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Diseñar y desarrollar paneles interactivos para métricas operativas de I+D\n2. Colaborar con equipos multifuncionales para ofrecer conocimientos visuales personalizados\n3. Aplicar el diseño centrado en el ser humano para construir productos funcionales\n\nEn Johnson \\& Johnson, creemos que la salud lo es todo. Nuestra fortaleza en la innovación sanitaria nos permite construir un mundo en el que las enfermedades complejas se previenen, tratan y curan, donde los tratamientos son más inteligentes y menos invasivos, y las soluciones son personalizadas. Gracias a nuestra experiencia en Medicina Innovadora y Tecnología Médica (MedTech), estamos especialmente posicionados para innovar en todo el espectro de soluciones sanitarias actuales y ofrecer los avances del mañana, impactando profundamente en la salud de la humanidad. Más información en https://www.jnj.com\n**Función laboral:**\nAnalítica de Datos y Ciencias Computacionales**Subfunción laboral:**\nCiencia de Datos**Categoría laboral:**\nCientífica/Tecnológica**Ubicaciones de publicación del puesto:**\nCornellà de Llobregat, Barcelona, España; Madrid, España**Descripción del puesto:**\nJohnson & Johnson Medicina Innovadora (J\\&J IM), una compañía farmacéutica de Johnson \\& Johnson, está reclutando un **Científico Senior, Ciencia de Datos de I+D para Salud Digital, Visualización de Datos – Operaciones.**\nEsta posición tiene como ubicación principal Madrid, España. Este puesto requiere hasta un 10 % de viajes.\n### **Sobre Medicina Innovadora**\nNuestra experiencia en Medicina Innovadora se fundamenta e inspira en los pacientes, cuyas percepciones impulsan nuestros avances basados en la ciencia. Visionarios como usted trabajan en equipos que salvan vidas al desarrollar los medicamentos del futuro.\nÚnase a nosotros para desarrollar tratamientos, encontrar curas y liderar el camino desde el laboratorio hasta la vida real, defendiendo a los pacientes en cada paso del camino.\nMás información en https://www.jnj.com/innovative\\-medicine\n### **Resumen del puesto**\nEn este puesto, colaborará estrechamente con miembros de la organización de Ciencia de Datos de Johnson \\& Johnson Medicina Innovadora y otros líderes empresariales para implementar soluciones de visualización aplicando el diseño centrado en el ser humano, con el fin de construir productos funcionales que impulsen conocimientos basados en datos.\nSerá responsable de entregar productos de datos atractivos e innovadores, tales como paneles de control, para apoyar nuestros ensayos clínicos, haciendo que los datos y los conocimientos derivados de ellos sean más accesibles e impactantes. Colaborará con equipos de I+D, como Ciencia de Datos, Desarrollo de Biomarcadores y Diagnósticos, y Operaciones Clínicas, para ofrecer soluciones innovadoras a las preguntas más relevantes de los equipos de estudio. 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Entorno de trabajo colaborativo y orientado a la iniciativa\n\n1 vacante\nMadrid \n### **Descripción del puesto**\n**Seguimos buscando a los mejores talentos… y nos encantaría que te unieras a nosotros**\n**¿Qué buscamos?**\nBuscamos un **Analista de Incidencias del Servicio de Mesa de Ayuda** para participar en el equipo tecnológico de Regulación y Cumplimiento de un cliente del sector bancario.\nSe requiere un alto nivel de inglés.\n**Es necesario visitar las oficinas del cliente en Málaga 3 días a la semana.**\n**Requisitos obligatorios:**\n* 3 años de experiencia en áreas de TI o bancarias centradas en el cliente.\n* Experiencia previa en gestión de incidencias es preferible.\n* Experiencia en trato con clientes y gestión de llamadas en conferencia.\n* Conocimientos de software de gestión de servicios de TI y de ITIL.\n* Experiencia con Office 365 y competencia en Excel.\n* Titulación universitaria en una disciplina relacionada.\n* Nivel de inglés C1\n \n**Competencias:**\n* Buenas habilidades comunicativas y espíritu proactivo.\n* Capacidad para colaborar con los miembros del equipo.\n* Capacidad para trabajar bajo presión.\n**OTROS** Este es un servicio 24x7. 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Tenemos un compromiso especial con la Discapacidad e Inclusión, por lo que estamos interesados en contratar personas con certificado de discapacidad.**\n \n### **Competencias**\nGestión de incidencias,Office 365,llamadas en conferencia,software de gestión de servicios de TI,\n \n### **Acerca de UST**\nUST es un proveedor global de soluciones de transformación digital. Durante más de 20 años, UST ha trabajado codo a codo con las mejores empresas del mundo para generar un impacto real mediante la transformación. Impulsada por la tecnología, inspirada por las personas y guiada por un propósito, UST acompaña a sus clientes desde el diseño hasta la operación. Con una profunda experiencia en su sector y una filosofía orientada al futuro, UST integra la innovación y la agilidad en las organizaciones de sus clientes. Con más de 30 000 empleados en 30 países, UST construye para lograr un impacto ilimitado, llegando así a miles de millones de personas.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769075088645","seoName":"service-desk-incident-analyst","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-recas/cate-consulting-generalist-hr/service-desk-incident-analyst-6516161134669012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"716aed5d-c600-417d-97b2-1be477fbeaea","sid":"c1cba5d7-0212-485c-b39b-0b3a6463ab9b"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1769075088645,"categoryName":"Consultoría y RRHH Generalista","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4234","location":"Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain","infoId":"6516158700646712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Instalador/a de Climatización (Mecánicas)","content":"Resumen del Puesto:\nBuscamos un/a Instalador/a de Climatización (Mecánicas) con sólida experiencia para ejecutar instalaciones de climatización en diversos proyectos, garantizando calidad, seguridad y rendimiento.\n\nPuntos Destacados:\n1. Estabilidad real con contrato indefinido\n2. Proyectos variados que permiten mantenerse activo/a\n3. Organización técnica orientada a la calidad\n\nEl proyecto \n \nBuscamos un/a Instalador/a de Climatización (Mecánicas) con recorrido técnico sólido para incorporarse a una compañía especializada en instalaciones y servicios técnicos en edificios. Trabajarás en proyectos variados (oficinas, retail, industrial y otros entornos), ejecutando instalaciones de climatización con foco en calidad, seguridad y rendimiento energético. \n \nEste puesto encaja con un perfil “de oficio”, con buena mano en montaje, capacidad para leer planos/esquemas y autonomía para resolver incidencias en obra sin perder el estándar. \n \nQué harás \n \nInstalación, montaje, adecuación y puesta en marcha de sistemas de climatización: \nexpansión directa, VRV/VRF, enfriadoras, ventilación, etc. \nRealizar ajustes, pruebas y verificaciones para asegurar rendimiento, eficiencia y seguridad. \nCoordinarte con equipo técnico y de obra para una ejecución ordenada y con calidad. \nManejo y cuidado de herramientas, materiales, maquinaria y equipos, manteniendo orden y limpieza. \nCumplimiento estricto de PRL y uso de EPI. \nDetectar desviaciones de proyecto o incidencias técnicas, proponiendo soluciones y necesidades de material. \nDocumentación básica: partes, albaranes, registros de puesta en marcha, etc. \nParticipación en formación y actualización técnica.\n\\+10 años de experiencia como instalador/a de climatización (instalaciones mecánicas). \nPRL 20 horas específico de oficios (climatización/fontanería y/o electricidad). \nCertificado de manipulador de gases fluorados sin límite de carga. \nExperiencia demostrable montando tubería de distintos materiales: \ncobre frigorífico soldado, multicapa, PPR, acero, etc. \n \nMuy valorable \nConocimientos en electricidad y capacidad de lectura de esquemas y planos. \nCarnet/certificación RITE y/o REBT (instalador/mantenedor). \nConocimientos de fontanería. \nExperiencia en fabricación y montaje de conductos (chapa/fibra u otros sistemas).\nHorario \nLunes a viernes: 08:00–16:30 (con 30 minutos para comer) \nLo que ofrecemos \nEstabilidad real (contrato indefinido) en una organización técnica y orientada a la calidad. \nProyectos variados que permiten mantenerte activo/a en distintas tipologías de instalación. \nTeléfono móvil. \n22 días laborables de vacaciones.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769074898488","seoName":"Instalador%2Fa+de+Climatizaci%C3%B3n+%28Mec%C3%A1nicas%29","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-recas/cate-occupational-health-safety/instalador%252fa%2Bde%2Bclimatizaci%25c3%25b3n%2B%2528mec%25c3%25a1nicas%2529-6516158700646712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"adceba4e-c643-4845-847a-047bcfd1491a","sid":"c1cba5d7-0212-485c-b39b-0b3a6463ab9b"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1769074898488,"categoryName":"Salud y Seguridad Ocupacional","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4234","location":"872M+28 Getafe, Spain","infoId":"6516158622438512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"OFICIAL DE 1ª – PROTECCIÓN CONTRA INCENDIOS","content":"Resumen del Puesto:\nMantenimiento y revisión de sistemas de Protección Contra Incendios en entornos industriales, diagnóstico de averías y cumplimiento normativo.\n\nPuntos Destacados:\n1. Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo\n2. Posibilidades de desarrollo profesional\n3. Salario competitivo según experiencia y valía\n\nFUNCIONES PRINCIPALES\n* Instalación, mantenimiento y revisión de **sistemas de Protección Contra Incendios en entornos industriales**\n* Mantenimiento de:\n* Sistemas de detección y alarma\n* BIEs, hidrantes y rociadores\n* Extintores y centrales de incendios\n* Sistemas de control y señalización\n* Interpretación de planos y esquemas PCI\n* Diagnóstico y resolución de averías\n* Puestas en marcha y pruebas de sistemas\n* Cumplimiento de normativa vigente (**RIPCI, UNE, CTE**)\n* Coordinación con otros técnicos y responsables de obra\n* Cumplimentación de partes de trabajo e informes técnicos\n* Cumplimiento estricto de las normas de **PRL**\nREQUISITOS\n* Formación técnica en instalaciones, electricidad, electrónica o similar\n* **Experiencia mínima de 3–5 años** como Oficial de 1ª en PCI industrial\n* Conocimientos sólidos en sistemas PCI industriales\n* Manejo de normativa **RIPCI**\n* Capacidad de trabajo autónomo\n* Carnet de conducir B (imprescindible)\n* Disponibilidad para desplazamientos en la Comunidad de Madrid\nSE VALORARÁ\n* Certificación específica en sistemas PCI\n* Experiencia en industria pesada, logística o grandes superficies\n* Cursos PRL 20 h / 60 h (metal o construcción)\n* Conocimientos en sistemas analógicos/digitales y direccionables\n* Capacidad de liderazgo o supervisión de equipos\nSE OFRECE\n* Salario competitivo según experiencia y valía\n* Estabilidad laboral\n* Buen ambiente de trabajo\n* Posibilidades de desarrollo profesional\nTipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido\nUbicación del trabajo: Empleo presencial","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769074892377","seoName":"official-of-first-grade-fire-protection","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-recas/cate-occupational-health-safety/official-of-first-grade-fire-protection-6516158622438512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"8de8f984-6f31-43f8-826a-f561e6c3ae58","sid":"c1cba5d7-0212-485c-b39b-0b3a6463ab9b"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Getafe,Community of Madrid","unit":null}]},"addDate":1769074892377,"categoryName":"Salud y Seguridad Ocupacional","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4234","location":"Alcalá - Parque Bomberos, Salamanca, 28028 Madrid, Spain","infoId":"6516158598579312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Ingeniero/a de Mantenimiento - Mantenimiento de Edificios","content":"Resumen del Puesto:\nVeolia Servicios Lecam busca un/a Ingeniero/a de Mantenimiento de Instalaciones Mecánicas para gestionar, coordinar y supervisar diversas áreas técnicas.