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Este puesto garantiza que los ensayos clínicos se ejecuten con alta calidad, cumplimiento normativo y eficiencia operativa, alineados con las estrategias globales de desarrollo clínico. Al operar en un entorno matricial, este rol colabora con partes interesadas internas y proveedores de servicios externos para desarrollar e implementar planes de supervisión específicos por estudio, monitorear el desempeño de los centros e identificar y mitigar proactivamente los riesgos. 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Se prevé un porcentaje de viajes superior al 50 % \n\nMejora continua y experiencia del centro \n\nRecopilar comentarios de los centros y defender internamente la simplificación de procesos y la reducción de cargas \n\nIdentificar oportunidades para mejorar los materiales del estudio y los procesos operativos \n\nRepresentar la «voz del centro» en discusiones e iniciativas interfuncionales\nFactibilidad y selección de centros \n\nProporcionar inteligencia local sobre centros a los equipos de factibilidad \n\nApoyar el desarrollo de centros **Requisitos de cualificaciones y experiencia**\nTítulo universitario o equivalente en ciencias de la vida, enfermería, farmacia o tecnología de laboratorio médico\nMás de 10 años de experiencia en investigación clínica dentro de la industria farmacéutica\nExperiencia liderando o gestionando equipos, así como en la gestión de centros, monitorización y supervisión de ensayos clínicos globales grandes y/o complejos\nDebe tener un sólido conocimiento y experiencia en el proceso de desarrollo de fármacos y, específicamente, en cada etapa del proceso de ensayo clínico\nDebe tener amplia experiencia en previsión y gestión presupuestaria\nAmplia experiencia y conocimiento de las directrices ICH/BPC y su aplicabilidad a todas las etapas del proceso de desarrollo clínico\nExperiencia/capacidad para orientar y formar a otros mediante interacciones entre pares y para desarrollar al personal encargado de informes, potenciando sus capacidades en la gestión compleja de proyectos clínicos\nCapacidad para navegar de forma independiente ante nuevas indicaciones o indicaciones poco comunes, enfoques de estudio/programa y desafíos únicos\nExcelente comprensión de todas las tareas implicadas en un programa(s) de desarrollo clínico, desde la elaboración de un protocolo hasta la finalización del informe final del estudio clínico.\n**Acerca de CSL Behring**\n---------------------\n\n\n\nCSL Behring es un líder mundial en bioterapias impulsado por nuestro compromiso de salvar vidas. Centrados en satisfacer las necesidades de los pacientes mediante el uso de las tecnologías más avanzadas, descubrimos, desarrollamos y suministramos terapias innovadoras para personas que viven con afecciones en las áreas terapéuticas de inmunología, hematología, cardiovascular y metabólica, respiratoria y trasplante. Utilizamos tres plataformas científicas estratégicas: fraccionamiento del plasma, tecnología de proteínas recombinantes y terapia celular y génica, para respaldar la innovación continua y perfeccionar constantemente las formas en que nuestros productos pueden abordar necesidades médicas no satisfechas y ayudar a los pacientes a llevar una vida plena.\nCSL Behring opera una de las redes mundiales más extensas de recolección de plasma, CSL Plasma. Nuestra empresa matriz, CSL, con sede en Melbourne (Australia), emplea a 32 000 personas y suministra sus terapias salvavidas a personas en más de 100 países.\nPara obtener más información sobre CSL, CSL Behring, CSL Seqirus y CSL Vifor, visite https://www.csl.com/ y CSL Plasma en https://www.cslplasma.com/.\n\n**Nuestros beneficios**\n----------------\n\n\n\nPara obtener más información sobre los beneficios de CSL, visite Cómo CSL apoya su bienestar \\| CSL.\n\n**Usted pertenece a CSL**\n---------------------\n\n\n\nEn CSL, la inclusión y la sensación de pertenencia están en el núcleo de nuestra misión y de quiénes somos. Impulsan nuestra innovación día tras día. 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Al unir a nuestros equipos de Pequeñas y Medianas Empresas, Corporativo, Estrategia y Socios, estamos desbloqueando la mayor oportunidad para clientes, respaldada por las inversiones más significativas del sector. Aprovechando el poder de la IA y nuestro extenso ecosistema de socios, estamos redefiniendo cómo las empresas de todos los tamaños adoptan la tecnología para impulsar el crecimiento y la innovación.\n\n\nSME\\&C es más que una organización de ventas: es una cultura de innovación, oportunidad e inclusión. Aquí formarás parte de un equipo diverso, de alto rendimiento y centrado en el cliente, donde la colaboración, la conexión y el aprendizaje continuo impulsan todo lo que hacemos.\n\n\nSi te desenvuelves con éxito en un entorno dinámico y digital primero, y estás ansioso por generar un impacto significativo, descubre cómo SME\\&C puede ser el siguiente paso en tu carrera. Juntos estamos moldeando el futuro de los negocios.\n\n\nÚnete a Microsoft como Especialista en Áreas de Solución Digital de Procesos Empresariales de IA. En este puesto de contribución individual con cuota de ingresos, asumirás la responsabilidad de todo el ciclo de compromiso: identificarás oportunidades, elaborarás propuestas de valor y liderarás transformaciones de procesos empresariales impulsadas por IA. Trabajando en estrecha colaboración con Ejecutivos de Cuentas, Ingenieros de Soluciones Digitales y equipos de marketing, diseñarás estrategias ganadoras, presentarás demostraciones y pilotos convincentes, y ejecutarás planes de éxito para clientes que aceleren la adopción de Dynamics 365, Power Platform y soluciones Copilot. Mediante una profunda experiencia técnica y habilidades de venta consultiva, traducirás escenarios complejos en resultados empresariales claros, eliminarás obstáculos y cumplirás o superarás sistemáticamente tus objetivos de ingresos. Asimismo, compartirás buenas prácticas, ampliarás tu profundidad técnica y actuarás como asesor de confianza que vincule la innovación de Microsoft con un impacto medible para los clientes, impulsando así tu propio crecimiento profesional en ventas de soluciones y tecnologías en la nube.\n\n\nEste puesto ofrece flexibilidad, permitiéndote trabajar hasta un 50 % desde casa.\n\n\nLa misión de Microsoft es capacitar a toda persona y organización del planeta para lograr más. Como empleados, nos reunimos con una mentalidad de crecimiento, innovamos para empoderar a otros y colaboramos para alcanzar nuestras metas compartidas. Cada día construimos sobre nuestros valores de respeto, integridad y responsabilidad para crear una cultura de inclusión donde todos puedan prosperar en el trabajo y más allá.\n\n **Responsabilidades** \n\n* Colaborar con el equipo de Planificación de Cuentas y liderar la elaboración del Plan de Cuenta para oportunidades de Procesos Empresariales de IA, incluida la identificación de tomadores de decisiones y la selección de estrategias de solución.\n* Establecer y fortalecer relaciones con ejecutivos de nivel C y tomadores de decisiones empresariales (BDM) como experto especializado en soluciones de Aplicaciones Empresariales alineado con el sector.\n* Construir y mantener la cobertura necesaria de pipeline calificado para los próximos cuatro trimestres mediante herramientas digitales para vendedores.\n* Presentar la narrativa «One Microsoft» y las propuestas de solución ante ejecutivos de nivel C y tomadores de decisiones empresariales.\n* Coordinar demostraciones de valor empresarial y soluciones técnicas para alinearlas con los resultados empresariales deseados por los clientes y sus requisitos de solución.\n* Gestionar renovaciones contractuales a largo plazo con cuentas existentes para garantizar su satisfacción y éxito sostenidos.\n* Participar activa y periódicamente en llamadas y canales de la comunidad de ventas, compartiendo aprendizajes y buenas prácticas.\n\n \n\n**Calificaciones** **Calificaciones requeridas**\n\n* Dominio fluido del español es obligatorio.\n* Amplia experiencia en ventas relacionadas con tecnología o gestión de cuentas, O título universitario en Ciencias de la Computación, Tecnología de la Información, Administración de Empresas o campo afín Y amplia experiencia en ventas relacionadas con tecnología o gestión de cuentas, O experiencia equivalente.\n\n**Calificaciones preferidas**\n\n* Dominio fluido del portugués es un plus.\n* Amplia experiencia en ventas relacionadas con tecnología o gestión de cuentas, O título universitario en Tecnología de la Información o campo afín Y amplia experiencia en ventas relacionadas con tecnología o gestión de cuentas, O título de maestría en Administración de Empresas (MBA), Tecnología de la Información o campo afín Y experiencia relevante en ventas relacionadas con tecnología o gestión de cuentas.\n* Experiencia relevante en ventas de soluciones o servicios.\n* Experiencia relevante en ventas, métricas y actividades impulsadas por indicadores clave de rendimiento (KPI), con énfasis en gestión, generación y pronóstico de pipeline.\n* Conocimiento profundo de aplicaciones CRM y/o ERP, incluidas automatización de marketing, automatización de ventas, ventas basadas en relaciones, servicio al cliente, servicio de campo, finanzas, gestión de la cadena de suministro y comercio, y cómo se traducen en impacto empresarial y valor.\n\n \n\n \n\nEsta posición permanecerá abierta como mínimo durante 5 días, aceptándose solicitudes de forma continua hasta cubrir el puesto.\n\n \n\nMicrosoft es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin importar edad, ascendencia, ciudadanía, color, licencia familiar o médica, identidad o expresión de género, información genética, estatus migratorio, estado civil, condición médica, origen nacional, discapacidad física o mental, afiliación política, estatus de veterano protegido o militar, raza, etnia, religión, sexo (incluido embarazo), orientación sexual o cualquier otra característica protegida por las leyes, reglamentos y ordenanzas locales aplicables. 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Serás el experto de confianza responsable de validar oportunidades complejas, demostrar el valor tangible de nuestro portafolio de software (incluidas las soluciones **HP Workforce Experience**, **Seguridad** y **Colaboración**) y garantizar que nuestros socios estén capacitados para triunfar.\n\n\nTe unirás a un equipo dinámico e internacional donde tu competencia técnica influirá directamente en los ingresos por ventas y en la satisfacción del cliente.\n\n**Tus responsabilidades**\n\n* **Validación de oportunidades:** Colaborarás estrechamente con los representantes de ventas para calificar técnicamente nuevas oportunidades de software. Analizarás los entornos y objetivos comerciales de los clientes para validar que las soluciones digitales de HP sean la opción ideal, asegurando así una cartera de oportunidades con alta probabilidad de cierre.\n* **Ejecución de pruebas de concepto (POC):** Liderarás la ejecución integral de pruebas de concepto. 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Nuestros aproximadamente 15 000 empleados crean soluciones de clase mundial en comunicaciones, 5G, automoción, energía, computación cuántica, aeroespacial, defensa y mercados de semiconductores para clientes en más de 100 países. Obtenga más información sobre lo que hacemos.\nNuestra galardonada cultura abraza una visión audaz de adónde puede llevarnos la tecnología y una pasión por abordar problemas complejos con soluciones pioneras en el sector. Creemos que, cuando las personas sienten un sentido de pertenencia, pueden ser más creativas, innovadoras y desarrollarse plenamente en todas las etapas de su carrera. \n\nOfrecemos una práctica remunerada para estudiantes que deseen realizar su año de colocación universitaria en nuestro departamento de marketing digital.\n\n* Fecha de inicio de la práctica: junio de 2025\n* Fecha de finalización de la práctica: junio de 2026\n\n \n\n¿Le apasionan la web, el análisis de datos y la narración mediante datos? ¿Busca adquirir experiencia práctica durante su año de colocación universitaria? Únase a nuestro dinámico equipo global de marketing en Keysight y dé el primer paso hacia una carrera gratificante en marketing digital.\n\n \n\nComo practicante, contribuirá a proyectos de gran impacto en toda nuestra organización, apoyando el análisis de datos y la mejora continua de nuestro sitio web, incluida la ejecución de tácticas de marketing digital, la creación de páginas web y contenidos promocionales.\n\n \n\n\n\nFormará parte de un equipo global y multicultural que valora la innovación, la colaboración y el aprendizaje continuo.\n\n \n\nTodo ello en una ubicación vibrante e inspiradora.\n\n\nResponsabilidades: \n\nSus responsabilidades principales incluirán:\n\n* Analizar, organizar e informar sobre datos de marketing.\n* Apoyar la ejecución de tácticas de marketing digital, incluida la creación de páginas web, correos electrónicos y contenidos promocionales.\n* Aprender y aplicar herramientas, técnicas y plataformas estándar del sector.\n* Contribuir a iniciativas de marketing funcionales e innovadoras en Keysight.\n\n\nCualificaciones:\n\nSus responsabilidades principales incluirán:\n\n* Analizar, organizar e informar sobre datos de marketing.\n* Apoyar la ejecución de tácticas de marketing digital, incluida la creación de páginas web, correos electrónicos y contenidos promocionales.\n* Aprender y aplicar herramientas, técnicas y plataformas estándar del sector.\n* Contribuir a iniciativas de marketing funcionales e innovadoras en Keysight.\n\n \n\nRequisitos del puesto\n\n* Estar cursando un grado técnico o empresarial con especialización en análisis de datos.