




Resumen del Puesto: Buscamos un/a ayudante de camarero/a responsable y proactivo/a para un hotel en la Costa Brava, enfocado en la satisfacción del cliente y el trabajo en equipo. Puntos Destacados: 1. Mantener la sala del restaurante y bar en perfecto estado. 2. Atender a los huéspedes y clientes, con recomendaciones gastronómicas. 3. Anticipar las necesidades de los clientes y ofrecer soluciones. Somos una red de hoteles en la Costa Brava y buscamos ayudante/a de camarero/a en uno de nuestros hoteles, ubicado en Sant Feliu de Guíxols. Estamos buscando una persona responsable y organizada en su trabajo, comunicativa y que luche por superarse día a día. Proactiva en buscar nuevas oportunidades de satisfacción tanto suya como de su equipo y sobre todo de nuestros clientes. Si te ves en estas palabras ¡TE ESTAMOS BUSCANDO! Las principales funciones a realizar son las siguientes: * Mantener la sala del restaurante y bar en perfecto estado de orden y limpieza. * Atender a los huéspedes y clientes, recibiéndolos en la entrada del restaurante. * Presentar la oferta gastronómica en la carta, siendo capaz de hacer recomendaciones acordes al perfil del cliente. * Anotar los pedidos, registrando peticiones especiales y detalles. * Mantener una comunicación efectiva con Cocina para asegurar que el ritmo de servicio es adecuado, así como una correcta limpieza e higienización del material. * Servir los platos y bebidas. * Atender las posibles quejas y ofreciendo soluciones adecuadas. * Recoger las mesas inmediatamente después de cada servicio. * Reportar al supervisor directo cualquier problema, queja o falta que pueda haber ocurrido durante el servicio. * Anticipar las necesidades de los clientes y ofrecer los servicios antes de que se soliciten. * Otras tareas requeridas del puesto de trabajo. Requisitos: * Estudios Secundarios Obligatorios o similares. * Valorable idiomas. * Valorable residencia próxima al puesto de trabajo. * Flexibilidad horaria. * Carné de conducir y vehículo propio. * Disponibilidad para realizar toda la temporada. Jornada completa de 40 horas semanales en turno rotativo con los descansos establecidos por ley. Tipo de puesto: Media jornada Ubicación del trabajo: Empleo presencial


