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Navarra, s/n, 22002 Huesca, Spain","infoId":"6438593719833912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"COORDINADOR/A SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO (SAD) – HUESCA","content":"¿Tienes experiencia en coordinación de equipos y vocación por el ámbito social? En Salzillo Global, buscamos una persona responsable y comprometida para coordinar el Servicio de Ayuda a Domicilio (SAD) en la provincia de Huesca.\n\n\n\n\n\nFunciones principales\n\n\n* Coordinación del personal del servicio de ayuda a domicilio.\n* Elaboración y gestión de cuadrantes y planificación de turnos.\n* Atención telefónica y presencial a usuarios y personal.\n* Seguimiento del servicio y resolución de incidencias.\n* Participación en el servicio de guardias.\n\n \n\n* Grado en Trabajo Social o titulación equivalente.\n* Experiencia mínima de 2 años en puesto similar.\n* Capacidad organizativa, empatía y habilidades comunicativas.\n* Conocimiento de herramientas ofimáticas y gestión de personal.\n \n\n\n \n\nCondiciones\n\n\n* Contrato de sustitución por excedencia con reserva de puesto.\n* Duración estimada del contrato: Inicialmente, 7 meses\n* Incorporación prevista: finales de diciembre / principios de enero.\n \n\n\n \n\nNuestro compromiso\n\n\n\nEn **Salzillo Global**, creemos firmemente en la **igualdad de oportunidades y la no discriminación**. Promovemos procesos de selección basados en el mérito y la diversidad, asegurando un entorno inclusivo donde todas las personas sean valoradas por su talento y aportaciones.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1763015134000","seoName":"coordinador-a-servicio-de-ayuda-a-domicilio-sad-huesca","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-sarinena/cate-other23/coordinador-a-servicio-de-ayuda-a-domicilio-sad-huesca-6438593719833912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b5d28913-27d0-4c75-96b4-74c0b8ded4b2","sid":"0b3a006f-a178-4e26-a325-d3ce966892a8"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Coordinate home care service team","Manage schedules and shifts","Excellent communication skills"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Huesca,Aragón","unit":null}]},"addDate":1763015134362,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4092","location":"XC5R+FJ Tardienta, Spain","infoId":"6415079210137912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Monitores de actividades deportivas dirigidas","content":"Se busca profesional para impartir clases de actividades deportivas dirigidas en un centro deportivo en Tardienta.\n \n \n\nSe requiere titulación de Formación Profesional (FP) o Grado Superior en áreas como Enseñanza y Animación Sociodeportiva, o Acondicionamiento Físico. 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El rol implica la ejecución de tareas de higiene fundamentales para el buen funcionamiento de las instalaciones y la calidad de los productos.\n \n \n\nLas responsabilidades principales abarcan la limpieza exhaustiva de la maquinaria utilizada en la producción, así como de las líneas de montaje. También se realizará la limpieza de las naves y todas las áreas de las instalaciones. Se llevará a cabo la desinfección de acuerdo con los protocolos específicos exigidos en la industria alimentaria, asegurando un entorno seguro y conforme a la normativa.\n \n \n\nSe requiere una experiencia previa mínima de tres meses en puestos de limpieza similares. 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Tanto aspectos alimenticios como conductuales.\n* Abstenerse de entrar en la cocina y manipular alimentos que comprometan nuestra seguridad, cocinar, trasladar ollas con agua hirviendo, etc., y si se hace esporádicamente, utilizar y conocer las medidas de seguridad adecuadas.\n* Utilizar vestimenta y calzado adecuado según nuestro puesto de trabajo.\n* Informar con la máxima antelación la ausencia en el trabajo y entregar la justificación correspondiente.\n* Utilizar un trato y un vocabulario acorde.\n* Y cualquier otra tarea que le sea encomendada para asegurar el correcto funcionamiento del servicio y de la actividad del centro.\n**Cualificaciones**\n-------------------\n\n* La persona que realice funciones de monitor debe ser un educador, por eso su función es fundamentalmente pedagógica.\n* Mediante su relación personal, a través de su trabajo y propuestas, debe ayudar al grupo de menores y a cada uno en particular a ir madurando y creciendo en la adquisición personalizada de valores, hábitos, actitudes y criterios de vida.\n* Para poder desarrollar bien su trabajo es necesario no solo que le gusten los niños y las niñas y que se sienta a gusto con ellos, sino que adopte una actitud profesional en el desempeño de su trabajo\n* Valorable disponer del carnet de monitor/a.\n* Castellano/inglés si lo requiere el centro de trabajo.\n* Informatica a Nivel usuario.\n**Educación**\n-------------\n\n**Sobre Aramark**\n-----------------\n\n**Nuestra misión**\n\n\nNuestra esencia radica en el servicio. Nos esforzamos en hacer grandes cosas para nuestra gente, nuestros clientes y socios, así como por la comunidad y el planeta.\n\n\nEn Aramark, creemos que todos los empleados y empleadas deben tener las mismas oportunidades laborales y ser libres de participar en todos los aspectos de la compañía. No toleramos la discriminación por raza, color, religión, orígen, edad, sexo, género, embarazo, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, información genética ni cualquier otra característica de las personas que trabajan con nosotros.\n\n**Sobre Aramark**\n\n\nAramark España es una compañía de servicios de alimentación, que forma parte del grupo Aramark Corporation. Con presencia en España desde 1992, Aramark abarca cuatro grandes áreas de negocio: centros educativos (universidades y colegios), centros sociosanitarios (hospitales y residencias), empresas y centros de ocio y entretenimiento.\n\n\nActualmente, la compañía cuenta con una plantilla de más de 12\\.400 personas en España, y prepara diariamente más de 405\\.000 menús para 1\\.600 centros donde gestiona el servicio de alimentación.\n\n\nAramark Corporation es una multinacional con sede en Filadelfia (EEUU) que está presente en 15 países y cuenta con 262\\.550 empleados en todo el mundo.