¿Quieres formar parte de nuestro equipo? En L'Onada Serveis a les persones buscamos un/a gerocultor/a para trabajar en nuestra residencia UDF de l'Ametlla de Mar. Las funciones del puesto se refieren a la asistencia a la persona usuaria en las actividades de la vida diaria, orientadas a la promoción de su autonomía, su atención personal y la de su entorno, actuando en coordinación con un equipo multidisciplinar. ¿Conoces la filosofía ACP y la contención cero? No lo dudes y apúntate a nuestra oferta; esta puede ser tu oportunidad. *Se ofrece:* * Contrato indefinido * Salario según convenio GERCAT + plus de RD 60 € b/m * Horario en semana corta y larga. * INCORPORACIÓN a partir del 10/01/2026 ***Compromiso de L’Onada Serveis con la diversidad y la igualdad de oportunidades; por este motivo, todas nuestras ofertas están dirigidas a cualquier persona que cumpla los requisitos exigidos. L’Onada da un paso firme hacia la igualdad, ¿te sumas?*** ***Cartera de BBSS: servicios de masajes, gabinete psicológico, precios asequibles en la mutua médica, menús gratuitos y descuentos, plan formativo, créditos sin intereses y mucho más!*** * CFGM Técnico/a en atención sociosanitaria. * CFGM Técnico/a en atención a personas en situación de dependencia. * CFGM Técnico/a en cuidados auxiliares de enfermería. * FPI Técnico/a auxiliar de clínica. * CFGS Técnico/a superior en integración social. * CFGS Técnico/a superior en integración social, adaptación en intervención sociosanitaria. * FPII Técnico/a especialista en asistencia geriátrica. * Otras vías de reconocimiento de la experiencia profesional. * Certificado de Profesionalidad en el ámbito de los servicios sociales. * Informática: Office, Internet a nivel de usuario. * Inscritos como demandantes de empleo y menores de 30 años. * Vehículo propio. ***Habilidades y valores:*** * Disposición al servicio. * Sociabilidad. * Interés por el trabajo con personas mayores. * Capacidad para la toma de decisiones y resolución de conflictos. * Disponibilidad y flexibilidad horaria.

**PROSPECTOR/A** **Para el centro ubicado en la localidad de Amposta** **La Fundación Gentis** es una entidad sin ánimo de lucro en la que trabajamos para la **mejora de la ocupabilidad** y el **desarrollo competencial, emocional y social** de los colectivos más desfavorecidos. En Gentis ponemos en marcha el engranaje para lograr la **inclusión social plena** desde la acción comunitaria, la formación, el mentoramiento, la mediación, el apoyo familiar y la intervención psicológica y terapéutica. ##### **Como** **Prospector/a Laboral en Gentis**... Tendrás la oportunidad de: * Dar a conocer los servicios de Gentis a empresas y agentes del territorio * Fortalecer la marca Gentis dentro del sector productivo * Identificar oportunidades de colaboración con empresas * Ofrecer servicios formativos a medida y mediación laboral * Sensibilizar y asesorar sobre las ventajas de contratar a personas en riesgo de exclusión social * Facilitar la inserción laboral de personas con especiales dificultades ##### **¿A qué te dedicarás?** **Ámbito de la Prospección** * Analizar sectores y empresas, realizar visitas comerciales, networking y participar en jornadas empresariales. * Establecer y mantener contacto con empresas y organizaciones para fomentar la colaboración, la inserción laboral y reforzar la marca GENTIS (contacto inicial, seguimiento y fidelización). * Identificar necesidades de las empresas en gestión de personas y RSC. * Detectar nuevas oportunidades y posibles amenazas en el territorio. * Diseñar y ejecutar estrategias para alcanzar los objetivos de los proyectos y servicios. * Cumplir los objetivos anuales definidos por el Responsable del Servicio y los donantes. **Ámbito de la