\n* Ser familiar con el diseño web, herramientas creativas y plataformas de automatización de correo electrónico constituye una ventaja.\n* Una especialización en marketing es un plus.\n* Competencia en la suite Microsoft Office.\n* Dominio sólido del inglés.\n\n \n\n\n\nCompetencias conductuales\n\n* Orientado a resultados, proactivo y capaz de trabajar de forma autónoma.\n* Pasión por los datos y la tecnología.\n* Pasión por la web.\n* Actitud orientada a la resolución de problemas.\n* Habilidades organizativas y comunicativas.\n\n \n\nDeclaración de privacidad sobre carreras profesionales\\*\\*\\*Keysight es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.\\*\\*\\*","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768885393280","seoName":"Digital+Marketing+Internship","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/cate-testing-quality-assurance/digital%2Bmarketing%2Binternship-6513733033997112/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"53e3fd4c-fa41-48ef-8bd0-005d762c00b2","sid":"04c18f6a-b0af-4436-949b-b0b1d19323db"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1768885393280,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4261","location":"Carrer d'Aribau, 66, Eixample, 08011 Barcelona, Spain","infoId":"6513733029094512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Redactor/a Senior (hablante de alemán)","content":"¡Hola!\n \n\nSomos Fever, la plataforma tecnológica líder mundial para la cultura y el entretenimiento en directo.\n\n\n\n¿Nuestra misión? Democratizar el acceso a la cultura y al entretenimiento. Con nuestra tecnología propia de vanguardia y un enfoque basado en datos, estamos revolucionando la forma en que las personas interactúan con el entretenimiento en directo.\n \n\n \n\nCada mes, nuestra plataforma inspira a más de 300 millones de personas en +40 países (y creciendo) a descubrir experiencias inolvidables, al tiempo que empodera a los creadores de eventos con nuestros datos y tecnología, ayudándoles a escalar, innovar y mejorar sus eventos para llegar a nuevas audiencias.\n\n\n\n¿Nuestros resultados? Hemos colaborado con importantes líderes del sector como Netflix, F.C. Barcelona y Primavera Sound, hemos presentado experiencias galardonadas internacionalmente y contamos con el respaldo de varios destacados inversores globales. ¡Impresionante, ¿verdad?\n\n\n\nPara lograr nuestra misión, buscamos profesionales que eleven los estándares y tengan una mentalidad práctica, ansiosos por contribuir a dar forma al futuro del entretenimiento. \n\n \n\n¿Listo/a para formar parte de esta experiencia?\n\n\n\nAhora, analicemos este puesto y lo que harás para ayudarnos a cumplir la misión de Fever.\n\n\n**Sobre el equipo**\n\n\n\nSecret Media Network es un grupo de medios digitales centrado en recomendar planes perfectos, descubrir lugares excepcionales, compartir actividades y noticias relevantes y de actualidad en distintas ciudades de todo el mundo. Nuestra familia está compuesta por Secret Chicago, Secret LA, Secret NYC, Secret Miami, Secret Toronto, Secret London, Paris Secret, Madrid Secreto, ¡y muchos más!\n\n\n**Sobre el puesto**\n\n\n\nÚnete a nuestro dinámico equipo editorial: ¡Actualmente buscamos un/a talentoso/a redactor/a senior para incorporarse a nuestro equipo Wien Uncovered!\n\n\nEsta es una oportunidad excepcional de formar parte de una redacción profesional, donde tendrás la posibilidad de impulsar tu carrera como miembro fundamental de uno de los equipos de medios digitales más demandados, **con sede en Madrid o Barcelona**.\n\n\n\nTus responsabilidades incluirán:\n\n\n* Descubrir y desarrollar historias atractivas y generar numerosas ideas de artículos para Wien Uncovered.\n* Redactar artículos atractivos, precisos e informativos de forma eficiente.\n* Crear contenido para nuestros socios comerciales y para los eventos originales de Fever.\n* Asegurar que todo el texto publicado en el sitio web y todos los titulares cumplan con nuestras directrices editoriales y nuestra guía de estilo.\n* Colaborar en la elaboración de un calendario editorial que equilibre noticias, reseñas y contenidos centrados en la ciudad, desde historias virales hasta campañas planificadas.\n* Crear entradas optimizadas para motores de búsqueda (SEO) (se proporcionará formación en SEO).\n* Apoyar las iniciativas promocionales y colaborar con nuestro equipo de redes sociales bajo la supervisión del responsable.\n* Utilizar análisis de datos para perfeccionar tu estrategia de contenido y realizar los ajustes necesarios.\n\n \n\n\n**Sobre ti**\n\n\n\nEsto es lo que buscamos en los candidatos:\n\n\n* Es imprescindible contar con un dominio nativo del alemán escrito y hablado. También se valora muy positivamente un buen nivel de inglés para las comunicaciones internas.\n* Experiencia demostrable en redacción digital.\n* Conocimientos prácticos de herramientas digitales y de publicación en redes sociales.\n* Conocimiento aplicado de las mejores prácticas en redes sociales y un gran interés por mantenerse al día con las últimas tendencias en plataformas sociales y digitales.\n* Capacidad para identificar noticias relevantes y comprender qué convierte a una historia en compartible en redes sociales.\n* Familiaridad con herramientas digitales y de publicación en redes sociales, junto con un sólido enfoque organizativo para gestionar sus responsabilidades.\n* Una fuerte conexión con el estilo de vida, la gastronomía, el entretenimiento y la escena artística de la ciudad, demostrando una profunda comprensión de sus matices culturales.\n\n \n\n\n**Beneficios y ventajas**\n\n\n* Oportunidad de tener un impacto real en un líder global de alto crecimiento en su categoría.\n* 40 % de descuento en todos los eventos y experiencias de Fever.\n* Posibilidad de trabajar desde casa.\n* Responsabilidad desde el primer día y crecimiento profesional y personal.\n* Excelente ambiente laboral con un equipo joven e internacional de personas talentosas.\n* Seguro médico y otros beneficios, como remuneración flexible con una exención fiscal del 100 % mediante Cobee.\n* Clases de inglés y/o español.\n* Membresía Gympass (ahora Wellhub).\n* ¡En la oficina ofrecemos comida, bebida y fruta gratuitas!\n* Posibilidad de recibir anticipadamente una parte de tu salario mediante Payflow.\n\n\n**Proceso de solicitud** \n\n \n\nEste es el recorrido que te espera:\n\n\n* Entrevista por videollamada con nuestro equipo de Talento.\n* Prueba psicométrica online de 60 minutos.\n* Prueba de edición para demostrar tus conocimientos y experiencia.\n* Entrevista con nuestro equipo directivo para evaluar la sintonía y el potencial de integración.\n\n\n**Únete a nosotros para dar forma a narrativas digitales que resuenen a nivel global. ¡Aplica ya y forma parte de algo emocionante!**\n\n\n\n\\#LI\\-Híbrido\n\n\n\nGracias por considerar unirte a Fever. ¡No podemos esperar a conocerte mejor!\n\n\n\nSi deseas saber más sobre nosotros: Blog de Fever \\| Tech.Eu \\| TechCrunch\n\n\n\nFever se compromete a crear un entorno laboral inclusivo y diverso, donde cuenten tanto los orígenes como las ideas de todas las personas. Nuestro objetivo principal es encontrar el mejor talento posible, independientemente del lugar de nacimiento, origen racial o étnico, género, identidad de género, religión, opinión, orientación sexual, discapacidad, embarazo, estado civil, edad o responsabilidades familiares. ¡Animamos a todas las personas a presentar su candidatura!\n\n\n\nSi necesitas algún tipo de adaptación durante el proceso de selección, ponte en contacto con nuestro equipo de Talento para que podamos ayudarte y garantizarte un proceso acogedor y sin complicaciones.\n\n\n\nSi deseas conocer más sobre cómo trata Fever tus datos personales, haz clic aquí Aviso de privacidad para candidatos de Fever","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768885392898","seoName":"staff-writer-german-speaker","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/cate-testing-quality-assurance/staff-writer-german-speaker-6513733029094512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"17b662a0-10ed-4d6a-bb8e-1d611a2ccb63","sid":"04c18f6a-b0af-4436-949b-b0b1d19323db"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1768885392898,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4261","location":"Carrer d'Aribau, 66, Eixample, 08011 Barcelona, Spain","infoId":"6513720863500912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Estratega Creativo de Rendimiento GAIN","content":"Este puesto es para un Estratega Creativo que apoyará a nuestros clientes de medios pagados impulsando una dirección creativa centrada en el rendimiento. Serás responsable de identificar los conceptos publicitarios ganadores, analizar los datos de rendimiento creativo y transformar las conclusiones en briefings accionables y comentarios concretos. Trabajarás estrechamente con creadores de contenido generado por usuarios (UGC), diseñadores y editores para dar vida a las ideas creativas, asegurando que los activos estén optimizados para cada plataforma y alineados con los objetivos de rendimiento.\n\n### **Principales responsabilidades**\n\n### **Estrategia creativa e información estratégica**\n\n* Analizar el rendimiento de los medios pagados para identificar tendencias creativas, anuncios ganadores y áreas de mejora\n* Realizar investigaciones que respalden la generación de conceptos y garanticen siempre su pertinencia cultural y de marca, manteniendo como prioridad el rendimiento\n* Traducir las conclusiones en briefings claros y accionables para los equipos de diseño, UGC y edición\n* Mantener un ciclo de retroalimentación sobre el rendimiento de los activos para informar futuras iteraciones\n\n### **Colaboración en la producción creativa**\n\n* Colaborar con creadores de contenido UGC, diseñadores y editores de video para dar vida a los conceptos creativos\n* Revisar y realizar controles de calidad (QA) sobre los activos creativos para garantizar que sean coherentes con la marca, estén libres de errores y estén optimizados para el rendimiento\n* Adaptar el contenido creativo según sea necesario para distintas plataformas y ubicaciones\n\n### **Comunicación con clientes y equipo**\n\n* Mantener una comunicación profesional, amable y transparente con los clientes: actuamos como una extensión de su equipo, con un enfoque claro en ayudarles a crecer mediante una estrategia creativa honesta y basada en conclusiones\n* Trabajar junto con los equipos de medios pagados para apoyar al responsable del cliente en la definición de estrategias creativas alineadas con los objetivos generales del cliente\n* Colaborar estrechamente con el equipo de Estrategia Creativa, el Director de Creatividad, el Director Creativo y los diseñadores con una actitud positiva, orientada a soluciones y centrada en el trabajo en equipo\n* Abordar la colaboración con apertura a la retroalimentación: los contratistas son considerados una parte integral del equipo, y, a su vez, se valora y fomenta su retroalimentación y aportaciones\n\n**Requisitos**\n\n* 2 o más años de experiencia en estrategia creativa o marketing de rendimiento\n* Conocimientos sólidos prácticos de Meta Ads Manager y de las métricas de rendimiento creativo en medios pagados\n* Experiencia demostrable redactando briefings creativos y transformando conclusiones sobre rendimiento en pasos concretos y claros\n* Conocimiento de los formatos publicitarios específicos de cada plataforma y de sus mejores prácticas (Meta, TikTok, YouTube)\n* Excelentes habilidades comunicativas: capacidad para articular claramente ideas, directrices y comentarios\n* Experiencia trabajando con creadores de contenido UGC o gestionándolos, así como con freelance creativos, será un valor añadido\n\n**Cómo trabajamos:**\n\n \n\n* ***Curiosidad constante:*** *somos pensadores curiosos, críticos y creativos a los que les entusiasma descubrir nuevas formas de mirar el mundo. Por ello, buscamos constantemente datos, conclusiones, inteligencia e inspiración que alimenten nuestro pensamiento.* \n\n \n\n***Rompemos límites:*** *no esperamos a que llegue la innovación; compartimos una incesante motivación para generarla. Combinamos datos, tecnología y creatividad para desarrollar estrategias audaces que generen un impacto real.* \n\n \n\n***El poder de nuestra imaginación:*** *la creatividad guía todo lo que hacemos. No tememos pensar a lo grande ni sacar a nuestros clientes de su zona de confort creativa.* \n\n \n\n***Hacerlo realidad:*** *creamos, experimentamos y volvemos a intentarlo. Otorgamos a los demás la libertad de equivocarse. Buscamos colectivamente ideas con el poder de cambiar el mundo.* \n\n \n\n***Las personas primero:*** *nunca perdemos de vista la humanidad, la empatía y el impacto. Hacemos lo correcto, no lo fácil. Para nuestras personas, nuestros clientes y el planeta.*\n\n**Beneficios**\n\n**Sobre GAIN**\n\n\nGAIN es una empresa liderada por la creatividad y guiada por las conclusiones, que combina datos, tecnología y creatividad para generar un impacto significativo, con una plantilla de 650 personas en todo el mundo.\n\n\nEste puesto formará parte de la Unidad de Negocio de Rendimiento. Ayudamos a las marcas a aparecer en el lugar adecuado, en el momento adecuado y ante las personas adecuadas, mediante campañas basadas en datos. Ya se trate de medios pagados, SEO, construcción de enlaces o creatividad orientada al rendimiento, creamos campañas que realmente funcionan: impulsan clics, visibilidad, conversiones y un crecimiento empresarial real.