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Resumen: Buscamos un profesional de Crecimiento orientado a los datos para mejorar el desempeño de la empresa, definir estrategias de crecimiento e implementar soluciones de alto impacto en mercados internacionales. Aspectos destacados: 1. Dar forma al futuro del entretenimiento en una plataforma tecnológica líder 2. Liderar estrategias de crecimiento para mejorar métricas comerciales clave 3. Trabajar internacionalmente en un entorno dinámico y basado en datos ¡Hola! Somos Fever, la plataforma tecnológica líder mundial en cultura y entretenimiento en vivo. ¿Nuestra misión? Democratizar el acceso a la cultura y al entretenimiento. Con nuestra tecnología propia de vanguardia y nuestro enfoque basado en datos, estamos revolucionando la forma en que las personas interactúan con el entretenimiento en vivo. Cada mes, nuestra plataforma inspira a más de 300 millones de personas en más de 55 países (y contando) para descubrir experiencias inolvidables, además de empoderar a los creadores de eventos con nuestros datos y tecnología, ayudándolos a escalar, innovar y mejorar sus eventos para alcanzar nuevas audiencias. ¿Nuestros resultados? Hemos colaborado con importantes líderes del sector como Netflix, F.C. Barcelona y Primavera Sound, presentado experiencias galardonadas internacionalmente y contamos con el respaldo de varios destacados inversores globales. ¡Impresionante, ¿verdad? Para lograr nuestra misión, buscamos profesionales que eleven los estándares, con mentalidad práctica y deseosos de contribuir a dar forma al futuro del entretenimiento. ¿Listo para formar parte de la experiencia? Ahora, analicemos este puesto y lo que harás para ayudar a cumplir la misión de Fever. #### **Conoce al equipo** Crecimiento es el equipo encargado de promover el plan comercial de Fever en todos los mercados y garantizar que nuestros socios cumplan con las expectativas, ayudándolos a crecer dentro de Fever. Nuestras decisiones son basadas en datos, desde el nivel estratégico más alto hasta el más bajo, lo que nos permite comprender plenamente el modelo de negocio de Fever y cómo podemos aprovecharlo para interactuar con cada equipo de la empresa y hacer crecer el negocio en la dirección esperada. #### **El puesto** * Mejorar el desempeño general de la empresa en distintas unidades comerciales. * Asumir total responsabilidad por las decisiones tomadas por el equipo de crecimiento en tu línea de negocio. * Definir y establecer nuevas estrategias de crecimiento para mejorar métricas comerciales clave. * Implementar soluciones y proyectos de extremo a extremo con alto impacto. * Colaborar con personas y proyectos en todos los mercados y equipos, en un amplio entorno internacional (hasta 40 países). * Reportar directamente a la dirección global de crecimiento. #### **Quién eres** * Más de 6 años de experiencia en roles de análisis y negocios. * Experiencia comprobada construyendo confianza para liderar eficazmente equipos o proyectos clave. * Tienes una licenciatura en Ingeniería (Civil, Industrial, Telecomunicaciones o Aeronáutica) o una formación en Matemáticas / Estadística / Analítica de Datos / Estrategia. * Persona orientada a los datos que incorpora cifras a las decisiones estratégicas y comerciales. * Excelentes habilidades interpersonales, con capacidad para trabajar con éxito en múltiples disciplinas, departamentos y casos comerciales. * Dominio avanzado del inglés. Otros idiomas son un plus. * Resolvedor proactivo de problemas y buscador de oportunidades. #### **Por qué te encantará trabajar aquí** * Tener un impacto real en el crecimiento y evolución de la empresa. * Excelentes condiciones laborales, con una ubicación en el corazón de la escena madrileña. * Compatible con el trabajo remoto. * Excelente ambiente laboral con un equipo joven e internacional de personas talentosas con las que trabajar. * Descuento del 40 % en todos los eventos de Fever. * Seguro médico y otros beneficios, como remuneración flexible con exención fiscal del 100 % mediante Cobee. * Clases de inglés. * ¡Tenemos comida, bebida y fruta gratis en la oficina! * Posibilidad de recibir anticipadamente parte de tu salario mediante Payflow. * Membresía Gympass. Gracias por considerar unirte a Fever. ¡No podemos esperar a conocerte mejor! Si deseas saber más sobre nosotros: Blog de Fever | Tech.Eu | TechCrunch Fever se compromete a crear un entorno laboral inclusivo y diverso donde cuenten el origen y las ideas de todas las personas. Nuestro objetivo principal es encontrar el mejor talento posible, independientemente del lugar de nacimiento, origen racial o étnico, género, identidad de género, religión, opinión, orientación sexual, discapacidad, embarazo, estado civil, edad o responsabilidades de cuidado. ¡Animamos a todas las personas a postularse! Si necesitas algún tipo de adaptación durante el proceso de selección, ponte en contacto con nuestro equipo de Talento para que podamos ayudarte ofreciéndote un proceso acogedor y sin complicaciones. Si deseas conocer más sobre cómo Fever trata tus datos personales, haz clic aquí Aviso de privacidad para candidatos de Fever