Intermediación Laboral** * Apoyar la definición de perfiles profesionales y ofertas de trabajo por competencias. * Realizar el seguimiento de las ofertas y del servicio de intermediación con las empresas. * Informar y asesorar sobre ayudas e incentivos a la contratación y prestar apoyo documental. * Crear y mantener vínculos con empresas e instituciones que favorezcan la inserción laboral. * Buscar ofertas, prácticas no laborales y visitas a entornos productivos adaptadas a los perfiles competenciales. * Diseñar e impulsar nuevos servicios dirigidos a empresas. **Servicios a las Personas Usuarias** * Identificar y preseleccionar personas candidatas por competencias (entrevistas y dinámicas). * Presentar y defender candidaturas asegurando el ajuste competencial. * Participar en módulos formativos de los programas y servicios. * Gestionar y hacer el seguimiento de prácticas e inserciones laborales. **Gestión y Coordinación** * Actuar como interlocutor/a directo/a entre la entidad y las empresas/organismos. * Participar en reuniones de seguimiento con Dirección y en espacios de coordinación con el equipo técnico. * Registrar, mantener y actualizar la información en las plataformas digitales. * Elaborar informes de seguimiento de los proyectos. **Perfil competencial** * Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a objetivos * Dominio de las TIC (ofimática y herramientas telemáticas) * Trabajo en equipo y empatía * Capacidad para trabajar bajo presión * Comunicación * Organización y planificación del propio trabajo * Flexibilidad * Gestión del cambio * Negociación ##### **¿Cuáles son los requisitos que debes cumplir?** Se valorará formación de ciclo de Grado Superior en marketing y ventas o en el ámbito educativo, social o empresarial. Experiencia mínima de dos años en el área comercial y conocimiento del mercado. Experiencia en el sector social, RRHH, gestión de personas e inserción laboral. Se valorará experiencia con colectivos en riesgo de exclusión y técnicas de intervención laboral. Conocimiento del mercado laboral (sectores, ocupaciones, tasa de paro, etc.). Disponibilidad de movilidad para poder realizar desplazamientos derivados de las funciones laborales. ##### **Te ofrecemos** 1 plaza indefinida al 100 % de la jornada **Horario**: De lunes a viernes de 8 h a 15 h y una tarde (37,5 h/semana). ️ Jornada intensiva en verano (8 h a 15:30 h) 1 día de trabajo híbrido a la semana. **Categoría**: Personal Técnico Medio – **25 363,93 € brutos anuales** **Incorporación**: inmediata ##### **¡Únete a nuestro equipo y disfruta de beneficios únicos!** En Fundación Gentis cuidamos a nuestro equipo tanto como cuidamos a las personas a las que atendemos. Retribución flexible en: Escuela infantil ️ Formación continua Restaurantes Transporte público Seguro de salud

**ORIENTADOR/A del programa MAIS** **Para el centro ubicado en la población de Tortosa** **La Fundación Gentis** es una entidad sin ánimo de lucro donde trabajamos por la **mejora de la ocupabilidad** y el **desarrollo competencial, emocional y social** de los colectivos más desfavorecidos. En Gentis ponemos en marcha el engranaje para lograr la **inclusión social plena** desde la acción comunitaria, la formación, el mentoring, la mediación, el apoyo familiar y la intervención psicológica y terapéutica. ##### **Como Orientador/a Laboral en Gentis**... Tendrás la oportunidad de: **Llevar a cabo acciones orientadas a facilitar la incorporación de personas desempleadas al mercado laboral** * Realizar diagnóstico, información, orientación y asesoramiento personalizados * Motivar y acompañar a las personas a lo largo de su proceso de inserción laboral * Impulsar acciones formativas para mejorar su ocupabilidad * Brindar apoyo a personas con dificultades para obtener un empleo * Desarrollar su ocupabilidad y facilitar tanto la incorporación como la permanencia en el puesto de trabajo ##### **¿Cuáles serán tus responsabilidades?