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Resumen: Únase a una empresa líder en transformación digital para desarrollar y mantener APIs y microservicios escalables, integrando datos entre sistemas y productos digitales. Aspectos destacados: 1. Trabajar en proyectos innovadores y de alto impacto con tecnologías de vanguardia 2. Disfrutar de un entorno laboral amigable, transparente y colaborativo 3. Beneficiarse de un plan de carrera personalizado y una formación continua Ubicación: Rumanía, B, RO Perfil: Ingeniería de Software Experiencia requerida: Más de 2 años de experiencia Modalidad de trabajo: Híbrida **Sobre el Grupo Indra** El Grupo Indra es un líder global en tecnología y consultoría, impulsando la innovación en los sectores de defensa, aeroespacial, tráfico aéreo y transformación digital. A través de nuestras unidades de negocio —Indra, un actor clave en defensa e infraestructuras críticas, y Minsait, referente en soluciones digitales— ofrecemos servicios de vanguardia y productos propios que permiten la digitalización y las operaciones estratégicas de nuestros clientes en todo el mundo. Con más de 60.000 profesionales, presencia en 46 países y operaciones en más de 140 mercados, el Grupo Indra combina excelencia tecnológica con un firme compromiso con la sostenibilidad, la diversidad y el desarrollo del talento. Nuestro propósito es claro: crear un futuro más seguro y conectado mediante la innovación, relaciones basadas en la confianza y el mejor talento. **¡Únase a nuestro equipo!** En Minsait seguimos creciendo en España y queremos ampliar nuestro equipo en Málaga. Buscamos profesionales con perfil internacional, motivados para asumir nuevos retos y deseosos de incorporarse mediante contrato local en la región de Málaga. Si le apasionan la innovación, la tecnología y trabajar en proyectos con alcance global, ¡esta es su oportunidad de formar parte de una empresa líder en transformación digital! **¿Cuáles serán sus funciones?** Desarrollar y mantener APIs y microservicios escalables y seguros, integrando datos y funcionalidades entre sistemas y productos digitales: * Diseñar e implementar microservicios y APIs REST utilizando Java (Spring Boot). * Desarrollar integraciones con bases de datos ODS y SQL. * Implementar CI/CD con control de calidad (SonarQube) y despliegues en Docker/Kubernetes. * Aplicar buenas prácticas en pruebas, observabilidad y seguridad del código **¿Qué buscamos en usted?** No se preocupe si no cumple el 100 % de los requisitos. ¡Le animamos a presentar su candidatura, conocer nuestra propuesta y contarnos sobre su experiencia profesional! **Conocimientos obligatorios** * Java (Spring Boot) y TypeScript/Angular. * SQL y conocimientos básicos de NoSQL. * Git y pipelines de integración (GitHub Actions, GitLab, Jenkins). * Dominio profesional completo del inglés * Contrato local y trabajo híbrido en Málaga (España): 2–3 días/semana. **Valorables** * OAuth2/OIDC, PostgreSQL, MongoDB, Kubernetes avanzado. * Conocimientos en finanzas, banca y seguridad de APIs. **Experiencia:** Al menos 2–4 años en ingeniería de datos o puestos relacionados (o experiencia equivalente en entornos afines) **¿Qué ofrecemos?**: * **Estabilidad y futuro** **✨****:** Proyectos a largo plazo en una empresa líder en defensa con más de 60\.000 profesionales y solvencia financiera. * **Proyectos innovadores y de alto impacto** **:** Trabajar con tecnologías de vanguardia, generando impacto tanto a nivel nacional como internacional. * **Entorno amigable y transparente** **:** Comunicación directa y abierta con los responsables y compañeros, en un ambiente colaborativo y abierto. * **Autonomía y flexibilidad****:** Libertad para organizar su trabajo, con un equilibrio real entre vida laboral y personal adaptado a su ritmo. * **Plan de carrera personalizado** **:** Diseñado para impulsar su crecimiento y desarrollo profesional. * **Formación continua** **:** Acceso a los cursos necesarios, tanto técnicos como de habilidades. * **Compensación competitiva** y **planes de compensación flexible** adaptados a sus necesidades. **¿Cómo es nuestro proceso de selección?** Revisión del perfil * : Evaluamos su experiencia y competencias para determinar si se ajusta a lo que buscamos. Primer contacto * : Si recibe una llamada desde un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación breve para conocerle y resolver cualquier duda. Entrevista técnica * : Conozca al equipo, aprenda sobre el proyecto y las tareas diarias, y converse sobre sus conocimientos técnicos. También podría realizarse breves evaluaciones psicológicas y de competencia en inglés (si procede). Entrevista con el equipo de atracción de talento * : Conózcanos mejor como empresa —valores, modelo de carrera, competencias— para que tanto usted como el equipo puedan valorar si existe una adecuación mutua. Oferta y bienvenida * : Si todo transcurre satisfactoriamente, ¡se incorporará a nuestro equipo y comenzará este nuevo capítulo con nosotros! *Nuestro compromiso es fomentar entornos laborales donde las personas sean tratadas con respeto y dignidad, promoviendo su desarrollo profesional y garantizando la igualdad de oportunidades en la selección, la formación y la promoción. Ofrecemos un entorno libre de cualquier discriminación por género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.* INDRA es Top Employer 2025. ¡Únase a una empresa certificada como una de las mejores empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RR.HH. y a las condiciones que ofrecemos a nuestros profesionales.
