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Es un puesto híbrido: se espera que trabaje tres días cada dos semanas en nuestra oficina de Belgrado.\n\n* Distintos horarios laborales ofrecidos por la oficina de Barcelona.\n\n **Tenga en cuenta que solo se contactará a los candidatos preseleccionados.**\n\n\n\\#LI\\-Híbrido\n\n\nEn Clarivate, nos comprometemos a ofrecer oportunidades de empleo equitativas a todas las personas calificadas en cuanto al reclutamiento, la remuneración, la promoción, la formación y demás términos, condiciones y privilegios laborales. 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Para alcanzar este objetivo, necesitamos una persona analítica, orientada a resultados y con una visión integral que se incorpore a nuestro equipo de Finanzas, desempeñando un papel clave para impulsar la automatización y la eficiencia en la contabilidad y el control.\n\n\n**EL RECORRIDO**\n\n\n\nForma parte de un equipo en el que:\n\n\n* Colaborarás estrechamente con nuestros equipos regionales para garantizar la elaboración precisa y oportuna de los estados financieros conforme a las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF) y a los estándares del grupo.\n* Establecerás controles para verificar que todos los datos financieros sean exactos y cumplan con los requisitos del informe consolidado del grupo.\n* Supervisarás los procesos mensuales, trimestrales y anuales de cierre local.\n* Ayudarás a crear, reestructurar y organizar procesos para agilizar los informes y fortalecer los procesos financieros en toda la organización.\n* Trabajarás junto a un experimentado equipo de talento financiero internacional.\n* Proporcionarás comentarios sobre los estados financieros presentados para apoyar la toma de decisiones en la gestión financiera.\n* Apoyarás la implementación de soluciones de informes que faciliten la automatización y el autoservicio.\n* Identificarás oportunidades de mejora junto con los equipos locales y desarrollarás sólidas relaciones en un entorno de rápido crecimiento.\n\n\n**LO QUE APORTARÁS AL VIAJE**\n\n\n* Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas o Contabilidad.\n* Más de 3 años de experiencia en finanzas, auditoría o áreas relacionadas con el control.\n* Dominio del idioma inglés.\n* Conocimientos avanzados de G Suite (Hojas de cálculo, Presentaciones) y de Office Suite (Excel).\n* Experiencia en la implementación de proyectos, procesos y procedimientos.\n* Trayectoria demostrada, sólida capacidad comercial y un enfoque analítico y proactivo para resolver problemas y gestionar datos.\n* Capacidad para mantener el orden en un entorno dinámico, priorizar múltiples proyectos y cumplir plazos, con un fuerte sentido de responsabilidad personal para entregar un trabajo de alta calidad.\n* Capacidad para trabajar eficazmente en equipo y adaptarte a cambios de prioridad.\n* Perfil práctico y discreción al manejar información sensible y confidencial.\n\n\n**Valoraciones adicionales:**\n\n\n* Experiencia con software de informes, especialmente OneStream.\n* Dominio del español.\n* Experiencia previa en una de las «Big 4».\n\n\nLas personas con perfiles diversos, **y distintas capacidades**, incluidos diversos géneros, etnias y orígenes, tienen menos probabilidades de solicitar este puesto si no cuentan con experiencia sólida en el 100 % de estos aspectos. 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Sabemos que las mejores ideas surgen de la combinación de mentes brillantes y diversas. Por ello, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades al talento de todos los orígenes: todos los géneros, orígenes raciales/diversos, capacidades, edades, orientaciones sexuales y demás características únicas que te hacen ser tú. 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Buscamos siempre al mejor talento disponible. **Las habilidades se pueden aprender, y abrazar la diversidad es invaluable.**\n\n\n**Creemos que el talento comprometido merece:**\n\n\n* Un atractivo plan de participación accionarial que te permita tener una parte de la empresa.\n* Un seguro privado de salud de primera categoría para mantenerte en plena forma.\n* Crédito mensual en Glovo para satisfacer tus antojos.\n* Descuentos Cobee en transporte, alimentación e incluso gastos de guardería.\n* Membresías con descuento en gimnasios para mantenerte con energía.\n* ⏳ Más tiempo libre, libertad para trabajar desde casa dos días a la semana y la posibilidad de trabajar desde cualquier lugar hasta tres semanas al año.\n* Licencias parentales ampliadas y guardería en la oficina.\n* Terapia online y beneficios para el bienestar que garanticen tu salud mental.\n\n\nAquí, en Glovo, prosperamos gracias a la diversidad; creemos que enriquece a nuestros equipos, a nuestros productos y a nuestra cultura. 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Las solicitudes sin portafolio serán rechazadas automáticamente.**\n* *También se requiere experiencia previa en la creación de contenido para canales de* *Redes Sociales Pagas.*\n* Conocimientos avanzados de Figma y Adobe CC: Adobe Photoshop, Adobe Illustrator y herramientas de IA (imagen, retoque, prompts). Otros programas y complementos de diseño *son un plus.*\n* Experiencia en la toma de decisiones de diseño basadas en datos, identificando buenas prácticas mediante análisis comparativo.\n* Conocimientos sólidos de los principios del diseño y una mirada atenta al detalle.\n* Capacidad para seguir directrices y manuales.\n* Determinación para cumplir objetivos (actitud orientada a resolver problemas).\n* Capacidad para trabajar en una startup de rápido crecimiento y alto rendimiento, en un entorno dinámico.\n* Capacidad para cumplir plazos ajustados y demostrada habilidad para realizar múltiples tareas y priorizarse de forma autónoma.\n* Jugador de equipo proactivo y minucioso, con mentalidad centrada en el cliente.\n* Buenas habilidades comunicativas verbales y escritas, tanto en interacciones individuales como grupales.\n* Asunción proactiva de la responsabilidad sobre los proyectos y disposición a asumir nuevos riesgos o iniciativas.\n* Actitud empática, inclusiva y curiosa.\n* Deseable: conocimientos básicos de marketing y capacidad para aplicarlos en la creación de soluciones publicitarias dinámicas; conocimientos de HTML y CSS.\n\n\nSiempre buscamos a los mejores candidatos, así que ¡si crees que encajarías bien aunque no cumplas el 100 % de los requisitos, nos encantaría conocer tu candidatura!\n\n\n\nLas personas con perfiles diversos, **y capacidades diversas**, que abarcan distintos géneros, etnias y orígenes, tienen menos probabilidades de presentarse a este puesto si no cuentan con experiencia consolidada en el 100 % de estos ámbitos. Incluso si parece que no cumples todos nuestros requisitos imprescindibles, ¡no dejes que eso te detenga! Lo que realmente importa es encontrar el mejor talento disponible. **Las habilidades se pueden aprender, y abrazar la diversidad resulta invaluable.**\n\n\n**Creemos que el talento comprometido merece:**\n\n\n* Un atractivo plan de participación accionarial que te permita ser propietario de una parte de la empresa.\n* Un seguro privado de salud de primer nivel para mantenerte en plena forma.\n* Crédito mensual en Glovo para saciar tus antojos.\n* Descuentos en transporte, comida e incluso gastos de guardería.\n* Membresías con descuento en gimnasios para mantenerte con energía.\n* ⏳ Tiempo libre adicional, libertad para trabajar desde casa dos días a la semana y la posibilidad de trabajar desde cualquier lugar hasta tres semanas al año.\n* Licencias parentales ampliadas y guardería en las oficinas.\n* Terapia online y beneficios para el bienestar, para garantizar tu salud mental.