Resumen: Únase a un equipo dinámico que gestiona la infraestructura hardware y de red para los segmentos terrestres de misiones espaciales, combinando responsabilidades técnicas con tareas de coordinación. Puntos destacados: 1. Oportunidad de trabajar en el sector espacial en proyectos de infraestructura crítica 2. Enfoque en la infraestructura hardware y de red para los segmentos terrestres de las misiones espaciales 3. Desarrollo de experiencia en diseño, instalación y mantenimiento de infraestructuras de TI Si el programa de la lavadora es lo único que no consigue entender… ¡Su lugar está con nosotros! Estamos ampliando nuestros equipos en el **sector espacial** para asumir **proyectos de infraestructura hardware y de red para los segmentos terrestres de misiones espaciales.** Vamos directos al grano; le contaremos lo que no aparece en la web. Si desea conocer más sobre nosotros, visite el sitio web de GMV. **¿QUÉ RETO AFRONTARÁ?** Formará parte de un equipo dinámico encargado de la **infraestructura hardware y de red de los segmentos terrestres de misiones espaciales.** Sus principales responsabilidades serán técnicas, aunque también tendrá algunas tareas de coordinación (dentro del equipo, con otros equipos de la empresa y con los clientes). Las principales tareas incluirán: * Apoyo en la adquisición de hardware/software * Apoyo en el diseño de infraestructuras de TI para centros de control * Instalación y configuración de infraestructuras de TI * Gestión de inventarios de licencias de hardware y software * Apoyo en la investigación de incidencias en la infraestructura de TI * Mantenimiento de la infraestructura de TI. **¿QUÉ NECESITAMOS EN NUESTRO EQUIPO?** Para este puesto, buscamos **expertos en infraestructura que busquen un entorno estable para desarrollarse, con formación y experiencia previa en infraestructura hardware y de red.** También valoraremos conocimientos en: * Conmutación * Configuración de redes * Gestión de entornos de virtualización * Administración Linux **¿QUÉ OFRECEMOS?** Modelo de trabajo **híbrido** y **8 semanas** al año de **teletrabajo fuera** de su **área geográfica habitual.** Horarios de entrada y salida **flexibles**, y jornada intensiva los viernes y durante el verano. Desarrollo de un **plan de carrera personalizado**, formación y apoyo para el **aprendizaje de idiomas.** **Movilidad** nacional e internacional. ¿Procede de otro país? Podemos ofrecerle un **paquete de reubicación.** **Compensación competitiva**, con revisiones periódicas, compensación flexible y descuentos en marcas. Programa de bienestar: Seguro médico, dental y de accidentes; **fruta y café gratuitos**, formación en salud física, mental y financiera, ¡y mucho más! * ️ En nuestros procesos de selección siempre tendrá contacto telefónico y personal, presencial u online, con nuestro equipo de adquisición de talento. Además, nunca se solicitarán transferencias bancarias ni tarjetas bancarias. Si es contactado mediante cualquier otro procedimiento, por favor escríbanos a privacy@gmv.com ❤️Promovemos la igualdad de oportunidades en la selección y estamos comprometidos con la inclusión y la diversidad. **¿A QUÉ ESPERA? ÚNASE A NOSOTROS** \#LI\-Híbrido Si tiene alguna pregunta, no dude en ponerse en contacto con **Sandra Bravo Crespo**, responsable de esta vacante. Sandra Bravo Crespo