Descripción
Resumen del Puesto:
Lidera equipos de desarrollo de sistemas de control de acceso, asegurando la evolución técnica y la coordinación multidisciplinar en un entorno internacional.
Puntos Destacados:
1. Liderazgo de equipos técnicos de desarrollo software
2. Visión técnica en toma de decisiones y evolución arquitectónica
3. Interlocución con stakeholders técnicos y de negocio
Ubicación:
Madrid, MD, ES
Perfil profesional: PyS Mobility \& Prointec
Experiencia requerida:
Modalidad del puesto:
**Gestor/a de Equipos de Desarrollo \| Madrid, Híbrido**
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### **PROPÓSITO**
En **Indra Group**, protegemos lo que más importa. Somos una multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en sectores clave como **Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo**, con presencia internacional y proyectos de alto impacto tecnológico.
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Nuestra división especializada en ofrecer **soluciones tecnológicas innovadoras para el sector del transporte y la movilidad**, desarrollando sistemas críticos de ticketing, control de acceso y gestión de pagos que utilizan millones de personas cada día en todo el mundo.
### **TU MISIÓN**
A través de esta oportunidad, liderarás el **equipo de desarrollo de sistemas de control de acceso**, asegurando la correcta evolución técnica de la plataforma y coordinando equipos multidisciplinares en un **entorno internacional**. Actuarás como **nexo entre negocio y tecnología**, aportando visión técnica, liderazgo y capacidad de interlocución con los diferentes stakeholders.
### **¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS?**
* Liderar y coordinar equipos técnicos de desarrollo software (developers, QA, etc.)
* Asegurar la evolución técnica y arquitectónica de los sistemas de control de acceso
* Actuar como punto de conexión entre áreas de negocio y equipos técnicos
* Coordinar el trabajo en un entorno internacional y distribuido
* Aportar visión técnica en la toma de decisiones (arquitectura, desarrollo, sistemas)
* Garantizar la calidad, estabilidad y alineación del desarrollo con los objetivos del proyecto
### **¿QUÉ NECESITAMOS DE TI?**
No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos qué puedes aportar!
* Experiencia previa como **gestor/a de equipos en entornos de desarrollo software**
* **Background técnico sólido** (arquitectura, desarrollo o sistemas)
* Experiencia coordinando **equipos técnicos multidisciplinares**
* **Nivel alto de inglés (C1 o superior)**, hablado y escrito
* Capacidad de interlocución con **stakeholders técnicos y de negocio**
### **¿QUÉ PODEMOS OFRECER?**
* **Flexibilidad y Autonomía**: Horarios flexibles para adaptar la entrada y salida del trabajo
* **Ambiente Cercano y Transparente**: Comunicación directa con responsables y compañeros
* **Proyectos Innovadores**: Participación en iniciativas tecnológicas de alto nivel, a nivel nacional e internacional
* **Trabajo en Equipo**: Colaboración en un entorno cercano y dispuesto a ayudar
* **Crecimiento Profesional**: Feedback constante y valoración de logros anuales
* **Estabilidad y Futuro**: Participación en proyectos a largo plazo con una empresa líder
* **Impacto Global**: Oportunidad de influir en proyectos internacionales de movilidad
* **Movilidad Nacional e Internacional**: Posibilidad de desarrollar tu carrera dentro y fuera de España
* **Formación Continua**: Acceso a formación constante a través de **Open University**
### **Y POR ÚLTIMO…**
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