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Responsable de Alquileres
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Calle de Diego de León, 34, Salamanca, 28006 Madrid, Spain
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Descripción

Acerca de VIVLA VIVLA es el principal actor europeo en la copropiedad de segundas residencias. Hemos creado un modelo alternativo para poseer, comprar y disfrutar segundas residencias, convirtiéndonos en el líder europeo en copropiedad, con propiedades en lugares como Formentera, Sotogrande, Baqueira, Menorca, Ibiza o Roche. Somos un equipo de fundadores experimentados (6 startups lanzadas, 3 vendidas) decididos a hacer de Vivla la aventura profesional de nuestras vidas. Hemos recaudado una ronda de financiación de 30 millones de dólares con algunos de los principales inversores de Europa y Estados Unidos, incluido Pau Gasol (quien también es nuestro embajador global de marca). Un equipo de nivel A con una cultura con NPS superior a 80. Trabajarás en una de las empresas de proptech de más rápido crecimiento de la región, y un excelente lugar para ser desafiado y convertirte en tu mejor versión profesional. Acerca del puesto Buscamos un Gestor de Experiencia de Alquileres que asuma la responsabilidad total de nuestras operaciones de alquiler vacacional. Desde la obtención de licencias hasta la experiencia del huésped, liderarás todo el proceso de extremo a extremo, garantizando que cada estancia VIVLA cumpla con los estándares de excelencia, fluidez y calidez. Se trata de un puesto práctico, ideal para alguien apasionado por la hostelería, que conozca el poder de los precios dinámicos y entienda cómo trabajar en distintas plataformas, canales y equipos. Qué harás * Gestionarás todo el flujo de alquiler vacacional: desde la obtención de licencias y la publicación de anuncios hasta el seguimiento posterior a la estancia. * Gestionarás las licencias turísticas e incorporarás nuevas viviendas a plataformas como Airbnb y Booking. * Promocionarás nuestras viviendas mediante campañas de marketing dirigidas a través de la red y los canales sociales de VIVLA. * Asumirás la responsabilidad total de las estrategias diarias de fijación de precios, optimizándolas según la estacionalidad, las fechas festivas y las tendencias de la demanda. * Supervisarás a todos los gestores de canales y plataformas de alquiler para garantizar una sincronización perfecta. * Publicarás y actualizarás los anuncios con fotos, características, políticas de cancelación, tasas de limpieza, etc. * Responderás a las solicitudes de reserva y coordinarás los calendarios de las viviendas VIVLA. * Garantizarás que cada huésped disfrute de una experiencia VIVLA de cinco estrellas, de forma constante y global. Qué necesitarás * Nivel casi nativo de inglés (y, preferiblemente, dominio fluido del español u otro idioma europeo). * Experiencia demostrada liderando equipos y proyectos de forma independiente. * Conocimientos sólidos sobre gestores de canales y herramientas como Airbnb, Booking, Smoobu, Guesty, etc. * Comprensión sólida de los precios dinámicos y la optimización de ingresos. * Experiencia gestionando campañas de marketing digital (por ejemplo, Meta Ads, Mailchimp). * Capacidad para utilizar herramientas tecnológicas y plataformas de IA (por ejemplo, Cursor, Notion AI, ChatGPT). Qué ofrecemos Ofrecemos un paquete retributivo competitivo, incluido un salario acorde al mercado. También ofrecemos beneficios únicos, tales como: * Flexibilidad para trabajar desde casa, desde nuestra agradable oficina en el centro de la ciudad o incluso con chanclas desde la playa, si así lo prefieres. * Una semana de trabajo remoto cada trimestre y dos eventos anuales «VIVLA la VIDA», reuniones corporativas fuera de las instalaciones. * Almuerzo gratuito en la oficina, incluido un almuerzo familiar semanal los jueves y reuniones generales semanales acompañadas de cerveza. * Trabajar con profesionales excelentes es la mejor motivación. Aquí encontrarás un grupo amigable de emprendedores comprometidos con transformar la forma en que las personas viven. * Una cultura corporativa cuidadosamente diseñada y orientada a un propósito, con principios operativos claros que podrás ayudar a desarrollar y disfrutar, maximizando así tu rendimiento. * Un equipo directivo profundamente comprometido con garantizar un estilo de vida rico y equilibrado para todos los empleados, y un entorno laboral que asegure la seguridad emocional y la estabilidad mental de todo el personal. ¿Cómo es el equipo y nuestra cultura? * Somos un equipo pequeño, compacto y muy experimentado. Nuestro equipo ejecutivo ha impulsado el crecimiento y la internacionalización de varias empresas. Actualmente somos 40 personas en el equipo. * En Vivla tendrás la rara oportunidad de trabajar en una vibrante y energizante cultura de startup, con estructuras jerárquicas planas y valores fundamentales claros. No hay espacio para la arrogancia, la burocracia corporativa innecesaria, la falta de empatía ni el maltrato. * Tratamos a las personas tal como trataríamos a nuestra propia familia, de verdad, y creemos además que las personas deben divertirse, tener flexibilidad y buenos beneficios, pero sabiendo que el trabajo duro es fundamental para construir algo grande (amigable con la salud mental : \-) * Contamos con una gran cocina en la oficina y cada jueves un par de compañeros preparan la comida para el resto.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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