Mànager de Transformació Digital

Descripción

Resum: Lidera la transformació digital connectant persones, processos i tecnologia per optimitzar operacions i impulsar la innovació en una organització que fomenta la millora contínua. Punts destacats: 1. Impulsa la transformació digital i l'eficiència. 2. Lidera la innovació i l'optimització de processos. 3. Fomenta una cultura digital oberta i de millora contínua. T’agradaria liderar el canvi digital dins d’una organització que fomenta la millora continua? Et motiva transformar la manera de treballar dels equips, ajudant\-los a ser més eficients i orientats a valor? Vols posar la tecnologia al servei de la presa de decisions estratègiques? Si ets una persona amb mentalitat analítica i passió per la innovació i l’excel·lència... aquesta oportunitat és per a tu! **Per què aquesta posició?** T’incorporaràs a l’organització amb la missió d’impulsar una veritable transformació digital, connectant persones, processos i tecnologia per generar un impacte tangible en el dia a dia. Lideraràs la revisió i optimització dels processos dels diferents departaments, identificant ineficiències i implementant eines digitals adaptades a cada realitat. Treballaràs de manera transversal amb els equips, facilitant l’adopció de noves solucions i fomentant una cultura digital oberta, pràctica i orientada a millorar contínuament. La teva mirada analítica i estratègica ajudarà a automatitzar processos, augmentar l’eficiència i generar valor sostenible per a l’organització. **Quines funcions desenvoluparàs?** * Detectar les necessitats operatives de les diferents àrees i transformar\-les en solucions digitals concretes, liderant el disseny i la implementació d’eines, automatitzacions i solucions pràctiques. * Optimitzar els processos interns (operacions i serveis corporatius) mitjançant la millora i integració d’eines digitals (ERP, PMS, CRM, etc.), amb l’objectiu de guanyar eficiència i productivitat. * Impulsar la innovació i la digitalització de l’experiència de les persones treballadores i clientes (apps, sistemes de reserva, automatitzacions, eines d’atenció, etc.). * Garantir l’adopció de les noves eines i formes de treball, acompanyant els equips amb formació i promovent una cultura digital transversal. * Crear i estructurar una base de dades corporativa accessible i explotable, fomentant l’ús de dades per a la presa de decisions i definint indicadors de seguiment i impacte. * Liderar el servei d’atenció a persones usuàries de les solucions digitals de l’organització i assegurar el correcte funcionament de les eines digitals tant internes com de cara al client. * Coordinar\-se amb la figura responsable de ciberseguretat per garantir la protecció de dades i el compliment normatiu en tots els projectes digitals. **Quines habilitats ficaràs en pràctica?** * Lideratge, direcció i desenvolupament de persones (equip de més de 10 persones). * Visió i planificació estratègica. * Impacte i influència. * Presa de decisions. * Desenvolupament d’oportunitats de negoci. **Què t’oferim?** * Tipus de contracte: Indefinit * Jornada: Completa * Salari: Es pactarà en funció de l’experiència de la persona seleccionada. * Categoria professional: Cap Sistemes Informàtics N.I ·Paquet de beneficis: Gaudeix de mútua sanitària privada (completa i sense carència, quan portis un any a Grup Blasi), Telemedicina, consultes legals online, salari a demanda, retribució flexible, bufet diari gratuït, accés a les instal·lacions amb acompanyats, i molt més! * Oportunitats de formació i creixement professional. *Grup Blasi valora positivament la diversitat i fomentem un entorn inclusiu i respectuós.* **Per gaudir d’aquesta posició, caldrà que compleixis amb els requisits següents:** * Titulació universitària en Enginyeria Informàtica, Sistemes, Telecomunicacions o similar. * Valorable formació complementària en transformació digital, gestió de projectes (Agile, SCRUM, PMP, etc), automatització de processos i eines digitals. * Experiència mínima de 5 anys en funcions de tècnic/a de transformació digital. * Experiència mínima d’un any liderant equips i projectes. * Experiència amb eines de productivitat (Excel avançat, eines d’entorn Microsoft) i d’automatització de processos (Automate, ZApier, Scripts, etc). * Coneixement de sistemes integrats (ERP, PMS, CRM i altres)