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Amadeus el aprendizaje ocurre constantemente y de múltiples formas, mediante formación práctica, actividades formativas estructuradas e interacciones cotidianas con los compañeros.\n* Un entorno solidario: Amadeus fomenta un entorno solidario que nutre tanto una carrera profesional satisfactoria como la vida personal y familiar. Nos preocupamos por nuestros empleados y nos esforzamos por ofrecer un entorno laboral de apoyo.\n* Un modelo de trabajo flexible: Queremos que nuestros empleados realicen su mejor trabajo, donde y cómo les resulte más efectivo.\n* Una comunidad diversa e inclusiva: Estamos comprometidos a aprovechar nuestra población única y diversa para impulsar la innovación, la creatividad y la colaboración en toda la organización.\n* Una empresa fiable: La confianza y la fiabilidad son valores fundamentales que guían nuestras acciones y moldean relaciones duraderas con nuestros clientes, socios y empleados.\n* Una misión y un propósito fundamentales: En Amadeus, contribuirás a forjar el futuro de los viajes, cumpliendo una misión crítica y un propósito extraordinario.\n\n**Proceso de solicitud**\n\n\nEl proceso de solicitud es sencillo y rápido. 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Necesitamos incorporar un ingeniero/a que contribuya a mejorar la eficiencia, la calidad y la sostenibilidad de nuestros procesos productivos. \n\nImprescindible Grado en Ingeniería \n\nExperiencia en entornos productivos/industriales \n\nCapacidad de análisis, visión de procesos y orientación a la mejora \n\nSensibilidad social y capacidad para trabajar en entornos diversos \n\nHabilidades de comunicación y trabajo transversal \n\nOtros requisitos","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766580664000","seoName":"engineer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-seva/cate-consulting-generalist-hr/engineer-6484232499443412/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"bd1711f1-fdf5-4a78-9392-cddea77dc374","sid":"1bf145ad-0862-40e0-af22-3f7b58a968b1"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Mejorar la eficiencia y la sostenibilidad","Se requieren competencias en gestión lean","Trabajar en entornos industriales"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Vic,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1766580664019,"categoryName":"Consultoría y RRHH Generalista","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4230","location":"Carrer de les Flors, 6, 08500 Vic, Barcelona, Spain","infoId":"6484232500992112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Soldador/a con experiencia y montaje de maquinaria","content":"Información de la empresa \n\nEmpresa \\*\\*\\* Publicada por ETT / Agencia de RRHH \\*\\*\\* \n\n \n\n \n\nDescripción del puesto \n\nPuesto vacante\n**SOLDADOR/A CON EXPERIENCIA Y MONTAJE DE MAQUINARIA** \n\nLocalidad Vic \n\nComarca Osona \n\nNúmero de puestos 1 \n\nCategoría SOLDADOR \n\nDepartamento TALLER \n\nHorario MAÑANAS O TARDES \n\nSalario Según convenio \n\nTipo de contrato INICIAL POR ETT \\+ INCORPORACIÓN EN LA EMPRESA \n\nDuración del contrato PUEDE CONVERTIRSE EN INDEFINIDO \n\nDescripción Experiencia con:\n \n\n- Soldadura y montaje de maquinaria.\n \n\n- Soldadura con MIG y TIG; otras técnicas valorables.\n \n\n- Interpretación de planos.\n \n\n- Conocimiento de máquinas de taller: plegadora imprescindible.\n \n\n \n\nINCORPORACIÓN INMEDIATA \n\nFecha de publicación 22/12/2025 \n\n \n\n \n\nRequisitos \n\nTitulación Soldadura \n\nSe valorará Experiencia con:\n \n\n- Soldadura y montaje de maquinaria.\n \n\n- Soldadura con MIG y TIG; otras técnicas valorables.\n \n\n- Interpretación de planos.\n \n\n- Conocimiento de máquinas de taller: plegadora imprescindible.\n \n\n \n\nINCORPORACIÓN INMEDIATA \n\nRequerimientos Experiencia con:\n \n\n- Soldadura y montaje de maquinaria.\n \n\n- Soldadura con MIG y TIG; otras técnicas valorables.\n \n\n- Interpretación de planos.\n \n\n- Conocimiento de máquinas de taller: plegadora imprescindible.\n \n\n \n\nINCORPORACIÓN INMEDIATA \n\nImprescindible Experiencia con:\n \n\n- Soldadura y montaje de maquinaria.\n \n\n- Soldadura con MIG y TIG; otras técnicas valorables.\n \n\n- Interpretación de planos.\n \n\n- Conocimiento de máquinas de taller: plegadora imprescindible.\n \n\n \n\nINCORPORACIÓN INMEDIATA \n\nOtros requisitos Experiencia con:\n \n\n- Soldadura y montaje de maquinaria.\n \n\n- Soldadura con MIG y TIG; 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Grifols es una empresa global del sector sanitario que, desde 1909, trabaja para mejorar la salud y el bienestar de las personas en todo el mundo. Somos líderes en medicamentos derivados del plasma y en medicina transfusional, y desarrollamos, producimos y comercializamos medicamentos, soluciones y servicios innovadores en más de 110 países y regiones.\n\n **Creemos que la diversidad aporta valor a nuestro negocio, a nuestros equipos y a nuestra cultura. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades laborales y fomentamos un entorno inclusivo en el que la diversidad nos convierte en una organización excepcional.** \n\nAyúdenos a liderar una de las mayores empresas farmacéuticas del mundo. Somos líderes mundiales en medicamentos derivados del plasma, con presencia en más de 100 países y un equipo global en constante crecimiento de más de 20.000 personas. Por ello, necesitamos un *Ingeniero de Proyectos* como usted. \n\nGrifols Engineering SA, parte del Grupo Grifols y especializada en el desarrollo de soluciones tecnológicas para la industria farmacéutica, está buscando actualmente incorporar un *Ingeniero de Proyectos*. \n\nLa misión principal del puesto consistirá en coordinar proyectos de ingeniería farmacéutica conforme a los requisitos del proceso y a las normativas regulatorias, garantizando la calidad técnica y el cumplimiento de los objetivos establecidos. **Sus responsabilidades serán** \n\n* Ejecutar y supervisar proyectos de ingeniería farmacéutica y estudios de viabilidad, asegurando la calidad técnica y el cumplimiento del alcance acordado, el cronograma del proyecto y el presupuesto asignado:\n\n\nFomentar el cumplimiento de las normas de calidad y de las regulaciones sobre salud y seguridad laboral.\nColaborar con los equipos de validación y producción durante la cualificación y puesta en servicio de equipos e instalaciones.* Diseñar, calcular y supervisar equipos y sistemas auxiliares:\n\n\nCoordinarse con proveedores y contratistas y supervisar su trabajo.\nDefinir el alcance, la planificación de ejecución y el presupuesto de los estudios de viabilidad.\nEspecificar equipos e instrumentos; generar la documentación de ingeniería necesaria para la adquisición, instalación y tareas afines.\nResolver proactivamente cualquier incidencia que surja durante las actividades de puesta en servicio.\nMantener informado al equipo del proyecto, alineando a sus miembros con los objetivos y prioridades del proyecto.\nNegociar tanto con proveedores como con clientes.* Seleccionar los recursos necesarios para cumplir los plazos y los compromisos presupuestarios, garantizando al mismo tiempo la calidad técnica:\n\n\nFomentar y dirigir reuniones de seguimiento del proyecto con los clientes.\nSupervisar el trabajo del personal de oficina técnica asignado a los proyectos. **Perfil requerido** \n\nPara desempeñar satisfactoriamente este puesto, el candidato debe ser capaz de cumplir cada una de las funciones esenciales. Los requisitos que se indican a continuación son representativos de los conocimientos, habilidades, formación y/o capacidades necesarios. Se podrán realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidad desempeñen dichas funciones esenciales.\n\n* Titulación universitaria en Ingeniería. Será muy valorada una formación especializada en el sector farmacéutico y/o en gestión de proyectos.\n* Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar dentro del sector farmacéutico o industrial.\n* Competencia avanzada en herramientas de Microsoft Office, tales como Excel y MS Project.\n* Alto nivel de inglés (equivalente a B2 — First Certificate).\n* Disponibilidad para viajar hasta un 30 % del tiempo.