Resumen del Puesto: Buscamos un/a Desarrollador/a Full Stack apasionado por la programación, con capacidad organizativa y proactividad para la mejora continua del producto. Puntos Destacados: 1. Plantear ideas para mejoras técnicas y funcionales del producto. 2. Diseñar e implementar componentes para nuevas funcionalidades. 3. Participar en un entorno SCRUM y colaborar en equipos multidisciplinares. En **AMS SOLUTIONS** buscamos incorporar un/a **Desarrollador/a Full Stack** con **al menos 4 años de experiencia**. **¿Cómo es la persona que estamos buscando?** Es alguien que le apasione la programación, con conocimiento técnico y una capacidad organizativa excelente. Una persona a la que le gusta el trato directo con compañeros, con una alta proactividad e iniciativa para la mejora continua de los procesos. **Tus funciones principales:** * Plantear ideas para mejoras técnicas y funcionales del producto. * Diseñar e implementar los componentes necesarios para cada nueva funcionalidad. * Velar en el desarrollo por la calidad y limpieza del código. * Participar en un entorno SCRUM, con refinamientos y planificaciones estructuradas. * Colaboración con equipos multidisciplinares. **Conocimientos clave para el puesto:** * Conocimientos sólidos en HTML, CSS y JavaScript. * Experiencia con tecnologías Front End: React, Vue, Angular o similares. * Experiencia con tecnologías Back End: Java \+ Spring Boot, Python, NestJS (Node.js) o similares. * Sólidos conocimientos en diseño y consumo de API REST. * Microservicios y arquitectura hexagonal. * Diseño y lectura de diagramas Entidad\-Relación (ERD). * Control de versiones con Git. * Conocimientos en bases de datos SQL y NoSQL: PostgreSQL, MySQL, MariaDB, MongoDB, etc. **Valoramos mucho:** * Gestión de estados con React Redux, Pinia o Zustand. * Desarrollo con TypeScript y JSX/TSX. * Experiencia con entornos Cloud: AWS, Azure, GCP o similares. * Seguridad. * Bases de datos vectoriales (¡sería genial si ya las conocieras!). * Principios SOLID y Clean Code. * Autenticación y autorización de usuarios. * Nivel de inglés intermedio B1 **Si has llegado hasta aquí, lo siguiente es para ti :** * **Contrato indefinido** desde el primer momento. Queremos que, si vienes a trabajar con nosotros, sea para que te quedes, ya que nuestros proyectos son a largo plazo, por lo que necesitamos gente comprometida (y, sobre todo, contenta y motivada). * Banda salarial en base a tu experiencia previa. * Opción de **teletrabajo 100% o híbrido**: Para nosotr@s, el espacio de trabajo no es factor determinante. Puedes trabajar desde casa o venir a nuestras oficinas en el centro de A Coruña. * **Conciliación**: entendemos la importancia de compaginar tu vida laboral, con la familiar y/o personal. * **Retribución flexible** (seguro médico, ticket restaurante, transporte y guardería). **¿Cómo será el proceso de selección?** * Nos pondremos en contacto desde el área de Talent para hablar de tus preferencias, aspiraciones y tu experiencia en el sector. * Realizarás una pequeña prueba técnica en donde podrás lucir tus habilidades y competencias en el área. * Coordinaríamos una entrevista con personas involucradas en el proyecto para ofrecerte un mayor conocimiento sobre el mismo. * Cuando te incorpores, tendrás un onboarding diseñado a tu medida, con encuentro de bienvenida y plan de seguimiento en tus primeros meses. Si te has sentido identificad@ con todo lo anterior y te encaja lo que has leído, ¿hablamos?