Resumen: Profesional experimentado que actúa como enlace entre los proveedores y la organización, prestando servicios consultivos y gestionando programas con proveedores. Puntos destacados: 1. Trabajar de forma independiente con supervisión limitada 2. Liderar proyectos e iniciativas empresariales importantes 3. Desempeñar un papel de liderazgo mediante conocimientos especializados **¡Es divertido trabajar en una empresa donde las personas realmente CREEN en lo que hacen!** Descripción del puesto: Resumen del puesto: Actuar como enlace entre los proveedores y la organización; prestar servicios consultivos especializados e implementar, gestionar y mantener programas con proveedores, marketing y formación; revisar y negociar los términos de los contratos con proveedores y comunicarse con ellos respecto a asuntos cotidianos; construir y mantener relaciones positivas con los proveedores y supervisar su desempeño; investigar cuestiones relacionadas con facturas y contratos y resolver discrepancias. El puesto puede o no estar sujeto a planes de comisiones por ventas. Qué aporta usted al puesto: Profesional experimentado que actúa como colaborador individual. Trabaja de forma independiente con supervisión limitada. Puede gestionar proyectos o procesos. Orienta y revisa el trabajo de profesionales de nivel inferior. Los problemas que enfrenta son difíciles y, con frecuencia, complejos. Influye en otros respecto a políticas, prácticas y procedimientos. Proporciona soluciones a una variedad de asuntos técnicos y comerciales complejos. Liderará proyectos, programas e iniciativas empresariales importantes utilizando creatividad e ingenio demostrados. Puede ayudar a miembros del personal más junior en aspectos de su trabajo. Los titulares del puesto desempeñan un papel de liderazgo dentro del grupo de trabajo gracias a sus conocimientos especializados en su área. En general, tienen libertad para determinar sus propias prioridades de trabajo basándose en las directrices generales de sus superiores. Especialista en habilidades técnicas o comerciales. Las personas con orientación al cliente han desarrollado la capacidad necesaria para cultivar y fomentar relaciones duraderas con los clientes. Título universitario de cuatro años (o experiencia adicional relevante en un campo relacionado). Experiencia funcional mínima de 5 años, incluidos al menos 3 años de experiencia específica. Capacidad para contribuir significativamente a los procesos y sistemas.
David Muñoz
Indeed · HR
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