\n\n **Qué ofrecemos** \n\nSe trata de una excelente oportunidad para usted. Grifols es plenamente consciente de que sus empleados constituyen uno de sus principales activos. Nos comprometemos a mantener un entorno que anime a todos nuestros empleados a desarrollar sus carreras profesionales en un excelente ambiente laboral. \n\nMás información sobre Grifols está disponible en www.grifols.com. Si está interesado en unirse a nuestra empresa y reúne los requisitos para este apasionante puesto, ¡no dude en presentar su candidatura!\n¡Esperamos recibir su solicitud! **Creemos en el talento diverso y queremos eliminar cualquier barrera que pueda dificultar su participación. Si necesita alguna adaptación en nuestro proceso de selección, no dude en informarnos al presentar su candidatura. Estamos aquí para ayudarle.** \n\nGrifols es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. **Horario flexible:** De lunes a jueves, de 7:00 a 10:00 y de 16:00 a 19:00 h; viernes, de 8:00 a 15:00 h (con el mismo horario flexible de inicio).**Paquete de beneficios****Contrato de trabajo:** Indefinido**Flexibilidad para el Programa U:** Híbrido\n**Ubicación:** Parets del Vallès\nwww.grifols.com**Ubicación:** **ESPAÑA : España : Parets del Vallès****:****\\[\\[cust\\_building]]\n\n \n\nConozca más sobre Grifols","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766580664000","seoName":"project-engineer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-seva/cate-consulting-generalist-hr/project-engineer-6484232504166612/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"ccd62c41-bb9f-4ede-90ea-3fc1cf016f3e","sid":"1bf145ad-0862-40e0-af22-3f7b58a968b1"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar proyectos de ingeniería farmacéutica","Colaborar con equipos de validación","Supervisar al personal técnico"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Parets del Vallès,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1766580664387,"categoryName":"Consultoría y RRHH Generalista","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4230","location":"BP-1413, 14, 08290 Cerdanyola del Vallès, Barcelona, Spain","infoId":"6484232028646512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Plaza de Responsable de Recursos Humanos del CIDO","content":"Ayuntamiento de Cerdanyola del Vallès – Cerdanyola Promociones Municipales, S.L.U. 1 plaza de Responsable de Recursos Humanos. 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A través de nuestras unidades de negocio —Indra, un actor clave en defensa e infraestructuras críticas, y Minsait, una referencia en soluciones digitales— ofrecemos servicios y productos propios de vanguardia que permiten la digitalización y las operaciones estratégicas de nuestros clientes en todo el mundo.\n\n\n\nCon más de 60 000 profesionales, presencia en 46 países y operaciones en más de 140 mercados, el Grupo Indra combina la excelencia tecnológica con un firme compromiso con la sostenibilidad, la diversidad y el desarrollo del talento. Nuestro propósito es claro: crear un futuro más seguro y conectado mediante la innovación, relaciones basadas en la confianza y el mejor talento.\n\n\n **¡Únete a nuestro equipo!**\n\n\n\nEn Minsait seguimos creciendo en España y queremos ampliar nuestro equipo en Málaga.\n\n\n\nBuscamos profesionales con perfil internacional, motivados para asumir nuevos retos y deseosos de incorporarse mediante contrato local en la región de Málaga.\n\n\n\nSi te apasionan la innovación, la tecnología y trabajar en proyectos con alcance global, ¡esta es tu oportunidad de formar parte de una empresa líder en transformación digital!\n\n\n\n**¿Qué harás?**\n\n\n\nProteger activos y servicios digitales mediante detección, respuesta y endurecimiento, alineando los controles con marcos de referencia. 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Trabajarás en estrecha coordinación con el resto del equipo global de expansión, con sede en Barcelona (España), que viajará a Sudáfrica y África Oriental varias veces al año.\n \n \n\nDesempeñarás un papel clave en la expansión de Factorial mediante alianzas, colaborando estrechamente con socios locales que comercializan, implementan y ofrecen soporte a nuestra solución integral de software SaaS para recursos humanos. Se trata de un puesto práctico con una responsabilidad real, en el que tu trabajo impactará directamente en los ingresos, la presencia en el mercado y el crecimiento a largo plazo.\n \n \n\nCreemos en el empoderamiento del talento, en la construcción de ecosistemas sólidos y en la difusión de nuestra visión sobre cómo los recursos humanos pueden transformar organizaciones en todo el mundo. Ahora queremos que nos ayudes a convertir esa visión en realidad en Sudáfrica.\n \n \n\n¿Estás listo para el reto?\n \n \n\nSobre el puesto\n \n \n\nComo Gestor de Desarrollo de Alianzas para Sudáfrica, tú:\n \n \n\n* Serás responsable de la adquisición y activación de socios: identificarás, contactarás y darás de alta a nuevos socios potenciales, gestionando todo el ciclo de ventas con socios, desde el primer contacto hasta su activación.\n* Construirás el ecosistema de socios: desarrollarás relaciones sólidas y duraderas con socios cuyos objetivos estratégicos se alineen con los de Factorial en el ámbito de los recursos humanos.\n* Serás el principal punto de contacto para los socios: gestionarás una cartera de socios, brindándoles apoyo durante todo su recorrido y actuando como su principal interlocutor con Factorial.\n* Impulsarás la participación y el rendimiento de los socios: realizarás reuniones periódicas (llamadas frías, videollamadas, demostraciones) con socios y sus clientes para presentar el producto, compartir novedades y resolver desafíos concretos.\n* Recopilarás información del mercado y de los socios: obtendrás retroalimentación de socios y sus clientes para identificar dificultades, oportunidades y mejoras que fortalezcan el canal de alianzas.\n* Impulsarás oportunidades de expansión: venderás productos y servicios adicionales de Factorial a través de los socios, según las necesidades de los clientes y el potencial del mercado.\n* Colaborarás transversalmente: trabajarás estrechamente con equipos internos (SDR, Ventas, Producto, Marketing, Experiencia del Cliente y Liderazgo) para garantizar la alineación y el éxito de los socios.\n\n\nTu perfil\n \n \n\n**En pocas palabras:** buscamos un constructor de alianzas ambicioso y proactivo, que disfrute abrir puertas, construir relaciones y expandir mercados mediante la colaboración.\n \n \n\n* Experiencia comprobada en alianzas (+4 años) y ventas B2B en entornos SaaS o de transformación digital.\n* Idiomas: dominio experto del inglés. 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Nuestra misión es ayudar a las PYME a automatizar sus flujos de trabajo de RR.HH., centralizar los datos de sus empleados y tomar mejores decisiones empresariales. Actualmente atendemos a miles de clientes en más de 60 países de todo el mundo y en diversos sectores, y contamos con un equipo sumamente diverso y multicultural de más de 1200 personas en nuestras oficinas de Barcelona, Brasil y México.\n \n \n\nNuestros valores\n \n \n\n**Nos hacemos responsables:** asumimos la responsabilidad de cada proyecto. Tomamos decisiones, no excusas.\n \n \n\n* Aprendemos y enseñamos: estamos comprometidos a aprender algo nuevo cada día y, sobre todo, a compartirlo.\n* Colaboramos: cada decisión es una decisión en equipo. Confiamos unos en otros.\n* Crecemos rápido: actuamos con rapidez. Consideramos que el peor error es no aprender de ellos.\n\n\n¿Quieres saber más sobre nosotros? ¡Visita nuestro sitio web!