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Esta pasantía remunerada ofrece una plataforma integral para explorar las intersecciones entre la innovación, la tecnología y los derechos de propiedad intelectual.\n\n **Principales responsabilidades:** \n\n* Crear infografías, recursos visuales, ilustraciones y diseños de maquetación para proyectos basados en investigación.\n* Apoyar la edición de vídeos, la posproducción y los gráficos animados (Premiere Pro, After Effects).\n* Elaborar y adaptar contenidos para LinkedIn y canales internos de comunicación.\n* Colaborar y coordinarse con equipos multidisciplinarios para transformar temas complejos en visualizaciones claras y atractivas.\n* Participar en revisiones de diseño y contribuir al desarrollo de conceptos.\n* Mantenerse actualizado sobre las tendencias visuales, los patrones de interfaz de usuario (UI) y las nuevas herramientas (incluidas las de diseño asistido por inteligencia artificial).\n \n\n \n\n**Competencias clave:** \n\n* Buscamos personas altamente motivadas y creativas, comprometidas con el trabajo en equipo.\n* Conocimientos sólidos de Adobe Creative Cloud, especialmente Premiere Pro y After Effects.\n* Capacidad para presentar y comunicar información de forma visual clara y efectiva.\n* Experiencia en la creación de contenidos para redes sociales y su adaptación a distintos formatos.\n* Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés.\n* Fuertes competencias para trabajar en equipo y capacidad para gestionar tareas de forma independiente, conforme a principios y objetivos acordados.\n* Interés por el diseño de interfaces de usuario (UI) y los principios de usabilidad.\n* Curiosidad por la tecnología y la innovación; conocimientos previos de herramientas de inteligencia artificial constituyen una ventaja.\n* Conocimientos en posproducción de audio o música son una ventaja adicional.\n **Requisitos de elegibilidad** \n\nLos candidatos deben tener derecho legal para trabajar en la UE. 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Formará parte de un equipo diverso de innovadores, todos impulsados por superar el statu quo para dar forma a lo que viene después. \n\n \n\n**¿Qué ocurre tras su solicitud?**\n\n\nHaga clic aquí para conocer todo lo que necesita saber sobre nuestro proceso típico de contratación.\n\n\nFomentar una organización diversa e inclusiva es fundamental para nuestros valores en Ericsson; por eso lo promovemos en todo lo que hacemos. Creemos firmemente que, al colaborar con personas con distintas experiencias, impulsamos la innovación, elemento esencial para nuestro crecimiento futuro. Animamos a personas de todos los orígenes a presentar su candidatura y a alcanzar todo su potencial como miembros del equipo de Ericsson. Ericsson se enorgullece de ser un empleador que garantiza la igualdad de oportunidades. 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Como miembro del equipo Amex, experimentarás este sólido respaldo con un apoyo integral a tu bienestar integral y numerosas oportunidades para adquirir nuevas competencias, desarrollarte como líder y progresar en tu carrera.\n\n\nAquí, tu voz y tus ideas importan, tu trabajo tiene impacto y, juntos, nos ayudarán a definir el futuro de American Express.\n\n\nEl objetivo del equipo de Pruebas de Gestión de Controles de GS es identificar, evaluar, mitigar y reportar el riesgo operacional dentro de los procesos de la unidad de negocio (BU) de GS, con el fin de garantizar el cumplimiento de los estándares regulatorios, las políticas de Amex y reforzar la resiliencia de la BU mediante la gestión de una metodología clara de riesgo inherente y residual.\n\n\nGS Control Management busca un Analista de Pruebas encargado de realizar pruebas y aplicar controles en los procesos de GS como miembro del equipo de Pruebas de Gestión de Controles. 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Esto significa cuidar de tu salud física, financiera y mental, así como de la de tus seres queridos, y ofrecerte la flexibilidad necesaria para prosperar tanto a nivel personal como profesional:\n\n* Salarios base competitivos.\n* Incentivos por desempeño.\n* Apoyo al bienestar financiero y a la jubilación.\n* Cobertura médica, dental, visual, de seguro de vida y de discapacidad integral (según ubicación).\n* Modelo laboral flexible con opciones híbridas, presenciales o virtuales, según el puesto y las necesidades del negocio.\n* Políticas generosas de permisos remunerados por maternidad/paternidad (según ubicación).\n* Acceso gratuito a centros globales de bienestar presenciales, con enfermeros y médicos (según ubicación).\n* Asesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro programa Healthy Minds.\n* Oportunidades de desarrollo profesional y formación.\n\n\nLa oferta de empleo con American Express está condicionada a la finalización satisfactoria de una verificación de antecedentes, sujeta a las leyes y regulaciones aplicables.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765191671000","seoName":"analyst-service-performance-german-speaker","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-web-interaction-design/analyst-service-performance-german-speaker-6466453394765112/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"9d050828-910c-40ca-ad94-d1a57b836854","sid":"b57e0eca-e15c-40c2-9569-76de31824669"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Realizar pruebas de riesgo operacional","Garantizar el cumplimiento de la normativa","Desarrollar soluciones para las lagunas en los procesos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1765191671466,"categoryName":"Diseño Web e Interacción","postCode":null,"secondCateCode":"design-architecture","isFavorite":false},{"category":"4000,4113,4123","location":"Spain","infoId":"6466453390157112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Ejecutivo de Cuentas – Bilingüe en lenguas nórdicas e inglés","content":"¡Hola! Soy Ayrton y vivo en Sudáfrica. Trabajar en ventas de software me ha mostrado lo significativo que puede ser este campo cuando el entorno favorece un crecimiento real. En WeTravel, se anima a las personas a desarrollar todo su potencial, a contribuir a algo mayor que ellas mismas y a sentirse verdaderamente parte de un equipo con propósito. Esa es la base sobre la cual quiero construir mientras crecemos. Vemos excelentes oportunidades por delante y estoy conformando un equipo listo para afrontarlas con enfoque y disciplina.\n\n\nBusco a alguien que no permita que los obstáculos determinen su rumbo; alguien que comprenda que resultados constantes y superiores al promedio solo surgen de un esfuerzo constante y superior al promedio. En este puesto resulta fundamental comprender la psicología detrás de las decisiones de compra: cómo se forman dichas decisiones, qué motiva la acción y cómo se construye la confianza. 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Como Ejecutivo de Cuentas, usted tendrá la responsabilidad completa del ciclo de ventas: desde el primer contacto y las llamadas de descubrimiento hasta las demostraciones del producto, el cierre de acuerdos y la transición ordenada al equipo de incorporación.\n\n\nNos centramos en comprender las necesidades únicas de cada cliente y alinear nuestras soluciones para satisfacerlas. No se limitará a vender: guiará y apoyará a los clientes potenciales para que descubran cómo la plataforma de WeTravel puede ayudar realmente a que su negocio prospere.\n\n\nValoramos a personas proactivas y orientadas a soluciones, que no teman tomar la iniciativa, identificar oportunidades y actuar sobre ellas (especialmente en un nuevo mercado como Australia). Nuestro equipo avanza con rapidez, se apoya mutuamente y celebra juntos los logros, grandes y pequeños. Pasará la mayor parte de su tiempo haciendo lo que realmente impulsa los resultados: prospección, demostraciones y seguimiento de leads calificados.\n\n**Debe postularse si:**\n\n* Tiene 2 o más años de experiencia en ventas B2B, preferiblemente en SaaS o en el sector turístico.\n* Habla con fluidez inglés y una lengua nórdica (noruego o sueco); dominio de otros idiomas es un plus.\n* Posee excelentes habilidades comunicativas y de presentación.\n* Se siente cómodo realizando llamadas de prospección (esto será importante en un nuevo mercado como Australia) y llevando a cabo demostraciones del producto.\n* Tiene experiencia gestionando el ciclo completo de ventas y alcanzando objetivos comerciales.\n* Es autónomo (¡nos encantan los iniciadores!) y orientado a metas.\n\n**Quizás no sea el candidato ideal si:**\n\n* Prefiere un entorno altamente estructurado con supervisión constante.\n* Se siente incómodo con actividades de ventas externas y llamadas en frío.\n* Carece de experiencia en ventas consultivas o en la gestión del ciclo completo de ventas.\n* No es autosuficiente y necesita mucha orientación.\n\n***Semana tras semana, usted se encontrará realizando las siguientes tareas:***\n\n* Prospección y contacto con clientes potenciales en el sector turístico.\n* Realización de demostraciones del producto y resaltado del valor de la plataforma de WeTravel.\n* Gestión del embudo de ventas y cierre de acuerdos para cumplir o superar los objetivos.\n* Colaboración con el equipo de incorporación para garantizar una transición fluida de nuevos clientes.\n* Proporcionar retroalimentación al equipo de producto basada en las interacciones y necesidades de los clientes.\n\n**Beneficios**\n\n* Remuneración atractiva: comisión ilimitada. 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Con operaciones en más de 180 países, diseñamos y entregamos soluciones centradas en las personas, impulsadas por tecnología basada en la nube, ayudando a las organizaciones a crecer y permitiendo que sus equipos de trabajo desempeñen su mejor rendimiento.\n \n \n\nMás información en www.stradaglobal.com\n \n \n\n**Misión:** \n\nDesarrollar y mantener capacidades de clase mundial que permitan crear, evolucionar y entregar ofertas de alto impacto alineadas con las necesidades de los clientes, las tendencias del mercado y los objetivos estratégicos. Aumentar los ingresos asociados a dicha capacidad y a las ofertas vinculadas es clave para el éxito de este puesto.\n \nLiderar y gestionar iniciativas de gestión del cambio para los proyectos de transformación de RR. 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(por ejemplo, diseño de modelos operativos, gestión del cambio, transformación) y/o una amplia comprensión de la tecnología de RR. HH., los sistemas de información de RR. HH. (HRIS), la gestión del cambio y la transformación relacionada con las implementaciones de HRIS (idealmente Workday o SuccessFactors).\n \n \n\n**En Strada, nuestros valores guían todo lo que hacemos:** \n\nAnticipar las necesidades del cliente – Nos mantenemos a la vanguardia de las tendencias para que nuestros clientes puedan crecer y tener éxito.\n \n \n\nAsumir la responsabilidad del resultado – Asumimos la responsabilidad de entregar excelencia y garantizar que las cosas se hagan correctamente.\n \n \n\nDesafiarnos a trabajar de forma más inteligente – Avanzamos más rápido que el mundo que nos rodea para impulsar el cambio y lograr más.\n \n \n\nEmpoderarnos mutuamente para resolver problemas – Abordamos los desafíos de frente, formulamos preguntas difíciles y colaboramos para encontrar las mejores soluciones.\n \n \n\nPreocuparnos por nuestro trabajo – Entendemos que lo que hacemos afecta a millones de personas y tenemos la responsabilidad de hacerlo bien.\n \n \n\nBeneficios\n \nEn Strada, apoyamos su bienestar integral: ofrecemos una amplia gama de beneficios para su salud, bienestar, finanzas y futuro. Estos incluyen cobertura médica, programas de bienestar, permisos remunerados (vacaciones, enfermedad, paternidad/maternidad), planes de jubilación, oportunidades de formación y mucho más.\n \nTodas las ofertas están sujetas a la finalización exitosa de verificaciones de antecedentes, siempre que esté permitido por la ley y sea apropiado para el puesto. Estas pueden incluir verificaciones de identidad, educación, empleo y, en algunos casos, antecedentes penales, listas globales de vigilancia, informes de crédito y/o pruebas de drogas. Durante el proceso de reclutamiento se le informará de las verificaciones específicas aplicables a su puesto y ubicación.\n \nNuestro compromiso con la Diversidad y la Inclusión\n \nStrada se dedica a fomentar un entorno laboral diverso, equitativo e inclusivo donde todos se sientan valorados y apoyados. Creemos que aceptar las diferencias fortalece nuestros equipos y impulsa la innovación y el éxito.\n \n \n\nDeclaración de política de diversidad\n \nStrada es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe la discriminación basada en características legalmente protegidas. Ofrecemos adaptaciones razonables para personas con discapacidades y para prácticas religiosas. Los solicitantes pueden solicitar adaptaciones razonables poniéndose en contacto con su reclutador.\n \n \n\nAutorización para trabajar en el país de contratación\n \nPara ser considerado, debe contar con autorización vigente y futura para trabajar en el país donde presenta su candidatura, sin necesidad de que Strada le proporcione patrocinio para obtener una visa.\n \n**Nota importante:** Esta descripción de puesto no limita el derecho de Strada a asignar o reasignar responsabilidades, incluso a subsidiarias, socios o futuros compradores del negocio.\n \n \n\n\\#LI\\-Remoto\n \n \n\nLe ofrecemos un paquete competitivo de retribución total, formación y educación continuas, y una enorme potencialidad dentro de una organización mundial en constante crecimiento.\n \n \n\n**AVISO LEGAL:** \n\nNada en esta descripción de puesto restringe el derecho de la dirección a asignar o reasignar funciones y responsabilidades de este puesto a otras entidades, incluidas, entre otras, subsidiarias, socios o compradores de unidades de negocio de Strada.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765191671000","seoName":"hr-transformation-senior-consultant","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-web-interaction-design/hr-transformation-senior-consultant-6466453396301012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"7538cbe2-5248-4741-b2ca-1ca52d89af90","sid":"b57e0eca-e15c-40c2-9569-76de31824669"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar proyectos de transformación de RR. 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El configurador financiero trabajará de forma continua con técnicos, configuradores de productos, expertos en siniestros y gestores de producto para mantener una estructura lógica en nuestro sistema respecto a los procesos y servicios financieros.\n¿Qué harás tú?* Diseñar, documentar, desarrollar, mantener, mejorar y configurar todos los procesos financieros y reglas de negocio con una perspectiva de usabilidad multi-territorial.\n* Responsabilidad integral sobre los procesos financieros de extremo a extremo (teniendo en cuenta a las partes interesadas clave y las necesidades del cliente)\n* Responsable de negociar nuevos servicios con los proveedores, establecer colaboraciones y acuerdos de niveles de servicio\n* Apoyo y colaboración con otras unidades de negocio o socios\n* Diseño del modelo operativo adecuado (TOM) en cada modelo de relación (socios, clientes, etc.), incluyendo los acuerdos de niveles de servicio (SLA), la definición y el seguimiento de indicadores clave de riesgo (KRI)\n\n\n¿Qué competencias buscamos?\n* Título universitario (grado o máster) en administración y finanzas o en informática\n* Experiencia en la configuración de procesos empresariales\n* Conocimientos de bases de datos (SQL/PL SQL Oracle)\n* Al menos 3 años de experiencia práctica en puestos similares\n* Buenas habilidades de comunicación escrita y oral (en inglés)\n* Capacidad analítica para traducir requisitos en soluciones funcionales y técnicas\n* Orientación al cliente\n\n\n¿Qué te ofrecemos?\nComo parte de nuestra Experiencia como empleado, te ofrecemos una amplia gama de beneficios competitivos destinados a mejorar tu bienestar físico, mental y profesional. 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Entre dichos beneficios se incluyen:\n* Trabajamos con un modelo híbrido/remoto\n* Ayuda financiera inicial para equipar tu espacio de trabajo en casa\n* Subsidio y ayuda para teletrabajo\n* Horario laboral flexible y dos meses de jornada reducida en verano para que aproveches al máximo tu tiempo\n* Seguro de vida y plan de pensiones para todos nuestros empleados\n* Bonificación por objetivos como recompensa al desempeño\n* Puedes acudir a la oficina cuando lo desees. Contamos con un aparcamiento gratuito para coches, motocicletas, vehículos eléctricos con cargadores y bicicletas\n* Accede a nuestras facilidades de retribución flexible, tales como tarjeta de transporte, cheques para guardería, seguro médico con Sanitas y formaciones\n* Nos preocupamos por las personas. Por ello, participamos activamente en la sociedad facilitando acciones de voluntariado y tiempo para ello a todos nuestros empleados\n* Somos digitales y amamos la tecnología. 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Forma parte de un equipo internacional que impulsa la innovación en el sector farmacéutico mediante tecnologías de vanguardia. Buscamos un/a desarrollador/a de Python experimentado/a para apoyar la integración de modelos científicos avanzados en una plataforma digital escalable.\n \n \n\nEl/la candidato/a ideal contará con una trayectoria comprobada en el desarrollo de aplicaciones escalables y de alta calidad, con sólidos conocimientos en desarrollo backend, contenerización y tecnologías en la nube.\n \n \n\n✍️ ¿QUÉ NECESITARÍAS? ✍️\n \n \n\nMás de 4 años de experiencia como desarrollador/a de Python.\n \nExperiencia en el sector farmacéutico o de ciencias de la vida, especialmente en proyectos de transformación digital o integración de datos.\n \nConocimientos sólidos de Python, FastAPI/Flask y APIs RESTful para el desarrollo backend.\n \nExperiencia en uno o varios frameworks frontend (React.js o Angular).\n \nConocimientos sólidos de plataformas en la nube (AWS, Azure o GCP) y herramientas de control de versiones como Git.\n \nFamiliaridad con tecnologías de contenerización (Docker y Kubernetes) y pipelines de CI/CD.\n \nExperiencia demostrada con arquitecturas de microservicios y servicios web.\n \nDominio avanzado del inglés (escrito y hablado) — obligatorio.\n \nCapacidad probada para resolver problemas y trabajar tanto de forma independiente como en equipo distribuido y multifuncional.\n \n \n\n¿QUÉ HARÁS?\n \n \n\nIntegrar modelos mecanicistas y basados en datos en la plataforma mediante la reestructuración y migración del código original para adaptarlo a los requisitos, funcionalidades e interfaz de usuario de SMART PD.\n \nColaborar estrechamente con usuarios especializados (por ejemplo, expertos en procesos, especialistas en la materia y especialistas en modelado) para recopilar requisitos y traducirlos en soluciones técnicas.\n \nDesarrollar y ampliar funciones de SMART PD para mejorar significativamente su adopción por los usuarios, su usabilidad y su satisfacción.\n \nEscribir código robusto, mantenible, bien documentado y listo para producción, siguiendo las mejores prácticas.\n \nRealizar investigaciones sobre la experiencia de usuario (UX) y bucles de retroalimentación para comprender cómo afectan y mejoran la experiencia de los usuarios científicos y operativos.\n \n \n\n¿POR QUÉ ELEGIRNOS?\n \n \n\nÚnete a nuestro dinámico equipo de profesionales talentosos y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Esto es lo que ofrecemos:\n \n \n\nCrecimiento profesional acelerado mediante un plan de desarrollo personalizado y evaluaciones salariales periódicas. El 70 % de nuestros líderes senior comenzaron en puestos de entrada.\n \nActualízate con nuestra Academia Tecnológica, Udemy para Empresas, clases de idiomas (inglés, español, alemán), webinars y talleres técnicos.\n \nToma el control de tu formación con un presupuesto anual personalizado para aprendizaje y certificaciones patrocinadas por la empresa (por ejemplo, AWS, Kubernetes, Docker).\n \nTrabajo completamente remoto con horarios flexibles y herramientas digitales de colaboración.\n \n**Excelentes beneficios sociales:** seguro médico privado, vales para comidas, ayuda para transporte y apoyo para cuidado infantil.\n \n**Programa WeCare:** apoyo especializado para empleados en situaciones personales o profesionales críticas.\n \nExposición internacional trabajando en proyectos de alto impacto en los sectores farmacéutico y de ciencias de la vida.\n \n \n\nAmaris Consulting se enorgullece de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. 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We make it happen. We are Unstoppable.\nBABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos.\n¿Cuál es nuestro plan estratégico?\n¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas.\n¿Qué buscamos?\nBuscamos un/a Desarrollador/a OutSystems para diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones empresariales utilizando la plataforma OutSystems. Tu misión será transformar las necesidades del negocio en soluciones digitales eficientes, escalables y de calidad, trabajando de la mano con equipos funcionales y técnicos.\nFunciones* Diseñar y desarrollar aplicaciones web y móviles en la plataforma OutSystems.\n* Participar en el análisis funcional y técnico de los requerimientos junto al equipo de negocio.\n* Configurar integraciones con servicios externos (REST/SOAP, bases de datos, APIs).\n* Implementar lógica de negocio, flujos de procesos y interfaces de usuario (UI/UX).\n* Realizar pruebas unitarias, despliegues y mantenimiento de las aplicaciones.\n* Colaborar con equipos multidisciplinares (arquitectura, QA, UX, DevOps).\n* Aplicar buenas prácticas de desarrollo OutSystems y estándares de calidad del proyecto.\n\n\nRequisitos* Experiencia práctica en desarrollo con OutSystems (Reactive Web, Mobile, o Traditional Web).\n* Conocimientos en SQL, JavaScript, HTML/CSS y consumo de servicios web.\n* Comprensión de conceptos de arquitectura de software, integración y ciclo de vida de aplicaciones.\n* Valorable certificación OutSystems Associate Developer o superior.\n* Habilidad para trabajar en entornos ágiles (Scrum, Kanban).\n* Capacidad analítica, orientación a resultados y trabajo en equipo.\n\n\n\\#babel\n¿Qué ofrecemos?\nBabel, the great way to achieve the success.\n¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad.\nTrabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores.\nAdemás,* Apostamos por la flexibilidad laboral\\-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad).\n* Invertimos en la formación de nuestros *Babelievers*.\n* Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing).\n* Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. 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Actualmente, estamos reclutando un/a **INGENIERO/A DE SOFTWARE (C\\+\\+ AUDIO**) para una empresa del **sector tecnológico** ubicada en **MADRID**.\n\n#### **¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES?**\n\n* Diseñar, desarrollar e implementar soluciones de software orientadas al procesamiento y tratamiento digital de audio.\n* Optimizar algoritmos de señal y sistemas de codificación/decodificación de audio para diferentes plataformas y dispositivos.\n* Colaborar con equipos multidisciplinares (hardware, UX/UI, QA) para lograr la integración eficiente de funcionalidades de audio.\n* Realizar pruebas, validaciones y diagnósticos para garantizar la máxima calidad en la experiencia auditiva del usuario.\n* Investigar y proponer mejoras técnicas e innovaciones en tecnologías de procesamiento de sonido, reconocimiento de voz e inteligencia artificial aplicada al audio.\n* Redactar documentación técnica, manuales de usuario y contribuir a la formación de equipos internos.\n* Resolver incidencias técnicas y realizar el mantenimiento evolutivo y correctivo de los sistemas desarrollados.\n\n#### **¿QUÉ ESPERAMOS DE TI?**\n\n* Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Electrónica o similar.\n* Experiencia mínima de 3 años en desarrollo de software para aplicaciones de audio, DSP, o sistemas embebidos relacionados con sonido.\n* Sólidos conocimientos en C\\+\\+ y frameworks específicos de tratamiento de audio.\n* Familiaridad con protocolos y estándares de audio digital (MIDI, ASIO, VST, o similares).\n* Capacidad para trabajar de forma colaborativa, con visión innovadora y orientación a la resolución de problemas técnicos complejos.\n* Nivel alto de inglés técnico para la comprensión de documentación y comunicación con equipos internacionales.\n* Valorable experiencia en proyectos de inteligencia artificial, machine learning y/o reconocimiento de voz en entorno de audio.\n\n\nEres la persona ideal si te encanta resolver problemas técnicos complejos, trabajas bien en equipo, te comunicas con claridad y tienes enfoque al detalle.\n\n#### **¿QUÉ TE OFRECEMOS?**\n\n* Contrato indefinido con incorporación directa a empresa consolidada en el sector tecnológico.\n* Remuneración competitiva y acorde a la experiencia y conocimientos aportados.\n* Plan de formación continua en nuevas tecnologías, audio digital y programación avanzada.\n* Ambiente de trabajo cooperativo, innovador y multidisciplinar.\n* Posibilidad de crecer profesionalmente y especializarte en áreas punteras como procesamiento de audio y sistemas embebidos.\n* Horario flexible y opción de teletrabajo (18 días trimestrales).\n\n\nSi te apasiona el desarrollo de software, la innovación tecnológica y el universo del audio digital, ¡esperamos recibir tu candidatura para que te integres en un proyecto líder de tecnología e ingeniería de sonido!","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764674237000","seoName":"INGENIERO%2FA+DE+SOFTWARE+%28C%2B%2B+AUDIO%29","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-web-interaction-design/ingeniero%252fa%2Bde%2Bsoftware%2B%2528c%252b%252b%2Baudio%2529-6459830245657912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"d03347ba-efc7-4243-9368-7444536364fc","sid":"b57e0eca-e15c-40c2-9569-76de31824669"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Desarrollo de software de audio en C++","Colaboración con equipos multidisciplinares","Opción de teletrabajo"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Getafe,Community of Madrid","unit":null}]},"addDate":1764674237941,"categoryName":"Diseño Web e Interacción","postCode":null,"secondCateCode":"design-architecture","isFavorite":false},{"category":"4000,4113,4123","location":"Calle de Cervantes, 25-21, Centro, 28014 Madrid, Spain","infoId":"6457183201728312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Becario/a de Experiencia Digital","content":"**Título del puesto:** **Becario/a de Experiencia Digital**\n\n**Departamento: Centro de Excelencia de Experiencia Digital**\n\n\n**Reporta a:** **Responsable de Experiencia Digital y Localización**\n\n\n**Ubicación:** **Madrid**\n\n\n**Duración 6 meses**\n\n\n**Fecha de creación/revisión: octubre de 2025**\n\n\n**Resumen del puesto y misión**\n\n\nRadisson Hotel Group busca un **Becario/a de Experiencia Digital** para unirse al equipo del Centro de Excelencia de Experiencia Digital en Madrid. Esta es una excelente oportunidad para formar parte y aprender de un equipo multinacional de expertos digitales cuyo objetivo es transformar la forma en que Radisson interactúa con sus huéspedes de manera digital, haciendo especial cada experiencia de viaje, *Cada Momento Importa*.\n\n\nDependiendo del Responsable de Experiencia Digital y Localización, el/la Becario/a de Experiencia Digital formará parte de un equipo responsable de ofrecer una experiencia online de primer nivel en el comercio electrónico RadissonHotels.com y en la aplicación móvil Radisson Hotels. Este puesto apoyará al equipo de Experiencia Digital en la mejora de la calidad del contenido en el sitio web y la aplicación, así como en la ejecución de proyectos para presentar nuestra cartera de hoteles en Europa, Oriente Medio, África y Asia-Pacífico. Además, esta persona apoyará en la ejecución del calendario de marketing de contenidos y colaborará con el equipo digital para garantizar que el sitio web y la aplicación ofrezcan una excelente imagen a nuestros clientes.\n\n\nEl/la Becario/a de Experiencia Digital trabajará estrechamente con diversos equipos (por ejemplo, equipo de contenido, UX, Desarrollo de Productos Digitales, Servicios de Localización, Personalización, Alimentos y Bebidas, Reuniones y Eventos, Marca) para promover las características únicas de los hoteles, crear valor de marca y potenciar el negocio de los productos digitales del Grupo Radisson Hotel.\n\n \n\n \n\n \n\n**Responsabilidades**\n\n\nEl **Becario/a de Experiencia Digital** tiene la responsabilidad de:\n\n\n* Ayudar al equipo a mejorar la calidad del contenido en las páginas de nuestro sitio web y aplicación, aprovechando los diferentes medios y recursos interactivos disponibles, como contenido inmersivo y en 360°, contenido generado por usuarios (UGC), vídeos.\n* Apoyar a nuestro equipo en la ejecución de los proyectos incluidos en la hoja de ruta de marketing de contenidos, trabajando en iniciativas de marketing, branding y merchandising dirigidas a los visitantes de nuestro sitio web y usuarios de la aplicación.\n* Idear y probar funciones y componentes para enriquecer la experiencia de usuario (UX) en el sitio web y la aplicación.\n* Extraer y compilar información, realizar análisis y elaborar informes y presentaciones.\n* Mantenerse actualizado/a sobre las últimas técnicas editoriales y de experiencia de usuario, y compartir ejemplos de buenas prácticas con los miembros del equipo.\n\n \n\n**Requisitos/Habilidades**\n\n\nEl **Becario/a de Experiencia Digital** debe cumplir los siguientes requisitos y habilidades:\n\n\n* Confianza y pasión por la gestión de contenidos y la creación de historias para compartir.\n* Preferiblemente 1 año de experiencia trabajando en un sitio web.\n* Gran interés por el entorno digital y el sector turístico.\n* Título universitario en Marketing, Publicidad, Comunicación o disciplinas afines.\n* Pensamiento crítico, así como habilidades analíticas cuantitativas y cualitativas, utilizando lógica y razonamiento para identificar fortalezas y debilidades de soluciones alternativas, conclusiones o enfoques ante problemas.\n* Conocimientos básicos deseados de HTML y otras herramientas web para gestión de contenidos.\n* Alto grado de responsabilidad y compromiso.\n* Capacidad para trabajar de forma transversal con distintos equipos.\n* Recopilar y definir ideas y requisitos de mejoras.\n* Excelentes habilidades de comunicación, incluida la capacidad de recopilar ideas y comentarios de una amplia variedad de partes interesadas internas y externas.\n* Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés.\n* Capacidad para trabajar con personal técnico, comunicar incidencias y proponer mejoras.\nINDHOTEL","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764467437000","seoName":"digital-experience-trainee","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-web-interaction-design/digital-experience-trainee-6457183201728312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"bb14ef08-a113-469f-a90c-d8b7fb032ebf","sid":"b57e0eca-e15c-40c2-9569-76de31824669"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Mejorar la calidad del contenido digital","Apoyar iniciativas de marketing","Colaborar con equipos multifuncionales"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1764467437634,"categoryName":"Diseño Web e Interacción","postCode":null,"secondCateCode":"design-architecture","isFavorite":false},{"category":"4000,4113,4123","location":"P.