** * **Acogida de los participantes**, mediante acciones individuales y grupales, diagnóstico ocupacional e identificación de competencias * **Promover la inserción laboral y la permanencia en el puesto de trabajo**, definiendo objetivos profesionales e itinerarios individualizados, y acompañando en la búsqueda de empleo * **Mediar entre la oferta y la demanda**, manteniendo relación con empresas, buscando ofertas ajustadas y gestionando prácticas y visitas a entornos productivos * **Evaluar los itinerarios de mejora de la ocupabilidad**, mediante seguimiento personalizado, indicadores del programa y valoración de la satisfacción * **Gestión y coordinación**, con registro de la actividad, elaboración de informes y coordinación con equipos y agentes del territorio * **Tareas transversales**, brindando apoyo a otros programas, fomentando sinergias internas y colaborando en la difusión de la actividad **Perfil competencial** * Aprendizaje y utilización del conocimiento * Gestión de las emociones * Comunicación * Organización y planificación del propio trabajo * Creatividad * Trabajo en equipo ##### **¿Cuáles son los requisitos que debes cumplir?** Contar, como mínimo, con el CFGS del sector social o titulación en Psicología, Pedagogía o Psicopedagogía O, en su defecto, al menos 5 años de experiencia en orientación laboral Conocimiento del territorio Experiencia en programas de orientación laboral y herramientas de gestión (Galileo) El personal que interviene en el proceso de orientación y prospección debe contar con formación en perspectiva de género con el objetivo de garantizar una inserción laboral libre de estereotipos sexistas y conforme al modelo de ocupabilidad por competencias. Contar con vehículo propio, ya que para este puesto se requieren desplazamientos a l’Ametlla de Mar ##### **Te ofrecemos** 1 plaza estable al 100 % de jornada **Horario**: De lunes a viernes de 8 h a 15 h y una tarde (37,5 h/semana). ️ Jornada intensiva en verano (8 h a 15:30 h) 1 día de trabajo híbrido a la semana. **Categoría**: Personal Técnico Medio – **25 363,93 € brutos anuales** **Incorporación**: inmediata ##### **¡Únete a nuestro equipo y disfruta de beneficios únicos!** En Fundación Gentis cuidamos a nuestro equipo tanto como cuidamos a las personas a las que atendemos. Retribución flexible en: Escuela infantil ️ Formación continua Restaurantes Transporte público Seguro de salud

Descripción Como Técnico/a de Mantenimiento y Fontanería, serás responsable de garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones del hotel, especialmente en lo relacionado con sistemas de fontanería, agua caliente sanitaria, redes de desagüe y mantenimiento general. ¿Cuáles serán tus funciones? - Realizar reparaciones y mantenimiento preventivo en sistemas de fontanería. - Atender incidencias técnicas en habitaciones, zonas comunes y áreas de servicio. - Colaborar en el mantenimiento de instalaciones eléctricas, climatización y otros sistemas técnicos. - Cumplir con los protocolos de seguridad y normativa vigente. - Registrar intervenciones y reportar necesidades de mejora. ¿Qué estamos buscando? - Formación profesional en fontanería, mantenimiento o similar. - Experiencia mínima de 2 años en puestos similares, preferiblemente en hoteles o grandes instalaciones. - Conocimientos básicos de electricidad y climatización. - Capacidad para trabajar en equipo y de forma autónoma. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y fines de semana. ¡Si te identificas con la vacante, no dudes en inscribirte!

