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Resumen: Como Ingeniero Líder de Full Stack, usted guiará el diseño, la implementación y el mantenimiento de nuestra innovadora plataforma SaaS, proporcionando orientación técnica y tutoría a desarrolladores junior. Aspectos destacados: 1. Liderar el diseño, la implementación y el mantenimiento de una innovadora plataforma SaaS 2. Proporcionar orientación técnica y tutoría a desarrolladores junior 3. Colaborar con equipos multifuncionales para soluciones cohesivas Descripción**Principales 3 razones para unirse a nosotros** * Salario competitivo * Entorno internacional * Trabajar con las últimas tecnologías para el líder mundial del mercado de Insurtech **Sobre nosotros** En CoverGo, nuestra misión es empoderar a todas las compañías de seguros para hacer que el seguro sea 100 % digital y accesible para todos. * Somos una destacada plataforma global de seguros sin código para salud, vida y seguros de daños y responsabilidad civil (P&C) * Ganadores del premio «Insurtech del Año» en toda Asia y otros galardones a nivel mundial * Colaboramos con clientes empresariales del sector asegurador como AXA, Bupa, MSIG, Dai-ichi, Bank of China Group Insurance y muchos más * Contamos con un equipo internacional y diverso de más de 120 personas de 30 nacionalidades, que trabajan de forma remota desde todo el mundo * Contamos con financiación completa respaldada por fondos de capital riesgo reputados e inversores institucionales estratégicos * Tenemos presencia global en Asia, EMEA y las Américas * Hemos multiplicado por más de 30 veces nuestros ingresos anualizados desde enero de 2021 * Trabajamos constantemente para convertir a CoverGo en un lugar de trabajo al que le encante venir. Creemos firmemente que reunir una diversidad de ideas, expresiones y perspectivas es fundamental para construir la mejor cultura posible para comunidades igualmente diversas en todo el mundo **Sobre el puesto** Como Ingeniero Líder de Full Stack, desempeñará un papel clave al guiar el diseño, la implementación y el mantenimiento de nuestra innovadora plataforma SaaS. Brindará orientación técnica al equipo, trabajando tanto con tecnologías front-end como back-end, garantizando soluciones de software escalables y eficientes. Colaborará estrechamente con equipos multifuncionales para comprender los requisitos de los usuarios finales, optimizar el rendimiento de la aplicación y aplicar las mejores prácticas de programación. Su rol incluirá la tutoría de desarrolladores junior, la promoción de la innovación y la garantía del crecimiento y éxito continuos de nuestra plataforma. **Sus responsabilidades** * Liderar el diseño, la implementación y el mantenimiento de nuestras soluciones de software empresarial para seguros, brindando orientación técnica al equipo. * Demostrar experiencia tanto en tecnologías front-end como back-end, ofreciendo orientación sobre la selección tecnológica, la arquitectura y las mejores prácticas. * Colaborar con los equipos de producto, diseño e ingeniería para comprender los requisitos y los conceptos técnicos, asegurando soluciones cohesivas y efectivas con una experiencia de usuario fluida. * Optimizar el rendimiento de la plataforma para gestionar grandes volúmenes de datos y un elevado tráfico de usuarios, garantizando una experiencia de usuario ágil y receptiva. * Realizar y liderar revisiones de código, aplicar las mejores prácticas de programación y promover la adopción de estándares para mantener una alta calidad del código. * Investigar y resolver rápidamente errores para garantizar la fiabilidad de la plataforma. * Garantizar la seguridad y el cumplimiento mediante la aplicación de las mejores prácticas para proteger aplicaciones web y el respeto a las regulaciones pertinentes. * Mantenerse actualizado sobre las últimas tecnologías, frameworks y mejores prácticas, guiando al equipo para seguir siendo competitivo e innovador. * Diseñar la plataforma con escalabilidad y flexibilidad, permitiendo la incorporación de nuevas funciones y adaptaciones conforme crezca la base de usuarios. * Brindar tutoría y liderazgo técnico a desarrolladores junior, fomentando su desarrollo y su contribución a los objetivos del equipo. **Requisitos** **Lo que necesitamos** * Experiencia comprobada de 8+ años como Ingeniero de Full Stack, con historial demostrable en la dirección de aplicaciones SaaS complejas. * Sólida formación técnica con dominio de tecnologías front-end y back-end, incluidas JavaScript, Vue, .NET Core, C#, GraphQL, MongoDB y Docker. * Amplia experiencia en patrones de diseño de API RESTful, con especificaciones en OpenAPI y Swagger. Conocimientos sobre gateways de API ofrecidos por plataformas en la nube u otras soluciones. * Conocimientos prácticos de plataformas en la nube como AWS, Azure o Google Cloud para desarrollar aplicaciones escalables. * Mínimo 2 años en un rol de liderazgo o gestión, capaz de guiar y garantizar el desarrollo de equipos. * Comprensión profunda y experiencia práctica con el desarrollo guiado por pruebas (TDD) para asegurar un código robusto y bien probado. * Experiencia en pruebas unitarias, de integración y funcionales utilizando bibliotecas de pruebas front-end y back-end. * Conocimiento exhaustivo de las mejores prácticas de seguridad web y experiencia en garantizar el cumplimiento de las normativas del sector. * Experiencia demostrada en la optimización del rendimiento de aplicaciones web con alto tráfico. * Experiencia con tecnologías de contenedores como Docker y un excelente conocimiento de infraestructuras y soluciones en la nube. * Experiencia colaborando con equipos multifuncionales. * Excelentes habilidades para la resolución de problemas y un enfoque proactivo para la solución de incidencias y corrección de errores. * Excelentes habilidades comunicativas para interactuar eficazmente tanto con miembros técnicos como no técnicos del equipo, provenientes de diversos entornos. * Pasión por mantenerse actualizado con las últimas tendencias, tecnologías y mejores prácticas en el desarrollo de software. **Beneficios** **Por qué le encantará trabajar aquí** * Entorno internacional * Paquete retributivo competitivo * 15 días de vacaciones anuales, 10 días de baja por enfermedad y licencias especiales * Bonificación anual por desempeño * Opciones sobre acciones tras 6 meses * Seguro médico * Actividades y eventos corporativos * Plan de aprendizaje y desarrollo **Empresa CoverGo** Al enviar su solicitud, confirma que ha leído, comprendido y aceptado el contenido de CoverGo y que consiente el tratamiento de sus datos personales como parte de este proceso de candidatura.
