




Resumen: Este puesto estratégico implica liderar y evolucionar los procesos y la tecnología de contratación a nivel global dentro de la división People+. Aspectos destacados: 1. Dar forma al futuro de la contratación global 2. Impulsar el diseño, el rendimiento y el desarrollo globales de la plataforma de contratación 3. Identificar e introducir tecnologías innovadoras y enfoques impulsados por inteligencia artificial **G\+D hace más segura la vida de miles de millones de personas en todo el mundo. Creamos confianza en la era digital con tecnologías de seguridad integradas en tres áreas de negocio: Seguridad Digital, Plataformas Financieras y Tecnología Monetaria. Hemos sido un socio confiable para nuestros clientes durante más de 170 años con nuestras soluciones innovadoras para SecurityTech! Somos un grupo tecnológico internacional y una empresa familiar tradicional con más de 14,000 empleados en 40 países. Crear Confianza es nuestro camino hacia el éxito. La confianza es la base de nuestra cooperación en G\+D.****En Tecnología de Pago, nuestra misión es estar al inicio de cada transacción y hacerla segura y sencilla. También creamos soluciones de pago y banca contemporáneas en nuestra era digital. Como único punto de contacto, producimos y personalizamos cientos de millones de tarjetas de pago cada año y almacenamos sus "gemelos digitales" \- móviles y digitales. ¿Te gustaría dar forma activamente a la transformación digital con nosotros?** **Responsable Global de Procesos y Sistemas de Contratación** (m/f/d)**Dar forma al futuro de la contratación global** Buscamos un **Responsable Global de Procesos y Sistemas de Contratación** para liderar y desarrollar nuestros procesos y tecnologías de contratación a escala mundial. Se trata de un puesto estratégico dentro de nuestra **división People\+**, que actúa en la intersección entre RR.HH., TI e innovación. **Tu misión:** Dirigirás el diseño, el rendimiento y el desarrollo futuro de nuestra plataforma de contratación a nivel global. Colaborarás estrechamente con partes interesadas internacionales y moldearás activamente la forma en que atraemos talento en todo el mundo. **Tus principales responsabilidades incluyen:** * Actuar como **Propietario Global del Sistema** para SAP SuccessFactors Recruiting * Gestionar, optimizar y desarrollar continuamente el **módulo SuccessFactors Recruiting** * Colaborar estrechamente con los **equipos de TI y las partes interesadas de RR.HH.** en las filiales globales * Planificar y liderar **actualizaciones del sistema, lanzamientos, ciclos de pruebas e implantaciones** * Diseñar e implementar un **proceso global de contratación**, incluidos informes y KPI * Identificar e introducir **tecnologías innovadoras, soluciones digitales y enfoques impulsados por inteligencia artificial** para optimizar aún más la contratación **Qué aportas:** * Un **título universitario o máster** en informática, informática empresarial, administración de empresas u otro campo equivalente * Experiencia demostrada en la **optimización de procesos y sistemas de contratación** a escala global * Experiencia trabajando con **SAP SuccessFactors Recruiting** * Curiosidad y entusiasmo por **herramientas digitales adicionales y la aplicación de la inteligencia artificial en la contratación** * Experiencia en **gestión de proyectos internacionales** * Capacidad analítica, conceptual y estructurada * Conocimientos sólidos sobre los requisitos de **GDPR, cumplimiento normativo y auditoría** en un contexto internacional * **Inglés fluido** (hablado y escrito); el alemán es un valor añadido, aunque no es obligatorio * Excelentes habilidades comunicativas, capacidad para colaborar entre culturas y un alto grado de autonomía **¿Por qué unirte a nosotros?** * Un **puesto global con un impacto real** en cómo contratamos talento en todo el mundo * Colaboración estrecha con **equipos y partes interesadas internacionales** * Un entorno moderno de tecnología de RR.HH. con espacio para la **innovación y soluciones impulsadas por inteligencia artificial** * Una cultura abierta y colaboradora que valora la **diversidad y las perspectivas internacionales** * Condiciones atractivas y apoyo para la **movilidad internacional** ### ### **Contacto** **Equipo de RR.HH. España** seleccion.gdi@gi\-de.com ### **OFERTA DE EMPLEO****Detalles del puesto** --------------- **Título del puesto** Responsable Global de Procesos y Sistemas de Contratación **Sector empresarial** Giesecke \+ Devrient ePayments Iberia S.A C/ 114 nº 27 Polígon Pratenc **ID de solicitud** 27164 **Ubicación** Prat de Llobregat (BCN), ES **Otras ubicaciones** Sant Joan Despí (BCN) , ES **Nivel profesional** Con experiencia **Tipo de contrato** Jornada completa **Contacto** Equipo de RR.HH. España seleccion.gdi@gi\-de.com Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Fomentamos la diversidad en todas sus formas y cultivamos un entorno de trabajo inclusivo, libre de prejuicios, discriminación y acoso, donde todas las personas empleadas se sientan valoradas y parte de la comunidad. Damos la bienvenida a todas las candidaturas, independientemente de su sexo, edad, raza, origen étnico, procedencia social y cultural, religión, discapacidad u orientación sexual.