* ETT Open To Work * Madrid * * ### **Experiencia** Al menos 1 año de experiencia * ### **Salario** Entre 20\.000 y 21\.000€ Brutos/anuales * + ### **Área \- Puesto** **Compras, logística y transporte** - Controlador/a de Mercancías - Gestor/a de Stock - Manipulador/a + ### **Categoría o nivel** Empleado/a + - ### **Vacantes** 1 - ### **Inscritos** 8 - * ### **Contrato** Contrato Indefinido * ### **Jornada** Completa Proceso de selección continuo. ### **Funciones** Para empresa del sector cárnicos Actividades repetitivas en línea de producción Manipulado de carne de cerdo y control de stock ### **Requisitos** Carnet de Manipulador de alimentos Disponibilidad para trabajar horas extras Coche para llegar al centro de trabajo Experiencia en manejo de carretillas (deseable) ### **Se ofrece** Horario: De Lunes a Viernes de 7:00 A 15:30 Contrato inicial de 6 meses, renovables por otros 6 y con posibilidad de pasar a plantilla.

**EMISER Facility Services** selecciona personal con certificado de discapacidad para puesto de **limpiador/a \- cristalero/a** para cubrir una baja por incapacidad temporal. **Puesto vacante:** Limpiador/a **Tipo de contrato:** Temporal – Sustitución por baja IT/AT **Jornada:** 17,5 horas semanales **Horario:** De lunes a viernes, de 20:00 a 23:30 h (turno de noche con plus de nocturnidad) **Funciones:** * Limpieza y mantenimiento de las instalaciones. * Limpieza de cristales en diferentes áreas. * Uso adecuado de herramientas y productos de limpieza. * Cumplimiento de protocolos de seguridad y calidad. * Comunicación de incidencias a la persona responsable. **Requisitos:** * Certificado de discapacidad igual o superior al 33 % (obligatorio). * Experiencia previa en limpieza profesional (mínimo 1 año, aunque no sea en cristales). * Buena actitud, responsabilidad y disposición para aprender. * Disponibilidad para trabajar en horario nocturno. **Se valorará:** * Experiencia en limpieza de cristales. * Vehículo propio o facilidad para desplazarse al centro de trabajo. En EMISER Facility Services, valoramos la diversidad y promovemos la igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a no discriminar por razones de género, edad, origen, estado civil, ideología, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Fomentamos un entorno laboral inclusivo, respetuoso y seguro para todas las personas. Tipo de puesto: Media jornada, Temporal Sueldo: A partir de 538,18€ al mes Experiencia: * Limpieza: 1 año (Deseable) Licencia/Certificación: * Discapacidad (Obligatorio) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Buscamos personas apasionadas por la ingeniería mecánica y el diseño y desarrollo de maquinaria que disfruten aplicando su talento para abordar retos tecnológicos de alto nivel. **Puesto de trabajo** El puesto ofertado se enmarca dentro del área de desarrollo de tecnología de la empresa. Las principales funciones del candidato/a seleccionado/a serán: · Diseño mecánico de piezas · Diseño y desarrollo de máquinas · Elaboración de documentación técnica **Requisitos mínimos** · Estudios: ingeniería mecánica, ingeniería en automatización industrial o similar. · Nivel avanzado en diseño CAD\-3D, preferiblemente mediante Solidworks. · Experiencia en diseño de piezas, mecanismos e integración de automatismos (motores, actuadores, sistemas de transmisión, sensores…). · Experiencia en diseño para la fabricación mediante diferentes procesos (mecanizado, doblado de chapa, impresión 3D…). · Se valorará conocimientos en programación de autómatas industriales, plataformas de prototipado como Arduino e interfaces de usuario. · Se valorará conocimientos en simulación por elementos finitos. · Se valorará conocimientos en impresión 3D y materiales compuestos · Nivel medio de inglés · Capacidad de trabajo en equipo · Persona proactiva y resolutiva **Que ofrecemos** · Formar parte de una empresa de alto valor tecnológico, con retos de ingeniería de alto nivel, con enfoque internacional y con