\n\nPuntos Destacados:\n1. Gestión y supervisión de instalaciones mecánicas\n2. Coordinación de equipos técnicos y subcontratas\n3. Elaboración de ofertas e informes de mantenimiento\n\n**Descripción del empleo** \nVeolia Servicios Lecam, en su división de servicios energéticos, precisa incorporar en la zona de Madrid un/a Ingeniero/a de Mantenimiento de Instalaciones Mecánicas que se responsabilizará de la gestión, coordinación y supervisión de las áreas de electricidad, climatización, fontanería, puertas motorizadas y cerrajería de la instalación\nSus funciones principales serán:\n* Comprobar la ejecución de los trabajos en las áreas de responsabilidad.\n* Controlar y supervisar las subcontratas ligadas a las áreas de su responsabilidad.\n* Gestionar y coordinar con su equipo técnico.\n* Elaborar ofertas para la mejora de la instalación y elaborar informes de mantenimiento.\n \nOfrecemos:\n* Contrato indefinido.\n* Remuneración competitiva según experiencia.\n* Plan de formación continua.\n* Incorporación inmediata.\nSi estás interesado/a en participar en el proceso de selección, ¡Inscríbete aquí!\nEn Veolia sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Promovemos su integración, desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. Se ofrece incorporación inmediata, estabilidad y retribución negociable en función de la experiencia de las candidaturas.\n **Requisitos*** Indispensable contar con titulo universitario de ingeniería industrial, mecánica o afines. En caso de tener el título emitido fuera de España, será necesario presentar un justificante de homologación.\n* Deseable contar con más de 5 años de experiencia en puestos similares.\n* Valorable contar con formación en PRL y haber trabajado con herramientas de GMAO\n **Información adicional** \nComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769074890513","seoName":"maintenance-engineer-building-maintenance","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-recas/cate-occupational-health-safety/maintenance-engineer-building-maintenance-6516158598579312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"61649422-1a97-4a5e-81bb-f50460ec0a56","sid":"c1cba5d7-0212-485c-b39b-0b3a6463ab9b"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1769074890513,"categoryName":"Salud y Seguridad Ocupacional","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4230","location":"C. del Correo, 10, 28320 Pinto, Madrid, Spain","infoId":"6515681876416212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Técnico/a en Electrohidráulica (Pinto)","content":"Resumen del Puesto:\nRos Roca S.A. busca un Técnico/a en Electrohidráulica para reforzar el equipo de posventa, realizando mantenimiento, diagnóstico y reparación de maquinaria industrial.\n\nPuntos Destacados:\n1. 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Interpretación de esquemas eléctricos e hidráulicos\n\nRos Roca S.A., compañía perteneciente al Grupo Terberg Environmental Holding BV, dedicada a la fabricación y comercialización de Equipos para la recogida de residuos, debido a la necesidad de reforzar el equipo de posventa, necesitamos cubrir la siguiente posición:\n### **TÉCNICO/A EN ELECTROHIDRÁULICA (PINTO)**\n️ **¿Qué harás en esta posición?**\n* Realización de mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria, vehículos industriales, maquinaria pesada y carrocerías de recogida de residuos.\n* Diagnostico de averías mediante el uso de consolas\n* Interpretación de esquemas eléctricos e hidráulicos\n* Reparación de averías eléctricas, mecánicas, hidráulicas y posibles desperfectos\n* Preparación de material necesario y control de stock\n **¿Qué ofrecemos?**\n* Contrato estable\n* Formación continua y desarrollo profesional\n* Retribución flexible y competitiva, vinculada a resultados\n* Horario:\n\t+ De 6\\.45h a 8\\.45h (descanso de 15 minutos)\n\t+ De 9\\.00h a 13\\.00h (descanso de una hora para comer), y de 14\\.00h a 16\\.00h.\n\t\n\tPosibilidad de realizar horas extra voluntarias de 16\\.00h a 18\\.00h\n\t+\n**¿Qué buscamos?**\n* Formación profesional mínima – CFGS Mecatrónica, Automoción, Mecánica Vehículos Autopropulsados o similar\n* 5 años de experiencia desempeñando funciones similares\n* Conocimientos en la interpretación de esquemas eléctricos, hidráulicos\n* Valorables conocimientos en soldadura (MIG – MAG, Electrodo, TIG)\n* Disponibilidad para realizar desplazamientos diarios directamente a clientes\n \nPolígono de las Arenas, C. Arroyo del Culebro, 1, 28320 Pinto, Madrid\n**¿Te interesa?** \n¡Queremos conocerte! Envíanos tu CV actualizado y entra en el proceso de selección para formar parte de nuestro equipo.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769037646594","seoName":"\ntechnician-in-electrohydraulics-pinto","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-recas/cate-consulting-generalist-hr/technician-in-electrohydraulics-pinto-6515681876416212/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"5edbde7e-6442-4db5-a918-9e41eecf70d5","sid":"c1cba5d7-0212-485c-b39b-0b3a6463ab9b"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Pinto,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1769037646594,"categoryName":"Consultoría y RRHH Generalista","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain","infoId":"6515681705843512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gestión de equipos","content":"Resumen del Puesto:\nBuscamos un gestor de equipos para supervisar actividades extraescolares y eventos infantiles, comunicándose con clientes y formando al personal.\n\nPuntos Destacados:\n1. 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Desarrollo profesional\n2. Coordinación de Seguridad y Salud\n3. Seguimiento ambiental\n\nREALIZARÁ LABORES DE COORDINACIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD Y TECNICO DE SEGUIMIENTO AMBIENTAL EN LOS CONTRATOS DE VIGO Y ZONA DE INFLUENCIA\n \nNIVEL ACADEMICO: Ingeniero Técnico o Arquitecto Técnico \nFORMACION COMPLEMENTARIA Máster en Prevención de Riesgos Laborales\n \nExperiencia de 5 años en puesto similar \nResidencia en zona de influencia de Vigo\n \nIncorporación inmediata \nSalario acorde experiencia aportada \nDesarrollo profesional","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769075080695","seoName":"coordinator-occupational-health-and-safety","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-recas/cate-other13/coordinator-occupational-health-and-safety-6516161032909112/","localIds":"0","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"bade89e7-b160-491d-971a-ee269630f1cb","sid":"c1cba5d7-0212-485c-b39b-0b3a6463ab9b"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null}]},"addDate":1769075080695,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4231","location":"C. de Garganta de los Montes, 2-6, Arganzuela, 28045 Madrid, Spain","infoId":"6510648763443312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Técnico de Desarrollo (H/M/X)","content":"Nuestro equipo de **Desarrollo de Talento t**rabaja con los más altos estándares en gestión de personas, colaborando estrechamente con líderes y equipos internos para identificar, potenciar y retener el mejor talento. Nos aseguramos de que cada persona cuente con las herramientas y oportunidades necesarias para crecer profesionalmente, contribuyendo a que el negocio se centre en lo más importante: ofrecer la mejor experiencia a nuestros clientes.\n\n**SOBRE EL ROL DE TÉCNICO DE DESARROLLO**\n\n\nTu misión principal serádar soporte al equipo de desarrollo en proyectos, con foco principal en el diseño, implantación y ejecución de los Assessment de Desarrollo , Servicio Sorprendente e ILA.\n\n**Entre tus funciones principales destacan**\n\n\nColaborar en la definición, diseño de herramientas, gestión logística y apoyo en la ejecución de los Assessment Virtuales y Presenciales para la Operación: tanto para las vacantes de Gerente de Unidad y Chef (Jefe de Cocina).\n\n\nElaboración de Informes de desarrollo tanto de las personas aptas para promoción inmediata como de aquellas que no han sido identificadas para promocionar.\n\n\nColaborar en la elaboración de informes y presentaciones, así como el análisis de datos propios del departamento: 9Box, evaluación de desempeño, objetivos, fichas de Talento.\n\n\nColaborar en el lanzamiento y ejecución de procesos clave para el departamento de Desarrollo de Talento: Evaluación de Desempeño, Objetivos, Promociones de los equipos de Operación, ILA, Servicio Sorprendente.\n\n\nColaborar y dar soporte con proyectos transversales del área como Wish y Mentoring.\n\n**¿QUE BUSCAMOS?**\n\n\nEstudios universitarios relaciones con el área de RRHH\n\n\nAl menos dos años de experiencia en puestos o funciones similares\n\n\nNivel alto de inglés, serán valorables otros idiomas europeos.\n\n**¿QUE TE OFRECEMOS?**\n\n* Acompañamiento y aprendizaje continuo\n* Flexibilidad horaria para compaginar con estudios\n* Modalidad híbrida de trabajo presencial y en remoto.\n* Buen ambiente de trabajo y cultura colaborativa\n* Posibilidad de participar en procesos de selección internos en Alsea, así como de continuar desarrollando la carrera profesional en el propio departamento.\n* Descuentos de empleado y para tres personas a tu elección (familiares/amigos)\n* Vales de Comida","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768644434644","seoName":"development-technician","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-recas/cate-industrial-employee-relations/development-technician-6510648763443312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"26baaeca-876b-4acb-a483-c62753a778d6","sid":"c1cba5d7-0212-485c-b39b-0b3a6463ab9b"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1768644434644,"categoryName":"Relaciones Industriales y Laborales","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain","infoId":"6510648624243512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Sr. Líder de Marca Nacional de Cáncer Genitourinario","content":"Sr. Líder de Marca Nacional de Tumores Genitourinarios\nResumen del puesto\nEn el área genitourinaria, la Oncología de Pfizer se centra en el cáncer de próstata y de vejiga, incluyendo un producto comercializado actualmente para el cáncer de próstata, junto con una prometedora cartera de desarrollo tanto para el cáncer de próstata como para el cáncer urotelial. Sobre esta base, el equipo de marketing busca un Sr. Líder de Marca Nacional que dirija la estrategia comercial de esta franquicia, incluida la planificación de los próximos lanzamientos.\nEl Sr. Líder de Marca Nacional será responsable de liderar la ejecución y despliegue del plan estratégico y táctico, basado en las estrategias específicas para los clientes del país, desarrolladas conforme a los Planes Estratégicos Globales.\nResponsabilidades del puesto:* Desarrollo y ejecución del plan operativo de la marca mediante estrategias ejemplares para los clientes que satisfagan las necesidades comerciales del país y estén alineadas con las estrategias globales.\n* Responsabilidad del crecimiento de la marca y los ingresos asociados mediante la gestión de riesgos, la identificación de oportunidades y la toma oportuna de decisiones que maximicen el potencial comercial.