º de La Habana, 138, Chamartín, 28036 Madrid, Spain","infoId":"6455066933069112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"27435 - Beca de Comunicación","content":"Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital \n\n \n\nIneco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. \n\n \n\nCon un equipo multidisciplinar de más de 6\\.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista.\n\n\nFunciones\n\n\n\\- Apoyo en la gestión y actualización de la web corporativa. Actualización de contenidos (textos, imágenes, fichas, noticias) y revisión de enlaces, estructura y navegación. \n\n* Colaboración en la optimización para SEO. Investigación de palabras clave, mejora de metadatos, títulos, descripciones y estructura de contenidos. Elaboración de recomendaciones para aumentar el posicionamiento orgánico.\n* Creación y edición de contenidos digitales. 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Con la oportunidad de participar en programas de formación de alto valor añadido como foros de gran relevancia, además de tener polivalencia para rotar en diferentes disciplinas, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la trasparencia, objetividad e igualdad de oportunidades. \n\nSomos un equipo multidisciplinar de trabajo que prioriza la innovación, orientación al logro, adaptación al cambio, flexibilidad y el trabajo en equipo.\n \n\n¡Únete al equipo Ineco! \n\n¡Dale un impulso a tu carrera profesional!","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764302104000","seoName":"27435-beca-de-comunicacion","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-web-interaction-design/27435-beca-de-comunicacion-6455066933069112/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"584731d3-190d-4224-8063-cc7cc2de47af","sid":"b57e0eca-e15c-40c2-9569-76de31824669"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyo en gestión web corporativa","Optimización SEO y contenidos digitales","Análisis de datos con Google Analytics"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1764302104146,"categoryName":"Diseño Web e Interacción","postCode":null,"secondCateCode":"design-architecture","isFavorite":false},{"category":"4000,4113,4123","location":"Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain","infoId":"6455066934669012","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Investigador Principal de Producto","content":"**Descripción de la empresa** \n\nEn lastminute.com, vivimos por las vacaciones. Somos líderes europeos en tecnología de viajes para paquetes vacacionales dinámicos. Con tecnología, transformamos ideas espontáneas en experiencias significativas, ayudando a las personas a viajar por el mundo.\n\n **Descripción del puesto** \n\nEstamos buscando un **Investigador Principal de Producto** para unirse a nuestro equipo de aproximadamente 1.700 personas en todo el mundo y ayudarnos a potenciar el viaje del viajero para millones de turistas. Si te apasiona guiar las decisiones del producto mediante una comprensión profunda de los usuarios, sigue leyendo, ya que podrías ser la persona ideal para este puesto.\n\n**El trabajo en resumen:**\n\n\nTítulo del puesto \\- Investigador Principal de Producto\n\n\nModelo de trabajo \\- completamente remoto desde España\n\n\nEquipo \\- te unirás al departamento de Ingresos y Operaciones.\n\n\nNivel \\- Profesional\n\n\nContrato \\- Indefinido \\- jornada completa (36 h/semana en EUR)\n\n**Tu impacto será:**\n\n* **Responsable de la práctica y hoja de ruta de investigación:** Definir, desarrollar y escalar procesos, actividades y prioridades de investigación en toda la organización.\n* **Liderar estudios con impacto:** Planificar, realizar, analizar y presentar investigaciones generativas y evaluativas sobre los espacios de problema, puntos de contacto y proyectos más críticos.\n* **Integrar la investigación en los flujos de trabajo:** Colaborar estrechamente con equipos multifuncionales para integrar la investigación en la toma de decisiones, asegurando que los conocimientos sean oportunos, aplicables y generen resultados.\n* **Centralizar y sintetizar conocimientos:** Conectar datos de investigación con usuarios, análisis conductuales y aportes comerciales en un repositorio compartido que oriente tanto la dirección estratégica como las decisiones diarias.\n* **Defender al cliente:** Abogar por las necesidades y perspectivas de los usuarios en las discusiones sobre productos, asegurando que las decisiones se basen en una comprensión profunda de nuestros viajeros.\n* **Dar forma a las operaciones de investigación:** Desarrollar las operaciones y prácticas de documentación de investigación para aumentar la visibilidad, accesibilidad e impacto de la investigación en toda la empresa.\n* **Capacitar a los equipos de producto:** Capacitar, mentorizar y permitir que diseñadores y gestores de producto realicen investigaciones de alta calidad de forma independiente, fomentando una cultura de descubrimiento continuo.\n* **Desarrollar prácticas escalables:** Crear manuales, plantillas y herramientas que permitan realizar investigaciones autónomas manteniendo rigor, calidad y consistencia.\n\n **Requisitos** **Tu experiencia:**\n\n* Una mentalidad naturalmente **curiosa**, motivada por descubrir conocimientos profundos sobre los usuarios.\n* **Amplia experiencia práctica** en Investigación de Producto / UX, preferiblemente en comercio electrónico, sector de viajes u otras industrias orientadas al consumidor.\n* Experiencia demostrada en investigación generativa y evaluativa, con capacidad para traducir conocimientos en resultados claros y accionables.\n* Dominio de herramientas de IA para acelerar y escalar la investigación UX sin comprometer la calidad ni el rigor.\n* Un enfoque pragmático y científico, equilibrando la excelencia metodológica con las necesidades y realidades empresariales.\n* Experiencia en mentorizar y formar a equipos multifuncionales en métodos de investigación; liderar la creación de una cultura de descubrimiento continuo es un gran plus.\n* Alto nivel de inglés (escrito y hablado); conocimientos de francés, alemán, italiano o español son una ventaja.\n* Valoras la diversidad y respetas las diferencias culturales y orígenes.\n* Te encanta viajar y sientes que este es tu lugar. :)\n\n **Información adicional** **Ventajas de trabajar con nosotros:**\n\n\nCómo trabajamos juntos:\n\n* Un entorno inclusivo, amigable e internacional (trabajarás con colegas de más de 10 países y más de 48 nacionalidades)\n* Semana laboral reducida (36 horas como jornada completa), con viernes por la mañana libres a medias\n* Flexibilidad en el inicio y final de la jornada laboral\n* Posibilidad de trabajar desde cualquier lugar durante un período determinado por año según la normativa local\n\n\nCómo aprendemos juntos:\n\n* Fri\\-Yays: medio día por la mañana del viernes sin reuniones, dedicado al trabajo profundo, crecimiento personal, formación y aprendizaje o tiempo de concentración.\n* Itinerarios de formación en habilidades profesionales y directivas, acceso a plataformas de e\\-learning como O’reilly, Udemy, Coursera (según el departamento) y a nuestra plataforma interna con contenidos formativos personalizados\n\n\nOtras ventajas: \n\n* 2 días pagados al año para fines de voluntariado\n* Eventos sociales ocasionales para fomentar conexiones entre compañeros\n* Descuentos en el sector de viajes y tarifas especiales exclusivas para empleados\n* Apoyamos a nuestros empleados en momentos importantes de la vida con opciones de licencia (por ejemplo, responsabilidades parentales, matrimonios, duelo, mudanzas, etc.) conforme a la legislación local.\n\n\n¿Deseas estar aquí? ¡Nosotros también!\n\n**Pasos del proceso de selección\\*:**\n\n* Entrevista con RRHH (10\\-30 minutos)\n* 1ª entrevista (responsable): habilidades blandas \\+ conocimientos técnicos\n* Prueba online o presencial\n* 2ª entrevista (responsable \\+ miembro del equipo): revisión de la prueba\n* Solo para puestos superiores: reunión final (30 minutos) con el Director\n* Oferta formalizada\n\n\n(\\*Ten en cuenta que el proceso puede variar ligeramente. El reclutador responsable proporcionará más detalles al programar la entrevista)**Nuestro compromiso de celebrar la diversidad y generar pertenencia**\n\n\nEn el corazón de nuestra cultura está el compromiso con la inclusión independientemente de raza, género, edad, orientación sexual, religión, identidad o expresión de género, y accesibilidad. Creemos firmemente en un espacio de igualdad de oportunidades, acogedor y que celebra la singularidad de cada persona que trabaja aquí. Valoramos diferentes experiencias de vida y respetamos los puntos de vista, porque sabemos que la unicidad impulsa la innovación. Queremos asegurarnos de que nuestro personal refleje a las comunidades de todo el mundo a las que ayudamos a viajar.\n\n**Criterios de elegibilidad:** \n\nAl enviar tu información y solicitud, confirmas que estás legalmente autorizado para trabajar en el país de empleo y que no necesitas patrocinio de visa para obtener el estatus de trabajo.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764302104000","seoName":"principal-product-researcher","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-web-interaction-design/principal-product-researcher-6455066934669012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"f59b4340-ea8d-49d5-a7c9-4cee78c567e5","sid":"b57e0eca-e15c-40c2-9569-76de31824669"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Definir y escalar los procesos de investigación","Liderar estudios con impacto significativo","Mentorizar equipos multifuncionales"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1764302104270,"categoryName":"Diseño Web e Interacción","postCode":null,"secondCateCode":"design-architecture","isFavorite":false},{"category":"4000,4113,4123","location":"Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain","infoId":"6455066926566512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Delivery Product Owner","content":"**QUÉ HACEMOS** \\| Nuestros talentosos equipos crean tecnología que conecta marcas con personas mediante contenido significativo que impacta positivamente sus vidas. 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Si estás deseando trabajar en un entorno inspirador y dinámico y colaborar con personas afines, ¡queremos saber de ti!\n\n\nSOBRE EL PUESTO\n\n\nEl objetivo del puesto de **Delivery Product Owner** es gestionar nuestro producto de entretenimiento digital B2B-B2C (juegos y mercado de socios) desde su concepción hasta su implementación en múltiples mercados y clientes.\n\n\nResponsabilidades incluyen:\n\n* Tener propiedad total del producto para clientes ubicados en Europa.\n* Recopilar los requisitos de los clientes e implementarlos o traducirlos en funciones orientadas al valor que se desarrollarán como parte de la evolución del producto.\n* Actuar como enlace principal entre las partes interesadas y los equipos de UX/UI y desarrollo.\n* Traducir necesidades comerciales en historias de usuario claras, criterios de aceptación y requisitos.\n* Controlar todos los detalles del ciclo de actualización de funciones (entender las funciones, adaptarlas a cada cliente, comunicación, alineación con todas las partes interesadas, mantener la calidad, pruebas, lanzamiento oficial y control del comportamiento posterior al lanzamiento).\n* Gestionar tareas operativas y de soporte diarias esenciales para entregar el portafolio de productos del cliente, incluyendo pero no limitado a Gestión de Tienda, Gestión de Contenido, Edición Portal, Integración de Socios, Gestión de Planes de Precio, Solución de Problemas del Producto y Pruebas/Verificación de la implementación.\n* Gestionar nuestras herramientas internas y CMS para mantener las páginas del producto, asegurando que se cumplan los requisitos antes del lanzamiento del producto/campaña.\n* Basado en datos, crear informes del producto según el uso de los clientes para entender las necesidades de mejora y aumentos potenciales de ingresos mediante cambios en el producto.\n* Liderar pruebas A/B en diferentes productos para entender el mejor rendimiento de las funciones.\n* Establecer una relación de trabajo sólida con el cliente y 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Como parte del equipo Amex, experimentará este sólido respaldo con un amplio apoyo para su bienestar integral y muchas oportunidades para aprender nuevas habilidades, desarrollarse como líder y hacer crecer su carrera.\n\n\nAquí, su voz e ideas importan, su trabajo tiene impacto, y juntos nos ayudarán a definir el futuro de American Express.\n\n\nICS Governance \\& Control forma parte de International Card Services (ICS), que comprende todas las funciones de emisión en los 28 mercados internacionales, excluyendo Estados Unidos; los colegas operan en diversas geografías y disciplinas. ICS emite productos a nuestros clientes particulares y comerciales; esta organización es una parte integral de la estrategia global de crecimiento de American Express; ofrecer productos y servicios diferenciados es fundamental para nuestro éxito y promete impulsar un crecimiento significativo y generar valor mediante la entrega de productos innovadores, adaptados a las necesidades de nuestros clientes. 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El analista apoyará activamente diferentes pilares del marco de Gestión de Controles y Riesgo de Delito Financiero y actuará como gerente de proyectos para garantizar un seguimiento adecuado y cumplimiento de plazos y hitos establecidos.\n\n\nEl candidato ideal tendrá una mentalidad analítica sólida, excelentes habilidades de gestión de proyectos y un marcado sentido del detalle.\n\n**Responsabilidades del puesto:**\n\n\nEntre las responsabilidades específicas, este puesto incluirá:\n\n* Apoyar la supervisión, gobernanza y vigilancia del programa contra delitos financieros (actualización KYC, pagos o incorporación) en Polonia, Suecia y Noruega, revisando procedimientos, creando/mejorando controles y apoyando comités y escalaciones con líderes de mercado\n* Apoyar en áreas específicas de planes de ejecución para la gestión de riesgos operativos dentro de la unidad de negocio (UB), incluyendo directrices específicas de la UB, planes de proyecto, etc., para la resolución de brechas de control, mitigación de riesgos y remediación\n* Supervisar problemas con los límites de indicadores clave de riesgo (IRP) y la tolerancia al riesgo para ICS, asegurando que los riesgos operativos se gestionen dentro de umbrales acordados\n* Apoyar la preparación de reuniones periódicas para actualizar a las partes interesadas sobre el progreso del proyecto, destacando oportunidades y promoviendo iniciativas de cambio para reducir riesgos y mejorar controles\n* Apoyar la implementación de partes del marco de riesgo operativo para permitir una gestión de riesgos y toma de decisiones eficaz en la UB\n* Ayudar a facilitar la comprensión y uso de los fundamentos del marco de gobernanza de riesgos en las UB mediante una comunicación regular\n* Apoyar informes básicos agregados, aprobaciones/excepciones y actividades de \"cambio de función\" para la UB\n* Seguir procesos para garantizar y supervisar la integración de cambios y actualizaciones regulatorias en el marco de riesgo operativo y materiales de formación\n* Apoyar la correcta ejecución del Gobierno de Nuevos Productos (NPG), Gestión de Incidencias y Riesgo de Terceros (TLM), entre otros programas\n* Interactuar y coordinar eficazmente con los equipos centrales de Gobernanza y Control para apoyar y agilizar procesos clave del negocio\n\n **Requisitos mínimos:**\n\n* 1\\-2 años de experiencia en gestión de riesgos operativos (por ejemplo, dentro de funciones de Delito Financiero, Riesgo, Cumplimiento y/o Auditoría Interna)\n* Conocimiento de las actividades críticas del ciclo de vida de la gestión de riesgos operativos\n* Experiencia en gobernanza de procesos, con comprensión de procesos alineados con políticas, marcos regulatorios y/o estándares operativos\n* Habilidades analíticas y de resolución de problemas, con capacidad para analizar datos, identificar tendencias y evaluar escenarios de riesgo de manera efectiva\n* Excelentes habilidades de gestión de proyectos, organización y procesos/flujos de trabajo, con experiencia gestionando múltiples proyectos simultáneamente\n* Curiosidad intelectual y capacidad de aprendizaje necesarias para explorar y evaluar nuevas ideas\n* Capacidad para mantener una visión general, prestando al mismo tiempo mucha atención al detalle\n* Fuertes habilidades analíticas, así como dominio avanzado de PowerPoint y Excel. 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Esto significa cuidar de su salud física, financiera y mental, así como de sus seres queridos, además de ofrecerle la flexibilidad que necesita para prosperar personal y profesionalmente:\n\n* Salarios base competitivos\n* Incentivos por bonificación\n* Apoyo para el bienestar financiero y jubilación\n* Cobertura médica, dental, visual, de seguro de vida y discapacidad completa (según ubicación)\n* Modelo de trabajo flexible con modalidades híbridas, presenciales o virtuales según el puesto y necesidades del negocio\n* Políticas generosas de licencia parental remunerada (según su ubicación)\n* Acceso gratuito a centros de bienestar globales en las instalaciones, con personal de enfermería y médicos (según ubicación)\n* Apoyo gratuito y confidencial de orientación psicológica a través de nuestro programa Healthy Minds\n* Oportunidades de desarrollo profesional y formación\n\n\nLa oferta de empleo con American Express está condicionada al éxito en la verificación de antecedentes, sujeto a las leyes y regulaciones aplicables.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764219436000","seoName":"analyst-governance-and-control-corporate-europe","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-web-interaction-design/analyst-governance-and-control-corporate-europe-6453285664000212/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"22639596-50d5-4307-91df-1cbab21287a9","sid":"b57e0eca-e15c-40c2-9569-76de31824669"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar programas contra delitos financieros en Europa","Supervisar riesgos operativos y límites de IRP","Implementar marcos de gobernanza de riesgos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1764162942499,"categoryName":"Diseño Web e Interacción","postCode":null,"secondCateCode":"design-architecture","isFavorite":false},{"category":"4000,4113,4123","location":"Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain","infoId":"6453285649625812","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Redactor Técnico Senior","content":"**¿Estás listo para impulsar las conexiones del mundo?**\n\n\nSi crees que no cumples con todos los criterios indicados a continuación pero igualmente estás interesado en el puesto, por favor postúlate. Nadie cumple con todos los requisitos al 100 %: buscamos candidatos especialmente fuertes en algunos aspectos, y con cierto interés y capacidades en otros.\n\n**Redactor Técnico Senior**\n\nKong está construyendo el futuro de la gestión de API para desarrolladores. Somos una empresa de rápido crecimiento y bien financiada, con clientes satisfechos y empleados motivados. Únete a nuestro amigable y dinámico equipo de documentación para ofrecer contenido que ayude a nuestros usuarios a alcanzar sus objetivos.\n\n\nGestionamos toda la cadena de documentación, desde la plataforma fundamental hasta el apoyo a contribuciones de distintos sectores de la empresa, así como liderar iniciativas que mejoren la calidad y usabilidad de nuestros contenidos. 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Debe ser capaz de trabajar de forma independiente durante el día, coordinarse con el equipo cuando sea necesario y entregar resultados intermedios semanalmente. Reportará a un arquitecto de proyecto (líder), pero colaborará con todo el equipo de diseño, incluyendo, entre otros, diseñadores de interiores, artistas CGI, el equipo de instalaciones MEP, ingenieros estructurales, el equipo de adquisición de mobiliario, acabados y equipos (FF&E) y representantes del cliente.\n\n\nEste puesto se centrará principalmente en las primeras etapas del diseño. La participación personal en las etapas RIBA 1\\-3 será de aproximadamente el 75%, y la supervisión y asesoramiento en las etapas RIBA 4\\-5 alcanzará hasta el 25%.\n\n\nEsperamos que tenga fluidez en inglés y dominio de Revit, AutoCAD y SketchUp, u otro software orientado al boceto como Rhino, Lumion o Enscape. También se requiere conocimiento básico de CGI y Navisworks.\n\n\nPara tener éxito en este puesto, debe poseer excelentes habilidades de comunicación y presentación, ser puntual, detallista, inteligente y estar motivado para entregar resultados.\n\n* Se trata de un trabajo diurno a tiempo completo con una dedicación esperada de hasta 40 horas semanales\n* Es un puesto completamente remoto\n* Trabajamos en horario normal del huso horario central europeo (CET), de 9\\-17 o 10\\-18; se espera su participación en las reuniones diarias del equipo\n* Utopia no ofrece patrocinio de visa ni paquete de reubicación para este puesto\n\n**Responsabilidades:**\n\n* + - Ser responsable de todo el proceso, desde la concepción y desarrollo del concepto hasta el diseño detallado y la entrega final.\n\t\t- Garantizar que la integridad del diseño se alinee con la identidad de marca y ofrezca experiencias excepcionales al usuario en todos los activos.\n\t\t- Guiar a un equipo de diseñadores de interiores y artistas 3D en cada etapa del desarrollo del proyecto.\n\t\t- Proponer ideas innovadoras y experiencialmente impactantes en materiales, iluminación, distribución y narrativa espacial.\n\t\t- Crear lenguajes de diseño distintivos para diversas propiedades, preservando al mismo tiempo el ADN de la marca.\n\t\t- Trabajar estrechamente con el Director de Diseño y representantes clave del cliente.\n\t\t- Asegurar el cumplimiento con las etapas RIBA, supervisar levantamientos topográficos y facilitar el diseño técnico hasta la construcción.\n\t\t- Mantener una comunicación efectiva con consultores externos, proveedores y contratistas.\n\t\t- Tener experiencia gestionando proyectos residenciales de lujo y de hostelería, incluidos conceptos de alimentos y bebidas (F\\&B).\n\n**Requisitos**\n\n* + - * + Trabajar en una variedad de proyectos de hostelería de alta gama como arquitecto de diseño\n\t\t\t\t+ Realizar estudios de viabilidad, propuestas volumétricas, cálculos de superficies y análisis de parcelas como parte de la etapa previa al diseño\n\t\t\t\t+ Interpretar el pliego de condiciones de diseño y colaborar con los representantes del cliente para lograr los mejores resultados\n\t\t\t\t+ Realizar investigaciones de diseño y crear presentaciones, tableros de inspiración (mood boards) y materiales de referencia\n\t\t\t\t+ Generar ideas y bocetos arquitectónicos, e investigar referencias y tableros de inspiración\n\t\t\t\t+ Desarrollar el diseño conceptual, incluyendo propuestas detalladas de masas y estudios volumétricos. 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Centrarse en mejorar la expresividad de las formas arquitectónicas volumétricas, fachadas y diseños libres\n\t\t\t\t+ Desarrollar estudios volumétricos hacia distribuciones conceptuales, modelos en Revit (RVT) e inputs fundamentales para el equipo CGI\n\t\t\t\t+ Refinar las distribuciones conceptuales durante las etapas de diseño esquemático y diseño detallado\n\t\t\t\t+ Colaborar estrechamente con los equipos internos de estructuras y MEP, así como con el arquitecto local responsable del proyecto (AOR), para lograr una adaptación óptima del concepto y una coordinación espacial adecuada, preservando cuidadosamente la intención inicial del diseño\n\t\t\t\t+ Apoyar al equipo de adquisición FF\\&E con cálculos de cantidades, investigación de materiales y detalles técnicos\n\t\t\t\t+ Mantenerse actualizado sobre las tendencias modernas en la industria de hostelería de alta gama. 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Como parte del equipo Amex, experimentarás este sólido respaldo con un amplio apoyo para tu bienestar integral y muchas oportunidades para aprender nuevas habilidades, desarrollarte como líder y hacer crecer tu carrera.\n\n\nAquí, tu voz e ideas importan, tu trabajo tiene impacto, y juntos nos ayudarán a definir el futuro de American Express.\n\n\nICS Governance \\& Control forma parte de International Card Services (ICS), que comprende todas las funciones de emisión en los 28 mercados internacionales, excluyendo Estados Unidos; los colegas operan en diversas geografías y disciplinas. ICS emite productos a nuestros clientes particulares y comerciales; la organización es una parte integral de la estrategia global de crecimiento de American Express; ofrecer productos y servicios diferenciados es fundamental para nuestro éxito y promete impulsar un crecimiento significativo y valor mediante la entrega de productos innovadores adaptados a las necesidades de nuestros clientes. Nuestra organización ayuda a nuestros negocios internacionales a gestionar riesgos, responder a nuevas regulaciones y desarrollar nuevos productos, al tiempo que crea y fomenta asociaciones efectivas con múltiples partes interesadas clave en toda la organización.\n\n\nLa organización de Gestión del Control de ICS busca un Analista de Gestión del Control de ICS centrado en garantizar que la gestión del control esté integrada en las operaciones diarias de nuestro negocio. Esto implicará una extensa colaboración con múltiples socios en varias unidades comerciales, áreas funcionales y geografías.\n\n\n**¿Cómo tendrás impacto en este puesto?**\n\nICS está realizando cambios en el negocio comercial en ciertos países europeos para simplificar las operaciones de emisión, permitir una operación más eficiente y optimizar el negocio para un mayor crecimiento.\n\n\nReportando al Gerente de Gobernanza y Control Europa, este nuevo puesto emocionante de nivel 30 será responsable de apoyar al negocio de emisión en Europa con especial enfoque en Polonia, Suecia y Noruega. Este puesto requiere una gran atención al detalle y habilidades en gestión de riesgos, así como una excelente capacidad para establecer relaciones. Implicará una extensa colaboración con múltiples socios en varias unidades comerciales y geografías. El analista apoyará activamente diferentes pilares del marco de Gestión del Control y Riesgo de Delito Financiero y actuará como gerente de proyectos para garantizar un seguimiento adecuado y cumplimiento de plazos y hitos establecidos.\n\n\nEl candidato ideal tendrá una mentalidad analítica sólida, excelentes habilidades en gestión de proyectos y un marcado sentido del detalle.\n\n\n**Responsabilidades del puesto:**\n\nEntre las responsabilidades específicas, este puesto incluirá:\n\n\n* Apoyar la supervisión, gobernanza y vigilancia del programa contra delitos financieros (actualización KYC, pagos o incorporación) en Polonia, Suecia y Noruega revisando procedimientos, creando/mejorando controles y apoyando comités y escalaciones con líderes de mercado\n* Apoyar en áreas específicas de planes de ejecución para la gestión de riesgos operativos dentro de la unidad de negocio (UB), incluyendo directrices específicas de la UB, planes de proyecto, etc., para resolver brechas de control, mitigar riesgos y realizar remediaciones\n* Supervisar problemas con los límites de IRP y la tolerancia al riesgo para ICS, asegurando que los riesgos operativos se gestionen dentro de umbrales acordados\n* Apoyar la preparación de reuniones periódicas para actualizar a las partes interesadas sobre el progreso del proyecto, destacando oportunidades y promoviendo iniciativas de cambio para reducir riesgos y mejorar controles\n* Apoyar la implementación de partes del marco de riesgo operativo para permitir una gestión de riesgos y toma de decisiones efectiva en la UB\n* Ayudar a facilitar la comprensión y uso de los principios básicos del marco de gobernanza de riesgos en las UB mediante una comunicación regular\n* Apoyar informes básicos agregados, aprobaciones/excepciones y actividades de \"cambio\\-de\\-la\\-función\" para la UB\n* Seguir procesos para garantizar y supervisar la integración de cambios y actualizaciones regulatorias en el marco de riesgo operativo y materiales de formación\n* Apoyar la correcta ejecución del Gobierno de Nuevos Productos (NPG), Gestión de Incidencias y Programa de Riesgo de Terceros (TLM), entre otros\n* Interactuar y coordinar eficazmente con los equipos centrales de Gobernanza y Control para apoyar y agilizar procesos comerciales clave\n\n**Requisitos mínimos:**\n\n* 1\\-2 años de experiencia en gestión de riesgos operativos (por ejemplo, dentro de funciones de Delito Financiero, Riesgo, Cumplimiento y/o Auditoría Interna)\n* Comprensión de las actividades críticas del ciclo de vida de la gestión de riesgos operativos\n* Experiencia en gobernanza de procesos, con conocimiento de procesos alineados con políticas, marcos regulatorios y/o estándares operativos\n* Habilidades analíticas y de resolución de problemas, con capacidad para analizar datos, identificar tendencias y evaluar escenarios de riesgo de manera efectiva\n* Excelentes habilidades de gestión de proyectos, organización y procesos/flujos de trabajo, con experiencia en la gestión simultánea de múltiples proyectos\n* Curiosidad intelectual y agilidad para aprender, necesaria para explorar y evaluar nuevas ideas\n* Capacidad para mantener una visión general, prestando al mismo tiempo mucha atención al detalle\n* Fuertes habilidades analíticas, así como dominio avanzado de PowerPoint y Excel. 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Esto significa cuidar de tu salud física, financiera y mental, así como la de tus seres queridos, además de brindarte la flexibilidad que necesitas para prosperar personal y profesionalmente:\n\n\n* Salarios base competitivos\n* Incentivos por bonificación\n* Apoyo para el bienestar financiero y jubilación\n* Cobertura médica, dental, visual, de seguro de vida y discapacidad completa (según ubicación)\n* Modelo de trabajo flexible con modalidades híbridas, presenciales o virtuales según el puesto y necesidades del negocio\n* Políticas generosas de permisos parentales remunerados (según tu ubicación)\n* Acceso gratuito a centros de bienestar globales en instalaciones con enfermeros y médicos (según ubicación)\n* Apoyo gratuito y confidencial de orientación psicológica a través de nuestro programa Healthy Minds\n* Oportunidades de desarrollo profesional y formación\n\nLa oferta de empleo con American Express está condicionada al cumplimiento exitoso de una verificación de antecedentes, sujeta a las leyes y regulaciones aplicables.