\n\n\nAquí, en Glovo, prosperamos gracias a la diversidad; creemos que enriquece a nuestros equipos, a nuestros productos y a nuestra cultura. Sabemos que las mejores ideas surgen de la combinación de brillantes mentes diversas. Por ello, nos comprometemos a brindar igualdad de oportunidades al talento de todos los orígenes: todos los géneros, orígenes raciales/diversos, capacidades, edades, orientaciones sexuales y todas las demás características únicas que te hacen ser tú. Te animamos a ser auténtico en el trabajo y a fomentar un entorno inclusivo donde todos se sientan escuchados.\n\n\n\nNo dudes en indicar tus pronombres en tu solicitud (por ejemplo: ella/su/suya, él/su/suyo, ellos/sus/suyos, etc.).\n\n\n**¿Listo para tomar el volante y convertir esto en el viaje de tu vida?**\n\n\n\nDescubre nuestra cultura echando un vistazo a nuestro Instagram y visita también nuestro LinkedIn y página web.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766580507000","seoName":"graphic-designer-they-she-he","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-pineda-de-mar/cate-testing-quality-assurance/graphic-designer-they-she-he-6484230494860912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"f5e830e5-2cc5-4291-b7b9-4c727f303d53","sid":"77bc63dc-e388-4188-9c9c-99e4c5c35623"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Crear creatividades excepcionales para la adquisición de usuarios","Colaborar con los equipos de marketing y diseño","Trabajar de forma remota dos días a la semana"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Cataluña","unit":null}]},"addDate":1766580507410,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4261","location":"BP-1413, 14, 08290 Cerdanyola del Vallès, Barcelona, Spain","infoId":"6484230215001712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Técnico/a de Eficiencia Energética","content":"### **¿Te interesa el mundo de la eficiencia energética y quieres desarrollar tu carrera en un sector con futuro?**\n\n\nEn **OCA Global**, garantizamos que nada quede al azar. 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Actuando como enlace central entre las partes interesadas empresariales y los equipos técnicos, impulsarás soluciones de planificación escalables y basadas en datos, con un fuerte enfoque en el valor y la usabilidad.\n\n### **Lo que harás**\n\n* Definir y mantener la visión del producto Smart Planners y su hoja de ruta\n* Apoyar los ciclos fundamentales de planificación, incluyendo previsión, presupuestación y compensación de ventas\n* Colaborar estrechamente con los equipos de Finanzas y Ventas en Barcelona, traduciendo las necesidades empresariales en soluciones funcionales claras\n* Ser responsable del backlog del producto y priorizarlo, redactando historias de usuario de alta calidad y garantizando una entrega ágil fluida\n* Orientar el diseño de modelos Anaplan, promoviendo las mejores prácticas y la escalabilidad a largo plazo\n* Supervisar las integraciones de datos y las exportaciones al DataLake (Databricks), asegurando flujos de datos fiables y bien estructurados\n* Liderar y alinear a un equipo distribuido de creadores de modelos\n* Contribuir a la transformación de Oracle, apoyando las actividades de diseño, pruebas y migración de datos\n\n### **Quién eres:**\n\n* Tienes experiencia como Propietario de Producto en los ámbitos de EPM o planificación\n* Posees una sólida comprensión de los procesos de previsión, presupuestación y compensación\n* Tienes experiencia práctica con Anaplan u otras herramientas EPM similares\n* Te sientes cómodo trabajando con integraciones de datos y conceptos de flujo de datos\n* Comunicas con claridad y seguridad en entornos ágiles\n* Tienes experiencia trabajando con equipos distribuidos o internacionales\n\n\nSabemos que ningún candidato cumple todos los requisitos. Si tu experiencia es distinta pero crees que puedes aportar valor a este puesto, ¡te animamos firmemente a presentar tu candidatura!\n\n\nReconocemos que muchos candidatos quizás no cumplan cada uno de los requisitos enumerados anteriormente. Si tu experiencia difiere ligeramente de nuestros requisitos, pero crees que aún puedes aportar valor al puesto, ¡nos encantaría recibir tu solicitud!\n\n\n### **Quiénes somos:**\n\n\nCriteo es líder en medios comerciales, ayudando a marcas, agencias y editores a crear conexiones significativas con los consumidores mediante soluciones publicitarias impulsadas por inteligencia artificial. Estamos moldeando un futuro digital más abierto y sostenible para la publicidad.\n\n\nEn Criteo, nuestra cultura es tan única como diversa. Desde nuestras oficinas en todo el mundo o desde la comodidad de tu hogar, nuestros 3.600 Criteos colaboran juntos para construir un entorno abierto, con impacto y orientado al futuro.\n\n\nFomentamos un lugar de trabajo en el que todas las personas son valoradas, y las decisiones laborales se basan únicamente en competencias, cualificaciones y necesidades empresariales, nunca en factores ajenos al puesto ni en características legalmente protegidas.\n\n\n### **Qué ofrecemos:**\n\n\n Formas de trabajar – Nuestro modelo híbrido combina el trabajo desde casa con experiencias presenciales en la oficina, dejando espacio para ambas.\n \n\nCrecer con nosotros – Programas de aprendizaje, tutoría y desarrollo profesional.\n \n\nTu bienestar importa – Beneficios sanitarios, ventajas para el bienestar y apoyo a la salud mental.\n \n\nUn equipo que se preocupa – Diverso, inclusivo y conectado globalmente.\n \n\nRemuneración justa y ventajas – Salario atractivo, con recompensas basadas en el rendimiento y políticas favorables a las familias, además de la posibilidad de participar en el capital social según el puesto y el nivel.\n\n\nLos beneficios adicionales pueden variar según el país en el que trabajes y la naturaleza de tu relación laboral con Criteo.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766580156000","seoName":"Senior+IT+Product+Owner+%E2%80%93+Enterprise+Performance+Management+%28EPM%29","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-pineda-de-mar/cate-testing-quality-assurance/senior%2Bit%2Bproduct%2Bowner%2B%25e2%2580%2593%2Benterprise%2Bperformance%2Bmanagement%2B%2528epm%2529-6484225999117012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"020b49b2-f7bc-42c1-b499-d1aa82b8b999","sid":"77bc63dc-e388-4188-9c9c-99e4c5c35623"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Definir la visión del producto EPM","Liderar equipos distribuidos de modelado","Apoyar la transformación de Oracle"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1766580156180,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4261","location":"Carrer de Sancho de Ávila, 65, Sant Martí, 08018 Barcelona, Spain","infoId":"6484225555789012","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gestor/a Técnico/a de Proyectos de Nivel Medio (Barcelona)","content":"**Puesto**\n\n\nBuscamos un/a gestor/a de proyectos dinámico/a y orientado/a a resultados con experiencia en las metodologías ágiles, Kanban y SCRUM. Contará con experiencia en la entrega de excelentes productos digitales personalizados a clientes muy satisfechos. Para mantener a nuestros equipos internos motivados y garantizar una alta calidad en sus entregas, deberá poseer excelentes habilidades interpersonales y liderar con empatía. Esto también es fundamental para construir relaciones sólidas y cordiales con nuestros socios y clientes. Será responsable de apoyar y capacitar a los miembros del equipo para que generen ideas y creen al máximo de su capacidad.\n\n\nComo Gestor/a Técnico/a de Proyectos de Nivel Medio, trabajará junto a equipos de desarrollo para entregar proyectos OTT/CTV a nuestros clientes. Estos equipos están compuestos por desarrolladores/ingenieros, analistas de QA, diseñadores/as, gestores/as de producto y ¡usted! Utilizará sus excelentes habilidades comunicativas para informar sobre el avance y los resultados de los proyectos ante el equipo directivo de FX y ante nuestros clientes.