\n\n \n\n \n\n**Beneficios (Nuestros beneficios varían según el país, pero nos esforzamos por ofrecer beneficios similares en todas las regiones)**\n\n\nNuestros beneficios para empleados en España incluyen:\n\n* Seguro médico privado\n* Plan de salario flexible para desplazamientos\n* Plan de salario flexible para comidas\n* Descuentos y ofertas en una amplia gama de productos, desde hoteles y vacaciones hasta compras y videojuegos...\n \n\n**Proceso de solicitud:** \n\n \n\n1. Entrevista inicial de 45 minutos con un miembro senior del equipo\n\n\n2. Entrevista de una hora con dos miembros del equipo, incluida una tarea para realizar en casa y otra en pantalla\n\n \n\n(P.D.: nuestras entrevistas suelen ser más amigables y relajadas que la mayoría; así es como nos gusta trabajar)\n\n**Ajustes en la entrevista** — Haremos todo lo posible para crear la mejor experiencia para los candidatos, aunque reconocemos que las entrevistas pueden resultar desafiantes. Por favor, infórmanos si necesitas algún ajuste para sentirte más cómodo o seguro. \n\n \n\nLo anterior también se aplica una vez que hayas sido seleccionado: si requieres ajustes razonables para garantizar una transición fluida a tu nuevo puesto, por favor indícalo durante el proceso de incorporación.\n\n\n***GAIN es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades y anima expresamente a presentar su candidatura a personas debidamente cualificadas y elegibles, independientemente de su sexo, raza, discapacidad, edad, orientación sexual, reasignación de género, religión o convicciones, estado civil o embarazo y maternidad*** \n\n**AVISO LEGAL:** Nunca solicitamos ningún tipo de pago ni tarifa a los candidatos en ninguna fase del proceso de selección. Si alguien se pone en contacto contigo alegando representar a nuestra empresa y solicitando dinero o datos financieros personales, por favor denúncialo inmediatamente a dataprotection@thisisgain.com. Todas las comunicaciones legítimas provendrán de Home | GAIN.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768884442460","seoName":"gain-performance-creative-strategist","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/cate-testing-quality-assurance/gain-performance-creative-strategist-6513720863500912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"16c4d03b-126d-4f5b-a443-365b6323f780","sid":"04c18f6a-b0af-4436-949b-b0b1d19323db"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1768884442460,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4261","location":"Ctra. 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Tree-Nation inventó el árbol virtual, el bosque en línea y muchas otras herramientas de software para ofrecer una solución tecnológica única destinada a acortar la distancia entre proyectos remotos y sus patrocinadores, entre personas y empresas que desean plantar árboles pero no saben cómo hacerlo, y expertos en plantación de todo el mundo capaces de encargarse de ello.\n\n\nDesde nuestro inicio en 2006, más de 700.000 usuarios y más de 20.000 empresas han plantado más de 40 millones de árboles mediante nuestra plataforma, y hemos integrado con éxito más de 50 proyectos de reforestación en todo el mundo.\n\n \n\n¡Hagamos juntos una diferencia!\n\n**Entorno laboral**\n\n\nNuestro equipo abarca una amplia variedad de nacionalidades, culturas y orígenes. En teoría, somos muy distintos. 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El candidato ideal combina una sólida ejecución operativa, fluidez técnica con herramientas e integraciones de ventas, y una mentalidad pragmática centrada en la experimentación. Este puesto se enfoca en construir un motor repetible de ventas entrantes, no en gestionar un gran equipo.\n\n **Sus responsabilidades**\n\n* Construir y gestionar desde cero un equipo híbrido de ventas entrantes — asumiendo la responsabilidad estratégica, de herramientas, de segmentación, de mensajes, de métricas y de sistemas CRM, desde los primeros experimentos hasta manuales repetibles y escalables.\n* Resolver nuestro mayor cuello de botella: la integración de software cliente. 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Comprende APIs, integraciones con clientes y los puntos críticos de fricción relevantes.\n* Experiencia vinculando producto, tecnología y ventas para construir rutas fluidas de incorporación e integración.\n* Ventaja adicional: haber construido o gestionado activamente flujos de trabajo entrantes asistidos por IA (por ejemplo, agentes, enriquecimiento, enrutamiento, secuenciación) y poder escalarlos de forma responsable.\n* Ventaja importante: formación analítica o técnica — se siente cómodo razonando sobre sistemas, no solo sobre narrativas.\n* Alineación con la misión: el clima no necesita ser su especialidad previa, pero sí debe importarle.\n\n**El candidato ideal puede describirse como sigue**\n\n* Impulsado por una misión y alineado con un propósito.\n* Visionario, con tendencia a la ejecución.\n* Mentalidad de creador — cómodo iniciando desde la ambigüedad y creando estructura donde no existe ninguna.\n* Pensador estratégico con fuertes instintos comerciales.\n* Apasionado por el impacto y los resultados medibles y tangibles en el mundo real.\n* Colaborativo, empoderador y empático como líder de equipo.\n* Adaptable — prospera tanto en entornos altamente estructurados como en etapas iniciales y experimentales.\n* Competente técnicamente — cómodo vendiendo plataformas con integraciones API y flujos de trabajo complejos.\n* Centrado en el usuario y excelente traduciendo el valor del producto en resultados comerciales.\n* Honesto, concienzudo y profundamente responsable.\n* Resistente bajo presión y enfocado ante la complejidad.\n* Comunicador claro e inspirador — ante partes interesadas y culturas diversas.\n* Altamente organizado, con fuertes instintos de priorización y la disciplina para decir «no».","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768641184023","seoName":"head-of-outbound-sales-climate-technology-environmental-saas","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/cate-testing-quality-assurance/head-of-outbound-sales-climate-technology-environmental-saas-6510607155494712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"01fe663e-9aff-4eaa-bd50-e273269680ca","sid":"04c18f6a-b0af-4436-949b-b0b1d19323db"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1768641184023,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4261","location":"Pg. de Joan de Borbó, 8084, Ciutat Vella, 08039 Barcelona, Spain","infoId":"6510607152333112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Senior Architect – Agentic Orchestration Frameworks","content":"Overview:\n\nKeysight is at the forefront of technology innovation, delivering breakthroughs and trusted insights in electronic design, simulation, prototyping, test, manufacturing, and optimization. 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Nuestros aproximadamente 15 000 empleados crean soluciones de clase mundial en comunicaciones, 5G, automoción, energía, computación cuántica, aeroespacial, defensa y mercados de semiconductores para clientes de más de 100 países. Obtenga más información sobre lo que hacemos.\nNuestra galardonada cultura abraza una visión audaz de adónde puede llevarnos la tecnología y una pasión por abordar problemas complejos con soluciones pioneras en la industria. Creemos que, cuando las personas sienten un sentido de pertenencia, pueden ser más creativas, innovadoras y prosperar en todas las etapas de su carrera. **Sobre el equipo**\nKeysight Design Engineering Software (DES) es el negocio de software de Keysight, que desarrolla herramientas, flujos de trabajo, soluciones y dispositivos para acelerar los ciclos de desarrollo de los clientes en circuitos, módulos, placas y sistemas complejos de alta frecuencia. La cartera integrada de software de Keysight unifica la Automatización del Diseño Electrónico (EDA), la Ingeniería Asistida por Ordenador (CAE), la Gestión de Datos de Propiedad Intelectual (PDM), entre otros, apoyando flujos de trabajo abiertos y multi-físicos desde la concepción hasta la validación.\n\nEn nuestros centros de desarrollo de productos DES en **Gante, Bélgica** y **Calabasas, California**, estamos desarrollando herramientas y soluciones de simulación basadas en principios físicos en el área de EDA electrónica de alta frecuencia/alta velocidad, en el área de diseño de circuitos integrados fotónicos (PIC), y actualmente nos estamos expandiendo hacia herramientas de modelado térmico y soluciones mecánicas.\nEn Keysight Bélgica y Keysight Calabasas disfrutará de un entorno moderno, de alta tecnología y diverso. Solo en Bélgica están representadas 22 nacionalidades. Ofrecemos una cultura tanto productiva como relajada; un fuerte énfasis en el trabajo en equipo; y beneficios que van desde participación en los beneficios y planes de pensiones hasta seguros médicos colectivos. Creemos firmemente que un entorno en el que cada individuo se siente incluido y valorado permitirá que Keysight alcance su máximo potencial. **Sobre el puesto**\nBuscamos un Ingeniero Científico de Aplicaciones de nivel experto en un rol de gestor de producto para unirse a nuestro equipo de simulación multi-física en DES. En este puesto, formulará soluciones y trabajará con nuestro equipo de desarrollo para introducir soluciones de vanguardia para casos de uso exigentes de los clientes en el mercado electrónico. Como colaborador de nivel experto, trabajará estrechamente con partes interesadas interfuncionales —incluyendo Marketing, I+D, Soporte Técnico y Aseguramiento de la Calidad— para capturar requisitos y entregar soluciones integrales de producto. 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Keysight es líder en simulaciones de rendimiento específicas de aplicaciones multi-física.* Definir soluciones de flujo de trabajo convincentes y generar requisitos de solución para que el equipo de producto trabaje sobre ellos\n* Responsabilidad como gestor de producto dentro de un marco ágil de desarrollo de software\n* Impulsar iniciativas ganadoras de lanzamiento al mercado para abordar casos de uso estratégicos y emergentes\n* Ser embajador de la introducción de nuevas soluciones y su adopción por parte de los clientes, junto con una organización de ventas mundial.\n\n \n\n\nRequisitos:\n\nEl candidato ideal posee rasgos emprendedores y de iniciativa propia, y es capaz de trabajar en un entorno dinámico con un equipo ampliado de I+D y canal de ventas para desarrollar e introducir soluciones de producto exitosas.* Una formación integral en flujos de trabajo de simulación mecánica, térmica y electrónica\n* Experiencia relevante en simulaciones multi-física a nivel de subsistema, PCB, módulo e IC\n* Experiencia práctica con herramientas de ingeniería relevantes tales como Keysight ADS, Ansys Mechanical, Ansys ICEPAK, Cadence Allegro, Cadence Celsius, análisis estructural de Altair, Siemens NX, Siemens FloTherm y Siemens Mentor.\n* Conocimientos prácticos de flujos de trabajo de PCB, bibliotecas empresariales, métodos de verificación y cualificación de PCB\n* Conocimientos de conceptos de marketing para impulsar las iniciativas de lanzamiento al mercado. 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Built on **LangGraph** and **reinforcement\\-inspired feedback mechanisms**, this framework transforms prompts and design intents into executable orchestration strategies that evolve autonomously through iterative simulation and validation loops.\nOur ambition is not merely to replicate human reasoning, but to **push past human limits \\-**enabling agentic systems to explore design spaces, optimize engineering workflows, and evolve orchestration strategies at a scale and speed no human could achieve.\nThis effort moves beyond static model training — toward a **continuous learning substrate** where structured data, physics\\-informed features, and feedback signals refine model accuracy and generalization across complex engineering domains.\nResponsibilities:\n**Role Overview**\nThis role sits at the intersection of **machine learning, data engineering, and scientific modeling**. \n\nYou will build the **model intelligence and feedback infrastructure** that allows engineering models to:* Generalize across varying design and measurement scenarios\n* Learn from real and simulated data streams\n* Provide **explainable and traceable predictions**\n* Continuously improve performance and robustness through data\\-driven refinement\n\n\nThe ideal candidate has a strong foundation in **applied machine learning**, **scientific data analysis**, and **model interpretability**, designing adaptive data systems where engineering models evolve intelligently over time.**Core Responsibility Domains*** **Engineering Model Creation \\& Neural Conditioning**\n\n**Goal:** Design and train ML models that capture engineering behaviors and physics\\-based relationships.* Develop **predictive and surrogate models** using experimental, simulation, and sensor data.\n* Design **feature representations and conditioning schemas** that encode physical parameters, system constraints, and test configurations.\n* Implement **model pipelines** capable of adapting to new devices, topologies, or domains 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Diseñada para abordar el trabajo manual y que consume mucho tiempo que obstaculiza el trabajo real, nuestras herramientas automatizan todo, desde reservas de viaje hasta gastos, procesamiento de facturas y más. Al eliminar este «trabajo oculto» que desperdicia horas, erosiona la moral y agota la innovación, nuestra misión es potenciar el trabajo real con un impacto real.\n\n\nContamos con la confianza de más de 10 000 empresas en todo el mundo, entre ellas Wise, On Running, Breitling y Fabletics, y nos enfrentamos a las 7 horas semanales de pérdida de productividad por empleado, un problema que asciende a 1,7 billones de dólares.