País España Provincia Paterna \- Valencia Fecha límite Inscripción 20/03/2026 Categoría Gestión de Proyectos, Comunicación y Marketing **Información de la ONG** Jóvenes hacia la solidaridad y el desarrollo, Asociación **Valoración** (0 valoraciones) **info** % de respuesta: 54,52% **info** **Objetivo** ------------ FUNCIONES DEL PUESTO DE TRABAJO 1\. Identificación, formulación, gestión de subvenciones, seguimiento, evaluación y justificación de proyectos. * Búsqueda y gestión de financiación pública y privada para los programas/proyectos, a través de fuentes nacionales o internacionales. * Búsqueda de nuevas oportunidades de subvenciones, convenios y alianzas con instituciones con las que se trabaja y/o con otras nuevas. 2\. Ejecución de los proyectos, convenios o productos de la venta de servicios. * Coordinación y supervisión del proceso de gestión. Esto incluye: formulación, seguimiento técnico y económico, y justificación del programa/proyecto. * Seguimiento y justificación de las subvenciones públicas y privadas, nacionales e internacionales. * Control del archivo digital y físico. * Recopilación de fuentes de verificación. * Elaboración de informes periódicos y finales. * Coordinación con el departamento de administración para el registro de facturas y la conciliación contable de los proyectos. * Coordinación y seguimiento de la ejecución por parte de socios y contrapartes locales. CONDICIONES DEL PUESTO DE TRABAJO * Tipo de contrato: indefinido. * Periodo de prueba: 6 meses. * Fecha de incorporación: inmediata. * Horario de lunes a viernes, de 8:00 a 15:00 horas, y dos tardes a la semana. * Jornada laboral completa: 39 horas semanales. * Retribución: la establecida en las tablas salariales del grupo profesional 1, según Convenio colectivo estatal de acción e intervención social. * Lugar de trabajo: sede de Jovesólides, C/Silla, nº10, 46009, en el barrio La Coma (Paterna). * Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. PLAZOS Y PROCESO DE SELECCIÓN El proceso de selección se mantendrá abierto hasta que se cubra la plaza. Es necesario adjuntar la siguiente documentación: * Curriculum Vitae actualizado. * Documentación escaneada que acredite la formación requerida. * En el cuerpo del correo deberá indicar dos contactos de referencia de los últimos trabajos realizados (nombre, organización, puesto y teléfono del contacto). * Carta de motivación (párrafo 300 caracteres máximo). Posteriormente se convocará a los candidatos/as preseleccionadas a una entrevista personal. Se podrá solicitar prueba documental de titulaciones o experiencia profesional. No serán valoradas las candidaturas que no cumplan los requisitos de la oferta. Solo se aceptará la documentación en formato digital, siguiendo el procedimiento establecido en este apartado. **Perfil:** REQUISITOS Formación: estudios mínimos de licenciatura o grado, preferiblemente en Derecho, Administración y Dirección de Empresas o similares. Máster Universitario en Cooperación al Desarrollo o Máster Universitario en Dirección y Gestión de Proyectos. Nivel de Inglés alto (acreditar con certificado). Formación específica en EpD y Cooperación para el desarrollo (imprescindible enfoque de marco lógico). Experiencia: al menos tres años de experiencia como técnico/a de proyectos en materia de intervención social/ cooperación internacional y/o educación para el desarrollo. Idiomas: Nivel C1 de inglés exigido. Se valorarán adicionalmente otros idiomas. Otros: imprescindible coche propio. COMPETENCIAS QUE SE VALORARÁN Creatividad, proactividad, trabajo en equipo, autonomía, optimismo, fiabilidad técnica y personal y prudencia. Capacidad de organización, gestión del tiempo y cumplimento de plazos, flexibilidad y adaptación al cambio. Y también se valorará la experiencia voluntaria en organizaciones del Tercer sector. **Competencias:** Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación **Nivel:** Empleado **Tipo de contrato:** Jornada completa **Duración:** Indefinido **Salario:** Entre 24\.001 y 30\.000 € bruto/anual **Estudios mínimos:** Licenciado **Experiencia mínima:** Al menos 3 años **Fecha de inicio:** 23/12/2025 **Nº de vacantes:** 1