\n \n \n\n\\\\\\#Webetonpeople\n \n \n\n\\\\\\#LI\\-IE1","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766580626000","seoName":"partnership-development-manager-south-and-east-africa-johannesburg-based","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-seva/cate-consulting-generalist-hr/partnership-development-manager-south-and-east-africa-johannesburg-based-6484232020557112/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"35e8d4ac-b71f-49b8-bc94-b77a72c66dbb","sid":"1bf145ad-0862-40e0-af22-3f7b58a968b1"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Desarrollar el ecosistema de socios de Factorial en África","Gestionar todo el ciclo de ventas con socios","Colaborar con equipos globales en Barcelona"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1766580626606,"categoryName":"Consultoría y RRHH Generalista","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"Carrer de Manlleu, 15, 08511 L'Esquirol, Barcelona, Spain","infoId":"6484226894067312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Operario/a de molinos","content":"Información de la empresa \n\nEmpresa \\*\\*\\* Publicada por ETT / Agencia de RRHH \\*\\*\\* \n\n \n\n \n\nDescripción del puesto \n\nPuesto vacante\n**OPERARIO/A DE MOLINOS** \n\nLocalidad L'Esquirol \n\nComarca Osona \n\nNúmero de puestos 3 \n\nCategoría Operario/a \n\nDepartamento Molinos \n\nHorario De lunes a viernes en turno de mañana \n\nSalario 12,39 €/brutos por hora \n\nTipo de contrato Temporal con posibilidades de incorporación directa a la empresa \n\nDuración del contrato 3 meses \n\nDescripción Empresa reconocida del sector cárnico, muy consolidada en el mercado y con una amplia trayectoria profesional, busca incorporar operarios/as para su sección de molinos. Se trata de una gran oportunidad para formar parte de un entorno industrial estable y con buen ambiente laboral. \n\n \n\nFunciones principales:\n \n\n- Montaje de jumbos\n \n\n- Carga de jamones\n \n\nFecha de publicación 18/12/2025 \n\n \n\n \n\nRequisitos \n\nTitulación Educación Secundaria Obligatoria \n\nSe valorará - Disponer de vehículo propio para desplazarse a las instalaciones\n \n\n- Dominio del catalán y/o castellano\n \n\n- Carnet de transpaleta\n \n\n- Experiencia en su conducción\n \n\nRequerimientos\n \n\nImprescindible\n \n\nOtros requisitos","price":"12 €/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766580227000","seoName":"operator-of-molls","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-seva/cate-other13/operator-of-molls-6484226894067312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"fcbe4bff-1c8e-45b1-a9d0-f64a550f80a7","sid":"1bf145ad-0862-40e0-af22-3f7b58a968b1"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Operario/a de molinos","Montaje de jumbos","Carga de jamones"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"L'Esquirol,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1766580226098,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"Carrer de les Flors, 6, 08500 Vic, Barcelona, Spain","infoId":"6484226895603312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Carretillero/a inicio mañana","content":"Información de la empresa \n\nEmpresa \\*\\*\\* Publicada por ETT / Agencia de RRHH \\*\\*\\* \n\n \n\n \n\nDescripción del puesto \n\nPuesto vacante\n**Carretillero/a inicio MAÑANA** \n\nLocalidad Vic \n\nComarca Osona \n\nNº de puestos 1 \n\nCategoría Mozo/a - logística \n\nDepartamento Logística \n\nHorario 7 a 10:30 y de 15 a 19 \n\nSueldo 9\\.55 €/h \n\nTipo de contrato Puntual \n\nDuración del contrato Por determinar \n\nDescripción Se busca mozo/a carretillero/a para campaña de Navidad. \n\n \n\nInicio mañana 19/12 y finalización del contrato el 24/12 (posibilidad de continuidad tras Navidad) \n\n \n\nImprescindible carné de carretillero/a y experiencia en la conducción del mismo.\n \n\n \n\nHORARIO: 7 a 10:30 y de 15 a 19 \n\nSUELDO: 9\\.55 €/h \n\nFecha de publicación 18/12/2025 \n\n \n\n \n\nRequisitos \n\nTitulación\n \n\nSe valorará Se busca mozo/a carretillero/a para campaña de Navidad. \n\n \n\nInicio mañana 19/12 y finalización del contrato el 24/12 (posibilidad de continuidad tras Navidad) \n\n \n\nImprescindible carné de carretillero/a y experiencia en la conducción del mismo.\n \n\n \n\nHORARIO: 7 a 10:30 y de 15 a 19 \n\nSUELDO: 9\\.55 €/h \n\nRequerimientos Se busca mozo/a carretillero/a para campaña de Navidad. \n\n \n\nInicio mañana 19/12 y finalización del contrato el 24/12 (posibilidad de continuidad tras Navidad) \n\n \n\nImprescindible carné de carretillero/a y experiencia en la conducción del mismo.\n \n\n \n\nHORARIO: 7 a 10:30 y de 15 a 19 \n\nSUELDO: 9\\.55 €/h \n\nImprescindible Se busca mozo/a carretillero/a para campaña de Navidad. \n\n \n\nInicio mañana 19/12 y finalización del contrato el 24/12 (posibilidad de continuidad tras Navidad) \n\n \n\nImprescindible carné de carretillero/a y experiencia en la conducción del mismo.\n \n\n \n\nHORARIO: 7 a 10:30 y de 15 a 19 \n\nSUELDO: 9\\.55 €/h \n\nOtros requisitos Se busca mozo/a carretillero/a para campaña de Navidad. \n\n \n\nInicio mañana 19/12 y finalización del contrato el 24/12 (posibilidad de continuidad tras Navidad) \n\n \n\nImprescindible carné de carretillero/a y experiencia en la conducción del mismo.\n \n\n \n\nHORARIO: 7 a 10:30 y de 15 a 19 \n\nSUELDO: 9\\.55 €/h","price":"9 €/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766580227000","seoName":"cartoonist-start-tomorrow","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-seva/cate-other13/cartoonist-start-tomorrow-6484226895603312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"be7ba489-05e5-41e3-be96-ce2f83f8c5ce","sid":"1bf145ad-0862-40e0-af22-3f7b58a968b1"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Carretillero/a para campaña de Navidad","Inicio mañana 19/12","Sueldo 9,55 €/h"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Vic,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1766580226218,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"H96W+84 Argentona, Spain","infoId":"6484226882713812","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Plaza de Coordinador del equipo jurídico y de proyectos estratégicos del CIDO","content":"Ayuntamiento de Argentona. 1 plaza de Coordinador del equipo jurídico y de proyectos estratégicos. Concurso-oposición o valoración de méritos. Funcionario. 2026-01-05. Plazo abierto. A1 - Grado universitario (correspondiente a licenciaturas). Poseer el título universitario de Grado en Derecho o titulación equivalente. Nivel C1 de catalán. 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Concurso o valoración de méritos. Laboral. 2026-01-08. Plazo según la web del organismo convocante. Plazo abierto. A1 - Grado universitario (correspondencia con licenciaturas). Licenciatura o Grado en Derecho. Máster en Abogacía. Doctorado en Derecho. Dominio de las lenguas oficiales (catalán y castellano) y buen nivel de inglés. Jornada de 25 h/semanales, de lunes a viernes. 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Aquí, el progreso es una expectativa: para ti, tu equipo y el mundo. Como líder mundial en el mercado, te brindaremos lo que necesitas para lograrlo. No siempre será fácil; crecer exige tenacidad. Pero en ABB nunca correrás solo. Corre lo que mueve al mundo.\n\n\nEste puesto forma parte del negocio de Robótica de ABB, una empresa líder mundial en robótica. Estamos iniciando un emocionante nuevo capítulo tras anunciar el plan de adquisición de ABB Robotics por parte del Grupo SoftBank. SoftBank es un grupo tecnológico y de inversión reconocido internacionalmente, centrado en inteligencia artificial, robótica y computación de próxima generación. Al unirte a nosotros ahora, formarás parte de un equipo pionero que está configurando el futuro de la robótica: trabajarás junto a expertos de clase mundial en un entorno dinámico y orientado a la innovación.\n\n\nEste puesto depende de:\n\n\nDirector Global de Rendimiento y Recompensas **Tu rol y responsabilidades**\n\nEsta es una oportunidad única para contribuir a la evolución del rendimiento y las recompensas en una organización global. Trabajarás con diversos equipos en más de 40 países, participarás en decisiones estratégicas y ayudarás a construir, desde cero, una función moderna y basada en datos de recompensas totales. Este puesto depende del Director de Rendimiento y Recompensas Globales de Robótica.\n\n \n\nEl modelo de trabajo para este puesto es híbrido \\#LI\\-híbrido\n\n\nLa ubicación es flexible entre las sedes de Robótica en Europa, Asia y Estados Unidos.\n\n**Responsabilidades clave**\n\n* Gestionar el diseño, desarrollo y gobernanza de la arquitectura de puestos y su clasificación, la referenciación salarial, la elaboración de presupuestos y el ciclo anual único.