\n\n\nMás información: www.aramark.es","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761144072000","seoName":"monitor-a-colegio-gimenells","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-sarinena/cate-other23/monitor-a-colegio-gimenells-6414644122432212/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"8cc945f1-ebb2-4522-856e-1ab9a6de5e69","sid":"0b3a006f-a178-4e26-a325-d3ce966892a8"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Supervisar comedor escolar","Dirigir actividades para niñxs","Enseñar buenos hábitos en la mesa"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Gimenells,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1761144072064,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4092","location":"LV-810, 34, 25113 Suchs, Lérida, Spain","infoId":"6414644088576212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Monitor/a- Sucs (Educació)","content":"**Descripción del trabajo**\n---------------------------\n\n\nPERSONAL MONITOR COMEDOR ESCOLAR\n\n\nPedagógica: Ofrecer unos modelos educativos concretos de relación, comportamiento, valores y de interpretación del entorno.\n\n\nOrganizativa: Que las actividades se lleven a cabo, dando iniciativa al alumnado y evitando la improvisación.\n\n\nSeguridad: Velar por la seguridad del alumnado mientras se realicen las actividades, asegurando el cumplimiento de las normas establecidas.\n\n\nAnimación y Dinamización: Estimular la comunicación y ofrecer los medios y elementos necesarios para ello.\n\n\nTutorial: Conocer los objetivos individuales y de grupo, y encontrar espacios de comunicación y de relación interpersonal.\n\n\nDidáctica: Facilitar aprendizajes sociales, intelectuales y de habilidades, dando explicaciones verbales con claridad, síntesis, expresividad y adecuándose al lenguaje del/de la niño/a.\n\n**Responsabilidades del trabajo**\n---------------------------------\n\n* Supervisar la entrada y la salida del comedor por parte de los/las comensales.\n* Mantener el orden y asegurar el buen comportamiento de los/las niños/as, utilizando estrategias y técnicas adecuadas.\n* Enseñar buenos hábitos y modales en la mesa.\n* Ayudar a los/as niños/as a comer en función de sus necesidades.\n* Ayudar a servir la mesa.\n* Implantar la APP.\n* Dirigir y dinamizar actividades, juegos y talleres.\n* Actuar de manera equitativa con todo el alumnado.\n* Seguimiento y evaluación del trabajo realizado.\n* Informar al/la Supervisor/a de cualquier duda o incidencia que tenga lugar durante el horario de comedor.\n* Trabajar en equipo.\n* Prevenir cualquier incidente que pueda ocurrir, mediante seguridad activa y/o pasiva.\n* Conocer aspectos a tener en cuenta del alumnado que afecten a su salud y actuar coherentemente. 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Defendemos la igualdad de derechos, deberes y oportunidades para todas las personas, con independencia de su origen, género, origen nacional o étnico, orientación e identidad sexual, religión, opinión o grupo social.\n\n \n\nActualmente, buscamos Integradores/as sociales para Centro de Menores ubicado en nuestro centro de Comarca de La Litera, Huesca.\n\n \n\nFunciones:\n\n \n\n* Supervisar a menores migrantes no acompañados en dispositivo tutelado\n \n* Contribuir y trabajar para la consecución de un clima de convivencia cálido en el centro\n \n* Dispensar la acogida urgente e inmediata de menores y atender de manera inmediata sus necesidades residenciales, sociales, emocionales, educativas, sanitarias, formativas, etc.\n \n* Realizar el seguimiento social, educativo y formativo de los menores\n \n* Trabajar para la consecución de un modo de vida autónomo e integrado dentro de la comunidad\n\n \n\nSe ofrece:\n\n \n\n* Contrato Indefinido\n \n* Jornada Completa\n\n \n\n**Perfil:**\n\n \n\n \n* Formación profesional en integración social\n\n \n\nConocimiento del Sistema aragonés de Protección de Menores\n\n \n\nConocimiento y experiencia en trabajo con menores extranjeros no acompañados.\n\n \n\nConocimientos y experiencia en el desarrollo de tareas educativas en dispositivos/pisos para menores en protección\n\n \n\nConocimiento y experiencia de la metodología de intervención en la valoración, seguimiento e intervención con Menores en general y con extranjeros en protección, en particular.\n\n \n\nConocimiento y experiencia de recursos educativos, formativos y de ocio dirigidos a Menores.\n\n \n\nIdiomas (se valorará nivel de conversación alto en al menos 1 de los siguientes): francés, árabe\n\n \n\nConocimientos en materias relacionadas con migraciones, y el ámbito de la protección internacional y extranjería\n\n \n\nConocimientos y experiencia en la formulación, diseño y ejecución de acciones formativas\n\n \n\nSe valorará conocimientos y experiencia en mediación intercultural\n\n \n\nSe valorará lugar de residencia próximo al centro\n\n \n\n**Competencias:**\n\n\nAnalizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación\n**Nivel:**\n\n\nEmpleado\n**Tipo de contrato:**\n\n\nJornada completa\n**Duración:**\n\n\nIndefinido\n**Salario:**\n\n\nEntre 18\\.001 y 24\\.000 € bruto/anual\n**Estudios mínimos:**\n\n\nFormación Profesional Grado Superior\n**Experiencia mínima:**\n\n\nAl menos 1 año\n**Fecha de inicio:**\n\n\n09/09/2025\n**Nº de vacantes:**\n\n\n1","price":"18,001-24,000 €/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758750499000","seoName":"social-workers-for-juvenile-center","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-sarinena/cate-other23/social-workers-for-juvenile-center-6384006393203312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"6bb18501-49a5-44d5-a3c8-90eda0c11f24","sid":"0b3a006f-a178-4e26-a325-d3ce966892a8"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Supervisión de menores migrantes no acompañados","Jornada completa e indefinida","Atención inmediata a necesidades sociales y educativas"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Huesca,Aragón","unit":null}]},"addDate":1758750499469,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4092","location":"Pl. 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Ubicación:
Sariñena
Categoría:
Otro
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Profesores de repaso centro formativo
Profesores de repaso para impartir clases de distintas asignaturas, tanto en el área de Ciencias como en la de Letras, incluyendo Lengua. Las clases se impartirán en un centro de formación y academia de repaso, cubriendo los niveles de Primaria, Secundaria y Bachillerato.
La contratación sería a media jornada, con un horario establecido de lunes a jueves de 15:30 a 20:30 horas. Los viernes, el horario podría ser ligeramente más corto.
La remuneración se establecerá de acuerdo a lo estipulado en el convenio colectivo aplicable.

