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Resumen: Este puesto implica una gestión minuciosa de bases de datos, conciliación de datos y coordinación con partes interesadas para activos inmobiliarios, apoyando una migración crítica del sistema. Aspectos destacados: 1. Mantener y auditar la base de datos de activos inmobiliarios para garantizar su exactitud y cumplimiento. 2. Coordinar proactivamente con los equipos locales para resolver discrepancias en los datos. 3. Contribuir a la asignación clave de datos y su validación durante la migración del sistema. **Descripción de la empresa** Glovo forma parte del Grupo Delivery Hero, la plataforma mundial pionera en entregas locales; nuestra misión es ofrecer una experiencia extraordinaria: rápida, sencilla y a tu puerta. Operamos en aproximadamente 65 países de todo el mundo. Con sede central en Berlín, Alemania. Delivery Hero cotiza en la Bolsa de Valores de Fráncfort desde 2017 y forma parte del índice bursátil MDAX. **Descripción del puesto** **Responsabilidades principales** * Gestión de bases de datos: Mantener y auditar la base de datos de activos inmobiliarios, asegurando que todos los detalles contractuales, fechas clave (opciones de rescisión/vencimientos) y dimensiones de los activos sean 100 % exactos. * Correlación y cumplimiento del sistema: Realizar periódicamente la conciliación de datos entre Sequentra (base de datos inmobiliaria) y Contavio (herramienta contable IFRS16) para garantizar que los informes financieros coincidan con la realidad física de nuestros contratos de arrendamiento. * Coordinación con partes interesadas: Contactar proactivamente a los equipos locales en los distintos mercados de Glovo para recopilar documentación faltante o aclarar discrepancias en los datos. * Gobernanza documental: Auditar y organizar carpetas compartidas (Google Drive/Sharepoint) para garantizar que todos los contratos firmados y las modificaciones legales estén correctamente archivados y sean fáciles de localizar. * Apoyo a la migración: Actuar como colaborador clave en la transición de Sequentra a Tango, ayudando con la asignación, limpieza y validación de datos durante las fases de migración. **Requisitos** **Lo que aportas** * Formación: Actualmente cursando o recién finalizada una carrera universitaria en Administración de Empresas, Finanzas, Inmobiliaria o Ingeniería. * Mentalidad analítica: Te encantan las hojas de cálculo. Te sientes cómodo trabajando con grandes conjuntos de datos y tienes una gran atención al detalle (nada se te escapa). * Capacidad tecnológica: Es imprescindible dominar Excel a un nivel avanzado. Tener experiencia previa con herramientas CRM/ERP/base de datos (como Sequentra, Contavio o Tango) es un gran valor añadido. * Comunicación: Dominio fluido del inglés (el español es un plus). Tienes confianza para solicitar información a partes interesadas de distintos países. * Proactividad: No esperas a que te asignen tareas; identificas dónde los datos son inconsistentes y propones formas de corregirlos. Siempre buscamos a los mejores candidatos, así que ¡no dudes en contactarnos aunque no reúnas el 100 % de los requisitos! Las personas con perfiles diversos, **y capacidades**, incluyendo distintos géneros, etnias y orígenes, tienen menos probabilidades de postularse a este puesto si no cuentan con una experiencia sólida en el 100 % de estos aspectos. Incluso si crees que no cumples todos nuestros requisitos imprescindibles, ¡no dejes que eso te detenga! Nos interesa encontrar el mejor talento disponible. **Las habilidades se pueden aprender y abrazar la diversidad es invaluable.** **Creemos que el talento comprometido merece:** * Crédito mensual en Glovo para satisfacer tus antojos. * Descuentos en transporte, comida e incluso gastos de guardería. * Días adicionales de vacaciones, libertad para trabajar desde casa dos días a la semana y la posibilidad de trabajar desde cualquier lugar hasta tres semanas al año. * Licencias parentales ampliadas y guardería en la oficina. * Terapia en línea y beneficios para el bienestar que garanticen tu salud mental. **Información adicional** En Glovo prosperamos gracias a la diversidad; creemos que mejora nuestros equipos, productos y cultura. Sabemos que las mejores ideas surgen de la combinación de brillantes mentes diversas. Por ello, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades al talento de todos los orígenes: todos los géneros, orígenes raciales/diversos, capacidades, edades, orientaciones sexuales y demás características únicas que te hacen ser tú. Te animamos a ser auténtico en el trabajo y a fomentar un entorno inclusivo en el que todos se sientan escuchados. No dudes en indicar tus pronombres en tu solicitud (por ejemplo: ella/su/suya, él/su/suyo, ellos/sus/suyos, etc.). ¿Listo para tomar las riendas y convertir esto en la experiencia profesional de tu vida? Descubre nuestra cultura echando un vistazo a nuestro Instagram y visita nuestro LinkedIn y sitio web.
