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Desarrollador/a de Software Embebido

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Torrent d'en Negre, 3, 08970 Sant Joan Despí, Barcelona, España
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Descripción

Resumen: El/la desarrollador/a de software embebido diseñará, implementará y entregará incrementos de producto de software, participando en todo el proceso de desarrollo de software y contribuyendo a la arquitectura y a la seguridad. Aspectos destacados: 1. Dar forma a la transformación digital en conectividad e Internet de las Cosas (IoT) con tecnología de seguridad integrada 2. Entorno centrado en las personas, con diversas nacionalidades y fuerte espíritu de equipo 3. Programas continuos de formación, coaching y desarrollo del talento **G\+D hace que la vida de miles de millones de personas en todo el mundo sea más segura. Damo forma a la confianza en la era digital mediante tecnología de seguridad integrada en tres segmentos: Seguridad Digital, Plataformas Financieras y Tecnología de Moneda. Somos un socio fiable para nuestros clientes desde hace más de 170 años gracias a nuestras soluciones innovadoras en SecurityTech. Somos un grupo tecnológico internacional y una empresa familiar tradicional con más de 14 000 empleados en 40 países. Crear confianza es nuestro camino hacia el éxito. La confianza es la base de nuestra colaboración dentro de G\+D.****Somos el socio fiable para todos los retos derivados del Internet de las Cosas (IoT). Ofrecemos un portafolio completo de conectividad para operadores de redes móviles, fabricantes automovilísticos, empresas tecnológicas —como fabricantes de chips y módulos—, así como proveedores de transporte y logística. Nuestro portafolio incluye soluciones altamente seguras en el ámbito de la conectividad e IoT, desde la tarjeta SIM clásica, la eSIM y la iSIM, hasta los sistemas operativos embebidos asociados y la gestión del ciclo de vida, pasando por servicios de conectividad global y soluciones IoT. ¿Desea dar forma activamente a la transformación digital junto con nosotros?** **Resumen del puesto:** ---------------- El/la desarrollador/a de software embebido será responsable de diseñar, implementar y entregar un incremento de producto de software que cumpla con los estándares de calidad de la organización. **Funciones y responsabilidades:** ------------------------------- * Participar en todo el proceso de desarrollo de software. * Análisis de requisitos para estimar y comprometerse con un plan de lanzamiento, así como con sus sucesivos planes de sprint. * Contribuir al diseño de la arquitectura de software. * Implementación de software basada en diseños formales previos, prestando especial atención a las contramedidas de seguridad y a los requisitos no funcionales embebidos. * Colaborar en revisiones de código desde los puntos de vista arquitectónico y de seguridad. * Verificar y validar el comportamiento del producto según los requisitos funcionales y no funcionales. * Mejora continua del proceso de software. **Cualificaciones y competencias:** ----------------------------- * Estudios universitarios en informática, telecomunicaciones, matemáticas, física o campo relacionado. * Experiencia demostrable en desarrollo de software embebido (preferiblemente más de dos años). * Habilidades interpersonales y de comunicación para explicar con claridad tecnicismos. * Experiencia demostrable en múltiples lenguajes de programación y scripting (Java, C, C\+\+ , Python). * Conocimientos sobre redes informáticas y conceptos de ciberseguridad. * Dominio fluido del inglés escrito y hablado. **Competencias deseables:** --------------------- * Experiencia con herramientas de control de versiones, seguimiento y documentación (GIT, JIRA, Bitbucket, Confluence) * Experiencia con arquitecturas ARM Cortex‑M * Familiaridad con cadenas de herramientas comunes: Keil uVision, ARM GCC, Clang/LLVM. * Experiencia con herramientas de gestión de dependencias de artefactos (preferiblemente Nexus) * Experiencia con herramientas de integración continua (preferiblemente Jenkins) * Conocimientos sobre marcos de mejora de procesos y evaluación de calidad (CMMI, ASPICE) **Qué hace tan especial trabajar con nosotros** -------------------------------------- * **Cultura y diversidad:** Únase a un entorno centrado en las personas, con diversas nacionalidades, fuerte espíritu de equipo y estructuras jerárquicas planas, donde todos se dirigen a todos con naturalidad. Somos un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y somos inclusivos con la comunidad LGBT\+. * **Colaboración global:** Trabaje en colaboración con interesados de todo el mundo. * **Desarrollo profesional:** Benefíciese de programas continuos de formación, coaching y desarrollo del talento. * **Beneficios sociales:** compensación flexible (bonos de transporte, formación, seguro privado), etc. * **Cafetería propia:** Tómese un descanso con nuestro servicio de desayuno y almuerzo, elija entre una amplia variedad de menús, barra de ensaladas y opciones de sándwiches, ¡todo a precios asequibles! * **Equilibrio entre vida laboral y personal:** Horario laboral flexible con opción de teletrabajo (lunes a jueves: 8:30 – 17:30; viernes: 8:30 – 15:30; 3 días de teletrabajo). * **Ubicación:** Sant Joan Despí. Fácil acceso mediante transporte público. **Aviso de privacidad** ------------------ Los datos personales que proporcione serán tratados para gestionar su solicitud de empleo, de conformidad con el Reglamento General de Protección de Datos (RGPD) y nuestra Política de Privacidad, disponible en Aviso de privacidad de datos | G\+D.### ### **Contacto** **Equipo de RR.HH. España** seleccion.gdi@gi\-de.com ### **OFERTA DE EMPLEO****Detalles del puesto** --------------- **Título del puesto** Desarrollador/a de Software Embebido **Sector empresarial** Giesecke \+ Devrient Mobile Security TCD Iberia S.L. Av. Baix Llobregat 3 5 08970 Sant Joan Despí B **ID de vacante** 26772 **Ubicación** Sant Joan Despí (BCN), ES **Nivel profesional** Profesionales experimentados y recién graduados **Tipo de contrato** Jornada completa **Contacto** Equipo de RR.HH. España seleccion.gdi@gi\-de.com ¡Somos un empleador que promueve la igualdad de oportunidades! Fomentamos la diversidad en todas sus formas y creamos un entorno laboral inclusivo, libre de prejuicios, discriminación y acoso, en el que todos los empleados sienten un sentido de pertenencia. ¡Aceptamos con entusiasmo todas las solicitudes, independientemente del género, la edad, la raza u origen étnico, el trasfondo social y cultural, la religión, la discapacidad u orientación sexual.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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