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Resumen: Únase a un equipo dinámico centrado en la optimización de procesos internos, administración y gestión del talento dentro de un entorno corporativo de creación de nuevas empresas. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de construir procesos internos para la eficiencia organizacional 2. Exposición a una amplia gama de funciones empresariales y crecimiento profesional como generalista 3. Entorno colaborativo con equipos diversos y aprendizaje continuo ¿Le apasiona transformar la complejidad en procesos fluidos y eficientes? ¿Está obsesionado con los detalles y garantizar que la maquinaria interna de una organización funcione como un reloj suizo? ¿Busca un puesto que le permita ser el motor que impulsa el crecimiento y el bienestar de todo el equipo? Tras 8 años en la industria española de creación corporativa de nuevas empresas, buscamos un/a Júnior en Operaciones y Personas para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a construir los procesos internos que hacen que la organización funcione como un reloj suizo. Buscamos un/a Júnior en Operaciones y Personas motivado/a y curioso/a, apasionado/a por gestionar el motor interno de Byld para asegurar un ritmo desafiante y satisfactorio. #### **Sobre el puesto** Buscamos una persona motivada y curiosa para unirse a nuestro equipo de Operaciones. El equipo de Operaciones y Personas de Byld es responsable de los procesos internos que mantienen a la organización funcionando sin problemas. El alcance de este puesto incluye administración, contabilidad y finanzas, optimización de procesos, asuntos legales y apoyo en la gestión del talento (Personas). Esta posición ofrece la oportunidad de adquirir exposición a una amplia gama de funciones empresariales y construir una carrera como generalista. Como parte de este equipo, trabajará codo a codo con otros equipos como Construcción, Crecimiento y Desarrollo Empresarial, y Marketing. Esta dinámica laboral genera sinergias donde todos pueden aprender de distintos campos y disciplinas. Puede encontrar algunas buenas historias sobre lo que hacemos (¡y cómo lo hacemos!) justo aquí: https://byld.xyz/portfolio #### **Como Júnior en Operaciones y Personas, usted:** * Trabajará codo a codo con el/la Gestor/a de Operaciones y Personas para optimizar los procesos internos. * Gestionará y organizará la documentación interna, realizará tareas de secretaría y coordinará actividades con socios corporativos. * Elaborará informes mensuales de gastos e ingresos y colaborará con asesores fiscales y contables para mantener los registros actualizados. * Brindará apoyo legal con la asistencia del/la Gestor/a de Operaciones y Personas y el/la CEO. * Realizará controles internos y preparará la documentación para las declaraciones fiscales trimestrales. * Apoyará la organización de eventos internos y externos para el equipo y los clientes. * Liderará el proceso de incorporación de nuevos empleados, gestionando las tareas administrativas y asegurando una excelente experiencia en el primer día. * Gestionará las relaciones con proveedores y brindará apoyo en tareas de Personas (Talento) y cultura (por ejemplo, coordinación de entrevistas, gestión de beneficios, encuestas de compromiso). * Creará políticas y procesos para la oficina y el equipo. #### **Qué buscamos…** * Graduados/as universitarios o de máster, especialmente en las siguientes áreas: negocios, finanzas, contabilidad, derecho, administración u otra área relevante. * Candidatos/as con 1\-3 años de experiencia serían ideales, con conocimientos en negocios y gestión. También se considerarán candidatos/as con poca experiencia. * Conocimientos intermedios de Excel/Hojas de cálculo de Google. * Gran habilidad tecnológica. * Mentalidad orientada a soluciones. * Atención excepcional al detalle. * Disponibilidad a tiempo completo. #### **Qué valoramos en cualquier persona de Byld…** * Conoce y siente curiosidad por las nuevas tecnologías y la innovación, y su impacto en el mundo en el que vivimos. * La incertidumbre controlada es algo con lo que se