Ingeniero de Diseño de Hardware (Alimentación)

Descripción

Resumen: Únase a un equipo multidisciplinario dedicado al desarrollo y validación de hardware eléctrico, contribuyendo a soluciones innovadoras en un entorno diverso y colaborativo. Aspectos destacados: 1. Trabajar en proyectos internacionales con equipos de ingeniería multidisciplinarios. 2. Resolver problemas de forma más eficaz y rápida en una cultura laboral intencional. 3. Contribuir a una empresa que valora la diversidad de pensamiento y el respeto. **Requisitos del puesto** En Quest Global, no solo importa lo que hacemos, sino también cómo y por qué lo hacemos, lo que nos diferencia. Con más de 25 años como proveedor de servicios de ingeniería, creemos en el poder de hacer las cosas de forma diferente para convertir lo imposible en posible. Nuestros profesionales están motivados por el deseo de mejorar el mundo, de generar un impacto positivo que contribuya a un futuro más brillante. Reunimos tecnologías e industrias, junto con las aportaciones de personas diversas, empoderadas por una cultura laboral intencional, para resolver problemas de forma más eficaz y rápida. **Responsabilidades principales** La actividad se llevará a cabo en el marco de un proyecto internacional dentro de un equipo multidisciplinario de ingenieros responsable del desarrollo, validación, producción y cualificación de placas base (PB) y equipos eléctricos. Las tareas incluirán: * Diseños esquemáticos, simulaciones y análisis * Validación en laboratorio de PB, utilizando el entorno de pruebas definido por el candidato, incluida la codificación y validación de scripts de prueba * Definición de la estrategia de pruebas * Investigación de anomalías en cooperación con otras disciplinas de ingeniería (firmware, software embebido, arquitecto de hardware, medios de prueba, etc.) * Seguimiento de la cualificación y validación de modelos de vuelo, incluido el apoyo a técnicos e investigación de anomalías * Generación de procedimientos de reparación * Aceptación de los resultados de las pruebas de cualificación y modelos de vuelo Somos conocidos por nuestras personas extraordinarias que convierten lo imposible en posible cada día. Los «Questians» se caracterizan por su ambición, humildad y aspiración. Creemos que nuestra cultura corporativa es la clave de nuestra capacidad para marcar una verdadera diferencia en todos los sectores en los que operamos. Nuestros equipos dedican regularmente tiempo y esfuerzo específico al trabajo interno sobre la cultura organizacional, garantizando que todas las voces sean escuchadas. Creemos firmemente en la diversidad de pensamiento que surge al fomentar una cultura arraigada en el respeto, donde todas las personas pertenecen, son valoradas y se sienten inspiradas para compartir sus ideas. Sabemos que aceptar nuestras diferencias únicas nos hace mejores, y que resolver los problemas de ingeniería más complejos del mundo exige ideas, perspectivas y antecedentes diversos. Brillamos con mayor intensidad cuando aprovechamos las múltiples dimensiones que florecen entre más de 21 000 agentes del cambio en nuestro entorno laboral. **Experiencia profesional** Título universitario en ingeniería electrónica, telecomunicaciones o estudios afines. Profesional experimentado (mínimo 3 años) en herramientas TAS (ICEDA \- MENTOR Xdesigner), simulaciones, entorno de laboratorio, investigación de anomalías y soporte a procesos industriales TAS (NCR, PR…). Conocimientos en diseños analógicos orientados a fuentes de alimentación: diseños planares, control de motores, control de calefactores. * Experiencia mínima de tres (3\) años en entornos de desarrollo y validación de hardware TAS: ICEDA – MENTOR XDesigner, PCDB, Simetrix Simplix * Experiencia mínima de tres (3\) años en el proceso de industrialización de hardware TAS (MPR, Pruebas, órdenes de cambio…) * Idiomas: dominio profesional del inglés es imprescindible. El español es muy recomendable para interactuar con técnicos del sector. Excelentes habilidades para la resolución de problemas y la detección de fallos. Comportamiento y personalidad: * Pragmático, orientado a resultados, ágil y fiable * Riguroso, organizado, capaz de autocrítica y mejora constante * Capaz de trabajar de forma efectiva tanto de manera independiente como en equipo, con un enfoque en el desempeño mediante el trabajo en equipo * Disposición para afrontar retos * Proactivo y motivado para proponer y aprender nuevas soluciones o tecnologías * Capacidad para trabajar en equipos multifuncionales * Excelentes habilidades interpersonales