* MARKTEL * Madrid * * ### **Experiencia** Al menos 3 años de experiencia * ### **Salario** Entre 22\.000 y 26\.000€ Brutos/anuales * + ### **Área \- Puesto** **Legal** - Asesor/a Jurídico\-Laboral + ### **Categoría o nivel** Técnico/a + - ### **Vacantes** 1 - ### **Inscritos** 0 - * ### **Contrato** Contrato Indefinido * ### **Jornada** Completa Proceso de selección continuo. ### **Funciones** ¿QUÉ BUSCAMOS? En Marktel buscamos profesionales comprometidos en el desempeño de los proyectos, que tengan iniciativa y capacidad para resolver situaciones y posibles dificultades, que sean versátiles y que posean habilidades para trabajar en equipo. Actualmente necesitamos incorporar de manera ESTABLE un técnico junior jurídico \- especialidad laboral. FUNCIONES DEL PUESTO: \- Ejecutar las acciones encomendadas por el Director Jurídico en materia legal, en el desarrollo de las actividades y negocios del Grupo, velando por la correcta aplicación y cumplimiento de la legislación vigente. \- Valoración y redacción de comisión de faltas laborales régimen disciplinario en materia leve, grave y muy grave. \- Dar soporte jurídico al Departamento de RRHH, en materia de peticiones, solicitudes contratos mercantiles de trabajadores. \- Valoración y otorgamiento excedencias, derechos tras la maternidad (lactancia, vacaciones tras baja maternal, etc.) \- Recepción de notificaciones judiciales / burofaxes y envío de las mismas vía correo electrónico. \- Dar soporte jurídico al departamento laboral para la gestión de personal en materia de derechos y obligaciones. \- Dar soporte jurídico al departamento financiero, en la elaboración de recursos y/o escritos de alegaciones. Asesoramiento en materia fiscal contable, elaboración de reclamaciones por impagos. \- Presentación de escritos ante distintos Organismos como Juzgados, Ayuntamiento, Juntas Municipales, Seguridad Social, Registro Mercantil, etc. \- Representación de la Compañía ante el Servicio de Mediación y Arbitraje (SMAC). \- Archivo expedientes trabajadores. \- Archivo expedientes distintas compañías del grupo. ### **Requisitos** IMPRESCINDIBLE experiencia en derecho LABORAL. Experiencia en sanciones, medidas disciplinarias, acudir a Juzgados, conciliaciones... Valorable conocimientos en derecho mercantil/societario Experiencia en sanciones, medidas disciplinarias, asistencia a Juicios, conciliaciones... INCORPORACION INMEDIATA ### **Se ofrece** \- Jornada completa \- ESTABILIDAD laboral \- INCORPORACION INMEDIATA \- Salario según valía \- Trabajo presencial en nuestras instalaciones del Barrio Herrera Oria. \- Ubicación: Polígono empresarial Herrera Oria, RENFE Ramón y Cajal y Metro Fuencarral (L10 metro) ¿POR QUÉ TRABAJAR CON NOSOTROS? En Marktel no solo cumplimos legalmente con nuestro Plan de Igualdad, Protocolo de Acoso o Protocolo LGTBI, sino que también somos una empresa comprometida con la igualdad de género y fomentamos un trato equitativo entre mujeres y hombres. Para nosotros es un principio estratégico en nuestra política corporativa. . Porque somos una empresa sólida y estable. . Porque estamos inmersos en un proceso de crecimiento y expansión. . Porque apostamos por la mejora continua. . Porque contamos con una cultura corporativa innovadora. . Porque ofrecemos la posibilidad de desarrollar una carrera profesional dentro de la compañía