Av. de Aragon, 13, 22500 Binéfar, Huesca, Spain
Salario negociable

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Soldador/a MIG
Se busca soldador/a con experiencia en soldadura MIG para integrarse en un equipo en La Puebla de Alfindén, Zaragoza. Esta posición te permitirá aplicar tus habilidades técnicas y tu capacidad para leer planos, contribuyendo activamente a proyectos de alta precisión en el sector industrial.
Las responsabilidades incluyen la realización de soldaduras MIG en piezas de aluminio, garantizando siempre la máxima calidad y exactitud. También deberás preparar y ensamblar componentes, interpretar planos técnicos y realizar inspecciones visuales de las soldaduras. Se espera que colabores en el mantenimiento básico de los equipos y sigas rigurosamente las normativas de seguridad y calidad.
Se requiere formación profesional en Soldadura y Calderería o un campo similar, junto con un mínimo de 5 años de experiencia como soldador/a MIG, incluyendo al menos 2 años trabajando específicamente con aluminio. Es fundamental la habilidad para interpretar planos técnicos y experiencia en soldadura de estructuras o piezas de alta precisión. También se valora el manejo de herramientas manuales y puente grúa. Se ofrece contrato estable con turnos rotativos de mañana y tarde, jornada completa de lunes a viernes.

