* ### **Objetivo general del puesto:** ### **La responsabilidad principal del especialista en desarrollo logístico (LDS) es buscar oportunidades de eficiencia en nuestra red logística. Esto se realiza mediante el monitoreo de los KPI de los proveedores logísticos externos (3PL) (servicio, costo, desarrollo continuo y sostenibilidad).** ### **Los LDS actúan como ingenieros de procesos en logística. Establecerán una relación de confianza con nuestros proveedores 3PL y partes interesadas internas para impulsar la agenda de desarrollo de eficiencias.** ### **El LDS reportará al Gerente de Operaciones Logísticas del tipo específico de red.** ### **3PLP, CS, Planificación y Ultralogistics son las partes interesadas internas más importantes para el LDS. El LDS tiene un papel clave en cuestionar el estado actual, buscando siempre formas de mejorar, simplificar y hacer que la logística sea más “eficiente”, mediante el análisis, evaluación y búsqueda de soluciones internas y externas para implementar.** ### **Responsabilidades:** * ### **Apoyar la construcción de capacidades logísticas para obtener una ventaja competitiva sostenible.** * ### **Colaborar con el LOMgr para monitorear y analizar el desempeño de la red logística tanto en términos de costos (eur/plt, dc/tp, etc.) como de servicio, buscando oportunidades de mejora.** * ### **Proponer soluciones de eficiencia que generen beneficios de ahorro de costos.** * ### **Conectarse con los equipos centrales (Ultralogistics, Hub, equipo de capacidades) para comparar continuamente soluciones y desempeño, y así cuestionar el estado operativo actual.** * ### **Proponer soluciones para mejorar la eficiencia operativa y el servicio a nuestros clientes.** * ### **Monitoreo continuo de los KPI.** * ### **Responsable de todo el desarrollo logístico en el MSO: esto incluye los almacenes, transportistas, clientes concesionarios y algunos flujos locales excepcionales.** * ### **Gestionar las relaciones entre transportistas 3PL y almacenes 3PL para garantizar una colaboración óptima en nuevos proyectos e iniciativas.** * ### **Liderar la agenda de desarrollo de capacidades junto con LOM para mantener al equipo “afilado”.** * ### **Documentar y revisar cláusulas contractuales para asegurar que cumplan con nuestras solicitudes y necesidades.** ### **Habilidades clave requeridas:** * ### **Muy buenas habilidades analíticas.** * ### **Conocimiento de los procesos logísticos y de servicio al cliente.** * ### **Conocimiento de almacenamiento y distribución.** * ### **Conocimiento de SAP, sistemas de gestión de transporte y WMS.** * ### **Buen dominio de Excel.** * ### **Habilidades de gestión de proyectos.** * ### **Habilidades de comunicación.** ### **Competencias clave requeridas:** * ### **Capacidad para cuestionar continuamente el estado actual.** * ### **Altas habilidades de influencia.** * ### **Inclinación hacia la acción.** * ### **Orientación al cliente.** * ### **Trabajo en equipo.** ### **Experiencia y cualificaciones clave requeridas:** * ### **Conocimiento de los flujos logísticos administrativos y físicos.** * ### **Título universitario, preferiblemente en Ingeniería. Idealmente en el campo de la Logística.** * ### **Al menos 3 años de experiencia laboral relevante.** * ### **Preferiblemente experiencia en empresas del sector de bienes de consumo masivo (FMCG) o en proveedores logísticos.** * ### **Idiomas: español e inglés (fluidos).** Unilever es una organización comprometida con la equidad, la inclusión y la diversidad para impulsar los resultados de nuestro negocio y crear un futuro mejor, cada día, para nuestros empleados diversos, consumidores globales, socios y comunidades. Creemos que una fuerza laboral diversa nos permite alcanzar nuestras ambiciones de crecimiento e impulsar la inclusión en toda la empresa. En Unilever estamos interesados en que cada individuo traiga su ‘Ser Completo’ al trabajo, ¡y eso incluye a usted! Por lo tanto, si requiere algún tipo de apoyo o acceso especial, le animamos a informarnos durante su solicitud para que podamos acompañarle durante su proceso de reclutamiento.