Técnico/a selección hostelería

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un/a Técnico/a de Selección proactivo/a con experiencia en hostelería para liderar la selección de talentos y atención al cliente en nuestra oficina de Barcelona. Puntos Destacados: 1. Rol clave en la selección de talentos y atención al cliente. 2. Formar parte de una empresa líder en RRHH especializada en hostelería. 3. Oportunidad de marcar la diferencia con un puesto desafiante. **Descripción:** ---------------- **¡Tu próximo reto profesional está aquí!** CORPORACION TERCIARIAsomos una empresa líder de RRHH especializada en hostelería, estamos buscando un/a Técnico/a de Selección para incorporar en nuestra oficina de Barcelona. Si eres una persona proactiva, con experiencia en el sector y ganas de marcar la diferencia, ¡este es tu momento! **¿Cuáles funciones dependerán de ti?** Tu papel será clave para garantizar el éxito de nuestra oficina, desde la selección de talentos pasando por la atención al cliente. Estas son algunas de tus responsabilidades: * Analizar la Job Description facilitada por los clientes y definir los perfiles requeridos. * Publicar ofertas de empleo en portales y contactar con centros y/o bolsas de trabajo según necesidades. * Realizar entrevistas de selección, tanto telefónicas como presenciales. * Ofrecer atención directa a clientes y candidatos, asegurando una experiencia satisfactoria. * Actualizar y alimentar la base de datos de candidatos. * Solicitud, gestión y archivo de documentación. **¿Qué te ofrecemos?** * Contrato indefinido con 6 meses de periodo de prueba. * Horario de lunes a jueves de 9h a 14h y de 15h a 18h, viernes intensivo de 9h a 15h. * Salario 18k\-20k brutos anuales. Lo que valoramos en ti: * Experiencia previa en selección de personal, preferiblemente en hostelería. ¿Estás listo/a para asumir este desafío? ¡Queremos conocerte! **Requisitos:** --------------- * Experiencia de 2\-3 años en sector ETT y/o consultoría preferiblemente en hostelería. * Residencia en Barcelona capital o cercanías. * Incorporación inmediata. *Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.*