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764218439000","seoName":"analyst-governance-and-control-corporate-europe","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-web-interaction-design/analyst-governance-and-control-corporate-europe-6453285660864112/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"4f387132-8939-4799-9880-84999fc3d661","sid":"b57e0eca-e15c-40c2-9569-76de31824669"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar programas contra delitos financieros en Europa","Supervisar riesgos operativos y límites de IRP","Colaborar entre diferentes geografías y unidades comerciales"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1764162942254,"categoryName":"Diseño Web e Interacción","postCode":null,"secondCateCode":"design-architecture","isFavorite":false},{"category":"4000,4113,4123","location":"Spain","infoId":"6453285652838712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Diseñador Senior de CRO, Muros de Pago y Embudos","content":"RevenueCat elimina los dolores de cabeza de crear y escalar suscripciones dentro de la aplicación. Desde que salimos de la promoción S18 de YC, hemos crecido hasta convertirnos en la plataforma estándar de monetización para dispositivos móviles: estamos presentes en más del 40% de las aplicaciones con suscripción recién lanzadas, procesamos más de 10.000 millones de dólares anuales en volumen de compras y ayudamos a todo tipo de desarrolladores, desde un programador independiente en Brasil hasta el equipo móvil de OpenAI, a comprender y aumentar sus ingresos.\n\n\nSomos un equipo mayoritariamente remoto de más de 100 personas, guiados por valores que realmente practicamos: Obsesión por el Cliente, Siempre Estar Lanzando, Asumir Responsabilidad y Equilibrio. Si deseas que tu trabajo afecte a cientos de millones de usuarios finales (y ayudes a los desarrolladores detrás de ellos a recibir pagos), aquí encajarás perfectamente.\n\n**Sobre el equipo**\n------------------\n\n\nSerás el primer miembro de un pequeño grupo multidisciplinario de **expertos temáticos en monetización de aplicaciones** que colabora directamente con clientes y prospectos de RevenueCat. Como parte de la organización más amplia de Crecimiento al Cliente, este equipo diseña e implementa muros de pago, flujos de incorporación y embudos de compra de alto impacto utilizando los creadores sin código y herramientas de experimentación de RevenueCat, y luego retroalimenta esos aprendizajes hacia nuestros productos, plantillas y contenido educativo.\n\n\nTambién colaborarás estrechamente con nuestros equipos de **contenido, marketing y defensa del cliente** para transformar los resultados de proyectos reales en plantillas, estudios de caso, seminarios web y guías de mejores prácticas para la comunidad general de desarrolladores de apps.\n\n**Sobre el puesto**\n------------------\n\n\nComo **Diseñador Senior de CRO, Muros de Pago y Embudos**, serás la persona en quien confíen los clientes de RevenueCat cuando pregunten: *\"¿Cómo logramos que más usuarios se conviertan y permanezcan suscritos?\"*\n\n**Tus responsabilidades:**\n\n* **Diseñar y construir muros de pago y embudos de alta conversión**\n\n\n\t+ Utilizar los creadores de muros de pago y experimentos de RevenueCat para diseñar, configurar y lanzar muros de pago, flujos de incorporación, caminos de actualización y experiencias de recuperación para aplicaciones móviles en diversas categorías\n\t+ Traducir marcas y propuestas de valor del producto en diseños claros y convincentes para muros de pago, mensajes y presentaciones de precios\n* **Dirigir proyectos de optimización de conversiones para clientes y prospectos**\n\n\n\t+ Realizar descubrimientos estructurados con clientes y prospectos para entender su modelo de negocio, audiencia y limitaciones\n\t+ Proponer planes de experimentación (por ejemplo, presentación de la propuesta de valor, presentación de precios, prueba gratuita vs. sin prueba gratuita, ubicación y momento de los muros de pago)\n\t+ Colaborar con aplicaciones para lanzar pruebas multivariantes e interpretar resultados, usando las herramientas de análisis y experimentación de RevenueCat\n* **Convertir patrones en activos reutilizables**\n\n\n\t+ Extraer lo que funciona en varios proyectos para crear **plantillas reutilizables**, listas de verificación y patrones que puedan implementarse directamente en los creadores de RevenueCat\n\t+ Trabajar con el equipo de Producto para influir en los componentes, preconfiguraciones y plantillas predeterminadas de nuestros muros de pago\n* **Crear contenido educativo con los equipos de Defensa y Marketing**\n\n\n\t+ Colaborar con los equipos de Defensa de Crecimiento y Contenido para transformar tus aprendizajes en:\n\t\n\t\n\t\t- Ejemplos de muros de pago y plantillas de embudos\n\t\t- Publicaciones de blog, guías y documentación de mejores prácticas\n\t\t- Seminarios web, revisiones en vivo y charlas o talleres en conferencias\n\t+ Participar en sesiones públicas (por ejemplo, transmisiones de análisis, horas de oficina) como un **experto visible** en experiencia de usuario para monetización\n* **Promover las mejores prácticas en UX de monetización**\n\n\n\t+ Asesorar a Ventas, Éxito del Cliente y Soporte sobre mejores prácticas en muros de pago y embudos que puedan llevarse a conversaciones con clientes\n\t+ Proporcionar retroalimentación a Producto e Ingeniería sobre cómo los profesionales usan nuestros creadores en entornos reales, destacando oportunidades para nuevas funciones, componentes y flujos de trabajo\n\n**Sobre ti**\n-------------\n\n\nEres un diseñador centrado en conversiones que opera en la intersección del **diseño de productos móviles, crecimiento y experimentación**. 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Descubre más en nuestra publicación de blog sobre cómo contratamos y conoce consejos para tener éxito.\n\n\nRango de compensación: 202.000 USD","price":"202,000 €/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764218438000","seoName":"senior-cro-designer-paywalls-and-funnels","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-web-interaction-design/senior-cro-designer-paywalls-and-funnels-6453285652838712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"19524ac4-b072-46da-aa4d-4d60f7e134c0","sid":"b57e0eca-e15c-40c2-9569-76de31824669"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Diseñar muros de pago de alta conversión","Dirigir proyectos de optimización de conversiones","Crear contenido educativo para la experiencia de usuario en monetización"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null}]},"addDate":1764162941628,"categoryName":"Diseño Web e Interacción","postCode":null,"secondCateCode":"design-architecture","isFavorite":false},{"category":"4000,4113,4123","location":"Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain","infoId":"6453285654604912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Especialista en Producto Digital - Madrid o Zaragoza","content":"Desde HENNEO MEDIA, grupo líder en el sector de la comunicación del ámbito nacional, buscamos a un/a profesional que se incorpore en nuestro equipo de Madrid o Zaragoza para impulsar el producto digital del medio —web y apps— conectando visión editorial, negocio y tecnología. 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Como parte del equipo Amex, experimentarás este sólido respaldo con un amplio apoyo para tu bienestar integral y muchas oportunidades para aprender nuevas habilidades, desarrollarte como líder y hacer crecer tu carrera.\n\n\nAquí, tu voz e ideas importan, tu trabajo tiene impacto, y juntos nos ayudarán a definir el futuro de American Express.\n\n\n**¿Cómo tendrás un impacto en este puesto?**\n\nResponsable de contactar a clientes con cuentas vencidas para asegurar el pago de las mismas. También realizan trabajo preventivo para evitar vencimientos futuros en cuentas con alto riesgo.\n \n\n \n\nPrincipales responsabilidades **:**\n\nSerás parte de un equipo que obtiene resultados de clase mundial, tanto para los miembros de tarjeta como para el negocio. En tu rol, tú:\n\n\n* Gestionarás llamadas entrantes y salientes relacionadas con asuntos de crédito\n* Analizarás carteras de clientes y organizarás el proceso crediticio con los equipos locales de Crédito\n* Tomarás decisiones de gasto basadas en la evaluación de riesgos y en los perfiles de miembros de tarjeta y clientes\n* Recomendarás y ejecutarás la cancelación o suspensión de privilegios de gasto cuando sea necesario\n* Negociarás y discutirás eficazmente acuerdos alternativos de pago\n* Trabajarás con los más altos estándares, equilibrando la experiencia del cliente y el valor para el accionista\n* Horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. – 40 horas por semana.\n\n**Requisitos mínimos:**\n\n* Excelentes habilidades interpersonales, de construcción de relaciones y comunicación (habla alemana)\n* Dominio nativo del alemán y del inglés\n* Pasión por American Express y el servicio al cliente\n* Excepcionales habilidades para resolver problemas y tomar decisiones\n* Capacidad para utilizar la toma de decisiones para impulsar la lealtad del cliente y el crecimiento del negocio\n* Competitivo y motivado\n* Capacidad para trabajar de forma independiente y en entornos de equipo\n* Capacidad para adoptar un enfoque profesional ante situaciones difíciles\n* Capacidad para \"pensar sobre la marcha\"\n\nNo se considera patrocinio para visa:\n \n\nSe requiere elegibilidad laboral para trabajar con American Express en \\[Enter Country Here], ya que la empresa no realizará patrocinio de visas para estos puestos. \n\n\n\n \n\nConsideraciones para el patrocinio:\n \n\nDependiendo de factores como los requisitos de la unidad de negocio, la naturaleza del puesto, costos y leyes aplicables, American Express puede proporcionar patrocinio de visa para ciertos puestos.\n\n\nTe respaldamos con beneficios que apoyan tu bienestar integral para que puedas estar y dar lo mejor de ti. Esto significa cuidar de tu salud física, financiera y mental, así como la de tus seres queridos, además de ofrecerte la flexibilidad que necesitas para prosperar personal y profesionalmente:\n\n\n* Salarios base competitivos\n* Incentivos por bonificación\n* Apoyo para el bienestar financiero y jubilación\n* Cobertura médica, dental, visual, seguros de vida y discapacidad completos (según ubicación)\n* Modelo de trabajo flexible con modalidades híbridas, presenciales o virtuales según el puesto y necesidad del negocio\n* Políticas generosas de licencia parental pagada (según tu ubicación)\n* Acceso gratuito a centros de bienestar globales en las instalaciones, con personal de enfermería y médicos (según ubicación)\n* Apoyo confidencial y gratuito de orientación psicológica a través de nuestro programa Healthy Minds\n* Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación\n\nLa oferta de empleo con American Express está condicionada al cumplimiento exitoso de una verificación de antecedentes, sujeto a las leyes y regulaciones aplicables.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764089033000","seoName":"customer-service-commercial-credit-specialist-german-english-speaking","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-web-interaction-design/customer-service-commercial-credit-specialist-german-english-speaking-6452339624870512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"4026eb9c-27fb-4cf4-aedf-a0a6bf2931e8","sid":"b57e0eca-e15c-40c2-9569-76de31824669"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestionar llamadas de clientes relacionadas con créditos","Analizar carteras de clientes para evaluar riesgos","Modelo de trabajo flexible disponible"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1764089033192,"categoryName":"Diseño Web e Interacción","postCode":null,"secondCateCode":"design-architecture","isFavorite":false},{"category":"4000,4113,4123","location":"Spain","infoId":"6452334349990712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Técnico TRIRIGA","content":"DESCRIPCIóN\n\n\nEn GP DIGITAL buscamos un profesional **Técnico en IBM TRIRIGA** para colaborar en desarrollos orientados a cliente de nivel internacional.\n\n\nÁmbito de proyecto:\n\n\n'Implantación y puesta en marcha de la nueva aplicación de gestión de espacios para una empresa de gran relevancia. 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Nuestros artículos han sido vistos 4 mil millones de veces, reflejando el poder de una investigación abierta para todos. \n\nSigue los enlaces siguientes para saber más sobre nuestro trabajo. \n\nwww.frontiersin.org/about/annual\\-reports \n\nwww.youtube.com/watch?v\\=87ejFfnQzko\nLo que podemos ofrecerte\nEn Frontiers, nuestro modelo de trabajo para nuevos puestos incluye un enfoque equilibrado que fomenta la colaboración mediante encuentros regulares en nuestras oficinas centrales en ubicaciones clave. 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Kyndryl se preocupa por tu bienestar y se enorgullece de ofrecer beneficios que te brindan opciones, reflejan la diversidad de nuestros empleados y te apoyan a ti y a tu familia en los momentos que importan, sin importar en qué etapa de tu vida te encuentres. Nuestros programas de aprendizaje para empleados te brindan acceso al mejor contenido educativo del sector para obtener certificaciones, incluyendo Microsoft, Google, Amazon, Skillsoft y muchos más. A través de nuestra plataforma global de voluntariado y donaciones, puedes donar, iniciar campañas de recaudación de fondos, participar como voluntario y buscar entre más de 2 millones de organizaciones sin fines de lucro. En Kyndryl invertimos fuertemente en ti, queremos que tengas éxito para que juntos, todos logremos el éxito.\n\n\n**¡Haz una recomendación!**\n\nSi conoces a alguien que trabaja en Kyndryl, cuando te pregunten '¿Cómo te enteraste de nosotros?' durante el proceso de solicitud, selecciona 'Recomendación de empleado' e ingresa la dirección de correo electrónico corporativo de tu contacto en Kyndryl.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764082213000","seoName":"full-stack-developer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-web-interaction-design/full-stack-developer-6452252327757012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"0619eff2-a9cf-42ca-934f-fe59f5af6cc1","sid":"b57e0eca-e15c-40c2-9569-76de31824669"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Desarrollar aplicaciones web de inteligencia artificial de vanguardia","Trabajar con Java, Python, React","Experiencia en microservicios y DevOps"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1764082213106,"categoryName":"Diseño Web e Interacción","postCode":null,"secondCateCode":"design-architecture","isFavorite":false},{"category":"4000,4113,4123","location":"Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain","infoId":"6452252322828912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Networking engineering","content":"**Who We Are**\n\nAt Kyndryl, we design, build, manage and modernize the mission\\-critical technology systems that the world depends on every day. So why work at Kyndryl? We are always moving forward – always pushing ourselves to go further in our efforts to build a more equitable, inclusive world for our employees, our customers and our communities. \n\n\n\n \n\n**The Role**\n\nGestion y operación de equipos de comunicaciones \\- Tecnología de seguridad perimetral:\n \n\n* Firewalls, URL Filtering, Application Control e IPS\n* VPN Anyconnect/SSLVPN, IPSEC\n* Tecnología de Load Balancing\n* Tecnología de R\\&S (soluciones avanzadas de sistemas de enrutamiento dinámico)\n* Switching\n\nGestión del cambio:\n \n\nMantenimiento reactivo \\- soporte ante incidencias\n \n\nMantenimiento preventivo \\- realización de tareas preventivas de las diferentes soluciones, plan de actualizaciones, monitorización y rendimiento de los recursos\n \n\nGestion directa con fabricantes (soporte, consultoría…)\n \n\nEjecución de pruebas de concepto (PoC) para nuevas soluciones\n \n\nDiseño e implantación de nuevas soluciones/proyectos\n \n\nElaboración de documentación técnica\n \n\nAutomatización de procesos operativos \n\n \n\n**Who You Are**\n\nExperiencia de al menos 8 años en tecnologías de Networking/Seguridad perimetral:\n \n\n* Firewalling (Checkpoint, Fortigate, Palo Alto)\n* Load Balancer (F5 BIG\\-IP)\n* Switching (Cisco ACI)\n* Gestión integral de plataformas WiFi\nCompetencias adicionales:\n \n\n* Habilidades de comunicación y trabajo en equipo\n* Experiencia en coordinación y gestión de equipos de IT\n* Capacidad para liderar proyectos técnicos en entornos complejos\nCertificaciones técnicas deseables:\n \n\n* CCNP (Cisco)\n* NS4 o equivalente (Fortinet)\n* Certificación ITIL\n \n\n**Being You**\n\nDiversity is a whole lot more than what we look like or where we come from, it’s how we think and who we are. We welcome people of all cultures, backgrounds, and experiences. But we’re not doing it single\\-handily: Our Kyndryl Inclusion Networks are only one of many ways we create a workplace where all Kyndryls can find and provide support and advice. This dedication to welcoming everyone into our company means that Kyndryl gives you – and everyone next to you – the ability to bring your whole self to work, individually and collectively, and support the activation of our equitable culture. That’s the Kyndryl Way. \n\n\n\n \n\n**What You Can Expect**\n\nWith state\\-of\\-the\\-art resources and Fortune 100 clients, every day is an opportunity to innovate, build new capabilities, new relationships, new processes, and new value. Kyndryl cares about your well\\-being and prides itself on offering benefits that give you choice, reflect the diversity of our employees and support you and your family through the moments that matter – wherever you are in your life journey. Our employee learning programs give you access to the best learning in the industry to receive certifications, including Microsoft, Google, Amazon, Skillsoft, and many more. Through our company\\-wide volunteering and giving platform, you can donate, start fundraisers, volunteer, and search over 2 million non\\-profit organizations. 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Creemos que nuestro mayor activo son nuestros empleados y la cultura única de Sector Alarm que generan. Formar parte de una empresa que se enfoca en contratar y desarrollar talento nos hace sentir orgullosos de nuestras contribuciones y logros. De hecho, ¡más del 58 % de nuestras vacantes de gestión en 2021 fueron promociones internas!\n\n\n\nComo **Especialista en Marketing de Rendimiento**, será responsable de apoyar al Gerente de Marketing de Adquisición de Leads en todas las actividades de marketing de rendimiento, desde el diseño hasta la ejecución de campañas de generación de leads a través de canales digitales. Este es un puesto práctico que incluye componentes estratégicos y operativos, y requerirá una estrecha colaboración con equipos internos y agencias externas.\n\n\n**¿Cuáles serán sus responsabilidades?**\n\n\n* Apoyar la ejecución de todas las campañas de adquisición de leads / marketing digital, principalmente en SEM (Google Ads), Redes Sociales Pagadas (Meta) y Display.\n* Ayudar en el desarrollo y ejecución de estrategias de adquisición basadas en datos, alineadas con los objetivos comerciales.\n* Medir y reportar el rendimiento de todas las campañas de marketing digital y evaluarlas frente a los KPI.\n* Apoyar en el desarrollo de contenido online atractivo, incluyendo contenido orgánico en redes sociales.\n* Asistir en la gestión y mejora de flujos de datos de marketing: seguimiento de leads, reportes, listas de audiencias.\n* Apoyar en la elaboración de informes de progreso e informes regulares de rendimiento de marketing.\n* Realizar investigaciones de mercado y sobre audiencias en línea para orientar estrategias de concienciación, desarrollo y posicionamiento de marca.\n\n\n**Día a día**\n\n\n* Apoyar en la planificación, implementación y optimización diaria de campañas (principalmente en Google Ads y Meta Ads).\n* Supervisar los presupuestos de campaña y reasignar gastos en tiempo real para maximizar resultados.\n* Seguimiento diario del rendimiento frente a objetivos y sugerencia proactiva de mejoras.\n* Coordinar con agencias de medios y partes interesadas internas (UX, Datos, CRM, Marca).\n* Apoyar en pronósticos y planificación de escenarios para la adquisición de leads.\n* Asegurar que el seguimiento adecuado esté implementado (GTM, píxeles, eventos).\n* Ayudar a gestionar una hoja de ruta estructurada de pruebas (pruebas A/B, audiencias, creatividades).\n* Mantenerse actualizado sobre tendencias de marketing digital y compartir nuevas oportunidades de forma proactiva.\n\n\n**El candidato ideal tiene:**\n\n\n* 4\\+ años de experiencia en marketing digital, preferiblemente en generación de leads o campañas de rendimiento.\n* Requisito indispensable: Experiencia práctica en la gestión de Google Ads y/o Meta Ads.\n* Buen conocimiento de métricas de rendimiento y estrategias de optimización.\n* Mentalidad basada en datos, cómodo trabajando con números y herramientas como Excel o Power BI.\n* Curioso, orientado al detalle y proactivo: detecta problemas y propone soluciones.\n* Experiencia trabajando con agencias o equipos multifuncionales.\n* Fluidez en inglés (hablado y escrito).\n* Título universitario de Licenciatura o Maestría en Marketing o campo similar.\n\n\n**¿Por qué unirse a nosotros?**\n\n\n\nEn **Sector Alarm**, creemos que nuestras personas son nuestra mayor fortaleza. Unirse a nosotros significa formar parte de un entorno inclusivo, multicultural y acogedor donde la colaboración y el crecimiento están en el corazón de todo lo que hacemos. Esto es lo que ofrecemos:\n\n\n* Contrato permanente y salario competitivo.\n* Oportunidades continuas de aprendizaje y desarrollo para ayudarte a crecer profesional y personalmente.\n* Un entorno de trabajo solidario y multicultural en el que se celebra la diversidad.\n* Oficinas modernas y condiciones de trabajo flexibles para equilibrar vida laboral y personal.\n* Descuentos para empleados y programas de bienestar para cuidar tu salud.\n\n\n¡Si estás listo para el próximo capítulo de tu carrera, nos encantaría saber de ti!","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764082104000","seoName":"performance-marketing-specialist","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-web-interaction-design/performance-marketing-specialist-6452250933747312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"a16b81bd-caf0-49df-818f-530449d5af6a","sid":"b57e0eca-e15c-40c2-9569-76de31824669"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar campañas de generación de leads","Optimizar Google Ads y Meta Ads","Estrategias de marketing basadas en datos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1764082104198,"categoryName":"Diseño Web e Interacción","postCode":null,"secondCateCode":"design-architecture","isFavorite":false},{"category":"4000,4113,4123","location":"C. del Conde Duque, 15, Centro, 28015 Madrid, Spain","infoId":"6452250941760212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Controlador Financiero","content":"**Lingokids tiene el objetivo de ayudar a las familias a criar niños increíbles mediante el Playlearning. ¿Listo para unirte a nosotros en este emocionante viaje?**\n----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------\n\nLingokids es un líder global en tecnología educativa, ayudando a más de **185 millones de familias** en todo el mundo a criar niños increíbles mediante el **Playlearning**, nuestro enfoque único que combina educación con juego. Nuestra misión es empoderar a los niños con experiencias modernas de aprendizaje, combinando materias educativas con habilidades esenciales para la vida, para ayudarlos a convertirse en aprendices constantes seguros, conscientes y resilientes.\n\n\nMás allá de nuestra galardonada aplicación, hemos creado un **universo educativo multiplataforma**, que incluye nuestros programas **“*****Baby Bot”*** **y “*****Baby Bot’s Backyard Tales”***, **podcasts y publicación de música**. Nuestro contenido, desarrollado en colaboración con expertos líderes en educación y Oxford Press University, garantiza una experiencia de aprendizaje atractiva y de alta calidad en un **entorno seguro y sin anuncios**. 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Solventum es una nueva empresa de atención sanitaria con una larga trayectoria en la resolución de grandes desafíos que mejoran las vidas y ayudan a los profesionales sanitarios a rendir al máximo. En Solventum, las personas están en el centro de cada innovación que perseguimos. Guiados por la empatía, el conocimiento y la inteligencia clínica, colaboramos con las mentes más brillantes del sector sanitario para abordar los retos más difíciles de nuestros clientes. Mientras continuamos actualizando la página de carreras de Solventum y los materiales para solicitantes, algunos documentos aún pueden reflejar marcas anteriores. Tenga en cuenta que todos los puestos anunciados son posiciones de Solventum, y nuestra Política de Privacidad: https://www.solventum.com/en\\-us/home/legal/website\\-privacy\\-statement/applicant\\-privacy/ se aplica a cualquier información personal que envíe. 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Ofrecemos a los equipos técnicos la libertad del código con la velocidad del no\\-código, para que puedan automatizar más rápido, más inteligentemente y sin límites. Apoyados por una comunidad intensamente innovadora y más de 500 integraciones aprobadas por desarrolladores, estamos cambiando la forma en que las personas conectan sistemas y escalan ideas con impacto.\n\n\nDesde nuestra fundación en 2019, hemos crecido hasta formar un equipo diverso de más de 160 personas, trabajando en Europa y Estados Unidos, unidos por un espíritu común de creadores y con nuestro centro de gravedad en Berlín. A lo largo del camino, hemos:\n\n* Formado una comunidad de más de 650.000 desarrolladores y creadores activos\n* Obtenido más de 145.000 estrellas en GitHub, convirtiéndonos en uno de los 40 proyectos más populares del mundo\n* Sido clasificados como una de las startups SaaS privadas más prometedoras de Europa (4º en la lista Sifted B2B SaaS Rising 100 de 2025)\n* Recaudado hasta la fecha 240 millones de dólares, desde la primera inversión inicial de Sequoia en Alemania hasta nuestra reciente Serie C de 180 millones, alcanzando una valoración de 2.500 millones de dólares\n* Y agradecemos nuestro puntaje eNPS de 94 (la mayoría de las empresas considerarían excelente un puntaje de 70)\n\n \n\nEsa es la empresa que hemos construido. Ahora nos encantaría ver qué *tú* puedes construir. Si estás postulando, prueba n8n —sin importar si eres técnico o no— y comparte con nosotros una captura de pantalla de tu primer flujo de trabajo. El lugar más fácil para comenzar es aquí: app.n8n.cloud/register.\n\n\nEstamos en un momento decisivo de un viaje increíble. Ven y construye con nosotros.\n\n\nTu objetivo principal será liderar y aumentar materialmente millones en ingresos de autoservicio dirigiendo el motor PLG de n8n, con un enfoque inmediato en la activación y bucles sostenibles de crecimiento.\n\n\nPara lograrlo, estas serán tus responsabilidades:\n\n### **SER RESPONSABLE DE LOS INGRESOS Y ESTABLECER LA ESTRATEGIA DE CRECIMIENTO**\n\n* Predecir y modelar ingresos de autoservicio; colaborar con Finanzas/RevOps en objetivos y liderar MBRs.\n* Identificar y priorizar palancas en adquisición, activación y retención; posponer la monetización para más adelante.\n* Alinear las transiciones entre PLG y Ventas, y definir PQL/PIQ junto con Ventas/CS.\n\n### **EJECUTAR EXPERIMENTOS Y CONSTRUIR BASES DE DATOS**\n\n* Mantener una lista de hipótesis y pruebas confiables; ejecutar 10 experimentos significativos/mes con aprendizajes documentados.\n* Definir eventos críticos, garantizar una precisión del 95%\\+ y entregar paneles de activación/retención confiables.\n* Construir y gestionar personalmente modelos de crecimiento para activación, FVT y retención.\n\n### **DIRIGIR LA EJECUCIÓN MULTIFUNCIONAL Y AL EQUIPO**\n\n* Actuar como jugador\\-entrenador en embudos, incorporación, ciclo de vida y conversión del sitio web.\n* Colaborar con Ingeniería/Producto/Marketing en plazos acordados para experimentos, casos de uso de IA que reduzcan el FVT y mensajes de alta conversión.\n* Gestionar al PM de Crecimiento; contratar para cubrir necesidades (analista, ciclo de vida/CRM, web/SEO) y capacitar a un equipo ágil de alto rendimiento.\n\n**REQUISITOS**\n----------------\n\n### **Imprescindibles**\n\n* **Liderazgo en PLG/Crecimiento:** 6–10\\+ años en SaaS B2B con experiencia comprobada en activación e impacto en ingresos de autoservicio.\n* **Responsabilidad comercial:** Manejas MBRs, pronósticos y análisis de varianzas, y puedes explicar claramente los impulsores de crecimiento.\n* **Crecimiento práctico en producto:** Diseñas/ejecutas experimentos personalmente e influyes en precios/paquetes y conversiones.\n* **Profundidad analítica:** Construyes modelos, defines métricas confiables y diseñas pruebas fiables.\n* **Sentido de producto, no solo ajustes:** Tomas decisiones fundamentales que cambian la curva de crecimiento.\n* **Gerente jugador\\-entrenador:** Has gestionado PMs/trabajadores individuales y entregado proyectos multifuncionales en contextos de autoservicio y liderados por ventas.\n\n### **Deseables**\n\n* **Copys y UX intuitivos:** Cómodo iterando estructura de información, mensajes y sugerencias dentro del producto.\n* **Enfoque en desarrolladores:** Plantillas/marketplaces o ecosistemas de integración.\n* **Experiencia en IA y precios por uso:** Impulsaste la adopción de funciones de IA y/o precios basados en uso.\n* **Historias de escalamiento:** Ayudaste a crecer x5 los ingresos de autoservicio desde decenas de millones y construiste equipos de ciclo de vida/CRM o crecimiento web.\n\n**¿Por qué unirte a nosotros?**\n\n\nEn n8n, tendrás una base rara de autoservicio y podrás desbloquear activación, tiempo hasta el primer valor y retención en una plataforma de automatización de flujos de trabajo nativa para IA con más de 500 integraciones y una querida comunidad de creadores. Te unirás a un equipo en rápido crecimiento, principalmente remoto, con verdadera autonomía, fuertes recursos y un asesor experimentado en crecimiento. Convertirás el crecimiento de un enfoque compartido a una función de primer nivel, moldeando nuestro motor PLG y el camino desde producto\\-led hasta enterprise.\n\n\n¿Suena como un reto que te entusiasma asumir?\n\n\nAplica ahora — y ayúdanos a construir el futuro de la automatización.\n\n*n8n es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad.*\n\n*Podemos patrocinar visas para Alemania; para cualquier otro país, debes tener derecho de trabajo existente.*\n\n***Nuestro idioma corporativo es el inglés.***\n\n*¿Te importa la diversidad e inclusión? ¡A nosotros también! Consulta nuestras iniciativas* *Diversidad, Inclusión y Sentido de Pertenencia en n8n* *(**https://www.notion.so/n8n/Diversity\\-inclusion\\-and\\-belonging\\-n8n\\-c1bec2fff536422d868b1a438d990e35**).*\n\n***Aviso sobre ubicación:*** *Si ves múltiples publicaciones para el mismo puesto, es muy probable porque estamos contratando de forma remota para este rol y publicando en diferentes ubicaciones para asegurarnos de que todos los candidatos potenciales puedan verlo. Por favor, aplica desde la ubicación desde la que es más probable que trabajes en el futuro.*\n\n**Beneficios**\n------------\n\n* **Compensación competitiva** – Ofrecemos salarios justos y atractivos.\n* **Propiedad** – Nuestro valor central es “empoderar a otros”, y lo decimos en serio: recibirás una parte de n8n mediante acciones.\n* **Equilibrio trabajo/vida personal** – Trabajamos duro pero garantizamos que tengas tiempo para recargar energías:\n\n\n\t+ **Europa:** 30 días de vacaciones, además de festivos locales dondequiera que estés.\n\t+ **EE. UU.:** 15 días de vacaciones, 8 días de enfermedad, además de festivos locales dondequiera que estés.\n* **Salud y bienestar** –\n\n\n\t+ **Europa:** Ofrecemos beneficios según las normas locales del país.\\*\n\t+ **EE. UU.:** Planes integrales de medicina (PPO 1200\\), dental y visión.\n* **Planificación futura** –\n\n\n\t+ **Europa:** Realizamos aportes a pensiones según las normas locales del país.\\*\n\t+ **EE. UU.:** Plan de jubilación 401(k).\n* **Seguridad financiera** –\n\n\n\t+ **Europa:** Ofrecemos beneficios según las normas locales del país.\\*\n\t+ **EE. UU.:** Seguro de discapacidad a corto y largo plazo, cobertura de vida y AD\\&D, y seguro hospitalario adicional.\n* **Crecimiento profesional** – Contratamos talentos emergentes que crecen con nosotros. ¡Recibirás 1.000 € (o equivalente) al año para gastar en cursos, libros, eventos o coaching para mejorar tus habilidades!\n* **Un equipo apasionado** – Amamos nuestro producto, y lo demostramos con hackathons regulares donde vemos quién puede crear la cosa más genial con él.\n* **Enfoque remoto primero** – Nuestro equipo trabaja de forma remota en toda Europa, con encuentros periódicos para fortalecer la cohesión del equipo. Algunos puestos, como ventas en EE. UU., son híbridos —por favor revisa la descripción del puesto.\n* **Contribución social** – Somos grandes defensores del código abierto, y recibirás 100 dólares al mes para apoyar proyectos que te interesen.\n* **Habilitación con IA –** Creemos en trabajar de forma más inteligente: todos obtienen un presupuesto ilimitado en IA para explorar y usar las mejores herramientas que aumenten productividad y creatividad.\n* **Transparencia** – Todos sabemos en qué está trabajando cada uno, cómo va la empresa, todo completamente abierto.\n* **Una cultura ambiciosa pero amable** – A la gente le encanta trabajar aquí: ¡nuestro eNPS para 2024 es 94!\n* *Los detalles específicos por país se proporcionan en tu contrato.*","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764072604000","seoName":"head-of-product-growth-remote-europe","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-web-interaction-design/head-of-product-growth-remote-europe-6452129331251412/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"0dd6e07a-6a57-4a88-85c3-1f8e26d1b8ee","sid":"b57e0eca-e15c-40c2-9569-76de31824669"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar el motor PLG para ingresos de autoservicio","Diseñar/ejecutar experimentos para activación/retención","Gestionar un equipo de crecimiento multifuncional"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null}]},"addDate":1764072604003,"categoryName":"Diseño Web e Interacción","postCode":null,"secondCateCode":"design-architecture","isFavorite":false}],"localIds":"15,24","pageTitle":"Diseño Web e Interacción en San Sebastián de los Reyes","topCateCode":"jobs","catePath":"4000,4113,4123","cateName":"Empleos,Diseño y Arquitectura,Diseño Web e Interacción","breadCrumbSeo":{"type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"position":1,"name":"Casa","item":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/","@type":"ListItem"},{"position":2,"name":"Empleos","item":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-jobs/","@type":"ListItem"},{"position":3,"name":"Diseño y Arquitectura","item":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-design-architecture/","@type":"ListItem"},{"position":4,"name":"Diseño Web e Interacción","item":"http://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-web-interaction-design/","@type":"ListItem"}],"@type":"BreadcrumbList","@context":"https://schema.org"},"cateCode":"web-interaction-design","total":260,"sortList":[{"sortName":"Mejor coincidencia","sortId":0},{"sortName":"Más reciente","sortId":1}],"breadCrumb":[{"name":"Casa","link":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/"},{"name":"Empleos","link":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-jobs/"},{"name":"Diseño y Arquitectura","link":"https://es.ok.com/es/city-san-sebastian-de-los-reyes/cate-design-architecture/"},{"name":"Diseño Web e Interacción","link":null}],"tdk":{"type":"tdk","title":"Información de contratación de Diseño Web e Interacción en San Sebastián de los Reyes - 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Diseño Web e Interacción en San Sebastián de los Reyes
