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Estudiante en prácticas – Implementación de software para controladores de plantas híbridas
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Tiempo completo
Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
C. de Dolores Ibárruri, 1, 28760 Tres Cantos, Madrid, Spain
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Descripción

**Un vistazo a tu día** Únete a nosotros como estudiante en prácticas de implementación de software para controladores de plantas híbridas en Madrid (C/ Ramírez de Arellano 37\) y Tres Cantos (Ronda Europa, 5\). Al comienzo del día, planificarás el desarrollo de herramientas que apoyen el diseño y la prueba de controladores para plantas de energía híbrida. Interactuarás continuamente con otros desarrolladores mediante Microsoft Teams, recibiendo orientación y apoyo en diferentes áreas de trabajo. Periódicamente, tendrás reuniones presenciales con tu supervisor, quien te ayudará a planificar y alcanzar tus objetivos. A través de estos controladores, contribuirás a la integración de energías renovables y baterías electroquímicas en la red eléctrica, apoyando la misión de Siemens Energy de permitir un futuro energético sostenible. **Cómo generarás impacto** * Desarrollar herramientas de prueba para verificar el cumplimiento de las especificaciones del código de red. * Generar herramientas para crear modelos de controladores en diferentes lenguajes de programación. * Diseñar protocolos de prueba que se implementarán utilizando metodologías de Hardware\-in\-the\-Loop (HIL). * Gestionar y mejorar la arquitectura de software y la documentación para diversas herramientas y bases de código. **Qué debes aportar** * Estudios: ingeniería eléctrica, electrónica, industrial o energética. * Conocimientos sobre control de sistemas eléctricos. * Habilidades de programación (MATLAB/Simulink o similares). * Familiaridad con herramientas ofimáticas básicas como Teams, Excel y PowerPoint (deseable). * Mentalidad analítica sólida y disposición para aprender. * Nivel de inglés B2/C1 **Sobre el equipo** Te incorporarás al equipo de Control y Simulación de Red, dedicado al desarrollo de herramientas y modelos avanzados que permitan la integración fiable de energías renovables y sistemas de almacenamiento en la red. Nuestra misión es garantizar la estabilidad y el cumplimiento de las normativas de red mediante soluciones innovadoras de simulación y prueba. El equipo trabaja en proyectos de vanguardia relacionados con plantas híbridas, digitalización y pruebas mediante Hardware\-in\-the\-Loop. Fomentamos una cultura colaborativa y de apoyo, ofreciendo oportunidades para aprender de ingenieros experimentados y contribuir a proyectos significativos que moldean el futuro de la energía. **¿Quién es Siemens Energy?** En Siemens Energy no somos solo una empresa de tecnología energética. Con 98.000 empleados comprometidos en más de 90 países, desarrollamos los sistemas energéticos del futuro, asegurando que se satisfaga de forma fiable y sostenible la creciente demanda energética de la comunidad global. Las tecnologías creadas en nuestros departamentos de investigación y fábricas impulsan la transición energética y proporcionan la base para un sexto de la generación mundial de electricidad. Nuestro equipo global está comprometido con hacer realidad una energía sostenible, confiable y asequible, superando los límites de lo posible. Mantenemos un legado de innovación de 150 años que impulsa nuestra búsqueda de personas que respalden nuestro enfoque en descarbonización, nuevas tecnologías y transformación energética. Descubre cómo puedes marcar la diferencia en Siemens Energy: https://www.siemens\-energy.com/employeevideo **Nuestro compromiso con la diversidad** Afortunadamente, no todos somos iguales. A través de la diversidad generamos potencia. Funcionamos con inclusión y nuestra energía creativa combinada es alimentada por más de 130 nacionalidades. Siemens Energy celebra el carácter individual, sin importar el origen étnico, género, edad, religión, identidad u otras capacidades. Energizamos a la sociedad, toda la sociedad, y no discriminamos por nuestras diferencias. **Recompensas/Beneficios** * Oportunidades de trabajar con un equipo global * Oportunidades de participar en diversos proyectos innovadores y liderarlos * Trabajo remoto/flexible * Aprendizaje continuo a través de la plataforma de Siemens * Acceso a diversos grupos de recursos para empleados Valoramos la igualdad de oportunidades y damos la bienvenida a candidaturas de personas con discapacidad. \#LI\-RA1

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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