\n\n**Tenga en cuenta que permaneceremos cerrados durante las vacaciones navideñas, desde el 24 de diciembre hasta el 1 de enero, ambos inclusive. Agradecemos su paciencia y le rogamos tenga en cuenta que puede haber demoras en nuestra respuesta a su solicitud durante este período.**\n\n\n**Responsabilidades**\n\n\n**Gestión de Proyectos**\n\n\n* Asumir la responsabilidad integral del proceso del proyecto, desde su concepción hasta la planificación, creación, control de calidad y entrega, asegurando una especificación precisa y una ejecución eficiente de los proyectos.\n* Colaborar en la implementación de nuestros procesos y ceremonias internos para garantizar la entrega efectiva de los proyectos.\n* Participar activamente en la recopilación de requisitos y en la elaboración de briefings para nuevos proyectos. Crear estimaciones, planes de proyecto, documentos de alcance (SOW), solicitudes de cambio (CR), especificaciones funcionales, facturas y toda otra documentación relacionada con el proyecto.\n* Comunicar claramente los proyectos y sus fechas límite dentro del equipo de producción, informando a todas las partes interesadas internas del proyecto.\n* Informar al Director/a de Gestión de Proyectos sobre los resultados de los proyectos, incluido el desempeño financiero de cada uno.\n* Informar al Director/a de Gestión de Proyectos sobre el desempeño del equipo, su bienestar y sus fortalezas/debilidades.\n* Asistir a formaciones y eventos para garantizar su mejora continua.\n\n\n**Dirección de Cuentas**\n\n\n* Asegurar que nuestros clientes sigan enamorados de nosotros. 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Nuestras innovaciones tecnológicas y de comunicación impulsan el éxito de la industria global del transporte aéreo. \n\nNos encontrará en el 95 % de los aeropuertos internacionales, colaborando estrechamente con más de 2500 clientes del sector del transporte y entidades gubernamentales. Cada asociación plantea desafíos únicos, y nosotros nos destacamos al ofrecer soluciones innovadoras y tecnología de vanguardia para mantener las operaciones funcionando con precisión milimétrica. No solo impulsamos al mundo hacia adelante; además, nos sentimos orgullosos de ser reconocidos como un **excelente lugar para trabajar**® por el 79 % de nuestros empleados y de contar con certificaciones en la mayoría de nuestras sedes en expansión. Aquí nos sentimos empoderados, apoyados e inspirados para crecer. \n\n¿Está listo/a para enamorarse de su trabajo? \n\nLa aventura comienza justo aquí, con usted, en SITA.**ACERCA DEL PUESTO**\n------------------\n\n\nEl especialista senior en seguridad de TI reforzará nuestra infraestructura y entornos en la nube, integrará controles de seguridad en los flujos de trabajo de ingeniería y mejorará la resiliencia operativa. Este puesto combina profundidad técnica con una mentalidad de constructor: diseñar configuraciones seguras, automatizar validaciones, aprovechar capacidades de seguridad asistidas por inteligencia artificial y apoyar la respuesta ante incidentes. \n\nValoramos las perspectivas diversas y animamos a presentar su candidatura a todos los candidatos calificados, independientemente de su género, origen, edad, discapacidad o neurodiversidad.**LO QUE HARÁ**\n--------------------\n\n* Reforzamiento de la seguridad y cumplimiento normativo: Implementar y mantener líneas base de seguridad para sistemas Windows y Linux (por ejemplo, GPO, SELinux). Integrar la validación de seguridad en las canalizaciones CI/CD y en los flujos de trabajo de Infraestructura como Código (IaC) mediante herramientas como Terraform y Ansible.\n* Seguridad en la nube: Diseñar y aplicar políticas de gobernanza en Azure. Corregir configuraciones incorrectas y vulnerabilidades. Mejorar la postura de seguridad en la nube mediante la automatización y las políticas como código. Aprovechar herramientas de seguridad asistidas por IA para mejorar la priorización de vulnerabilidades, la clasificación de alertas y la automatización de la seguridad.\n* Seguridad de plataformas y redes: Proteger entornos contenerizados (por ejemplo, Kubernetes) mediante controles adecuados de RBAC, políticas de red y configuraciones. Optimización de reglas de firewall.\n* Gestión de vulnerabilidades y cumplimiento normativo: Operar y mantener herramientas de escaneo de vulnerabilidades; garantizar la cobertura y la corrección oportuna. Colaborar con equipos de ingeniería para automatizar el manejo de vulnerabilidades y reducir la carga de trabajo manual.\n* Respuesta ante incidentes: Utilizar análisis impulsados por IA y herramientas de enriquecimiento para acelerar la detección, la investigación y el análisis de la causa raíz de los incidentes. Participar en la clasificación inicial y en el análisis forense para identificar incidentes relacionados con la seguridad. Trabajar con el equipo del centro de operaciones de seguridad (SOC) (SIEM/EDR) y seguir los procedimientos de escalado para contener y resolver amenazas.\n* Validación de arquitectura y soluciones de seguridad: Analizar nuevos requisitos de seguridad y tecnologías emergentes. Diseñar e implementar entornos de prueba de concepto para herramientas o arquitecturas de seguridad. 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Operamos en 200 países y hablamos 60 idiomas y culturas distintas. Estamos muy orgullosos de nuestro entorno inclusivo. Nuestras oficinas son espacios cómodos y divertidos para trabajar, y también nos aseguramos de que pueda trabajar desde casa. Descubra cómo es unirse a nuestro equipo y dé un paso más cerca de vivir su mejor vida. \n\n**Semana flexible:** Trabaje desde casa hasta 2 días por semana (según las necesidades de su equipo).* **Día flexible:** Adapte su jornada laboral a su vida y sus planes.\n\n \n\n**Ubicación flexible:** Trabaje hasta 30 días al año desde cualquier ubicación del mundo. \n\n**Bienestar del empleado:** Contamos con un Programa de Asistencia al Empleado (PAE), disponible las 24 horas del día, los 365 días del año, para usted y sus dependientes. También ofrecemos Champion Health, una plataforma personalizada que atiende una amplia gama de necesidades de bienestar. \n\n**Desarrollo profesional:** Mejore sus competencias con nuestras plataformas de formación, incluido LinkedIn Learning. \n\n**Beneficios competitivos:** Beneficios competitivos adaptados tanto a su mercado local como a su situación laboral. *SITA es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Valoramos una plantilla diversa. En apoyo a nuestro Programa de Equidad Laboral, animamos a las mujeres, a los pueblos indígenas, a los miembros de minorías visibles y/o a las personas con discapacidad a presentar su candidatura y a autoidentificarse durante el proceso de solicitud.*","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766572421000","seoName":"senior-it-security-specialist","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-pineda-de-mar/cate-testing-quality-assurance/senior-it-security-specialist-6484126991590612/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"31201190-ea8a-4915-a31f-66cc575ab498","sid":"77bc63dc-e388-4188-9c9c-99e4c5c35623"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Rol de especialista senior en seguridad de TI","Enfoque en seguridad en la nube y cumplimiento normativo","Modelo de trabajo híbrido con flexibilidad remota"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1766572421217,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4261","location":"Carrer la Cellera, 2, 17170 Amer, Girona, Spain","infoId":"6484126980262512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Director de Seguridad","content":"**Acerca de Remote**\n----------------\n\n\nRemote resuelve el mayor desafío de las organizaciones modernas: gestionar el empleo global de forma conforme y sencilla. Hacemos posible que empresas de cualquier tamaño contraten, paguen y gestionen equipos internacionales. Con nuestros valores fundamentales como guía y una cultura laboral centrada en el futuro, nuestro equipo trabaja incansablemente en problemas ambiciosos, de forma asíncrona y desde todo el mundo. Puedes encontrar a miembros de Remote trabajando desde seis continentes distintos (¡solo queda la Antártida!) y todos nuestros puestos son completamente remotos.