\n* Garantizar la alineación de la arquitectura de puestos, su clasificación y los programas de salarios base con los objetivos empresariales, la estrategia de RR.HH. y la filosofía de recompensas totales.\n* Supervisar la ejecución integral del proceso del ciclo anual, colaborando con los equipos locales de RR.HH. y con los Servicios de RR.HH. para una administración eficaz.\n* Gestionar las relaciones con los proveedores globales de datos de encuestas salariales.\n* Mantener la mejora continua de la arquitectura de puestos, su clasificación, la referenciación salarial y el ciclo anual. Estudiar y aplicar las mejores prácticas del mercado, por ejemplo, la automatización del análisis y el uso de inteligencia artificial, manteniendo la eficacia y respondiendo a las necesidades empresariales.\n* Ofrecer asesoramiento y orientación especializada a los líderes de RR.HH. y de la empresa sobre asuntos relacionados con los salarios base.\n* Ser responsable y liderar las iniciativas de comunicación, formación y compromiso de los empleados relacionadas con los salarios base.\n* Contribuir a la estrategia global de rendimiento y recompensas.\n* Actuar como propietario del proceso de HRIS para el área de responsabilidad asignada.\n\n**Requisitos**\n\n* Amplia experiencia gestionando procesos globales de arquitectura de puestos, clasificación y ciclo único.\n* Capacidad demostrada en referenciación salarial y desarrollo de rangos salariales.\n* Habilidades analíticas y de gestión de proyectos sólidas; capacidad para transformar datos en conclusiones accionables.\n* Competencia para gestionar relaciones con partes interesadas y comunicarse eficazmente en distintas regiones geográficas.\n* Experiencia con plataformas de datos de encuestas salariales.\n* Capacidad para operar sin supervisión directa y llevar a cabo iniciativas estratégicas en un entorno multifacético y matricial.\n* Flexibilidad para apoyar otras actividades de Rendimiento y Recompensas según sea necesario, además de adaptabilidad, interés por la innovación y buenas habilidades de colaboración.\n\n \n\nValoramos a las personas de distintos orígenes. ¿Podría ser esta tu historia? ¡Postúlate hoy mismo o visita www.abb.com para conocer más sobre nosotros y descubrir el impacto de nuestras soluciones en todo el mundo.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766572473000","seoName":"performance-reward-manager-base-pay-benchmarking-and-job-architecture-robotics","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-seva/cate-management-internal/performance-reward-manager-base-pay-benchmarking-and-job-architecture-robotics-6484127664115412/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"34f24f73-90ff-4fb5-88d2-0719d6c3232a","sid":"1bf145ad-0862-40e0-af22-3f7b58a968b1"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Dirigir la estrategia global de salarios base","Diseñar la arquitectura de puestos y los sistemas de clasificación","Colaborar con los equipos de RR.HH. en todo el mundo"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Sant Quirze del Vallès,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1766572473758,"categoryName":"Gestión - Interna","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"BP-1413, 14, 08290 Cerdanyola del Vallès, Barcelona, Spain","infoId":"6484124356812912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Plaza de Responsable de Servicios Jurídicos del CIDO","content":"Ayuntamiento de Cerdanyola del Vallès \\- Cerdanyola Promociones Municipales, SLU. 1 plaza de Responsable de Servicios Jurídicos. Concurso-oposición o valoración de méritos y prueba. Laboral. El plazo se abrirá al día siguiente de la publicación de la convocatoria en el BOPB y será de 15 días hábiles. Plazo pendiente de fijar. A \\- Grado universitario. Grado en Derecho o equivalente. Nivel C1 de catalán\n \nVer convocatoria\n \n* Contrato laboral indiferente\n* Jornada indiferente","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766572215000","seoName":"square-of-responsible-for-legal-services-cido","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-seva/cate-other13/square-of-responsible-for-legal-services-cido-6484124356812912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"126b4417-871c-43ec-ba7e-9f05b1ad492b","sid":"1bf145ad-0862-40e0-af22-3f7b58a968b1"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Función de servicios jurídicos","Título universitario exigido","Competencia en lengua catalana"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Cerdanyola del Vallès,Cataluña","unit":null}]},"addDate":1766572215375,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4230","location":"Carrer d'Elisenda Ribatallada, 14d, 08172 Sant Cugat del Vallès, Barcelona, Spain","infoId":"6484124349632212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Talent Manager","content":"Spain, Sant Cugat del Vallès, Pharmaceutical, Human Resources\n **Work location:** Spain, Sant Cugat del Vallès\n \n\n**Sector:** Pharmaceutical\n \n\n**Role:** Human Resources\n \n\nDate of last update:16/12/2025 Expiry date: 31/12/2999\n\n### **JOB DESCRIPTION**\n\n \n\n\nOversees a team or department, managing daily operations, resources, and personnel to achieve organizational goals efficiently and effectively.\n### **VIEW DETAILS**\n\n\nType of contract: Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766572214000","seoName":"talent-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-seva/cate-consulting-generalist-hr/talent-manager-6484124349632212/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"baf622c0-ad6c-415d-b711-0a6f0013c7a4","sid":"1bf145ad-0862-40e0-af22-3f7b58a968b1"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Oversees team operations","Manage resources and personnel","Temporary with aim of permanent contract"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Sant Cugat del Vallès,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1766572214815,"categoryName":"Consultoría y RRHH Generalista","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4230","location":"Carrer de la Granada del Penedès, 4, Sarrià-Sant Gervasi, 08006 Barcelona, Spain","infoId":"6484124343065912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gestor/a de Éxito del Cliente","content":"**Título del puesto**\n\n\nGestor/a de Éxito del Cliente**Resumen**\n\nEl/la Gestor/a de Éxito del Cliente (CSM) garantiza que los clientes obtengan el máximo valor de los productos de Amadeus, comparte proactivamente conocimientos para optimizar su uso e identifica soluciones adicionales que satisfagan las necesidades de los clientes, lo que conduce a mejores resultados financieros tanto para los clientes como para Amadeus. El/la CSM también actúa como punto de escalación para inquietudes relacionadas con el servicio. Su desempeño se evalúa en función de la generación de ingresos, la retención de clientes y la satisfacción del cliente. El/la CSM asegura las renovaciones demostrando el valor de las soluciones de Amadeus y construyendo relaciones sólidas basadas en la confianza. El/la CSM posee, o está dispuesto/a a desarrollar, un conocimiento profundo del portafolio de Amadeus y del sector hotelero en su conjunto. El/la CSM colabora estrechamente con un grupo asignado de clientes para incrementar los ingresos de estos y los ingresos de Amadeus.\n\n**En este puesto, usted:**\n\n* Construirá relaciones multivectoriales en las cuentas asignadas para alcanzar las metas de retención.\n* Actuará como punto de contacto principal para la adopción, la optimización y la orientación proactiva de los productos, y servirá como punto de escalación para inquietudes relacionadas con el servicio.\n* Gestionará la retención identificando tempranamente los riesgos y promoviendo las renovaciones, además de colaborar con los Directores/as de Ventas y con equipos multifuncionales (Ventas, Producto y otros) para garantizar un proceso de renovación y contratación sin interrupciones.\n* Incrementará los ingresos identificando oportunidades para ampliar la presencia de las soluciones de Hospitalidad de Amadeus alineadas con los objetivos del cliente, asegurando así que este perciba un valor medible.