\n* Elaboración de estrategias/iniciativas centradas en el cliente para el tipo(s) de tumor correspondiente(s), y obtención de conocimientos sobre el cliente y el mercado mediante contactos directos con los clientes en reuniones individuales (1:1), encuentros y congresos.\n* Impulso e implementación de actividades dirigidas al cliente, cumpliendo con las normativas aplicables (programas con ponentes, simposios, consejos asesores), alineadas con las necesidades locales de los clientes y con los conocimientos sobre el mercado.\n* Identificación de líderes de opinión relevantes, sociedades médicas, grupos cooperativos y de estudio, y utilización de este grupo fundamental de partes interesadas como base para las iniciativas estratégicas y tácticas locales.\n* Responsabilidad en la planificación, ejecución y control del presupuesto local acordado para las áreas bajo su responsabilidad.\n* Coordinación y estrecha colaboración con los colegas de los departamentos de Asuntos Médicos, Salud y Valor, BAI, Regulatorio, Grupos Asesores de Pacientes (PAGs), Comunicaciones y Asuntos Corporativos, para garantizar la alineación sobre la estrategia de la marca y la implementación de los proyectos.\n* Colaboración con los colegas de Suministro y PGS para apoyar la gestión compleja de la cadena de suministro, asegurando la precisión de las estimaciones de demanda y la disponibilidad oportuna de los productos, con el fin de minimizar las rupturas de stock, las amortizaciones y mantener un enfoque centrado en el paciente.\n* Facilitación de una colaboración óptima con los equipos de la Oficina Comercial Global e Internacional.\n\n\nREQUISITOS:* Experiencia mínima de 6 años en marketing farmacéutico, con experiencia demostrada en la gestión de activos de gran envergadura.\n* Será valorable la experiencia en oncología y/o en el ámbito hospitalario.\n* Trayectoria comprobada en gestión de proyectos y cumplimiento de objetivos dentro del presupuesto y plazos establecidos, incluido el conocimiento de los costes asociados a la implantación nacional.\n* Excelentes habilidades de colaboración y construcción de relaciones, así como capacidad para interactuar eficazmente con múltiples funciones.\n* Fuertes capacidades analíticas, habilidad para sintetizar y evaluar información, extraer conclusiones y formular recomendaciones.\n* Se requiere título universitario; se prefiere título de posgrado (MBA).\n* El candidato debe demostrar una amplia experiencia y competencias diversas en liderazgo, incluidas: la capacidad de influir y colaborar con sus pares, desarrollar y orientar a otros, supervisar y guiar el trabajo de otros colegas para lograr resultados significativos y generar impacto empresarial.\n\n \n\n \n\nUbicación del puesto: Presencial\nPropósito\nAvances que transforman la vida de los pacientes… En Pfizer somos una empresa centrada en el paciente, guiada por nuestros cuatro valores: valentía, alegría, equidad y excelencia. Nuestra cultura innovadora refleja nuestro compromiso con la transformación de millones de vidas.\nEstrategia de Transformación Digital\nUna forma audaz de alcanzar nuestro propósito es nuestra estrategia integral de transformación digital. Somos pioneros en la adopción de nuevas soluciones basadas en datos, modelización y automatización para digitalizar y acelerar aún más el descubrimiento y desarrollo de medicamentos, con el objetivo de mejorar los resultados en salud y la experiencia del paciente.\nFlexibilidad\nBuscamos crear una cultura laboral basada en la confianza y la flexibilidad, que impulse a los empleados a lograr un equilibrio entre la vida personal y profesional, atraiga talento y permita que todos sean su mejor versión en el trabajo. ¡Comencemos la conversación!\nIgualdad de Oportunidades Laborales\nCreemos que una plantilla diversa e inclusiva es fundamental para construir un negocio exitoso. Como empleador, Pfizer se compromete a celebrar dicha diversidad en todas sus formas, lo que nos permite ser tan diversos como los pacientes y las comunidades a las que servimos. Juntos seguimos construyendo una cultura que anime, apoye y empodere a nuestros empleados.\nInclusión de Personas con Discapacidad\nNuestra misión es liberar el potencial de todas nuestras personas, y nos enorgullece ser un empleador inclusivo para personas con discapacidad, garantizando la igualdad de oportunidades laborales para todos los candidatos. 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Creemos que existe una oportunidad masiva para desbloquear la productividad colocando la inteligencia artificial, los datos y la inteligencia en el centro de los procesos empresariales; y para lograrlo, necesitamos su ayuda. ¿Le gustaría unirse a nosotros?\n\n**El equipo:**\n\n\n\nEl equipo de Estrategia y Operaciones es una parte fundamental del crecimiento general de Celonis, brindando apoyo analítico y operativo a las funciones de Ventas y Soporte a Ventas de la empresa. El equipo se encarga de diversas tareas relacionadas con la planificación estratégica, las operaciones de ventas, las finanzas y el análisis empresarial, lo que requiere una combinación de estrategia, diseño de estrategias de entrada al mercado, análisis de mercado, optimización de ventas y programas, así como soporte operativo empresarial.\n\n\n**El puesto:** \n\n \n\nComo pasante en Estrategia y Operaciones, desempeñará un papel clave para impulsar el éxito de nuestra organización de ventas. Será responsable de desarrollar paneles de control de ventas (en colaboración con el equipo de Analítica) y modelos empresariales escalables, identificar cuellos de botella y optimizar el rendimiento de nuestros actuales sistemas/herramientas de ventas, y reportar sobre los KPI operativos para ayudar a orientar el crecimiento de nuestra organización de ventas. También será responsable de trabajar en proyectos estratégicos o iniciativas de planificación anual que respalden al Vicepresidente Senior de Operaciones de Ingresos o a otros líderes senior de la organización de Entrada al Mercado. 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Los pasantes y estudiantes en prácticas pueden explorar sus beneficios aquí.\n* **Priorice su bienestar:** Acceda a recursos como subsidios para gimnasios, asesoramiento psicológico y programas de bienestar.\n* **Conéctese y pertenezca:** Encuentre comunidad y apoyo mediante programas específicos de inclusión y pertenencia.\n* **Genere un impacto significativo:** Forme parte de una empresa guiada por valores sólidos que orientan todo lo que hacemos: Vivir para el Valor del Cliente, El Mejor Equipo Gana, Somos Responsables, y La Tierra Es Nuestro Futuro.\n* **Colabore a nivel global:** Únase a un equipo dinámico e internacional compuesto por personas talentosas.\n* **Entorno empoderador:** Contribuya con sus ideas en una cultura abierta con equipos autónomos.\n\n\n**Sobre nosotros:**\n\n\n\nCelonis hace que los procesos funcionen para las personas, las empresas y el planeta. La Plataforma de Inteligencia de Procesos de Celonis utiliza tecnología líder en minería de procesos e inteligencia artificial, complementada con contexto empresarial, para ofrecer a los clientes un gemelo digital vivo de su operación empresarial. Es agnóstica respecto a los sistemas y sin sesgos, y ofrece a todos un lenguaje común para comprender y mejorar los negocios. Celonis permite a sus clientes obtener continuamente un valor significativo en los ámbitos de ingresos, rentabilidad y sostenibilidad. Celonis tiene su sede central en Múnich (Alemania) y en la ciudad de Nueva York (EE.UU.), con más de 20 oficinas en todo el mundo.\n\n\n\nFamiliarícese con la Plataforma de Inteligencia de Procesos de Celonis viendo este video.\n\n \n\n**Declaración de inclusión de Celonis:**\n\n\n\nEn Celonis creemos que nuestras personas nos definen y que \"El Mejor Equipo Gana\". Sabemos que los mejores equipos están formados por personas que aportan distintas perspectivas. Y cuando todos se sienten incluidos, capaces de expresarse y saben que su voz es escuchada, es cuando ocurre la creatividad y la innovación.\n\n \n\n**Su privacidad:**\n\n\n\nCualquier información que envíe a Celonis como parte de su solicitud será tratada conforme a los Avisos de Accesibilidad y Candidatos de Celonis.\n\n\n\nAl enviar esta solicitud, usted confirma que acepta el almacenamiento y tratamiento de sus datos personales por parte de Celonis, tal como se describe en nuestro Aviso de Privacidad para el Proceso de Candidatura y Contratación.\n\n\n\nTenga en cuenta los fraudes comunes relacionados con ofertas de empleo, suplantación de identidad y estafas. Obtenga más información aquí.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768485693156","seoName":"intern-global-strategy-and-operations","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-recas/cate-consulting-generalist-hr/intern-global-strategy-and-operations-6508616872409712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"5289506f-7421-46c4-acbd-9cd79819e808","sid":"c1cba5d7-0212-485c-b39b-0b3a6463ab9b"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1768485693156,"categoryName":"Consultoría y RRHH Generalista","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain","infoId":"6508599215693012","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gestor/a de Mantenimiento de Inmuebles","content":"**Umi****vale Activa**, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as y el asesoramiento a las empresas, precisa un/a Gestor/a para el centro de Madrid.\n\n\n\nDe entre otras, y en dependencia directa del responsable de área se encargará de las siguientes **tareas:**\n\n\n* Gestión, control y seguimiento de incidencias (casos) de los centros asignados\n* Gestión de pedidos\n* Solicitud de presupuestos y control de albaranes/hojas de trabajo\n* Gestión de facturas\n* Relación con clientes internos y proveedores\n* Visitas al proceso: desplazamiento puntual a centros asignados y elaboración de informe del estado del centro\n* Mudanzas y traslados por cierre/apertura de centros asignados\n* Gestión de bajas y traslados de elementos de inmovilizado de centros asignados\n\n**Características de la oferta:**\n\n* Contrato indefinido\n* Jornada completa de 1\\.692 horas anuales\n* Horario: De lunes a viernes, de 8:00 a 15:00 h. más una tarde a la semana\n* 27 días laborales de vacaciones\n* Beneficios sociales\n* Formación inicial y continua a través de la Universidad Corporativa\n\n \n\n* Disponibilidad horaria de lunes a viernes.\n* Experiencia en puesto similar de al menos 6 meses.\n* Disponibilidad para viajar y pernoctar puntualmente\n* Residencia en Madrid o alrededores\n\n\nSe valora\n\n\n* Titulación Grado Medio/Superior ó Formación Profesional\n* Conocimeintos de Excel, Word y AutoCAD a nivel de usuario","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768484313725","seoName":"property-maintenance-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-recas/cate-other13/property-maintenance-manager-6508599215693012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"3948c01e-2ece-4edb-af2f-ffbabde4195c","sid":"c1cba5d7-0212-485c-b39b-0b3a6463ab9b"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1768484313725,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4230","location":"Calle de Cervantes, 25-21, Centro, 28014 Madrid, Spain","infoId":"6508599194022712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Especialista Senior de Workday","content":"Radisson Hotel Group es uno de los grupos hoteleros más grandes del mundo, con diez marcas hoteleras distintivas y más de 1.500 hoteles en operación y desarrollo en más de 95 países. La promesa de marca general del Grupo es Every Moment Matters (Cada momento importa), con una ética de servicio distintiva: ¡Sí, puedo!