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Supervisor/a Servicio Técnico de Frío
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Sin requisito de título
C. Sabino Berthelot, 10, 38003 Santa Cruz de Tenerife, Spain
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Descripción

Resumen del Puesto: Coordinar y supervisar el mantenimiento de equipos de frío y ofrecer asistencia técnica a clientes, asegurando la calidad y el cumplimiento de políticas en la zona de influencia. Puntos Destacados: 1. Coordinación y organización de tareas del equipo técnico de frío 2. Gestión y supervisión de actividades de calle y taller 3. Comunicación activa con el Dpto. Comercial para equipos de Frío ¿ Quieres conseguir que tus metas profesionales se conviertan en realidad? ¿ Quieres compartir tus retos con nosotros y seguir creciendo juntos, con la pasión y autenticidad que lo hace una marca única ? **Supervisor/a Servicio Técnico de Frío \- Tenerife** **¿Qué harías?** En colaboración con el área comercial y el servicio técnico, debe de ejecutar las políticas y prácticas de actuación en el mantenimiento de los equipos de frío, ofreciendo asistencia técnica a los clientes y un servicio de calidad según el nivel establecido en su zona de influencia. **Funciones principales:** * Según las directrices establecidas por el Jefe del Servicio Técnico de Frío Área, y basándose en las necesidades y prioridades asignadas, coordinar y organizar todas las tareas a ejecutar por el equipo de personas asignado al Jefe del Servicio Técnico de Frío Área o Jefe STF Regional. * Realizar y verificar la correcta cumplimentación de todos los formatos y registros necesarios para mantener activo los sistemas de Calidad de Frío. * Gestionar, seguir y supervisar las actividades de calle y taller (Taller junto con el Soporte de Operaciones). EL seguimiento de las actividades de calle lo realizará mediante una Tablet y trabajos específicos a realzar. * Controlar el cumplimiento de SLA´s por parte de Servicio Técnico Externo. * Supervisar la implantación de políticas Calidad. * Detectar y resolver las no conformidades de Calidad en su zona de influencia. * Supervisar las incidencias de transporte en su zona. * Mantener una comunicación activa con el Dpto. Comercial para todos los temas concernientes a equipos de Frío: peticiones de instalaciones y retiradas, contrato de equipos y coordinación de eventos. Estado de situación. * Coordinar las visitas de preinstalación de Equipos Dispensing para escoger el lugar, y el tipo de equipo a instalar en cada cliente. * Mantener trato directo y personalizado con los clientes de los equipos de Frío instalados, en los casos necesarios. * Cualquier otra tarea que pueda derivarse de la operativa propia del departamento de Servicio Técnico Frio. **¿Qué te pedimos?** * Formación en Ingeniería técnica Industrial o similar. * Al menos 3 años de experiencia en mantenimiento de electromecánica o mantenimiento de instalaciones frigoríficas. * Inglés nivel alto. * Ofimática nivel avanzado. Se requiere conocimiento y manejo de sistema SAP. **Competencias requeridas:** * Capacidad analítica * Comunicación * Trabajo en equipo * Resolución de problemas * Proactividad **¿Qué ofrecemos?** * Contrato indefinido. * Un salario competitivo y además una experiencia que será única para ti, en un ambiente de trabajo dónde las personas disfrutan con lo que hacen, se sienten motivadas e inspiradas para dar lo mejor cada día. **¿Eres tú?** ¡No te quedes con la duda! Si crees que cumples los requisitos y quieres unirte a nuestro proyecto, por favor inscríbete en la oferta y adjunta un CV actualizado. Una persona del equipo de Selección se pondrá en contacto contigo. ¡Suerte! Coca\-Cola Europacific Partners (CCEP) es una importante empresa de bienes de consumo de rápida evolución y el embotellador independiente de Coca\-Cola más grande del mundo. Con un equipo dedicado de 33\.200 personas, que presta servicios a clientes en 29 países, hacemos, vendemos y distribuimos las marcas de bebidas más queridas del mundo a más de 600 millones de personas, incluyendo Coca\-Cola®, Fanta®, Powerade®, Glaceau Vitaminwater®, Monster® y Capri\-Sun®. Queremos una plantilla tan diversa como nuestros productos, con una cultura que fomente la pertenencia y la inclusión. Una cultura que permita a todos ser ellos mismos, sea cual sea su origen o experiencia. Desde el género, la edad y el origen étnico hasta la orientación sexual y las diferentes capacidades, damos la bienvenida a personas de todos los ámbitos de la vida y potenciamos perspectivas únicas. Somos conscientes de que nos queda camino por recorrer, pero lo conseguiremos con el apoyo de nuestra gente. Son ellos los que impulsan nuestro crecimiento futuro. Location: Tenerife

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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