\n\n\nFundada en 2015, Perk ha crecido hasta convertirse en una empresa global con más de 1 800 personas distribuidas en 12 oficinas en todo el mundo, con sedes centrales en Londres y Boston. Combinamos innovación, control y simplicidad para transformar la forma en que las empresas trabajan y cómo las personas se sienten en su entorno laboral.\n\n\nEn Perk, nos guían nuestros valores, como actuar como propietarios, ofrecer una experiencia de 7 estrellas y trabajar como un solo equipo. Valoramos la curiosidad, el propósito y la mentalidad, no solo el conocimiento, para desbloquear el poder de tu potencial. Nuestro equipo de talento reúne a las principales mentes del sector de viajes y del software como servicio (SaaS), representando a más de 70 países. Si te entusiasma tener un impacto real y dar forma a cómo millones de personas experimentan el trabajo, ¡nos encantaría tenerte en nuestro equipo!\n\n\nVisita www.perk.com para obtener más información.\n\n**Sobre el puesto**\n\n\nBuscamos un Director Senior de Contabilidad de Ingresos para liderar la contabilidad de ingresos en toda nuestra operación global. Este líder será responsable de las operaciones diarias de contabilidad de ingresos, incluyendo el cierre mensual, así como del análisis técnico de ingresos para nuevos clientes y nuevas ofertas de productos. El candidato ideal cuenta con un historial comprobado de construcción y escalado de operaciones de contabilidad de ingresos en entornos complejos de rápido crecimiento B2B, con alto volumen de transacciones y perfiles diversos de clientes.\n\n\nEste puesto desempeñará un papel fundamental para garantizar el reconocimiento conforme de los ingresos bajo ASC 606, fortalecer los controles SOX, escalar los procesos y colaborar estrechamente con los equipos Comercial, Producto, Jurídico y FP&A a medida que la plataforma y las ofertas de producto sigan evolucionando.\n\n**Qué harás**\n\n* Serás responsable de las tareas de cierre de mes para la contabilidad de ingresos, colaborando con los equipos de cuentas por cobrar (AR) y operaciones de ingresos.\n* Normalizarás y mejorarás los procesos, controles y documentación relacionados con el cierre de mes y la presentación de informes sobre ingresos.\n* Revisarás y asesorarás sobre contratos complejos con proveedores/socios que incluyan múltiples elementos variables de ingresos y modelos de datos complejos.\n* Identificarás oportunidades de automatización de procesos y optimización de sistemas en el ciclo pedido-a-cobro.\n* Mantendrás y harás cumplir el cumplimiento global de las políticas y divulgaciones contables de ingresos.\n* Apoyarás las auditorías externas, incluida la preparación de documentos de trabajo y la respuesta a consultas.\n* Participarás en el diseño de controles sobre nuevos flujos de ingresos y procesos comerciales, así como en la corrección de brechas de control actualmente identificadas.\n* Aplicarás tus sólidos conocimientos sobre ASC 606 para elaborar documentos técnicos contables («whitepapers») sobre transacciones no recurrentes o únicas de ingresos.\n* Te mantendrás al día con las actualizaciones y tendencias de GAAP que afecten al reconocimiento de ingresos.\n\n**Qué buscamos**\n\n* Título universitario en Contabilidad, Finanzas o campo afín; se prefiere titulación ACA, CPA o equivalente.\n* 8+ años de experiencia en contabilidad de ingresos o informes financieros, con exposición significativa a ASC 606.\n* Experiencia con grandes conjuntos de datos y modelos de ingresos basados en transacciones o en uso.\n* Antecedentes en plataformas tecnológicas, SaaS, viajes o sectores similares.\n* Excelentes habilidades de comunicación y colaboración interfuncional.\n* Conocimientos sólidos de sistemas financieros y herramientas de datos (por ejemplo, Looker, Salesforce, NetSuite).\n\n**Qué ofrecemos**\n\n* Remuneración competitiva y participación accionarial en Perk.\n* Descanso y recarga con una generosa asignación de días de vacaciones más días festivos oficiales.\n* Cuida tu salud física eligiendo entre atención médica privada o una ayuda para gimnasio.\n* Ten la tranquilidad de saber que tus seres queridos están protegidos financieramente mediante tu seguro de vida, en caso de lo peor.\n* Únete a nuestros inolvidables eventos de Perk, incluida nuestra espectacular fiesta anual de verano.\n* Siempre contarás con apoyo gracias a Spring Health, nuestro socio líder en bienestar, que ofrece acceso rápido y completo a 12 sesiones de terapia y 12 sesiones de coaching para ti y tus seres queridos.\n* Haz que tu dinero rinda más con nuestro plan flexible de compensación.\n* Concéntrate en tu familia con 17 semanas de baja parental remunerada durante el primer año de vida de tu hijo.\n* Contribuye a tu comunidad con 16 horas remuneradas al año para realizar labores de voluntariado en las causas benéficas que más te importen.\n* Amplía tus horizontes con hasta 20 días al año de «Trabaja desde cualquier lugar».\n* Desarrolla tus habilidades lingüísticas con clases prácticas de inglés, español y catalán.\n* Sigue tus pasiones y disfruta de una licencia sabática de cuatro semanas completamente remunerada tras alcanzar los 5 años de antigüedad.\n* Déjanos ayudarte a mudarte a uno de nuestros centros con apoyo para la reubicación.\n\n**Cómo trabajamos**\n\n\nEn Perk adoptamos un enfoque centrado en la presencia física (IRL-first) para el trabajo, donde nuestro equipo trabaja juntos presencialmente tres días a la semana. Por tanto, este puesto requiere que vivas a una distancia razonable de nuestros centros. Creemos firmemente en el valor de reunirnos en persona para mejorar la conexión, la productividad, la creatividad y, en última instancia, convertirnos en un excelente lugar para trabajar.\n\n\nPara ciertos puestos, podemos ayudarte con la reubicación desde cualquier parte del mundo. El inglés es el idioma oficial en la oficina. Por favor, envía tu currículum en inglés si decides postularte. No olvides adjuntar un portafolio y/o currículum actualizados.\n\n\nPerk es una empresa global con una base diversa de clientes, y queremos asegurarnos de que las personas detrás de nuestro producto reflejen esa diversidad. Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, lo que significa que eres bienvenido/a en Perk independientemente de tu apariencia, tu lugar de origen o cualquier otra característica que te haga, simplemente, tú.\n\n**Protección contra estafas de reclutamiento**\n\n\nToda comunicación oficial de Perk siempre provendrá de direcciones de correo electrónico que terminen en @perk.com o @externalperk.com, nuestros canales verificados de redes sociales o reclutadores listados en nuestra página oficial de LinkedIn. Nunca te pediremos que pagues por equipos, capacitación o tarifas, solicitaremos información personal sensible como datos bancarios al inicio del proceso ni mantendremos comunicación mediante aplicaciones no oficiales como WhatsApp, Telegram o Signal. Si recibes un mensaje que supuestamente proviene de Perk y parece sospechoso, por favor no respondas. Redirígelo a security \\[at] perk \\[dot] com y confirmaremos su autenticidad.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768641183289","seoName":"senior-manager-revenue-accounting","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/cate-testing-quality-assurance/senior-manager-revenue-accounting-6510607146112312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"06b4eab1-023d-40e4-a872-afe9c99ce4c2","sid":"04c18f6a-b0af-4436-949b-b0b1d19323db"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1768641183289,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4261","location":"Carrer del Rosselló, 64, Eixample, 08029 Barcelona, Spain","infoId":"6510607142822612","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Prácticas como Ingeniero de Datos e IA","content":"**Sobre AstraZeneca**\n\n\nAstraZeneca es una empresa biofarmacéutica global impulsada por la innovación, centrada en el descubrimiento, desarrollo y comercialización de medicamentos con receta, principalmente para el tratamiento de enfermedades cardiovasculares, renales y metabólicas, respiratorias e inmunológicas, oncológicas y raras.\n\n\nNuestro centro de Barcelona se ha creado para lograr la próxima ola de avances que nos ayuden a hacer lo que nunca se había hecho antes, mientras ampliamos nuestra presencia global. 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Esta persona es responsable de mantener y mejorar las diversas tecnologías y procesos utilizados para entregar, proteger, gestionar y automatizar los dispositivos de los usuarios finales en toda la empresa. El alcance de la gestión incluye más de 3000 puntos finales Windows, menos de 50 clientes macOS y aproximadamente 500 dispositivos móviles. Las responsabilidades también abarcan las diversas aplicaciones propiedad de EUE y su infraestructura. Esta huella comprende más de 700 modelos de dispositivos de más de 10 proveedores, atendidos por el equipo: ¡un lugar de trabajo híbrido verdaderamente moderno! En colaboración con el equipo central de ingeniería de EUE, este recurso contribuirá a la estrategia general y a la planificación de la hoja de ruta de EUE, y se espera, en ocasiones, que evalúe, proponga, realice pruebas de concepto (PoC) y ejecute la entrega de soluciones dentro del ámbito de soporte del equipo.\n\n\n \n**Capacidad técnica:**\n\n* Arquitectura, ingeniería y administración de entornos MEM/MECM.\n* Gestión de políticas de dispositivos mediante GPO de AD e Intune.\n* Automatización de canalizaciones CI/CD y soluciones de corrección proactiva.\n* Gestión de directorios en Azure/Active Directory.\n* Creación/mejora de informes sobre las diversas tecnologías de soporte de EUE (incidencias, dispositivos, parches, etc.).\n* Gestión y soporte de soluciones de Microsoft 365 (Teams, SharePoint, OneDrive, Outlook, entre otras).\n\n**Mentoría de técnicos de nivel 2**\n\n* Brindar mentoría y apoyo al personal de nivel 2 para garantizar que escalen adecuadamente las incidencias y mejoren sus habilidades técnicas.\n* Crear, gestionar y actualizar continuamente una base de conocimientos integral para asistir a nuestros equipos de soporte, usuarios finales y equipos internos.\n\n**Soporte operativo**\n\n* Resolución de incidencias y gestión de problemas escalados por el personal de soporte de niveles 1 y 2.\n* Apoyo a la gestión de numerosos proveedores que reportan al equipo de EUE.\n* Implementación de estrategias de corrección proactiva para prevenir incidencias antes de que afecten a los usuarios finales.\n* Uso de herramientas como Nexthink y Microsoft Intune Endpoint Privilege Management (EPM) para mejorar la seguridad y la eficiencia.\n\n**Tecnologías y aplicaciones clave**\n\n* Microsoft Endpoint Manager\n* Intune y Autopilot\n* Configuration Manager (CM)\n* Active Directory (híbrida)\n* Gestión de directivas de grupo\n* Seguridad de puntos finales\n* Gestión de vulnerabilidades\n* Parcheo de aplicaciones de terceros\n* Agregación de registros\n* Cifrado\n* Empaque de aplicaciones\n* Tecnologías de virtualización\n* Gestión de impresión\n* Tecnologías de Windows Server\n* KMS/ADBA\n* WSUS\n* Impresión/Servicios de archivos\n* Microsoft 365\n* Microsoft Power Platform\n\n \n* 10 años de experiencia en soporte relacionado con servicios de EUE, tales como MS-Windows, MECM, Intune, MS-Office y Active Directory.\n* Más de 5 años de experiencia gestionando más de 2500 puntos finales.\n* Habilidades sólidas en gestión de relaciones.\n* Fuerte orientación al servicio al cliente.\n* Capacidad demostrada de análisis y resolución de problemas.\n* Capacidad para priorizar y ejecutar tareas de forma efectiva en entornos de alta presión.\n* Buenas habilidades de comunicación escrita, oral e interpersonal.\n* Capacidad para presentar ideas en un lenguaje accesible tanto para los negocios como para los usuarios finales.\n* Alta motivación y autodirección.\n* Atención minuciosa a los detalles.\n* Conocimiento de la infraestructura integral de TI (redes, almacenamiento, bases de datos, virtualización, gestión de identidades y accesos -IAM-, seguridad de la información -InfoSec-, DevOps).\n* Orientación al trabajo en equipo y habilidad comprobada para colaborar en entornos cooperativos.\n* Diploma universitario o título universitario en ciencias de la computación y/o 10 años de experiencia laboral equivalente.\nCertificación ITIL. \n* \n\n#LI-Hybrid\n\n\n \nDuracell es el fabricante y comercializador líder mundial de pilas alcalinas de alto rendimiento, complementadas con un portafolio de pilas especializadas, recargables y profesionales de alta calidad y liderazgo en el mercado. Los productos de Duracell alimentan numerosos dispositivos profesionales críticos en todo el mundo, como monitores de frecuencia cardíaca, desfibriladores, dispositivos de telemetría, detectores de humo, alarmas contra incendios, válvulas automatizadas y sistemas de seguridad. Como líder en la categoría profesional de energía, Duracell posee una rica historia de innovación, introduciendo continuamente pilas más pequeñas, más delgadas, con mayor capacidad energética y mayor duración que las marcas competidoras. Desde marzo de 2016, Duracell ha encontrado su hogar permanente dentro de Berkshire Hathaway (clasificada como n.º 4 entre las empresas más admiradas del mundo por la revista Fortune y n.