\n\n\nLas personas están en el núcleo de nuestro éxito empresarial y futuro. Nuestros empleados son verdaderos creadores de momentos y, juntos, creamos la cultura, el espíritu, el entorno y las oportunidades que les permiten ser lo mejor de sí mismos, todos los días, en todas partes y en todo momento. Juntos hacemos que cada momento importe.\n\n**Descripción del puesto**\n\n\nYa ha escuchado esa frase antes: «nuestras personas son nuestro activo más valioso». ¡Bien vale la pena creerlo! ¿Desea marcar una diferencia real en nuestro equipo, identificando y desarrollando el talento existente? ¡Entonces únase a nosotros en Radisson Hotel Group para hacer que cada momento importe!, donde nuestros huéspedes pueden relajarse y disfrutar del servicio que nuestro equipo ofrece.\n\n \n\nUsted es un apasionado defensor de cómo una excelente asistencia en Recursos Humanos puede aportar un valor real a una organización, y alguien que realmente cree en los beneficios comerciales más amplios que puede aportar a una empresa y a su equipo.\n\n \n\nComo Especialista Senior de Workday, se unirá a un equipo obsesionado con ofrecer un servicio excepcional, donde creemos que todo es posible, mientras nos divertimos en todo lo que hacemos.\n\n \n\n¿Le interesa? ¡Entonces diga ¡Sí, puedo! —estamos buscando personas apasionadas como usted.\n\n\nUbicación del puesto: **Madrid, España**\n\n\nEl Especialista Senior de Workday apoya al equipo de Tecnología de RR.HH. como experto en tecnología de RR.HH. en Workday HR y otras iniciativas relacionadas con tecnologías de RR.HH. y proyectos. El candidato aportará experiencia y soporte a los sistemas centrales de RR.HH. mediante soporte general del sistema, configuración, diseño de procesos, precisión de los datos y análisis. Asesorará a los socios comerciales para investigar, documentar, implementar y ejecutar nuevos programas y sistemas de RR.HH., o bien revisados.\n\n \n\n**Principales responsabilidades del Especialista Senior de Workday:**\n\n* Evalúa los requisitos funcionales para aplicaciones empresariales, los traduce en especificaciones técnicas/sistémicas e implementa la solución deseada, seguida de un soporte cercano para garantizar el éxito tras la implementación.\n* Establece sólidas alianzas y colabora con el equipo y los principales socios comerciales en el trabajo diario y en la resolución de incidencias.\n* Analiza el impacto sistémico de nuevas iniciativas, responde a incidencias clave relacionadas con los datos y ayuda a los socios a comprender las mejores prácticas para respaldar sus objetivos y metas comerciales.\n* Define los requisitos del sistema, las prioridades y las alternativas viables. Proporciona estimaciones del esfuerzo y los costes requeridos y coordina los esfuerzos del personal para utilizar eficazmente los recursos en pruebas e instalación.\n* Formula recomendaciones de mejora sobre procesos empresariales y diseño de sistemas que requieren un alto nivel de competencia técnica.\n \n\n \n\n**Requisitos del Especialista Senior de Workday:**\n\n* Formación preferida: título universitario o equivalente en Ciencias de la Computación, Tecnologías de la Información, Administración de Empresas, Ingeniería o campo afín.\n* Experiencia mínima de 2 años en la implementación o soporte de Workday HCM/Core Consulting y Report Writer, y módulos preferidos: Ausencias, Aprendizaje, Gestión del Talento y Habilitación del Desempeño.\n* Excelentes habilidades de análisis de datos y buen conocimiento de Microsoft Office.\n* Experiencia avanzada en cargas masivas y EIBs (Enterprise Interface Builder) de Workday.\n* Experiencia y conocimientos demostrados en gestión de sistemas y de proyectos.\n* Fuertes habilidades de resolución de problemas, análisis y comunicación para colaborar con partes interesadas no técnicas y traducir requisitos comerciales en soluciones técnicas.\n* Entrega un trabajo oportuno y de calidad, demostrando una priorización efectiva del trabajo.\n* Capacidad demostrada para colaborar e influir en los demás.\n \n\n \n\nCARRERAS\n\nÚnase a nuestra misión de hacer que cada momento importe para nuestros huéspedes y forme parte de la empresa hotelera más inspiradora del mundo. En Radisson Hotel Group creemos que las personas son nuestro principal activo. Como una de las empresas hoteleras más grandes del mundo, siempre buscamos a excelentes profesionales para integrar nuestro equipo. Si esta es una ambición que comparte, comience con nosotros.\n\n \n\nPara conocer más sobre Radisson Hotel Group, nuestra cultura y nuestros valores, visite careers.radissonhotels.com.\n\n\nINDMANAGE","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768484312032","seoName":"workday-sr-specialist","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-recas/cate-consulting-generalist-hr/workday-sr-specialist-6508599194022712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"03278c7b-2d8f-4ec6-83f9-899e0de146b1","sid":"c1cba5d7-0212-485c-b39b-0b3a6463ab9b"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1768484312032,"categoryName":"Consultoría y RRHH Generalista","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain","infoId":"6508598937613112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Especialista en Transporte","content":"Olympic Broadcasting Services (OBS) fue creada por el Comité Olímpico Internacional en 2001 con el fin de actuar como organización de radiodifusión anfitriona para todos los Juegos Olímpicos y Paralímpicos.\n\n\nLa organización de radiodifusión anfitriona es responsable de entregar las imágenes y los sonidos de los Juegos Olímpicos a miles de millones de espectadores en todo el mundo. Produce y transmite cobertura radial y televisiva en directo, imparcial, de todos los deportes desde todos los recintos.\n\n\n**Descripción del puesto**\n\nEl Especialista en Transporte es responsable de supervisar y coordinar todas las actividades relacionadas con el transporte durante los Juegos, garantizando operaciones sin interrupciones entre diversos departamentos. Esta función implica una estrecha colaboración con los departamentos de Producción, Ingeniería, Planificación y otros para comprender sus necesidades de transporte, planificar las operaciones de autobuses y flota en coordinación con el Comité Organizador, y gestionar múltiples equipos dentro de OBS Transporte, incluidas las operaciones de autobuses, las operaciones de flota y la gestión del parque móvil. El Especialista en Transporte desempeña un papel crucial para asegurar que toda la logística de transporte se ejecute de forma eficiente y alineada con los objetivos generales de los Juegos.\n\n\n**Funciones y responsabilidades**\n\n**Coordinación interdepartamental:**\n\n* Actuar como enlace principal entre los departamentos de Producción, Ingeniería, Planificación y otros para evaluar y comprender sus requisitos de transporte para los Juegos.\n* Facilitar una comunicación clara y eficaz entre los departamentos para garantizar que todas las necesidades de transporte se satisfagan de forma oportuna y eficiente.\n* Participar en reuniones de planificación periódicas y aportar opiniones sobre la logística de transporte, asegurando la alineación con los objetivos generales del evento.\n\n**Planificación geográfica y operativa:**\n\n* Adquirir un conocimiento exhaustivo de la geografía de los Juegos, incluidos todos los recintos relevantes, rutas y centros de transporte.\n* Elaborar y comunicar planes detallados de transporte a las partes interesadas, garantizando que todo el personal comprenda la logística y pueda desplazarse sin dificultades por el evento.\n* Trabajar estrechamente con el Comité Organizador de los Juegos para planificar y coordinar las operaciones de autobuses y flota, asegurando una optimización de las rutas y la programación.\n\n**Supervisión de los equipos de OBS Transporte:**\n\n* Dirigir y supervisar diversos equipos dentro de OBS Transporte, incluidas las operaciones de autobuses, las operaciones de flota, la planificación/organización/distribución de pases vehiculares y el parque móvil.\n* Garantizar que todas las operaciones de transporte se ejecuten conforme a los planes establecidos y que cualquier incidencia se resuelva de forma inmediata.\n* Supervisar el proceso de contratación de todo el personal de transporte durante los Juegos, asegurando que todo el personal cuente con las calificaciones y la formación necesarias para sus 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con capacidad para planificar y coordinar operaciones de transporte a gran escala.\n* Comunicación: excelentes habilidades comunicativas, tanto verbales como escritas, con capacidad para explicar claramente logística compleja.\n* Resolución de problemas y proactividad: sólidas habilidades para resolver problemas, con capacidad para abordar y resolver rápidamente incidencias relacionadas con el transporte.\n* Competencia técnica: dominio de software de gestión de transporte, paquete Microsoft Office y otras herramientas relevantes (p. ej., herramientas de IA), lo cual constituye una ventaja.\n* Conocimiento geográfico: capacidad para aprender y comprender la geografía de los Juegos actuales y futuros, y comunicar eficazmente esta información a terceros.\n\n**Lugar y entorno de trabajo**\n\n* **Disponibilidad horaria:** Este puesto requiere flexibilidad para trabajar a tiempo completo. También puede exigirse disponibilidad los fines de semana y días festivos, según las necesidades empresariales.\n* **Ubicación:** Madrid, España\n* **Posibilidad de viajar** a los Juegos según lo requieran las necesidades empresariales o del equipo.\n* **Verificaciones de antecedentes:** Sujeto a controles nacionales/internacionales.\n\n**Qué ofrecemos:**\n\n* Salud y bienestar: seguro médico privado, apoyo psicológico, programas de bienestar y gimnasio. Apoyo en línea centrado en el bienestar del empleado.\n* Otros incentivos: vales de comida, vales de transporte, plan de pensiones.\n* Asistencia para visados y reubicación: apoyo a los empleados para obtener visados y reubicarse desde fuera de España.\n* Crecimiento profesional: formación, clases de idiomas y oportunidades de desarrollo.\n* Colaboración internacional: equipos diversos, impacto global.\n\n**¿Por qué unirse a nosotros?**\n\n* Formar parte de un equipo global que está moldeando el futuro de la radiodifusión deportiva.\n* Desarrollar proyectos innovadores y liderar la excelencia operativa.\n* Colaborar con profesionales apasionados en un entorno dinámico y de apoyo.\n* Disfrutar de oportunidades de crecimiento profesional, incluidos programas de formación y exposición a nuevos proyectos.\n* Trabajar en una organización multinacional: contamos con más de 35 nacionalidades en nuestra organización.\n\n**Adicional – Guía de acrónimos olímpicos:**\n\n* IOC: Comité Olímpico Internacional\n* OCOG: Comité Organizador de los Juegos Olímpicos\n* OBS: Olympic Broadcasting Services\n* IBC: Centro Internacional de Radiodifusión\n\nAgradecemos a todos los candidatos su interés; no obstante, solo se contactará a quienes hayan sido seleccionados para entrevistas. Solo se aceptarán solicitudes directas enviadas a nuestra organización.\n\n\n**Nuestro compromiso con la diversidad:**\n\nNos comprometemos a crear un entorno inclusivo para todas las personas. 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Nuestra plataforma galardonada de concienciación impulsa el cambio conductual mediante formación efectiva y atractiva, así como simulaciones sobre ciberseguridad y protección de datos. El cibercrimen le cuesta al mundo más de 10 billones de dólares estadounidenses anuales y crece un 15 % anual; ¡te invitamos a formar parte de la solución!