Ingeniero/a de Analítica

Descripción

#### **Acerca de Qualifyze:** Fundada en 2019, Qualifyze es una empresa líder en gestión de cumplimiento de la cadena de suministro en el sector de las Ciencias de la Vida, confiada por más de 1.500 empresas farmacéuticas y de atención sanitaria a nivel mundial. Nuestra suite digital de soluciones conecta a fabricantes, proveedores y una red global de más de 250 auditores y expertos en calidad. Con un historial de más de 4.500 auditorías realizadas en más de 85 países y la red de proveedores y las herramientas de análisis de datos más amplias y precisas del mercado, Qualifyze se posiciona como el socio integral para el cumplimiento de la calidad y la mitigación de riesgos en la cadena de suministro dentro del sector de las Ciencias de la Vida. #### **Descripción del puesto:** Como Ingeniero/a de Analítica, estarás en la vanguardia de la expansión de nuestras capacidades analíticas mediante **modelos de datos robustos**, **consistencia de métricas** y **flujos de trabajo impulsados por IA**. Tu objetivo será **cerrar la brecha entre los datos crudos y las ideas empresariales**, colaborando con las partes interesadas para comprender sus necesidades, traduciéndolas en estructuras de datos fiables y asegurando que las métricas que sustentan nuestras decisiones y los **informes para inversores sean precisas, coherentes y fiables.** Combinarás una profunda comprensión de la lógica empresarial con la capacidad técnica para construir y mantener modelos de datos internos escalables y capas semánticas. #### **Principales responsabilidades:** El/la miembro del equipo deberá desempeñar las tareas inherentes a este puesto, incluyendo, pero sin limitarse a, las siguientes: * **Mapear, documentar y evaluar** los modelos de datos, métricas y flujos de informes actuales. **Evaluar críticamente** las definiciones y supuestos existentes, identificar inconsistencias y proponer mejoras que permitan la **escalabilidad y el auto-servicio analítico.** * **Construir y mantener métricas** para los informes destinados a inversores utilizando **métricas de dbt**, garantizando su precisión, una adecuada documentación y su alineación con las definiciones empresariales acordadas. * Apoyar la modelización y mantenimiento de **Marts y la capa Gold final**, contribuyendo a una capa semántica sólida y **escalable**, que sirva tanto a casos de uso operativos como analíticos. * Garantizar la coherencia entre las métricas utilizadas en los **informes para inversores y en Looker**, realizando verificaciones cruzadas y validaciones periódicas para asegurar una **única fuente de verdad.** * Realizar **comprobaciones de coherencia de los datos** desde la perspectiva de la lógica empresarial, para validar nuevas estructuras de datos antes de su puesta en producción, detectando problemas tempranamente y reduciendo errores posteriores. * Llevar a cabo **análisis ad hoc** para apoyar la toma de decisiones, desbloquear a las partes interesadas y revelar **ideas prácticas** cuando sea necesario. * **Ayudar a definir y documentar definiciones empresariales**, **KPI** y **procesos de datos**, para garantizar una comprensión compartida entre los equipos empresariales y técnicos. * Participar en proyectos que impliquen tecnologías basadas en agentes aplicadas a la BI, incluyendo **implementaciones multiagente** desarrolladas con **Claude** y marcos similares, innovando y ampliando lo que la analítica basada en agentes puede ofrecer. #### **Requisitos principales:** * **Excelentes habilidades en SQL** y **sólida experiencia en Python**, para transformación, validación y flujos de trabajo analíticos. * **Experiencia demostrada** construyendo y manteniendo **modelos y métricas de dbt**, incluidos Marts y capas Gold/finales. * Conocimientos sólidos sobre **conceptos de capa semántica** y buenas prácticas de coherencia en BI, preferiblemente con experiencia práctica en **Looker** u otras herramientas similares. * Una **mentalidad profundamente orientada a la lógica empresarial**, capaz de comprender qué significa una métrica, no solo cómo se calcula, y de identificar cuándo algo no cuadra. * **Interés o experiencia con sistemas de IA basados en agentes**, incluyendo **flujos de trabajo impulsados por modelos de lenguaje grande (LLM)** y arquitecturas multiagente aplicadas al análisis. * **Excelentes habilidades de colaboración y comunicación con las partes interesadas**, con capacidad para trabajar eficazmente entre equipos empresariales y técnicos. * Una **mentalidad proactiva y orientada al detalle**, con pasión por la calidad, la coherencia y la mejora continua de los datos. **Salario** En Qualifyze, nuestros rangos salariales son transparentes internamente y buscamos seguir un enfoque similar externamente. Para este puesto, nos complace compartir un punto de referencia dentro del rango: el rango salarial esperado es aproximadamente **40.000 – 50.000 €**, centrado en la mediana. La remuneración final dependerá de la experiencia y del desempeño durante el proceso, con cierta flexibilidad dentro del rango. #### **¿Qué ofrecemos?** * Paquete retributivo competitivo, revisado anualmente * Paquete de vacaciones por país que aumenta con tu antigüedad ‍* Beneficios específicos por país, incluyendo asistencia sanitaria privada, ayudas para actividades físicas y para comidas * Presupuesto anual para desarrollo personal, destinado a incrementar tu impacto * Modalidad de trabajo híbrido, además de hasta 3 meses al año trabajando desde cualquier lugar * Las mejores herramientas y equipos para trabajar con eficacia * Evento anual presencial para toda la empresa y celebración en Europa * Trabajar con un equipo excepcional, realizando algunos de los mejores trabajos de tu carrera En Qualifyze apoyamos activamente el poder de la diversidad, uniendo talentos y perspectivas complementarias para afrontar nuevos retos. Nuestras fortalezas colectivas nos ayudan a encontrar soluciones innovadoras y a convertir los desafíos en oportunidades. Te animamos a ser tú mismo/a en el trabajo, fomentando un entorno inclusivo donde todos pertenezcan y se sientan escuchados. Somos un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y damos la bienvenida a candidaturas de personas de todos los orígenes, independientemente de su raza, etnia, identidad de género, orientación sexual, estado civil, religión, discapacidad o edad. Nuestras prácticas de contratación se basan en la equidad y el respeto, y nos esforzamos por crear una cultura en la que todos se sientan valorados y empoderados.