Resumen: Únase a nuestro equipo HAPS para diseñar, integrar, ensayar y analizar mecanismos ligeros y complejos para aplicaciones aeroespaciales, que operan en entornos estratosféricos extremos. Aspectos destacados: 1. Diseñar y optimizar mecanismos móviles complejos y ligeros para aplicaciones aeroespaciales. 2. Dirigir el ensamblaje físico y la integración estructural de los componentes del fuselaje de HAPS. 3. Definir, configurar y ejecutar rigurosos planes de ensayo físico para sistemas aeroespaciales. **Descripción del puesto:** **Como parte de nuestro equipo HAPS, realizará las siguientes actividades:** **1\. Diseño de mecanismos y cinemática** * **Diseñar y optimizar mecanismos móviles complejos y ligeros, incluidos los sistemas de despliegue (alas, paneles solares, antenas), los sistemas de transmisión de movimiento, las bisagras y los sistemas de bloqueo.** * **Garantizar que los mecanismos puedan funcionar de forma fiable en los entornos térmicos extremos de la estratosfera (que oscilan entre \-70 ºC y \+50 ºC) sin atascarse ni trabarse.** * **Seleccionar e integrar rodamientos, lubricantes, engranajes y actuadores eléctricos de grado aeroespacial.** **2\. Ensamblaje práctico e integración (AIT)** * **Dirigir el ensamblaje físico y la integración estructural del fuselaje de HAPS, las cargas útiles y los subsistemas mecánicos.** * **Realizar alineaciones de precisión, uniones por adhesión, sujeción y apriete con par de torsión de componentes críticos compuestos y metálicos.** * **Diagnosticar problemas de ajuste mecánico, interferencias y acumulación de tolerancias directamente sobre el hardware durante los ciclos de fabricación.** **3\. Ensayos estructurales y funcionales** * **Definir, configurar y ejecutar rigurosos planes de ensayo físico, incluidos ensayos de carga estructural, ensayos ambientales (térmico-vacío) y ensayos de ciclo de vida de despliegue de mecanismos.** * **Instrumentar los artículos de ensayo con extensómetros, acelerómetros, termopares y sensores de desplazamiento.** * **Correlacionar los datos obtenidos en los ensayos físicos con los modelos analíticos para mejorar continuamente los diseños futuros.** **4\. Análisis estructural y materiales** * **Realizar cálculos manuales y análisis por elementos finitos (FEA) para validar la integridad estructural tanto de estructuras estáticas como de mecanismos móviles.** * **Utilizar software avanzado de diseño asistido por ordenador (CAD) para crear modelos tridimensionales detallados y planos de fabricación/ensamblaje.** **Sobre usted** **Nos encantaría conocerle, hablar sobre su experiencia, su visión y cómo cree que podría ayudarnos.** **Mientras tanto, sería ideal que contara con lo siguiente:** **1\. Cualificaciones y competencias requeridas** * **Formación académica: título universitario (grado o máster) en ingeniería aeroespacial, ingeniería mecánica o un campo técnico afín (industrial, robótica, etc.).** * **Experiencia: al menos 3 años de experiencia con un fuerte enfoque en el diseño de mecanismos y en el ensamblaje y ensayo mecánicos prácticos dentro de los sectores aeroespacial, de vehículos aéreos no tripulados (UAV) o robótico.** * **Experiencia práctica: demostrada experiencia en laboratorio o taller en la integración mecánica, la unión estructural por adhesión y el uso de herramientas de medición de precisión.** * **Herramientas de simulación: dominio de software CAD (por ejemplo, SolidWorks, CATIA, NX) y de software de simulación FEA/cinemática.** * **Conocimientos prácticos de AIT: experiencia en la configuración de bancos de ensayo, procesos de integración, sistemas de adquisición de datos (DAQ) y trabajo con sensores (extensómetros, células de carga).** * **Sistemas de control electrónico (muy valorado \- ventaja adicional): conocimientos sólidos o comprensión de electrónica, microcontroladores (por ejemplo, Arduino, Raspberry Pi, STM32), controles de motores servo o de paso a paso y programación básica (Python o C/C\+\+) para programar, actuar y ensayar mecanismos de forma automática.