\n* Utilizará datos y comentarios de los clientes para evaluar su satisfacción y el uso de los productos; recopilará información sobre dicho uso para informar el desarrollo de productos; y preparará materiales centrados en el valor para las reuniones comerciales periódicas (por ejemplo, patrones de reservas, perfiles de clientes, conjuntos competitivos, uso del sistema y rendimiento de marketing/medios).\n* Participará en proyectos de clientes y brindará orientación sobre gestión de ingresos, marketing, optimización de productos y planificación presupuestaria para impulsar el crecimiento orgánico.\n\n**Sobre el/la candidato/a ideal:**\n\n* Título universitario en un campo relacionado o experiencia práctica equivalente.\n* Entre 5 y 7 años de experiencia en una función de Éxito del Cliente o en un puesto comparable, preferiblemente en el sector hotelero, en gestión de ingresos o en una agencia digital.\n* Organizado/a y proactivo/a, con capacidad comprobada para gestionar eficazmente múltiples prioridades y plazos (se prefiere experiencia en gestión de proyectos).\n* Excelentes habilidades comunicativas escritas y orales, y competencias sólidas en la gestión de partes interesadas, con capacidad para influir y negociar.\n* Capacidad analítica y comodidad para utilizar datos y extraer conclusiones, así como para traducir los conocimientos obtenidos en acciones concretas.\n* Capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipo; dominio fluido del inglés y, como ventaja adicional, conocimiento de un segundo idioma europeo (preferiblemente neerlandés, francés, alemán o italiano).\n\n \n\n\n\n**Qué le ofrecemos:**\n\nUna oferta integral de retribución: Amadeus ofrece paquetes salariales atractivos que cubren todos los componentes esenciales de una oferta competitiva de retribución.\n\n\nUn ADN verdaderamente global: Todo en Amadeus es global, desde nuestro personal hasta nuestros negocios, lo que se refleja en nuestra huella geográfica, nuestros procesos y nuestra cultura.\n\n\nExcelentes oportunidades de aprendizaje: En Amadeus, el aprendizaje ocurre constantemente y de muchas maneras: mediante formación en el puesto, actividades formativas estructuradas e interacciones cotidianas con los colegas.\n\n\nUn entorno solidario: Amadeus fomenta un entorno solidario que nutre tanto una carrera profesional satisfactoria como la vida personal y familiar. Nos preocupamos por nuestros empleados y nos esforzamos por proporcionar un entorno laboral de apoyo.\n\n\nUn modelo de trabajo híbrido: Queremos que nuestros empleados realicen su mejor trabajo, independientemente de cómo funcione mejor para ellos el modelo híbrido.\n\n\nUna comunidad diversa e inclusiva: Estamos comprometidos a aprovechar nuestra población única y diversa para impulsar la innovación, la creatividad y la colaboración en toda la organización.\n\n\nUna empresa fiable: La confianza y la fiabilidad son valores fundamentales que guían nuestras acciones y moldean relaciones duraderas con nuestros clientes, socios y empleados.\n\n\nUna misión y un propósito cruciales: En Amadeus, usted contribuirá a dar forma al futuro de los viajes y perseguirá una misión crucial y un propósito extraordinario.\n\n\n¡Únase a nosotros y lleve su carrera al siguiente nivel mientras tiene un impacto significativo en el desarrollo de productos y en la experiencia del usuario!\n\n\n\\#LI\\-EMEA\n\n**Diversidad e Inclusión**\n\n\nAmadeus aspira a ser líder en Diversidad, Equidad e Inclusión en el sector tecnológico, permitiendo que cada empleado alcance todo su potencial mediante el fomento de una cultura de pertenencia y trato justo, atrayendo al mejor talento de todos los orígenes y actuando como modelo de referencia para una experiencia laboral inclusiva.\n\n\nAmadeus es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. 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Esta es una oportunidad emocionante para un/a diseñador/a híbrido/a creativo/a y de alto rendimiento, con experiencia en diseño gráfico, animación y medios digitales, que contribuya a dar vida a nuestras experiencias digitales. En este puesto desempeñará un papel fundamental en el desarrollo de contenidos atractivos y alineados con la marca para nuestra publicidad digital pagada, redes sociales y plataformas en línea. Combinará su visión creativa con experiencia técnica para ofrecer diseños visualmente impactantes, interactivos y centrados en el cliente, en múltiples canales.\n\n**Principales responsabilidades**\n\n* Ejecutar de forma independiente conceptos creativos, desde la idea inicial hasta la producción final;\n* Diseñar, producir y optimizar activos digitales para campañas en web, SEO/SEM, correo electrónico, redes sociales y publicidad display;\n* Colaborar con equipos internos, incluidos creadores de contenido, expertos en la materia y producción de medios, para garantizar la alineación con los objetivos y estrategias de la marca;\n* Crear y mantener la coherencia visual en todos los entregables y canales de diseño;\n* Elaborar bocetos, guiones gráficos y prototipos de concepto para comunicar ideas a las partes interesadas;\n* Analizar el rendimiento de las campañas y formular recomendaciones basadas en datos para optimizar la eficacia del diseño digital;\n* Gestionar múltiples proyectos simultáneamente, cumpliendo plazos en un entorno dinámico y acelerado.\n\n**Perfil del/de la candidato/a ideal**\n\n* Licenciatura en diseño gráfico, medios electrónicos o campo relacionado.\n* Entre 3 y 5 años de experiencia relevante en **diseño digital o multimedia**.\n* Conocimientos sólidos de **Premier Pro o Adobe Creative Suite** (After Effects, Dreamweaver, Photoshop, Illustrator) y Google Web Designer.\n* Conocimientos sólidos de **HTML y CSS**.\n* Excelente sentido estético del diseño y atención al detalle.\n* Excelentes habilidades organizativas y de comunicación.\n* Capacidad para equilibrar creatividad con coherencia de marca y objetivos empresariales.\n* Dominio fluido del inglés.\n\n**Qué podemos ofrecerle**\n\n\n Una oferta integral de recompensas: Amadeus ofrece paquetes remunerativos atractivos que cubren todos los componentes esenciales de una oferta competitiva de recompensas.\n\n\n Un ADN verdaderamente global: Todo en Amadeus es global, desde nuestro personal hasta nuestros negocios, lo que se refleja en nuestra presencia, procesos y cultura.\n\n\n Excelentes oportunidades de aprendizaje: El aprendizaje ocurre constantemente y de muchas maneras en Amadeus, mediante formación práctica, actividades formativas estructuradas e interacciones cotidianas con colegas.\n\n\n Un entorno solidario: Amadeus fomenta un entorno empático que nutre tanto una carrera profesional satisfactoria como la vida personal y familiar. Nos preocupamos por nuestros empleados y nos esforzamos por ofrecer un entorno laboral de apoyo.\n\n\n Un modelo de trabajo híbrido: Queremos que nuestros empleados realicen su mejor trabajo, independientemente de cómo funcione mejor para ellos el modelo híbrido.\n\n\n Una comunidad diversa e inclusiva: Estamos comprometidos a aprovechar nuestra población única y diversa para impulsar la innovación, la creatividad y la colaboración en toda la organización.\n\n\n Una empresa fiable: La confianza y la fiabilidad son valores fundamentales que guían nuestras acciones y moldean relaciones duraderas con nuestros clientes, socios y empleados.\n\n\n Una misión y un propósito fundamentales: En Amadeus, usted impulsará el futuro de los viajes y perseguirá una misión crítica y un propósito extraordinario.\n\n\n¡Únase a nosotros y lleve su carrera al siguiente nivel mientras genera un impacto significativo en el desarrollo de productos y la experiencia de usuario!\n\n\n\\#LI EMEA\n\n**Diversidad e inclusión**\n\n\nAmadeus aspira a ser líder en diversidad, equidad e inclusión en el sector tecnológico, permitiendo que cada empleado alcance todo su potencial mediante una cultura de pertenencia y trato justo, atrayendo al mejor talento de todos los orígenes y actuando como modelo de referencia para una experiencia laboral inclusiva.\n\n\nAmadeus es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. 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Aquí, el progreso es una expectativa: para usted, su equipo y el mundo. Como líder mundial en el mercado, le brindaremos lo que necesita para lograrlo. No siempre será fácil; crecer exige tenacidad. Pero en ABB nunca estará solo. Impulse lo que impulsa al mundo.