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Diseño Web e Interacción
San Sebastián de los Reyes
Salario
Tipo de empleo
Modalidad de trabajo
unidad
Ubicación:San Sebastián de los Reyes
Categoría:Diseño Web e Interacción
Investigador de políticas sobre derechos de propiedad intelectual y diseñador gráfico64664533994883120
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Investigador de políticas sobre derechos de propiedad intelectual y diseñador gráfico
**Únase a nuestro equipo** ----------------- Únase al equipo de Propiedad Intelectual y Licencias (IPR & Licensing) de Ericsson como investigador de políticas sobre derechos de propiedad intelectual (PI) y desempeñe un papel dinámico que conecte la tecnología y la política. Esta pasantía remunerada ofrece una plataforma integral para explorar las intersecciones entre la innovación, la tecnología y los derechos de propiedad intelectual. **Principales responsabilidades:** * Crear infografías, recursos visuales, ilustraciones y diseños de maquetación para proyectos basados en investigación. * Apoyar la edición de vídeos, la posproducción y los gráficos animados (Premiere Pro, After Effects). * Elaborar y adaptar contenidos para LinkedIn y canales internos de comunicación. * Colaborar y coordinarse con equipos multidisciplinarios para transformar temas complejos en visualizaciones claras y atractivas. * Participar en revisiones de diseño y contribuir al desarrollo de conceptos. * Mantenerse actualizado sobre las tendencias visuales, los patrones de interfaz de usuario (UI) y las nuevas herramientas (incluidas las de diseño asistido por inteligencia artificial). **Competencias clave:** * Buscamos personas altamente motivadas y creativas, comprometidas con el trabajo en equipo. * Conocimientos sólidos de Adobe Creative Cloud, especialmente Premiere Pro y After Effects. * Capacidad para presentar y comunicar información de forma visual clara y efectiva. * Experiencia en la creación de contenidos para redes sociales y su adaptación a distintos formatos. * Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés. * Fuertes competencias para trabajar en equipo y capacidad para gestionar tareas de forma independiente, conforme a principios y objetivos acordados. * Interés por el diseño de interfaces de usuario (UI) y los principios de usabilidad. * Curiosidad por la tecnología y la innovación; conocimientos previos de herramientas de inteligencia artificial constituyen una ventaja. * Conocimientos en posproducción de audio o música son una ventaja adicional. **Requisitos de elegibilidad** Los candidatos deben tener derecho legal para trabajar en la UE. Tenga en cuenta que no se ofrece patrocinio para visados para este puesto. **Documentación requerida** Los candidatos deben presentar su currículum vítae (CV) y su cartera digital. Por favor, adjunte la cartera digital en lugar de la carta de presentación. **Lo que ofrecemos** **Duración:** Del 1 de enero al 30 de septiembre de 2026 **Horas semanales de trabajo:** 22 horas **Ubicación:** Trabajo remoto dentro de la UE **¿Por qué unirse a Ericsson?** En Ericsson tendrá una oportunidad extraordinaria: la posibilidad de aplicar sus habilidades e imaginación para expandir los límites de lo posible, así como de desarrollar soluciones nunca vistas antes para algunos de los problemas más difíciles del mundo. Se enfrentará a retos, pero no estará solo. Formará parte de un equipo diverso de innovadores, todos impulsados por superar el statu quo para dar forma a lo que viene después. **¿Qué ocurre tras su solicitud?** Haga clic aquí para conocer todo lo que necesita saber sobre nuestro proceso típico de contratación. Fomentar una organización diversa e inclusiva es fundamental para nuestros valores en Ericsson; por eso lo promovemos en todo lo que hacemos. Creemos firmemente que, al colaborar con personas con distintas experiencias, impulsamos la innovación, elemento esencial para nuestro crecimiento futuro. Animamos a personas de todos los orígenes a presentar su candidatura y a alcanzar todo su potencial como miembros del equipo de Ericsson. Ericsson se enorgullece de ser un empleador que garantiza la igualdad de oportunidades. Más información. **País y ciudad principales:** Alemania (DE) || Múnich **ID de requisición:** 777516
Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain
Salario negociable
Analista de rendimiento de servicios – Hablante de alemán64664533947651121
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Analista de rendimiento de servicios – Hablante de alemán
En American Express, nuestra cultura se basa en una historia de 175 años de innovación, valores compartidos y conductas de liderazgo, así como en un compromiso inquebrantable con nuestros clientes, comunidades y colegas. Como miembro del equipo Amex, experimentarás este sólido respaldo con un apoyo integral a tu bienestar integral y numerosas oportunidades para adquirir nuevas competencias, desarrollarte como líder y progresar en tu carrera. Aquí, tu voz y tus ideas importan, tu trabajo tiene impacto y, juntos, nos ayudarán a definir el futuro de American Express. El objetivo del equipo de Pruebas de Gestión de Controles de GS es identificar, evaluar, mitigar y reportar el riesgo operacional dentro de los procesos de la unidad de negocio (BU) de GS, con el fin de garantizar el cumplimiento de los estándares regulatorios, las políticas de Amex y reforzar la resiliencia de la BU mediante la gestión de una metodología clara de riesgo inherente y residual. GS Control Management busca un Analista de Pruebas encargado de realizar pruebas y aplicar controles en los procesos de GS como miembro del equipo de Pruebas de Gestión de Controles. Este grupo lleva a cabo un monitoreo basado en investigación de los procesos en todas las áreas funcionales y mercados de GS para identificar y subsanar conductas indebidas. **El Analista de Pruebas de Gestión de Controles de GS:** * Realizará actividades de pruebas de gestión de controles en distintos formatos de prueba, como RBST, PBST, riesgo conductual, etc., dentro de los plazos establecidos. * Garantizará que las operaciones diarias se lleven a cabo conforme a los requisitos normativos y legales, así como a las políticas internas de la empresa. * Revisará y mejorará las políticas y procedimientos para asegurar su precisión y claridad en la ejecución. * Participará en sesiones de lluvia de ideas y sesiones de calibración para identificar lagunas en materia de cumplimiento, políticas, procedimientos, subastas de casos y sistemas. * Desarrollará soluciones junto con colegas, líderes y socios comerciales asignados para cerrar las lagunas identificadas. * Revisará periódicamente los procesos y procedimientos para garantizar la eficacia de los controles. * Identificará oportunidades de mejora y cuestionará el statu quo. **Cualificaciones requeridas:** * Demostrar un alto nivel de competencia tanto oral como escrita en alemán. * Habilidades analíticas y de resolución de problemas, con capacidad para analizar datos, identificar tendencias y evaluar escenarios de riesgo de forma efectiva. * Capacidad comprobada para crear y presentar exposiciones ante audiencias amplias, senior o ambiciosas (sería un valor añadido). * Trayectoria probada en la gestión eficaz de múltiples prioridades, obteniendo resultados concretos y cumpliendo plazos. * Habilidades positivas de relación y colaboración, incluida la capacidad de trabajar en un entorno altamente matricial. **Cualificaciones preferentes:** * Conocimientos del área funcional GTLS. Es obligatorio contar con la elegibilidad legal para trabajar en España con American Express, ya que la empresa no gestionará patrocinios de visados para estos puestos. Te respaldamos con beneficios que apoyan tu bienestar integral para que puedas ser y dar lo mejor de ti. Esto significa cuidar de tu salud física, financiera y mental, así como de la de tus seres queridos, y ofrecerte la flexibilidad necesaria para prosperar tanto a nivel personal como profesional: * Salarios base competitivos. * Incentivos por desempeño. * Apoyo al bienestar financiero y a la jubilación. * Cobertura médica, dental, visual, de seguro de vida y de discapacidad integral (según ubicación). * Modelo laboral flexible con opciones híbridas, presenciales o virtuales, según el puesto y las necesidades del negocio. * Políticas generosas de permisos remunerados por maternidad/paternidad (según ubicación). * Acceso gratuito a centros globales de bienestar presenciales, con enfermeros y médicos (según ubicación). * Asesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro programa Healthy Minds. * Oportunidades de desarrollo profesional y formación. La oferta de empleo con American Express está condicionada a la finalización satisfactoria de una verificación de antecedentes, sujeta a las leyes y regulaciones aplicables.
Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain
Salario negociable
Ejecutivo de Cuentas – Bilingüe en lenguas nórdicas e inglés64664533901571122
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Ejecutivo de Cuentas – Bilingüe en lenguas nórdicas e inglés
¡Hola! Soy Ayrton y vivo en Sudáfrica. Trabajar en ventas de software me ha mostrado lo significativo que puede ser este campo cuando el entorno favorece un crecimiento real. En WeTravel, se anima a las personas a desarrollar todo su potencial, a contribuir a algo mayor que ellas mismas y a sentirse verdaderamente parte de un equipo con propósito. Esa es la base sobre la cual quiero construir mientras crecemos. Vemos excelentes oportunidades por delante y estoy conformando un equipo listo para afrontarlas con enfoque y disciplina. Busco a alguien que no permita que los obstáculos determinen su rumbo; alguien que comprenda que resultados constantes y superiores al promedio solo surgen de un esfuerzo constante y superior al promedio. En este puesto resulta fundamental comprender la psicología detrás de las decisiones de compra: cómo se forman dichas decisiones, qué motiva la acción y cómo se construye la confianza. Este puesto combina las responsabilidades típicas de un ejecutivo de cuentas con espacio para definir su propio enfoque. Contará con apoyo, pero también deberá resolver cosas de forma independiente, probar ideas y adaptarse rápidamente. Si está motivado por el aprendizaje, comprometido con alcanzar sus metas personales de ingresos y dispuesto a aportar energía sostenida a su trabajo, encajará muy bien aquí. Se trata de un puesto remoto con posibilidades de crecimiento a largo plazo. No será adecuado para todos. Lo es para quienes desean construir algo significativo mediante un trabajo constante y reflexivo. ***Cómo trabajamos*** En WeTravel, nuestro equipo de Ventas combina autonomía con una sólida colaboración. Como Ejecutivo de Cuentas, usted tendrá la responsabilidad completa del ciclo de ventas: desde el primer contacto y las llamadas de descubrimiento hasta las demostraciones del producto, el cierre de acuerdos y la transición ordenada al equipo de incorporación. Nos centramos en comprender las necesidades únicas de cada cliente y alinear nuestras soluciones para satisfacerlas. No se limitará a vender: guiará y apoyará a los clientes potenciales para que descubran cómo la plataforma de WeTravel puede ayudar realmente a que su negocio prospere. Valoramos a personas proactivas y orientadas a soluciones, que no teman tomar la iniciativa, identificar oportunidades y actuar sobre ellas (especialmente en un nuevo mercado como Australia). Nuestro equipo avanza con rapidez, se apoya mutuamente y celebra juntos los logros, grandes y pequeños. Pasará la mayor parte de su tiempo haciendo lo que realmente impulsa los resultados: prospección, demostraciones y seguimiento de leads calificados. **Debe postularse si:** * Tiene 2 o más años de experiencia en ventas B2B, preferiblemente en SaaS o en el sector turístico. * Habla con fluidez inglés y una lengua nórdica (noruego o sueco); dominio de otros idiomas es un plus. * Posee excelentes habilidades comunicativas y de presentación. * Se siente cómodo realizando llamadas de prospección (esto será importante en un nuevo mercado como Australia) y llevando a cabo demostraciones del producto. * Tiene experiencia gestionando el ciclo completo de ventas y alcanzando objetivos comerciales. * Es autónomo (¡nos encantan los iniciadores!) y orientado a metas. **Quizás no sea el candidato ideal si:** * Prefiere un entorno altamente estructurado con supervisión constante. * Se siente incómodo con actividades de ventas externas y llamadas en frío. * Carece de experiencia en ventas consultivas o en la gestión del ciclo completo de ventas. * No es autosuficiente y necesita mucha orientación. ***Semana tras semana, usted se encontrará realizando las siguientes tareas:*** * Prospección y contacto con clientes potenciales en el sector turístico. * Realización de demostraciones del producto y resaltado del valor de la plataforma de WeTravel. * Gestión del embudo de ventas y cierre de acuerdos para cumplir o superar los objetivos. * Colaboración con el equipo de incorporación para garantizar una transición fluida de nuevos clientes. * Proporcionar retroalimentación al equipo de producto basada en las interacciones y necesidades de los clientes. **Beneficios** * Remuneración atractiva: comisión ilimitada. Salario base a tiempo completo: 40 000 USD (Ingresos previstos anuales: OTE año 1 = 92 500 USD; OTE año 2 = 125 000 USD). * Contrato a tiempo completo – contrato temporal (como contratista internacional). * Generosa política de "Tiempo para recargar energías": disfrute de días libres remunerados ilimitados para descansar, recargar energías y presentarse siendo su mejor versión. * Programa de Ámsterdam: visítenos en Ámsterdam (sede central) durante 2–4 semanas cada año, alojándose en uno de nuestros apartamentos de WeTravel. * Trabajo remoto hasta un máximo de 4 semanas por año calendario. * Encuentro anual del equipo fuera de las oficinas (normalmente en algún lugar soleado). * Licencia remunerada extensa para maternidad/paternidad. * Tres días remunerados al año para actividades de voluntariado: dedique tiempo a causas que le importan, ¡todo bajo nuestra responsabilidad! * Programa de incorporación transversal de dos semanas. * Equipamiento y herramientas de vanguardia para garantizar su éxito. Cobertura parcial de ciertos equipos para trabajar desde casa (WFH). * Únase a un equipo internacional apasionado por los viajes, la aventura y la innovación. **Tenga en cuenta:** * **Como miembro de nuestro equipo internacional, trabajará a tiempo completo bajo un acuerdo de contrato B2B, con pagos mensuales en USD.** * Para este puesto, solo podemos considerar candidatos que tengan pleno derecho legal para trabajar en el país donde se publica esta oferta (ciudadanía o residencia). Lamentablemente, WeTravel no puede ofrecer patrocinio para visados ni asistencia para reubicación en este momento. **Igualdad de oportunidades** ----------------------- WeTravel es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Damo la bienvenida a solicitantes de todos los orígenes, experiencias y perspectivas. Si le entusiasma esta oportunidad y cree que es un buen candidato, ¡lo animamos a postularse y unirse a nosotros para transformar la industria turística! Rango salarial: 38 000–40 000 USD
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38,000-40,000 €/año
Consultor Senior de Transformación de RR. HH.64664533963010123
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Consultor Senior de Transformación de RR. HH.
**Puesto:** Consultor de Transformación de RR. HH. **Ubicación:** Europa (totalmente remota) Únase a nosotros en un viaje de posibilidades infinitas En Strada, la posibilidad no es solo una promesa: es la base de todo lo que hacemos. Creemos en desbloquear el potencial de cada colega, creando un recorrido de crecimiento, descubrimiento e impacto. Con el apoyo, los recursos y las oportunidades que ofrecemos, construirá un futuro satisfactorio: trabajará en proyectos significativos que abarcan industrias y regiones, contribuyendo a resultados que realmente importan. Strada es un líder en soluciones para personas, nómina y tecnología que simplifica la gestión internacional de la fuerza laboral. Con operaciones en más de 180 países, diseñamos y entregamos soluciones centradas en las personas, impulsadas por tecnología basada en la nube, ayudando a las organizaciones a crecer y permitiendo que sus equipos de trabajo desempeñen su mejor rendimiento. Más información en www.stradaglobal.com **Misión:** Desarrollar y mantener capacidades de clase mundial que permitan crear, evolucionar y entregar ofertas de alto impacto alineadas con las necesidades de los clientes, las tendencias del mercado y los objetivos estratégicos. Aumentar los ingresos asociados a dicha capacidad y a las ofertas vinculadas es clave para el éxito de este puesto. Liderar y gestionar iniciativas de gestión del cambio para los proyectos de transformación de RR. HH. y nómina de los clientes. Desarrollar e implementar estrategias y planes de gestión del cambio que maximicen la adopción por parte de los empleados de los clientes y minimicen la resistencia. Colaborar con los departamentos de RR. HH., TI y otros departamentos de los clientes para garantizar la integración perfecta de nuevos procesos y sistemas. **Responsabilidades clave:** Estrategia y desarrollo de la capacidad. Definir la visión, el marco y la hoja de ruta para la capacidad y las ofertas, asegurando su alineación con las tendencias del mercado y las necesidades empresariales. Investigación, liderazgo intelectual e innovación. Crear metodologías, kits de herramientas y aceleradores. Liderar o contribuir a documentos técnicos, estudios de caso y activos de conocimiento. Desarrollo y coaching del talento. Identificar brechas de competencias, capacitar y asesorar a los consultores sobre dicha capacidad. Desarrollar trayectorias de aprendizaje y prácticas de intercambio de conocimientos. Aseguramiento de la calidad y apoyo a la entrega. Supervisar propuestas y entregables de proyectos para garantizar coherencia y excelencia. Proporcionar experiencia técnica específica en los compromisos con los clientes. Colaboración e integración de ofertas. Trabajar con los responsables de mercado para incorporar dicha capacidad en soluciones preempaquetadas. Apoyar la colaboración entre distintas capacidades en proyectos complejos. \#OneAdvisory – Contribuir activamente al logro de los OKR globales colectivos de Advisory **Conocimientos y habilidades críticos:** Experiencia profunda en el área de la capacidad. Por ejemplo, en gestión del cambio: participación de partes interesadas, marcos de adopción, PROSCI/ADKAR, etc. Pensamiento estratégico y capacidad comercial. Capacidad para vincular la capacidad con el valor para el cliente y los resultados organizacionales. Consultoría y facilitación. Excelentes habilidades comunicativas, de implicación con el cliente y de influencia sobre las partes interesadas. Liderazgo y desarrollo. Líder inspirador con capacidad demostrada para asesorar, mentorizar y desarrollar equipos de alto rendimiento. Innovación y desarrollo de propiedad intelectual. Capacidad comprobada para crear activos repetibles y fomentar la mejora continua. **Cualificaciones:** Título universitario en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Ingeniería o campo relacionado. Se prefiere un título de posgrado. Mínimo 12 años de experiencia, preferiblemente en el sector de consultoría de RR. HH., en gestión del cambio, con especialización en modelos operativos de RR. HH. y tecnologías de RR. HH. y nómina (como SAP SuccessFactors, Workday u Oracle). Dominio fluido del inglés, tanto escrito como hablado; cualquier otro idioma es un plus. Experiencia comprobada liderando iniciativas de transformación de RR. HH. a gran escala y gestionando equipos multifuncionales, asesorando a directivos de nivel C y/o directores de RR. HH. muy experimentados en sus procesos de transformación de RR. HH. Mentalidad analítica y sólida comprensión de los procesos y sistemas de RR. HH. y nómina. Excelentes habilidades comunicativas, interpersonales y de liderazgo. Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno dinámico y acelerado. Certificación en gestión del cambio (por ejemplo, Prosci, CCMP) o cualquier certificación estándar del sector de consultoría de RR. HH. es un plus. Los candidatos adecuados deben tener experiencia en consultoría estratégica de RR. HH. (por ejemplo, diseño de modelos operativos, gestión del cambio, transformación) y/o una amplia comprensión de la tecnología de RR. HH., los sistemas de información de RR. HH. (HRIS), la gestión del cambio y la transformación relacionada con las implementaciones de HRIS (idealmente Workday o SuccessFactors). **En Strada, nuestros valores guían todo lo que hacemos:** Anticipar las necesidades del cliente – Nos mantenemos a la vanguardia de las tendencias para que nuestros clientes puedan crecer y tener éxito. Asumir la responsabilidad del resultado – Asumimos la responsabilidad de entregar excelencia y garantizar que las cosas se hagan correctamente. Desafiarnos a trabajar de forma más inteligente – Avanzamos más rápido que el mundo que nos rodea para impulsar el cambio y lograr más. Empoderarnos mutuamente para resolver problemas – Abordamos los desafíos de frente, formulamos preguntas difíciles y colaboramos para encontrar las mejores soluciones. Preocuparnos por nuestro trabajo – Entendemos que lo que hacemos afecta a millones de personas y tenemos la responsabilidad de hacerlo bien. Beneficios En Strada, apoyamos su bienestar integral: ofrecemos una amplia gama de beneficios para su salud, bienestar, finanzas y futuro. Estos incluyen cobertura médica, programas de bienestar, permisos remunerados (vacaciones, enfermedad, paternidad/maternidad), planes de jubilación, oportunidades de formación y mucho más. Todas las ofertas están sujetas a la finalización exitosa de verificaciones de antecedentes, siempre que esté permitido por la ley y sea apropiado para el puesto. Estas pueden incluir verificaciones de identidad, educación, empleo y, en algunos casos, antecedentes penales, listas globales de vigilancia, informes de crédito y/o pruebas de drogas. Durante el proceso de reclutamiento se le informará de las verificaciones específicas aplicables a su puesto y ubicación. Nuestro compromiso con la Diversidad y la Inclusión Strada se dedica a fomentar un entorno laboral diverso, equitativo e inclusivo donde todos se sientan valorados y apoyados. Creemos que aceptar las diferencias fortalece nuestros equipos y impulsa la innovación y el éxito. Declaración de política de diversidad Strada es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe la discriminación basada en características legalmente protegidas. Ofrecemos adaptaciones razonables para personas con discapacidades y para prácticas religiosas. Los solicitantes pueden solicitar adaptaciones razonables poniéndose en contacto con su reclutador. Autorización para trabajar en el país de contratación Para ser considerado, debe contar con autorización vigente y futura para trabajar en el país donde presenta su candidatura, sin necesidad de que Strada le proporcione patrocinio para obtener una visa. **Nota importante:** Esta descripción de puesto no limita el derecho de Strada a asignar o reasignar responsabilidades, incluso a subsidiarias, socios o futuros compradores del negocio. \#LI\-Remoto Le ofrecemos un paquete competitivo de retribución total, formación y educación continuas, y una enorme potencialidad dentro de una organización mundial en constante crecimiento. **AVISO LEGAL:** Nada en esta descripción de puesto restringe el derecho de la dirección a asignar o reasignar funciones y responsabilidades de este puesto a otras entidades, incluidas, entre otras, subsidiarias, socios o compradores de unidades de negocio de Strada.
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Salario negociable
Developer Senior en React Native. Remoto64664533793410124
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Developer Senior en React Native. Remoto
**Descripción:** ---------------- ¡Únete a nuestro equipo en eXperience IT Solutions y sé parte de una empresa líder en servicios IT en toda España! En **eXperience IT Solutions**, empresa tecnológica consolidada con más de 250 profesionales en activo, desarrollamos soluciones innovadoras para clientes de primer nivel en distintos sectores. Apostamos por el talento, la excelencia técnica y la colaboración, ofreciendo un entorno profesional, flexible y con proyección de futuro. Estamos buscando un **Developer Senior** en **React Native** con experiencia, capacidad de trabajar de manera independiente y con capacidad técnica contrastada. El candidato debe tener historial probado en desarrollo de aplicaciones móviles y sólido conocimiento de **React Native, JavaScript** y **TypeScript,** así como iniciativa y capacidad para enfrentarse a retos complejos y aportar valor a nuestro equipo de desarrollo. Descripción del puesto: * Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones móviles en React Native. * Implementación de nuevas funcionalidades y optimización del rendimiento. * Integración con APIs REST y GraphQL. * Colaboración con equipos de UI/UX para mejorar la experiencia del usuario. * Implementación de pruebas unitarias y de integración. * Optimización de código para eficiencia y escalabilidad. * Participación en revisiones de código y decisiones técnicas. ***Lo que ofrecemos:*** * Teletrabajo 100%: trabaja desde donde te sientas más cómodo/a. * Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento, con proyectos retadores y clientes de referencia. * Entorno flexible, con oportunidades reales de desarrollo profesional. * Contrato estable y salario competitivo acorde a la experiencia aportada. **Requisitos:** --------------- * Más de 5 años de experiencia en desarrollo de software. * \+3 años de experiencia específica en React Native. * Dominio de JavaScript y TypeScript. * Experiencia con Redux, Context API y Hooks. * Conocimiento de navegación en React Native (React Navigation). * Experiencia con Firebase, Auth0 u otros sistemas de autenticación. * Familiaridad con herramientas de CI/CD como Fastlane, Bitrise, AppCenter. * Conocimientos en publicación de apps en App Store y Google Play. * Experiencia en Expo y desarrollo nativo con Swift/Kotlin (deseable). * Experiencia en entornos ágiles (Scrum/Kanban). * Inglés intermedio\-alto. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando siempre el desarrollo profesional de toda la plantilla. Garantizamos la igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno laboral libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personales o sociales. Esta oferta está dirigida a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto. Se valorará especialmente que el/la candidata/a cuente con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, conforme a la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad (LGD).
Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain
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Configurador de productos (Finanzas) / Arquitecto funcional64628824171266125
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Configurador de productos (Finanzas) / Arquitecto funcional
NN Digital Hub es una empresa filial del Grupo Nationale Nederlanden ubicada en Madrid, España. Ofrecemos servicios y soluciones de TI para las distintas Unidades de Negocio internacionales del Grupo Nationale Nederlanden. ¡Estamos buscando un Configurador de productos (Finanzas) / Arquitecto funcional experimentado para unirse a nuestro equipo! ¿Cuál es el propósito/la misión del puesto? El propósito del puesto es diseñar e implementar los procesos y servicios empresariales relacionados con la gestión financiera desde una perspectiva de extremo a extremo, aplicando criterios de innovación, creatividad, eficiencia de costes y control de riesgos, con el fin de ofrecer la mejor experiencia de usuario (UX) y satisfacer las necesidades de las principales partes interesadas (socios, distribuidores, unidades de negocio, clientes y departamentos internos). El objetivo principal es crear procesos y servicios innovadores, estandarizados, eficientes, sencillos y valiosos para el cliente. El configurador financiero trabajará de forma continua con técnicos, configuradores de productos, expertos en siniestros y gestores de producto para mantener una estructura lógica en nuestro sistema respecto a los procesos y servicios financieros. ¿Qué harás tú?* Diseñar, documentar, desarrollar, mantener, mejorar y configurar todos los procesos financieros y reglas de negocio con una perspectiva de usabilidad multi-territorial. * Responsabilidad integral sobre los procesos financieros de extremo a extremo (teniendo en cuenta a las partes interesadas clave y las necesidades del cliente) * Responsable de negociar nuevos servicios con los proveedores, establecer colaboraciones y acuerdos de niveles de servicio * Apoyo y colaboración con otras unidades de negocio o socios * Diseño del modelo operativo adecuado (TOM) en cada modelo de relación (socios, clientes, etc.), incluyendo los acuerdos de niveles de servicio (SLA), la definición y el seguimiento de indicadores clave de riesgo (KRI) ¿Qué competencias buscamos? * Título universitario (grado o máster) en administración y finanzas o en informática * Experiencia en la configuración de procesos empresariales * Conocimientos de bases de datos (SQL/PL SQL Oracle) * Al menos 3 años de experiencia práctica en puestos similares * Buenas habilidades de comunicación escrita y oral (en inglés) * Capacidad analítica para traducir requisitos en soluciones funcionales y técnicas * Orientación al cliente ¿Qué te ofrecemos? Como parte de nuestra Experiencia como empleado, te ofrecemos una amplia gama de beneficios competitivos destinados a mejorar tu bienestar físico, mental y profesional. Entre dichos beneficios se incluyen: * Trabajamos con un modelo híbrido/teletrabajo * Ayuda financiera inicial para equipar tu espacio de trabajo en casa * Subsidio y ayuda para teletrabajo * Horarios laborales flexibles y dos meses de jornada reducida en verano para que puedas aprovechar al máximo tu tiempo * Seguro de vida y plan de pensiones para todos nuestros empleados * Bonificación por objetivos como recompensa al desempeño * Puedes acudir a la oficina cuando lo desees. Contamos con un aparcamiento gratuito para coches, motocicletas, vehículos eléctricos con cargadores y bicicletas * Acceso a nuestras facilidades de retribución flexible, tales como tarjeta de transporte, cheques para guardería, seguro médico con Sanitas, formaciones, etc. * Nos preocupamos por las personas. Por ello, participamos activamente en la sociedad facilitando acciones de voluntariado y tiempo libre remunerado a todos nuestros empleados * Somos digitales y amamos la tecnología. Además, cada equipo trabaja bajo metodologías ágiles. Si consideras que tu perfil encaja con lo que buscamos y te identificas con nosotros, ¡no dudes en inscribirte en nuestras ofertas! ¡Te esperamos! Por favor, envíanos tu currículum en inglés. *En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una organización inclusiva y ofrecemos igualdad de oportunidades, independientemente de raza, origen cultural, género, identidad de género, religión, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros valores fundamentales es cuidar a nuestros empleados para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un entorno respetuoso.*
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Configurador de productos (reclamaciones) / Arquitecto funcional64628824155779126
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Configurador de productos (reclamaciones) / Arquitecto funcional
NN Digital Hub es una empresa filial del Grupo Nationale Nederlanden con sede en Madrid, España. Ofrecemos servicios y soluciones informáticas para las distintas unidades de negocio internacionales del Grupo Nationale Nederlanden. ¡Estamos buscando un Configurador de productos (reclamaciones) / Arquitecto funcional experimentado para unirse a nuestro equipo! ¿Cuál es el propósito/la misión del puesto? El propósito del puesto es diseñar e implementar los procesos y servicios empresariales relacionados con la gestión de reclamaciones desde una perspectiva de extremo a extremo, aplicando criterios de innovación, creatividad, eficiencia de costes y control de riesgos, con el fin de ofrecer la mejor experiencia de usuario (UX) y satisfacer las necesidades de las principales partes interesadas (socios, distribuidores, unidades de negocio, clientes y departamentos internos). El objetivo principal es crear procesos y servicios innovadores, estandarizados, eficientes, sencillos y valiosos para el cliente. El experto en reclamaciones trabajará continuamente con técnicos, configuradores de productos, gestores de cadena y gestores de producto para mantener una estructura lógica en nuestro sistema respecto al proceso y los servicios de reclamaciones. ¿Qué harás tú?* Diseñar, documentar, desarrollar, mantener, mejorar y configurar todos los procesos financieros y reglas de negocio desde una perspectiva de usabilidad multi país. * Responsabilidad integral de los procesos financieros de extremo a extremo (teniendo en cuenta a las partes interesadas clave y las necesidades del cliente) * Responsable de negociar nuevos servicios con proveedores, establecer colaboraciones y acuerdos de niveles de servicio * Apoyo y colaboración con otras unidades de negocio o socios * Diseño de la arquitectura operativa pertinente (TOM) en cada modelo de relación (socios, clientes, etc.), incluyendo acuerdos de niveles de servicio (SLA), definición y seguimiento de indicadores clave de riesgo (KRI) ¿Qué competencias buscamos? * Titulación universitaria (grado o máster), estudios finalizados en administración de empresas o informática * Configuración de procesos empresariales * Conocimientos de bases de datos (SQL/PL SQL Oracle) * Experiencia práctica mínima de 5 años en puestos similares * Certificaciones: BPM, LSS * Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal (en inglés) * Capacidad analítica sólida para traducir requisitos en soluciones funcionales y técnicas * Orientación al cliente ¿Qué ofrecemos? Como parte de nuestra experiencia para empleados, te ofrecemos una amplia gama de beneficios competitivos destinados a mejorar tu bienestar físico, mental y profesional. Entre dichos beneficios se incluyen: * Trabajamos con un modelo híbrido/remoto * Ayuda financiera inicial para equipar tu espacio de trabajo en casa * Subsidio y ayuda para teletrabajo * Horario laboral flexible y dos meses de jornada reducida en verano para que aproveches al máximo tu tiempo * Seguro de vida y plan de pensiones para todos nuestros empleados * Bonificación por objetivos como recompensa al desempeño * Puedes acudir a la oficina cuando lo desees. Contamos con un aparcamiento gratuito para coches, motocicletas, vehículos eléctricos con cargadores y bicicletas * Accede a nuestras facilidades de retribución flexible, tales como tarjeta de transporte, cheques para guardería, seguro médico con Sanitas y formaciones * Nos preocupamos por las personas. Por ello, participamos activamente en la sociedad facilitando acciones de voluntariado y tiempo para ello a todos nuestros empleados * Somos digitales y amamos la tecnología. Además, cada equipo trabaja bajo metodología ágil Si consideras que tu perfil encaja con nosotros y te identificas con lo que somos, ¡no dudes en inscribirte en nuestras ofertas! ¡Te esperamos! Por favor, envíanos tu currículum en inglés. *En* *Nationale-Nederlanden* *nos comprometemos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una organización inclusiva y ofrecemos igualdad de oportunidades, independientemente de raza, origen cultural, género, identidad de género, religión, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros valores fundamentales es cuidar a nuestros empleados para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un entorno respetuoso.*
Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain
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Ingeniero de Software para Integración64617013599107127
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Ingeniero de Software para Integración
Descripción del puesto ¡Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como desarrollador/a de Python! Únete a una firma global de consultoría con un volumen de facturación de 800 millones de euros, más de 1.000 clientes en todo el mundo y un entorno dinámico y ágil. Forma parte de un equipo internacional que impulsa la innovación en el sector farmacéutico mediante tecnologías de vanguardia. Buscamos un/a desarrollador/a de Python experimentado/a para apoyar la integración de modelos científicos avanzados en una plataforma digital escalable. El/la candidato/a ideal contará con una trayectoria comprobada en el desarrollo de aplicaciones escalables y de alta calidad, con sólidos conocimientos en desarrollo backend, contenerización y tecnologías en la nube. ✍️ ¿QUÉ NECESITARÍAS? ✍️ Más de 4 años de experiencia como desarrollador/a de Python. Experiencia en el sector farmacéutico o de ciencias de la vida, especialmente en proyectos de transformación digital o integración de datos. Conocimientos sólidos de Python, FastAPI/Flask y APIs RESTful para el desarrollo backend. Experiencia en uno o varios frameworks frontend (React.js o Angular). Conocimientos sólidos de plataformas en la nube (AWS, Azure o GCP) y herramientas de control de versiones como Git. Familiaridad con tecnologías de contenerización (Docker y Kubernetes) y pipelines de CI/CD. Experiencia demostrada con arquitecturas de microservicios y servicios web. Dominio avanzado del inglés (escrito y hablado) — obligatorio. Capacidad probada para resolver problemas y trabajar tanto de forma independiente como en equipo distribuido y multifuncional. ¿QUÉ HARÁS? Integrar modelos mecanicistas y basados en datos en la plataforma mediante la reestructuración y migración del código original para adaptarlo a los requisitos, funcionalidades e interfaz de usuario de SMART PD. Colaborar estrechamente con usuarios especializados (por ejemplo, expertos en procesos, especialistas en la materia y especialistas en modelado) para recopilar requisitos y traducirlos en soluciones técnicas. Desarrollar y ampliar funciones de SMART PD para mejorar significativamente su adopción por los usuarios, su usabilidad y su satisfacción. Escribir código robusto, mantenible, bien documentado y listo para producción, siguiendo las mejores prácticas. Realizar investigaciones sobre la experiencia de usuario (UX) y bucles de retroalimentación para comprender cómo afectan y mejoran la experiencia de los usuarios científicos y operativos. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? Únete a nuestro dinámico equipo de profesionales talentosos y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Esto es lo que ofrecemos: Crecimiento profesional acelerado mediante un plan de desarrollo personalizado y evaluaciones salariales periódicas. El 70 % de nuestros líderes senior comenzaron en puestos de entrada. Actualízate con nuestra Academia Tecnológica, Udemy para Empresas, clases de idiomas (inglés, español, alemán), webinars y talleres técnicos. Toma el control de tu formación con un presupuesto anual personalizado para aprendizaje y certificaciones patrocinadas por la empresa (por ejemplo, AWS, Kubernetes, Docker). Trabajo completamente remoto con horarios flexibles y herramientas digitales de colaboración. **Excelentes beneficios sociales:** seguro médico privado, vales para comidas, ayuda para transporte y apoyo para cuidado infantil. **Programa WeCare:** apoyo especializado para empleados en situaciones personales o profesionales críticas. Exposición internacional trabajando en proyectos de alto impacto en los sectores farmacéutico y de ciencias de la vida. Amaris Consulting se enorgullece de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la promoción de la diversidad dentro de nuestra plantilla y con la creación de un entorno laboral inclusivo. Aceptamos candidaturas de todos los/as candidatos/as calificados/as, independientemente de su género, orientación sexual, raza, etnia, credo, edad, estado civil, discapacidad u otras características. ¿Quiénes somos? Amaris Consulting es una firma independiente de consultoría tecnológica que brinda orientación y soluciones a empresas. Con más de 1.000 clientes en todo el mundo, llevamos más de una década implementando soluciones en grandes proyectos, gracias a un equipo internacional de 7.600 personas distribuidas en cinco continentes y más de 60 países. Nuestras soluciones se centran en cuatro líneas de negocio distintas: Sistema de Información y Digital, Telecomunicaciones, Ciencias de la Vida e Ingeniería. Nos enfocamos en construir y nutrir una comunidad de talento de primer nivel donde todos nuestros miembros puedan alcanzar todo su potencial. Amaris es tu trampolín para cruzar ríos de cambio, enfrentar desafíos y lograr con éxito todos tus proyectos. En Amaris nos esforzamos por ofrecer a nuestros candidatos la mejor experiencia posible durante el proceso de reclutamiento. Nos gusta conocer a nuestros candidatos, desafiarlos y poder brindarles retroalimentación adecuada lo más rápidamente posible. Este es el aspecto que tiene nuestro proceso de reclutamiento: **Llamada breve:** Nuestro proceso suele comenzar con una breve conversación virtual o telefónica para conocerte. ¿Cuál es su objetivo? ¡Conocerte, entender tus motivaciones y asegurarnos de tener el puesto adecuado para ti! Entrevistas (el número promedio de entrevistas es 3 — puede variar según el nivel de experiencia requerido para el puesto). Durante las entrevistas, conocerás a personas de nuestro equipo: tu jefe directo, por supuesto, pero también a otras personas relacionadas con tu futuro rol. Hablaremos en profundidad sobre ti, tu experiencia y tus habilidades, pero también sobre el puesto y lo que se espera de ti. Por supuesto, también conocerás a Amaris: nuestra cultura, nuestros orígenes, nuestros equipos y las oportunidades profesionales que ofrecemos. **Estudio de caso:** Dependiendo del puesto, podríamos pedirte que realices una prueba. Esta podría consistir en una representación de roles, una evaluación técnica, un escenario de resolución de problemas, etc. Como sabes, cada persona es diferente y, del mismo modo, cada puesto en una empresa también lo es. Por eso debemos adaptarnos en consecuencia, y el proceso puede diferir ligeramente en ocasiones. No obstante, ten por seguro que siempre nos ponemos en el lugar del candidato para garantizar la mejor experiencia posible. ¡Esperamos conocerte!
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Desarrollador OutSystems64598302441218128
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Desarrollador OutSystems
We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¿Cuál es nuestro plan estratégico? ¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Desarrollador/a OutSystems para diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones empresariales utilizando la plataforma OutSystems. Tu misión será transformar las necesidades del negocio en soluciones digitales eficientes, escalables y de calidad, trabajando de la mano con equipos funcionales y técnicos. Funciones* Diseñar y desarrollar aplicaciones web y móviles en la plataforma OutSystems. * Participar en el análisis funcional y técnico de los requerimientos junto al equipo de negocio. * Configurar integraciones con servicios externos (REST/SOAP, bases de datos, APIs). * Implementar lógica de negocio, flujos de procesos y interfaces de usuario (UI/UX). * Realizar pruebas unitarias, despliegues y mantenimiento de las aplicaciones. * Colaborar con equipos multidisciplinares (arquitectura, QA, UX, DevOps). * Aplicar buenas prácticas de desarrollo OutSystems y estándares de calidad del proyecto. Requisitos* Experiencia práctica en desarrollo con OutSystems (Reactive Web, Mobile, o Traditional Web). * Conocimientos en SQL, JavaScript, HTML/CSS y consumo de servicios web. * Comprensión de conceptos de arquitectura de software, integración y ciclo de vida de aplicaciones. * Valorable certificación OutSystems Associate Developer o superior. * Habilidad para trabajar en entornos ágiles (Scrum, Kanban). * Capacidad analítica, orientación a resultados y trabajo en equipo. \#babel ¿Qué ofrecemos? Babel, the great way to achieve the success. ¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad. Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. Además,* Apostamos por la flexibilidad laboral\-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad). * Invertimos en la formación de nuestros *Babelievers*. * Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing). * Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix) * Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios). * Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad. ¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos!*En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección* *data.protection@babelgroup.com**. Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web.*
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INGENIERO/A DE SOFTWARE (C++ AUDIO)64598302456579129
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INGENIERO/A DE SOFTWARE (C++ AUDIO)
¿Te apasiona crear software que suene impecable y te motiva innovar en el mundo del audio? ¡Esta es tu oferta! Desde la división **RAS RECRUITING**, especializada en **selección directa**, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a **INGENIERO/A DE SOFTWARE (C\+\+ AUDIO**) para una empresa del **sector tecnológico** ubicada en **MADRID**. #### **¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES?** * Diseñar, desarrollar e implementar soluciones de software orientadas al procesamiento y tratamiento digital de audio. * Optimizar algoritmos de señal y sistemas de codificación/decodificación de audio para diferentes plataformas y dispositivos. * Colaborar con equipos multidisciplinares (hardware, UX/UI, QA) para lograr la integración eficiente de funcionalidades de audio. * Realizar pruebas, validaciones y diagnósticos para garantizar la máxima calidad en la experiencia auditiva del usuario. * Investigar y proponer mejoras técnicas e innovaciones en tecnologías de procesamiento de sonido, reconocimiento de voz e inteligencia artificial aplicada al audio. * Redactar documentación técnica, manuales de usuario y contribuir a la formación de equipos internos. * Resolver incidencias técnicas y realizar el mantenimiento evolutivo y correctivo de los sistemas desarrollados. #### **¿QUÉ ESPERAMOS DE TI?** * Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Electrónica o similar. * Experiencia mínima de 3 años en desarrollo de software para aplicaciones de audio, DSP, o sistemas embebidos relacionados con sonido. * Sólidos conocimientos en C\+\+ y frameworks específicos de tratamiento de audio. * Familiaridad con protocolos y estándares de audio digital (MIDI, ASIO, VST, o similares). * Capacidad para trabajar de forma colaborativa, con visión innovadora y orientación a la resolución de problemas técnicos complejos. * Nivel alto de inglés técnico para la comprensión de documentación y comunicación con equipos internacionales. * Valorable experiencia en proyectos de inteligencia artificial, machine learning y/o reconocimiento de voz en entorno de audio. Eres la persona ideal si te encanta resolver problemas técnicos complejos, trabajas bien en equipo, te comunicas con claridad y tienes enfoque al detalle. #### **¿QUÉ TE OFRECEMOS?** * Contrato indefinido con incorporación directa a empresa consolidada en el sector tecnológico. * Remuneración competitiva y acorde a la experiencia y conocimientos aportados. * Plan de formación continua en nuevas tecnologías, audio digital y programación avanzada. * Ambiente de trabajo cooperativo, innovador y multidisciplinar. * Posibilidad de crecer profesionalmente y especializarte en áreas punteras como procesamiento de audio y sistemas embebidos. * Horario flexible y opción de teletrabajo (18 días trimestrales). Si te apasiona el desarrollo de software, la innovación tecnológica y el universo del audio digital, ¡esperamos recibir tu candidatura para que te integres en un proyecto líder de tecnología e ingeniería de sonido!
872M+28 Getafe, Spain
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Becario/a de Experiencia Digital645718320172831210
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Becario/a de Experiencia Digital
**Título del puesto:** **Becario/a de Experiencia Digital** **Departamento: Centro de Excelencia de Experiencia Digital** **Reporta a:** **Responsable de Experiencia Digital y Localización** **Ubicación:** **Madrid** **Duración 6 meses** **Fecha de creación/revisión: octubre de 2025** **Resumen del puesto y misión** Radisson Hotel Group busca un **Becario/a de Experiencia Digital** para unirse al equipo del Centro de Excelencia de Experiencia Digital en Madrid. Esta es una excelente oportunidad para formar parte y aprender de un equipo multinacional de expertos digitales cuyo objetivo es transformar la forma en que Radisson interactúa con sus huéspedes de manera digital, haciendo especial cada experiencia de viaje, *Cada Momento Importa*. Dependiendo del Responsable de Experiencia Digital y Localización, el/la Becario/a de Experiencia Digital formará parte de un equipo responsable de ofrecer una experiencia online de primer nivel en el comercio electrónico RadissonHotels.com y en la aplicación móvil Radisson Hotels. Este puesto apoyará al equipo de Experiencia Digital en la mejora de la calidad del contenido en el sitio web y la aplicación, así como en la ejecución de proyectos para presentar nuestra cartera de hoteles en Europa, Oriente Medio, África y Asia-Pacífico. Además, esta persona apoyará en la ejecución del calendario de marketing de contenidos y colaborará con el equipo digital para garantizar que el sitio web y la aplicación ofrezcan una excelente imagen a nuestros clientes. El/la Becario/a de Experiencia Digital trabajará estrechamente con diversos equipos (por ejemplo, equipo de contenido, UX, Desarrollo de Productos Digitales, Servicios de Localización, Personalización, Alimentos y Bebidas, Reuniones y Eventos, Marca) para promover las características únicas de los hoteles, crear valor de marca y potenciar el negocio de los productos digitales del Grupo Radisson Hotel. **Responsabilidades** El **Becario/a de Experiencia Digital** tiene la responsabilidad de: * Ayudar al equipo a mejorar la calidad del contenido en las páginas de nuestro sitio web y aplicación, aprovechando los diferentes medios y recursos interactivos disponibles, como contenido inmersivo y en 360°, contenido generado por usuarios (UGC), vídeos. * Apoyar a nuestro equipo en la ejecución de los proyectos incluidos en la hoja de ruta de marketing de contenidos, trabajando en iniciativas de marketing, branding y merchandising dirigidas a los visitantes de nuestro sitio web y usuarios de la aplicación. * Idear y probar funciones y componentes para enriquecer la experiencia de usuario (UX) en el sitio web y la aplicación. * Extraer y compilar información, realizar análisis y elaborar informes y presentaciones. * Mantenerse actualizado/a sobre las últimas técnicas editoriales y de experiencia de usuario, y compartir ejemplos de buenas prácticas con los miembros del equipo. **Requisitos/Habilidades** El **Becario/a de Experiencia Digital** debe cumplir los siguientes requisitos y habilidades: * Confianza y pasión por la gestión de contenidos y la creación de historias para compartir. * Preferiblemente 1 año de experiencia trabajando en un sitio web. * Gran interés por el entorno digital y el sector turístico. * Título universitario en Marketing, Publicidad, Comunicación o disciplinas afines. * Pensamiento crítico, así como habilidades analíticas cuantitativas y cualitativas, utilizando lógica y razonamiento para identificar fortalezas y debilidades de soluciones alternativas, conclusiones o enfoques ante problemas. * Conocimientos básicos deseados de HTML y otras herramientas web para gestión de contenidos. * Alto grado de responsabilidad y compromiso. * Capacidad para trabajar de forma transversal con distintos equipos. * Recopilar y definir ideas y requisitos de mejoras. * Excelentes habilidades de comunicación, incluida la capacidad de recopilar ideas y comentarios de una amplia variedad de partes interesadas internas y externas. * Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés. * Capacidad para trabajar con personal técnico, comunicar incidencias y proponer mejoras. INDHOTEL
Calle de Cervantes, 25-21, Centro, 28014 Madrid, Spain
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27435 - Beca de Comunicación645506693306911211
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27435 - Beca de Comunicación
Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. Con un equipo multidisciplinar de más de 6\.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. Funciones \- Apoyo en la gestión y actualización de la web corporativa. Actualización de contenidos (textos, imágenes, fichas, noticias) y revisión de enlaces, estructura y navegación. * Colaboración en la optimización para SEO. Investigación de palabras clave, mejora de metadatos, títulos, descripciones y estructura de contenidos. Elaboración de recomendaciones para aumentar el posicionamiento orgánico. * Creación y edición de contenidos digitales. Redacción de textos para web, blogs, landing pages y secciones informativas. * Apoyo en la preparación de materiales visuales básicos (banners, imágenes optimizadas, etc.). * Análisis de datos y rendimiento. Uso de herramientas como Google Analytics, Search Console o similares. Elaboración de informes básicos sobre tráfico, comportamiento de usuarios y páginas más visitadas. * Identificación de oportunidades de mejora. Apoyo en campañas de marketing digital. Colaboración en campañas de email marketing, redes sociales o publicidad digital. Creación de landing pages para campañas específicas. * Benchmarking y análisis de competencias. Búsqueda y análisis de tendencias en diseño, experiencia de usuario (UX) y contenido web, revisión de webs de competidores y propuestas de mejora. Gestión básica de CMS, manejo inicial de gestores de contenidos (WordPress, Drupal, Joomla, etc.). Carga y edición de contenidos bajo supervisión. * Apoyo en tareas administrativas y de coordinación. Apoyo en la organización de documentación, calendarios de publicación y seguimiento de tareas. Requisitos \- Años de experiencia en el puesto: \<\= 2 años. \- Titulación: Otros estudios universitarios \- Otros. \- Programas: Otros \- Usuario. Se ofrece ¡En INECO apostamos por el Talento Joven! Ofrecemos la oportunidad de realizar las prácticas formativas dentro de un equipo real de trabajo, donde serás mentorizado y acompañado durante todo el proceso para tu crecimiento profesional en la empresa. Ineco tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promueven el desarrollo personal y profesional. Formarás parte de proyectos punteros tanto nacionales como internacionales, con un plan de desarrollo y formación personalizada. Con la oportunidad de participar en programas de formación de alto valor añadido como foros de gran relevancia, además de tener polivalencia para rotar en diferentes disciplinas, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la trasparencia, objetividad e igualdad de oportunidades. Somos un equipo multidisciplinar de trabajo que prioriza la innovación, orientación al logro, adaptación al cambio, flexibilidad y el trabajo en equipo. ¡Únete al equipo Ineco! ¡Dale un impulso a tu carrera profesional!
P.º de La Habana, 138, Chamartín, 28036 Madrid, Spain
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Investigador Principal de Producto
**Descripción de la empresa** En lastminute.com, vivimos por las vacaciones. Somos líderes europeos en tecnología de viajes para paquetes vacacionales dinámicos. Con tecnología, transformamos ideas espontáneas en experiencias significativas, ayudando a las personas a viajar por el mundo. **Descripción del puesto** Estamos buscando un **Investigador Principal de Producto** para unirse a nuestro equipo de aproximadamente 1.700 personas en todo el mundo y ayudarnos a potenciar el viaje del viajero para millones de turistas. Si te apasiona guiar las decisiones del producto mediante una comprensión profunda de los usuarios, sigue leyendo, ya que podrías ser la persona ideal para este puesto. **El trabajo en resumen:** Título del puesto \- Investigador Principal de Producto Modelo de trabajo \- completamente remoto desde España Equipo \- te unirás al departamento de Ingresos y Operaciones. Nivel \- Profesional Contrato \- Indefinido \- jornada completa (36 h/semana en EUR) **Tu impacto será:** * **Responsable de la práctica y hoja de ruta de investigación:** Definir, desarrollar y escalar procesos, actividades y prioridades de investigación en toda la organización. * **Liderar estudios con impacto:** Planificar, realizar, analizar y presentar investigaciones generativas y evaluativas sobre los espacios de problema, puntos de contacto y proyectos más críticos. * **Integrar la investigación en los flujos de trabajo:** Colaborar estrechamente con equipos multifuncionales para integrar la investigación en la toma de decisiones, asegurando que los conocimientos sean oportunos, aplicables y generen resultados. * **Centralizar y sintetizar conocimientos:** Conectar datos de investigación con usuarios, análisis conductuales y aportes comerciales en un repositorio compartido que oriente tanto la dirección estratégica como las decisiones diarias. * **Defender al cliente:** Abogar por las necesidades y perspectivas de los usuarios en las discusiones sobre productos, asegurando que las decisiones se basen en una comprensión profunda de nuestros viajeros. * **Dar forma a las operaciones de investigación:** Desarrollar las operaciones y prácticas de documentación de investigación para aumentar la visibilidad, accesibilidad e impacto de la investigación en toda la empresa. * **Capacitar a los equipos de producto:** Capacitar, mentorizar y permitir que diseñadores y gestores de producto realicen investigaciones de alta calidad de forma independiente, fomentando una cultura de descubrimiento continuo. * **Desarrollar prácticas escalables:** Crear manuales, plantillas y herramientas que permitan realizar investigaciones autónomas manteniendo rigor, calidad y consistencia. **Requisitos** **Tu experiencia:** * Una mentalidad naturalmente **curiosa**, motivada por descubrir conocimientos profundos sobre los usuarios. * **Amplia experiencia práctica** en Investigación de Producto / UX, preferiblemente en comercio electrónico, sector de viajes u otras industrias orientadas al consumidor. * Experiencia demostrada en investigación generativa y evaluativa, con capacidad para traducir conocimientos en resultados claros y accionables. * Dominio de herramientas de IA para acelerar y escalar la investigación UX sin comprometer la calidad ni el rigor. * Un enfoque pragmático y científico, equilibrando la excelencia metodológica con las necesidades y realidades empresariales. * Experiencia en mentorizar y formar a equipos multifuncionales en métodos de investigación; liderar la creación de una cultura de descubrimiento continuo es un gran plus. * Alto nivel de inglés (escrito y hablado); conocimientos de francés, alemán, italiano o español son una ventaja. * Valoras la diversidad y respetas las diferencias culturales y orígenes. * Te encanta viajar y sientes que este es tu lugar. :) **Información adicional** **Ventajas de trabajar con nosotros:** Cómo trabajamos juntos: * Un entorno inclusivo, amigable e internacional (trabajarás con colegas de más de 10 países y más de 48 nacionalidades) * Semana laboral reducida (36 horas como jornada completa), con viernes por la mañana libres a medias * Flexibilidad en el inicio y final de la jornada laboral * Posibilidad de trabajar desde cualquier lugar durante un período determinado por año según la normativa local Cómo aprendemos juntos: * Fri\-Yays: medio día por la mañana del viernes sin reuniones, dedicado al trabajo profundo, crecimiento personal, formación y aprendizaje o tiempo de concentración. * Itinerarios de formación en habilidades profesionales y directivas, acceso a plataformas de e\-learning como O’reilly, Udemy, Coursera (según el departamento) y a nuestra plataforma interna con contenidos formativos personalizados Otras ventajas: * 2 días pagados al año para fines de voluntariado * Eventos sociales ocasionales para fomentar conexiones entre compañeros * Descuentos en el sector de viajes y tarifas especiales exclusivas para empleados * Apoyamos a nuestros empleados en momentos importantes de la vida con opciones de licencia (por ejemplo, responsabilidades parentales, matrimonios, duelo, mudanzas, etc.) conforme a la legislación local. ¿Deseas estar aquí? ¡Nosotros también! **Pasos del proceso de selección\*:** * Entrevista con RRHH (10\-30 minutos) * 1ª entrevista (responsable): habilidades blandas \+ conocimientos técnicos * Prueba online o presencial * 2ª entrevista (responsable \+ miembro del equipo): revisión de la prueba * Solo para puestos superiores: reunión final (30 minutos) con el Director * Oferta formalizada (\*Ten en cuenta que el proceso puede variar ligeramente. El reclutador responsable proporcionará más detalles al programar la entrevista)**Nuestro compromiso de celebrar la diversidad y generar pertenencia** En el corazón de nuestra cultura está el compromiso con la inclusión independientemente de raza, género, edad, orientación sexual, religión, identidad o expresión de género, y accesibilidad. Creemos firmemente en un espacio de igualdad de oportunidades, acogedor y que celebra la singularidad de cada persona que trabaja aquí. Valoramos diferentes experiencias de vida y respetamos los puntos de vista, porque sabemos que la unicidad impulsa la innovación. Queremos asegurarnos de que nuestro personal refleje a las comunidades de todo el mundo a las que ayudamos a viajar. **Criterios de elegibilidad:** Al enviar tu información y solicitud, confirmas que estás legalmente autorizado para trabajar en el país de empleo y que no necesitas patrocinio de visa para obtener el estatus de trabajo.