º 3 en la lista Fortune 500), y seguirá centrada en el crecimiento sostenible y la innovación líder en la industria, mientras crea valor a largo plazo para nuestros clientes y consumidores. En Duracell, se valora profundamente la integridad, la responsabilidad integral en todos los niveles, la toma rápida de decisiones y una actitud de «sí se puede».","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768641182595","seoName":"End+User+Engineer+Manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/cate-testing-quality-assurance/end%2Buser%2Bengineer%2Bmanager-6510607137229012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"01ad6347-272d-4e9e-8179-ef0795a7e088","sid":"04c18f6a-b0af-4436-949b-b0b1d19323db"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1768641182595,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4261","location":"Carrer d'Aribau, 66, Eixample, 08011 Barcelona, Spain","infoId":"6510607135590712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Representante de Desarrollo Comercial","content":"### **Información general**\n\nPaís\nEspaña\nCiudad\nBarcelona\nID del puesto\n47817\nDepartamento\nVentas\nNivel de experiencia\nENTRADA\\_NIVEL\nEstado laboral\nTIEMPO\\_COMPLETO\nTipo de lugar de trabajo\nHíbrido\n### **Descripción y requisitos**\n\nEl desarrollo comercial es el comienzo de un increíble recorrido profesional en ventas y forma parte integral del éxito continuo y el crecimiento de Infor. Usted desempeñará un papel clave para impulsar nuevos negocios dentro de nuestra organización de ventas. En Infor, ofrecemos el mejor entorno de formación en ventas, que le permitirá mejorar sus habilidades y acelerar su trayectoria profesional.\n\n* Asunción y liderazgo de una industria o región específica para identificar nuevas oportunidades.\n* Prospección avanzada dentro de su industria o región objetivo mediante el contacto con empresas que hayan mostrado señales demográficas o conductuales de compra.\n* Identificación y participación multicanal con nuestros clientes mediante teléfono, correo electrónico y redes sociales.\n* Trabajo junto con nuestra avanzada pila tecnológica para impulsar el éxito (Salesforce, Outreach, ZoomInfo y muchos otros).\n* Construcción de un embudo sostenible centrado en la calidad. ¡La cantidad no significa nada sin calidad!\n* Generación de oportunidades altamente calificadas con alta probabilidad de cierre.\n* Establecimiento de una sólida alineación con las distintas partes interesadas dentro de Infor, especialmente en ventas y marketing.\n* Liderazgo en innovación y demostración de destrucción creativa para transformar sus ideas en iniciativas que beneficien a la organización global.\n\n**¿Qué obtendrá?**\n\n* Un programa de incorporación estructurado y de primer nivel, con apoyo diario de un mentor que garantizará su correcta integración.\n* Una fuerte inversión de la empresa en distintas trayectorias profesionales adaptadas a sus competencias y orientadas a ayudarle a alcanzar su máximo potencial.\n* Crecimiento en un entorno laboral global y multicultural donde la fortaleza del equipo radica en cada uno de sus miembros, y la fortaleza de cada miembro reside en el equipo.\n* Adquisición de habilidades líderes en prospección industrial con la pila tecnológica más moderna (plataforma de engagement comercial, inteligencia conversacional, tecnología de intención, entre otras).\n* Conversión en experto en nube industrial y práctica en conversaciones comerciales centradas en resultados.\n* Aprendizaje de cómo pensar como emprendedor para impulsar el crecimiento y el éxito.\n* Participación en actividades de engagement comercial digitales o presenciales.\n\n**¿Cómo es el representante de desarrollo comercial ideal de Infor?**\n\n* Idioma materno o bilingüe en alemán e inglés.\n* Buenas habilidades interpersonales, de negociación y de persuasión.\n* Excelentes habilidades organizativas.\n* Competitivo, colaborativo e innovador.\n* Jugador enérgico de equipo.\n* Conocimientos básicos de herramientas tecnológicas.\n\n **Beneficios**\n\n \n\n**Viva bien** \n\nDisfrute de un espacio de trabajo moderno y sostenible diseñado para equilibrio, comodidad, colaboración e inspiración.\n\n* Gimnasio y vestuarios en las instalaciones.\n* Terraza con vistas panorámicas de la ciudad.\n* Salas de relajación y descanso (mesa de ping-pong, zona de juegos).\n* Sala de lactancia y taquillas para paquetería.\n* Aparcamiento para bicicletas y coches.\n* Fácil acceso en metro, tranvía, tren o bicicleta.\n* Seguro médico privado y vales para comidas.\n* Semanas de 35 horas en agosto, sin reducción salarial.\n* Licencia remunerada para voluntariado (8 h/año).\n* Programa de asistencia al empleado (Lyra).\n\n**Crecer con fuerza**\n\n* Trayectoria de crecimiento y movilidad.\n* Aprender, desafiarse y evolucionar mediante retroalimentación.\n* Cultura de autonomía, propósito y crecimiento personal.\n\n**Conectarse profundamente**\n\n* Ubicado en el corazón del distrito 22@ (Sant Martí), cerca de Glòries.\n* Eventos mensuales del equipo: deportivos, sociales y benéficos.\n* Cultura inclusiva que celebra la apertura y el éxito compartido.\n\n**Trabajar con inteligencia**\n\n* Modelo híbrido (desde enero: 3 días en la oficina / 2 días en casa).\n* Trabajo desde el extranjero: hasta 30 días al año.\n* Remuneración competitiva.\n* Programa de recomendaciones.\n* Apoyo para la reubicación.\n\nY muchos más beneficios como parte del plan de remuneración flexible...\n\n \n\n\n \n\n**Acerca de Infor** \n\nEn Infor, la ambición encuentra su impacto. Únase a una comunidad global de pensadores audaces e innovadores, donde su experiencia no solo resuelve problemas, sino que también moldea industrias, abre oportunidades y genera un impacto real en miles de millones de personas. En Infor, usted no está simplemente construyendo una carrera: está ayudando a construir lo que viene después.\n\nInfor es un líder mundial en software empresarial en la nube para empresas de mercados industriales específicos. Infor desarrolla suites integrales para industrias específicas en la nube e implementa eficientemente tecnologías que priorizan la experiencia del usuario, aprovechan la ciencia de datos e integran fácilmente con sistemas existentes. Más de 60 000 organizaciones en todo el mundo confían en Infor para superar las interrupciones del mercado y lograr una transformación digital integral.\n\nPara más información visite www.infor.com \n\n\n**Nuestros valores** \n\nEn Infor nos esforzamos por crear un entorno basado en una filosofía empresarial denominada Gestión Basada en Principios™ (PBM™) y en ocho Principios Rectores: integridad, gestión responsable y cumplimiento, transformación, espíritu emprendedor basado en principios, conocimiento, humildad, respeto y autorrealización.\n\nTenemos un compromiso inquebrantable con una cultura fundamentada en PBM™. 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Inspirada en los principios que permiten el florecimiento de una sociedad libre y abierta, PBM™ prepara a las personas para innovar, mejorar y transformar, mientras fomenta una organización sana y en crecimiento que genere valor a largo plazo para sus clientes y patrocinadores, así como realización personal para sus empleados.\n\nInfor es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a crear un entorno laboral diverso e inclusivo. Infor no discrimina a candidatos ni empleados por su sexo, raza, identidad de género, discapacidad, edad, orientación sexual, religión, origen nacional, condición de veterano o cualquier otro estatus protegido por la ley. 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Lea nuestras directrices y protéjase contra estafas de reclutamiento. **Política de privacidad sobre fraudes** \n\nValoramos su privacidad en Infor.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768641182187","seoName":"Business+Development+Representative+%28German%29","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/cate-testing-quality-assurance/business%2Bdevelopment%2Brepresentative%2B%2528german%2529-6510607132006712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"8165418e-d997-495c-b9c4-fc845c557965","sid":"04c18f6a-b0af-4436-949b-b0b1d19323db"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1768641182187,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4261","location":"Carrer d'Aribau, 66, Eixample, 08011 Barcelona, Spain","infoId":"6510607127053012","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Técnico ESG (temporal)","content":"Sobre nosotros\n \n \n\nSomos una empresa internacional de dermocosmética con un propósito claro: Inspirar a todas las personas con las que entramos en contacto para disfrutar de vidas sanas, felices y bellas.\n \n \n\nSomos una empresa impulsada por un propósito y queremos que su día a día tenga un impacto positivo en nuestras comunidades y en el planeta. Estamos orgullosos de contar con la certificación B Corp. Sin embargo, formar parte de la solución también conlleva una gran responsabilidad: ser una fuerza de cambio hacia un mundo más sostenible.\n \n \n\n¿Quiere unirse al Reto?\n \n \n\n¿Qué buscamos?\n \n \n\nBuscamos un Técnico ESG.\n \n \n\n¿Qué le ofrecemos?\n \n \n\nAl unirse a ISDIN, podrá cambiar la vida de muchas personas en todo el mundo.\n \n \n\nAdemás, ofrecemos algunos beneficios interesantes que nos convierten en una empresa líder en empleo:\n \n \n\n* Horarios de entrada flexibles y política de teletrabajo.\n* Seguro médico privado.\n* Descuento en nuestra tienda para empleados.\n* Beneficios relacionados con el bienestar.\n* Sorteo navideño con varios productos.\n\n\n¿Cuáles serán sus retos?\n \nGestión y análisis de las iniciativas ESG asignadas.\n \nApoyo a la mejora de los procesos internos ESG. Proponer mejoras.\n \nApoyo a la implementación internacional de las iniciativas ESG en los países designados.\n \nApoyo a la gobernanza de datos y a otros requisitos relevantes, así como al proceso de certificaciones y recertificaciones ESG.\n \nApoyo a la implicación con equipos de distintas áreas para hacer seguimiento de las acciones acordadas.\n \n¿Es usted la persona que estamos esperando?\n \n**Formación:** Titulación universitaria.\n \n**Idiomas:** Inglés – Alto nivel.\n \n**Otros:** Experiencia en farmacia, cosmética, bienes de consumo o consultoría de gestión.\n \nEmpresa con Igualdad de Oportunidades\n \n \n\nEn ISDIN, lo que más valoramos es el talento que usted aporta. 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bienvenida!\n\n### **Proceso de selección**\n\n\n1\\. Llamada introductoria con Joyce (30 minutos)\n\n\n2\\. Entrevista técnica con el Director de Ingeniería y el equipo (90 minutos)\n\n\n3\\. Reunión con el equipo de backend e investigación (60 minutos)\n\n\n4\\. Pequeña tarea para realizar en casa\n\n\n5\\. 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El Club de Salud ofrece opciones innovadoras para cuidar nuestro cuerpo y nuestra mente. También contamos con 56 habitaciones, una sala de cine privada y nuestro restaurante insignia, Cecconi's.\n\n \n\n\n\nComo **Director de Recepción**, desempeñará un papel central para ofrecer una experiencia fluida, personalizada y memorable a cada socio. 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IA Emergente","content":"¿Le apasiona aprovechar el potencial de la Inteligencia Artificial (IA) para transformar industrias?\n\n\n¿Está ansioso/a por estar a la vanguardia de la innovación dentro del avanzado Sistema de Gestión de Vídeo de Milestone?\n\n\nÚnase a nuestro **Equipo de IA Emergente en Barcelona** como **Ingeniero/a Senior de Software** y participe activamente en la configuración del futuro de los sistemas de gestión de vídeo, transformando la investigación más avanzada en IA en aplicaciones reales.\n\n\n**Resumen del puesto**\n\nBuscamos un/a ingeniero/a de software altamente cualificado/a y experimentado/a para unirse a nuestro equipo en **Barcelona, España (modalidad híbrida de trabajo)**.\n\n\nComo Ingeniero/a Senior de Software, será responsable del diseño, desarrollo, pruebas y mantenimiento de aplicaciones de software de alta calidad utilizando C\\+\\+, Python, Docker, Kubernetes y otras tecnologías relevantes, con especial énfasis en IA y aprendizaje automático.\n\n\nComo miembro del equipo, desempeñará un papel fundamental en el desarrollo, despliegue y mantenimiento de nuevos productos basados en IA que aprovechen los últimos avances en visión por computadora, aprendizaje automático y redes neuronales.\n\n\n**Responsabilidades:**\n\n* Diseñar, desarrollar y mantener soluciones de software utilizando C\\+\\+ y Python, incluidas aplicaciones impulsadas por IA.\n* Colaborar con equipos multifuncionales en un entorno Agile/Scrum para entregar funciones de alta calidad.\n* Revisar código, seguir las mejores prácticas y contribuir a iniciativas de mejora continua.\n* Utilizar Git/GitHub y pipelines CI/CD para control de versiones, pruebas y despliegue.\n* Diagnosticar y depurar problemas en entornos basados en Linux y microservicios contenerizados.\n* Mantenerse actualizado/a sobre nuevas tecnologías para apoyar la innovación y el crecimiento del producto.\n\n**Requisitos:**\n\n* Titulación universitaria en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software o campo relacionado, con 5\\+ años de experiencia práctica en desarrollo de software.\n* Conocimientos sólidos sobre ciclos de vida del desarrollo de software, buenas prácticas de programación y técnicas de prueba/diagnóstico.\n* Experiencia demostrable con C\\+\\+ y Python; conocimientos de C\\#, Golang u otros lenguajes similares también serán valorados.\n* Capacidad para trabajar con comodidad en entornos basados en Linux y utilizar herramientas de contenerización como Docker.\n* Habilidades sólidas de resolución de problemas, atención al detalle y capacidad de adaptación en entornos dinámicos y acelerados.\n* Excelentes habilidades comunicativas orales y escritas en inglés, con capacidad para colaborar eficazmente entre equipos.\n\n**Valorable:**\n\n* Experiencia con tecnologías frontend, herramientas DevOps, plataformas en la nube y Kubernetes.