\n\n\nEste puesto forma parte del negocio de Robótica de ABB, una empresa líder mundial en robótica. Estamos iniciando un emocionante nuevo capítulo tras anunciar el plan de adquisición de ABB Robotics por parte de SoftBank Group. SoftBank es un grupo tecnológico e inversor/gestor reconocido internacionalmente, centrado en inteligencia artificial, robótica y computación de próxima generación. Al unirse a nosotros ahora, formará parte de un equipo pionero que está moldeando el futuro de la robótica: trabajará junto a expertos de clase mundial en un entorno dinámico y orientado a la innovación.\n\n\nEste puesto depende directamente de:\n\n\nEl Gerente de RR. HH. de la División, RARO **Su rol y responsabilidades:** \n\n \n\nComo **Líder Global de Servicios de RR. HH.**, desempeñará un papel central en la construcción de la columna vertebral de operaciones de RR. HH. de Robotics NewCo. Reportará al Jefe de Operaciones y Servicios Globales de RR. HH. y liderará el panorama global de prestación de servicios de RR. HH., asumiendo la responsabilidad de los servicios de RR. HH. de back-end, coordinando los equipos regionales de front-office y garantizando la excelencia operativa en todos los puntos de contacto con RR. HH.\n\n\nAyudará a diseñar, implementar y mejorar continuamente el modelo global de servicios de RR. HH. para ofrecer un apoyo eficiente, escalable y centrado en las personas. Su liderazgo definirá cómo experimentan los empleados los servicios de RR. HH. a nivel global, contribuyendo además a la cultura única de Robotics NewCo —práctica, ágil y orientada a la tecnología— surgida tras la escisión.\n\n \n\nEl modelo de trabajo para este puesto es: híbrido \n\n \n\nSus principales responsabilidades serán:\n\n* Diseñar e implementar el modelo global de servicios de RR. HH., garantizando procesos eficientes, escalables y habilitados tecnológicamente para todo el ciclo de vida de RR. HH., así como una experiencia coherente y de alta calidad para los empleados en todo el mundo.\n* Supervisar las operaciones globales de RR. HH., coordinando a los líderes regionales de RR. HH., asegurando el cumplimiento de las normativas locales y promoviendo la excelencia en la prestación de servicios mediante la digitalización, la automatización y una sólida gobernanza.\n* Gestionar los sistemas, herramientas y datos de RR. HH., colaborando con Nómina y Finanzas para garantizar una integración fluida entre el sistema de información de RR. HH. (HRIS) y nómina, la integridad de los datos y una efectiva autoatención por parte de los empleados.\n* Impulsar la mejora continua, implementando indicadores clave de rendimiento (KPI) y acuerdos de nivel de servicio (SLA), optimizando procesos, ampliando las capacidades de análisis de personas y liderando iniciativas de automatización de servicios.\n* Colaborar e influir dentro del área de RR. HH. y en toda la organización, fomentando una cultura centrada en el cliente, asesorando a los líderes y gestionando proveedores externos para garantizar una prestación eficiente y rentable.\n **Requisitos para el puesto:**\n\n* Titulación universitaria en RR. HH., Administración de Empresas, Sistemas de Información o campo relacionado; contar con certificaciones relevantes constituye una ventaja.\n* Más de 7 años de experiencia en operaciones de RR. HH., servicios de RR. HH., servicios compartidos o gestión de sistemas de RR. HH., preferiblemente en sectores tecnológicos, de robótica o impulsados por la innovación (constituye una ventaja haber participado en el diseño y establecimiento de servicios).\n* Experiencia laboral en entornos complejos e internacionales.\n* Base sólida en prestación de servicios de RR. HH., gobernanza de procesos y buen conocimiento de los sistemas y procesos de nómina.\n* Experiencia práctica con sistemas de RR. HH., herramientas digitales y procesos de RR. HH. de extremo a extremo (constituye una ventaja haber trabajado con Workday, ServiceNow o plataformas similares).\n* Conocimientos sobre conceptos de análisis de personas y comodidad trabajando con información basada en datos.\n* Mentalidad proactiva y orientada a soluciones, capaz de equilibrar la responsabilidad operativa con la ejecución estratégica.\n* Excelentes habilidades de gestión de partes interesadas y comunicación, con capacidad para coordinar entre distintas regiones y culturas.\n \n\nValoramos a las personas procedentes de distintos orígenes. ¿Podría ser esta su historia? ¡Postúlese hoy mismo o visite www.abb.com para conocer más sobre nosotros y descubrir el impacto de nuestras soluciones en todo el mundo!\n\n**Advertencia sobre fraude:** Cualquier oferta genuina de ABB siempre se realizará tras un proceso formal de solicitud y entrevista. \n\nNunca solicitamos dinero a los candidatos a empleo.\n\n\nPara consultar las vacantes actuales, visite nuestro sitio web de carreras https://global.abb/group/en/careers y envíe su solicitud.\n\n\nConsulte la notificación detallada sobre precauciones contra fraudes en reclutamiento mediante el siguiente enlace: https://global.abb/group/en/careers/how-to-apply/fraud-warning.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766059285000","seoName":"global-people-operations-lead","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-seva/cate-industrial-employee-relations/global-people-operations-lead-6473361343449812/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"d5fccd51-ee29-4a83-8918-6cd4e41a3420","sid":"1bf145ad-0862-40e0-af22-3f7b58a968b1"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Lider del modelo global de servicios de RR. 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ENVASADOR** \n\nLocalidad Aiguafreda \n\nComarca Osona \n\nNúmero de puestos 2 \n\nCategoría OFICIAL \n\nDepartamento Producción \n\nHorario De 6 a 14 h \n\nSalario Según convenio \n\nTipo de contrato Temporal \\+ posible incorporación a la empresa \n\nDuración del contrato Temporal \n\nDescripción Buscamos una persona cuyas funciones serán: \n\n- Planificar el trabajo semanal con el Responsable de Elaboración, firmar la planificación y cumplirla.\n \n\n- Realizar las tareas de acuerdo con los procedimientos e instrucciones.\n \n\n· Solicitar compras de tripas y hilo. \n\n- Recepción de tripas y hilo y control de dicha recepción.\n \n\n- Almacenamiento de las tripas, tratamiento y control de su utilización.\n \n\n- Recuentos físicos de tripas y hilo.\n \n\n- Envasado, atado, colgado, baños post-envasado (cuando proceda), limpieza de la sección).\n \n\n- Dirigir su equipo, impartir formación práctica, identificar no conformidades y notificar al Responsable de Elaboración y/o al departamento de Calidad cuando estas se produzcan.\n \n\n- Adaptar el horario en función del trabajo, organizando, si es necesario, al equipo de acuerdo con el Responsable de Elaboración.\n \n\n- Introducir en el ordenador los datos correspondientes a su sección.\n \n\n \n\nCon conocimientos de: \n\n- Buenas prácticas de manipulación\n \n\n- Higiene y manipulación\n \n\n- Tripas y tipos de tratamientos...\n \n\n- Funcionamiento de la máquina envasadora\n \n\n- Embutidos frescos y/o curados\n \n\n- Conocimientos básicos de informática\n \n\n \n\nLas cualidades del puesto son: \n\n- Aptitudes para dirigir y formar al personal a su cargo\n \n\n- Capacidad para llevar a cabo procedimientos establecidos y aportar ideas.\n \n\n \n\nES IMPRESCINDIBLE DISPONER DE VEHÍCULO PROPIO PARA DESPLAZARSE AL LUGAR DE TRABAJO. \n\nFecha de publicación 12/12/2025 \n\n \n\n \n\nRequisitos \n\nTitulación ESO \n\nSe valorará Buscamos una persona cuyas funciones serán: \n\n- Planificar el trabajo semanal con el Responsable de Elaboración, firmar la planificación y cumplirla.\n \n\n- Realizar las tareas de acuerdo con los procedimientos e instrucciones.\n \n\n· Solicitar compras de tripas y hilo. \n\n- Recepción de tripas y hilo y control de dicha recepción.\n \n\n- Almacenamiento de las tripas, tratamiento y control de su utilización.\n \n\n- Recuentos físicos de tripas y hilo.\n \n\n- Envasado, atado, colgado, baños post-envasado (cuando proceda), limpieza de la sección).