\n\n \n\nAnimamos a cada miembro del equipo de Remote a aportar sus talentos, experiencias y cultura para ayudarnos a construir la mejor plataforma de RR.HH. del mercado.\n\nSi eres energético, curioso, motivado y ambicioso, ¡forma parte de nuestro mundo! Postúlate ahora y define el futuro del trabajo.**Resumen**\n-----------\n\n\n\nEl Director de Seguridad supervisará y liderará al equipo y la función de seguridad de Remote. Gestionará la estrategia de seguridad de Remote y su implementación para garantizar la confidencialidad, integridad y disponibilidad de los sistemas y la información de la organización.\n\n\n**Principales responsabilidades**\n------------------------\n\n\n* Definir, implementar, comunicar y mantener la estrategia, las políticas, los objetivos y los requisitos de seguridad alineados con la estrategia empresarial, y gestionar los recursos de seguridad para apoyar los objetivos de la compañía.\n* Colaborar con el Consejo de Seguridad y la alta dirección de Remote para desarrollar la visión, la estrategia y la hoja de ruta de la función de seguridad de Remote en materia de seguridad de la información.\n* Reclutar y fomentar el crecimiento individual para construir un equipo de seguridad autónomo y de alto rendimiento.\n* Ser defensor de las mejores prácticas en seguridad de la información y buscar proactivamente mejorar y fortalecer la postura de seguridad de Remote, impulsando iniciativas para aumentar la concienciación sobre seguridad en toda la empresa.\n* Impulsar el programa de gestión de riesgos de seguridad de Remote, colaborando con los departamentos de Asuntos Jurídicos, Protección de Datos y Finanzas para desarrollar y gestionar nuestros marcos de gestión de riesgos empresariales, y cooperando con los líderes senior para reducir los riesgos de seguridad de la información.\n* Gestionar y mejorar nuestras iniciativas y personal de seguridad de aplicaciones para garantizar que Remote ofrezca a sus clientes la plataforma más segura posible.\n* Establecer procesos y una cultura de respuesta ante incidentes de seguridad dentro del equipo de seguridad.\n* Informar a la alta dirección de Remote sobre riesgos y amenazas de seguridad, su impacto potencial, incidentes y desempeño en materia de seguridad.\n* Impulsar los requisitos de cumplimiento en materia de seguridad exigidos por clientes, estándares y regulaciones.\n* Supervisar la gestión y mejora del SGSI (Sistema de Gestión de Seguridad de la Información) de Remote, tal como se define en el documento de funciones y responsabilidades del SGSI de Remote.\n\n**Requisitos**\n----------------\n\n\n* Experiencia amplia gestionando equipos de seguridad, incluidas personas, recursos, partes interesadas y gestión de servicios de seguridad.\n* Certificación en gestión de ciberseguridad, por ejemplo CISSP, CISM, etc.\n* Comprende las responsabilidades de liderazgo y prioriza la ejecución de la estrategia a escala corporativa.\n* Experiencia en gestión e implementación de estrategias de ciberseguridad y en fomento de una cultura de seguridad.\n* Conocimientos sólidos de principios, tecnologías y dominios de ingeniería de seguridad.\n* Capacidad para explicar claramente los temas de seguridad a todo tipo de partes interesadas empresariales, incluidos los miembros del Consejo de Administración.\n* Capacidad para abordar problemas ambiguos en un entorno de crecimiento acelerado.\n* Excelentes habilidades escritas y de comunicación.\n\n\n**Etiqueta**\n-------------\n\n\nDemostración sólida de los * **valores** de Remote.\n* Busca proactivamente nuevas herramientas y marcos que puedan mejorar la productividad del equipo.\n* Comunica claramente necesidades y requisitos para optimizar la productividad.\n* Fomenta la retroalimentación y la tutoría dentro del equipo de seguridad.\n* Sugiere nuevas iniciativas y enfoques para los problemas actuales.\n* Ayuda a que todos crezcan continuamente.\n* Alinea claramente la misión y la visión dentro del equipo de seguridad.\n* Empodera públicamente al equipo y da visibilidad a los logros del grupo de trabajo.\n\n**Aspectos prácticos**\n--------------\n\n\n* **Informarás a:** Vicepresidente de Ingeniería.\n* **Colaboradores directos:** Cuatro.\n* **Equipo:** Seguridad.\n* **Ubicación:** EMEA / AMER.\n* **Fecha de inicio:** Lo antes posible.\n\n \n\n\n**Proceso de solicitud**\n-----------------------\n\n\n* Entrevista con el reclutador.\n\n\n* Entrevista con el futuro gestor.\n\n\n* Entrevista con el equipo 1.\n\n\n* Entrevista con el equipo 2.\n\n\n* Entrevista con el equipo 3.\n\n\n* Entrevista ejecutiva.\n\n\n* Entrevista de evaluación final (Bar Raiser).\n\n\n* Verificación previa del empleo.\n\n\n\nLa filosofía de Remuneración Total de Remote consiste en garantizar una remuneración justa y sin sesgos, junto con una equidad salarial justa y beneficios competitivos en todas las ubicaciones donde operamos. No aceptamos ni fomentamos prácticas de mano de obra barata, por lo que nos aseguramos de pagar por encima de las tasas locales. Esperamos inspirar a otras empresas a apoyar la contratación de talento global y a generar riqueza local en los países en desarrollo.\n\n\n\nA primera vista, nuestras bandas salariales parecen bastante amplias; a continuación ofrecemos contexto. En Remote contamos con operaciones internacionales y una plantilla distribuida globalmente. Utilizamos rangos geográficos para considerar las diferencias salariales según la ubicación como parte de nuestra estrategia global de compensación, con el fin de seguir siendo competitivos en diversos mercados mientras contratamos a nivel mundial.\n\n \n\nNuestras bandas salariales se determinan según el puesto, el nivel y la ubicación, y nuestros títulos pueden abarcar más de un nivel profesional. El salario base real para el candidato seleccionado dependerá de muchos factores, como la ubicación, las habilidades transferibles o relacionadas con el puesto, la experiencia laboral, la formación relevante, las necesidades empresariales y la demanda del mercado. La banda salarial base puede estar sujeta a cambios.\n\n \n\n*En Remote fomentamos la movilidad interna como un elemento clave de nuestra cultura de crecimiento y desarrollo de los empleados, respaldada por una filosofía de compensación que garantiza la equidad y la justicia salarial. Por tanto, todos los cambios salariales asociados a una promoción interna serán revisados por el equipo de Remuneración Total y Habilitación de Personas caso por caso.*\n\n\nEl rango salarial anual para este puesto a tiempo completo es:\n80 250–180 550 USD**Beneficios**\n------------\n\n\nNuestros beneficios y ventajas completos se explican en nuestro manual en remote.com/r/benefits. Al ser una empresa global, cada país funciona de forma distinta, pero algunos beneficios/ventajas son comunes para todos los Remoters:\n* Trabajar desde cualquier lugar.\n* Licencia retribuida flexible.\n* Horario laboral flexible (trabajamos de forma asíncrona).\n* Licencia parental retribuida de 16 semanas.\n* Servicios de apoyo a la salud mental.\n* Opciones sobre acciones.\n* Presupuesto para formación.\n* Presupuesto para oficina en casa y equipamiento informático.\n* Presupuesto para eventos sociales presenciales locales o espacios de coworking.\n**Cómo planificarás tu día (y tu vida)**\n---------------------------------------\n\n\n\nTrabajamos de forma asíncrona en Remote, lo que significa que puedes planificar tu horario en función de tu vida (y no en torno a reuniones). Más información en remote.com/async.