siente cómodo/a. * Es capaz de realizar múltiples tareas y trabajar en entornos de cambio acelerado. * Su actitud es dinámica, ambiciosa y está ansioso/a por aprender. * Es capaz de enfrentarse a opiniones opuestas. * Está dispuesto/a a asumir riesgos, tomar la iniciativa y expresar lo que piensa en cada momento. * Está obsesionado/a con la calidad. * Ha leído nuestros valores y se identifica con ellos. #### **Especificaciones del puesto:** Ubicación: Madrid Tipo de contrato: Indefinido Patrocinio de visado: No disponible Política de trabajo remoto: Presencial \- flexibilidad para trabajar desde casa Idioma español: Requerido Experiencia: 1\-3 años Salario anual bruto: 18000\-20000€ según perfil. #### **Beneficios** * Trabajo inspirador y satisfactorio en una empresa innovadora y orientada a resultados que crea nuevas empresas de vanguardia. * Salario atractivo y paquete de beneficios personalizable. * Trabajará en un entorno diverso y amigable, con numerosas actividades grupales, cenas, excursiones de fin de semana… * Creará una amplia red de contactos dentro de los ecosistemas de startups y corporaciones. * El trabajo desde casa está integrado en la empresa. * Flexibilidad en horarios laborales y vacaciones. * Política de 4 días laborales. Los viernes son para divertirse. «Solo» trabajamos (duro) de lunes a jueves. * Dinámicas para el desarrollo y formación de habilidades en distintos campos. Libertad para aprender y aplicar nuevas tecnologías para satisfacer las necesidades de las nuevas empresas. * Un entorno amigable, inclusivo y multicultural. Forme parte de un equipo internacional capaz de hacer pizza, preparar caipirinhas o construir la próxima unicornio. #### **Sobre Byld** Byld es un Corporate Venture Builder español fundado en 2017 que diseña, valida y lanza nuevas empresas junto con corporaciones, compartiendo riesgos y beneficios desde el primer día. Lideramos y cofundamos nuevas empresas desde cero combinando lo mejor del mundo emprendedor y corporativo para fomentar la creación de negocios escalables con alcance internacional. Creemos que nuestra fórmula para ayudar a las empresas a innovar es más efectiva y menos arriesgada que los métodos tradicionales, ya que está completamente dedicada a ello y vinculada a la estrategia de la corporación a medio y largo plazo. Esto permite a las corporaciones enfrentarse adecuadamente a la feroz competencia de las startups y otros rivales y adaptarse al constante cambio de los tiempos actuales, transformando oportunidades y tendencias en nuevos negocios disruptivos. En última instancia, esto se logra gracias a la combinación de la dinámica, versatilidad y cultura propias de la mentalidad de las startups que aportamos, y los recursos, alcance y experiencia de las grandes corporaciones con las que colaboramos. Esta es una excelente oportunidad para dejar huella y crear el futuro mediante la innovación. ¡Junto con grandes corporaciones como Carrefour, Porsche, Ferrovial, Pfizer, Electrolux y Coca\-Cola… tendrá un impacto real! #### **Por qué Byld** Usted construye a las personas y las personas construyen el negocio. En Byld creemos en esto: en las personas. Motivadas y apasionadas. En Byld ejecutamos la innovación combinando nuestra agilidad y cultura con el tamaño y los recursos de las corporaciones. Somos un equipo de menos de 30 personas, todas diversas, con experiencia tanto en startups como en grandes corporaciones tales como: Coca\-Cola, McKinsey, Santander, Spotahome, Glovo, Rocket Internet, etc. Como equipo, todos estamos enfocados en hacer crecer a Byld, entusiasmados por la validación y las pruebas, centrados en el usuario, locos por la escalabilidad y, sobre todo, curiosos y ansiosos por aprender. ¿También le apasiona el mundo de las nuevas empresas, o desea ser emprendedor/a? ¿Quiere saber más sobre modelos de negocio, tecnología y creatividad? ¡Este es su lugar! En Byld le aseguramos que no se aburrirá, ni será uno más. Participará activamente y contribuirá a la creación, debate e implementación de nuevas empresas innovadoras, obteniendo así una experiencia muy gratificante y única.