GHPW+58 Pina de Ebro, Spain
Salario negociable

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Educador/a social para centro de menores (peralta de la sal) huesca
País
España
Provincia
Peralta de Calasanz \- Huesca
Fecha límite Inscripción
17/12/2025
Categoría
Atención Directa
Tipo de oferta
Orientada a personas con discapacidad
**Crear alerta**
**Información de la ONG**
ACCEM, Asociación
**Valoración**
(1 valoraciones) **info**
% de respuesta: 69,86% **info**
**Objetivo**
------------
Somos una organización sin ánimo de lucro, apartidista y aconfesional que trabaja para mejorar las condiciones de vida de las personas en situación de vulnerabilidad. Defendemos la igualdad de derechos, deberes y oportunidades para todas las personas, con independencia de su origen, género, origen nacional o étnico, orientación e identidad sexual, religión, opinión o grupo social.
Actualmente buscamos un/a Educador/a social para neustro de menores ubicado en Peralta de la Sal en Huesca.
Las funciones serán las siguientes:
* Supervisar a menores migrantes no acompañados en dispositivo tutelado
* Contribuir y trabajar para la consecución de un clima de convivencia cálido en el centro
* Dispensar la acogida urgente e inmediata de menores y atender de manera inmediata sus necesidades residenciales, administrativas, sociales, emocionales, educativas, sanitarias, formativas, etc.
* Realizar el seguimiento social, educativo y formativo de los menores
* Tramitar la documentación necesaria para asegurar su situación legal en Aragón
* Trabajar para la consecución de un modo de vida autónomo e integrado dentro de la comunidad
* Realización de informes.
Se ofrece:
* Contrato indefinido.
* Jornada completa de 37,5 horas semanales.
**Perfil:**
Diplomatura/Grado en Educación Social
Conocimiento del Sistema aragonés de Protección de Menores
Conocimiento y experiencia en trabajo con menores extranjeros no acompañados.
Conocimientos y experiencia en el desarrollo de tareas educativas en dispositivos/pisos para menores en protección
Conocimiento y experiencia de la metodología de intervención en la valoración, seguimiento e intervención con Menores en general y con extranjeros en protección en particular.
Conocimiento y experiencia de recursos educativos, formativos y de ocio dirigidos a Menores.
Idiomas (se valorará nivel de conversación alto en al menos 1 de los siguientes): francés, inglés, árabe
Conocimientos en materias relacionadas con migraciones, y el ámbito de la protección internacional y extranjería
Conocimientos y experiencia en la formulación, diseño y ejecución de acciones formativas
Se valorará conocimientos y experiencia en mediación intercultural
Se valorará lugar de residencia próximo al centro
Carnet de conducir.
**Competencias:**
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo
**Nivel:**
Empleado
**Tipo de contrato:**
Jornada completa
**Duración:**
Indefinido
**Salario:**
Entre 24\.001 y 30\.000 € bruto/anual
**Estudios mínimos:**
Diplomado
**Experiencia mínima:**
Al menos 1 año
**Fecha de inicio:**
03/12/2025
**Nº de vacantes:**
1

X9PM+P4 Peralta de la Sal, Spain
24,001-30,000 €/año

Indeed
Mediador/a intercultural. auxiliar educativo para centro de menores. peralta de la sal (huesca)
País
España
Provincia
Peralta de Calasanz \- Huesca
Fecha límite Inscripción
17/12/2025
Categoría
Atención Directa
Tipo de oferta
Orientada a personas con discapacidad
**Crear alerta**
**Información de la ONG**
ACCEM, Asociación
**Valoración**
(1 valoraciones) **info**
% de respuesta: 69,86% **info**
**Objetivo**
------------
Somos una organización sin ánimo de lucro, apartidista y aconfesional que trabaja para mejorar las condiciones de vida de las personas en situación de vulnerabilidad. Defendemos la igualdad de derechos, deberes y oportunidades para todas las personas, con independencia de su origen, género, origen nacional o étnico, orientación e identidad sexual, religión, opinión o grupo social.
Actualmente buscamos un/a Mediador/a intercultural. Auxiliar educativo para nuestro centro de menores ubicado en Peralta de la Sal en Huesca.
Las funciones serán las siguientes:
* Participar en la implementación de actividades educativas sociales y recreativas según el proyecto del centro, en coordinación con el equipo técnico y educativo.
Trabajar de manera coordinada con el personal del centro para asegurar el cumplimiento de los objetivos individuales y grupales de los menores.
Ayudar a garantizar un ambiente estable y estructurado, con supervisión de las rutinas establecidas por el equipo técnico.
Promover actividades positivas y habilidades sociales en las personas usuarias.
Colaborar en las tareas diarias operativas del centro, como la gestión de espacios, organización de materiales, acompañamiento en salidas o citas externas.
Elaboración de proyectos y actividades de tiempo libre y de ocio.
Se ofrece:
* Contrato indefinido.
* Jornada completa de 37,5 horas semanales. (Diferentes Turnos)
**Perfil:**
Formación básica
Experiencia previa en centros residenciales, de protección, centros socioeducativos, menores, etc.)
Capacidad para trabajar en equipo.
Idiomas (se valorará nivel de conversación alto en al menos 1 de los siguientes): francés, inglés, árabe
Conocimientos en materias relacionadas con migraciones, y el ámbito de la protección internacional y extranjería
Se valorará conocimientos y experiencia en mediación intercultural
Se valorará lugar de residencia próximo al centro
Carnet de conducir.
Disponibilidad horaria y flexibilidad para turnos (mañana/tarde/noche/fin de semana)
**Competencias:**
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo
**Nivel:**
Empleado
**Tipo de contrato:**
Jornada completa
**Duración:**
Indefinido
**Salario:**
Entre 12\.000 y 18\.000 € bruto/anual
**Estudios mínimos:**
Educación Secundaria Obligatoria
**Experiencia mínima:**
Al menos 1 año
**Fecha de inicio:**
03/12/2025
**Nº de vacantes:**
1