\n\n\n\nSe te dará autonomía para asumir la propiedad y actuar con proactividad. Cuando tengas dudas, actuarás por defecto en lugar de esperar. Tu **equilibrio entre vida personal y profesional** es importante, y se te animará a priorizar tu bienestar y el de tu familia, adaptando el trabajo a tus necesidades.\n\n\n\nSi esto suena a algo que deseas, ¡postúlate ahora!\n\n\n**Cómo postularte**\n----------------\n\n\n* Completa el formulario que aparece a continuación y adjunta tu currículum en formato PDF.\n\n\n* **Te rogamos que envíes tu solicitud y currículum en inglés, ya que este es el idioma estandarizado que utilizamos en Remote.**\n\n\n* Si no tienes un currículum actualizado pero aún te interesa hablar con nosotros, puedes adjuntar una copia de tu perfil de LinkedIn.\n\n\n\nNo solo animamos a personas de todos los grupos étnicos, géneros, orientaciones sexuales, edades, capacidades, condiciones de discapacidad y cualquier otro grupo históricamente subrepresentado a presentar su candidatura, sino que damos prioridad a generar una sensación de pertenencia. Contamos con cuatro grupos de recursos para empleados (GRE) (Mujeres, Discapacidad, Queer, Minorías en Tecnología), que se reúnen periódicamente con el equipo de Personas. Durante tus entrevistas y después, te pedimos y animamos a solicitar cualquier ajuste razonable que necesites, dirigiéndote a tu reclutador.\n\n \n\n\nDurante la fase de entrevista te pediremos voluntariamente que indiques tus pronombres, y tendrás la opción de responder a nuestro cuestionario demográfico anónimo al presentar tu solicitud a continuación. Como empleador que promueve la igualdad de oportunidades, es fundamental para nosotros que nuestra plantilla refleje a personas de todos los orígenes, identidades y experiencias, y estos datos nos ayudarán a rendir cuentas. Te agradecemos mucho que proporciones esta información, si decides hacerlo.\n\n\n\nEn Remote, adoptamos la inteligencia artificial como una herramienta valiosa, priorizando al mismo tiempo la creatividad y la autenticidad humanas. 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Ayudamos a nuestros clientes a adquirir, transformar y gestionar su infraestructura TIC para lograr la transformación digital, permitiendo así que los usuarios y sus negocios operen a nivel mundial.\n\n\n\nEn España somos un Centro Global de Servicios. 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Te animamos a ser auténtico/a en el trabajo y a fomentar un entorno inclusivo en el que todos se sientan escuchados.\n\n\n\nNo dudes en indicar tus pronombres en tu solicitud (por ejemplo: ella/su/suya, él/su/suyo, ello/su/suyo, etc.).\n\n\n**¿Listo/a para tomar el volante y convertir esto en el viaje de tu vida?**\n\n\n\nSumérgete en nuestra cultura echando un vistazo a nuestro Instagram y visita también nuestro LinkedIn y nuestra página web.\n\n \n\n\n\nLinkedIn y página web!","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766572132000","seoName":"paralegal-labour-team-they-she-he","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-pineda-de-mar/cate-testing-quality-assurance/paralegal-labour-team-they-she-he-6484123301581012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"403d7f15-6de1-4d65-8ac0-19f625124039","sid":"77bc63dc-e388-4188-9c9c-99e4c5c35623"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar las operaciones legales en Barcelona","Gestionar documentos legales y plazos","Trabajar de forma remota dos días a la semana"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Cataluña","unit":null}]},"addDate":1766572132936,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4261","location":"Carrer de Bailèn, 61, L'Eixample, 08009 Barcelona, Spain","infoId":"6484122970816212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Ingeniero/a de Software Senior","content":"Buscamos un/a **Ingeniero/a de Software Senior** para unirse a nuestro equipo de Ciencias de la Vida en Barcelona. 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Esta es una excelente oportunidad para trabajar en un entorno ágil, liderando el desarrollo front-end de un producto que realmente impacta en el mundo de las ciencias de la vida.\n\n\n¿Listo/a para marcar la diferencia? ¡Postúlate ahora y ayúdanos a dar forma al futuro de la innovación farmacéutica!\n\n**Sobre ti: experiencia, formación, competencias y logros**\n\n* Título universitario en informática, ingeniería del software o campo relacionado; o experiencia laboral relevante equivalente.\n* Mínimo 2 años de experiencia profesional en Java (Spring Boot) y NodeJS, así como en el desarrollo de servicios RESTful backend dentro de una arquitectura de microservicios.\n* Experiencia con SQL, Elastic Search y AWS.\n* Mínimo 2 años de experiencia con APIs RESTful y arquitectura de microservicios.\n* Conocimientos sólidos y comprensión de herramientas de control de versiones (preferiblemente Git).\n\n**Sería muy valorable también que tuvieras…**\n\n* Experiencia trabajando en un entorno ágil de entrega.\n* Experiencia ejecutando servicios en Docker.\n* Experiencia utilizando Jenkins.\n\n**¿Qué harás en este puesto?**\n\n* Diseñar, desarrollar y mantener servicios backend y APIs en Java dentro de una arquitectura de microservicios.\n* Construir soluciones escalables, seguras y de alto rendimiento mediante Java y Spring Boot.\n* Desplegar y operar aplicaciones nativas en la nube en AWS, utilizando Docker y pipelines de CI/CD.\n* Escribir código limpio, bien probado y bien documentado, siguiendo las mejores prácticas para backend.\n* Diagnosticar problemas, optimizar y mantener los sistemas existentes para garantizar su fiabilidad y rendimiento.\n* Colaborar de forma multifuncional con los equipos de front-end, QA, DevOps y producto.\n\n**Sobre el equipo**\n\nFormarás parte de un equipo de 6 ingenieros/as de software y QA altamente cualificados, trabajando en estrecha colaboración con un analista de soluciones, un diseñador/a UX y un responsable de producto. 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Somos la aplicación multi-categoría de más rápido crecimiento que conecta a millones de usuarios con empresas y repartidores, ofreciendo servicios bajo demanda desde más de 170 000 restaurantes locales, tiendas de comestibles y supermercados, y comercios minoristas de calle. Operamos en más de 1500 ciudades de 23 países.\n\n\n\nJuntos revolucionamos la forma en que las personas se conectan con sus necesidades cotidianas, desde la entrega de artículos esenciales hasta la vinculación de nuestro ecosistema de usuarios mediante soluciones innovadoras impulsadas por la tecnología. Para nosotros, cada día está lleno de propósito.\n\n\n**¿Qué hace único a nuestro viaje?**\n\n\n**Nuestra sólida cultura y personalidad nada convencional.**\n\n\n**Una Casa del Talento.**\n\n\n**Nuestro compromiso de ser una fuerza para el bien.**\n\n\n\nTenemos una visión: **construir el mayor mercado de tu ciudad para ofrecer acceso a cualquier cosa en cuestión de minutos**. Y aquí es donde comienza tu viaje…\n\n\n**TU MISIÓN**\n\n\n\n¡Únete a nosotros y conviértete en un miembro clave del equipo de Crecimiento de Repartidores de Glovo! Trabajarás en la intersección entre el análisis de datos, la estrategia de crecimiento y el marketing de rendimiento. Buscamos un pasante que no se conforme únicamente con mirar una hoja de cálculo, sino que desee comprender todo el ecosistema de adquisición.\n\n\n\nTu misión consiste en ayudarnos a entender de dónde provienen nuestros mejores repartidores. Analizarás el panorama completo del embudo de adquisición —comparando anuncios pagados, programas de referidos y tráfico orgánico— mientras adquieres experiencia práctica gestionando activos creativos y campañas en importantes plataformas publicitarias.\n\n\n**EL RECORRIDO**\n\n\n* **Análisis integral del embudo:** Analiza y compara el rendimiento de distintas fuentes de adquisición (redes sociales pagadas, búsqueda, SEO, referidos) para determinar dónde encontramos a los repartidores de mayor calidad al mejor costo en más de 20 países.