**Fecha:** 29 dic 2025 **Ubicación:** CA \- Cartagena, MC, ES **Empresa:** Navantia, S.A.S.M.E. La empresa Navantia S.A., S.M.E. realiza la convocatoria indicada para su centro de **Cartagena**. El plazo de inscripción de candidaturas finalizará el día **16/01/2026** **a las 12:00 horas**. **CUMPLIMENTACIÓN DE LA SOLICITUD** Para participar en el proceso de selección, se deberá de adjuntar en el perfil de candidato/a la siguiente documentación acreditativa: * Currículum Vitae * Vida Laboral o vida laboral negativa/informe negativo de afiliación * Títulos académicos * Acreditación de formación relacionada con el puesto a cubrir **Principales cometidos del puesto** ------------------------------------ * Realizar la programación a nivel médico de la vigilancia de la salud, la promoción de la salud y empresa saludable, así como la labor asistencial en las situaciones de urgencias y emergencias. * Trabajar de forma integrada con el resto de las especialidades del servicio de prevención. * Realizar la gestión y organización de los recursos y actividades del área de salud. * Diseñar y realizar las tareas formativas colectivas, así como las propias del área. * Realizar la vigilancia epidemiológica de la empresa y memorias anuales de las actividades realizadas. * Actualización y mantenimiento de la documentación legal y del sistema de gestión de prevención de riesgos laborales en lo referido a salud laboral. * Colaborar con el Servicio Público de Salud en aquellas acciones que le sean requeridas. * Realizar las tareas propias de su especialidad: valoración de estado de salud, aptitudes, informes médicos, respuestas a autoridad laboral y sanitaria, entre otras. * Coordinar las actividades necesarias para la CVGSS en AT y EP de ese centro. **Titulaciones solicitadas** ---------------------------- Grado en medicina con especialidad en Medicina del Trabajo. Nota: En relación a las plazas en las que el perfil solicitado requiera de un periodo de residencia para la obtención de la especialidad (MIR, FIR, EIR, PIR y similares) Se contabilizará la experiencia en grupos de cotización 1,2,3 a partir de la obtención del título / finalización de la residencia. **Cursos a valorar en Fase 1 \- Concurso de méritos** ----------------------------------------------------- * Formación para directores de instalaciones Radiodiagnóstico * Formación en Prevención de Riesgos Laborales. * Formación en SAP * Formación Office * Valoración del daño corporal **CONDICIONES DEL PUESTO DE TRABAJO** Nivel de entrada: Junior: según tablas convenio, D4 – D3 (28\.494,02 \- 33\.836,75€) Tipo de contrato: Indefinido En caso de que algún candidato/a tenga problemas con la plataforma, deberá enviar un correo electrónico a la dirección **rrhh\_portal@navantia.es** mencionando su incidencia.