\n\n\nComo Director Senior de Marketing de Producto y de Clientes en SoSafe, desempeñarás un papel fundamental para definir el futuro de la Gestión del Riesgo Humano. Actuarás como puente entre nuestra innovación de producto y nuestro mercado global, creando las narrativas que permitan a las organizaciones construir culturas de seguridad sostenibles.\n\n\nSe trata de un puesto directivo de alto impacto situado en la intersección entre Producto, Ventas, Éxito del Cliente y Marketing. Tu misión será ir más allá del tradicional «marketing de funciones» para crear un movimiento: convertir a nuestros clientes en nuestros defensores más firmes y a nuestro producto en el estándar del mercado.\n\n**Así es como marcarás la diferencia:**\n\n\nPosicionamiento estratégico\n\n* Serás responsable de la narrativa. Perfeccionarás el posicionamiento y los mensajes de SoSafe para diferenciarnos claramente en un panorama de ciberseguridad muy competitivo.\n* Traducirás funciones técnicas complejas y conceptos de ciencia conductual en propuestas de valor convincentes y centradas en las personas.\n* Liderarás la inteligencia de mercado: comprenderás profundamente el «factor humano» en la seguridad, los perfiles de los compradores y la dinámica competitiva para informar la estrategia de producto y ventas.\n\n\nEjecución de la estrategia de entrada al mercado (GTM)\n\n* Diseñarás y pondrás en marcha un marco escalonado de lanzamientos (Nivel 1/2/3) para garantizar que cada lanzamiento de producto tenga el máximo impacto.\n* Colaborarás con los líderes de GTM para dotar a los equipos de Ventas y Éxito del Cliente de recursos de capacitación de clase mundial, presentaciones comerciales y tarjetas de análisis competitivo.\n* Integrarás la inteligencia artificial como copiloto estratégico dentro de la función de PMM para acelerar la investigación, la creación de contenidos y el análisis de mercado.\n* Coordinarás un motor unificado de GTM: alinearás las hojas de ruta de producto con las necesidades del mercado para impulsar una adquisición eficiente de clientes.\n* Impulsarás la retención neta de ingresos (NRR): construirás una máquina de marketing para clientes que fomente la adopción, la expansión y la defensa activa.\n* Escalarás un equipo de alto rendimiento: liderarás, formarás y ampliarás un equipo de PMM y marketing para clientes de clase mundial, incorporando flujos de trabajo impulsados por IA para maximizar su impacto.\n\n\nMarketing para clientes y ciclo de vida\n\n* Desarrollarás estrategias para impulsar la adopción, la venta cruzada y la venta adicional dentro de nuestra base actual de clientes.\n* Liderarás la estrategia de los Consejos Asesores de Clientes (CAB), los estudios de caso y los programas de defensa activa.\n* Colaborarás con Éxito del Cliente para reducir la rotación comunicando de forma eficaz la materialización del valor y las actualizaciones del producto.\n\n\nLiderazgo del equipo e influencia transversal\n\n* Gestionarás, formarás y desarrollarás a un equipo diverso de especialistas en marketing de producto y marketing para clientes.\n* Actuarás como «pegamento» entre departamentos, asegurando que el equipo de Producto desarrolle lo que el mercado necesita y que el equipo de Marketing promocione lo que el equipo de Producto ha creado.\n* Representarás a SoSafe como líder de opinión en eventos del sector, reuniones con analistas y encuentros clave con clientes.\n\n**Qué te convierte en un candidato ideal:**\n\n\nExperiencia y liderazgo\n\n* Más de 10 años de experiencia en marketing B2B SaaS, con al menos 4 años en un puesto directivo gestionando equipos de PMM o marketing para clientes.\n* Experiencia en ciberseguridad, tecnología HR o formación y desarrollo (L&D) constituye una ventaja significativa.\n* Trayectoria comprobada definiendo categorías y posicionando productos complejos dirigidos a compradores de medianas empresas y grandes corporaciones.\n\n\nCompetencias funcionales\n\n* Mentalidad de embudo completo: comprendes que el PMM no termina con la venta. Tienes experiencia impulsando la NRR mediante el marketing para clientes.\n* Datos y narrativa: puedes analizar datos de rotación y informes de victorias/pérdidas con la misma facilidad con la que elaboras un gancho emocional para una presentación inaugural.\n* Rigor en los lanzamientos: experiencia creando manuales repetibles de lanzamiento en entornos de rápido crecimiento.\n\n\nHabilidades blandas\n\n\n* Obsesión por el cliente: vas más allá de los datos para comprender la psicología humana subyacente al uso\n\n**Qué ofrecemos**\n\n* Equilibrio entre vida laboral y personal: horarios flexibles, 33 días de vacaciones\n* Bienestar y apoyo financiero: acceso a Open Up, descuentos corporativos\n* Conexión y comunidad: eventos virtuales, actividades colaborativas en equipo y oportunidades para encuentros locales\n* Y mucho más: equipamiento tecnológico, bonos por referencias, sede central amigable con mascotas\n* *Los beneficios y ventajas enumerados anteriormente corresponden a empleados a tiempo completo y pueden variar ligeramente según la ubicación de la oficina. Se trata solo de una muestra; conocerás más detalles durante el proceso de entrevista.*\n\n**Sobre nosotros**\n\n\nEn SoSafe estamos empeñados en hacer del mundo digital un lugar más seguro abordando el factor humano en la ciberseguridad. Como una de las empresas emergentes de concienciación en seguridad de más rápido crecimiento a nivel mundial, aprovechamos la ciencia conductual y el aprendizaje basado en datos para empoderar a las personas frente a las amenazas cibernéticas. Nuestro enfoque de Gestión del Riesgo Humano ayuda a las organizaciones a convertir a sus empleados en su primera y más sólida línea de defensa.\n\n\nCon el respaldo de destacados fondos de capital riesgo como Highland Europe y Global Founders Capital, estamos expandiéndonos rápidamente a escala global. Buscamos profesionales que quieran impulsar un cambio significativo en ciberseguridad, asumir la responsabilidad de su trabajo y crecer junto con nosotros.\n\n\nSi te desenvuelves con éxito en un entorno vibrante y orientado a un propósito, que valora la innovación, la diversidad y la colaboración, ¡este es tu lugar!","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768373091939","seoName":"senior-director-of-product-and-customer-marketing","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-recas/cate-industrial-employee-relations/senior-director-of-product-and-customer-marketing-6507175576819412/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"37ee0358-e06c-41d2-8892-ecdee29fc8d0","sid":"c1cba5d7-0212-485c-b39b-0b3a6463ab9b"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1768373091939,"categoryName":"Relaciones Industriales y Laborales","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4231","location":"Spain","infoId":"6507175575206712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Director Senior de Producto y Marketing para Clientes","content":"SoSafe tiene la ambición de convertirse en el principal proveedor europeo de gestión del riesgo humano. Nuestra plataforma galardonada de concienciación genera cambios conductuales mediante formaciones y simulaciones eficaces y atractivas sobre ciberseguridad y protección de datos. El cibercrimen está costando al mundo más de 10 billones de dólares anuales y crece un 15 % anual: ¡te invitamos a formar parte de la solución!\n\n\nComo Director Senior de Producto y Marketing para Clientes en SoSafe, desempeñarás un papel fundamental para definir el futuro de la Gestión del Riesgo Humano. Actuarás como puente entre nuestra innovación de producto y nuestro mercado global, creando las narrativas que permitan a las organizaciones construir culturas de seguridad sostenibles.\n\n\nSe trata de un puesto de liderazgo con alto impacto, situado en la intersección entre Producto, Ventas, Éxito del Cliente y Marketing. Tu misión será ir más allá del tradicional «marketing de funciones» para crear un movimiento: convertir a nuestros clientes en nuestros defensores más firmes y a nuestro producto en el estándar del mercado.\n\n**Así marcarás la diferencia:**\n\n\nPosicionamiento estratégico\n\n* Asumir la responsabilidad de la narrativa. Refinar el posicionamiento y los mensajes de SoSafe para diferenciarnos claramente en un panorama de ciberseguridad muy competitivo.\n* Traducir características técnicas complejas y conceptos de ciencia conductual en propuestas de valor convincentes centradas en las personas.\n* Liderar la inteligencia de mercado: comprender profundamente el «factor humano» en seguridad, los perfiles de los compradores y la dinámica competitiva para informar la estrategia de producto y ventas.\n\n\nEjecución de la estrategia de entrada al mercado (GTM)\n\n* Diseñar y poner en práctica un marco escalonado de lanzamientos (Nivel 1/2/3) para garantizar que cada lanzamiento de producto tenga el máximo impacto.\n* Colaborar con el liderazgo GTM para dotar a los equipos de Ventas y Éxito del Cliente de recursos de capacitación de primer nivel, presentaciones comerciales y tarjetas de análisis competitivo.\n* Integrar la inteligencia artificial como copiloto estratégico dentro de la función de PMM para acelerar la investigación, la creación de contenidos y el análisis de mercado.\n* Coordinar un motor GTM unificado: alinear las hojas de ruta de producto con las necesidades del mercado para impulsar una adquisición eficiente de clientes.\n* Impulsar la retención neta de ingresos (NRR): construir una máquina de marketing para clientes que fomente la adopción, la expansión y la promoción activa.\n* Escalar un equipo de alto rendimiento: liderar, capacitar y ampliar un equipo de PMM y marketing para clientes de primer nivel, incorporando flujos de trabajo impulsados por IA para maximizar su impacto.\n\n\nMarketing para clientes y ciclo de vida\n\n* Desarrollar estrategias para impulsar la adopción, la venta cruzada y la venta ascendente dentro de nuestra base actual de clientes.\n* Liderar la estrategia de los Consejos Asesores de Clientes (CAB), los estudios de caso y los programas de promoción activa.\n* Colaborar con Éxito del Cliente para reducir la pérdida de clientes comunicando de forma efectiva la materialización del valor y las actualizaciones del producto.\n\n\nLiderazgo del equipo e influencia transversal\n\n* Gestionar, capacitar y desarrollar a un equipo diverso de especialistas en marketing de producto y marketing para clientes.\n* Actuar como «pegamento» entre departamentos, asegurando que el equipo de Producto desarrolle lo que el mercado necesita y que el equipo de Marketing promocione lo que el equipo de Producto crea.\n* Representar a SoSafe como líder de opinión en eventos sectoriales, reuniones con analistas y encuentros clave con clientes.\n\n**Qué te convierte en un candidato ideal:**\n\n\nExperiencia y liderazgo\n\n* Más de 10 años de experiencia en marketing B2B SaaS, con al menos 4 años en un puesto de liderazgo gestionando equipos de PMM o marketing para clientes.\n* Experiencia en ciberseguridad, tecnología HR o formación y desarrollo (L&D) es un gran plus.\n* Historial comprobado de definición de categorías y posicionamiento de productos complejos dirigidos a compradores del segmento mediano y empresarial.\n\n\nCompetencias funcionales\n\n* Mentalidad de embudo completo: entiendes que el PMM no termina con la venta. Tienes experiencia impulsando la NRR mediante el marketing para clientes.\n* Datos y narrativa: puedes analizar datos de pérdida de clientes y reportes de victorias/pérdidas con la misma facilidad con la que elaboras un gancho emocional para una presentación principal.