X9PM+P4 Peralta de la Sal, Spain
12,000-18,000 €/año

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COORDINADOR/A SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO (SAD) – HUESCA
¿Tienes experiencia en coordinación de equipos y vocación por el ámbito social? En Salzillo Global, buscamos una persona responsable y comprometida para coordinar el Servicio de Ayuda a Domicilio (SAD) en la provincia de Huesca.
Funciones principales
* Coordinación del personal del servicio de ayuda a domicilio.
* Elaboración y gestión de cuadrantes y planificación de turnos.
* Atención telefónica y presencial a usuarios y personal.
* Seguimiento del servicio y resolución de incidencias.
* Participación en el servicio de guardias.
* Grado en Trabajo Social o titulación equivalente.
* Experiencia mínima de 2 años en puesto similar.
* Capacidad organizativa, empatía y habilidades comunicativas.
* Conocimiento de herramientas ofimáticas y gestión de personal.
Condiciones
* Contrato de sustitución por excedencia con reserva de puesto.
* Duración estimada del contrato: Inicialmente, 7 meses
* Incorporación prevista: finales de diciembre / principios de enero.
Nuestro compromiso
En **Salzillo Global**, creemos firmemente en la **igualdad de oportunidades y la no discriminación**. Promovemos procesos de selección basados en el mérito y la diversidad, asegurando un entorno inclusivo donde todas las personas sean valoradas por su talento y aportaciones.

Pl. Navarra, s/n, 22002 Huesca, Spain
Salario negociable
Indeed
Monitores de actividades deportivas dirigidas
Se busca profesional para impartir clases de actividades deportivas dirigidas en un centro deportivo en Tardienta.
Se requiere titulación de Formación Profesional (FP) o Grado Superior en áreas como Enseñanza y Animación Sociodeportiva, o Acondicionamiento Físico. Las funciones principales incluirán la impartición de clases y la dinamización de actividades deportivas grupales.
Se ofrece un contrato indefinido para una jornada parcial de 31 horas semanales, con una remuneración neta de 1100 euros por una jornada de 30 horas.

XC5R+FJ Tardienta, Spain
1,100 €/mes
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Personal de limpieza
Se busca personal cualificado para labores de limpieza en una empresa del sector agroalimentario situada en Binéfar, provincia de Huesca. El rol implica la ejecución de tareas de higiene fundamentales para el buen funcionamiento de las instalaciones y la calidad de los productos.
Las responsabilidades principales abarcan la limpieza exhaustiva de la maquinaria utilizada en la producción, así como de las líneas de montaje. También se realizará la limpieza de las naves y todas las áreas de las instalaciones. Se llevará a cabo la desinfección de acuerdo con los protocolos específicos exigidos en la industria alimentaria, asegurando un entorno seguro y conforme a la normativa.
Se requiere una experiencia previa mínima de tres meses en puestos de limpieza similares. La jornada será completa y la contratación de carácter temporal, con un horario nocturno establecido de 20:30 a 4:30\.

