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Manager de Procesos

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Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
C. de los Albañiles, 6, 28320 Pinto, Madrid, Spain
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Descripción

Resumen del Puesto: Se busca Manager de Procesos para liderar la mejora continua de operaciones productivas, impulsar Lean Manufacturing y desarrollar equipos de alto rendimiento. Puntos Destacados: 1. Lidera operaciones industriales y transformación Lean a gran escala 2. Desarrolla equipos de alto rendimiento con impacto directo en productividad 3. Rol estratégico con alto impacto y visibilidad directa con dirección **¡Estamos buscando Talento!** ¿Te motiva liderar operaciones industriales, impulsar transformaciones Lean a gran escala y desarrollar equipos de alto rendimiento que impacten directamente en la productividad y competitividad del negocio? En Mtech Group seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Manager de Procesos que quiera liderar este reto con nosotros. **¿Quiénes somos?** En Mtech Group llevamos más de 25 años diseñando, desarrollando y fabricando cuadros eléctricos para sectores como energía, renovables, ferroviario e industrial. Con más de 300 personas en plantilla y tres sedes entre Madrid y Bilbao, somos un referente nacional e internacional en soluciones eléctricas a medida. Nuestra cultura se basa en la mejora continua, la eficiencia, la innovación y el bienestar de las personas que forman parte del grupo. **¿Cuál será tu misión?** Liderar la mejora continua de las operaciones productivas, impulsando la excelencia operacional mediante la implantación estratégica de metodologías Lean Manufacturing, la optimización de procesos industriales, la digitalización y el desarrollo de equipos de alto rendimiento. Será responsable de analizar, rediseñar e implantar procesos orientados a la mejora de la productividad, eficiencia, calidad y control de las diferentes unidades productivas. **Funciones principales** * Liderar la estrategia de mejora continua y excelencia operacional en las diferentes unidades productivas. * Analizar, diseñar e implantar procesos orientados a la mejora de la productividad, eficiencia, calidad y control operativo. * Liderar la implantación de metodologías Lean Manufacturing y herramientas de mejora continua (5S, SMED, Kaizen, VSM, PDCA, A3 y estandarización). * Realizar levantamiento, análisis y optimización de procesos mediante estudios de métodos y tiempos, diagramas de flujo y análisis de datos. * Diseñar y optimizar layouts y puestos de trabajo con foco en ergonomía, seguridad y productividad. * Definir, monitorizar y optimizar KPIs operacionales, asegurando el seguimiento y sostenibilidad de las mejoras implantadas. * Impulsar iniciativas de digitalización e Industria 4\.0 orientadas a la automatización, captura y análisis de datos en planta. * Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad, auditorías y planes de acción derivados de no conformidades. * Colaborar transversalmente con Producción, Operaciones, Logística, Calidad, Mantenimiento y Dirección para alinear estrategia y ejecución. * Actuar como referente técnico y agente de cambio, promoviendo una cultura de mejora continua y orientación a resultados. **Requisitos del perfil** **Formación** * Ingeniería Industrial, Organización Industrial o similar. * Valorable formación o certificaciones Lean Manufacturing, Lean Six Sigma o similares. **Experiencia** * \+7 años de experiencia en entornos industriales. * Al menos 3 años liderando equipos o proyectos de mejora continua. * Experiencia en industrias maduras: automoción, aeronáutica, bienes de equipo o similares. * Experiencia demostrable en implantación de Lean Manufacturing y mejora de KPIs operacionales. * Muy valorable experiencia en transformación digital e Industria 4\.0\. **Conocimientos técnicos** * Dominio avanzado de herramientas Lean: 5S, SMED, VSM, Kaizen, estandarización, PDCA, A3\. * Alto nivel de Ms Excel. * Valorable experiencia en Power BI y Power Query. * Capacidad analítica y orientación a toma de decisiones basada en datos. ¿Qué ofrecemos? * Contrato indefinido. * Rol estratégico con alto impacto en la organización. * Visibilidad directa con dirección. * Entorno dinámico, colaborativo y en transformación. * **¿Te interesa?** Aplica directamente y si conoces a alguien que encaje… ¡compártelo!

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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