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Salario negociable
Delivery Product Owner645506692656651213
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Delivery Product Owner
**QUÉ HACEMOS** \| Nuestros talentosos equipos crean tecnología que conecta marcas con personas mediante contenido significativo que impacta positivamente sus vidas. Al comprender hacia dónde se dirigen los mercados y cómo encaja la tecnología, utilizamos nuestro conocimiento para identificar soluciones que impulsen los negocios y transformen las experiencias del usuario. **POR QUÉ SOMOS DIFERENTES** \| Lo que nos convierte en líderes en nuestra industria y nos diferencia de otras empresas internacionales de tecnología digital es nuestra capacidad para personalizar o crear a medida nuestras ofertas para resolver desafíos comerciales. **DÓNDE ENCAJAS TÚ** \| Buscamos construir una organización inspiradora con una cultura comprometida y de alto rendimiento. Creemos en las posibilidades. Nos conectamos con el futuro. Imagina el potencial digital ilimitado, alcance global, contenido sin límites, experiencias irreales, conexiones reales… ahora imagina el impacto directo que podrías tener en este entorno. Si estás deseando trabajar en un entorno inspirador y dinámico y colaborar con personas afines, ¡queremos saber de ti! SOBRE EL PUESTO El objetivo del puesto de **Delivery Product Owner** es gestionar nuestro producto de entretenimiento digital B2B-B2C (juegos y mercado de socios) desde su concepción hasta su implementación en múltiples mercados y clientes. Responsabilidades incluyen: * Tener propiedad total del producto para clientes ubicados en Europa. * Recopilar los requisitos de los clientes e implementarlos o traducirlos en funciones orientadas al valor que se desarrollarán como parte de la evolución del producto. * Actuar como enlace principal entre las partes interesadas y los equipos de UX/UI y desarrollo. * Traducir necesidades comerciales en historias de usuario claras, criterios de aceptación y requisitos. * Controlar todos los detalles del ciclo de actualización de funciones (entender las funciones, adaptarlas a cada cliente, comunicación, alineación con todas las partes interesadas, mantener la calidad, pruebas, lanzamiento oficial y control del comportamiento posterior al lanzamiento). * Gestionar tareas operativas y de soporte diarias esenciales para entregar el portafolio de productos del cliente, incluyendo pero no limitado a Gestión de Tienda, Gestión de Contenido, Edición Portal, Integración de Socios, Gestión de Planes de Precio, Solución de Problemas del Producto y Pruebas/Verificación de la implementación. * Gestionar nuestras herramientas internas y CMS para mantener las páginas del producto, asegurando que se cumplan los requisitos antes del lanzamiento del producto/campaña. * Basado en datos, crear informes del producto según el uso de los clientes para entender las necesidades de mejora y aumentos potenciales de ingresos mediante cambios en el producto. * Liderar pruebas A/B en diferentes productos para entender el mejor rendimiento de las funciones. * Establecer una relación de trabajo sólida con el cliente y socios, los equipos comerciales, los equipos de contenido y los equipos de desarrollo para poder reflejar excelencia y calidad del producto. * Trabajar con socios y proveedores a lo largo de la cadena de valor para enriquecer el producto y la oferta del mercado, pudiendo competir mejor y aumentar ingresos. * Ser responsable de la entrega cuidadosa de hitos del producto dentro del presupuesto, alcance y cronograma, moderando o escalando cuando sea necesario. * Pruebas con usuarios y definición de criterios de aceptación junto con puertas de calidad establecidas como parte del sistema general de gestión de calidad. * Brindar soporte de primera línea al equipo de QA y a problemas del producto del cliente, y apoyar a socios de contenido de terceros. **Requisitos** * Dominio del inglés y español (alemán, árabe, otros) * Fuertes habilidades de comunicación con clientes y socios con un enfoque centrado en el cliente para la venta de soluciones * Experiencia en gestión de aplicaciones y web * Capacidad para influir y articular eficazmente una propuesta de valor * Experiencia en definir y ejecutar hojas de ruta utilizando metodología ágil * Experiencia en gestión de herramientas: Herramientas internas de administración de producto, CMS, Herramientas de precios y Jira * Capacidad para acompañar productos desde la ideación hasta la productización en entornos con múltiples partes interesadas, B2B o B2C * Gran atención al detalle, organización analítica y habilidades de gestión del tiempo * Experiencia en la industria de telecomunicaciones y en entretenimiento digital también sería un plus **Beneficios** * Oficina híbrida \- 13 días de teletrabajo por trimestre * Bonificación de empresa * Jerarquías planas y caminos cortos de toma de decisiones * Cooperación en un equipo altamente motivado, joven e internacional distribuido en 3 continentes * Una ubicación atractiva en una oficina creativa y moderna
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Salario negociable
Analista de Gobernanza y Control – Corporate Europe645328566400021214
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Analista de Gobernanza y Control – Corporate Europe
En American Express, nuestra cultura se basa en una historia de 175 años de innovación, valores compartidos y comportamientos de liderazgo, y un compromiso inquebrantable de respaldar a nuestros clientes, comunidades y colegas. Como parte del equipo Amex, experimentará este sólido respaldo con un amplio apoyo para su bienestar integral y muchas oportunidades para aprender nuevas habilidades, desarrollarse como líder y hacer crecer su carrera. Aquí, su voz e ideas importan, su trabajo tiene impacto, y juntos nos ayudarán a definir el futuro de American Express. ICS Governance \& Control forma parte de International Card Services (ICS), que comprende todas las funciones de emisión en los 28 mercados internacionales, excluyendo Estados Unidos; los colegas operan en diversas geografías y disciplinas. ICS emite productos a nuestros clientes particulares y comerciales; esta organización es una parte integral de la estrategia global de crecimiento de American Express; ofrecer productos y servicios diferenciados es fundamental para nuestro éxito y promete impulsar un crecimiento significativo y generar valor mediante la entrega de productos innovadores, adaptados a las necesidades de nuestros clientes. Nuestra organización ayuda a nuestros negocios internacionales a gestionar riesgos, responder a nuevas regulaciones y desarrollar nuevos productos, al tiempo que fomenta y crea asociaciones efectivas con múltiples partes interesadas clave dentro de la organización. La organización de Gestión de Control de ICS busca un Analista de Gestión de Control de ICS centrado en garantizar que la gestión de controles esté integrada en las operaciones diarias de nuestro negocio. Esto implicará una amplia colaboración con múltiples socios en varias unidades de negocio, áreas funcionales y geografías. **¿Cómo tendrá impacto en este puesto?** ICS está realizando cambios en el negocio comercial en ciertos países europeos para simplificar las operaciones de emisión, operar de manera más eficiente y optimizar el negocio para un mayor crecimiento. Dependiendo del Gerente de Gobernanza y Control Europa, este nuevo puesto de analista nivel 30 será responsable de apoyar al negocio de emisión en Europa con especial enfoque en Polonia, Suecia y Noruega. Este puesto requiere una gran atención al detalle y competencias en gestión de riesgos, así como una excelente capacidad para establecer relaciones. Implicará una amplia colaboración con múltiples socios en varias unidades de negocio y geografías. El analista apoyará activamente diferentes pilares del marco de Gestión de Controles y Riesgo de Delito Financiero y actuará como gerente de proyectos para garantizar un seguimiento adecuado y cumplimiento de plazos y hitos establecidos. El candidato ideal tendrá una mentalidad analítica sólida, excelentes habilidades de gestión de proyectos y un marcado sentido del detalle. **Responsabilidades del puesto:** Entre las responsabilidades específicas, este puesto incluirá: * Apoyar la supervisión, gobernanza y vigilancia del programa contra delitos financieros (actualización KYC, pagos o incorporación) en Polonia, Suecia y Noruega, revisando procedimientos, creando/mejorando controles y apoyando comités y escalaciones con líderes de mercado * Apoyar en áreas específicas de planes de ejecución para la gestión de riesgos operativos dentro de la unidad de negocio (UB), incluyendo directrices específicas de la UB, planes de proyecto, etc., para la resolución de brechas de control, mitigación de riesgos y remediación * Supervisar problemas con los límites de indicadores clave de riesgo (IRP) y la tolerancia al riesgo para ICS, asegurando que los riesgos operativos se gestionen dentro de umbrales acordados * Apoyar la preparación de reuniones periódicas para actualizar a las partes interesadas sobre el progreso del proyecto, destacando oportunidades y promoviendo iniciativas de cambio para reducir riesgos y mejorar controles * Apoyar la implementación de partes del marco de riesgo operativo para permitir una gestión de riesgos y toma de decisiones eficaz en la UB * Ayudar a facilitar la comprensión y uso de los fundamentos del marco de gobernanza de riesgos en las UB mediante una comunicación regular * Apoyar informes básicos agregados, aprobaciones/excepciones y actividades de "cambio de función" para la UB * Seguir procesos para garantizar y supervisar la integración de cambios y actualizaciones regulatorias en el marco de riesgo operativo y materiales de formación * Apoyar la correcta ejecución del Gobierno de Nuevos Productos (NPG), Gestión de Incidencias y Riesgo de Terceros (TLM), entre otros programas * Interactuar y coordinar eficazmente con los equipos centrales de Gobernanza y Control para apoyar y agilizar procesos clave del negocio **Requisitos mínimos:** * 1\-2 años de experiencia en gestión de riesgos operativos (por ejemplo, dentro de funciones de Delito Financiero, Riesgo, Cumplimiento y/o Auditoría Interna) * Conocimiento de las actividades críticas del ciclo de vida de la gestión de riesgos operativos * Experiencia en gobernanza de procesos, con comprensión de procesos alineados con políticas, marcos regulatorios y/o estándares operativos * Habilidades analíticas y de resolución de problemas, con capacidad para analizar datos, identificar tendencias y evaluar escenarios de riesgo de manera efectiva * Excelentes habilidades de gestión de proyectos, organización y procesos/flujos de trabajo, con experiencia gestionando múltiples proyectos simultáneamente * Curiosidad intelectual y capacidad de aprendizaje necesarias para explorar y evaluar nuevas ideas * Capacidad para mantener una visión general, prestando al mismo tiempo mucha atención al detalle * Fuertes habilidades analíticas, así como dominio avanzado de PowerPoint y Excel. Capacidad para obtener e interpretar datos de forma significativa para informar a los líderes y apoyar la toma de decisiones **Requisitos preferidos:** * Título universitario en Negocios, Gestión de Riesgos, Derecho o campo relacionado; títulos superiores (por ejemplo, MBA, MSc) o certificaciones son ventajosos * Un sólido conocimiento de las regulaciones y prácticas contra el blanqueo de capitales * Experiencia en al menos uno de los siguientes aspectos: + Supervisar e identificar problemas con los límites de Indicadores Clave de Riesgo (IRP) y la tolerancia al riesgo para asegurar que los riesgos operativos se gestionen dentro de umbrales acordados + Apoyar la implementación de marcos de gobernanza de riesgos operativos + Apoyar la implementación de marcos de gobernanza de riesgo de delitos financieros * Apoyar la creación, comunicación y garantizar la comprensión y cumplimiento de procedimientos y estándares de riesgo operativo * Apoyar los procesos de gestión de auditorías de riesgo operativo ORMCM Se requiere elegibilidad laboral para trabajar con American Express en España, ya que la empresa no realizará patrocinio de visa para estos puestos. Contamos con beneficios que respaldan su bienestar integral para que pueda ser y dar lo mejor de sí. Esto significa cuidar de su salud física, financiera y mental, así como de sus seres queridos, además de ofrecerle la flexibilidad que necesita para prosperar personal y profesionalmente: * Salarios base competitivos * Incentivos por bonificación * Apoyo para el bienestar financiero y jubilación * Cobertura médica, dental, visual, de seguro de vida y discapacidad completa (según ubicación) * Modelo de trabajo flexible con modalidades híbridas, presenciales o virtuales según el puesto y necesidades del negocio * Políticas generosas de licencia parental remunerada (según su ubicación) * Acceso gratuito a centros de bienestar globales en las instalaciones, con personal de enfermería y médicos (según ubicación) * Apoyo gratuito y confidencial de orientación psicológica a través de nuestro programa Healthy Minds * Oportunidades de desarrollo profesional y formación La oferta de empleo con American Express está condicionada al éxito en la verificación de antecedentes, sujeto a las leyes y regulaciones aplicables.
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Salario negociable
Redactor Técnico Senior645328564962581215
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Redactor Técnico Senior
**¿Estás listo para impulsar las conexiones del mundo?** Si crees que no cumples con todos los criterios indicados a continuación pero igualmente estás interesado en el puesto, por favor postúlate. Nadie cumple con todos los requisitos al 100 %: buscamos candidatos especialmente fuertes en algunos aspectos, y con cierto interés y capacidades en otros. **Redactor Técnico Senior** Kong está construyendo el futuro de la gestión de API para desarrolladores. Somos una empresa de rápido crecimiento y bien financiada, con clientes satisfechos y empleados motivados. Únete a nuestro amigable y dinámico equipo de documentación para ofrecer contenido que ayude a nuestros usuarios a alcanzar sus objetivos. Gestionamos toda la cadena de documentación, desde la plataforma fundamental hasta el apoyo a contribuciones de distintos sectores de la empresa, así como liderar iniciativas que mejoren la calidad y usabilidad de nuestros contenidos. Regularmente trabajamos directamente con el producto, asegurando que el contenido que producimos sea preciso (y convirtiéndonos en expertos del producto en el proceso). Buscamos un Redactor Técnico Senior entusiasmado con tener una variedad de proyectos en su lista, que se sienta cómodo o tenga interés en aprender un modelo de entrega de documentación basado en código (docs-as-code), y que esté listo para ser parte integral de una empresa en rápido crecimiento. **Qué harás:** * Usar el producto: una de nuestras reglas fundamentales es que no puedes publicar un documento sin haber probado con éxito lo que se describe. * Centrarte en el usuario final: redactar guías de implementación y configuración, manuales de usuario, referencias de API y comandos, tutoriales y guías de mejores prácticas basadas en necesidades reales de los usuarios. * Colaborar: publicar una excelente documentación es un trabajo de equipo. Trabaja con redactores técnicos, ingenieros, gestores de producto y diseñadores de experiencia de usuario para desarrollar contenido técnico claro y conciso. Luego colabora con personal de soporte técnico, especialistas de campo y la comunidad para mejorarlo aún más. * Mejorar continuamente: tanto la documentación como tú mismo. Ya sea en procesos internos, herramientas o nuevas competencias, este es un equipo que valora la mejora en todos los aspectos. **Qué debes aportar:** * Empatía, curiosidad y disposición para probar cosas nuevas, especialmente aquellas fuera de tu zona de confort. * 4 o más años de experiencia escribiendo material técnico claro y conciso para desarrolladores y/o administradores empresariales. * Experiencia trabajando de forma asincrónica con equipos distribuidos en todo el mundo. * Sinceridad. Aún hay aspectos que podemos mejorar. Queremos que nos ayudes a hacer que el equipo sea mejor. \#LI\-LR1 **Acerca de Kong:** Kong Inc., líder en el desarrollo de tecnologías de API en la nube, tiene como misión ayudar a empresas de todo el mundo a adoptar un enfoque "API-first" y acelerar de forma segura la adopción de inteligencia artificial. Kong ayuda a organizaciones de todo el mundo —desde startups hasta empresas del Fortune 500— a aumentar la productividad de sus desarrolladores, construir soluciones seguras y acelerar su tiempo de lanzamiento al mercado. Para obtener más información sobre Kong, visita www.konghq.com o síguenos en X @thekonginc.
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Arquitecto de Diseño645328565928991216
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Arquitecto de Diseño
**Acerca del puesto** Estamos buscando un arquitecto creativo y experimentado para unirse a nuestro equipo de diseño dentro del negocio de desarrollo inmobiliario, centrándose en activos de hostelería boutique. En este puesto, será responsable de realizar investigaciones de diseño, reunir diversas ideas arquitectónicas y desarrollar bocetos, diseños y planos en diferentes etapas RIBA. Debe ser capaz de trabajar de forma independiente durante el día, coordinarse con el equipo cuando sea necesario y entregar resultados intermedios semanalmente. Reportará a un arquitecto de proyecto (líder), pero colaborará con todo el equipo de diseño, incluyendo, entre otros, diseñadores de interiores, artistas CGI, el equipo de instalaciones MEP, ingenieros estructurales, el equipo de adquisición de mobiliario, acabados y equipos (FF&E) y representantes del cliente. Este puesto se centrará principalmente en las primeras etapas del diseño. La participación personal en las etapas RIBA 1\-3 será de aproximadamente el 75%, y la supervisión y asesoramiento en las etapas RIBA 4\-5 alcanzará hasta el 25%. Esperamos que tenga fluidez en inglés y dominio de Revit, AutoCAD y SketchUp, u otro software orientado al boceto como Rhino, Lumion o Enscape. También se requiere conocimiento básico de CGI y Navisworks. Para tener éxito en este puesto, debe poseer excelentes habilidades de comunicación y presentación, ser puntual, detallista, inteligente y estar motivado para entregar resultados. * Se trata de un trabajo diurno a tiempo completo con una dedicación esperada de hasta 40 horas semanales * Es un puesto completamente remoto * Trabajamos en horario normal del huso horario central europeo (CET), de 9\-17 o 10\-18; se espera su participación en las reuniones diarias del equipo * Utopia no ofrece patrocinio de visa ni paquete de reubicación para este puesto **Responsabilidades:** * + - Ser responsable de todo el proceso, desde la concepción y desarrollo del concepto hasta el diseño detallado y la entrega final. - Garantizar que la integridad del diseño se alinee con la identidad de marca y ofrezca experiencias excepcionales al usuario en todos los activos. - Guiar a un equipo de diseñadores de interiores y artistas 3D en cada etapa del desarrollo del proyecto. - Proponer ideas innovadoras y experiencialmente impactantes en materiales, iluminación, distribución y narrativa espacial. - Crear lenguajes de diseño distintivos para diversas propiedades, preservando al mismo tiempo el ADN de la marca. - Trabajar estrechamente con el Director de Diseño y representantes clave del cliente. - Asegurar el cumplimiento con las etapas RIBA, supervisar levantamientos topográficos y facilitar el diseño técnico hasta la construcción. - Mantener una comunicación efectiva con consultores externos, proveedores y contratistas. - Tener experiencia gestionando proyectos residenciales de lujo y de hostelería, incluidos conceptos de alimentos y bebidas (F\&B). **Requisitos** * + - * + Trabajar en una variedad de proyectos de hostelería de alta gama como arquitecto de diseño + Realizar estudios de viabilidad, propuestas volumétricas, cálculos de superficies y análisis de parcelas como parte de la etapa previa al diseño + Interpretar el pliego de condiciones de diseño y colaborar con los representantes del cliente para lograr los mejores resultados + Realizar investigaciones de diseño y crear presentaciones, tableros de inspiración (mood boards) y materiales de referencia + Generar ideas y bocetos arquitectónicos, e investigar referencias y tableros de inspiración + Desarrollar el diseño conceptual, incluyendo propuestas detalladas de masas y estudios volumétricos. Desarrollar distribuciones arquitectónicas, optimizar la ergonomía y la circulación, y equilibrar estética, funcionalidad y aspectos operativos. Centrarse en mejorar la expresividad de las formas arquitectónicas volumétricas, fachadas y diseños libres + Desarrollar estudios volumétricos hacia distribuciones conceptuales, modelos en Revit (RVT) e inputs fundamentales para el equipo CGI + Refinar las distribuciones conceptuales durante las etapas de diseño esquemático y diseño detallado + Colaborar estrechamente con los equipos internos de estructuras y MEP, así como con el arquitecto local responsable del proyecto (AOR), para lograr una adaptación óptima del concepto y una coordinación espacial adecuada, preservando cuidadosamente la intención inicial del diseño + Apoyar al equipo de adquisición FF\&E con cálculos de cantidades, investigación de materiales y detalles técnicos + Mantenerse actualizado sobre las tendencias modernas en la industria de hostelería de alta gama. Investigar nuevas tecnologías, materiales y metodologías; realizar análisis y proponer soluciones innovadoras + Mentorear a miembros junior del equipo, supervisar el trabajo realizado por modeladores BIM y elevar las capacidades de narrativa y presentación del departamento de diseño **Titulación requerida** * + - Título universitario (Licenciatura o Máster) en Arquitectura - De 7 a 10 años de experiencia en diseño arquitectónico - Experiencia en proyectos residenciales de baja altura y de hostelería: viviendas privadas y villas, hoteles y complejos turísticos - Excelentes habilidades de comunicación y presentación - Dominio de Revit, AutoCAD y SketchUp, u otro software orientado al boceto como Rhino, Lumion o Enscape - Nivel profesional de inglés, tanto escrito como hablado - Es imprescindible presentar un portafolio **Beneficios** Los beneficios son competitivos y se basan en la experiencia del candidato.
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Analista de Gobernanza y Control – Corporativo Europa645328566086411217
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Analista de Gobernanza y Control – Corporativo Europa
En American Express, nuestra cultura se basa en una historia de 175 años de innovación, valores compartidos y comportamientos de liderazgo, y un compromiso inquebrantable de respaldar a nuestros clientes, comunidades y colegas. Como parte del equipo Amex, experimentarás este sólido respaldo con un amplio apoyo para tu bienestar integral y muchas oportunidades para aprender nuevas habilidades, desarrollarte como líder y hacer crecer tu carrera. Aquí, tu voz e ideas importan, tu trabajo tiene impacto, y juntos nos ayudarán a definir el futuro de American Express. ICS Governance \& Control forma parte de International Card Services (ICS), que comprende todas las funciones de emisión en los 28 mercados internacionales, excluyendo Estados Unidos; los colegas operan en diversas geografías y disciplinas. ICS emite productos a nuestros clientes particulares y comerciales; la organización es una parte integral de la estrategia global de crecimiento de American Express; ofrecer productos y servicios diferenciados es fundamental para nuestro éxito y promete impulsar un crecimiento significativo y valor mediante la entrega de productos innovadores adaptados a las necesidades de nuestros clientes. Nuestra organización ayuda a nuestros negocios internacionales a gestionar riesgos, responder a nuevas regulaciones y desarrollar nuevos productos, al tiempo que crea y fomenta asociaciones efectivas con múltiples partes interesadas clave en toda la organización. La organización de Gestión del Control de ICS busca un Analista de Gestión del Control de ICS centrado en garantizar que la gestión del control esté integrada en las operaciones diarias de nuestro negocio. Esto implicará una extensa colaboración con múltiples socios en varias unidades comerciales, áreas funcionales y geografías. **¿Cómo tendrás impacto en este puesto?** ICS está realizando cambios en el negocio comercial en ciertos países europeos para simplificar las operaciones de emisión, permitir una operación más eficiente y optimizar el negocio para un mayor crecimiento. Reportando al Gerente de Gobernanza y Control Europa, este nuevo puesto emocionante de nivel 30 será responsable de apoyar al negocio de emisión en Europa con especial enfoque en Polonia, Suecia y Noruega. Este puesto requiere una gran atención al detalle y habilidades en gestión de riesgos, así como una excelente capacidad para establecer relaciones. Implicará una extensa colaboración con múltiples socios en varias unidades comerciales y geografías. El analista apoyará activamente diferentes pilares del marco de Gestión del Control y Riesgo de Delito Financiero y actuará como gerente de proyectos para garantizar un seguimiento adecuado y cumplimiento de plazos y hitos establecidos. El candidato ideal tendrá una mentalidad analítica sólida, excelentes habilidades en gestión de proyectos y un marcado sentido del detalle. **Responsabilidades del puesto:** Entre las responsabilidades específicas, este puesto incluirá: * Apoyar la supervisión, gobernanza y vigilancia del programa contra delitos financieros (actualización KYC, pagos o incorporación) en Polonia, Suecia y Noruega revisando procedimientos, creando/mejorando controles y apoyando comités y escalaciones con líderes de mercado * Apoyar en áreas específicas de planes de ejecución para la gestión de riesgos operativos dentro de la unidad de negocio (UB), incluyendo directrices específicas de la UB, planes de proyecto, etc., para resolver brechas de control, mitigar riesgos y realizar remediaciones * Supervisar problemas con los límites de IRP y la tolerancia al riesgo para ICS, asegurando que los riesgos operativos se gestionen dentro de umbrales acordados * Apoyar la preparación de reuniones periódicas para actualizar a las partes interesadas sobre el progreso del proyecto, destacando oportunidades y promoviendo iniciativas de cambio para reducir riesgos y mejorar controles * Apoyar la implementación de partes del marco de riesgo operativo para permitir una gestión de riesgos y toma de decisiones efectiva en la UB * Ayudar a facilitar la comprensión y uso de los principios básicos del marco de gobernanza de riesgos en las UB mediante una comunicación regular * Apoyar informes básicos agregados, aprobaciones/excepciones y actividades de "cambio\-de\-la\-función" para la UB * Seguir procesos para garantizar y supervisar la integración de cambios y actualizaciones regulatorias en el marco de riesgo operativo y materiales de formación * Apoyar la correcta ejecución del Gobierno de Nuevos Productos (NPG), Gestión de Incidencias y Programa de Riesgo de Terceros (TLM), entre otros * Interactuar y coordinar eficazmente con los equipos centrales de Gobernanza y Control para apoyar y agilizar procesos comerciales clave **Requisitos mínimos:** * 1\-2 años de experiencia en gestión de riesgos operativos (por ejemplo, dentro de funciones de Delito Financiero, Riesgo, Cumplimiento y/o Auditoría Interna) * Comprensión de las actividades críticas del ciclo de vida de la gestión de riesgos operativos * Experiencia en gobernanza de procesos, con conocimiento de procesos alineados con políticas, marcos regulatorios y/o estándares operativos * Habilidades analíticas y de resolución de problemas, con capacidad para analizar datos, identificar tendencias y evaluar escenarios de riesgo de manera efectiva * Excelentes habilidades de gestión de proyectos, organización y procesos/flujos de trabajo, con experiencia en la gestión simultánea de múltiples proyectos * Curiosidad intelectual y agilidad para aprender, necesaria para explorar y evaluar nuevas ideas * Capacidad para mantener una visión general, prestando al mismo tiempo mucha atención al detalle * Fuertes habilidades analíticas, así como dominio avanzado de PowerPoint y Excel. Capacidad para obtener e interpretar datos de forma significativa para informar a los líderes y apoyar la toma de decisiones **Requisitos preferidos:** * Título universitario en Negocios, Gestión de Riesgos, Derecho o campo relacionado; títulos avanzados (por ejemplo, MBA, MSc) o certificaciones son ventajosos * Un sólido conocimiento de las regulaciones y prácticas contra el blanqueo de dinero * Experiencia en al menos uno de los siguientes: + Supervisar e identificar problemas con los límites de Indicadores Clave de Riesgo (IRP) y la tolerancia al riesgo, asegurando que los riesgos operativos se gestionen dentro de umbrales acordados + Apoyar la implementación de marcos de gobernanza de riesgo operativo + Apoyar la implementación de marcos de gobernanza de riesgo de delito financiero * Apoyar la creación, comunicación y garantía de comprensión y cumplimiento de procedimientos y estándares de riesgo operativo * Apoyar los procesos de gestión de exámenes de riesgo operativo ORMCM Se requiere elegibilidad laboral para trabajar con American Express en España, ya que la empresa no buscará patrocinio de visa para estos puestos. Te respaldamos con beneficios que apoyan tu bienestar integral para que puedas ser y dar lo mejor de ti. Esto significa cuidar de tu salud física, financiera y mental, así como la de tus seres queridos, además de brindarte la flexibilidad que necesitas para prosperar personal y profesionalmente: * Salarios base competitivos * Incentivos por bonificación * Apoyo para el bienestar financiero y jubilación * Cobertura médica, dental, visual, de seguro de vida y discapacidad completa (según ubicación) * Modelo de trabajo flexible con modalidades híbridas, presenciales o virtuales según el puesto y necesidades del negocio * Políticas generosas de permisos parentales remunerados (según tu ubicación) * Acceso gratuito a centros de bienestar globales en instalaciones con enfermeros y médicos (según ubicación) * Apoyo gratuito y confidencial de orientación psicológica a través de nuestro programa Healthy Minds * Oportunidades de desarrollo profesional y formación La oferta de empleo con American Express está condicionada al cumplimiento exitoso de una verificación de antecedentes, sujeta a las leyes y regulaciones aplicables.