Av. de Aragon, 13, 22500 Binéfar, Huesca, Spain
Salario negociable

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Monitor/a-Colegio (Gimenells)
**Descripción del trabajo**
---------------------------
PERSONAL MONITOR COMEDOR ESCOLAR
Pedagógica: Ofrecer unos modelos educativos concretos de relación, comportamiento, valores y de interpretación del entorno.
Organizativa: Que las actividades se lleven a cabo, dando iniciativa al alumnado y evitando la improvisación.
Seguridad: Velar por la seguridad del alumnado mientras se realicen las actividades, asegurando el cumplimiento de las normas establecidas.
Animación y Dinamización: Estimular la comunicación y ofrecer los medios y elementos necesarios para ello.
Tutorial: Conocer los objetivos individuales y de grupo, y encontrar espacios de comunicación y de relación interpersonal.
Didáctica: Facilitar aprendizajes sociales, intelectuales y de habilidades, dando explicaciones verbales con claridad, síntesis, expresividad y adecuándose al lenguaje del/de la niño/a.
**Responsabilidades del trabajo**
---------------------------------
* Supervisar la entrada y la salida del comedor por parte de los/las comensales.
* Mantener el orden y asegurar el buen comportamiento de los/las niños/as, utilizando estrategias y técnicas adecuadas.
* Enseñar buenos hábitos y modales en la mesa.
* Ayudar a los/as niños/as a comer en función de sus necesidades.
* Ayudar a servir la mesa.
* Implantar la APP.
* Dirigir y dinamizar actividades, juegos y talleres.
* Actuar de manera equitativa con todo el alumnado.
* Seguimiento y evaluación del trabajo realizado.
* Informar al/la Supervisor/a de cualquier duda o incidencia que tenga lugar durante el horario de comedor.
* Trabajar en equipo.
* Prevenir cualquier incidente que pueda ocurrir, mediante seguridad activa y/o pasiva.
* Conocer aspectos a tener en cuenta del alumnado que afecten a su salud y actuar coherentemente. Tanto aspectos alimenticios como conductuales.
* Abstenerse de entrar en la cocina y manipular alimentos que comprometan nuestra seguridad, cocinar, trasladar ollas con agua hirviendo, etc., y si se hace esporádicamente, utilizar y conocer las medidas de seguridad adecuadas.
* Utilizar vestimenta y calzado adecuado según nuestro puesto de trabajo.
* Informar con la máxima antelación la ausencia en el trabajo y entregar la justificación correspondiente.
* Utilizar un trato y un vocabulario acorde.
* Y cualquier otra tarea que le sea encomendada para asegurar el correcto funcionamiento del servicio y de la actividad del centro.
**Cualificaciones**
-------------------
* La persona que realice funciones de monitor debe ser un educador, por eso su función es fundamentalmente pedagógica.
* Mediante su relación personal, a través de su trabajo y propuestas, debe ayudar al grupo de menores y a cada uno en particular a ir madurando y creciendo en la adquisición personalizada de valores, hábitos, actitudes y criterios de vida.
* Para poder desarrollar bien su trabajo es necesario no solo que le gusten los niños y las niñas y que se sienta a gusto con ellos, sino que adopte una actitud profesional en el desempeño de su trabajo
* Valorable disponer del carnet de monitor/a.
* Castellano/inglés si lo requiere el centro de trabajo.
* Informatica a Nivel usuario.
**Educación**
-------------
**Sobre Aramark**
-----------------
**Nuestra misión**
Nuestra esencia radica en el servicio. Nos esforzamos en hacer grandes cosas para nuestra gente, nuestros clientes y socios, así como por la comunidad y el planeta.
En Aramark, creemos que todos los empleados y empleadas deben tener las mismas oportunidades laborales y ser libres de participar en todos los aspectos de la compañía. No toleramos la discriminación por raza, color, religión, orígen, edad, sexo, género, embarazo, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, información genética ni cualquier otra característica de las personas que trabajan con nosotros.
**Sobre Aramark**
Aramark España es una compañía de servicios de alimentación, que forma parte del grupo Aramark Corporation. Con presencia en España desde 1992, Aramark abarca cuatro grandes áreas de negocio: centros educativos (universidades y colegios), centros sociosanitarios (hospitales y residencias), empresas y centros de ocio y entretenimiento.
Actualmente, la compañía cuenta con una plantilla de más de 12\.400 personas en España, y prepara diariamente más de 405\.000 menús para 1\.600 centros donde gestiona el servicio de alimentación.
Aramark Corporation es una multinacional con sede en Filadelfia (EEUU) que está presente en 15 países y cuenta con 262\.550 empleados en todo el mundo.
Más información: www.aramark.es