\n* **Análisis de referidos y crecimiento:** Profundiza en nuestros programas de referidos. Seguirás los volúmenes de referidos, analizarás patrones de fraude/calidad y propondrás mejoras en los incentivos para referidos.\n* **Operaciones de marketing de rendimiento:** Sé proactivo en las tareas diarias de nuestros canales pagados. Ayudarás a subir activos creativos, configurar campañas y gestionar recursos en Meta, Google Ads y TikTok.\n* **Tecnología y automatización:** Aprende y aplica SQL y Python para consultar nuestras bases de datos. 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Estamos comprometidos con encontrar al mejor talento posible. **Las habilidades se pueden aprender, y abrazar la diversidad es invaluable.**\n\n\n**Creemos que el talento motivado merece:**\n\n\n* Créditos mensuales en Glovo para satisfacer tus antojos.\n* Membresías reducidas en gimnasios para mantenerte con energía.\n* ⏳ Más tiempo libre, la libertad de trabajar desde casa dos días a la semana y la posibilidad de trabajar desde cualquier lugar hasta tres semanas al año.\n* Licencias parentales ampliadas y guardería en las oficinas.\n* Terapia online y beneficios para el bienestar que garanticen tu salud mental.\n\n\nAquí, en Glovo, florecemos gracias a la diversidad: creemos que mejora nuestros equipos, productos y cultura. Sabemos que las mejores ideas surgen de la combinación de mentes brillantes y diversas. 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Colaboramos con marcas globales de streaming como Discovery\\+, BritBox, ATP Media, ITV y Dyn.\n\n\nComo Ingeniero/a Senior de Software en FX Digital, desempeñas un papel fundamental en la definición de la dirección técnica de nuestras experiencias para televisión conectada y salas de estar.\n\n\nGracias a tu amplia experiencia en desarrollo de aplicaciones y tecnologías web, liderarás soluciones técnicas, mentorizarás a los miembros del equipo y ofrecerás experiencias de usuario atractivas para dispositivos de gran pantalla.\n\n\n**Principales responsabilidades**\n\n\n* Diseñar y desarrollar experiencias de usuario adaptables, fluidas y basadas en datos para dispositivos móviles y de gran pantalla\n* Liderar soluciones técnicas para televisión conectada, dispositivos móviles e interactividad en dispositivos inteligentes\n* Participar en iniciativas de desarrollo de productos que alcanzan a cientos de miles de usuarios\n* Colaborar con los equipos de producto, diseño y aseguramiento de 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salud mental con Sanctus, una excelente oportunidad para recibir apoyo psicológico de calidad en el entorno laboral\n* Participa en actividades sociales periódicas organizadas a nivel corporativo y por equipos (tanto presenciales como remotas)\n* Sentimos un gran orgullo por nuestra cultura de aceptación, diversidad e inclusión\n* Completa encuestas periódicas para ofrecer retroalimentación anónima sobre la empresa, el equipo directivo y tu puesto, asegurando así que hacemos todo lo posible para seguir mejorando y convertir a FX en un excelente lugar para trabajar\n* Únete a nuestras sesiones mensuales «Show and Tell», donde los miembros del equipo nos cuentan en qué han estado trabajando\n* Puedes ser nominado/a para el premio mensual «FX Factor» por tus compañeros/as y recibir reconocimiento por tu contribución a la empresa\n* Apostamos por tu crecimiento y realizamos evaluaciones trimestrales regulares para garantizar que recibes retroalimentación constante y avanzas hacia objetivos de desarrollo\n* Apoyamos a nuestro equipo para participar en conferencias, eventos y ferias comerciales nacionales e internacionales\n* Trabaja con marcas globales extraordinarias y prestigiosas del ámbito de los medios, el deporte y el entretenimiento, desde Discovery hasta la BBC y ATP Media\n\n\n**Si te entusiasma este puesto y consideras que puedes aportar valor, ¡te animamos a presentar tu candidatura, incluso si tu perfil no coincide exactamente con la descripción del puesto!**\n\n\n**Se trata de un puesto a tiempo completo con sede en nuestra oficina de Poblenou, Barcelona. 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Los ingenieros de este equipo liderarán la innovación en IA generativa ayudándonos a desarrollar capacidades a gran escala en todos nuestros equipos, incluidas las capacidades MCP, la infraestructura de modelos de lenguaje grande (LLM) y su observabilidad, así como herramientas para agentes.\n\n**Lo que harás**\n--------------------\n\n* Trabajarás en un equipo recién creado de ingenieros de IA que impulsa el diseño estratégico, la adopción y la implementación de iniciativas a gran escala de IA generativa.\n* Construirás y escalarás componentes reutilizables de plataforma, como pasarelas de IA, SDK en Python y TypeScript, capacidades MCP, tuberías RAG, marcos de trabajo para LLM, bases de datos vectoriales y otras primitivas que permitan a los equipos desarrollar aplicaciones de IA generativa a gran escala con excelentes herramientas.\n* Apoyarás y trabajarás en estándares de ingeniería corporativos para IA generativa, y colaborarás con los equipos de ingeniería existentes para impulsar su adopción.\n* Construirás y lanzarás capacidades de flujo de trabajo automatizado reutilizables en toda la empresa para impulsar la transformación de la adopción de IA generativa en todas las funciones comerciales.\n\n**Tus cualificaciones**\n-----------------------\n\n\nEn VistaPrint nos esforzamos por contratar personas que aporten nuevas ideas y perspectivas a nuestros equipos y mejoren nuestra cultura. 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Somos una empresa galardonada con un modelo «remoto primero». Somos una comunidad inclusiva. Estamos creciendo (lo que significa que tú también puedes hacerlo). Y, para alinear a todos en la misma dirección, contamos con nuestros «Comportamientos Vista», que ejemplifican los atributos conductuales que nos convierten en un equipo culturalmente sólido y de alto rendimiento.\n\n**Sobre nosotros**\n------------\n\n\nVistaPrint es el socio de diseño y marketing de millones de pequeñas empresas de todo el mundo. Durante más de 20 años hemos estado inspirados por las pequeñas empresas y trabajamos incansablemente para ofrecer soluciones a sus necesidades cambiantes. Juntos, VistaCreate, 99designs by Vista y VistaPrint representan una solución integral de diseño, digital y de impresión, que eleva la presencia de las pequeñas empresas tanto en espacios físicos como digitales y les brinda el impulso necesario para alcanzar el éxito. VistaPrint se enfoca en hacer accesible el buen marketing y el diseño a cada propietario de una pequeña empresa, permitiéndoles crear una imagen de marca coherente para usarla en tienda, en línea y sobre la marcha.\n\n**Compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión**\n-------------------------------------------------\n\n\nVistaPrint existe para ayudar a nuestros clientes a vivir sus sueños. Cada sueño es único, y el equipo de VistaPrint también debe serlo. Creemos en las contribuciones únicas de todas las personas dentro de una organización global diversa. Somos colaboradores, inclusivos e innovadores. Nos esforzamos por ser un ejemplo vivo y practicar una cultura inclusiva basada en la equidad, el respeto y la pertenencia para todos. 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El Director de Relaciones Laborales actuará como el principal punto de referencia para todos los asuntos laborales, regulatorios y complejos relacionados con los empleados, colaborando estrechamente con la alta dirección para apoyar un crecimiento sostenible.\n \n \n\n**Sus responsabilidades:** \n\nEstrategia laboral y alineación con la actividad empresarial\n \n \n\n* Definir y ejecutar la estrategia global de relaciones laborales, alineada con las prioridades empresariales en un entorno tecnológico internacional en rápido crecimiento.