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Diseñador Senior de CRO, Muros de Pago y Embudos645328565283871218
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Diseñador Senior de CRO, Muros de Pago y Embudos
RevenueCat elimina los dolores de cabeza de crear y escalar suscripciones dentro de la aplicación. Desde que salimos de la promoción S18 de YC, hemos crecido hasta convertirnos en la plataforma estándar de monetización para dispositivos móviles: estamos presentes en más del 40% de las aplicaciones con suscripción recién lanzadas, procesamos más de 10.000 millones de dólares anuales en volumen de compras y ayudamos a todo tipo de desarrolladores, desde un programador independiente en Brasil hasta el equipo móvil de OpenAI, a comprender y aumentar sus ingresos. Somos un equipo mayoritariamente remoto de más de 100 personas, guiados por valores que realmente practicamos: Obsesión por el Cliente, Siempre Estar Lanzando, Asumir Responsabilidad y Equilibrio. Si deseas que tu trabajo afecte a cientos de millones de usuarios finales (y ayudes a los desarrolladores detrás de ellos a recibir pagos), aquí encajarás perfectamente. **Sobre el equipo** ------------------ Serás el primer miembro de un pequeño grupo multidisciplinario de **expertos temáticos en monetización de aplicaciones** que colabora directamente con clientes y prospectos de RevenueCat. Como parte de la organización más amplia de Crecimiento al Cliente, este equipo diseña e implementa muros de pago, flujos de incorporación y embudos de compra de alto impacto utilizando los creadores sin código y herramientas de experimentación de RevenueCat, y luego retroalimenta esos aprendizajes hacia nuestros productos, plantillas y contenido educativo. También colaborarás estrechamente con nuestros equipos de **contenido, marketing y defensa del cliente** para transformar los resultados de proyectos reales en plantillas, estudios de caso, seminarios web y guías de mejores prácticas para la comunidad general de desarrolladores de apps. **Sobre el puesto** ------------------ Como **Diseñador Senior de CRO, Muros de Pago y Embudos**, serás la persona en quien confíen los clientes de RevenueCat cuando pregunten: *"¿Cómo logramos que más usuarios se conviertan y permanezcan suscritos?"* **Tus responsabilidades:** * **Diseñar y construir muros de pago y embudos de alta conversión** + Utilizar los creadores de muros de pago y experimentos de RevenueCat para diseñar, configurar y lanzar muros de pago, flujos de incorporación, caminos de actualización y experiencias de recuperación para aplicaciones móviles en diversas categorías + Traducir marcas y propuestas de valor del producto en diseños claros y convincentes para muros de pago, mensajes y presentaciones de precios * **Dirigir proyectos de optimización de conversiones para clientes y prospectos** + Realizar descubrimientos estructurados con clientes y prospectos para entender su modelo de negocio, audiencia y limitaciones + Proponer planes de experimentación (por ejemplo, presentación de la propuesta de valor, presentación de precios, prueba gratuita vs. sin prueba gratuita, ubicación y momento de los muros de pago) + Colaborar con aplicaciones para lanzar pruebas multivariantes e interpretar resultados, usando las herramientas de análisis y experimentación de RevenueCat * **Convertir patrones en activos reutilizables** + Extraer lo que funciona en varios proyectos para crear **plantillas reutilizables**, listas de verificación y patrones que puedan implementarse directamente en los creadores de RevenueCat + Trabajar con el equipo de Producto para influir en los componentes, preconfiguraciones y plantillas predeterminadas de nuestros muros de pago * **Crear contenido educativo con los equipos de Defensa y Marketing** + Colaborar con los equipos de Defensa de Crecimiento y Contenido para transformar tus aprendizajes en: - Ejemplos de muros de pago y plantillas de embudos - Publicaciones de blog, guías y documentación de mejores prácticas - Seminarios web, revisiones en vivo y charlas o talleres en conferencias + Participar en sesiones públicas (por ejemplo, transmisiones de análisis, horas de oficina) como un **experto visible** en experiencia de usuario para monetización * **Promover las mejores prácticas en UX de monetización** + Asesorar a Ventas, Éxito del Cliente y Soporte sobre mejores prácticas en muros de pago y embudos que puedan llevarse a conversaciones con clientes + Proporcionar retroalimentación a Producto e Ingeniería sobre cómo los profesionales usan nuestros creadores en entornos reales, destacando oportunidades para nuevas funciones, componentes y flujos de trabajo **Sobre ti** ------------- Eres un diseñador centrado en conversiones que opera en la intersección del **diseño de productos móviles, crecimiento y experimentación**. Tienes un historial comprobado de haber lanzado muros de pago y embudos reales que mejoraron métricas comerciales, no solo trabajos para portafolios. Tienes: * **Experiencia práctica profunda con muros de pago y embudos** + De 5 a 8 años o más diseñando experiencias móviles para consumidores, con una parte importante dedicada a **flujos de suscripción o compra** (por ejemplo, muros de pago, incorporación, actualización/venta cruzada, recuperación de usuarios, límites de cuenta) + Experiencia en uno de estos entornos: - En un **estudio de aplicaciones móviles / equipo de producto** encargado de la experiencia de usuario en monetización, o - En una **agencia/consultora** que constantemente diseña y optimiza muros de pago y embudos para múltiples aplicaciones * **Mentalidad sólida en conversión y experimentación** + Capacidad para definir hipótesis, métricas de éxito y planes de prueba (por ejemplo, tasa de conversión, inicio de prueba, activación, valor vitalicio del cliente) + Experiencia usando herramientas de análisis y experimentación para interpretar resultados y realizar iteraciones rápidas + Habilidad para equilibrar ganancias en conversión con la confianza a largo plazo del usuario y las pautas de la plataforma * **Habilidades de diseño de productos centradas en dispositivos móviles** + Excelentes habilidades de diseño visual e interacción para pantallas pequeñas y superficies críticas (como muros de pago y flujos de compra) + Gran instinto para redactar textos de UX claros, concisos y centrados en el valor, así como mensajes de precios + Dominio de herramientas modernas de diseño (por ejemplo, Figma) y comodidad al traducir diseños a configuraciones en creadores sin código * **Habilidades de comunicación con clientes** + Confianza para liderar talleres, revisiones de diseño y sesiones estratégicas con clientes y prospectos + Capacidad para presentar opciones, ventajas/desventajas y compensaciones tanto a diseñadores como a partes interesadas no técnicas (fundadores, gerentes de producto, mercadólogos) + Excelente comunicación escrita para colaborar de forma asíncrona en un equipo remoto * **Valores y formas de trabajar** + Te motiva nuestra misión de ayudar a los desarrolladores a ganar más dinero + Trabajas de forma iterativa y entregas valor rápidamente, sin esperar la perfección + Tienes mentalidad de propiedad: ves experiencias rotas o poco claras y sientes la necesidad de mejorarlas + Te sientes cómodo trabajando en un equipo completamente remoto y distribuido, colaborando entre zonas horarias **En tu primer mes, harás:** * Conocer los productos de RevenueCat, especialmente muros de pago, experimentos y análisis * Unirte a llamadas con clientes para entender nuestro proceso y desafíos comunes * Auditar varios muros de pago y embudos existentes de clientes y elaborar tus primeras recomendaciones **En tres meses, habrás:** * Supervisado varios proyectos de clientes de principio a fin, desde el descubrimiento hasta el análisis de experimentos * Lanzado múltiples variaciones de muros de pago y embudos usando los creadores de RevenueCat * Colaborado con Defensa/Contenido en al menos un activo público (plantilla, publicación de blog, análisis o segmento de seminario web) **En seis meses, habrás:** * Convertido en el **experto de referencia** interno en experiencia de usuario para monetización, patrones de muros de pago y optimización de embudos * Mantenido y evolucionado un "manual interno" de mejores prácticas y patrones probados * Influenciado la hoja de ruta de nuestras herramientas de muros de pago y experimentación basándote en patrones observados en diversos clientes **En doce meses, habrás:** * Mejorado significativamente la conversión en una cartera de aplicaciones de clientes, con historias claras de antes y después * Ayudado a definir nuestra estrategia de plantillas de muros de pago y orientación en UX de monetización a gran escala * Representado a RevenueCat en contenido educativo público (seminarios web, preguntas frecuentes, talleres o charlas en conferencias) como voz líder en UX de monetización móvil ### **Lo que ofrecemos:** * Acciones competitivas en una startup en rápido crecimiento con financiamiento Serie C respaldada por inversores de primer nivel, incluyendo Y Combinator * Plazo de 10 años para ejercer opciones de acciones acumuladas * Entorno de trabajo totalmente remoto y flexible * Entre 4 y 5 semanas de tiempo libre recomendado anualmente para recargar energías mentales, físicas y emocionales * 2.000 USD para configuración del espacio de trabajo y 1.000 USD anuales para formación continua ¿Te interesa conocer el proceso de entrevista? Descubre más en nuestra publicación de blog sobre cómo contratamos y conoce consejos para tener éxito. Rango de compensación: 202.000 USD
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202,000 €/año
Especialista en Producto Digital - Madrid o Zaragoza645328565460491219
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Especialista en Producto Digital - Madrid o Zaragoza
Desde HENNEO MEDIA, grupo líder en el sector de la comunicación del ámbito nacional, buscamos a un/a profesional que se incorpore en nuestro equipo de Madrid o Zaragoza para impulsar el producto digital del medio —web y apps— conectando visión editorial, negocio y tecnología. Buscamos personas que nos ayuden a convertir necesidades de las áreas internas en soluciones que mejoren la experiencia del usuario, aumenten la fidelización y hagan más eficiente el trabajo diario. Tus **responsabilidades** serán: * Detectar oportunidades a partir de datos de audiencia y feedback de redacción, comercial y marketing. * Traducir esas necesidades en historias de usuario y prototipos claros. * Acompañar al equipo técnico en el desarrollo de nuevas funcionalidades web y *apps*, resolviendo dudas y validando entregas. * Apoyar la gestión del backlog y la coordinación de sprints. * Impulsar mejoras continuas en la experiencia de usuario, personalización y experimentación (tests A/B). * Gestionar incidencias y coordinar acciones con proveedores externos. * Formar y dar soporte a las unidades de negocio, detectando oportunidades de optimización. **Ofrecemos**: * Pertenecer a sólido grupo de medios de comunicación y tecnología, con una visión única y en plena expansión. * Trabajar de la mano de profesionales multidisciplinares con gran motivación, en un ambiente de trabajo innovador y dinámico. * Estabilidad laboral. * Jornada completa. * Incorporación inmediata. * Sistema de retribución flexible y ventajas para empleados/as. * Formación relacionada (periodismo, comunicación, ingeniería, diseño, ADE…). * Experiencia de 1–3 años en producto digital, audiencias, marketing digital o roles similares. * Conocimientos básicos de analítica (GA4, Looker, Parse.ly), UX, HTML/CSS, metodologías ágiles e integración de IA en productos. * Sensibilidad hacia el negocio de medios: audiencia, suscripción, publicidad, SEO y fidelización. * Conocimiento básico del ecosistema de apps móviles (publicación, analítica, métricas específicas, notificaciones, mejoras de UX). * Habilidad para trabajar con múltiples *stakeholders* (redacción, tecnología, comercial) y comunicar de forma clara.
Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain
Salario negociable
Especialista en Servicio al Cliente Comercial de Crédito - Hablante de Alemán e Inglés645233962487051220
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Especialista en Servicio al Cliente Comercial de Crédito - Hablante de Alemán e Inglés
En American Express, nuestra cultura se basa en una historia de 175 años de innovación, valores compartidos y comportamientos de liderazgo, y un compromiso inquebrantable de respaldar a nuestros clientes, comunidades y colegas. Como parte del equipo Amex, experimentarás este sólido respaldo con un amplio apoyo para tu bienestar integral y muchas oportunidades para aprender nuevas habilidades, desarrollarte como líder y hacer crecer tu carrera. Aquí, tu voz e ideas importan, tu trabajo tiene impacto, y juntos nos ayudarán a definir el futuro de American Express. **¿Cómo tendrás un impacto en este puesto?** Responsable de contactar a clientes con cuentas vencidas para asegurar el pago de las mismas. También realizan trabajo preventivo para evitar vencimientos futuros en cuentas con alto riesgo. Principales responsabilidades **:** Serás parte de un equipo que obtiene resultados de clase mundial, tanto para los miembros de tarjeta como para el negocio. En tu rol, tú: * Gestionarás llamadas entrantes y salientes relacionadas con asuntos de crédito * Analizarás carteras de clientes y organizarás el proceso crediticio con los equipos locales de Crédito * Tomarás decisiones de gasto basadas en la evaluación de riesgos y en los perfiles de miembros de tarjeta y clientes * Recomendarás y ejecutarás la cancelación o suspensión de privilegios de gasto cuando sea necesario * Negociarás y discutirás eficazmente acuerdos alternativos de pago * Trabajarás con los más altos estándares, equilibrando la experiencia del cliente y el valor para el accionista * Horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. – 40 horas por semana. **Requisitos mínimos:** * Excelentes habilidades interpersonales, de construcción de relaciones y comunicación (habla alemana) * Dominio nativo del alemán y del inglés * Pasión por American Express y el servicio al cliente * Excepcionales habilidades para resolver problemas y tomar decisiones * Capacidad para utilizar la toma de decisiones para impulsar la lealtad del cliente y el crecimiento del negocio * Competitivo y motivado * Capacidad para trabajar de forma independiente y en entornos de equipo * Capacidad para adoptar un enfoque profesional ante situaciones difíciles * Capacidad para "pensar sobre la marcha" No se considera patrocinio para visa: Se requiere elegibilidad laboral para trabajar con American Express en \[Enter Country Here], ya que la empresa no realizará patrocinio de visas para estos puestos. Consideraciones para el patrocinio: Dependiendo de factores como los requisitos de la unidad de negocio, la naturaleza del puesto, costos y leyes aplicables, American Express puede proporcionar patrocinio de visa para ciertos puestos. Te respaldamos con beneficios que apoyan tu bienestar integral para que puedas estar y dar lo mejor de ti. Esto significa cuidar de tu salud física, financiera y mental, así como la de tus seres queridos, además de ofrecerte la flexibilidad que necesitas para prosperar personal y profesionalmente: * Salarios base competitivos * Incentivos por bonificación * Apoyo para el bienestar financiero y jubilación * Cobertura médica, dental, visual, seguros de vida y discapacidad completos (según ubicación) * Modelo de trabajo flexible con modalidades híbridas, presenciales o virtuales según el puesto y necesidad del negocio * Políticas generosas de licencia parental pagada (según tu ubicación) * Acceso gratuito a centros de bienestar globales en las instalaciones, con personal de enfermería y médicos (según ubicación) * Apoyo confidencial y gratuito de orientación psicológica a través de nuestro programa Healthy Minds * Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación La oferta de empleo con American Express está condicionada al cumplimiento exitoso de una verificación de antecedentes, sujeto a las leyes y regulaciones aplicables.
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Salario negociable
Técnico TRIRIGA645233434999071221
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Técnico TRIRIGA
DESCRIPCIóN En GP DIGITAL buscamos un profesional **Técnico en IBM TRIRIGA** para colaborar en desarrollos orientados a cliente de nivel internacional. Ámbito de proyecto: 'Implantación y puesta en marcha de la nueva aplicación de gestión de espacios para una empresa de gran relevancia. El proyecto consistirá en la implantación, parametrización y desarrollo sobre la plataforma de IBM Tririga en Saas. Que Harás * **Desarrollar y mantener soluciones en IBM TRIRIGA** en SaaS. * **Desarrollar y configura**r flujos de trabajo, formularios, procesos y automatizaciones en TRIRIGA. * colaborar en implementar integraciones con herramientas externas, como sistemas de calendario (ej. Outlook/Exchange, Google Calendar), sistemas de control de acceso, sensores IoT, entre otros. * Colaborar con equipos funcionales y de infraestructura para asegurar una implementación coherente y alineada con los requerimientos del negocio. * Participar en documentación técnica y funcional REQUISITOS o Experiencia demostrable en **desarrollo y configuración de IBM TRIRIGA (mínimo 1 año).** o Conocimientos del módulo de Gestión Espacio y Reservas y Mantenimiento y Operaciones en TRIRIGA. o Experiencia en **desarrollo de portales de usuario en TRIRIGA UX**. Conocimientos básicos en desarrollo frontend (JavaScript, HTML/CSS). o Experiencia en **desarrollos con TRIRIGA** Application Platform (form designer, workflows, data modeler). o Buen **manejo de XML**, y lenguajes de programación o Conocimiento de TRIRIGA UX Framework. o Habilidades de documentación técnica y funcional. o **Buen nivel de inglés y español.**
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Salario negociable
Diseñador e Investigador de Experiencia de Usuario645233435159061222
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Diseñador e Investigador de Experiencia de Usuario
Quiénes somos Tenemos el propósito de hacer que toda la ciencia sea abierta, permitiendo a la comunidad investigadora desarrollar las soluciones que todos necesitamos para vivir vidas saludables en un planeta sano. Frontiers es una de las editoriales científicas más grandes e influyentes del mundo, dedicada a hacer accesible de forma abierta la ciencia revisada por pares y certificada en calidad. Nuestros artículos han sido vistos 4 mil millones de veces, reflejando el poder de una investigación abierta para todos. Sigue los enlaces siguientes para saber más sobre nuestro trabajo. www.frontiersin.org/about/annual\-reports www.youtube.com/watch?v\=87ejFfnQzko Lo que podemos ofrecerte En Frontiers, nuestro modelo de trabajo para nuevos puestos incluye un enfoque equilibrado que fomenta la colaboración mediante encuentros regulares en nuestras oficinas centrales en ubicaciones clave. Aunque valoramos la flexibilidad, también creemos que el tiempo compartido presencialmente fortalece la cultura del equipo, la confianza y la productividad. Ofrecemos una serie de beneficios en todas nuestras ubicaciones globales, entre otros:* 4 días adicionales de bienestar además de la asignación existente de vacaciones anuales * Acceso a plataformas de aprendizaje y tiempo dedicado al aprendizaje y desarrollo * Una variedad de iniciativas de bienestar, incluyendo clases gratuitas de yoga en línea y un programa de asistencia al empleado * Los empleados pueden dedicar tres días cada año al voluntariado * Beneficios adicionales según tu ubicación (por ejemplo, plan de pensiones y cobertura médica privada) El puesto: ¡Ayúdanos a dar forma al futuro de productos digitales que impulsen la ciencia y el conocimiento! En Frontiers creamos productos digitales utilizados por investigadores, instituciones y socios de todo el mundo. Buscamos un Diseñador de Interacción experimentado para unirse a nuestro equipo en Madrid y asumir la responsabilidad de las experiencias de usuario de extremo a extremo, desde el primer boceto hasta el producto lanzado y más allá. Trabajarás en la intersección entre diseño, investigación y estrategia, transformando problemas complejos en experiencias claras e intuitivas que aporten valor real tanto para los usuarios como para la empresa. Serás responsable de planificar, diseñar y perfeccionar la experiencia de usuario de nuestros productos digitales durante todo el ciclo de vida del producto. Principales responsabilidades:* Planificar, diseñar y mejorar la experiencia de usuario para productos digitales durante todo el ciclo de vida del producto. * Liderar el diseño de interacción de extremo a extremo, traduciendo ideas y requisitos en flujos de usuario, wireframes e interfaces de alta fidelidad utilizando herramientas como Figma. * Defender e implementar principios de diseño centrado en el usuario, asegurando soluciones consistentes y escalables. * Realizar investigaciones con usuarios mediante métodos cualitativos y cuantitativos, analizar los resultados e iterar diseños basándose en evidencias y comentarios de los usuarios. * Facilitar talleres con partes interesadas para clarificar las necesidades del producto y del usuario. * Trabajar estrechamente con gestores de producto, ingenieros y partes interesadas, actuando como agente de cambio para el diseño centrado en el usuario dentro del equipo. * Entregar diseños y resultados de investigación de alta calidad de forma independiente y apoyar al equipo ampliado de UX. Requisitos:* De 3 a 5 años de experiencia en diseño de interacción, experiencia de usuario o desarrollo frontend. * Formación académica relacionada con Diseño de Interacción, Experiencia de Usuario, Psicología, Ergonomía o un campo comparable. * Habilidades sólidas y experiencia en diseño de interacción y métodos de investigación con usuarios. * Capacidad para planificar y organizar sesiones de investigación con usuarios, desde la selección hasta la elaboración de informes. * Dominio de Figma para diseño de interfaces y prototipado. * Conocimientos básicos de tecnologías web (HTML, CSS) para colaborar eficazmente con ingenieros. * Excelentes habilidades comunicativas en inglés; dominar otros idiomas es un plus. * Actitud colaborativa y proactiva, con capacidad para trabajar tanto en equipo como de forma independiente. * Mentalidad de aprendizaje: abierto a aprender de colegas, partes interesadas y usuarios. Aplica ahora Haz clic en el botón 'apply' en esta página y envía tu solicitud en inglés. Infórmanos si necesitas alguna adaptación especial para participar plenamente en nuestro proceso de selección. Puedes contactarnos en careers@frontiersin.org para cualquier ayuda adicional. *Declaración de igualdad de oportunidades* *Frontiers promueve activamente la diversidad y es un entorno laboral seguro y acogedor. El proceso de contratación está libre de discriminación, incluyendo raza, origen nacional o étnico, edad, religión, discapacidad, sexo, identidad de género u orientación sexual. Con empleados de más de 50 naciones diferentes, nuestra diversidad crea equipos dinámicos y nos desafía constantemente a valorar múltiples perspectivas.*
Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain
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Desarrollador Full Stack645225232775701223
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Desarrollador Full Stack
**Quiénes somos** En Kyndryl, diseñamos, construimos, gestionamos y modernizamos los sistemas tecnológicos críticos que el mundo necesita cada día. ¿Por qué trabajar en Kyndryl? Siempre estamos avanzando, siempre esforzándonos por ir más allá en nuestros esfuerzos para crear un mundo más equitativo e inclusivo para nuestros empleados, clientes y comunidades. **El puesto** **¡Estamos buscando talento excepcional para unirse a nuestro Centro de Innovación en IA Agente de Kyndryl!** Como **Desarrollador Full Stack** en el Centro de Innovación en IA de Kyndryl, desempeñarás un papel fundamental en la creación y mantenimiento de aplicaciones y servicios web de vanguardia que respaldan soluciones globales de IA y de IA Agente. Trabajarás en toda la pila tecnológica, desde el diseño de interfaces de usuario intuitivas y receptivas hasta el desarrollo de sólidos sistemas y APIs del backend, asegurando una integración perfecta y un rendimiento óptimo. **Tu perfil** Cualificaciones esenciales: * 3 años de experiencia como ingeniero de software en proyectos de software * Habilidades de programación y experiencia en desarrollo (Java, Python) con capacidades de depuración y resolución de problemas * Metodologías de desarrollo de software, con experiencia demostrada en el desarrollo de software escalable (frontend) * Experiencia con frameworks como Spring, Hibernate, Angular o React Experiencia técnica y profesional deseable * Título universitario en Informática, campo técnico relacionado o experiencia práctica equivalente * Certificación en uno o más proveedores de nube de gran escala (Azure, AWS y Google GCP) * Conocimientos sobre herramientas de DevOps y prácticas modernas de ingeniería * Conocimientos sobre bases de datos NoSQL * Conocimientos sobre arquitectura, arquitectura de microservicios, contenedores y colas de mensajes \#AgenticAI **Siendo tú mismo** La diversidad es mucho más que cómo lucimos o de dónde venimos; es cómo pensamos y quiénes somos. Damos la bienvenida a personas de todas las culturas, orígenes y experiencias. Pero no lo hacemos solos: nuestras Redes de Inclusión Kyndryl son solo una de las muchas formas en que creamos un entorno laboral donde todos los empleados de Kyndryl pueden encontrar y ofrecer apoyo y asesoramiento. Este compromiso con la inclusión significa que Kyndryl te permite a ti —y a todos tus compañeros— ser auténticos en el trabajo, individual y colectivamente, y contribuir al impulso de nuestra cultura equitativa. Esa es la forma de hacer las cosas en Kyndryl. **Lo que puedes esperar** Con recursos de última generación y clientes de la lista Fortune 100, cada día es una oportunidad para innovar, desarrollar nuevas capacidades, nuevas relaciones, nuevos procesos y nuevo valor. Kyndryl se preocupa por tu bienestar y se enorgullece de ofrecer beneficios que te brindan opciones, reflejan la diversidad de nuestros empleados y te apoyan a ti y a tu familia en los momentos que importan, sin importar en qué etapa de tu vida te encuentres. Nuestros programas de aprendizaje para empleados te brindan acceso al mejor contenido educativo del sector para obtener certificaciones, incluyendo Microsoft, Google, Amazon, Skillsoft y muchos más. A través de nuestra plataforma global de voluntariado y donaciones, puedes donar, iniciar campañas de recaudación de fondos, participar como voluntario y buscar entre más de 2 millones de organizaciones sin fines de lucro. En Kyndryl invertimos fuertemente en ti, queremos que tengas éxito para que juntos, todos logremos el éxito. **¡Haz una recomendación!** Si conoces a alguien que trabaja en Kyndryl, cuando te pregunten '¿Cómo te enteraste de nosotros?' durante el proceso de solicitud, selecciona 'Recomendación de empleado' e ingresa la dirección de correo electrónico corporativo de tu contacto en Kyndryl.
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Networking engineering645225232282891224
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Networking engineering
**Who We Are** At Kyndryl, we design, build, manage and modernize the mission\-critical technology systems that the world depends on every day. So why work at Kyndryl? We are always moving forward – always pushing ourselves to go further in our efforts to build a more equitable, inclusive world for our employees, our customers and our communities. **The Role** Gestion y operación de equipos de comunicaciones \- Tecnología de seguridad perimetral: * Firewalls, URL Filtering, Application Control e IPS * VPN Anyconnect/SSLVPN, IPSEC * Tecnología de Load Balancing * Tecnología de R\&S (soluciones avanzadas de sistemas de enrutamiento dinámico) * Switching Gestión del cambio: Mantenimiento reactivo \- soporte ante incidencias Mantenimiento preventivo \- realización de tareas preventivas de las diferentes soluciones, plan de actualizaciones, monitorización y rendimiento de los recursos Gestion directa con fabricantes (soporte, consultoría…) Ejecución de pruebas de concepto (PoC) para nuevas soluciones Diseño e implantación de nuevas soluciones/proyectos Elaboración de documentación técnica Automatización de procesos operativos **Who You Are** Experiencia de al menos 8 años en tecnologías de Networking/Seguridad perimetral: * Firewalling (Checkpoint, Fortigate, Palo Alto) * Load Balancer (F5 BIG\-IP) * Switching (Cisco ACI) * Gestión integral de plataformas WiFi Competencias adicionales: * Habilidades de comunicación y trabajo en equipo * Experiencia en coordinación y gestión de equipos de IT * Capacidad para liderar proyectos técnicos en entornos complejos Certificaciones técnicas deseables: * CCNP (Cisco) * NS4 o equivalente (Fortinet) * Certificación ITIL **Being You** Diversity is a whole lot more than what we look like or where we come from, it’s how we think and who we are. We welcome people of all cultures, backgrounds, and experiences. But we’re not doing it single\-handily: Our Kyndryl Inclusion Networks are only one of many ways we create a workplace where all Kyndryls can find and provide support and advice. This dedication to welcoming everyone into our company means that Kyndryl gives you – and everyone next to you – the ability to bring your whole self to work, individually and collectively, and support the activation of our equitable culture. That’s the Kyndryl Way. **What You Can Expect** With state\-of\-the\-art resources and Fortune 100 clients, every day is an opportunity to innovate, build new capabilities, new relationships, new processes, and new value. Kyndryl cares about your well\-being and prides itself on offering benefits that give you choice, reflect the diversity of our employees and support you and your family through the moments that matter – wherever you are in your life journey. Our employee learning programs give you access to the best learning in the industry to receive certifications, including Microsoft, Google, Amazon, Skillsoft, and many more. Through our company\-wide volunteering and giving platform, you can donate, start fundraisers, volunteer, and search over 2 million non\-profit organizations. At Kyndryl, we invest heavily in you, we want you to succeed so that together, we will all succeed. **Get Referred!** If you know someone that works at Kyndryl, when asked ‘How Did You Hear About Us’ during the application process, select ‘Employee Referral’ and enter your contact's Kyndryl email address.
Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain
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Especialista en Marketing de Rendimiento645225093374731225
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Especialista en Marketing de Rendimiento
**Sector Alarm** es una empresa internacional de rápido crecimiento y uno de los principales proveedores de seguridad en Europa, con más de 3000 empleados y 600.000 clientes. Creemos que nuestro mayor activo son nuestros empleados y la cultura única de Sector Alarm que generan. Formar parte de una empresa que se enfoca en contratar y desarrollar talento nos hace sentir orgullosos de nuestras contribuciones y logros. De hecho, ¡más del 58 % de nuestras vacantes de gestión en 2021 fueron promociones internas! Como **Especialista en Marketing de Rendimiento**, será responsable de apoyar al Gerente de Marketing de Adquisición de Leads en todas las actividades de marketing de rendimiento, desde el diseño hasta la ejecución de campañas de generación de leads a través de canales digitales. Este es un puesto práctico que incluye componentes estratégicos y operativos, y requerirá una estrecha colaboración con equipos internos y agencias externas. **¿Cuáles serán sus responsabilidades?** * Apoyar la ejecución de todas las campañas de adquisición de leads / marketing digital, principalmente en SEM (Google Ads), Redes Sociales Pagadas (Meta) y Display. * Ayudar en el desarrollo y ejecución de estrategias de adquisición basadas en datos, alineadas con los objetivos comerciales. * Medir y reportar el rendimiento de todas las campañas de marketing digital y evaluarlas frente a los KPI. * Apoyar en el desarrollo de contenido online atractivo, incluyendo contenido orgánico en redes sociales. * Asistir en la gestión y mejora de flujos de datos de marketing: seguimiento de leads, reportes, listas de audiencias. * Apoyar en la elaboración de informes de progreso e informes regulares de rendimiento de marketing. * Realizar investigaciones de mercado y sobre audiencias en línea para orientar estrategias de concienciación, desarrollo y posicionamiento de marca. **Día a día** * Apoyar en la planificación, implementación y optimización diaria de campañas (principalmente en Google Ads y Meta Ads). * Supervisar los presupuestos de campaña y reasignar gastos en tiempo real para maximizar resultados. * Seguimiento diario del rendimiento frente a objetivos y sugerencia proactiva de mejoras. * Coordinar con agencias de medios y partes interesadas internas (UX, Datos, CRM, Marca). * Apoyar en pronósticos y planificación de escenarios para la adquisición de leads. * Asegurar que el seguimiento adecuado esté implementado (GTM, píxeles, eventos). * Ayudar a gestionar una hoja de ruta estructurada de pruebas (pruebas A/B, audiencias, creatividades). * Mantenerse actualizado sobre tendencias de marketing digital y compartir nuevas oportunidades de forma proactiva. **El candidato ideal tiene:** * 4\+ años de experiencia en marketing digital, preferiblemente en generación de leads o campañas de rendimiento. * Requisito indispensable: Experiencia práctica en la gestión de Google Ads y/o Meta Ads. * Buen conocimiento de métricas de rendimiento y estrategias de optimización. * Mentalidad basada en datos, cómodo trabajando con números y herramientas como Excel o Power BI. * Curioso, orientado al detalle y proactivo: detecta problemas y propone soluciones. * Experiencia trabajando con agencias o equipos multifuncionales. * Fluidez en inglés (hablado y escrito). * Título universitario de Licenciatura o Maestría en Marketing o campo similar. **¿Por qué unirse a nosotros?** En **Sector Alarm**, creemos que nuestras personas son nuestra mayor fortaleza. Unirse a nosotros significa formar parte de un entorno inclusivo, multicultural y acogedor donde la colaboración y el crecimiento están en el corazón de todo lo que hacemos. Esto es lo que ofrecemos: * Contrato permanente y salario competitivo. * Oportunidades continuas de aprendizaje y desarrollo para ayudarte a crecer profesional y personalmente. * Un entorno de trabajo solidario y multicultural en el que se celebra la diversidad. * Oficinas modernas y condiciones de trabajo flexibles para equilibrar vida laboral y personal. * Descuentos para empleados y programas de bienestar para cuidar tu salud. ¡Si estás listo para el próximo capítulo de tu carrera, nos encantaría saber de ti!
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Controlador Financiero645225094176021226
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Controlador Financiero
**Lingokids tiene el objetivo de ayudar a las familias a criar niños increíbles mediante el Playlearning. ¿Listo para unirte a nosotros en este emocionante viaje?** ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Lingokids es un líder global en tecnología educativa, ayudando a más de **185 millones de familias** en todo el mundo a criar niños increíbles mediante el **Playlearning**, nuestro enfoque único que combina educación con juego. Nuestra misión es empoderar a los niños con experiencias modernas de aprendizaje, combinando materias educativas con habilidades esenciales para la vida, para ayudarlos a convertirse en aprendices constantes seguros, conscientes y resilientes. Más allá de nuestra galardonada aplicación, hemos creado un **universo educativo multiplataforma**, que incluye nuestros programas **“*****Baby Bot”*** **y “*****Baby Bot’s Backyard Tales”***, **podcasts y publicación de música**. Nuestro contenido, desarrollado en colaboración con expertos líderes en educación y Oxford Press University, garantiza una experiencia de aprendizaje atractiva y de alta calidad en un **entorno seguro y sin anuncios**. Este compromiso con la excelencia ha permitido a Lingokids obtener múltiples premios de la industria en categorías de aplicaciones, podcasts y videos, incluyendo el **Mejor Aplicación Original de Aprendizaje por Kidscreen Awards, Premios Nacionales de Productos para Padres por NAPPA Awards y Mejor Producto para Padres por Good Housekeeping**, entre muchos otros. #### **Si deseas formar parte de un equipo que está redefiniendo el futuro de la educación, ¡nos encantaría saber de ti!** **Operaciones financieras** * Gestionar la **contabilidad del libro mayor (GL)**, responsable de provisiones y asignaciones de costos. Ejecutar y/o registrar transacciones y mantener la documentación de respaldo necesaria. * Liderar la **consolidación entre entidades**, incluyendo el manejo de subsidiarias internacionales, eliminaciones entre empresas y reportes en múltiples monedas. * Crear **paneles de control y marcos de informes** que ofrezcan una visibilidad clara sobre el desempeño de la empresa, el flujo de efectivo y los indicadores financieros clave. * Garantizar el cumplimiento total con los **requisitos fiscales, estatutarios y regulatorios** en todas las jurisdicciones relevantes, con especial enfoque en Estados Unidos. * Gestionar **auditorías externas**, actuando como punto principal de contacto para los auditores. * Gestionar el **reporte del flujo de efectivo**. * Preparar, conciliar y controlar **transacciones entre empresas** y apoyar la documentación de **precios de transferencia**. * Gestionar **certificaciones de I+D**, incentivos fiscales, bonificaciones y deducciones relacionadas. * Supervisar la contabilidad de **activos fijos** y los procesos de inversión en capital (CAPEX). **Planificación y reporte financiero** * Preparar **informes financieros mensuales y realizar análisis de variaciones**, proporcionando información sobre desviaciones y análisis analíticos específicos. * Actuar como **socio financiero** para los equipos de contenido, producto e ingeniería, ayudando a los líderes a comprender estructuras de costos, variaciones presupuestarias y oportunidades de eficiencia. * Apoyar los procesos de **presupuestación, proyección financiera y planificación a largo plazo**. * Proporcionar **análisis financieros, modelado de escenarios y apoyo en la toma de decisiones** a la alta dirección. **Sistemas y automatización** * Impulsar mejoras en los sistemas financieros, implementando automatización y optimización de procesos para aumentar la precisión y reducir el trabajo manual. **Lo que aportarás:** * Título universitario en **Contabilidad, Finanzas o campo relacionado**. * **Más de 5 años de experiencia** en funciones similares de finanzas o control en entornos internacionales y de rápido crecimiento. * Experiencia en **ERPs contables** (SAP, Microsoft Dynamics, etc.). Es muy deseable experiencia en Business Central. * Dominio de **herramientas de análisis y visualización de datos** (por ejemplo, Tableau, Looker, Power BI). * Habilidades **avanzadas en Excel**, incluyendo modelado y manipulación de datos. * Experiencia deseable en herramientas de FP&A como Abacum. * Capacidad para desenvolverse en un **entorno dinámico y acelerado**, con mentalidad proactiva y práctica. **El inglés es imprescindible**: Somos un equipo multicultural que ofrece un servicio en **inglés**, por lo que aunque no se requieren certificaciones, es fundamental dominarlo. Al ser una empresa completamente remota, una comunicación **clara y efectiva, tanto oral como escrita**, especialmente en formatos asíncronos y extensos, es clave para colaborar con éxito. **Vida en Lingokids** ===================== **Crecimiento profesional:** ¡Tu crecimiento impulsa nuestro éxito! Invertimos en tu desarrollo hasta **2.000 € al año** en libros y capacitación, para que puedas seguir aprendiendo y creciendo con nosotros. **Entorno remoto:** Trabaja donde seas más productivo: desde casa o nuestras oficinas en Madrid, en cualquier lugar con una diferencia horaria de **máximo 2 horas respecto a España (GMT+1)**. ¡La decisión es tuya! **Opciones sobre acciones:** ¡Tu contribución importa! Recibirás **opciones sobre acciones**, dándote la oportunidad de poseer una parte de la empresa y compartir su éxito. **Equipo de oficina en casa:** Crea tu espacio de trabajo ideal con una ayuda de **400 €** para instalación y **35 €/mes** para gastos de trabajo remoto, porque la comodidad alimenta la creatividad. **Ayudas para comidas:** Obtén **60 €/mes** en tu tarjeta Cobee para disfrutar comidas en restaurantes o entrega a domicilio; ¡buena comida hace todo mejor! **Compensación flexible:** Gestiona fácilmente tus gastos de **comida, transporte y cuidado infantil** mediante **Cobee**, integrándolos directamente en tu nómina. **Seguro médico:** Accede a **cobertura médica privada** a tarifas exclusivas a través de Adeslas, con descuentos directos en tu nómina: atención de calidad hecha simple. **Clases de idiomas:** ¡El aprendizaje nunca termina! Disfruta de **clases de idiomas gratuitas** en español e inglés para mejorar tus habilidades y mantenerte conectado en un equipo global. **Patrocinio de visa:** Si necesitas una **visa para trabajar en la UE**, gestionaremos el proceso y cubriremos los costos para facilitar tu transición. **Eventos de empresa**: ¡Sí! Somos un equipo completamente remoto distribuido en distintos países, pero nos encanta reunirnos de vez en cuando en diferentes rincones de España, para encuentros en equipo y recargar energías en nuestros increíbles retiros. ### **La pasión importa más que la perfección** ¿No cumples todos los requisitos para este puesto? ¡Sin problemas! Buscamos personas apasionadas y motivadas que crean en nuestra misión. Si esto te describe, ¡igual queremos saber de ti! ### **Diversidad, equidad e inclusión** En Lingokids, la diversidad no es solo un requisito: está en el corazón de todo lo que hacemos. Así como enseñamos a los niños a aceptar las diferencias, también las celebramos en nuestro equipo, sabiendo que las mejores ideas surgen de perspectivas únicas. Queremos crear un entorno donde todos se sientan valorados, escuchados y empoderados para ser ellos mismos. Sin importar tu origen, identidad o historia, si te apasiona marcar la diferencia en la educación, ¡queremos que estés aquí!
C. del Conde Duque, 15, Centro, 28015 Madrid, Spain
Salario negociable
Programa CareerStart@sas para Ingeniero de Sistemas en Prácticas645224716421141227
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Programa CareerStart@sas para Ingeniero de Sistemas en Prácticas
: \#SAS**¡Mucho gusto!** Somos líderes en datos e inteligencia artificial. A través de nuestro software y servicios, inspiramos a clientes de todo el mundo a transformar datos en inteligencia, y preguntas en respuestas. Si buscas una carrera dinámica y satisfactoria, con flexibilidad y una experiencia laboral de clase mundial, la encontrarás aquí. Somos reconocidos globalmente por nuestra cultura inclusiva y significativa, así como por nuestras tecnologías innovadoras, por organizaciones como Fast Company, Forbes, Newsweek y muchas más. **Lo que harás** ¿Buscas *esa* pasantía? ¿La que cambiará las reglas del juego, que te ayudará a aprender, crecer y trazar tu propio camino? La encontrarás en SAS. Nuestros pasantes no son mensajeros de café: realizan trabajos reales y significativos. Nuestro programa AP EMEA CareerStart@SAS está centrado en desarrollo, cultura y comunidad. Te ayudaremos a crecer profesionalmente, a descubrir (o profundizar) tu pasión, y a establecer conexiones inolvidables que perdurarán más allá del programa. El equipo de Asesoría al Cliente se encarga de brindar asistencia técnica para actividades previas y posteriores a la venta de software, utilizando conocimientos del sector. Colabora con el equipo de cuentas para identificar oportunidades, articular valor empresarial y técnico, preparar y presentar demostraciones del software. Como pasante, podrías:* Aprender a analizar las necesidades del cliente participando en sesiones de descubrimiento sobre Datos e IA * Trabajar con socios de SAS para resaltar las fortalezas de las capacidades de Datos e IA de SAS * Crear demostraciones para clientes * Trabajar con colegas para aprender y compartir experiencias sobre cómo SAS resuelve problemas del mundo real **Requisitos obligatorios*** Tipo de título: Técnico, Licenciatura o Maestría * Carreras orientadas: Informática de Negocios, Ciencia de Datos, Ciencias de la Computación, Matemáticas, Estadística, Física, Ingeniería. * Tienes experiencia en programación en uno o más de los siguientes lenguajes: SAS, Python, R u otro lenguaje analítico. Debes sentirte cómodo usando Microsoft Office. * Eres curioso, apasionado, auténtico y responsable. Estos son nuestros valores e influyen en todo lo que hacemos. * Dominio fluido del inglés y del español. * Buenas habilidades comunicativas, tanto escritas como orales. * Te interesa el futuro de la Analítica y estás abierto a la tecnología. **Ubicación** Madrid. Modelo de trabajo híbrido, combinando 2\-3 días por semana en oficina y trabajo remoto. Contamos con excelentes oficinas en Madrid (Sanchinarro), desde donde puedes trabajar y disfrutar de un ambiente laboral inspirador. **Fechas del Programa CareerStart:** 1 de abril – 30 de septiembre de 2026 **Beneficios del puesto*** Trabaja con (y aprende de) los mejores. ¡Como pasante de SAS, tendrás acceso directo a nuestros principales ejecutivos! * Capacitación y certificación gratuita en programación SAS. * Tu bienestar es importante, por eso apoyamos todas las dimensiones de tu bienestar ofreciendo programas que reducen el estrés y las distracciones para ayudarte a mantenerte saludable y productivo. Esto incluye un Centro de Vida Laboral y Personal disponible en las instalaciones y de forma remota, atendido por trabajadores sociales con maestría, además de un Programa de Asistencia al Empleado. * Trabajamos duro, pero también nos gusta divertirnos. Disfruta hackatones, eventos sociales y otras oportunidades para conectar e involucrarte. **Diversidad e inclusión** En SAS, no se trata de adaptarte a nuestra cultura, sino de enriquecerla. Creemos que nuestras personas marcan la diferencia. Nuestra fuerza laboral diversa reúne talentos únicos e inspira a los equipos a crear un software increíble que refleja la diversidad de nuestros usuarios y clientes. Nuestro compromiso con la diversidad es una prioridad para nuestro liderazgo, hasta el más alto nivel; y es fundamental en quiénes somos. Dicho claramente: aquí eres bienvenido. **Información adicional** Para calificar, los candidatos deben estar legalmente autorizados para trabajar en Estados Unidos y no requerir, ahora ni en el futuro, patrocinio para estatus de visa laboral. SAS es un empleador de igualdad de oportunidades/Acción afirmativa. Todos los candidatos calificados son considerados para empleo sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, edad, origen nacional, condición de discapacidad, estatus de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley. Más información: Conozca sus derechos. También consulte el aviso de transparencia salarial. Los currículos pueden ser evaluados en el orden en que se reciben. Los empleados de SAS que desempeñan ciertas funciones laborales pueden requerir acceso a tecnología o software sujetos a regulaciones de exportación o importación. Para cumplir con estas regulaciones, SAS puede obtener información sobre nacionalidad o ciudadanía de los solicitantes de empleo. SAS recopila esta información únicamente con fines de cumplimiento de leyes comerciales y no la utiliza para discriminar injustamente en el proceso de contratación. SAS solo envía correos electrónicos desde direcciones verificadas de “sas.com” y nunca solicita información personal sensible, ni dinero. Si tienes dudas sobre la autenticidad de cualquier tipo de comunicación de parte de SAS o en nombre de SAS, comunícate con Recruitingsupport@sas.com.
Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain
Salario negociable
Asesor Clínico Soluciones Dentales Iberia (m/f/x)*645212933446431228
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Asesor Clínico Soluciones Dentales Iberia (m/f/x)*
Gracias por su interés en unirse a Solventum. Solventum es una nueva empresa de atención sanitaria con una larga trayectoria en la resolución de grandes desafíos que mejoran las vidas y ayudan a los profesionales sanitarios a rendir al máximo. En Solventum, las personas están en el centro de cada innovación que perseguimos. Guiados por la empatía, el conocimiento y la inteligencia clínica, colaboramos con las mentes más brillantes del sector sanitario para abordar los retos más difíciles de nuestros clientes. Mientras continuamos actualizando la página de carreras de Solventum y los materiales para solicitantes, algunos documentos aún pueden reflejar marcas anteriores. Tenga en cuenta que todos los puestos anunciados son posiciones de Solventum, y nuestra Política de Privacidad: https://www.solventum.com/en\-us/home/legal/website\-privacy\-statement/applicant\-privacy/ se aplica a cualquier información personal que envíe. Al igual que con 3M, en Solventum todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido.**Descripción del puesto:** **3M Health Care ahora es Solventum** **En Solventum, posibilitamos una atención sanitaria mejor, más inteligente y segura para mejorar las vidas. Como una nueva empresa con una larga trayectoria en la creación de soluciones innovadoras para los retos más difíciles de nuestros clientes, lideramos innovaciones transformadoras en la intersección entre salud, ciencia de materiales y ciencia de datos que mejoran positivamente la vida de los pacientes y permiten a los profesionales sanitarios rendir al máximo. Porque las personas y su bienestar están en el corazón de cada avance científico que perseguimos.** **Trabajamos estrechamente con las mentes más brillantes del sector sanitario para asegurar que cada solución que creamos combine la tecnología más avanzada con compasión y empatía. Porque en Solventum, nunca dejamos de buscar soluciones para usted.** **El impacto que tendrá en este puesto** Como Asesor Clínico (m/f/x)\* del negocio de Restauración y Prevención en la división de Soluciones Dentales, tendrá la oportunidad de aprovechar su curiosidad y colaborar con algunas de las personas más innovadoras y diversas del mundo. Aquí, podrá tener impacto mediante: * Dirigir formaciones para dentistas y estudiantes de odontología * Impartir sesiones de formación a representantes comerciales de Solventum y de socios canal * Participar en el diseño del plan educativo del negocio * Interactuar con profesionales sanitarios y conferenciantes para la ejecución de eventos educativos **Sus competencias y experiencia** Para garantizar su éxito desde el primer día en este puesto, Solventum requiere (como mínimo) los siguientes requisitos: * Título universitario o superior en odontología * Dominio fluido del español y buen nivel de inglés; conocimientos de portugués deseables * Experiencia en conferencias y docencia * Conocimientos en Odontología Digital: diseño de sonrisa, escáneres intraorales, diseño Cad Cam * Permiso de conducir vigente y válido Otros requisitos que podrían ayudarle a tener aún más éxito en este puesto incluyen: * Máster en alguna especialidad odontológica de una institución acreditada * Orientación al trabajo en equipo, habilidades interpersonales y de negociación, planificación y gestión de proyectos **Lugar de trabajo:** Híbrido elegible (las funciones permiten trabajar parcialmente de forma remota pero requieren viajar a Madrid al menos 1\-2 días por semana) **Viajes:** Pueden llegar hasta el 50%, principalmente nacionales **Debe estar legalmente autorizado para trabajar en el país de empleo sin necesidad de patrocinio para visa laboral.** **Apoyando su bienestar** Solventum ofrece numerosos programas para ayudarle a vivir su mejor vida, tanto física como financieramente. Para garantizar unas retribuciones y beneficios competitivos, Solventum realiza comparativas periódicas con otras empresas similares en tamaño y alcance. **Diversidad e Inclusión** (\*) Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por raza, religión, género, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, situación familiar ni pertenencia a la comunidad itinerante. Solventum se compromete a mantener los más altos estándares de integridad y profesionalismo en su proceso de reclutamiento. Los candidatos deben permanecer alerta ante ofertas de empleo fraudulentas y esquemas de reclutamiento que falsamente afirman representar a Solventum y buscan explotar a los solicitantes de empleo. Tenga en cuenta que todas las comunicaciones por correo electrónico de Solventum relacionadas con oportunidades laborales procederán de un dominio **@solventum.com**. Desconfíe de correos electrónicos no solicitados o mensajes sobre oportunidades laborales de Solventum provenientes de otros dominios. **Tenga en cuenta: su solicitud podría no ser considerada si no proporciona su historial académico y laboral, ya sea: 1\) subiendo un currículum, o 2\) introduciendo la información directamente en los campos de la solicitud.** **Términos de Uso y Declaración de Privacidad Globales de Solventum** Lea detenidamente estos Términos de Uso antes de utilizar este sitio web. Su acceso y uso de este sitio web, así como la solicitud de empleo en Solventum, están sujetos a su aceptación y cumplimiento de estos términos. Acceda al documento enlazado, seleccione el país donde está solicitando empleo y revíselo. Antes de enviar su solicitud, se le pedirá que confirme su acuerdo con los términos.
C. de la Abada, 6, Centro, 28013 Madrid, Spain
Salario negociable
Director de Crecimiento del Producto (Remoto Europa)645212933125141229
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Director de Crecimiento del Producto (Remoto Europa)
**La orquestación de IA de tu más loca imaginación.** n8n es la plataforma abierta de orquestación de flujos de trabajo construida para la nueva era de la IA. Ofrecemos a los equipos técnicos la libertad del código con la velocidad del no\-código, para que puedan automatizar más rápido, más inteligentemente y sin límites. Apoyados por una comunidad intensamente innovadora y más de 500 integraciones aprobadas por desarrolladores, estamos cambiando la forma en que las personas conectan sistemas y escalan ideas con impacto. Desde nuestra fundación en 2019, hemos crecido hasta formar un equipo diverso de más de 160 personas, trabajando en Europa y Estados Unidos, unidos por un espíritu común de creadores y con nuestro centro de gravedad en Berlín. A lo largo del camino, hemos: * Formado una comunidad de más de 650.000 desarrolladores y creadores activos * Obtenido más de 145.000 estrellas en GitHub, convirtiéndonos en uno de los 40 proyectos más populares del mundo * Sido clasificados como una de las startups SaaS privadas más prometedoras de Europa (4º en la lista Sifted B2B SaaS Rising 100 de 2025) * Recaudado hasta la fecha 240 millones de dólares, desde la primera inversión inicial de Sequoia en Alemania hasta nuestra reciente Serie C de 180 millones, alcanzando una valoración de 2.500 millones de dólares * Y agradecemos nuestro puntaje eNPS de 94 (la mayoría de las empresas considerarían excelente un puntaje de 70) Esa es la empresa que hemos construido. Ahora nos encantaría ver qué *tú* puedes construir. Si estás postulando, prueba n8n —sin importar si eres técnico o no— y comparte con nosotros una captura de pantalla de tu primer flujo de trabajo. El lugar más fácil para comenzar es aquí: app.n8n.cloud/register. Estamos en un momento decisivo de un viaje increíble. Ven y construye con nosotros. Tu objetivo principal será liderar y aumentar materialmente millones en ingresos de autoservicio dirigiendo el motor PLG de n8n, con un enfoque inmediato en la activación y bucles sostenibles de crecimiento. Para lograrlo, estas serán tus responsabilidades: ### **SER RESPONSABLE DE LOS INGRESOS Y ESTABLECER LA ESTRATEGIA DE CRECIMIENTO** * Predecir y modelar ingresos de autoservicio; colaborar con Finanzas/RevOps en objetivos y liderar MBRs. * Identificar y priorizar palancas en adquisición, activación y retención; posponer la monetización para más adelante. * Alinear las transiciones entre PLG y Ventas, y definir PQL/PIQ junto con Ventas/CS. ### **EJECUTAR EXPERIMENTOS Y CONSTRUIR BASES DE DATOS** * Mantener una lista de hipótesis y pruebas confiables; ejecutar 10 experimentos significativos/mes con aprendizajes documentados. * Definir eventos críticos, garantizar una precisión del 95%\+ y entregar paneles de activación/retención confiables. * Construir y gestionar personalmente modelos de crecimiento para activación, FVT y retención. ### **DIRIGIR LA EJECUCIÓN MULTIFUNCIONAL Y AL EQUIPO** * Actuar como jugador\-entrenador en embudos, incorporación, ciclo de vida y conversión del sitio web. * Colaborar con Ingeniería/Producto/Marketing en plazos acordados para experimentos, casos de uso de IA que reduzcan el FVT y mensajes de alta conversión. * Gestionar al PM de Crecimiento; contratar para cubrir necesidades (analista, ciclo de vida/CRM, web/SEO) y capacitar a un equipo ágil de alto rendimiento. **REQUISITOS** ---------------- ### **Imprescindibles** * **Liderazgo en PLG/Crecimiento:** 6–10\+ años en SaaS B2B con experiencia comprobada en activación e impacto en ingresos de autoservicio. * **Responsabilidad comercial:** Manejas MBRs, pronósticos y análisis de varianzas, y puedes explicar claramente los impulsores de crecimiento. * **Crecimiento práctico en producto:** Diseñas/ejecutas experimentos personalmente e influyes en precios/paquetes y conversiones. * **Profundidad analítica:** Construyes modelos, defines métricas confiables y diseñas pruebas fiables. * **Sentido de producto, no solo ajustes:** Tomas decisiones fundamentales que cambian la curva de crecimiento. * **Gerente jugador\-entrenador:** Has gestionado PMs/trabajadores individuales y entregado proyectos multifuncionales en contextos de autoservicio y liderados por ventas. ### **Deseables** * **Copys y UX intuitivos:** Cómodo iterando estructura de información, mensajes y sugerencias dentro del producto. * **Enfoque en desarrolladores:** Plantillas/marketplaces o ecosistemas de integración. * **Experiencia en IA y precios por uso:** Impulsaste la adopción de funciones de IA y/o precios basados en uso. * **Historias de escalamiento:** Ayudaste a crecer x5 los ingresos de autoservicio desde decenas de millones y construiste equipos de ciclo de vida/CRM o crecimiento web. **¿Por qué unirte a nosotros?** En n8n, tendrás una base rara de autoservicio y podrás desbloquear activación, tiempo hasta el primer valor y retención en una plataforma de automatización de flujos de trabajo nativa para IA con más de 500 integraciones y una querida comunidad de creadores. Te unirás a un equipo en rápido crecimiento, principalmente remoto, con verdadera autonomía, fuertes recursos y un asesor experimentado en crecimiento. Convertirás el crecimiento de un enfoque compartido a una función de primer nivel, moldeando nuestro motor PLG y el camino desde producto\-led hasta enterprise. ¿Suena como un reto que te entusiasma asumir? Aplica ahora — y ayúdanos a construir el futuro de la automatización. *n8n es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad.* *Podemos patrocinar visas para Alemania; para cualquier otro país, debes tener derecho de trabajo existente.* ***Nuestro idioma corporativo es el inglés.*** *¿Te importa la diversidad e inclusión? ¡A nosotros también! Consulta nuestras iniciativas* *Diversidad, Inclusión y Sentido de Pertenencia en n8n* *(**https://www.notion.so/n8n/Diversity\-inclusion\-and\-belonging\-n8n\-c1bec2fff536422d868b1a438d990e35**).* ***Aviso sobre ubicación:*** *Si ves múltiples publicaciones para el mismo puesto, es muy probable porque estamos contratando de forma remota para este rol y publicando en diferentes ubicaciones para asegurarnos de que todos los candidatos potenciales puedan verlo. Por favor, aplica desde la ubicación desde la que es más probable que trabajes en el futuro.* **Beneficios** ------------ * **Compensación competitiva** – Ofrecemos salarios justos y atractivos. * **Propiedad** – Nuestro valor central es “empoderar a otros”, y lo decimos en serio: recibirás una parte de n8n mediante acciones. * **Equilibrio trabajo/vida personal** – Trabajamos duro pero garantizamos que tengas tiempo para recargar energías: + **Europa:** 30 días de vacaciones, además de festivos locales dondequiera que estés. + **EE. UU.:** 15 días de vacaciones, 8 días de enfermedad, además de festivos locales dondequiera que estés. * **Salud y bienestar** – + **Europa:** Ofrecemos beneficios según las normas locales del país.\* + **EE. UU.:** Planes integrales de medicina (PPO 1200\), dental y visión. * **Planificación futura** – + **Europa:** Realizamos aportes a pensiones según las normas locales del país.\* + **EE. UU.:** Plan de jubilación 401(k). * **Seguridad financiera** – + **Europa:** Ofrecemos beneficios según las normas locales del país.\* + **EE. UU.:** Seguro de discapacidad a corto y largo plazo, cobertura de vida y AD\&D, y seguro hospitalario adicional. * **Crecimiento profesional** – Contratamos talentos emergentes que crecen con nosotros. ¡Recibirás 1.000 € (o equivalente) al año para gastar en cursos, libros, eventos o coaching para mejorar tus habilidades! * **Un equipo apasionado** – Amamos nuestro producto, y lo demostramos con hackathons regulares donde vemos quién puede crear la cosa más genial con él. * **Enfoque remoto primero** – Nuestro equipo trabaja de forma remota en toda Europa, con encuentros periódicos para fortalecer la cohesión del equipo. Algunos puestos, como ventas en EE. UU., son híbridos —por favor revisa la descripción del puesto. * **Contribución social** – Somos grandes defensores del código abierto, y recibirás 100 dólares al mes para apoyar proyectos que te interesen. * **Habilitación con IA –** Creemos en trabajar de forma más inteligente: todos obtienen un presupuesto ilimitado en IA para explorar y usar las mejores herramientas que aumenten productividad y creatividad. * **Transparencia** – Todos sabemos en qué está trabajando cada uno, cómo va la empresa, todo completamente abierto. * **Una cultura ambiciosa pero amable** – A la gente le encanta trabajar aquí: ¡nuestro eNPS para 2024 es 94! * *Los detalles específicos por país se proporcionan en tu contrato.*
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