\n* Rigor en los lanzamientos: experiencia diseñando manuales repetibles de lanzamiento en entornos de rápido crecimiento.\n\n\nHabilidades blandas\n\n\n* Obsesión por el cliente: vas más allá de los datos para comprender la psicología humana detrás del uso\n\n**Qué ofrecemos**\n\n* Equilibrio entre vida laboral y personal: horarios flexibles, 33 días de vacaciones\n* Bienestar y apoyo financiero: acceso a Open Up, descuentos corporativos\n* Conexión y comunidad: eventos virtuales, actividades colaborativas en equipo y oportunidades para encuentros locales\n* Y mucho más: equipamiento tecnológico, bonos por referencias, sede central amigable con mascotas\n* *Los beneficios y ventajas mencionados anteriormente corresponden a empleados de tiempo completo y pueden variar ligeramente según la ubicación de la oficina. Esto es solo una muestra: conocerás más detalles durante el proceso de entrevista.*\n\n**Sobre nosotros**\n\n\nEn SoSafe estamos empeñados en hacer del mundo digital un lugar más seguro abordando el factor humano en la ciberseguridad. Como una de las empresas emergentes en concienciación en seguridad de más rápido crecimiento a nivel mundial, aprovechamos la ciencia conductual y el aprendizaje basado en datos para empoderar a las personas frente a las amenazas cibernéticas. Nuestro enfoque de Gestión del Riesgo Humano ayuda a las organizaciones a convertir a sus empleados en su primera y más fuerte línea de defensa.\n\n\nCon el respaldo de destacados fondos de capital riesgo como Highland Europe y Global Founders Capital, estamos expandiéndonos rápidamente a escala global. Buscamos profesionales comprometidos que deseen impulsar un cambio significativo en ciberseguridad, asumir la propiedad de su trabajo y crecer junto con nosotros.\n\n\nSi prosperas en un entorno vibrante y orientado a un propósito, que valora la innovación, la diversidad y la colaboración, ¡este es tu lugar!","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768373091813","seoName":"senior-director-of-product-and-customer-marketing","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-recas/cate-industrial-employee-relations/senior-director-of-product-and-customer-marketing-6507175575206712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"db96ec05-f90d-46ec-b1f3-23c140e05e6d","sid":"c1cba5d7-0212-485c-b39b-0b3a6463ab9b"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null}]},"addDate":1768373091813,"categoryName":"Relaciones Industriales y Laborales","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4230","location":"Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain","infoId":"6507175573043312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Responsable del área de gestión y administración","content":"País\nEspaña\nProvincia\nMadrid \\- Madrid\nFecha límite Inscripción\n31/01/2026\nCategoría\nDirección y Coordinación\n**Información de la ONG**\n\n\nSolidaridad Amaranta\n**Valoración** \n\n(0 valoraciones) **info**\n% de respuesta: 79,22% **info**\n\n**Objetivo**\n------------\n\n \n\n \n* Liderará el área de gestión de la organización, coordinando la labor de los departamentos de CONTABILIDAD, PROYECTOS y RRHH. 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Desde trenes de alta velocidad, metros, monorraíles y tranvías, hasta sistemas, servicios, infraestructura, señalización y movilidad digital llave en mano, ofrecemos a nuestros diversos clientes la cartera más amplia de la industria. Cada día, 80\\.000 colegas lideran el camino hacia una movilidad más ecológica e inteligente en todo el mundo, conectando ciudades a medida que reducimos las emisiones de carbono y reemplazamos los automóviles.\n\n \n\n\n**Tu futuro rol**\n\n\n\nAsume un nuevo desafío y aplica toda tu experiencia en circuitos y sistemas eléctricos en un nuevo campo de vanguardia. Trabajarás junto a compañeros de equipo jóvenes y talentosos.\n\n\n\nParticiparás en la realización de soldaduras en circuitos impresos en el taller de Pinto, garantizando el cumplimiento de los índices y requisitos de calidad del servicio establecidos\n\n\n\nTe encargarás de la interpretación de documentación técnica de planos, esquemas eléctricos y mucho más.\n\n\n\nTe buscamos para:\n\n\n* Reparación de circuitos y sistemas electrónicos con diferentes clientes y tecnología.\n* Registro de las partes de trabajo en SAP.\n* Realización de soldaduras en circuitos impresos.\n* Interpretación de la documentación técnica: esquemas eléctricos, planos,...\n* Elaboración de informes y reporting a su manager.\n* Interlocución y colaboración con los equipos de calidad y PRL.\n\n \n\n\n\nValoramos la pasión y la actitud por encima de la experiencia. Por eso no esperamos que tengas todas las habilidades. En lugar de ello, hemos enumerado algunas que creemos que te ayudarán a tener éxito y crecer en este puesto:\n\n\n**Sobre ti:**\n\n\n* Imprescindible titulación académica de formación profesional de grado medio/ superior en electrónica o equivalente.\n* Experiencia en el servicio de reparación/ overhaul en equipos electrónicos de mando/control y potencia entre 1 y 3 años.\n* Se valorará nivel medio de inglés.\n* Se valorará experiencia trabajando con SAP.\n\n \n\n\n**Qué te ofrecemos:**\n\n\n\nÚnete a nosotros en un viaje transformador para toda la vida: la industria ferroviaria ha llegado para quedarse, para que puedas crecer y desarrollar nuevas habilidades y experiencias a lo largo de tu carrera.\n\n\n\nTambién podrás:\n\n\n* Disfrutar de estabilidad, desafíos y una carrera a largo plazo libre de rutinas diarias aburridas\n* Colaborar con equipos transversales y colegas útiles\n* Contribuir a proyectos innovadores\n* Utilizar nuestro entorno ágil de trabajo\n* Dirigir tu carrera en cualquier dirección que elija en todas las funciones y países\n\n \n\n\n\nNo es necesario ser un entusiasta de los trenes para prosperar con nosotros. Te garantizamos que cuando subas a uno de nuestros trenes con tus amigos o familiares, estarás orgulloso. Si estás preparado para el desafío, ¡nos encantaría saber de ti!\n\n**Importante tener en cuenta** \n\nComo empresa global, somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y celebra la diversidad en los más de 70 países en los que operamos. Estamos comprometidos a crear un lugar de trabajo inclusivo para todos\n\n \n\n\n \n\n**Job Segment:** ERP, SAP, Technology","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768372149113","seoName":"production-technician-cro-electronic-pinto","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-recas/cate-occupational-health-safety/production-technician-cro-electronic-pinto-6507163508646512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"cd8616b9-8860-44ff-977c-b5e70212a8da","sid":"c1cba5d7-0212-485c-b39b-0b3a6463ab9b"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1768372149113,"categoryName":"Salud y Seguridad Ocupacional","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4230","location":"Cra de S. 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Con presencia en 62 ciudades de 22 países de Europa, América Latina, Asia y Australia, ofrecemos programas integrales de estudios en el extranjero y de preparación profesional que combinan excelencia académica e inmersión cultural. Nuestra presencia global incluye 11 centros internacionales de estudios, y apoyamos con orgullo a más de 10 000 estudiantes anualmente en colaboración con más de 375 universidades estadounidenses y más de 50 instituciones internacionales. CEA CAPA se encuentra actualmente en una fase dinámica de crecimiento y está impulsada por un equipo global de casi 700 profesionales profundamente comprometidos con su misión y dedicados a crear entornos inclusivos, solidarios y enriquecedores que favorezcan el crecimiento académico, personal y profesional de los estudiantes.\n\n *Nuestro compromiso con la creación de un sentido de pertenencia significa que damos la bienvenida a personas de todas las capacidades, edades, nacionalidades, niveles educativos, etnias, estados familiares, identidades de género, géneros, información genética, idiomas, estado civil, experiencias militares, opiniones políticas, embarazo, razas, religiones, sexos, orientaciones sexuales, condiciones socioeconómicas y experiencias laborales; por lo tanto, animamos a presentar su candidatura a personas con experiencias vitales diversas.*\n\n \n\nNota: Este perfil de puesto tiene como finalidad ofrecer una visión general de las principales responsabilidades y cualificaciones requeridas para el puesto. 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HH.**\n* **Madrid, España**\n* **ING Bank**\n\n \n\n**En ING Hubs España buscamos un Experto en reclutamiento de TI**\n\n**Tu rol y entorno de trabajo:**\n\n\nBuscamos un **reclutador de TI** talentoso y entusiasta para que se una a nuestro **equipo de reclutamiento.**\n\n**Tus principales responsabilidades:**\n\n\nComo **experto en reclutamiento de TI**, tú:\n\n\nAyudarás a los gestores de contratación a definir sus necesidades de reclutamiento y la mejor estrategia para abordarlas.\n\n\nCubrirás eficiente y efectivamente las vacantes derivadas de dichas necesidades.\n\n\nDesde el primer día, te encargarás de todo el ciclo de reclutamiento: desde la prospección de candidatos hasta la fase de oferta, la gestión de los interesados y reuniones periódicas con ellos para ofrecer actualizaciones proactivas.\n\n\nSeleccionarás las herramientas y canales de reclutamiento adecuados para facilitar la contratación del personal.\n\n\nProspeccionarás directamente candidatos mediante sitios web y otras redes sociales.\n\n\nDesarrollarás proyectos de reclutamiento aprovechando creativamente las oportunidades existentes en el mercado para llegar a los candidatos.\n\n\nRealizarás la selección inicial de candidatos, entrevistas telefónicas y entrevistas presenciales.\n\n\nFacilitarás y coordinarás las pruebas y entrevistas a los candidatos.\n\n\nAl formar parte de su ecosistema, proporcionarás retroalimentación periódica a los gestores de contratación.\n\n\nEstablecerás relaciones a largo plazo con comunidades clave de talento o nichos especializados en el ámbito técnico.\n\n\nConstruirás anticipadamente un grupo de candidatos cualificados según las necesidades futuras.\n\n\nDesarrollarás y mantendrás una red de contactos que te ayude a identificar y prospectar candidatos cualificados.\n\n\nTe mantendrás al tanto de las tendencias y las técnicas innovadoras de reclutamiento para mantenernos competitivos en las prácticas más avanzadas del sector.\n\n\nIncrementarás la visibilidad de la marca en el mercado y dentro de la empresa.\n\n\nColaborarás con el equipo de Comunicación para reforzar la marca empleadora y ayudarnos a posicionarnos como empleador de primera clase en el mercado de TI.\n\n\nMejorarás la reputación y el posicionamiento de la marca participando en certificaciones, reconocimientos y eventos.\n\n**¿Qué buscamos?**\n\n\n¿Quieres saber si este puesto es para ti? Estas son algunas de las cualidades que valoramos más para este rol. Y si encajan contigo… ¡no lo dudes y postúlate!\n\n\nActitud proactiva y enfoque positivo.\n\n\nCapacidad de autogestión, con actitud positiva y fuerte orientación al equipo y a la entrega.\n\n\nDemostrada capacidad para atraer y seleccionar al mejor talento.\n\n\nCapacidad para llevar a cabo entrevistas basadas en competencias.\n\n\nHabilidades interpersonales y comunicativas efectivas.\n\n\nCapacidad para desempeñarse en un entorno colaborativo y acelerado.\n\n\nDebes ser una persona iniciativa, capaz de trabajar de forma independiente.\n\n\nNivel avanzado de inglés.\n\n**¿Qué ofrecemos?