C. Rosari,Ag Gimenells, 13, 25112 Gimenells, Lleida, Spain
Salario negociable

Indeed
Monitor/a- Sucs (Educació)
**Descripción del trabajo**
---------------------------
PERSONAL MONITOR COMEDOR ESCOLAR
Pedagógica: Ofrecer unos modelos educativos concretos de relación, comportamiento, valores y de interpretación del entorno.
Organizativa: Que las actividades se lleven a cabo, dando iniciativa al alumnado y evitando la improvisación.
Seguridad: Velar por la seguridad del alumnado mientras se realicen las actividades, asegurando el cumplimiento de las normas establecidas.
Animación y Dinamización: Estimular la comunicación y ofrecer los medios y elementos necesarios para ello.
Tutorial: Conocer los objetivos individuales y de grupo, y encontrar espacios de comunicación y de relación interpersonal.
Didáctica: Facilitar aprendizajes sociales, intelectuales y de habilidades, dando explicaciones verbales con claridad, síntesis, expresividad y adecuándose al lenguaje del/de la niño/a.
**Responsabilidades del trabajo**
---------------------------------
* Supervisar la entrada y la salida del comedor por parte de los/las comensales.
* Mantener el orden y asegurar el buen comportamiento de los/las niños/as, utilizando estrategias y técnicas adecuadas.
* Enseñar buenos hábitos y modales en la mesa.
* Ayudar a los/as niños/as a comer en función de sus necesidades.
* Ayudar a servir la mesa.
* Implantar la APP.
* Dirigir y dinamizar actividades, juegos y talleres.
* Actuar de manera equitativa con todo el alumnado.
* Seguimiento y evaluación del trabajo realizado.
* Informar al/la Supervisor/a de cualquier duda o incidencia que tenga lugar durante el horario de comedor.
* Trabajar en equipo.
* Prevenir cualquier incidente que pueda ocurrir, mediante seguridad activa y/o pasiva.
* Conocer aspectos a tener en cuenta del alumnado que afecten a su salud y actuar coherentemente. Tanto aspectos alimenticios como conductuales.
* Abstenerse de entrar en la cocina y manipular alimentos que comprometan nuestra seguridad, cocinar, trasladar ollas con agua hirviendo, etc., y si se hace esporádicamente, utilizar y conocer las medidas de seguridad adecuadas.
* Utilizar vestimenta y calzado adecuado según nuestro puesto de trabajo.
* Informar con la máxima antelación la ausencia en el trabajo y entregar la justificación correspondiente.
* Utilizar un trato y un vocabulario acorde.
* Y cualquier otra tarea que le sea encomendada para asegurar el correcto funcionamiento del servicio y de la actividad del centro.
**Cualificaciones**
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* La persona que realice funciones de monitor debe ser un educador, por eso su función es fundamentalmente pedagógica.
* Mediante su relación personal, a través de su trabajo y propuestas, debe ayudar al grupo de menores y a cada uno en particular a ir madurando y creciendo en la adquisición personalizada de valores, hábitos, actitudes y criterios de vida.
* Para poder desarrollar bien su trabajo es necesario no solo que le gusten los niños y las niñas y que se sienta a gusto con ellos, sino que adopte una actitud profesional en el desempeño de su trabajo
* Valorable disponer del carnet de monitor/a.
* Castellano/inglés si lo requiere el centro de trabajo.
* Informatica a Nivel usuario.
**Educación**
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**Sobre Aramark**
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**Nuestra misión**
Nuestra esencia radica en el servicio. Nos esforzamos en hacer grandes cosas para nuestra gente, nuestros clientes y socios, así como por la comunidad y el planeta.
En Aramark, creemos que todos los empleados y empleadas deben tener las mismas oportunidades laborales y ser libres de participar en todos los aspectos de la compañía. No toleramos la discriminación por raza, color, religión, orígen, edad, sexo, género, embarazo, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, información genética ni cualquier otra característica de las personas que trabajan con nosotros.
**Sobre Aramark**
Aramark España es una compañía de servicios de alimentación, que forma parte del grupo Aramark Corporation. Con presencia en España desde 1992, Aramark abarca cuatro grandes áreas de negocio: centros educativos (universidades y colegios), centros sociosanitarios (hospitales y residencias), empresas y centros de ocio y entretenimiento.
Actualmente, la compañía cuenta con una plantilla de más de 12\.400 personas en España, y prepara diariamente más de 405\.000 menús para 1\.600 centros donde gestiona el servicio de alimentación.
Aramark Corporation es una multinacional con sede en Filadelfia (EEUU) que está presente en 15 países y cuenta con 262\.550 empleados en todo el mundo.
Más información: www.aramark.es

LV-810, 34, 25113 Suchs, Lérida, Spain
Salario negociable

Indeed
Trabajador/a social
Se busca trabajador/a social para unirse a una organización dedicada al apoyo de personas refugiadas en la zona de Quicena. El rol implica la gestión de recursos y la prestación de asistencia integral a este colectivo vulnerable.
Entre los requisitos esenciales, se requiere una Diplomatura o Grado en Trabajo Social, así como un mínimo de doce meses de experiencia previa desempeñando funciones similares. Es fundamental contar con el permiso de conducir tipo B para facilitar el desplazamiento y la realización de visitas domiciliarias. También se valorará un nivel intermedio de francés para comunicarse con personas que hablan esa lengua, y conocimientos básicos de informática a nivel de usuario, especialmente en el manejo de Office.
La persona seleccionada se encargará de la gestión de ayudas económicas y en especie, la elaboración de informes sociales, la realización de trámites administrativos y otras tareas relacionadas con la atención y el apoyo a refugiados. Se ofrece un contrato indefinido a jornada completa, de lunes a viernes, con salario según convenio colectivo. La incorporación al puesto es inmediata.