\n \n\n- Dirigir su equipo, impartir formación práctica, identificar no conformidades y notificar al Responsable de Elaboración y/o al departamento de Calidad cuando estas se produzcan.\n \n\n- Adaptar el horario en función del trabajo, organizando, si es necesario, al equipo de acuerdo con el Responsable de Elaboración.\n \n\n- Introducir en el ordenador los datos correspondientes a su sección.\n \n\n \n\nCon conocimientos de: \n\n- Buenas prácticas de manipulación\n \n\n- Higiene y manipulación\n \n\n- Tripas y tipos de tratamientos...\n \n\n- Funcionamiento de la máquina envasadora\n \n\n- Embutidos frescos y/o curados\n \n\n- Conocimientos básicos de informática\n \n\n \n\nLas cualidades del puesto son: \n\n- Aptitudes para dirigir y formar al personal a su cargo\n \n\n- Capacidad para llevar a cabo procedimientos establecidos y aportar ideas.\n \n\n \n\nES IMPRESCINDIBLE DISPONER DE VEHÍCULO PROPIO PARA DESPLAZARSE AL LUGAR DE TRABAJO. \n\nRequerimientos Buscamos una persona cuyas funciones serán: \n\n- Planificar el trabajo semanal con el Responsable de Elaboración, firmar la planificación y cumplirla.\n \n\n- Realizar las tareas de acuerdo con los procedimientos e instrucciones.\n \n\n· Solicitar compras de tripas y hilo. \n\n- Recepción de tripas y hilo y control de dicha recepción.\n \n\n- Almacenamiento de las tripas, tratamiento y control de su utilización.\n \n\n- Recuentos físicos de tripas y hilo.\n \n\n- Envasado, atado, colgado, baños post-envasado (cuando proceda), limpieza de la sección).\n \n\n- Dirigir su equipo, impartir formación práctica, identificar no conformidades y notificar al Responsable de Elaboración y/o al departamento de Calidad cuando estas se produzcan.\n \n\n- Adaptar el horario en función del trabajo, organizando, si es necesario, al equipo de acuerdo con el Responsable de Elaboración.\n \n\n- Introducir en el ordenador los datos correspondientes a su sección.\n \n\n \n\nCon conocimientos de: \n\n- Buenas prácticas de manipulación\n \n\n- Higiene y manipulación\n \n\n- Tripas y tipos de tratamientos...\n \n\n- Funcionamiento de la máquina envasadora\n \n\n- Embutidos frescos y/o curados\n \n\n- Conocimientos básicos de informática\n \n\n \n\nLas cualidades del puesto son: \n\n- Aptitudes para dirigir y formar al personal a su cargo\n \n\n- Capacidad para llevar a cabo procedimientos establecidos y aportar ideas.\n \n\n \n\nES IMPRESCINDIBLE DISPONER DE VEHÍCULO PROPIO PARA DESPLAZARSE AL LUGAR DE TRABAJO. \n\nImprescindible Conocimientos de: \n\n- Buenas prácticas de manipulación\n \n\n- Higiene y manipulación\n \n\n- Tripas y tipos de tratamientos...\n \n\n- Funcionamiento de la máquina envasadora\n \n\n- Embutidos frescos y/o curados\n \n\n- Conocimientos básicos de informática\n \n\n \n\nES IMPRESCINDIBLE DISPONER DE VEHÍCULO PROPIO PARA DESPLAZARSE AL LUGAR DE TRABAJO. \n\nOtros requisitos Conocimientos de: \n\n- Buenas prácticas de manipulación\n \n\n- Higiene y manipulación\n \n\n- Tripas y tipos de tratamientos...\n \n\n- Funcionamiento de la máquina envasadora\n \n\n- Embutidos frescos y/o curados\n \n\n- Conocimientos básicos de informática\n \n\n \n\nES IMPRESCINDIBLE DISPONER DE VEHÍCULO PROPIO PARA DESPLAZARSE AL LUGAR DE TRABAJO.","price":"Salario negociable","unit":"per 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Creemos que nuestras personas marcan toda la diferencia al cultivar una cultura cercana y accesible que abraza nuestros valores fundamentales, acoge las ideas, fomenta la innovación y valora el sentido de pertenencia. Hemos recibido reconocimientos por nuestro trabajo de parte de numerosas organizaciones prestigiosas; obtenga más información en Premios y reconocimientos de ADP.\n\n\n**Diversidad, equidad, inclusión y oportunidad laboral igualitaria en ADP:** ADP se compromete a mantener un lugar de trabajo inclusivo, diverso y equitativo, y además se compromete a ofrecer oportunidades laborales iguales sin tener en cuenta ninguna característica protegida, incluidas: raza, color, información genética, credo, origen nacional, religión, sexo, orientación afectiva o sexual, identidad u expresión de género, condición legal de extranjero, ascendencia, edad, estado civil, condición de veterano protegido o discapacidad. 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\n\nHorario Tarde \n\nSalario Según convenio \n\nTipo de contrato Temporal \n\nDuración del contrato Indefinido \n\nDescripción Empresa ubicada en Torelló necesita incorporar un/a auxiliar de almacén para realizar las siguientes tareas: \n\n \n\n- Ubicación de material\n \n\n- Carga y descarga\n \n\n- Preparación de pedidos\n \n\n- Uso de carretilla elevadora\n \n\nFecha de publicación 10/12/2025 \n\n \n\n \n\nRequisitos \n\nTitulación No requerida \n\nSe valorará\n \n\nRequisitos Catalán y castellano hablados y escritos correctamente \n\nImprescindible Carnet de carretillero en vigor \n\nOtros requisitos","price":"Salario negociable","unit":"per 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Aquí, el progreso es una expectativa: para usted, su equipo y el mundo. Como líder mundial en el mercado, le brindaremos lo que necesita para lograrlo. No siempre será fácil; crecer exige tenacidad. Pero en ABB, nunca correrá solo. Corra lo que mueve al mundo.\n\n\nEste puesto forma parte del negocio de Robótica de ABB, una empresa líder mundial en robótica. Estamos iniciando un emocionante nuevo capítulo tras anunciar el plan de adquisición de ABB Robotics por parte del Grupo SoftBank. SoftBank es un grupo tecnológico e inversor/gestor reconocido internacionalmente, centrado en inteligencia artificial, robótica y computación de próxima generación. Al unirse a nosotros ahora, formará parte de un equipo pionero que está configurando el futuro de la robótica: trabajará junto a expertos de clase mundial en un entorno dinámico y orientado a la innovación.\n\n\nEste puesto depende de:\n\n\nGerente de RR. HH. de División, RARO **Su función y responsabilidades:**\n\n\nComo **Gerente Global de Nómina**, desempeñará un papel fundamental en el diseño, la implementación y la dirección del modelo operativo global de nómina para Robotics NewCo. Dependerá directamente del Jefe de Operaciones y Servicios Globales de RR. HH. y construirá y gestionará una función de nómina fiable, conforme a la normativa y eficiente, que apoye a todas las regiones y empleados de todo el mundo.\n\n\nSerá responsable de la gobernanza global de nómina, el diseño de procesos, la preparación de los sistemas, la gestión de proveedores y la supervisión operativa. Colaborará estrechamente con el Líder Global de Servicios de RR. HH. (su homólogo), los equipos locales de RR. HH. y Finanzas, y la dirección del programa de RR. HH. del proceso de escisión (carve-out), para garantizar una experiencia fluida en materia de nómina durante y después de la transición.\n\n\nEste puesto es ideal para un líder práctico y minucioso, con experiencia en la configuración de marcos de nómina en organizaciones internacionales complejas, y que se desarrolle con éxito en entornos de escisión o de creación desde cero.\n\n \n\nEl modelo de trabajo para este puesto es: híbrido \n\n \n\nSus principales responsabilidades serán:\n\n* Liderar el diseño, la implementación y la gobernanza del modelo operativo global de nómina, garantizando una entrega precisa, conforme a la normativa y puntual en todas las regiones.\n* Establecer procesos estandarizados de nómina, controles, indicadores clave de rendimiento (KPI), acuerdos de nivel de servicio (SLA) y mecanismos de cumplimiento normativo para respaldar operaciones escalables y fiables.\n* Actuar como líder de nómina en la transición derivada de la escisión, asegurando la continuidad del negocio, la preparación de los sistemas, la calidad de la migración de datos y la estabilidad de las ejecuciones paralelas.\n* Identificar riesgos relacionados con la nómina durante cambios organizativos o en los sistemas e implementar estrategias de mitigación para garantizar la estabilidad operativa.\n* Compartir la responsabilidad y optimizar los sistemas y herramientas de nómina junto con el sistema de información de RR. HH. (HRIS), asegurando su alineación con la hoja de ruta general de tecnología de RR. HH. y unas sólidas capacidades de autogestión para los empleados.