\n* Conocimientos de Kafka, frameworks de pruebas, productos basados en IA/aprendizaje automático y tuberías multimedia como GStreamer.\n* Experiencia trabajando en entornos Agile/SCRUM y participando activamente en equipos multifuncionales.\n\n**Milestone Systems ofrece**\n\n* Horarios laborales flexibles y trabajo híbrido (oficina con sistema de puestos de trabajo compartidos)\n* Paquete remunerativo atractivo \\- salario competitivo, teléfono móvil y plan de internet para el hogar patrocinados por la empresa,\n \n\nvales de comida y compensación para gimnasio\n* Entorno laboral saludable \\- seguro médico, programa de frutas y bebidas, comunicación abierta\n* Equilibrio entre la vida laboral y personal – actividades de team building y celebraciones\n* Entorno laboral colaborativo y dinámico\n* Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Trayectoria profesional individual \\- crecimiento técnico y gerencial, reforzado por programas de formación y evaluaciones periódicas de desempeño.\n* Acceso a tecnologías y herramientas de vanguardia.\n\n**Sobre Milestone**\n\nSomos una empresa internacional con centros de desarrollo en Dinamarca, Bulgaria, España, Israel y Estados Unidos, además de oficinas en todo el mundo, con profundas raíces en la mentalidad escandinava y un fuerte enfoque en la innovación. Para nosotros, las personas son lo primero: el desarrollo de nuestros empleados es un área prioritaria, y al mismo tiempo creemos firmemente que un equilibrado equilibrio entre vida laboral y personal es clave para nuestro éxito.\n\n\nAl unirse a Milestone, formará parte del proveedor líder mundial de Sistemas de Gestión de Vídeo IP.\n\n\nEn Milestone, su trabajo va más allá de lo que el ojo humano puede ver. Gracias a nuestro software único de tecnología de vídeo, usted ayuda a las personas a tomar decisiones más sabias y responsables, tanto dentro como fuera del ámbito de la seguridad. Creemos que nuestro éxito se basa, ante todo, en nuestro firme compromiso de poner a las personas en primer lugar: las personas con las que trabajamos y las personas que nos rodean. Así es como cultivamos nuestra cultura, nuestro negocio y nuestra comunidad. Queremos abrir nuevos caminos, mantenernos curiosos y elevar los estándares del sector. Invertir en las personas es nuestra forma de hacerlo. Porque en Milestone, ¡crecemos juntos!\n\n\nSi desea conocer mejor quiénes somos, le sugerimos visitar milestonesys.com/about\\-us/\n\n\n**Cómo aplicar:**\n\nExperimentará un proceso de reclutamiento inclusivo e imparcial, donde todas las decisiones laborales se basan únicamente en las cualificaciones, sin considerar raza, color, etnia, identidad de género, edad, orientación sexual ni religión. 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Desde ayudar a los clientes a encontrar la mejor oferta para su próximo vehículo eléctrico hasta instalarles su cargador doméstico y cambiarlos a la tarifa eléctrica más adecuada. Priorizamos la satisfacción del cliente, y por eso buscamos personas que compartan nuestro compromiso con la calidad y el servicio: personas que quieran marcar la diferencia en cada interacción.\n\nEstamos creciendo rápidamente y ampliando nuestro equipo para escalar aún más. Queremos incorporar talento de primer nivel: personas que nos ayuden a mejorar cada día y acelerar nuestra expansión.\n\n**Sobre el puesto**\n\nBuscamos un/a prácticante motivado/a y talentoso/a en Ventas y Desarrollo de Negocios (Mercado del Reino Unido) durante un período de 6–9 meses, con posibilidad de convertirse en un puesto a tiempo completo tras finalizar las prácticas. Tendrás la oportunidad de abrir el mercado de instalaciones de puntos de recarga para coches eléctricos en el Reino Unido, realizando un análisis de mercado efectivo que garantice el cumplimiento de los objetivos de ventas en dicho mercado.\n\nEsta es una excelente oportunidad para desarrollar tus habilidades, aprender cómo funciona una startup real y recibir tutoría de profesionales experimentados. Formarás parte esencial de una empresa dinámica y ambiciosa que está moldeando el futuro de la movilidad eléctrica.\n\n**Tus responsabilidades serán:**\n\n* Ventas en el mercado del Reino Unido.\n* Realizar una investigación de mercado del mercado del Reino Unido.\n* Definir e implementar eficazmente discursos comerciales en el Reino Unido.\n* Realizar un análisis comparativo desde la perspectiva de la oferta y del discurso comercial que utilizan.\n* Llamar, hacer seguimiento de leads y cerrar acuerdos.\n* Mantener una relación directa y continua con los clientes del Reino Unido.\n* Identificar ideas clave a partir de los comentarios de los clientes para impulsar mejoras en nuestras herramientas, procesos o productos en el Reino Unido.\n* Contribuir con ideas para optimizar el proceso de ventas y el CRM.\n\n**Sobre ti**\n\n* Estudiante en los últimos años de carrera, estudiante de máster o recién graduado/a en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Geografía, Ciencias Ambientales o campos afines.\n* **Hablante nativo/a de inglés británico (requisito obligatorio).**\n* Capacidad para asimilar rápidamente nueva información, productos y procesos.\n* Actitud proactiva y positiva ante la resolución de problemas.\n* Rendimiento eficaz en entornos de alta presión y orientados a objetivos.\n* Excelentes habilidades para realizar múltiples tareas y gestionar el tiempo.\n* Trabajo en equipo, contribuyendo al éxito colectivo.\n* Capacidad para analizar y explicar temas complejos de forma clara y concisa, tanto oralmente como por escrito, en inglés británico.\n* Fuertes habilidades para construir relaciones y ganarse la confianza de los clientes del Reino Unido.\n\n**Nuestros valores**\n\nEn Emotion vivimos bajo una filosofía «sin tonterías». Avanzamos rápido, estamos obsesionados con el cliente y esperamos que cada nuevo miembro del equipo nos haga mejores.\n\nCreemos en el trabajo duro, la comunicación directa, la mejora continua y en disfrutar del camino mientras construimos algo extraordinario.\n\nSi buscas un lugar donde la excelencia operativa, la acción y el espíritu de equipo sean imprescindibles, este es tu sitio.\n\n**Qué ofrecemos**\n\n* Trabajo híbrido.\n* Un excelente entorno laboral.\n* Autonomía y espacio para crecer.\n* Un ambiente desafiante y dinámico.\n* Retroalimentación continua.\n* La oportunidad de formar parte de un equipo pequeño y en crecimiento, donde podrás ayudar a dar forma al futuro del departamento comercial.\n* Una remuneración competitiva para unas prácticas.\n\n**Proceso de solicitud**\n\n**Envía tu CV a careers@emotion.green**\n\nEnvíanos tu CV y una carta de motivación única a: careers@emotion.green (asunto: Prácticas en Ventas y Desarrollo de Negocios – Mercado del Reino Unido).\n\nRecibimos cientos de cartas de motivación… y el 99 % dicen lo mismo: así que sé creativo/a.\n\n**Igualdad de oportunidades**\n\nEn Emotion valoramos la diversidad y la inclusión. Creemos que un equipo diverso es clave para comprender y servir mejor a nuestros clientes. Fomentamos un entorno inclusivo donde todos pueden crecer profesionalmente, independientemente de su origen, identidad o circunstancias personales.\n\nTipos de contrato: A tiempo completo, Prácticas \nDuración del contrato: 9 meses\n\nUbicación del trabajo: Híbrido remoto en 08039 Barcelona, provincia de Barcelona","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768640034780","seoName":"sales-and-development-business-intern-uk-market","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/cate-testing-quality-assurance/sales-and-development-business-intern-uk-market-6510592445184312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"33b5cb07-8582-41fc-be3b-be209695ad6d","sid":"04c18f6a-b0af-4436-949b-b0b1d19323db"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1768640034780,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4261","location":"Carrer dels Àngels, 1, B, Ciutat Vella, 08001 Barcelona, Spain","infoId":"6510592441536212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Asesor de Apoyo Administrativo Holandés - BARCELONA","content":"¡Llamando a todos los asesores de apoyo administrativo!\n \n \n\nEstamos buscando personas excepcionales que puedan ser esa voz amable al otro lado de la línea telefónica o del correo electrónico, asegurando que nuestros clientes reciban una atención extraordinaria. 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Fundada en 2014 en Viena, Austria, por Eric Demuth, Paul Klanschek y Christian Trummer, estamos aquí para ayudar a las personas a confiar lo suficiente en sí mismas como para construir su libertad financiera — tanto ahora como en el futuro. Nuestra plataforma fácil de usar y apta para operar con cualquier activo permite a inversores principiantes y expertos experimentados invertir en criptomonedas, índices cripto, acciones\\*, metales preciosos y materias primas\\*, según sus preferencias y con cualquier presupuesto, las 24 horas del día, los 7 días de la semana. Nuestro equipo global trabaja en distintas culturas y zonas horarias, llevando nuestros productos a más de 6 millones de clientes, lo que nos convierte en una de las plataformas más seguras y fiables de Europa para la inversión moderna.\n\n \n\n\n\nCon sede central en Austria pero operando en toda Europa, nuestros productos son desarrollados por personas talentosas, dinámicas y dispuestas a «remangarse y hacerlo realidad». Son estas diversas perspectivas y mentes innovadoras que actúan como UN EQUIPO las que mantienen a Bitpanda a la vanguardia de nuestro sector. Así que, si eres alguien que piensa a gran escala, actúa con rapidez y desea generar un impacto desde el primer día, ¡prepárate para unirte a nuestro equipo transformador del sector. ¡Vamos allá!\n\n \n\n\n#### **Tu misión**\n\n\n\nBitpanda busca un/a pasante en Aseguramiento de Calidad (QA) para apoyar nuestra misión de ofrecer soluciones automatizadas fiables, seguras y de alto rendimiento. En este puesto, trabajarás junto a ingenieros QA experimentados y desarrolladores para probar nuevas funcionalidades, identificar incidencias y garantizar la mejor experiencia posible para el usuario. Tu curiosidad, atención al detalle y comprensión de los principios de calidad del software serán fundamentales para mantener los estándares de excelencia e innovación de Bitpanda.\n\n \n\n\n#### **Qué harás**\n\n\n* Apoyarás a nuestro equipo de QA para garantizar la calidad, fiabilidad y rendimiento de los productos mediante pruebas estructuradas y retroalimentación continua.\n* Colaborarás estrechamente con desarrolladores, analistas de negocio y otras partes interesadas para comprender los requisitos, documentar casos de prueba e identificar posibles riesgos de calidad desde las primeras etapas del ciclo de desarrollo.\n* Diseñarás, ejecutarás y mantendrás casos de prueba asegurando su alineación con los objetivos del producto y del negocio.\n* Ayudarás a supervisar, informar y hacer seguimiento de errores utilizando herramientas y flujos de trabajo estándar de QA, contribuyendo así a una resolución eficiente de incidencias y a la mejora del producto.\n* Participarás en reuniones de planificación y revisión de sprints, compartiendo ideas para ampliar la cobertura de pruebas y fomentar una cultura de calidad en todos los equipos.\n\n \n\n\n#### **Quién eres**\n\n\n* Eres meticuloso/a y proactivo/a, con un gran interés en garantizar la calidad y fiabilidad de los productos de software.\n* Tienes conocimientos básicos de conceptos de desarrollo y pruebas de software, incluidas las pruebas manuales, la automatización de pruebas y las metodologías ágiles de entrega.\n* Posees una mentalidad analítica y orientada a la resolución de problemas, capaz de identificar, documentar y comunicar claramente las incidencias.\n* Eres un/a excelente colaborador/a y comunicador/a, con ganas de aprender de equipos multifuncionales y contribuir a una cultura de mejora continua.\n* Actualmente estás cursando o acabas de finalizar tus estudios universitarios en Informática, Ingeniería del Software, Sistemas de Información o un campo relacionado (preferible, aunque no obligatorio).\n\n#### **Qué obtendrás a cambio**\n\n\n* **Flexibilidad para trabajar donde mejor te desempeñes** – Disfruta de la libertad de nuestro modelo híbrido de trabajo, combinando la colaboración presencial con el trabajo remoto, además de 25 días adicionales al año para trabajar desde la ciudad o país de tu elección.\n* **Recompensa por tu impacto** – Recibirás un paquete de compensación total competitivo, alineado con la política de Bitpanda de «pago por impacto», incluida la participación en nuestro plan de opciones sobre acciones.\n* **Apoyo para tu bienestar mental** – Accede a asesoramiento confidencial, terapia y recursos de salud mental cuando los necesites a través de OpenUP.\n* **Tiempo para recargar energías** – Disfruta de días libres adicionales para descansar, reponerte y recargar energías: 3 días extra de vacaciones en 2026 para priorizar tu bienestar.\n* **Aprendizaje y crecimiento continuos** – Desarrolla tus habilidades y mantente a la vanguardia de tu carrera con acceso ilimitado a la biblioteca de cursos online de Udemy, a tu propio ritmo.\n* **Beneficios y recompensas exclusivos** – Disfruta de descuentos, recompensas y ventajas de socios de todo el mundo en ámbitos como estilo de vida, bienestar, tecnología y viajes.\n* **Apoyo en hitos vitales** – Aprovecha nuestras 8 semanas adicionales de permiso parental neutro en cuanto al género para dar la bienvenida a tu nuevo miembro familiar y fortalecer ese vínculo.\n* **Crea un espacio de trabajo productivo en casa** – Monta tu oficina en casa exactamente como desees, con un presupuesto específico para comodidad y productividad.