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Resumen: New Relic busca un/a apasionado/a Ingeniero/a Senior de Backend para unirse a un equipo global dedicado a dar forma al futuro de la observabilidad mediante la creación y ampliación de soluciones de próxima generación. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de crear experiencias completamente nuevas de observabilidad 2. Puesto de ingeniería de alto impacto con responsabilidad sobre servicios de próxima generación 3. Trabajar con una diversa pila tecnológica en datos a gran escala Somos un equipo global de innovadores y pioneros dedicados a dar forma al futuro de la observabilidad. En New Relic construimos una plataforma inteligente que permite a las empresas prosperar en un mundo centrado en la IA, brindándoles una visión sin precedentes de sus sistemas complejos. A medida que continuamos expandiendo nuestra presencia global, buscamos personas apasionadas que se unan a nuestra misión. ¡Si estás listo/a para ayudar a las mejores empresas del mundo a optimizar sus aplicaciones digitales, te invitamos a explorar una carrera con nosotros! **Tu oportunidad** En New Relic ofrecemos a nuestros clientes información en tiempo real, lo que les permite innovar más rápido. Nuestro software entrega herramientas perspicaces de observabilidad en distintas tecnologías y sistemas distribuidos, permitiendo a los equipos de ingeniería de software identificar, comprender y resolver problemas rápidamente, analizar el rendimiento y sacar el máximo provecho de su software e infraestructura. La organización del producto Infrastructure desarrolla agentes de instrumentación de infraestructura de New Relic, servicios de procesamiento y gestión de datos de próxima generación, gestión de vulnerabilidades y capacidades de pruebas de seguridad para clientes locales y en la nube. Trabajamos con datos a gran escala utilizando una diversa pila tecnológica (Go, Java, JavaScript, React GraphQL, Kubernetes, muchos servicios web de nube pública y más). Como ingeniero/a senior de backend, nos ayudarás a construir y ampliar soluciones de próxima generación, como un plano de control que permita a los clientes gestionar sus tuberías de datos a gran escala. New Relic busca ingenieros/as interesados/as en crear una experiencia completamente nueva de observabilidad. Este puesto de ingeniería de alto impacto es una oportunidad excepcional para asumir la responsabilidad y construir un conjunto de servicios y capacidades de próxima generación para la empresa. Buscamos un/a ingeniero/a motivado/a que esté listo/a para asumir un rol definitorio en su carrera profesional en su próxima oportunidad. ¡Esperamos conversar contigo! **Lo que harás** * Diseñar, construir, mantener y escalar servicios de backend y sus herramientas de soporte. * Participar en la definición arquitectónica con un alto grado de innovación y creatividad. * Crear automatización y herramientas para hacer nuestros sistemas más escalables y fáciles de implementar. * Trabajar directamente dentro de un equipo multidisciplinar para ayudar a nuestros clientes y socios. * Investigar nuevas herramientas y servicios para comprender escenarios complejos y proponer también nuevas funcionalidades. * Trabajar en un entorno ágil con un enfoque DevOps: los equipos construyen y mantienen su propio software, incluida la rotación en turnos de guardia. **Requisitos para este puesto** * Experiencia práctica extensa con sistemas distribuidos, concurrencia y sistemas a escala productiva. * Conocimientos sólidos en GoLang (lenguaje principal — imprescindible). * Experiencia frontend con React — nivel básico. * Conocimientos de plataformas en la nube — AWS, Azure o GCP (al menos una, en profundidad). * Trayectoria comprobada entregando código productivo en un entorno ágil. * Ingeniero/a colaborativo/a que promueva la propiedad compartida del código e involucre a sus compañeros/as en decisiones clave. * Capacidad para diseñar e implementar soluciones distribuidas para problemas complejos del mundo real. **Sería un plus si tienes** * Experiencia con Terraform (Infraestructura como Código). * Familiaridad con Temporal para la orquestación de flujos de trabajo. * Experiencia como administrador/a de GitHub (gestión de organizaciones, equipos y controles de acceso). * Experiencia desarrollando herramientas CLI en GoLang. * Conocimientos sobre DSLs (Lenguajes Específicos de Dominio). * Contribuciones a proyectos de código abierto. * Pasión por la automatización de construcción y pruebas — pipelines CI/CD, frameworks de pruebas. * Experiencia mentorizando a ingenieros/as y potenciando las habilidades de los miembros del equipo. * Habilidades de programación asíncrona — streams, arquitectura orientada a eventos, flujos reactivos.. Experiencia frontend con React Ten en cuenta que no se ofrece patrocinio de visados para este puesto. Fomentar un entorno diverso, acogedor e inclusivo es muy importante para nosotros. Trabajamos duro para que todos se sientan cómodos trayendo su mejor y más auténtico yo al trabajo cada día. Celebramos los diferentes orígenes y capacidades de nuestros talentosos Relics, así como los distintos caminos que han seguido para llegar hasta aquí —incluidos los no tradicionales—. Sus experiencias y perspectivas nos inspiran para hacer de nuestros productos y nuestra empresa lo mejor posible. Buscamos personas que se sientan conectadas con nuestra misión y valores, no solo candidatos/as que cumplan todos los requisitos. Si necesitas una adaptación razonable para completar cualquier parte del proceso de solicitud o reclutamiento, ponte en contacto con resume@newrelic.com. Creemos en empoderar a todos los Relics para lograr el éxito profesional y empresarial mediante un modelo de fuerza laboral flexible. Este modelo nos permite trabajar en diversos entornos que mejor respalden nuestro éxito, ya sea totalmente presencial, totalmente remoto o híbrido. **Nuestro proceso de contratación** Cumpliendo con la ley aplicable, todas las personas contratadas deberán verificar su identidad y elegibilidad para trabajar, y completar la verificación de elegibilidad laboral. Nota: Nuestra responsabilidad frente a los datos de miles de clientes exige realizar una verificación de antecedentes penales para incorporarse a New Relic. Evaluaremos a solicitantes calificados/as con antecedentes de detención y condena según las circunstancias individuales y conforme a la ley aplicable, incluida, entre otras, la Ordenanza de Oportunidad Justa de San Francisco. Los cazatalentos y agencias de reclutamiento no pueden enviar currículums/CVs a través de este sitio web ni directamente a los gerentes. New Relic no acepta currículums/CVs de cazatalentos ni agencias sin solicitud previa, y no pagará honorarios a ninguna agencia o compañía tercera que no tenga un acuerdo firmado con New Relic. New Relic desarrolla y distribuye software y tecnología de cifrado que cumplen con los controles y requisitos de licencias de exportación de EE.UU. Algunos puestos de New Relic requieren que los candidatos aprueben una evaluación de cumplimiento de exportación como condición de empleo en cualquier ubicación global. Si procede, proporcionaremos más información más adelante en el proceso de solicitud. Los candidatos se evalúan según sus cualificaciones, independientemente de su raza, religión, etnia, origen nacional, sexo, orientación sexual, expresión o identidad de género, edad, discapacidad, neurodiversidad, condición de veterano o estado civil, punto de vista político u otras características protegidas por ley. Consulta nuestra Aviso de Privacidad para Solicitantes en https://newrelic.com/termsandconditions/applicant\-privacy\-policy