**\n\n\nEl tiempo que pasas trabajando, los retos que afrontas o las lecciones que aprendes son muy importantes, pero… ¿qué pasa con tu vida personal? En ING queremos que tu trabajo te satisfaga en todos los sentidos, y por eso cuidamos hasta el más mínimo detalle.\n\n \n\n¡Echa un vistazo a lo que te espera!\n\n**Sé flexible, amigo.**\n\n\nNuestro modelo se centra en la flexibilidad y la responsabilidad. Teniendo siempre en cuenta las necesidades tanto de nuestros clientes como de nuestros colegas, decidiréis juntos qué días trabajas desde casa y cuáles vienes a ING MAD para dar lo mejor de ti. Haz lo tuyo.\n\n**Tarjeta restaurante.**\n\n\nPara que no pierdas ni tiempo ni apetito pensando en qué comer al mediodía.\n\n**Nuestra casa será tu hogar.**\n\n\nEn nuestras oficinas encontrarás soluciones de movilidad eléctrica, médico, peluquería, gimnasio, The Good Service (para ayudarte con tus recados) ¡y mucho más!\n\n**Seguro médico.**\n\n\nPara ti y toda tu familia (cónyuge/pareja e hijos).\n\n**Seguro de vida.**\n\n\nTe ayudamos a proteger lo que más te importa.\n\n**Remuneración flexible.**\n\n\nAdemás, disfrutarás de nuestro modelo de remuneración flexible, mediante el cual, de forma fiscalmente ventajosa, podrás acceder a otros servicios como guardería, tarjeta de transporte, ayudas para formación, etc.\n\n**Ayuda para el transporte.**\n\n\nNo importa dónde vivas, te ayudaremos a llegar a la oficina.\n\n**Plan de pensiones.**\n\n\n¡Podrás beneficiarte de nuestro plan de pensiones tras un mes de antigüedad!\n\n**Descubre ING Hubs España**\n\n**Estamos construyendo algo emocionante —y queremos que formes parte de ello.**\n\n\nING lanza **el nuevo miembro de ING Hubs en España**, una parte integral de ING encargada de diseñar y entregar soluciones tecnológicas y operativas fundamentales para hacer que la banca sea sin fricciones para nuestros clientes. ING Hubs desempeña un papel clave en nuestra estrategia «Crecer haciendo la diferencia» para convertirnos en el mejor banco europeo. Este será nuestro sexto hub global, uniéndose a una red de más de 13 000 profesionales en Filipinas, Polonia, Rumanía, Eslovaquia, Turquía y España.\n\n**¿Qué nos hace diferentes?**\n\n**Tenemos una mentalidad centrada primero en la tecnología:** No somos solo un banco, sino una empresa tecnológica que, además, realiza actividades bancarias. Nuestro nuevo hub será un centro de excelencia para una tecnología escalable, rápida y segura.\n\n**Tenemos impacto global:** Trabajarás en soluciones que sirven a más de 34 millones de clientes en más de 38 países.\n\n**Somos ágiles:** ING fue el primer banco en adoptar la metodología ágil a gran escala. Seguimos evolucionando con un modo de trabajo colaborativo y multifuncional.\n\n**La sostenibilidad está en el corazón de todo lo que hacemos:** Tenemos un papel fundamental en la definición de nuevas formas de hacer negocios que alineen el crecimiento económico con un impacto ambiental y social positivo.\n\n\nEn ING creemos en la **diversidad, la inclusión y la pertenencia.** Estamos orgullosos de nuestros equipos internacionales y nos comprometemos a crear un entorno donde todos puedan prosperar. Valoramos la autenticidad, la colaboración y el aprendizaje continuo.\n\n\nBuscamos **mentes curiosas, creadores audaces y resolutores apasionados de problemas.** Si buscas un lugar donde **encontrar nuevas formas de impulsar la eficiencia y ofrecer un valor superior al cliente**, donde tus ideas cuenten, y donde puedas crecer con propósito… **¡esperamos conocerte!**\n\n \n\n\nTu lugar de trabajo\n**Explora la zona** ¿Preguntas? Solo tienes que preguntar \n\nEquipo de Reclutamiento de ING\n\n \n\nEn ING queremos sacar lo mejor de las personas. Por eso tenemos una cultura inclusiva en la que todos tienen la oportunidad de crecer y marcar la diferencia para nuestros clientes y la sociedad. La diversidad, la igualdad y la inclusión siempre están en primer plano. Tratamos a todas las personas con justicia, independientemente de su edad, sexo, identidad de género, origen cultural, experiencia, religión, raza, etnia, discapacidad, situación familiar, orientación sexual, origen social o cualquier otro factor. ¿Necesitas ayuda o podemos hacer algo por ti durante tu proceso de solicitud o entrevista? Ponte en contacto con el reclutador indicado en la oferta. Estamos encantados de colaborar contigo para que el proceso sea justo y accesible. Lee aquí más información sobre cómo defendemos la diversidad, la inclusión y la pertenencia.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768284231036","seoName":"it-recruitment-expert","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-recas/cate-management-internal/it-recruitment-expert-6506038157273812/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"eb3d15e7-1675-4c15-b409-3d60d1ee1d0d","sid":"c1cba5d7-0212-485c-b39b-0b3a6463ab9b"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1768284231036,"categoryName":"Gestión - Interna","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4230","location":"Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain","infoId":"6505009934489812","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Supervisores de Exámenes","content":"**Ubicación:**Madrid, ES\n**Fecha:** 8 ene 2026\n**Fecha límite de solicitud:**Inspired Education es el principal grupo global de escuelas premium, con una cartera de 121 escuelas privadas premium que abarcan 6 continentes y que aplican prácticas educativas contrastadas procedentes de todos los rincones del mundo, garantizando así que más de 95.000 estudiantes reciban una experiencia de aprendizaje de clase mundial desde la Educación Infantil hasta el Curso 13. \n\n\n\nEn 28 países, las escuelas Inspired se desarrollan individualmente y están profundamente arraigadas en las vibrantes culturas de sus respectivas ubicaciones. En conjunto, forman una familia internacional de escuelas que fomenta el desarrollo académico y personal de cada estudiante en un entorno de aprendizaje progresista, dinámico e innovador. \n\n\n\nAl unirte a nuestro galardonado equipo de más de 13.000 empleados, podrás trabajar en instalaciones de vanguardia junto a educadores y líderes reconocidos a nivel internacional, en algunas de las ubicaciones más deseadas del mundo. Invertimos considerablemente en nuestros miembros del equipo, quienes disfrutan de un desarrollo profesional líder en el sector, oportunidades profesionales excepcionales y movilidad dentro de nuestro grupo.**RESUMEN DEL PUESTO:** \n\n\nKing’s College School Soto de Viñuelas busca supervisores de exámenes fiables y profesionales para apoyar las sesiones de examen durante **febrero y mayo**. Se trata de puestos **temporales y a tiempo parcial**, ideales para personas con una excelente atención al detalle y un enfoque sereno y responsable.\n**PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:** \n\n* Supervisar a los estudiantes durante los exámenes para garantizar que las normas examinadoras se cumplan en todo momento\n* Preparar las salas de examen, incluida la distribución y recogida de los materiales de examen\n* Iniciar y finalizar los exámenes conforme a los procedimientos y horarios acordados\n* Responder adecuadamente a las consultas de los estudiantes durante los exámenes, siguiendo las directrices examinadoras\n* Informar al responsable de exámenes sobre cualquier irregularidad o incidente\n\n \n\n\n**EL CANDIDATO IDEAL TENDRÁ:** \n\n* Excelente atención al detalle y capacidad para seguir los procedimientos con precisión\n* Actitud serena y profesional, y capacidad para gestionar grupos de estudiantes\n* Puntualidad, fiabilidad y disponibilidad flexible durante los períodos de examen\n* Buenas habilidades de comunicación en inglés (se valora el español)\n* Experiencia previa como supervisor de exámenes constituye una ventaja, aunque no es imprescindible\n\n \n\n\n**DECLARACIÓN SOBRE PROTECCIÓN DE MENORES** \n\n\nEl Grupo Inspired Education se compromete a proteger y promover el bienestar de los niños y jóvenes, y espera que todo el personal, voluntarios y demás terceros compartan este compromiso. 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Here you can lean in and speak up and bring your own flavor.\n\n**Obtener más información sobre este puesto**\n\n**Lo que debes saber sobre este puesto:**\n\n**Qué ingredientes extra aportarás:**\n\n**Educación/Certificaciones:**\n\n**Requisitos específicos del trabajo:**\n\n**Requisitos de viaje:**\n\n**Programa de trabajo:**\n\n\nRelocation Support Available?\n\n\nNo Relocation support available\nBusiness Unit Summary\n\n\nWe value our talented employees, and whenever possible strive to help one of our associates grow professionally before recruiting new talent to our open positions. If you think the open position you see is right for you, we encourage you to apply!*Our people make all the difference in our succes*\nMondelēz International is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation or preference, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law.\n\n\nExcited to grow your career?\n\n\nWe value our talented employees, and whenever possible strive to help one of our associates grow professionally before recruiting new talent to our open positions. If you think the open position you see is right for you, we encourage you to apply!\n\n\nIF YOU REQUIRE SUPPORT TO COMPLETE YOUR APPLICATION OR DURING THE INTERVIEW PROCESS, PLEASE CONTACT THE RECRUITER\n\n\nJob Type\n\n\nIntern (Fixed Term)\nInterns\nEarly Careers","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768198279699","seoName":"intern-early-careers","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-recas/cate-consulting-generalist-hr/intern-early-careers-6504937980147312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b263c7ba-fa86-4f51-8940-c8b2902ab35d","sid":"c1cba5d7-0212-485c-b39b-0b3a6463ab9b"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1768198279699,"categoryName":"Consultoría y RRHH Generalista","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4230","location":"Prta del Sol, 4, 2ºC, Centro, 28013 Madrid, Spain","infoId":"6504933474317112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Mechanical Engineer - Product","content":"Overview: **DTA – Who we are?** \n\nDTA, a division of Enerpac Group, specializes in the design and manufacturing of **self\\-propelled transporters and Automated Guided Vehicles (AGVs)** for on\\-site transportation of **heavy loads ranging from 1 to 1,200 tons**. 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Founded in 1910 and headquartered in **Milwaukee, Wisconsin**, Enerpac Tool Group is publicly traded on the **NYSE under the symbol EPAC**.\n\n \n\nOur vision is to be our customer’s preferred partner through relentless innovation of industrial tools and services that help them safely and reliably tackle their toughest jobs around the world.\n\n \n\nFor more information, visit **Enerpac Tool Group’s website**.\n\n **Summary – basic function of the role**\n\n \n\n\n\nDesign, development, and mechanical evolution of standard products, ensuring their technical feasibility, functionality, scalability, and alignment with the company's strategic objectives\n\n **Resumen – función básica del puesto**\n\n \n\nDiseño, desarrollo y evolución mecánica de producto estándar, asegurando su viabilidad técnica, funcionalidad, escalabilidad y alineación con los objetivos estratégicos de la empresa.\n\n **Job Duties and Responsibilities**\n\n* Lead the mechanical design of new standardized models.\n* Define technical specifications.\n* Collaborate with manufacturing, automation, electrical engineering, and commissioning teams to ensure product quality.