\n* Actuar como máxima autoridad de la empresa en materia de derecho laboral español, garantizando el cumplimiento integral de la normativa legal y la mitigación de riesgos.\n* Proporcionar orientación y supervisión laboral en otras jurisdicciones, apoyando el crecimiento internacional y el cumplimiento normativo local.\n* Evaluar los riesgos laborales asociados a cambios organizativos, reestructuraciones y escalado operativo.\n\n\nGobernanza, cumplimiento y elaboración de políticas\n \n \n\n* Elaborar y mantener políticas, marcos y procedimientos laborales globales que garanticen coherencia, escalabilidad y cumplimiento legal.\n* Revisar y supervisar contratos de trabajo, adendas contractuales, marcos disciplinarios y documentación laboral.\n* Liderar auditorías laborales internas y externas, asegurando la exactitud de la documentación, su trazabilidad y el cumplimiento normativo.\n* Implementar mecanismos de seguimiento y control para garantizar una gobernanza laboral sólida en todos los territorios.\n\n\nRelaciones con sindicatos y representantes de los trabajadores\n \n \n\n* Definir y gestionar la estrategia de la empresa respecto a sus relaciones con los comités de empresa, los representantes de los trabajadores y los sindicatos.\n* Liderar los procesos de negociación colectiva, consultas y procedimientos formales de información y negociación.\n* Representar a la empresa en procedimientos y actuaciones formales relacionadas con asuntos laborales ante los interlocutores sociales y las autoridades competentes.\n\n\nLiderazgo de las Operaciones de Personas\n \n \n\n* Liderar, desarrollar y escalar un equipo de Operaciones de Personas de alto rendimiento.\n* Garantizar la gestión conforme a la normativa de los procedimientos de Seguridad Social, modificaciones contractuales, extinciones de contratos y presentaciones reglamentarias.\n* Supervisar la gobernanza de nóminas e impulsar la automatización de procesos para mejorar la eficiencia, la escalabilidad y la precisión, en estrecha colaboración con Finanzas y proveedores externos.\n* Asegurar el cumplimiento de las normas de SSO (Salud, Seguridad y Medio Ambiente) y de prevención de riesgos en todas las oficinas.\n\n\nSU PERFIL\n \n \n\n* Experiencia de 8–12 años o más en Relaciones Laborales, Derecho Laboral o Relaciones con los Empleados, preferiblemente en entornos multinacionales o tecnológicos/SaaS de alto crecimiento.\n* Amplia experiencia en derecho laboral español y conocimientos sólidos de los marcos laborales internacionales.\n* Experiencia demostrable en la gestión de casos complejos de RRHH, conflictos laborales, reorganizaciones, negociaciones, comités de empresa y sindicatos.\n* Experiencia liderando equipos de Operaciones de Personas o equipos operativos de RRHH, incluidos los procesos de Seguridad Social, la gobernanza de nóminas y la documentación laboral.\n* Capacidad para diseñar y escalar procesos conformes, estructurados y eficientes en organizaciones de rápido crecimiento.\n* Excelentes habilidades analíticas, de evaluación de riesgos y toma de decisiones, con mentalidad orientada al negocio.\n* Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de partes interesadas a nivel directivo.\n* Titulación universitaria en Derecho, Relaciones Laborales o campo afín; una especialización adicional es un valor añadido.\n* Dominio fluido del inglés y del español; conocimientos de otros idiomas son un valor añadido.\n\n\nBeneficios de formar parte de nuestro equipo\n \n \n\nNos preocupamos por las personas y también ofrecemos numerosos beneficios para nuestros empleados:\n \n \n\n* Entorno multicultural, amigable y de alto crecimiento\n* Formación y aprendizaje continuos adaptados a sus necesidades\n* Seguro médico privado Alan\n* Estilo de vida saludable con Wellhub (gimnasios, piscinas, clases al aire libre)\n* Ahorro en gastos con Cobee\n* Clases de idiomas con Preply\n* Maximice su salario con Payflow\n* Desayuno en la oficina y fruta orgánica\n* Descuentos Nora y Apetit\n* Política «amigable con las mascotas»\n\n\nSOBRE NOSOTROS\n \n \n\nFactorial es una innovadora solución de software de gestión empresarial diseñada para simplificar los procesos de las pequeñas y medianas empresas. Fundada en 2016, nuestra misión es ayudar a las empresas a automatizar flujos de trabajo, centralizar los datos de sus empleados y tomar mejores decisiones empresariales. Con clientes en más de 60 países de todo el mundo, hemos construido un equipo diverso que impulsa el cambio en el sector tecnológico de la gestión empresarial. ¡Únase a nosotros en este acelerado recorrido de crecimiento!\n \n \n\nNuestros valores\n \n \n\n* Lo asumimos: Asumimos la responsabilidad de cada proyecto. Tomamos decisiones, no excusas.\n* Aprendemos y enseñamos: Nos dedicamos a aprender algo nuevo cada día y, sobre todo, a compartirlo.\n* Colaboramos: Cada decisión es una decisión de equipo. Confiamos unos en otros.\n* Crecemos rápido: Actuamos con rapidez. Creemos que el peor error es no aprender de ellos.\n\n\n¿Quiere saber más sobre nosotros? Visite nuestro sitio web!","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765858774000","seoName":"director-of-people-operations-and-labour","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-pineda-de-mar/cate-testing-quality-assurance/director-of-people-operations-and-labour-6474992307981012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"e04db695-d35a-4506-a165-9febf7b5169b","sid":"77bc63dc-e388-4188-9c9c-99e4c5c35623"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar la estrategia laboral global","Experto en derecho laboral español","Gestionar las relaciones sindicales"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1765858774060,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4261","location":"Carr. de Bellaterra, 17, 08205 Sabadell, Barcelona, Spain","infoId":"6474992301772912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Ingeniero Principal de DevOps","content":"En Roche puedes ser tú mismo, valorado por las cualidades únicas que aportas. Nuestra cultura fomenta la expresión personal, el diálogo abierto y conexiones auténticas, donde eres valorado, aceptado y respetado tal como eres, lo que te permite prosperar tanto a nivel personal como profesional. Así es como buscamos prevenir, detener y curar enfermedades y garantizar que todas las personas tengan acceso a la atención sanitaria hoy y en generaciones venideras. Únete a Roche, donde cada voz importa.\n\n\nEl puesto**Ingeniero Principal de DevOps (Líder de DevOps)**\n\n\nEn Roche estamos apasionados por transformar la vida de los pacientes y actuamos con valentía tanto en la toma de decisiones como en la acción: creemos que hacer buenos negocios significa construir un mundo mejor. Por eso acudimos al trabajo cada día. Nos comprometemos con el rigor científico, la ética inquebrantable y el acceso a las innovaciones médicas para todos. Lo hacemos hoy para construir un mañana mejor.\n\n**Descripción**\nEn Roche puedes ser tú mismo, valorado por las cualidades únicas que aportas. Nuestra cultura fomenta la expresión personal, el diálogo abierto y conexiones auténticas, donde eres valorado, aceptado y respetado tal como eres, lo que te permite prosperar tanto a nivel personal como profesional. Así es como buscamos prevenir, detener y curar enfermedades y garantizar que todas las personas tengan acceso a la atención sanitaria hoy y en generaciones venideras. Únete a Roche, donde cada voz importa.\n\n**La oportunidad** \n\nEl Ingeniero Principal de DevOps (Líder de DevOps) es un miembro clave de los grupos de ingeniería y DevOps y aplicará sus conocimientos sobre principios de diseño y buenas prácticas en la implementación de sistemas de software complejos a escala empresarial. El ingeniero principal es un líder práctico de la función DevOps. Sus responsabilidades generales incluyen la generación de conceptos de diseño, la participación en revisiones de componentes o funcionalidades, el desarrollo y la prueba de la pila central de software, así como las pruebas de fiabilidad.