Chat rápido, mejores ofertas — Descargar

Líder Técnico – Ingeniero Java Full Stack

Indeed

Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoRemoto
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

**Descripción de la empresa** **¡Únase a nosotros!** **¿Por qué Talan?** Por el **cuarto año consecutivo**, **Talan España** ha sido reconocida como un **Excelente Lugar para Trabajar**. Este año, también celebramos nuestra **segunda certificación en Polonia**, un hito significativo desde la apertura de nuestra oficina allí. Talan es un grupo internacional de consultoría especializado en innovación y transformación mediante la tecnología, con **5.000 empleados** y una facturación anual de **600 millones de euros**. Ofrecemos a nuestros clientes un continuo de servicios para acompañarlos en cada etapa clave de la transformación de su organización, centrados en cuatro actividades principales: * **CONSULTORÍA** en gestión e innovación: apoyo a las transformaciones empresariales, directivas, culturales y tecnológicas. * **DATOS Y TECNOLOGÍA**: implementación de importantes proyectos de transformación. * **CLOUD Y SERVICIOS DE APLICACIONES**: desarrollo o integración de soluciones de software. * **CENTROS DE EXCELENCIA**: provisión de tecnología, innovación, agilidad, sostenibilidad de competencias y optimización de costes. Talan acelera la transformación de sus clientes mediante la innovación y la tecnología. Al comprender sus desafíos y apoyarlos con **tecnología, innovación y datos**, les permitimos ser más eficientes y resilientes. **Descripción del puesto** Sobre el puesto Buscamos un **Líder Técnico – Ingeniero Java Full Stack** experimentado para incorporarse a un equipo especializado en **riesgo crediticio**. En este rol, asumirá la responsabilidad de aplicaciones críticas para el negocio, liderando el diseño, desarrollo, soporte y mejora continua de soluciones empresariales. Combinará liderazgo técnico con desarrollo práctico, garantizando que las aplicaciones permanezcan seguras, resilientes y altamente disponibles, al tiempo que respaldan las operaciones comerciales. Como líder técnico, tutorizará a los desarrolladores, impulsará las mejores prácticas y colaborará con partes interesadas de equipos tecnológicos y comerciales. **Principales responsabilidades** **Responsabilidad técnica y soporte de aplicaciones** * Actuar como propietario técnico de las aplicaciones y servicios de riesgo crediticio. * Garantizar la estabilidad, seguridad, resiliencia y disponibilidad de las aplicaciones. * Brindar soporte de producción de nivel 3 para incidencias, problemas y solicitudes de servicio. * Investigar y resolver problemas técnicos complejos dentro de los SLA acordados. * Colaborar con los equipos de infraestructura, operaciones y negocio para minimizar las interrupciones del servicio. **Desarrollo y mejoras operativas (BAU)** * Diseñar, desarrollar, probar e implementar nuevas funcionalidades, mejoras y correcciones de errores. * Implementar cambios regulatorios, de cumplimiento y orientados al negocio. * Mantener y mejorar las aplicaciones existentes, reduciendo la deuda técnica. * Asegurar que todos los desarrollos sigan los procesos de gestión de cambios y liberación. * Participar en despliegues a producción y en la validación posterior a la liberación. **Liderazgo técnico** * Proporcionar liderazgo técnico y tutoría a desarrolladores e ingenieros de soporte. * Realizar revisiones de código y garantizar el cumplimiento de los estándares y mejores prácticas de programación. * Promover un diseño de software de alta calidad, pruebas rigurosas, seguridad y mantenibilidad. * Impulsar el intercambio de conocimientos y mantener la documentación técnica. **Colaboración con partes interesadas** * Trabajar en estrecha colaboración con las partes interesadas del negocio para comprender sus necesidades y prioridades. * Ofrecer experiencia técnica durante la gestión de incidencias y la resolución de problemas. * Colaborar con proveedores externos cuando sea necesario. * Apoyar iniciativas de auditoría, riesgo y cumplimiento relacionadas con las aplicaciones gestionadas. **Requisitos** **Habilidades y experiencia requeridas** * Experiencia de **más de 7 años** en desarrollo de software en entornos empresariales. * Experiencia de **más de 5 años** ejerciendo funciones de **Líder Técnico**. * Experiencia práctica de **más de 5 años** en desarrollo con **Java**. * Sólida experiencia en desarrollo backend utilizando **Java 21**. * Experiencia en desarrollo frontend con **Angular**. * Conocimientos de: + Apache Maven + Node.js + Bases de datos relacionales * Amplia experiencia en el diseño y desarrollo de: + APIs RESTful + Microservicios + Aplicaciones a escala empresarial * Experiencia demostrada en la escritura de pruebas unitarias y la implementación de prácticas de pruebas automatizadas. * Conocimiento sólido de los principios de diseño orientado a objetos y de las mejores prácticas para APIs. * Experiencia trabajando con metodologías ágiles, pipelines CI/CD y prácticas DevOps. * Conocimientos avanzados sobre seguridad, mantenibilidad y mejores prácticas de desarrollo de software. * Experiencia en el diseño de soluciones de software empresarial y arquitectura de sistemas. * Nivel de inglés **C1** o superior. **Valorable** * Experiencia en el soporte de aplicaciones de **riesgo crediticio**, **crédito al consumo** u otros ámbitos de los **servicios financieros**. * Conocimiento de las integraciones y flujos de procesamiento de datos en riesgo crediticio. **Información adicional** * Contrato indefinido a jornada completa con oportunidades de desarrollo profesional. * Oportunidad de trabajar en un entorno multicultural y desafiante con proyectos internacionales. * Exposición a grandes sistemas informáticos financieros y operaciones transfronterizas. * Oportunidades de formación para adquirir nuevas competencias en finanzas, tecnología y gestión de datos. **¡Si le apasiona el desarrollo y la tecnología, ¡queremos conocerle!** El compromiso de Talan España con la no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo, de conformidad con el "Plan de Igualdad" de la empresa y la normativa vigente sobre igualdad entre mujeres y hombres (Real Decreto-Ley 6/2019).

Fuentea: indeed
Parte del contenido se ha traducido automáticamente

Publicado por

David Muñoz

Indeed · HR

Ubicación

David Muñoz

Indeed · HR

Empleos similares

Líder Técnico – Ingeniero Java Full Stack empleo de Indeed en 2026 | ok.com