5J2X+XX Quicena, Spain
Salario negociable

Indeed
Integradores/as sociales para centro de menores.
País
España
Provincia
Huesca \- Huesca
Fecha límite Inscripción
26/09/2025
Categoría
Atención Directa
Tipo de oferta
Orientada a personas con discapacidad
**Crear alerta**
**Información de la ONG**
ACCEM, Asociación
**Valoración**
(1 valoraciones) **info**
% de respuesta: 70,16% **info**
**Objetivo**
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Somos una organización sin ánimo de lucro, apartidista y aconfesional que trabaja para mejorar las condiciones de vida de las personas en situación de vulnerabilidad. Defendemos la igualdad de derechos, deberes y oportunidades para todas las personas, con independencia de su origen, género, origen nacional o étnico, orientación e identidad sexual, religión, opinión o grupo social.
Actualmente, buscamos Integradores/as sociales para Centro de Menores ubicado en nuestro centro de Comarca de La Litera, Huesca.
Funciones:
* Supervisar a menores migrantes no acompañados en dispositivo tutelado
* Contribuir y trabajar para la consecución de un clima de convivencia cálido en el centro
* Dispensar la acogida urgente e inmediata de menores y atender de manera inmediata sus necesidades residenciales, sociales, emocionales, educativas, sanitarias, formativas, etc.
* Realizar el seguimiento social, educativo y formativo de los menores
* Trabajar para la consecución de un modo de vida autónomo e integrado dentro de la comunidad
Se ofrece:
* Contrato Indefinido
* Jornada Completa
**Perfil:**
* Formación profesional en integración social
Conocimiento del Sistema aragonés de Protección de Menores
Conocimiento y experiencia en trabajo con menores extranjeros no acompañados.
Conocimientos y experiencia en el desarrollo de tareas educativas en dispositivos/pisos para menores en protección
Conocimiento y experiencia de la metodología de intervención en la valoración, seguimiento e intervención con Menores en general y con extranjeros en protección, en particular.
Conocimiento y experiencia de recursos educativos, formativos y de ocio dirigidos a Menores.
Idiomas (se valorará nivel de conversación alto en al menos 1 de los siguientes): francés, árabe
Conocimientos en materias relacionadas con migraciones, y el ámbito de la protección internacional y extranjería
Conocimientos y experiencia en la formulación, diseño y ejecución de acciones formativas
Se valorará conocimientos y experiencia en mediación intercultural
Se valorará lugar de residencia próximo al centro
**Competencias:**
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación
**Nivel:**
Empleado
**Tipo de contrato:**
Jornada completa
**Duración:**
Indefinido
**Salario:**
Entre 18\.001 y 24\.000 € bruto/anual
**Estudios mínimos:**
Formación Profesional Grado Superior
**Experiencia mínima:**
Al menos 1 año
**Fecha de inicio:**
09/09/2025
**Nº de vacantes:**
1

Pl. Navarra, s/n, 22002 Huesca, Spain
18,001-24,000 €/año

Indeed
Monitores para el curso escolar 2025/26 en la Comarca de Ribagorza (Huesca)
Desde \[\+3] estamos buscando personal cualificado para dar servicio de monitor/a para el curso escolar 2025/26 en la Comarca de Ribagorza (Huesca).
**Requisitos**:
* Experiencia acreditada con niños y niñas con necesidades especiales y/o con diversidad funcional o social.
* Acreditar experiencia mediante certificado expedido por el órgano público o privado, acompañado de los documentos obrantes en poder del mismo que acrediten la realización de la prestación.
Buscamos personas cualificadas que deben de tener al menos una de las siguientes titulaciones para realizar las funciones de monitores:
* Técnica/o Superior en Animación Sociocultural y Turística.
* Monitoras/es de ocio y tiempo libre.
* TAFAD (Técnicas/os superiores de Animación Sociodeportiva),
* Educación Infantil, Y sus titulaciones equivalentes: \*Técnica/o Superior en Educación Infantil, \*Técnica/o Superior en Animación sociocultural y turística, \*Técnica/o Superior en Enseñanza y animación socio deportiva, \*Técnica/o Superior en Integración social
* Educación Primaria
* Necesario aportar la titulación y estar en posesión del CERTIFICADO DE DELITOS SEXUALES NEGATIVO.
Si estás interesado/a en trabajar en este ámbito y quieres información, no dudes en dejarnos tu currículum y nos pondremos en contacto contigo
Tipo de puesto: Indefinido
Sueldo: 8,00€\-10,00€ la hora
Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Pl. Navarra, s/n, 22002 Huesca, Spain
8 €/hora
Ciudades populares