\n* Participate in the selection of components and strategic suppliers.\n* Participate in validation tests, failure analysis, and continuous improvement.\n* Document the product: technical manuals, drawings, product datasheets.\n* Collaborate in the industrialization and scalability of the product.\n\n**Funciones y responsabilidades del puesto**\n\n* Liderar el diseño mecánico de nuevos modelos estandarizados.\n* Definir especificaciones técnicas.\n* Participar en la selección de componentes y proveedores estratégicos.\n* Participar en la selección de componentes y proveedores estratégicos.\n* Participar en las diferentes pruebas de validación, análisis de fallos y mejoras continuas.\n* Documentar el producto: manuales técnicos, planos, fichas de producto.\n* Colaborar en la industrialización del producto y su escalabilidad.\n\n**Skills and Competencies**\n\n* Teamwork skills.\n* Ability to work in multidisciplinary environments.\n* Intermediate to high level of technical English, spoken and written.\n* Technical leadership and strategic vision capabilities.\n\n**Habilidades y competencias**\n\n* Capacidad de trabajo en equipo\n* Capacidad para trabajar en entornos multidisciplinares.\n* Nivel medio\\-alto de inglés técnico, hablado y escrito.\n* Capacidad de liderazgo técnico y visión estratégica.\n\n**Education and Experience**\n\n* Degree in Industrial Engineering, mechanical branch or similar.\n* Previous experience in industrial machinery design, mobile robotics, or AGVs.\n* Knowledge of CAD (SolidWorks, AutoCAD or similar).\n* Knowledge of navigation systems, sensors, PLCs, and batteries.\n* Product\\-oriented, standardization and continuous improvement mindset.\n* Experience in FEM numerical simulation.\n* Experience in vision and development of standardized products.\n* Knowledge of Lean Manufacturing and design for manufacturing.\n* Experience in AGV or mobile robot project development.\n* Technical leadership and strategic vision capabilities.\n* Extensive experience in products/projects developed by DTA.\n\n**Educación y experiencia**\n\n* Grado en Ingeniería Industrial, rama mecánica o similar.\n* Experiencia previa en diseño de maquinaria industrial, robótica móvil o AGVs.\n* Conocimiento en CAD (SolidWorks, AutoCAD o similar).\n* Conocimientos de sistemas de navegación, sensores, PLCs y baterías.\n* Orientación a producto, estandarización y mejora continua.\n* Experiencia en simulación numérica FEM.\n* Experiencia visión y desarrollo de productos estandarizados.\n* Conocimientos en Lean Manufacturing y diseño para fabricación.\n* Experiencia en desarrollo de proyectos de AGVs o robots móviles.\n* Capacidad de liderazgo técnico y visión estratégica.\n* Amplia experiencia en productos/proyectos desarrollados por DTA.\n\n**Diversity Statement** \n\nWe are committed to recruiting, hiring, training, and promoting qualified people of all backgrounds, and make all employment decisions without regard to any protected status.\n\n\nWe will ensure your application is fairly considered and if hired, you will have an equitable opportunity to give your best at work, not because we’re required to, but because it’s the right thing to do. Enerpac Tool Group will provide reasonable accommodations within the application process upon your request as required to comply with applicable laws. If you have a disability and require assistance in this application process, reach out to our Talent Acquisition Team for additional information. If you’re looking for a unique, exciting career with variety and potential for growth, Enerpac Tool Group offers challenges \\& extraordinary rewards for people on a global scale.\n\n **Declaracion de Diversidad**\n\n \n\nEstamos comprometidos con la contratación, formación y promoción de personas calificadas de todos los orígenes, y tomamos todas las decisiones laborales sin tener en cuenta ningún estatus protegido. Nos aseguraremos de que tu solicitud sea considerada de manera justa y, si eres contratado/a, tendrás una oportunidad equitativa de dar lo mejor de ti en el trabajo, no porque sea un requisito, sino porque es lo correcto.\n\n\nEnerpac Tool Group proporcionará adaptaciones razonables durante el proceso de solicitud si así lo solicitas, conforme a las leyes aplicables. Si tienes alguna discapacidad y necesitas asistencia durante este proceso, comunícate con nuestro equipo de Adquisición de Talento para obtener más información.\n\n\nSi estás buscando una carrera única y emocionante, con variedad y potencial de crecimiento, Enerpac Tool Group ofrece desafíos y recompensas extraordinarias a nivel global.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768197927680","seoName":"mechanical-engineer-product","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-recas/cate-consulting-generalist-hr/mechanical-engineer-product-6504933474317112/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"d2be8de0-49a1-405a-8e27-ba3fd9de922a","sid":"c1cba5d7-0212-485c-b39b-0b3a6463ab9b"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1768197927680,"categoryName":"Consultoría y RRHH Generalista","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4233","location":"C/ de Juan Esplandiú, 11-13, Retiro, 28007 Madrid, Spain","infoId":"6504933471129812","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gestor/a de Remuneración y Beneficios, contrato fijo de 9 meses","content":"Madrid, España \\| A tiempo completo \\| Híbrido \\| R1500529**Oferta de empleo disponible también en otras ubicaciones** **RESPONSABILIDADES*** Gestionar y ejecutar los programas de remuneración, incluidos, entre otros: administración de la remuneración base y variable, gestión/procesamiento del desempeño y la remuneración anuales,\n* Responsable de la implementación, formación y comunicación de los procesos anuales y fuera del ciclo de planificación de remuneración para los empleados de IQVIA que trabajan en la Unidad de Negocio EMEA.\n* Investigar, analizar y evaluar soluciones de remuneración para garantizar su alineación con los objetivos empresariales y la competitividad de las prácticas salariales y de beneficios.\n* Realizar análisis complejos en apoyo de los objetivos de gestión del talento, así como para fines de informes y cálculo de costes, asegurando que los programas sean asequibles para la empresa y ofrezcan el máximo retorno de la inversión (ROI).\n* Liderar proyectos de análisis de datos del mercado y formular recomendaciones sobre niveles salariales y estructuras salariales en la región EMEA para mantener la competitividad y la coherencia con la filosofía corporativa de remuneración.\n* Participar en encuestas de remuneración y beneficios y garantizar que se mantengan prácticas salariales y de beneficios competitivas.\n* Desarrollar/apoyar y llevar a cabo programas de formación en materia de remuneración y beneficios para familiarizar a los directivos y demás empleados con los elementos clave de los programas de remuneración, beneficios y bienestar de la empresa.\n* Evaluar los programas, mantenerse actualizado/a sobre la legislación local, las tendencias, los avances y/o las nuevas tecnologías, y formular recomendaciones para introducir cambios y mejoras.\n* Colaborar con los socios de RR. HH. (HRBP) y los equipos corporativos de remuneración para garantizar la mejora continua de los procesos y la tecnología que respaldan los programas de remuneración.\n* Brindar asesoramiento y orientación profesional a directivos y socios de RR. HH. (HRBP) en la RBU EMEA, resolviendo consultas y formulando recomendaciones para resolver cuestiones pendientes relacionadas con los programas salariales.\n* Brindar asesoramiento y orientación profesional a directivos y socios de RR. HH. (HRBP) en la región EMEA, resolviendo consultas y formulando recomendaciones para resolver cuestiones pendientes relacionadas con los programas de beneficios y bienestar.\n* Asesorar a los socios de RR. HH. 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(Remoto, Global)","content":"Buscamos un Analista de RR.HH. para apoyar las operaciones de personas mediante datos, sistemas y mejora de procesos. Este puesto trabaja estrechamente con los departamentos de RR.HH., Finanzas y Operaciones para garantizar informes precisos, flujos de trabajo eficientes y conclusiones prácticas a lo largo del ciclo de vida del empleado.\n\n\nSe trata de un puesto remoto y global, adecuado para alguien con experiencia práctica en herramientas de RR.HH. y cómodo trabajando con datos, sistemas y partes interesadas.\n\n### **Responsabilidades**\n\n* Mantener y analizar los datos de RR.HH. en sistemas como HRIS, ATS, nómina y herramientas de compromiso\n* Elaborar informes periódicos y puntuales relacionados con la plantilla, la rotación, la remuneración, el desempeño y el compromiso\n* Apoyar la mejora y documentación de los procesos de RR.HH.\n* Colaborar con los socios estratégicos de RR.HH. (HRBPs), Nómina y Finanzas para garantizar la coherencia de los datos y cumplir con las necesidades de informes\n* Apoyar auditorías, revisiones de cumplimiento y iniciativas de precisión de los datos\n* Asistir en la configuración de herramientas, paneles de informes y optimización de sistemas\n\n**Requisitos**\n\n* 2–5 años de experiencia en análisis de RR.HH., operaciones de RR.HH. o un puesto similar\n* Experiencia práctica con sistemas de información de RR.HH. (HRIS) y herramientas relacionadas con personas\n* Fuertes habilidades analíticas y de interpretación de datos\n* Capacidad para trabajar con hojas de cálculo, paneles de control y herramientas de informes\n* Capacidad para explicar claramente datos complejos a partes interesadas no técnicas\n* Experiencia previa en equipos remotos o distribuidos es un valor añadido\n\n### **Herramientas y sistemas**\n\n\nSe valora especialmente la experiencia con herramientas como BambooHR, HiBob, Workday, Deel, Remote, Gusto, ADP, Personio, TimeDoctor o plataformas similares.\n\n### **Proceso de contratación**\n\n* Presentación de la solicitud\n* Revisión manual por una persona real, no por IA\n* Cuestionario centrado en su experiencia y enfoque\n* Entrevista con RR.HH.\n* Entrevista con el equipo o con el fundador","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1767703636263","seoName":"hr-analyst-remote-global","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-recas/cate-industrial-employee-relations/hr-analyst-remote-global-6498606544153812/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"8497d174-7380-41bd-af14-bf4a3bd093f4","sid":"c1cba5d7-0212-485c-b39b-0b3a6463ab9b"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1767703636263,"categoryName":"Relaciones Industriales y Laborales","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4230","location":"Calle de Cervantes, 25-21, Centro, 28014 Madrid, Spain","infoId":"6498606540416312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Practicante de Sistemas de Información de Recursos Humanos (HRIS)","content":"**Descripción**\n\n\nEl practicante de Sistemas de Información de Recursos Humanos (HRIS) apoyará al equipo de Recursos Humanos. Este puesto implica contribuir a proyectos, seguir instrucciones, brindar apoyo diario y colaborar en la evaluación de sistemas para respaldar los objetivos a corto y largo plazo del departamento de Recursos Humanos. El practicante colaborará con distintos niveles de la organización global de Personas y Cultura (Recursos Humanos) y tendrá exposición a líderes clave. Las responsabilidades incluyen ayudar a identificar brechas en los sistemas, contribuir al desarrollo de hojas de ruta de sistemas y apoyar la eficiencia de los sistemas y del equipo de Recursos Humanos. 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