** **2\. Competencias no técnicas** * **Excelentes habilidades comunicativas: inglés y español hablados y escritos a nivel profesional. El catalán, el francés y el alemán son un plus.** * **Capacidad analítica** * **Persona colaboradora, deseosa de incorporarse a un entorno de trabajo cooperativo** * **Capacidad para comunicarse con clientes, proveedores y dirección** * **Capacidad para adaptarse a un entorno dinámico y cambiante, gestionando múltiples prioridades** * **Pensamiento proactivo, disposición para asumir riesgos, capacidad de aprendizaje rápido y flexibilidad** * **Inteligencia emocional, empatía, capacidad para ponerse en el lugar de los demás** * **Apertura a la diversidad, la inclusión y otras culturas** * **Espíritu emprendedor** * **Carnet de conducir** * **Disponibilidad para viajar hasta el 30 % del tiempo laboral** * **Compromiso de actuar con integridad, como fundamento del éxito, la reputación y el crecimiento sostenible de la empresa** **Qué le ofrecemos** **Cómo podemos apoyarle** **En Airbus, le apoyamos para trabajar, conectar y colaborar de forma más fácil y flexible. Siempre que sea posible, fomentamos acuerdos de trabajo flexibles para estimular el pensamiento innovador.** **Muchos de nuestros empleados trabajan de forma flexible de distintas maneras, incluido el trabajo a tiempo parcial. Por favor, hable con nosotros en la entrevista sobre la flexibilidad que necesita y siempre haremos todo lo posible por adaptarnos a su solicitud.** **Salario competitivo** **Equilibrio entre la vida laboral y personal** **Esquema de trabajo híbrido (teletrabajo / presencial)** **Tickets restaurante, subsidios para cuidado infantil y subsidios para transporte** **Acceso a los planes de acciones para empleados de Airbus** **Acceso a la Universidad de Liderazgo de Airbus y a los programas de formación de Airbus** **Ubicado en el animado centro de Barcelona, con acceso rápido a un eficiente sistema de transporte público** **Acceso a la red interna de movilidad de Airbus, a escala mundial** **Infórmenos si necesita algún ajuste razonable para el proceso de selección; puede compartirlo con su interlocutor de Adquisición de Talento si es invitado a una entrevista. Los ejemplos pueden incluir (pero no se limitan a) instalaciones accesibles; ayudas auxiliares; distribución del espacio, etc. Toda la información revelada será tratada con la máxima confidencialidad.** Este puesto requiere conciencia de cualquier posible riesgo de incumplimiento normativo y un compromiso de actuar con integridad, como fundamento del éxito, la reputación y el crecimiento sostenible de la empresa. **Empresa:** AIRBUS GEOTECH, S.A **Tipo de contrato:** Indefinido \- **Nivel de experiencia:** Profesional **Familia profesional:** Diseño e integración de estructuras \ Al enviar su CV o solicitud, acepta que Airbus utilice y almacene información sobre usted con fines de supervisión relacionados con su solicitud o futura contratación. Esta información solo será utilizada por Airbus. Airbus se compromete a lograr la diversidad en su plantilla y a crear un entorno laboral inclusivo. Aceptamos todas las solicitudes, independientemente del trasfondo social y cultural, la edad, el género, la discapacidad, la orientación sexual o las creencias religiosas. Airbus está, y siempre ha estado, comprometida con la igualdad de oportunidades para todos. Por ello, nunca solicitaremos ningún tipo de intercambio monetario en el marco de un proceso de selección. Cualquier suplantación de identidad de Airbus con ese fin debe denunciarse a emsom@airbus.com . En Airbus, le apoyamos para trabajar, conectar y colaborar de forma más fácil y flexible. Siempre que sea posible, fomentamos acuerdos de trabajo flexibles para estimular el pensamiento innovador.
David Muñoz
Indeed · HR
David Muñoz
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