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Resumen del Puesto: Apoyo en la coordinación y gestión de acciones formativas, incluyendo supervisión, seguimiento y apoyo en la captación de alumnado. Puntos Destacados: 1. Coordinación y gestión de proyectos formativos 2. Supervisión y seguimiento de acciones formativas 3. Apoyo en la impartición de acciones formativas Ingeniero/a, Licenciado/a o Máster \- Apoyo a la coordinación de acciones formativas (Málaga) **Vacantes Previstas** ---------------------- 1 **Empresa** ----------- Tragsatec **Proyecto/ Motivo contratación** --------------------------------- Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Ingeniero/a, Licenciado/a o Máster \- Apoyo a la coordinación de acciones formativas en Málaga **Lugar de Trabajo** -------------------- * Málaga **Funciones y Tareas** ---------------------- * Supervisión y seguimiento de las acciones formativas conforme instrucciones. Supervisión de la documentación generada de cada una de las acciones formativas, tanto del alumnado como de los docentes. Asi como elaboración de las memorias de cada una de las acciones formativas * Supervisión de las instalaciones donde se impartirán las diferentes acciones formativas en los municipios seleccionados. * Control y gestión del cronograma del proyecto. * Apoyo en la captación del alumnado de las diferentes convocatorias de las acciones formativas en el territorio. * Apoyo en la impartición de las acciones formativas de transversalidad y complementarias. * Visitas de control a lo largo de toda la impartición de las acciones formativas. * Coordinación en la gestión del proyecto (técnicos y orientadores territoriales). **Requisitos Específicos** -------------------------- El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada. ### **Formación** #### **Titulación** * Posees la titulación de Ingeniería, Licenciatura o Máster Universitario (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) ### **Experiencia Previa** * Al menos 6 meses de experiencia laboral como docente (En el caso de disponer de dicha experiencia, deberá aportar documentación acreditativa que justifique el cumplimiento de la experiencia a través del Informe de Vida Laboral y/o certificado de funciones) **Méritos (Valorables)** ------------------------ ### **Experiencia Previa** * Desde 1 mes Hasta 1 año de experiencia en trabajos en empresas publicas o sector publico (experiencia profesional) * Desde 6 meses Hasta 1 año de experiencia en el área de la docencia (experiencia profesional) * Desde 1 mes Hasta 1 año de experiencia en gestión y coordinación de proyectos formativos (experiencia profesional). **Observaciones** ----------------- * Contrato temporal con una duración estimada de 6 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resilencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea. El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 07/05/2026 hasta el próximo 18/05/2026 a las 23:59 (hora peninsular). No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23\.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta. Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo\-humano/unete\-a\-nuestro\-equipo/ofertas\-empleo\-temporal/Documents/bases\-generales\-ofertas\-empleo\-temporal.pdf