\n* **Alimento y concentración en las oficinas** – Los pandas de Viena, Bucarest, Barcelona y Berlín pueden disfrutar de comidas y tentempiés gratuitos en las instalaciones, preparados frescos para mantenerte con energía y concentrado durante todo el día.\n* **Reconocimiento por tus contribuciones** – Celebra hitos y logros con reconocimientos y recompensas por tu antigüedad en Bitpanda.\n* **Demuestra tu orgullo Bitpanda** – Accede a mercancía y equipamiento exclusivos con la marca Bitpanda para representarla.\n* **Conéctate y celebra con tu equipo** – Únete a eventos corporativos inolvidables, desde nuestra Fiesta de Invierno en Viena hasta reuniones veraniegas en todo el mundo, fomentando la diversión, la conexión y la celebración.\n\n\n …y muchos más beneficios específicos según ubicación, diseñados para hacer aún más gratificante tu experiencia en Bitpanda, dondequiera que te encuentres.\n\n \n\n\n\nPor encima de todo, tendrás la oportunidad de aprender y crecer como parte del increíble recorrido de Bitpanda hacia convertirse en la plataforma de inversión número 1 de Europa en el futuro.\n\n\n##### ***Bitpanda se compromete a fomentar un entorno justo e igualitario basado en la confianza y el respeto mutuo. Creemos que un lugar de trabajo diverso e inclusivo es fundamental para nuestro éxito, y nos comprometemos a construir un equipo que refleje una amplia variedad de orígenes, perspectivas y competencias.***\n\n\n* ***Estos beneficios podrían modificarse a discreción de Bitpanda y no aplican a nuestros programas de prácticas; asimismo, existen excepciones a nuestra política de trabajo híbrido para equipos con turnos rotatorios o para quienes desempeñan funciones que requieren su presencia física en las oficinas (por ejemplo, el equipo de Espacios de Trabajo o TI).***","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768638920085","seoName":"intern-automation-delivery-qa","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/cate-testing-quality-assurance/intern-automation-delivery-qa-6510578177088212/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"c0888d4f-b940-48bd-8d45-3b41b2c6a727","sid":"04c18f6a-b0af-4436-949b-b0b1d19323db"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1768638920085,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4261","location":"Carrer d'Aribau, 66, Eixample, 08011 Barcelona, Spain","infoId":"6509314216230712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Representante de Desarrollo de Ventas - Europa Nórdica - Teletrabajo","content":"**Descripción de la empresa** \n\nEn Quadient, apoyamos a empresas de todos los tamaños en su transformación digital y su trayectoria de crecimiento, potenciando la eficiencia operativa mediante procesos de automatización fiables, seguros y sostenibles. Nuestro éxito al ofrecer innovación y crecimiento empresarial se inspira en las conexiones que nuestros equipos diversos crean cada día, tanto con nuestros clientes como entre nosotros mismos. Son precisamente estas conexiones lo que convierte a Quadient en un lugar excepcional para desarrollar tu carrera, perfeccionar tus habilidades y generar un impacto real: contribuye a que nuestra empresa, centrada en el futuro, lidera el camino hacia conexiones empresariales seguras y sostenibles a través de canales digitales y físicos.\n\n **Descripción del puesto** \n\nBuscamos a una persona curiosa, dinámica y motivada que desee impulsar su carrera en ventas construyendo las bases necesarias para convertirse en un alto rendimiento en este ámbito. Los representantes de desarrollo de ventas (SDR) son personas decididas y competitivas, cuyo foco radica en generar y calificar nuevas oportunidades comerciales para nuestro equipo de ventas. Buscamos empleados trabajadores capaces de identificar y despertar el interés de ejecutivos de nivel VP y C-level.\n\n\nLos candidatos seleccionados deben poseer una fuerte ética laboral, humildad y una gran motivación por aprender para formar parte de Quadient, así como la determinación no solo para alcanzar, sino también para superar los objetivos de ventas. Trabajarás estrechamente con nuestro equipo directivo y con nuestros vendedores senior, lo que te brindará la oportunidad de desarrollar y seguir desarrollando tu carrera en ventas. Aprenderás de los mejores trabajando junto a los máximos rendimientos del equipo de ventas y junto a los líderes de ventas. Las personas autodisciplinadas que buscan construir una base sólida en ventas de software son el perfil ideal para este puesto.\n\n**Lo que harás:**\n\n* Gestionar leads entrantes y prospección externa dirigida\n* Generar valor para clientes potenciales y programar webinars y llamadas de demostración del producto\n* Gestionar las expectativas de los prospectos y superar objeciones\n* Alcanzar y superar los indicadores clave de desempeño, incluidas las llamadas programadas, las llamadas completadas, las oportunidades calificadas y los acuerdos cerrados derivados de tus reuniones.\n* Desarrollar las competencias necesarias para acceder a un puesto completo de cierre de ventas\n\n \n\n**Requisitos** \n\n* 1 año de experiencia en ventas o experiencia profesional\n* Un fuerte interés por construir una carrera en ventas\n* Curiosidad y evidencia demostrable de desarrollo profesional y personal\n* Mentalidad emprendedora: entusiasmo por progresar mediante trayectorias claras de aprendizaje y generación de ingresos\n* Autodisciplinado, organizado y ambicioso. 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Incluso si no cumples todos y cada uno de los requisitos o no reúnes todas las cualificaciones enumeradas, ¡nos encantaría conocer tu candidatura!\n\n **Información adicional** **Recompensas y beneficios**\n\n* **Trabajo flexible:** Adopta un modelo híbrido que combina trabajo presencial y remoto para lograr un estilo de vida equilibrado.\n* **Aprendizaje ilimitado:** Accede a oportunidades globales de crecimiento mediante nuestra plataforma de aprendizaje en línea disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana.\n* **Comunidad inclusiva:** Únete a nuestras Comunidades Empoderadas y participa en nuestro programa de Filantropía.\n* **Recompensas integrales:** Disfruta de una oferta competitiva de Recompensas Totales que abarca bienestar, equilibrio entre vida laboral y personal, y más, incluido un generoso programa de referidos.\n* **Cuidado del bienestar:** Accede gratuitamente a nuestro programa de asistencia al empleado para apoyo en salud mental.\n\n**Trabajo inteligente en Quadient** \n\nEn Quadient, nuestro enfoque de Trabajo Inteligente fomenta la conexión, la colaboración y la innovación, ofreciendo flexibilidad según los requisitos del puesto. 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Cuando te conectas con Quadient, te conviertes en parte de una comunidad que se preocupa — en una cultura que abraza las diferencias y valora cada voz.\n\n\nConsideraremos cualquier ajuste razonable al proceso de entrevista. Si necesitas ayuda durante el proceso de solicitud, envíanos un correo electrónico a career@quadient.com\n\n*Quadient es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades laborales. \\*: Creemos firmemente en la eliminación total de la discriminación en el empleo por cualquier motivo, incluidos raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad, condición de veterano o militar, información genética, estado de ciudadanía y cualquier otra característica protegida por la ley local, estatal o federal.*\n\n**Personas. 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Nuestra tecnología única aprovecha la Inteligencia Artificial, la Automatización Robótica de Procesos y las redes sociales B2B, combinando estas tecnologías de manera original y disruptiva.\n\n\nSomos un grupo de jóvenes profesionales motivados procedentes de todos los rincones del mundo, trabajando con las empresas más grandes del planeta en todos los continentes, guiados por la clara convicción de dejar huella en el espacio de tecnología de marketing impulsada por IA, en rápido crecimiento. Somos una operación estable y rentable de alto crecimiento, y nuestro recorrido acaba de comenzar.\n\n\n¡Consulta nuestra cuenta de Instagram profesional y nuestra página de LinkedIn para obtener más información!\n\n **SOBRE ESTE PUESTO:**\n\n\nComo prácticante en Desarrollo de Software obtendrás una visión integral de toda nuestra pila tecnológica. Nuestro Motor de Automatización Robótica constituye el núcleo de la solución SaaS de Momentum Data. Tu tarea consistirá en apoyar el desarrollo de nuestro producto principal y sentar las bases de una plataforma escalable. Tienes formación en ciencias de la computación y estudios o experiencia en ingeniería de software y programación.\n\n* Estudios o experiencia en desarrollo backend\n* Bases de datos (Mongo DB / PostgreSQL)\n* Conocimientos básicos de Node.js, Python, Ruby on Rails o PHP\n* Conocimientos básicos de frontend\n\n**ÚNETE A NUESTRO RECORRIDO:**\n\n \n\nLas oficinas principales de Momentum Data están ubicadas en el corazón de Barcelona. Únete a nosotros, crece con nosotros y conviértete en una pieza esencial para posicionar a Momentum Data como líder de mercado en el ámbito de la tecnología de marketing B2B.\n\n**Además de enviar tu solicitud aquí, por favor envía un correo electrónico muy breve a careers@momentumdata.com indicándonos a qué puesto te estás postulando e incluyendo un enlace a tu perfil de LinkedIn. ¡Esperamos con interés tu candidatura!**","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768540172377","seoName":"software-development-internship","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/cate-testing-quality-assurance/software-development-internship-6509314206438712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"f7131994-17e6-43c2-aa29-6b83516c41e2","sid":"04c18f6a-b0af-4436-949b-b0b1d19323db"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1768540172377,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4261","location":"Carrer d'Aribau, 66, Eixample, 08011 Barcelona, Spain","infoId":"6509314203161712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Diseñador/a Senior de Producto","content":"**LO QUE HACEMOS TIENE IMPORTANCIA:**\n\n\n\nEn The Knot Worldwide, defendemos la celebración —y eso comienza celebrando a nuestras personas. Nuestros empleados son soñantes apasionados, hacedores reflexivos y aprendices de por vida que generan momentos significativos para millones de personas en todo el mundo. Estamos unidos por conexiones auténticas, un propósito compartido y un profundo compromiso con la comunidad global a la que servimos. Aquí, la flexibilidad y la pertenencia van de la mano con el alto rendimiento. Impulsados por nuestros valores fundamentales, creemos que las mejores ideas provienen de equipos empoderados: aquellos que colaboran de forma constante y con intención para diseñar soluciones, generar ideas y generar impacto. Nuestras personas están en el corazón de nuestro éxito.\n\n**SOBRE EL PUESTO Y NUESTRO EQUIPO:**\n\n\n\nNuestro equipo de Diseño en The Bump impulsa nuestro recorrido para convertirnos en la fuente más confiable de orientación personalizada y herramientas únicas que apoyan a los padres. 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Actualmente buscamos líderes que se unan a nosotros y nos ayuden a definir el futuro de nuestro producto.\n\n\n**RESPONSABILIDADES:**\n\n\n* **Estrategia y liderazgo en diseño:** Asumir y liderar toda la estrategia de diseño para importantes iniciativas de producto, desde el concepto y la investigación avanzada con usuarios hasta el lanzamiento y la iteración, para impulsar mejoras medibles en métricas clave de negocio.\n* **Enlace interfuncional:** Actuar como la voz definitiva del diseño y el enlace principal entre los equipos de diseño, ingeniería, producto y contenido, integrando a los socios desde etapas tempranas para garantizar un proceso de desarrollo fluido.\n* **Centrado en el usuario:** Defender un alto estándar de diseño centrado en el usuario mediante el uso tanto de datos cualitativos como cuantitativos para comprender el recorrido del usuario y resolver proactivamente sus puntos de fricción más acuciantes.\n* **Coprotagonismo en la hoja de ruta:** Coposeer la hoja de ruta del producto junto con su gestor/a de producto, definiendo de forma autónoma los problemas, priorizando funciones y gestionando dependencias entre trimestres.\n* **Excelencia en diseño y mentoría:** Elevar la calidad general del diseño del equipo mediante la mentoría de otros diseñadores y contribuciones significativas a nuestro Sistema de Diseño.\n* **Comunicación con partes interesadas:** Articular con claridad la fundamentación y la estrategia de diseño ante líderes senior y partes interesadas no especializadas en diseño, asegurando alineación y aceptación en iniciativas clave.\n* **Personalización e IA:** Definir e incorporar casos de uso de IA generativa/automatización que aporten valor medible, utilizando específicamente resultados de ciencia de datos para ofrecer sugerencias personalizadas de conexión y flujos de contenido.\n* **Integración comercial:** Diseñar transiciones fluidas hacia puntos de contacto comerciales que inspiren confianza en las decisiones de compra sin interrumpir la experiencia del usuario.\n\n\n**LOS CANDIDATOS/AS SENIOR DE DISEÑO DE PRODUCTO EXITOSOS/AS TIENEN:**\n\n\n* **Experiencia en el dominio:** Demostrada experiencia resolviendo problemas complejos de diseño, con un portafolio que muestre experiencia en comercio electrónico, monetización por afiliación y efectos de comunidad/red.\n* **Dominio de sistemas de diseño:** Conocimiento experto de los principios y la gobernanza de los sistemas de diseño, con experiencia comprobada en la gestión de un sistema robusto y escalable.