gran potencial de crecimiento · Contrato indefinido a jornada completa · Salario según experiencia y capacidades del candidato/a · Flexibilidad horaria · Lugar de trabajo: Amposta (Tarragona) Tipo de puesto: Jornada completa Sueldo: A partir de 28\.000,00€ al año Beneficios: * Flexibilidad horaria * Ordenador de empresa * Teletrabajo opcional Ubicación del trabajo: Teletrabajo híbrido en 43870 Amposta, Tarragona provincia

Castellón, Con alojamiento incluido, Contrato indefinido. Buscamos una persona espabilada, responsable y con ganas de implicarse, para llevar el día a día de un camping en funcionamiento, rodeado de naturaleza y con clientes habituales. No es un trabajo de oficina. Es para alguien al que le guste estar en el terreno, coordinar gente y que las cosas funcionen. ¿Qué harás? Coordinar al equipo de limpieza, mantenimiento y recepción. Estar pendiente de que el camping esté bien cuidado y operativo. Llevar el control de la piscina (cloro, pH, limpieza y prevención de legionela). Atender a los clientes, gestionar reservas y solucionar problemas del día a día. Supervisar desayunos y menús sencillos. Controlar stock, proveedores y compras básicas. Ayudar a que el camping funcione mejor, venda más y fidelice clientes. Lo que buscamos Experiencia llevando equipos de trabajo o gestionando un negocio similar (camping, hotel rural, finca, albergue, restaurante…). Persona organizada, resolutiva y con iniciativa. Conocimientos básicos de mantenimiento y control sanitario (legionela). Buen trato con la gente y mentalidad práctica. Disponibilidad para vivir en el camping (Castellón). Lo que ofrecemos Contrato indefinido. Jornada completa. Alojamiento incluido. Trabajo estable, en un entorno tranquilo y natural. Proyecto con margen para crecer y mejorar. Si te gusta la vida al aire libre, sabes organizar personas y no te asusta la responsabilidad, este trabajo es para ti. envía tu cv al correo: empleo@bibey.com Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Sueldo: 1\.300,00€\-1\.350,00€ al mes Beneficios: * Flexibilidad horaria Ubicación del trabajo: Empleo presencial

**¡ÚNETE A LA FAMILIA ALE\-HOP!** En ALE\-HOP llevamos más de 30 años repartiendo alegría y diversión en más de 300 tiendas por 4 países. Especializados en la venta de regalos, productos divertidos y artículos de moda y decoración, nos encontramos en pleno proceso de expansión. Nuestro objetivo, es poder llenar el mundo de vaquitas. ¿Buscas un trabajo donde cada día sea una experiencia divertida y diferente? **¿Qué harás en tu día a día?** **Atención al cliente**: Escucharás, recomendarás y harás que la experiencia en tienda sea inolvidable . **Producto**: te encargarás de reponer y organizar los productos, recepción de mercancía y visual merchandising. **Caja**: realizarás cobros, gestión de la caja y participarás en las tareas de apertura y cierre de la tienda. **Limpieza**: ayudarás a mantener la tienda en orden, una tienda limpia es una tienda feliz **¿Qué estamos buscando?** Educación Secundaria Obligatoria Experiencia de al menos 1 año en atención al cliente y ventas Incorporación inmediata Inglés nivel intermedio Vehículo propio y carné de conducir ¡Ganas de pasarlo bien y disfrutar con tu trabajo! **¿Qué te ofrecemos?** Contrato temporal con jornada 24 y 30 horas de lunes a domingo/jueves a domingo en turnos rotativos (con el descanso legalmente establecido). Banda salarial : (30H): 1\.250 \- 1\.400 €/brutos al mes (incluye nocturnidad, festivos y domingos) (24H): 1000 \- 1\.200 €/brutos al mes (incluye nocturnidad, festivos y domingos) ¡Oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional dentro de ALE\-HOP! Formación continua en nuestros productos y técnicas de venta. ️ **30% de descuento** en nuestros productos. ¿Preparado/a para formar parte de ALE\-HOP? **Apúntate ya en nuestro portal de empleo:** https://careers.ale\-hop.org/ ¡Recuerda! ¡En ALE\-HOP cada día es una aventura! ¡Te esperamos con los brazos abiertos!

