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Resumen: El/la administrativo/a de RR.HH. es responsable de las tareas administrativas relacionadas con la gestión del tiempo y actúa como primer punto de contacto para las consultas de los empleados. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de apoyar las tareas de gestión del tiempo y administrativas de RR.HH. 2. Participación en trabajos de proyecto y asistencia en la elaboración de informes. 3. Ideal para personas con habilidades para el trabajo en equipo y la comunicación. **Ubicación principal:** Alcalá de Henares **Ubicación:**Alcalá de Henares, M, ES, 28806 **¿Remoto o presencial?:** Híbrido **ID de requisición \#:** 6337 **SOBRE NOSOTROS** Sun Chemical, miembro del Grupo DIC, es un fabricante líder de soluciones para el embalaje y la gráfica, tecnologías de color y visualización, productos funcionales, materiales electrónicos y productos para las industrias automotriz y sanitaria. Junto con DIC, Sun Chemical trabaja continuamente para promover y desarrollar soluciones sostenibles que superen las expectativas de los clientes y mejoren el mundo que nos rodea. Con ventas anuales combinadas superiores a 8,5 mil millones de dólares estadounidenses y más de 22 000 empleados en todo el mundo, las empresas del Grupo DIC atienden a una amplia variedad de clientes globales. Sun Chemical Corporation es una filial de Sun Chemical Group Coöperatief U.A., Países Bajos, y tiene su sede central en Parsippany, Nueva Jersey, EE.UU. Para obtener más información, visite nuestro sitio web en www.sunchemical.com o conéctese con nosotros en LinkedIn o Twitter **EL PUESTO** El/la administrativo/a de RR.HH. es responsable de las tareas administrativas relacionadas con la gestión del tiempo. Las principales responsabilidades y tareas son: * Revisión y tramitación completas de certificados médicos / *comunicación electrónica de baja por enfermedad* («eAU»), así como aclaración de afecciones preexistentes («Vorerkrankungen») * Supervisión y mantenimiento de las cuentas de tiempo y del registro horario, garantizando su integridad y corrigiendo entradas incorrectas * Tramitación, aprobación o rechazo de solicitudes de ausencia o permisos * Activación de las tarjetas de identificación de los empleados para el control horario * Primer punto de contacto para las consultas de los empleados sobre gestión del tiempo (Ludwigshafen) * Apoyo en la elaboración de informes * Asistencia en trabajos de proyecto **PERFIL DEL CANDIDATO/A** * Formación profesional comercial finalizada * Experiencia laboral previa en gestión del tiempo, deseable * Conocimientos básicos de derecho de la seguridad social, de la Ley sobre el pago continuado de la remuneración y de las normativas sobre convenios colectivos * Conocimientos básicos de sistemas de gestión del tiempo, preferiblemente software de gestión de personal * Manejo seguro de los productos de MS Office * Capacidad de trabajar de forma estructurada e independiente * Excelentes habilidades para el trabajo en equipo y una sólida capacidad de comunicación * Buen conocimiento del alemán y del inglés **IGUALDAD DE OPORTUNIDADES LABORALES** Es política de Sun Chemical reclutar, seleccionar y contratar candidatos únicamente en función de su mérito individual y sus capacidades respecto al puesto a cubrir. Sun Chemical prohíbe cualquier forma de discriminación por motivos de raza, color, religión, credo, origen nacional, edad, género, orientación sexual, identidad de género, estado civil o condición de veterano, discapacidad u otra condición protegida por la ley aplicable. *Las agencias de empleo constituyen un componente importante de nuestra estrategia de adquisición de talento, y valoramos las alianzas establecidas con nuestros proveedores preferidos. No aceptamos currículums no solicitados enviados por agencias de empleo para ninguna oportunidad laboral. Todos los currículums remitidos por firmas especializadas a cualquier empleado de Sun Chemical o directamente a los responsables de contratación, en cualquier formato y sin contar con un contrato firmado archivado y una solicitud formal de búsqueda para dicho puesto, serán considerados no solicitados, y no se abonará ninguna comisión en caso de que el candidato sea contratado como resultado de dicha remisión o por otros medios. Además, cualquier currículum enviado sin un contrato vigente será considerado propiedad de Sun Chemical, y no se pagará ninguna comisión a la agencia si el candidato es contratado*
