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Resumen: ASMALLWORLD busca un CTO con mentalidad comercial y orientado a la acción, que asuma la visión tecnológica y su ejecución para esta empresa suiza de membresía especializada en viajes de lujo y estilo de vida. Aspectos destacados: 1. Dirigir la visión tecnológica y su ejecución, informando directamente al CEO. 2. Impulsar la activación del CRM, la personalización y la infraestructura de backend. 3. Liderar los proyectos de ingeniería, arquitectura de datos y estrategia de IA/automatización. **Acerca de ASMALLWORLD** ASMALLWORLD (SIX: ASWN) es una empresa suiza cotizada en bolsa especializada en viajes de lujo y estilo de vida mediante modelo de membresía, con más de 120.000 miembros en todo el mundo. Conectamos a una comunidad selecta de viajeros exigentes con beneficios exclusivos, experiencias privadas y servicios de conserjería de categoría mundial. Actualmente nos encontramos en una fase activa de crecimiento —la membresía aumentó un 38 % en 2025— y estamos construyendo la infraestructura tecnológica necesaria para respaldarlo. **El puesto** Buscamos un CTO con mentalidad comercial y orientado a la acción, que asuma la visión tecnológica y su ejecución para ASMALLWORLD. Se trata de un cargo de liderazgo senior que reporta directamente al CEO y asume responsabilidad total sobre la ingeniería de productos, la infraestructura y la hoja de ruta de producto. Te incorporarás en un momento clave: recientemente hemos reestructurado la organización tecnológica e invertimos en una pila tecnológica moderna y más ágil. Las prioridades están claras: activación del CRM, personalización a gran escala y construcción de la infraestructura de backend que impulse y acelere continuamente el crecimiento de nuestra membresía y de nuestros negocios turísticos. Este es un puesto para un pensador estratégico y visionario, pero también para alguien que disfrute ponerse manos a la obra para desarrollar y probar rápidamente la próxima innovación que deleite a nuestros miembros y impulse nuestro negocio. **Requisitos** **Lo que asumirás** * Estrategia y hoja de ruta tecnológicas, alineadas con las prioridades comerciales. * Planificación y ejecución integral de la ingeniería: productos, plataforma e infraestructura. * Pila tecnológica de CRM y marketing (plataformas internas y de terceros). * Arquitectura de datos, capacidades analíticas para miembros y para el negocio. * Gestión de proveedores y socios, incluidas integraciones con terceros (programas de fidelización hoteleros y aéreos, instituciones financieras y otros socios). * Contratación y desarrollo de un equipo de ingeniería pequeño pero altamente eficaz. * Seguridad, cumplimiento normativo y gobernanza de datos (dentro del marco regulatorio suizo y de la UE). **Qué buscamos** * Experiencia demostrada como CTO o líder senior de ingeniería en una empresa digital centrada en el consumidor, preferiblemente en los sectores de viajes, lujo o membresías/suscripciones. * Al menos 6 años de experiencia liderando equipos tecnológicos de alto rendimiento. * Sólida base técnica full-stack: capacidad para escribir y revisar código, tomar decisiones arquitectónicas y exigir responsabilidad a los ingenieros. * Experiencia gestionando sistemas de CRM o tecnología de marketing, tanto propietarios como de terceros (idealmente Salesforce). * Capacidad comercial: comprensión de la importancia del recorrido del cliente (tanto digital como habilitado digitalmente), embudos de conversión de ventas y marketing, y capacidad para vincular decisiones técnicas con resultados comerciales, además de probar e iterar soluciones con rapidez. * Experiencia comprobada identificando y ejecutando proyectos de IA y automatización que generen cambios transformadores en el negocio. * Capacidad para desenvolverse con comodidad en un entorno ágil, con alta responsabilidad y ritmo acelerado. * Alto nivel de integridad y humildad. * Experiencia y pasión por colaborar, influir y aprender de los pares. * Dominio fluido del inglés; conocimientos de alemán son un plus. **Beneficios** **Qué ofrecemos** * Un paquete retributivo competitivo y modalidades de trabajo flexibles/híbridas (según ubicación del candidato). * Más allá de lo económico, formarás parte de un equipo profundamente apasionado por los viajes de lujo y que disfruta de diversos beneficios relacionados con los viajes y ventajas exclusivas (desde descuentos del 50 % en aproximadamente 1.000 hoteles de todo el mundo hasta mejoras en alquileres de automóviles y mucho más). * La oportunidad de definir la visión tecnológica que impulsará la siguiente etapa de crecimiento de ASMALLWORLD.