\n* Seleccionar y gestionar proveedores globales y locales de nómina para garantizar una prestación de servicios de alta calidad y rentable.\n* Colaborar con los Servicios de RR. HH. y Finanzas para asegurar flujos de datos fluidos, precisión financiera y mayor coherencia en los informes sobre los costes asociados a los empleados.\n* Garantizar el cumplimiento total de la legislación global y local en materia de nómina, de las normativas fiscales, de los estándares de auditoría y promover una cultura de precisión y responsabilidad.\n **Requisitos para el puesto:**\n\n* Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, RR. HH., Contabilidad o campo afín; las certificaciones profesionales en nómina son un valor añadido.\n* Mínimo 7 años de experiencia en gestión global de nómina, operaciones de nómina o gobernanza de nómina en organizaciones multinacionales.\n* Amplia experiencia en procesos globales de nómina, herramientas, requisitos normativos y gestión de proveedores (globales y regionales).\n* Conocimientos sólidos sobre la integración entre sistemas de información de RR. HH. (HRIS) y sistemas de nómina, tanto para tecnologías internas de nómina como para tecnologías externas de proveedores; resulta muy valorable la experiencia práctica en la gestión de integraciones de nómina con Workday.\n* Experiencia previa en procesos de escisión (carve-outs), integraciones, migraciones de sistemas o transformaciones importantes de nómina es altamente deseable.\n* Conocimientos sobre operaciones de RR. HH., tecnología de RR. HH. y procesos integrales del ciclo de vida del empleado.\n* Fuertes competencias analíticas y en tratamiento de datos; capacidad para interpretar datos de nómina y extraer conclusiones útiles.\n* Persona práctica, detallista y extremadamente fiable, capaz de trabajar tanto a nivel estratégico como operativo.\n* Excelentes competencias en gestión de partes interesadas y comunicación, con experiencia en colaboración transversal entre RR. HH., Finanzas y equipos regionales.\n* Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, RR. HH., Contabilidad o campo afín; las certificaciones profesionales en nómina son un valor añadido.\n \n\nValoramos a las personas con distintos orígenes. ¿Podría ser esta su historia? ¡Postúlese hoy mismo o visite www.abb.com para conocer más sobre nosotros y descubrir el impacto de nuestras soluciones en todo el mundo!\n\n**Advertencia sobre fraude:** Cualquier oferta legítima de ABB siempre irá precedida de un proceso formal de solicitud e entrevista.\n\nNunca solicitamos dinero a los candidatos a empleo.\n\n\nPara consultar las vacantes actuales, puede visitar nuestro sitio web de carreras: https://global.abb/group/en/careers y presentar su candidatura.\n\n\nConsulte la notificación detallada sobre precauciones contra fraudes en reclutamiento mediante el siguiente enlace: https://global.abb/group/en/careers/how-to-apply/fraud-warning.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765956660000","seoName":"Global+Payroll+Lead","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-seva/cate-industrial-employee-relations/global%2Bpayroll%2Blead-6473353240192212/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"6abad314-11b9-4171-b7a0-3b4b3d0ae83e","sid":"1bf145ad-0862-40e0-af22-3f7b58a968b1"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar el modelo operativo global de nómina","Garantizar el cumplimiento de la normativa","Gestionar proveedores globales de nómina"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1765730721889,"categoryName":"Relaciones Industriales y Laborales","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"Carrer Nord, 28, 08550 Els Hostalets de Balenyà, Barcelona, Spain","infoId":"6475032479590612","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Preparación de pedidos - incorporación inmediata","content":"Información de la empresa \n\nEmpresa \\*\\*\\* Publicada por ETT / Agencia de RRHH \\*\\*\\* \n\n \n\n \n\nDescripción del trabajo \n\nPuesto vacante\n**Preparación de pedidos \\- Incorporación inmediata** \n\nLocalidad Hostalets de Balenyà \n\nComarca Osona \n\nNúmero de puestos 10 \n\nHorario Intensivo \n\nSalario 11,86 € bruto/hora \n\nTipo de contrato Temporal/Fijo \n\nDuración del contrato Temporal/Fijo \n\nDescripción Buscamos Preparadores/as de pedidos. \n\n \n\n¡Si tienes ganas de trabajar y eres una persona dinámica, ¡esta es tu oportunidad! \n\n \n\nImportante empresa de la comarca busca incorporar personal a sus almacenes.\n \n\n \n\n✅ Flexibilidad horaria \n\n✅ Incorporación inmediata \n\n ¡Aplica ahora! \n\nFecha de publicación 15/12/2025 \n\n \n\n \n\nRequisitos \n\nTitulación ESO \n\nSe valorará\n \n\nRequerimientos\n \n\nImprescindible\n \n\nOtros requisitos","price":"11 €/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765861912000","seoName":"prepare-orders-incorporation-immediate","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-seva/cate-other13/prepare-orders-incorporation-immediate-6475032479590612/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"6ec65cb4-945e-43e0-865f-8f707af54bfe","sid":"1bf145ad-0862-40e0-af22-3f7b58a968b1"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Contratación inmediata","Horarios flexibles","11,86 EUR por hora"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Els Hostalets de Balenyà,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1765861912467,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"X66F+G3 Gurb, Spain","infoId":"6475032481190512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Operario/a de montaje","content":"Información de la empresa \n\nEmpresa \\*\\*\\* Publicada por ETT / Agencia de RRHH \\*\\*\\* \n\n \n\n \n\nDescripción del puesto \n\nPuesto vacante\n**Operario/a de montaje** \n\nLocalidad Gurb \n\nComarca Osona \n\nNúmero de puestos 2 \n\nCategoría Operario/a \n\nDepartamento Montaje \n\nHorario De 8:00 h a 17:00 h con los descansos establecidos por ley \n\nSalario Según convenio \n\nTipo de contrato Temporal \n\nDuración del contrato Indefinido \n\nDescripción Empresa ubicada en Gurb necesita incorporar operarios/as para realizar las siguientes tareas: \n\n- Montaje de piezas para dosificadores\n \n\n- Encaje\n \n\n- Entre otras tareas establecidas en el lugar de trabajo\n \n\nFecha de publicación 11/12/2025 \n\n \n\n \n\nRequisitos \n\nTitulación No requerida \n\nSe valorará\n \n\nRequisitos Catalán y castellano hablados y escritos correctamente \n\nImprescindible\n \n\nOtros requisitos","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765861912000","seoName":"operator-assembly","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-seva/cate-other13/operator-assembly-6475032481190512/","localIds":"270","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"31bd4eb1-3eea-4566-8a99-e4cc6567f225","sid":"1bf145ad-0862-40e0-af22-3f7b58a968b1"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Puesto de operario/a de montaje en Gurb","Horarios flexibles con descansos legales","Se requiere bilingüe en catalán y español"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Gurb,Catalonia","unit":null}]},"addDate":1765861912593,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"Carrer del Mestre Pla, 9, 08211 Castellar del Vallès, Barcelona, Spain","infoId":"6473353134323412","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Director/a de Recursos Humanos","content":"Somos un líder mundial en la prestación de soluciones energéticas que ayudan a las empresas a crecer y a las comunidades a prosperar.\n\n\nTrabajamos como equipo y nos sentimos orgullosos del impacto positivo que generamos en nuestros clientes, en las comunidades locales y en un futuro sostenible para el mundo.\n\n\nEstamos buscando un/a Director/a de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Este puesto combina la función de socio estratégico de RR.HH. con tareas operativas diarias de recursos humanos. Será el/la principal contacto de RR.HH. para los líderes, directivos y colegas de Aggreko en España, así como para los empleados de las empresas adquiridas por Aggreko. 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