WeMoveWise busca para un líder internacional de la hostelería\-ocio Chefs de Partie talentosos para crear experiencias gastronómicas memorables en Francia. **Tu Entorno:** Resorts Premium All Inclusive con varios restaurantes, desde buffets hasta servicios emplatados, pasando por show cooking y eventos festivos. Espacios de restauración conceptuales donde podrás expresar tu creatividad y técnica. Una oferta refinada en un ambiente divertido, trabajando con equipos multiculturales venidos de todo el mundo. **Tus Misiones:** * Gestionar tu partida con autonomía (caliente, fría, pastelería según perfil) * Asegurar la producción en restauración colectiva de alto standing (600 a 1000 cubiertos por servicio) * Participar en la puesta en marcha y reabastecimiento de buffets * Colaborar en experiencias de show cooking y eventos gastronómicos * Respetar rigurosamente las normas de higiene y seguridad * Formar y acompañar a los cocineros más junior * Contribuir a crear emociones y experiencias memorables para los clientes Eres: * Con mínimo 2\-3 años de experiencia como Chef de Partie * Creativo/a y con ganas de sorprender a los clientes * Riguroso/a con las normas de higiene y seguridad * Capaz de trabajar con grandes volúmenes sin comprometer la calidad * Con inglés conversacional mínimo (B1\) para trabajar en equipos internacionales * Organizado/a, rápido/a y con espíritu de equipo * Con actitud positiva y orientación al servicio **Lo que Ofrecemos:** * Contrato de temporada con salario atractivo * Alojamiento incluido en el resort * Vivir en lugares excepcionales (montaña, mar) * Trabajar con equipos internacionales y multiculturales * Acceso a infraestructuras y actividades del resort * Formación continua y posibilidades de evolución rápida * Una experiencia profesional única e internacional **Localización:** Varios resorts en Francia **Incorporación:** Flexible según disponibilidades ¡Ven a hacer el show en los platos y crear experiencias únicas! Tipo de puesto: Jornada completa, Temporal Duración del contrato: 6 meses Sueldo: 2\.244,00€ al mes Beneficios: * Gastos de vivienda Idioma: * Frances (Deseable) * ingles (Deseable) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

**Descripción del empleo:** Grupo Silvoturismo es una empresa, que cuenta con una experiencia de mas de 25 años, especializada en la prestación de servicios ambientales. Una de sus ramas, Ecosilvo, está dedicada a la comunicación, educación y consultoría ambiental. Además, despliega su actividad en otras áreas como marketing ambiental, marcación de senderos, adecuación de espacios naturales, voluntariado ambiental y, en general, la organización de actividades relacionadas con el medioambiente. Actualmente, estamos buscando educador/a ambiental para importante proyecto situado en la provincia de Castellón. * **Estudios mínimos** Licenciatura o grado en estudios relacionados con el medio ambiente o la educación ambiental. * **Experiencia mínima** Más de 8 años **Requisitos mínimos** \- Estar en posesión de licenciatura o grado en estudios relacionados con el medio ambiente o la educación ambiental (Ciencias Ambientales, Biología, Geografía, Ciencias del Mar, Forestales, etc.). \- Requisito imprescindible: experiencia mínima de 8 años en el desarrollo de acciones de educación ambiental, acreditables mediante contratos, certificados de empresa y vida laboral (abstenerse no cualificados). \- Deseable dominio de la lengua valenciana. \- Formación complementaria, sobre recogida y transporte de residuos urbanos y municipales. \- Carné de conducir B. **¿Qué estamos buscando?