\n\n**Principales responsabilidades:**\n\n* Desarrollo de software: Se trata de un puesto de desarrollo de software para crear software de alta calidad que funcione a gran escala, sea mantenible y extensible.\n* Procesos y operaciones: Garantizar que la pila de software se integre con nuestra canalización existente de integración continua (CI) y contribuir a su mejora continua; diseñar, planificar y entregar de forma independiente software de alta calidad.\n* Liderazgo: Fomentar una cultura que valore la excelencia técnica junto con el apoyo y la compasión hacia las personas.\n* Promoción: Como evangelizador clave, trabajarás para promover una práctica saludable de desarrollo de software DevSecOps dentro de la Comunidad de Ingeniería de Roche.\n\n**Quién eres:**\n\n* Licenciatura en Ciencias de la Computación, Ingeniería Informática o campo relacionado.\n* Más de 10 años de experiencia práctica en la nube pública (AWS, Google Cloud o Azure), siendo preferible AWS; al menos 5 años de experiencia en la industria del software.\n* Se requiere experiencia en scripting (shell, Python, Ruby u otros lenguajes similares), siendo altamente deseable.\n* Experiencia liderando equipos DevOps y construyendo y madurando canalizaciones CI/CD.\n* Conocimientos especializados en todas las áreas de DevSecOps, incluidas CI/CD (con compilación y lanzamiento), herramientas internas y operaciones en producción.\n* Creación y gestión de herramientas que supervisen la producción de backend, asegurar que los servicios de backend escalen de forma económica, desarrollar marcos de herramientas, ayudar al equipo de desarrollo a resolver incidencias en producción.\n* Experiencia práctica en administración de sistemas basados en Unix, incluida la configuración del sistema y redes (DNS, DHCP, tablas y rutas de enrutamiento).\n* Experiencia en automatización mediante infraestructura como código: AWS CloudFormation, Terraform, etc.\n* Experiencia práctica deseable en desarrollo de automatización con Chef o Ansible.\n* Experiencia desplegando o gestionando entornos Unix distribuidos a gran escala. 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Eres responsable de la dirección general de nuestras capacidades DevOps y de impulsar la coherencia y la eficiencia en todo el Capítulo de Plataforma de Datos y Servicios de Información. Impulsarás la lista interna de tareas técnicas pendientes entre los equipos de producto para seguir mejorando y optimizando cómo desplegamos, monitorizamos y mantenemos nuestros sistemas. Dominas lo imprevisto y fomentas el pensamiento disruptivo.\n\n \n\nSe espera que el Ingeniero Principal de DevOps demuestre los Principios Operativos de Roche y contribuya al Grupo Roche. Dichos Principios Operativos son:\n\n* Poner a los pacientes en primer lugar\n* Seguir la ciencia\n* Actuar como un solo equipo\n* Aceptar las diferencias\n* Acelerar el aprendizaje\n* Simplificar radicalmente\n* Generar impacto ya\n* Pensar a largo plazo\n\n**Quiénes somos:**\nUn futuro más saludable nos impulsa a innovar. Juntos, más de 100 000 empleados en todo el mundo se dedican a avanzar la ciencia y garantizar que todas las personas tengan acceso a la atención sanitaria hoy y en generaciones venideras. Nuestros esfuerzos permiten tratar a más de 26 millones de personas con nuestros medicamentos y realizar más de 30 000 millones de pruebas con nuestros productos de diagnóstico. Nos empoderamos mutuamente para explorar nuevas posibilidades, fomentar la creatividad y mantener elevadas nuestras ambiciones, para poder ofrecer soluciones sanitarias transformadoras que tengan un impacto global.\n\n \n\nConstruyamos juntos un futuro más saludable.\n\n\nRoche está firmemente comprometida con un entorno laboral diverso e inclusivo. Nos esforzamos por formar equipos que representen una amplia gama de orígenes, perspectivas y habilidades. Aceptar la diversidad nos permite crear un excelente lugar de trabajo y generar innovaciones para los pacientes.\n\n\nRoche es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.\n\n\nQuiénes somos\nUn futuro más saludable nos impulsa a innovar. Juntos, más de 100 000 empleados en todo el mundo se dedican a avanzar la ciencia y garantizar que todas las personas tengan acceso a la atención sanitaria hoy y en generaciones venideras. Nuestros esfuerzos permiten tratar a más de 26 millones de personas con nuestros medicamentos y realizar más de 30 000 millones de pruebas con nuestros productos de diagnóstico. Nos empoderamos mutuamente para explorar nuevas posibilidades, fomentar la creatividad y mantener elevadas nuestras ambiciones, para poder ofrecer soluciones sanitarias transformadoras que tengan un impacto global.\n\n \n\nConstruyamos juntos un futuro más saludable.\n\n**Roche es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.**","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765858773000","seoName":"Principal+DevOps+Engineer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-pineda-de-mar/cate-testing-quality-assurance/principal%2Bdevops%2Bengineer-6474992301772912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"9287e852-e2be-453c-bcde-8558cb81f816","sid":"77bc63dc-e388-4188-9c9c-99e4c5c35623"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Dirigir la función DevOps en los sistemas empresariales","Promover las prácticas DevSecOps","Experiencia especializada en CI/CD e infraestructura en la nube"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Sabadell,Cataluña","unit":null}]},"addDate":1765858773575,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4261","location":"Carrer de Llull, 265, Sant Martí, 08005 Barcelona, Spain","infoId":"6473301170163412","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Ingeniero Principal de Software, Equipo de Plataforma de IA – Trabajo remoto en Europa","content":"**Nuestro equipo**\n------------\n\n\nLa ingeniería de IA es un nuevo equipo que se está formando en VistaPrint para ayudar a impulsar la habilitación y la adopción de capacidades de IA generativa, así como construir primitivas fundamentales que permitan potenciar la productividad en toda la empresa. Los ingenieros de este equipo liderarán la innovación en IA generativa ayudándonos a desarrollar capacidades a escala en todos nuestros equipos, incluidas las capacidades MCP, la infraestructura de modelos de lenguaje grande (LLM), la observabilidad y las herramientas basadas en agentes.\n\n**Qué harás**\n--------------------\n\n* Liderar un equipo recién constituido de ingenieros de IA para impulsar el diseño estratégico, la adopción y la implementación de iniciativas a gran escala de IA generativa.\n* Construir y escalar componentes reutilizables de plataforma, como pasarelas de IA, SDK en Python y TypeScript, capacidades MCP, canalizaciones RAG, marcos de trabajo para LLM, bases de datos vectoriales y otras primitivas que permitan a los equipos desarrollar aplicaciones de IA generativa a escala con excelentes herramientas.\n* Crear e influir en estándares de ingeniería a nivel empresarial para IA generativa, y colaborar con los equipos existentes de Ingeniería para impulsar su adopción.\n* Construir y lanzar capacidades reutilizables de flujos de trabajo automatizados en toda la empresa para impulsar la transformación de la adopción de IA generativa en todas las funciones comerciales.\n\n**Tus cualificaciones**\n-----------------------\n\n\nEn VistaPrint nos esforzamos por contratar personas que aporten nuevas ideas y perspectivas a nuestros equipos y mejoren nuestra cultura. Sin importar tu procedencia o experiencia laboral, te animamos firmemente a postularte, incluso si sientes que no cumples exactamente con los requisitos o no posees las mismas calificaciones. 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