Ingeniero de Software

Descripción

**Ubicación:** ***Guadalajara*** Paylocity es un proveedor galardonado de soluciones de software en la nube para recursos humanos y nómina, que ofrece la plataforma más completa para la fuerza laboral moderna. La empresa se ha convertido en uno de los proveedores de software de gestión de recursos humanos (HCM) de más rápido crecimiento a nivel mundial al ofrecer una suite de productos intuitiva y fácil de usar que ayuda a las empresas a automatizar y simplificar los procesos de recursos humanos y nómina, atraer y retener talento, y construir una sólida cultura organizacional. Mientras que los proveedores tradicionales de recursos humanos y nómina automatizan procesos básicos como la nómina y la administración de beneficios, Paylocity va más allá al desarrollar herramientas que los departamentos de recursos humanos y las empresas necesitan para competir por el talento y cumplir con las expectativas de la fuerza laboral moderna. Lleva tu carrera al siguiente nivel en una de las 100 mejores empresas de software según G2. ¡Explora nuestras posiciones en Productos y Tecnología para ver dónde encajas! Estamos comprometidos con la construcción de un equipo de clase mundial mediante la contratación de los mejores talentos a nivel global. Para garantizar el cumplimiento normativo, utilizamos el modelo de «Employer of Record» (patrono registrado). Nuestros candidatos ideales residirían en Guadalajara o sus alrededores, contarían con derecho a trabajar allí y podrían trabajar dentro de un horario que se superponga hasta cuatro horas con el huso horario del Este (EST). **Descripción del puesto** Este puesto implica el desarrollo de software de alta calidad dentro de una solución SaaS y la colaboración con equipos multifuncionales. **Principales responsabilidades** Lo siguiente representa las funciones principales del puesto; otras tareas pueden asignarse según sea necesario. Para desempeñar este trabajo con éxito, el candidato debe ser capaz de realizar cada función esencial de forma satisfactoria. Los requisitos indicados a continuación son representativos de los conocimientos, habilidades y/o capacidades requeridos. Se podrán realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidad realicen las funciones esenciales. **Responsabilidades fundamentales*** Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones de software siguiendo las mejores prácticas establecidas * Contribuir al código existente demostrando una buena separación de responsabilidades * Colaborar en la planificación y ejecución de proyectos con ingenieros senior * Comprender y adaptarse a los diseños y decisiones tecnológicas ya existentes * Ayudar a desarrollar soluciones para proyectos de tamaño pequeño a mediano * Implementar pruebas automatizadas y contribuir a la mejora de las prácticas de prueba * Cumplir con los estándares de codificación establecidos y participar en revisiones de código * Comunicarse de forma efectiva dentro del equipo de ingeniería * Participar activamente en discusiones y sesiones de planificación del equipo * Mantenerse informado sobre los proyectos e iniciativas actuales del equipo **Colaboración en equipo*** Trabajar colaborativamente con ingenieros senior en la implementación de proyectos * Participar en revisiones de código y brindar retroalimentación constructiva * Contribuir a discusiones técnicas y compartir conocimientos con colegas * Apoyar a los miembros del equipo en situaciones técnicas complejas * Establecer sólidas relaciones de trabajo entre distintos departamentos **Crecimiento y desarrollo*** Mejorar continuamente las habilidades y conocimientos técnicos * Aprender de ingenieros senior y mentores * Documentar decisiones y soluciones técnicas * Compartir conocimientos mediante presentaciones o documentación para el equipo * Mantenerse actualizado sobre las tendencias y mejores prácticas del sector **Formación y experiencia*** Licenciatura en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software o campo relacionado * Mínimo 2 años de experiencia profesional en ingeniería de software * Buenas habilidades para resolver problemas y pensamiento analítico * Excelentes habilidades comunicativas y de colaboración **Habilidades técnicas*** Base sólida en lenguajes de programación y principios de desarrollo de software * Fluidez en C#, Java o un lenguaje de programación moderno orientado a objetos similar * Comprensión sólida de los fundamentos del desarrollo de software * Experiencia con metodologías ágiles de desarrollo * Conocimiento de conceptos y patrones de arquitectura de software * Experiencia con sistemas de control de versiones y herramientas colaborativas de desarrollo * Conocimiento de metodologías y prácticas de pruebas * Capacidad para aprender y adaptarse rápidamente a nuevas tecnologías **Requisitos físicos*** Capacidad para permanecer sentado durante períodos prolongados: El puesto requiere sentarse en un escritorio o estación de trabajo durante largos períodos, normalmente de 7 a 8 horas diarias. * Uso de sistemas informáticos y telefónicos: El empleado debe poder operar una computadora, utilizar sistemas telefónicos y teclear. Esto incluye el uso simultáneo de varios programas informáticos y consultas. Paylocity es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Paylocity se compromete a la inclusión total de todas las personas. Realizamos reclutamiento, capacitación, remuneración y promoción sin discriminación por raza, religión, color, origen nacional, sexo, discapacidad, edad, condición de veterano u otras categorías protegidas conforme a la ley aplicable. En Paylocity, creemos que la diversidad nos hace mejores. Aceptamos y fomentamos las diferencias entre nuestros empleados en cuanto a edad, cultura, etnia, estado familiar o matrimonial, identidad o expresión de género, idioma, origen nacional, capacidad física y mental, afiliación política, raza, religión o creencia espiritual, orientación sexual, condición socioeconómica, condición de veterano y otras características que hacen únicos a nuestros empleados. Cultivamos activamente estas diferencias mediante nuestros grupos de recursos para empleados (ERG), experiencias laborales, perspectivas, talentos y enfoques para impulsar la innovación en el software y los servicios que ofrecemos a nuestros clientes. Cumplimos con las leyes federales y estatales sobre discapacidad y realizamos adaptaciones razonables para solicitantes y empleados con discapacidad. Para solicitar una adaptación razonable durante el proceso de solicitud de empleo o entrevista, comuníquese con LeaveBenefits@paylocity.com. Esta dirección de correo electrónico está exclusivamente destinada a dichas solicitudes, en conformidad con las leyes federales y estatales sobre discapacidad. Por favor, no envíe currículums a esta dirección de correo electrónico, ya que serán eliminados. Sus datos personales serán tratados con fines de reclutamiento, de conformidad con nuestro Aviso de Prácticas de Privacidad para Solicitantes de Empleo en México y las leyes mexicanas aplicables en materia de protección de datos.