** \- Personal con formación en el sector del medio ambiente. \- Personal con don de gentes y actitud positiva. \- Responsabilidad desarrollando los trabajos. \- Proactividad y trabajo en equipo. \- Valenciano hablado y escrito (deseable). **Funciones a realizar** \- Desarrollo de acciones de educación ambiental dirigidas a todo tipo de público. \- Planificación y diseño de contenido y materiales educativos. \- Desarrollo de acciones tanto en calle como con públicos cautivos (escolares, asociaciones, etc.). \- Realización de evaluaciones de las actividades realizadas. Tipo de puesto: Jornada completa Horario: * De lunes a viernes * Disponibilidad fin de semana Incorporación: * Inmediata Experiencia: * desarrollo de acciones de educación ambiental: 8 años (Obligatorio) Ubicación del trabajo: Empleo presencial Tipo de puesto: Contrato indefinido Sueldo: 1\.450,00€\-1\.500,00€ al mes Beneficios: * Coche de empresa * Eventos de la empresa * Flexibilidad horaria * Ordenador de empresa * Teletrabajo opcional * Uniforme proporcionado Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Gefa Preven es una empresa con sede en Tortosa y con una presencia consolidada a nivel nacional español en el sector de la prevención de riesgos laborales y el cumplimiento normativo. Buscamos un comercial con experiencia demostrable y competencias digitales para liderar las ventas telefónicas o el telemarketing. Este es un puesto clave y estratégico: serás una pieza fundamental en uno de los proyectos de crecimiento más estratégicos y con mayor proyección dentro de la empresa. ¿Qué harás? • Gestión de ventas telefónicas y contactos comerciales (call center). • Seguimiento de clientes potenciales y cierre de acuerdos comerciales. • Uso de herramientas digitales y CRM para gestionar oportunidades. • Detección de necesidades, asesoramiento y cierre de acuerdos con autónomos y pymes. • Elaboración de propuestas comerciales y seguimiento proactivo de las mismas. • Aportación de ideas, datos y mejoras continuas al proceso comercial. • Colaboración con el equipo de marketing y la dirección comercial. * Experiencia: 1 año. • Experiencia comercial previa (presencial o telefónica). • Idealmente, experiencia en telemarketing o venta telefónica. * TITULACIÓN UNIVERSITARIA * Catalán (hablado: superior, escrito: superior) * Español (hablado: superior, escrito: superior) * Competencias / conocimientos: • Residencia en las comarcas del Ebro. • Competencias digitales y conocimiento de herramientas de gestión comercial. • Formación mínima: Bachillerato (se valorará titulación universitaria). • Dominio fluido del catalán y del castellano. • Perfil semisenior, con capacidad de liderazgo y proyección interna. * Disponibilidad de vehículo * Contrato laboral indefinido * Jornada completa * Salario mensual bruto desde '1650' hasta '1800' * Otros datos de interés: Te ofrecemos • Un proyecto estable con crecimiento real. • Formación inicial con apoyo directo para comprender el servicio y el mercado. • Remuneración fija + bono variable según rendimiento y reconocimiento. • Un rol clave en un proyecto estratégico de crecimiento. • Una posibilidad real de crecer profesionalmente dentro del área comercial. • Un buen ambiente laboral y apoyo continuo.

**Descripción:** ---------------- Desde Temporal Transfer estamos en búsqueda de un perfil TÉCNICO DE MANTENIMIENTO para una empresa del sector químico especializado en productos para el cuidado personal ubicada en ULLDECONA. **FUNCIONES****:** * Realizar el mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo de las plantas. * Confeccionar y procesar los pedidos en el programa de gestión. * Reparación y limpieza de los repuestos, piezas y componentes. * Interpretar planos, diagramas y esquemas eléctricos y mecánicos. **SE OFRECE****:** * Incorporación **directa** por empresa. * Contrato indefinido. * Horario en **3 turnos:** 6h a 14h, 14h a 22h y 22h a 6h. * Salario: 24\.000€ bruto/anual. * Incorporación inmediata. **Requisitos:** --------------- * Formación mínima: CFGS en Electricidad, Mecánica, Mecatrónica, Mantenimiento Industrial, Programación o similar. * Experiencia mínima de 1 año en puesto similar. * Disponibilidad para trabajar a 3 turnos.