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Resumen: Como Especialista en IA, liderará la adopción de soluciones de automatización de tareas mediante IA, impulsando la aplicación de tecnologías punteras de IA, incluida la IA generativa, para mejorar la experiencia del cliente y la eficiencia operativa. Aspectos destacados: 1. Liderar la adopción de soluciones de automatización de tareas mediante IA que generen valor empresarial. 2. Influir y dar forma a la agenda estratégica para la adopción de IA. 3. Colaborar con líderes empresariales, equipos de científicos y socios tecnológicos. Especialista en IA \- Automatización de tareas País: España **TODO COMIENZA AQUÍ** **POR QUÉ DEBERÍA CONSIDERAR ESTA OPORTUNIDAD** Santander ( www.santander.com ) está evolucionando desde **una marca global de alto impacto** hasta **una organización impulsada por la tecnología**, y nuestras personas están en el corazón de este proceso. **Juntos**, estamos impulsando una **transformación centrada en el cliente** que valora el **pensamiento audaz, la innovación** y el **coraje para cuestionar lo posible**. Esto va más allá de un cambio estratégico. **Es una oportunidad para profesionales motivados de crecer, aprender y marcar una diferencia real**. Nuestra división de **Director Chief de Datos e Inteligencia Artificial (CDAIO)** está construyendo un equipo mundial de IA y datos de clase mundial para marcar la diferencia en la vida de más de 170 millones de personas en todo el mundo, a través de uno de los bancos más grandes del mundo. Actualmente atravesamos una de las mayores transformaciones de nuestra historia y la tecnología está en el centro de nuestra estrategia. Únase a nuestro equipo para participar en uno de los proyectos tecnológicos más importantes del sector financiero a nivel mundial. Nuestra misión es contribuir a ayudar a más personas y empresas a prosperar. Adoptamos una sólida cultura de gestión de riesgos y se espera que todos nuestros profesionales, en todos los niveles, adopten un enfoque proactivo y responsable hacia la gestión de riesgos. Santander se enorgullece de ser una organización donde existen iguales oportunidades independientemente de la edad, el género, la discapacidad, el estado civil, la raza, la religión o la orientación sexual. Esta oferta de empleo representa no solo la posibilidad de incorporarse a una gran empresa, sino también de colaborar en proyectos que tienen un impacto real en la sociedad. **LA DIFERENCIA QUE USTED MARCA** Como **Especialista en IA**, liderará la adopción de **soluciones de automatización de tareas mediante IA** que generen valor empresarial en toda la organización. Este puesto desempeña un papel fundamental en la agenda de adopción de IA, liderando la aplicación de tecnologías punteras de IA, incluida la IA generativa (GenIA), para mejorar la experiencia del cliente, descubrir nuevas oportunidades de crecimiento y aumentar la eficiencia operativa. Trabajará en estrecha colaboración con líderes empresariales, equipos de científicos y socios tecnológicos para implementar soluciones de IA innovadoras y responsables a escala. Este rol ofrece una excelente oportunidad para influir y dar forma a la agenda estratégica de adopción de IA y liderar la implementación de los productos de IA de Santander. **Principales responsabilidades** * Identificar y priorizar casos de uso de IA/GenIA para la automatización de tareas con alto impacto en toda la cadena de valor (por ejemplo, hiperpersonalización, automatización inteligente, gestión de riesgos, asesoramiento en inversiones) * Colaborar con los equipos empresariales para integrar la IA generativa en sus flujos de trabajo diarios * Asegurar que todas las soluciones de IA cumplan con los estándares éticos, normativos y de privacidad de datos * Identificar y definir métricas para supervisar la adopción, el rendimiento y el impacto sobre los desarrolladores * Impulsar iniciativas transversales de adopción que involucren a TI, seguridad, cumplimiento y partes interesadas empresariales * Colaborar con los propietarios de productos y los líderes de plataformas para alinear la adopción de herramientas de IA con las prioridades empresariales y las hojas de ruta técnicas * Traducir conceptos complejos de IA en conclusiones prácticas para diversos públicos, incluidos los ejecutivos y los equipos empresariales * Diseñar y aplicar estrategias de formación, habilitación y comunicación para fomentar la concienciación y desarrollar competencias en los equipos empresariales * Detectar y abordar la resistencia organizacional al cambio, asegurando una adopción cultural sostenible **LO QUE USTED APORTA** Nuestras personas son nuestra mayor fortaleza. Cada individuo aporta perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Estamos **habilitando a los equipos para ir más allá**, valorando quiénes son y potenciando lo que aportan. Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y capacidades esenciales para tener éxito en este puesto. Se podrán realizar adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidad desempeñen las funciones esenciales. **Experiencia profesional** * 4\+ años de experiencia en puestos globales, con un historial sólido resolviendo problemas del mundo real mediante análisis avanzados. (Obligatorio). * 2\+ años de experiencia específica en el sector de servicios financieros. (Obligatorio). * Éxito demostrado liderando iniciativas a gran escala y equipos multidisciplinarios en entornos complejos. (Obligatorio). * Experiencia práctica con tecnologías de IA generativa y sus aplicaciones empresariales. (Obligatorio). * Experiencia trabajando con plataformas de IA basadas en la nube (AWS, Azure o GCP) (Obligatorio). **Formación académica** * Licenciatura o máster en Ciencias de la Computación, Inteligencia Artificial, Ciencia de Datos, Matemáticas, Ingeniería o campo relacionado. (Obligatorio). * Certificaciones relevantes en IA/ML y tecnologías en la nube (por ejemplo, AWS, Azure, GCP) son un plus. (Obligatorio). **Competencias técnicas** * Conocimientos profundos en algoritmos de aprendizaje automático, arquitecturas de aprendizaje profundo y técnicas de GenIA (incluida la ingeniería de indicaciones) (Obligatorio). * Alta competencia en programación con Python y bibliotecas de desarrollo de IA (por ejemplo, TensorFlow, PyTorch, scikit\-learn) (Obligatorio). * Comprensión sólida de la tecnología y los casos de uso en servicios financieros. (Obligatorio). * Base sólida en análisis predictivo, metodologías de ciencia de datos y MLOps. (Obligatorio). * Conocimientos sobre privacidad de datos, gobernanza de modelos y marcos de IA responsable/ética. (Obligatorio). * Pensamiento estratégico con capacidad para traducir conceptos complejos de IA en resultados empresariales prácticos. (Obligatorio). * Liderazgo del cambio y experiencia impulsando la transformación organizacional mediante tecnologías emergentes. (Obligatorio). **Habilidades interpersonales** * Excelentes habilidades de comunicación y gestión de partes interesadas, tanto con audiencias técnicas como no técnicas. (Obligatorio). **VALORAMOS SU IMPACTO** **Su contribución importa**, y se reconoce. Puede esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje **el impacto que genera** y el valor que aporta. Pero sabemos que las recompensas van más allá de los números. * Estamos **habilitando a nuestros equipos para ir más allá** mediante oportunidades globales y amplias trayectorias profesionales. * Flexibilidad que funciona. Disfrute de **modelos de trabajo híbridos**: algunos días en remoto y otros presenciales con su equipo, además de horarios flexibles. * **Aprendizaje para toda la vida**. Acceda a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluido el acceso exclusivo a nuestro espacio global de aprendizaje: **Santander Open Academy** (www.santanderopenacademy.com) * Recompensas competitivas. Reciba un **salario altamente competitivo con bonos basados en el rendimiento**, que le motiven a seguir creciendo con nosotros. * Ventajas financieras. Benefíciense de **condiciones bancarias preferenciales, tipos de interés especiales** en préstamos, seguros de vida y mucho más. * Su salud es nuestra prioridad. A través de **BeHealthy**, nuestro programa global de bienestar, promovemos el **bienestar integral**. * Sabemos que **la familia lo es todo**. Por eso ofrecemos apoyo a la atención infantil y programas familiares adaptados a cada etapa vital. * **Siempre a su lado**. Obtenga acceso a **Santander Contigo**, nuestro programa para empleados y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, emocional y administrativo. * **Beneficios adicionales**. Membresía en gimnasios/WellHub, centros médicos en algunas de nuestras instalaciones, subsidio para comidas, aparcamiento, servicio de transporte desde varios puntos de Madrid, así como descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. **Y esto es solo el comienzo: ¡le contaremos más cuando se una!** Estamos aquí para **mantenerlo motivado**, ayudarle a alcanzar sus objetivos y celebrar su progreso en cada paso del camino. **CUMPLIMIENTO LOCAL** Santander se enorgullece de ser una organización donde existen iguales oportunidades independientemente de la edad, el género, la discapacidad, el estado civil, la raza, la religión o la orientación sexual. Estamos comprometidos a ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todos los candidatos. **¿QUÉ HACER A CONTINUACIÓN?** Si esta parece una función que le interesa, entonces solicite el puesto. **¿LISTO PARA DAR EL SIGUIENTE PASO EN SU TRAYECTORIA?** \#LI\-FB1
