Descripción
El área de Riesgo Crediticio y de Fraude (CFR, por sus siglas en inglés) es una función global responsable de tomar las decisiones adecuadas sobre riesgos crediticios y de fraude, garantizando la excelencia operativa, impulsando el crecimiento y acelerando la innovación en American Express. CFR combina tecnología e infraestructura con nuevas técnicas computacionales para tomar mejores decisiones de riesgo y ofrecer comunicaciones con los clientes en tiempo real, así como servicios contra el fraude.
La misión del área de Riesgo Crediticio y de Fraude (CFR) es tomar las decisiones correctas sobre riesgos crediticios y de fraude —que garanticen la excelencia operativa, impulsen un crecimiento rentable y aceleren la innovación—. Somos un recurso dinámico y poderoso para el análisis de datos.
* Título avanzado en estadística, economía, matemáticas o experiencia equivalente en un campo de estudio similar.
* Dominio fluido del español e inglés.
* Experiencia en el desarrollo de conocimientos estratégicos basados en análisis de datos.
* Experiencia en SQL y Python.
* Conocimiento de / experiencia en los principios de gestión de riesgos crediticios.
Experiencia en préstamos al consumo sin garantía o en el sector de pagos.
* Cualificaciones preferentes:
* Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas, y capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
Habilidades interpersonales demostradas y capacidad para trabajar eficazmente en un entorno matricial.
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Es obligatorio contar con elegibilidad laboral para trabajar con American Express en España, ya que la empresa no tramitará patrocinio de visados para estos puestos.
En American Express, nuestra cultura se basa en una historia de 175 años de innovación, valores compartidos y comportamientos de liderazgo, además de un compromiso inquebrantable con nuestros clientes, comunidades y colegas. Desde la entrega de productos diferenciados hasta la prestación de un servicio al cliente de clase mundial, operamos con una mentalidad sólida de gestión de riesgos, asegurando que seguimos cumpliendo nuestra promesa de marca en materia de confianza, seguridad y servicio.
Como parte del equipo de Amex, contarás con nuestro respaldo integral y con amplio apoyo para tu bienestar integral, además de numerosas oportunidades para aprender nuevas habilidades, desarrollarte como líder y progresar en tu carrera. Aquí, tu voz e ideas son importantes, tu trabajo tiene impacto y, juntos, nos ayudarán a definir el futuro de American Express.
Te respaldamos con beneficios que apoyan tu bienestar integral para que puedas ser y dar lo mejor de ti. Esto significa cuidar de tu salud física, financiera y mental, así como de la de tus seres queridos, además de brindarte la flexibilidad necesaria para prosperar tanto personal como profesionalmente:
* Salarios base competitivos
* Incentivos por bonificación
* Apoyo al bienestar financiero y a la jubilación
* Cobertura médica, dental, visual, de seguro de vida y de discapacidad completa (según ubicación)
* Modelo laboral flexible con opciones híbridas, presenciales o virtuales, según el puesto y las necesidades del negocio
* Políticas generosas de licencia remunerada por paternidad/maternidad (según ubicación)
* Acceso gratuito a centros globales de bienestar presenciales, con enfermeros y médicos (según ubicación)
* Asesoramiento gratuito y confidencial mediante nuestro programa Healthy Minds
* Oportunidades de desarrollo profesional y formación
La oferta de empleo con American Express está condicionada a la finalización exitosa de una verificación de antecedentes, sujeta a las leyes y regulaciones aplicables.