Desarrollador/a de Software Embebido

Descripción

G\+D hace que la vida de miles de millones de personas en todo el mundo sea más segura. Damo forma a la confianza en la era digital mediante tecnologías de seguridad integradas en tres segmentos: Seguridad Digital, Plataformas Financieras y Tecnología Monetaria. Durante más de 170 años hemos sido un socio fiable para nuestros clientes gracias a nuestras soluciones innovadoras en SecurityTech. Somos un grupo tecnológico internacional y una empresa familiar tradicional con más de 14 000 empleados en 40 países. Crear Confianza es nuestro camino hacia el éxito. La confianza constituye la base de nuestra colaboración dentro de G\+D. Somos el socio fiable para todos los retos derivados del Internet de las Cosas (IoT). Ofrecemos un portafolio completo de conectividad destinado a operadores de redes móviles, fabricantes automovilísticos, empresas tecnológicas —como fabricantes de chips y módulos—, así como proveedores de transporte y logística. Nuestro portafolio incluye soluciones altamente seguras en el ámbito de la conectividad y el IoT, desde la SIM clásica, la eSIM y la iSIM, hasta los sistemas operativos embebidos asociados y la gestión del ciclo de vida, pasando por servicios de conectividad global y soluciones IoT. ¿Desea contribuir activamente, junto con nosotros, a la transformación digital? En G\+D Mobile Security, líder mundial en sistemas seguros de telecomunicaciones mediante SIM/eSIM, buscamos un desarrollador/a de software embebido altamente cualificado/a y motivado/a para incorporarse a nuestro equipo de ingeniería. En este puesto, será responsable del diseño, la implementación y la optimización de software embebido para sistemas seguros y de alto rendimiento. Trabajará estrechamente con su equipo, junto con arquitectos de sistemas, especialistas en pruebas y responsables de producto, para desarrollar soluciones robustas y eficientes, garantizando el cumplimiento de los estándares industriales y los requisitos de seguridad. Sus contribuciones tendrán un impacto directo en la fiabilidad, escalabilidad y seguridad de nuestros productos de próxima generación. **Funciones y responsabilidades:** ------------------------------- * Participar en todo el proceso de desarrollo de software. * Análisis de requisitos para estimar y comprometerse con un plan de lanzamiento, así como con los planes sucesivos de sprints. * Contribuir al diseño de la arquitectura de software. * Implementación de software basada en diseños formales previos, prestando especial atención a las contramedidas de seguridad y a los requisitos no funcionales embebidos. * Colaborar en revisiones de código desde los puntos de vista arquitectónico y de seguridad. * Verificar y validar el comportamiento del producto según los requisitos funcionales y no funcionales. * Mejora continua del proceso de desarrollo de software. **Requisitos y competencias:** ----------------------------- * Estudios universitarios en informática, telecomunicaciones, matemáticas, física o un campo relacionado. * Experiencia demostrable en el desarrollo de software embebido (preferiblemente más de dos años). * Habilidades interpersonales y comunicativas para explicar con claridad jerga técnica. * Experiencia demostrable en múltiples lenguajes de programación y scripting (Java, C, C\+\+ , Python). * Conocimientos sobre redes informáticas y conceptos de ciberseguridad. * Dominio fluido del inglés escrito y hablado. **Competencias deseables:** --------------------- * Experiencia con herramientas de control de versiones, seguimiento y documentación (GIT, JIRA, Bitbucket, Confluence). * Experiencia con arquitecturas ARM Cortex‑M. * Conocimiento práctico de toolchains habituales: Keil uVision, ARM GCC, Clang/LLVM. * Experiencia con herramientas de gestión de dependencias de artefactos (preferiblemente Nexus). * Experiencia con herramientas de integración continua (preferiblemente Jenkins). * Conocimiento de marcos de mejora de procesos y evaluación de calidad (CMMI, ASPICE). **Qué ofrece trabajar con nosotros:** --------------------------------------- * **Cultura y diversidad:** Únase a un entorno centrado en las personas, con diversas nacionalidades, fuerte espíritu de equipo y estructuras jerárquicas planas, donde todos se dirigen a todos sin formalismos. Somos un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y somos amigables con la comunidad LGBT\+. * **Colaboración global:** Trabaje en colaboración con las partes interesadas de todo el mundo. * **Desarrollo profesional:** Benefíciese de programas continuos de formación, coaching y desarrollo del talento. * **Beneficios sociales:** Compensación flexible (bonos de transporte, formación, seguro privado), etc. * **Cafetería propia:** Tómese un descanso con nuestro servicio de desayuno y almuerzo, elija entre una amplia variedad de menús, ensaladas y bocadillos, ¡todo a precios asequibles! * **Equilibrio entre vida laboral y personal:** Horario laboral flexible con opción de teletrabajo (de lunes a jueves, de 8:30 a 17:30; viernes de 8:30 a 15:30; 3 días de teletrabajo semanales). * **Ubicación:** Sant Joan Despí. Fácil acceso mediante transporte público. **Aviso de privacidad** ------------------ Los datos personales que proporcione serán tratados para gestionar su solicitud de empleo, de conformidad con el Reglamento General de Protección de Datos (RGPD) y nuestra Política de Privacidad, disponible en Privacidad de los datos \| G\+D. ### **Una mirada tras bastidores** ### **Contacto** **Equipo de RR.HH. España** seleccion.gdi@gi\-de.com Oferta de empleo **Detalles del puesto** --------------- * **Título del puesto** Desarrollador/a de Software Embebido **Sector empresarial** Giesecke \+ Devrient Mobile Security TCD Iberia S.L. Av. Baix Llobregat 3 5 08970 Sant Joan Despí B **ID de vacante** 27281 * **Ubicación** + Sant Joan Despí (BCN), ES**Nivel profesional** Experimentados y recién graduados **Tipo de contrato** Jornada completa * **Contacto** Equipo de RR.HH. España seleccion.gdi@gi\-de.com ¡Somos un empleador que promueve la igualdad de oportunidades! Fomentamos la diversidad en todas sus formas y creamos un entorno laboral inclusivo, libre de prejuicios, discriminación y acoso, en el que todos los empleados se sientan parte integrante del equipo. Aceptamos con entusiasmo todas las candidaturas, independientemente del género, la edad, la raza u origen étnico, el trasfondo social y cultural, la religión, la discapacidad y la orientación sexual.