Administrativo/a, Temporal, CIAN ZARAGOZA

Descripción

### **Descripción** Empresa División otros servicios de AAPP Puesto Administrativo/a, Temporal, CIAN ZARAGOZA Tipo de oferta Interna Número de vacantes 1 Descripción de la oferta Grupo 5 es una empresa especializada en la gestión y el desarrollo de servicios sociales y sociosanitarios. Está formada por un equipo de más de 4\.700 profesionales que damos atención diariamente a 5\.100 personas que se encuentran en situación de vulnerabilidad social para mejorar su bienestar y calidad de vida. Damos atención en más de 150 centros y servicios en las áreas de salud mental, neurorrehabilitación, mayores, dependencia, emergencias sociales, personas sin hogar, protección a la infancia y educación social. Actualmente, estamos buscando un/a Administrativo/a para incorporarse en nuestro centro CIAN ZARAGOZA. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Atención de llamadas y derivación, tanto llamadas externas como internas Control entradas y salidas de visitas, personas usuarias y proveedores Atención a visitas de familias, proveedores, etc. Solicitud de taxis Gestión de compras de centro tanto desde el aplicativo interno como compras de urgencia en comercio exterior Gestión de quejas y sugerencias diarias de los residentes y familiares del centro Gestión de llamadas de información sobre los servicios del centro Visitas comerciales de personas interesadas en el centro Registro de información de residentes en las plataformas del centro Realizar fotocopias y escanear documentos Cualquier otra función no prevista anteriormente, indicadas por administración y dirección del Centro, y que entre en su área de competencia. ¿QUÉ BUSCAMOS? Técnico en gestión administrativa o auxiliar administrativo o experiencia demostrable. Persona proactiva y empática. Dominio del paquete Office. ¿QUÉ OFRECEMOS? Horario: rotativo de lunes a domingo en mañanas y tardes Contrato: temporal para cubrir baja de maternidad \+ lactancia Jornada: completa Salario: Según convenio Incorporación a empresa en gran expansión y con formación continua Posibilidad de beneficiarse del plan de retribución flexible (ticket transporte, ticket restaurante, guardería…etc.), así como del plan de bienestar emocional y apoyo psicológico. Posibilidad de crecimiento dentro de la compañía En Grupo 5 creemos en el talento de las personas. Por eso, promovemos un entorno de trabajo diverso, inclusivo y basado en la igualdad de oportunidades. Todos nuestros procesos de selección se realizan de forma objetiva y sin discriminación por razón de género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. Experiencia mínima De 1 a 3 años Estudios mínimos Formación Profesional Incorporación 01/10/2026 Fecha de publicación 03/09/2026 Fecha límite envio CV 02/11/2026