Descripción
Como Analista de Adquisiciones Marítimas, será responsable de las actividades de fijación de precios y adquisiciones en una región definida, apoyando la estrategia de productos marítimos, la gestión de transportistas, las relaciones con proveedores y el crecimiento comercial. Trabajará estrechamente con transportistas, proveedores, gestión de productos, equipos de ventas y oficinas regionales para negociar tarifas, gestionar contratos, proporcionar inteligencia de mercado y garantizar la ejecución oportuna de las actividades de fijación de precios. El éxito en este puesto requiere una sólida capacidad comercial, habilidades para construir relaciones, atención al detalle y la capacidad de influir en partes interesadas dentro de una organización global.
**RESPONSABILIDADES**
* Identificar y gestionar las relaciones clave con transportistas alineadas con la estrategia global de transportistas.
* Negociar tarifas de flete, términos y condiciones con transportistas marítimos tanto para actividades estratégicas como para operaciones habituales.
* Mantener y actualizar los contratos con transportistas, incluidos los acuerdos FAK y NAC.
* Garantizar actualizaciones oportunas y precisas de las tarifas dentro de los sistemas internos.
* Coordinarse con los equipos regionales y globales de fijación de precios para apoyar iniciativas de precios y requisitos de los clientes.
* Establecer y mantener sólidas relaciones con proveedores, asegurando al mismo tiempo el cumplimiento de las directrices establecidas para su colaboración.
* Procesar solicitudes de tarifas FCL con precisión y dentro de los plazos establecidos de nivel de servicio.
* Apoyar a los gestores de producto identificando tendencias del mercado, oportunidades y estrategias de expansión.
* Elaborar informes sobre cotizaciones, volúmenes, rutas comerciales clave y rendimiento de precios.
* Apoyar a los equipos de ventas, cuentas globales y oficinas regionales con orientación sobre precios y respuestas a licitaciones.
* Impartir formación comercial relacionada con productos marítimos y compartir inteligencia de mercado con la red ampliada.
* Contribuir a la expansión de las ofertas de productos marítimos y al desarrollo de nuevas rutas comerciales clave.
**REQUISITOS**
**Obligatorios**
* 3\+ años de experiencia en el sector del transporte marítimo, la logística, la agencia de carga o el transporte marítimo.
* Dominio fluido del inglés, tanto escrito como oral.
* Fuertes capacidades de negociación, análisis y gestión de relaciones.
* Conocimientos avanzados de Microsoft Excel y Word.
* Capacidad para trabajar eficazmente bajo presión, gestionar múltiples prioridades y cumplir plazos.
* Excelentes habilidades para resolver problemas, organizar tareas y gestionar el tiempo.
* Persona motivada por sí misma, disciplinada y cómoda tomando decisiones que impliquen riesgos comerciales.
**Deseables**
* Título universitario o experiencia equivalente.
* Mandarín y/o otro idioma asiático.
* Conocimientos sobre la realización de negocios dentro de culturas y regiones asiáticas.
* Experiencia en ventas comerciales.
* Experiencia con las herramientas de tarifas MDI y CHRistal Lines.
* Excelentes habilidades de presentación y liderazgo.
* Disponibilidad para viajar según sea necesario.
**LO QUE OFRECEMOS**
* Verdaderas oportunidades para desarrollar su talento en una organización global dinámica.
* Un entorno laboral abierto, colaborativo e inclusivo.
* Oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje continuo.
* Exposición a actividades internacionales de adquisiciones marítimas y gestión de transportistas.
* Paquete integral de beneficios y oportunidades de crecimiento profesional.
Revisaremos las solicitudes para este puesto de forma continua y animamos a todos los candidatos interesados a presentar su candidatura lo antes posible.
**Rango de remuneración**
€33.000,00 \- €55.900,00
El rango salarial base indicado en cada oferta refleja el salario mínimo y máximo correspondiente al puesto en toda la extensión del país donde se publica esta vacante. Su salario base individual dentro de dicho rango se determina según la ubicación laboral, considerando el costo geográfico de la mano de obra, así como otros factores adicionales, como competencias profesionales relacionadas con el puesto, experiencia y formación o capacitación relevante. Los detalles de remuneración indicados en esta oferta corresponden únicamente al salario base.
¿Se pregunta si cumple con los requisitos? Estudios han demostrado que algunas personas pueden ser menos propensas a postularse a menos que coincidan exactamente con la descripción del puesto. Aquí, en C.H. Robinson, estamos construyendo un lugar de trabajo inclusivo donde todos los empleados sientan que pertenecen. Si este puesto le entusiasma, le invitamos a presentar su candidatura, ya sea que cumpla con todos los requisitos preferidos o solo con algunos. ¡Quizás sea justo usted nuestro próximo gran candidato!