




Resumen del Puesto: Responsable de definir y liderar la estrategia integral de la sección de vinos, abarcando producto, proveedores y ventas para asegurar rentabilidad y coherencia. Puntos Destacados: 1. Liderar la estrategia de la sección de vinos (producto, proveedores y venta) 2. Negociación con bodegas y análisis de ventas 3. Autonomía y toma de decisiones en el mundo del vino **Descripción:** Definir y liderar la estrategia de la sección de vinos (producto, proveedores y venta), asegurando rentabilidad y coherencia con el cliente. **Funciones:** * Definir el surtido y la gama de vinos. * Negociar con bodegas (precios, condiciones y acuerdos). * Analizar ventas, márgenes y rotación. * Diseñar ofertas y campañas. * Definir criterios de exposición e implantación. * Trabajar en equipo. **Habilidades:** * Conocimiento del mundo del vino (especialmente local). * Capacidad de negociación. * Visión de negocio y análisis de datos. * Criterio comercial. * Autonomía y toma de decisiones. Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Sueldo: 2\.000,00€\-2\.200,00€ al mes Beneficios: * Ayuda al desarrollo profesional * Coche de empresa * Eventos de la empresa * Ordenador de empresa * Programa de formación * Teléfono de empresa * Uniforme proporcionado Ubicación del trabajo: Empleo presencial


