### **Misión del puesto** Como **Cobrador de Primera Parte**, formará parte de nuestro equipo global de finanzas, apoyando las actividades de cobro para clientes en Estados Unidos y Canadá. Su misión consiste en garantizar la recuperación oportuna de las cuentas por cobrar pendientes, mantener registros precisos y fomentar sólidas relaciones con los clientes para respaldar el desempeño financiero de PPG. Este puesto está ubicado en **Rubí, España**, y sigue un **modelo de trabajo híbrido**, con **3 días en la oficina y 2 días en remoto**. El horario laboral se alinea con el mercado norteamericano, de **14:00 a 23:00 CET**, de lunes a viernes. ### **Principales responsabilidades** * Revisar cuentas abiertas e iniciar acciones de cobro * Realizar llamadas salientes y enviar correos electrónicos para recuperar pagos vencidos * Cumplir con los objetivos mensuales de llamadas y anotaciones * Procesar pagos y actualizar los registros con precisión * Mantener archivos de cobro organizados y actualizados * Seguir los acuerdos de pago mediante el calendario de tratamiento * Construir y mantener relaciones positivas con los clientes ### **✅** **Requisitos** * Ser nativo en inglés * Título universitario en Finanzas, Contabilidad o campo relacionado con los negocios * 1–2 años de experiencia en cobros o servicio al cliente * Excelentes habilidades comunicativas, de resolución de problemas y analíticas * Capacidad comprobada para redactar documentos comerciales y comunicarse profesionalmente * Orientación al detalle y alto nivel de organización * Experiencia con sistemas ERP (preferiblemente SAP u Oracle) **Sobre nosotros:** En PPG hacemos que las cosas sucedan, y buscamos candidatos de la más alta integridad y profesionalidad que compartan nuestros valores, con el compromiso y la energía necesarios para esforzarse hoy por hacerlo mejor que ayer —cada día. **PPG: PROTEGEMOS Y EMBELLECÉMOS EL MUNDO™** Mediante el liderazgo en innovación, sostenibilidad y color, PPG ayuda a sus clientes en los mercados industriales, del transporte, de productos de consumo y de la construcción, así como en los mercados posventa, a mejorar más superficies y de más maneras que cualquier otra empresa. Para obtener más información, visite www.ppg.com y síganos en Twitter como @PPG. **La forma de trabajar de PPG** Cada día en PPG: **Colaboramos con nuestros clientes para crear valor mutuo.** Somos perspicaces, dedicados y proactivos. Conocemos profundamente el mercado y a nuestros clientes. Nos centramos en soluciones prácticas que marcan la diferencia. **Somos «Una sola PPG» ante el mundo.** Juntos somos mejores y más fuertes. Aprovechamos nuestra dimensión para acceder a nuevos mercados e introducir tecnologías innovadoras, diferenciándonos y transformando nuestros mercados. **Confiamos diariamente, y en todos los aspectos, en nuestras personas.** Habilitamos y empoderamos a nuestros empleados para que tomen las decisiones adecuadas. Somos inclusivos, transparentes y respetuosos. Nuestros comentarios son claros y aplicables. **Hacemos que las cosas sucedan.** Tenemos pasión por ganar. Logramos resultados. Entregamos con disciplina e integridad. Ponemos toda nuestra energía en nuestro trabajo. Tomamos decisiones e intervenimos con inteligencia y rapidez. **Lo gestionamos como si fuera nuestro.** Nos respetamos mutuamente siendo responsables y rendimos cuentas. Actuamos siempre en el mejor interés de nuestra empresa, de nuestros clientes, de nuestros accionistas y de nuestras comunidades. **Hacemos hoy algo mejor que ayer —cada día.** Aprendemos continuamente. Desarrollamos a nuestras personas para hacer crecer nuestros negocios. **La forma de trabajar de PPG: (Haga clic aquí para conocer más sobre la forma de trabajar de PPG)** **Somos Una sola PPG: http://one.ppg.com/** PPG ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos y empleados. Ofrecemos la posibilidad de desarrollar y potenciar su carrera profesional en un entorno que brinda un lugar de trabajo satisfactorio, promueve el aprendizaje continuo y acoge las ideas y la diversidad de los demás. Todos los candidatos calificados serán considerados para el empleo sin distinción por sexo, embarazo, raza, color, credo, religión, origen nacional, edad, condición de discapacidad, estado civil, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o expresión de género. Si necesita asistencia para completar su solicitud debido a una discapacidad, envíe un correo electrónico a recruiting@ppg.com. PPG valora sus comentarios sobre nuestro proceso de reclutamiento. Le animamos a visitar Glassdoor.com y compartir sus impresiones sobre dicho proceso, para que podamos hacerlo mejor hoy que ayer. Los beneficios se tratarán con usted por parte de su reclutador durante el proceso de contratación. Los rangos salariales y beneficios de PPG pueden variar según la ubicación geográfica, lo que nos permite ofrecer una remuneración competitiva en distintos mercados. Al tomar decisiones sobre la remuneración, PPG considera diversos factores, entre ellos, pero sin limitarse a: competencias, experiencia y formación, cualificaciones y estudios, licencias y certificaciones, así como otras necesidades organizacionales. También podrían aplicarse otros incentivos. Nuestros programas de beneficios para empleados están diseñados para apoyar la salud y el bienestar de nuestros trabajadores. Cualquier cobertura de seguros y beneficios se regirá por los términos y condiciones de los planes correspondientes y de los documentos normativos aplicables.