\n* **Mentalidad basada en datos:** Capacidad para aplicar el diseño basado en datos, incluidas pruebas A/B y optimización de la tasa de conversión (CRO), así como la capacidad de aplicar análisis (por ejemplo, Mixpanel, GA4) a las decisiones de diseño.\n* **Síntesis avanzada de investigación:** Habilidades avanzadas en síntesis de investigación, utilizando entrevistas con usuarios y pruebas de usabilidad para identificar escepticismo, dudas y fricciones en el recorrido de compra.\n* **Diseño de interacción:** Competencia para representar flujos de usuario complejos y optimizar interacciones de múltiples pasos para lograr eficiencia y claridad.\n* **Capacidad técnica:** Mentalidad centrada primero en dispositivos móviles, con capacidad para probar rápidamente ideas e iterar según los comentarios del mercado.\n* **Autonomía e influencia:** Historial comprobado de actuación con casi total autonomía sobre un dominio, liderando equipos interfuncionales mediante la definición de una visión y estándares elevados de excelencia técnica.\n\n\n**MODELO DE TRABAJO:**\n\n\n\nEste puesto es elegible para Together@TKWW y está ubicado cerca de uno de nuestros centros de oficina, con un enfoque específico en nuestro equipo con sede en España. Se espera que trabaje en la oficina dos días a la semana como parte de nuestro modelo híbrido de trabajo.\n\n\nEn The Knot Worldwide, creemos que usted es mucho más que un currículum y le invitamos a intentarlo, a dar ese salto de fe y a postularse para este puesto. Juntos tenemos una oportunidad increíble de facilitar aún más a nuestros clientes la planificación de los momentos más significativos de la vida y de ayudar a nuestros pequeños empresarios a crecer y escalar. Nos encantaría contar con usted en nuestro recorrido.\n\n\n**LO QUE NOS ENCANTA DE USTED:**\n\n\n* **Compromiso con nuestros clientes:** Actúa como un solo equipo en nombre de nuestros clientes. Lidera con la cabeza y el corazón, y construye lo que importa para los momentos más significativos de la vida.\n* **Elevar el nivel:** Define qué significa «excelente» y trabaja hacia atrás. No se limita a aceptar cómo se ha hecho antes, sino que define con audacia cómo debería hacerse. 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Ofrecemos vacaciones flexibles, licencias parentales generosas y damos prioridad a iniciativas que apoyan el crecimiento, el desarrollo y la felicidad de nuestras personas.\n\n\n**Together@TKWW es nuestro enfoque del trabajo híbrido.** Está diseñado para apoyar la forma en que trabajamos mejor: combinando la flexibilidad que valoramos con oportunidades significativas de conectar en persona. 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Además de los requisitos de la ley federal, The Knot Worldwide cumple con las leyes estatales y locales aplicables que regulan la no discriminación en el empleo en cada lugar donde la empresa tiene instalaciones. The Knot Worldwide prohíbe expresamente cualquier forma de acoso laboral basado en raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad o expresión de género, origen nacional, edad, información genética, discapacidad o condición de veterano.\n\n \n\n**Aviso de privacidad:** The Knot Worldwide (TKWW) trata sus datos personales para evaluar su solicitud, basándose en la base jurídica de adoptar medidas previas a la celebración de un posible contrato laboral. Solo se recopilan los datos estrictamente necesarios para este fin. En algunos casos, sus datos también pueden tratarse en función de los intereses legítimos de TKWW (por ejemplo, para mejorar las prácticas de reclutamiento o gestionar grupos de candidatos), frente a los cuales puede oponerse en cualquier momento. Tiene derecho a acceder, rectificar o suprimir sus datos, así como a oponerse a ciertos usos. Para obtener más información sobre sus derechos, consulte nuestra Política de Privacidad. Si desea presentar una reclamación, puede ponerse en contacto con la autoridad competente de protección de datos. 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Con un enfoque en la sostenibilidad, apoyamos diariamente a las empresas para que mejoren su gestión de viajes mediante nuestros servicios y soluciones, en constante evolución y siempre caracterizados por nuestra actitud tecnológica y por procesos inteligentes e innovadores. \n\nSabemos que el éxito proviene de las Personas y merece ser reconocido. La proactividad y la fiabilidad, la colaboración amable y la comunicación son los valores fundamentales de nuestra Cultura de Soluciones. \n\nSi te gustan los retos y te encantaría formar parte de una de las empresas B2B scale-up de más rápido crecimiento, entonces BizAway es la empresa que has estado buscando. \n\n \n\n**Estamos buscando** \n\n \n\nBuscamos un **Gestor del Ciclo de Vida del Cliente (m/d/f)** que sea tanto ejecutor como pensador. \n\n \n\nEste puesto es práctico y centrado en la ejecución, responsable de gestionar a diario los programas de incorporación y compromiso. Al mismo tiempo, buscamos a alguien con una fuerte perspectiva centrada en el cliente, es decir, una persona que identifique patrones, formule buenas preguntas y tome la iniciativa para mejorar la experiencia de los clientes con la plataforma BizAway. \n\nSe trata de un entorno scale-up. El alcance de este puesto irá creciendo con el tiempo para quien aprenda rápidamente, demuestre sentido de propiedad y mejore constantemente nuestra forma de trabajar. Este puesto reportará al Director Interino de Marketing para Clientes. \n\n \n\n**Tu función en BizAway**\n\n*Incorporación del Cliente y Activación Inicial* \n\n \n\n* Dirigir actividades de incorporación y activación que ayuden a los clientes a comprender la plataforma y completar acciones clave.\n* Apoyar hitos iniciales, como las primeras reservas y la finalización de perfiles.\n* Trabajar estrechamente con Marketing, Producto y Éxito del Cliente para alinear los programas de incorporación y adopción temprana.\n* Identificar puntos de fricción y sugerir mejoras prácticas en los flujos, los mensajes o los tiempos.\n\n \n\n*Impulsar el Compromiso del Cliente* \n\n \n\n* Ejecutar programas de compromiso que fomenten el uso repetido y las reservas.\n* Entregar comunicaciones educativas sobre actualizaciones del producto y buenas prácticas en materia de viajes.\n* Supervisar las señales de compromiso del cliente y ayudar a desencadenar seguimientos tempranos cuando la actividad disminuya.\n* Tomar la iniciativa para mejorar el compromiso basándose en lo que observes que hacen (y no hacen) los clientes.\n\n \n\n*Mejorar los Recorridos del Cliente* \n\n \n\n* Diseñar, mantener y verificar la calidad de los recorridos del cliente durante la incorporación, la activación y el compromiso continuo.\n* Utilizar comentarios de los clientes y de los equipos internos para mejorar progresivamente dichos recorridos.\n* Proponer ideas para mejorar la experiencia del cliente.\n\n \n\n*Colaboración entre Equipos** Trabajar estrechamente con Éxito del Cliente, Soporte, Ventas, Marketing y Producto.\n* Compartir conocimientos sobre los clientes y brechas en la experiencia con los equipos pertinentes.\n* Asegurar que las comunicaciones con los clientes sean coherentes, claras y centradas en ellos.\n\n*CRM, Datos y Aprendizaje* \n\n \n\n* Ejecutar campañas y recorridos mediante herramientas CRM y de ciclo de vida, realizar pruebas A/B y optimizar campañas para aumentar el compromiso y las transacciones.\n* Utilizar datos para orientar las decisiones. 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Aquí, emplearás nuevas tecnologías en múltiples plataformas en la nube para ayudar a marcas exitosas a alcanzar su siguiente nivel en retargeting 1:1, comunicación y CRM. Más específicamente, tus tareas incluirán:\n\n\n* Identificar, recopilar e integrar datos de diversas fuentes mediante la construcción de pipelines de datos y modelos de datos de alta calidad con fines analíticos y de inteligencia empresarial (BI).\n* Desarrollar y optimizar código para habilitar pipelines con el mínimo costo y la mayor facilidad de mantenimiento.\n* Construir procedimientos y herramientas de monitoreo para garantizar flujos ETL sólidos y la calidad de los datos.\n* Diseñar procesos y herramientas para corregir incidencias en los flujos ETL.\n* Colaborar con desarrolladores de CRM, científicos de datos, analistas de datos y propietarios de productos para asegurar que los datos suministrados respalden las iniciativas empresariales.\n* Asesorar a nuestros equipos de análisis de datos para garantizar que se sigan las mejores prácticas en el uso técnico de los datos.\n* Diseñar arquitecturas de datos y colaborar en migraciones de datos en entornos en la nube.\n\n¿Con quién trabajarás?\n\n\n\nTe unirás a un equipo de Arquitectos, Científicos de Datos y Consultores altamente calificados, apasionados por extraer conocimientos valiosos de los datos mediante el análisis. También trabajarás de cerca con expertos de otros equipos de Tecnología, Creatividad y Clientes.\n\n\n\n¿Qué aportas al equipo?\n\n\n\nPersonalmente, tienes mentalidad de trabajo en equipo y una actitud abierta. Puedes comunicar ideas y temas técnicos de forma honesta y clara —incluso a personas no especializadas— respetando siempre las opiniones de los demás miembros del equipo. 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Con la mente de una consultora, el corazón de una agencia y el poder de la tecnología y los datos, trabajamos con algunas de las marcas más admiradas del mundo para acompañarlas en su viaje de transformación hacia una verdadera orientación al cliente. Juntos somos más de 1000 especialistas en tecnología, científicos de datos, pensadores estratégicos, consultores, expertos en operaciones y mentes creativas provenientes de más de 55 nacionalidades.\n\n\n\nUna red global\n\n\n\nFormamos parte de la red global VML, que cuenta con más de 30 000 empleados en más de 150 oficinas distribuidas en más de 60 mercados, cada uno contribuyendo a una cultura que valora la conexión, la pertenencia y el poder de las diferencias.\n\n\n#LI-EMEA\n\n\n\n\n\nWPP (VML MAP) es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y evalúa a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características personales. Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todas las personas sientan que pertenecen y tienen las mismas oportunidades de progresar en sus carreras profesionales.\n\n\nPara obtener más información, visita nuestro sitio web y síguenos en nuestras redes sociales: Instagram, LinkedIn *y* *X**.*\n\n\n\nCuando hagas clic en «Aplicar ahora» a continuación, tu información se enviará a VML MAP. Para conocer más sobre cómo tratamos tus datos personales durante el proceso de solicitud, cómo puedes actualizar tu información o solicitar su eliminación, consulta nuestra Política de Privacidad. Los residentes de California deben leer nuestro Aviso de Privacidad para Reclutamiento en California.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768540171351","seoName":"Senior+Data+Engineer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/cate-testing-quality-assurance/senior%2Bdata%2Bengineer-6509314193293012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"6491c64f-8c37-45a2-b65e-c67c66e7bb71","sid":"04c18f6a-b0af-4436-949b-b0b1d19323db"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1768540171351,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false}],"localIds":"10,321","pageTitle":"Pruebas y Garantía de Calidad en Parets del Vallés","topCateCode":"jobs","catePath":"4000,4241,4261","cateName":"Empleos,Tecnologías de Información y Comunicación,Pruebas y Garantía de Calidad","breadCrumbSeo":{"type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"position":1,"name":"Casa","item":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/","@type":"ListItem"},{"position":2,"name":"Empleos","item":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/cate-jobs/","@type":"ListItem"},{"position":3,"name":"Tecnologías de Información y Comunicación","item":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/cate-info-comm-technology/","@type":"ListItem"},{"position":4,"name":"Pruebas y Garantía de Calidad","item":"http://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/cate-testing-quality-assurance/","@type":"ListItem"}],"@type":"BreadcrumbList","@context":"https://schema.org"},"cateCode":"testing-quality-assurance","total":832,"sortList":[{"sortName":"Mejor coincidencia","sortId":0},{"sortName":"Más reciente","sortId":1}],"hotSearches":["GCC","SUV","Toyota","Gasolina","Dubai","AWD","Auto"],"breadCrumb":[{"name":"Casa","link":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/"},{"name":"Empleos","link":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/cate-jobs/"},{"name":"Tecnologías de Información y Comunicación","link":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/cate-info-comm-technology/"},{"name":"Pruebas y Garantía de Calidad","link":null}],"tdk":{"type":"tdk","title":"Información de contratación de Pruebas y Garantía de Calidad en Parets del Vallés - OK","desc":"Sitio web de información de contratación de Pruebas y Garantía de Calidad en Parets del Vallés, proporciona a los demandantes de empleo una gran cantidad de información laboral de Pruebas y Garantía de Calidad, puede buscar empleos y consultar más información de forma gratuita.","keywords":null}},"commonData":null,"hotCate":{},"hotCity":{"Tudela Pruebas y Garantía de Calidad Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-tudela/cate-testing-quality-assurance/","Navarra Pruebas y Garantía de Calidad Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-navarre/cate-testing-quality-assurance/","Melilla Pruebas y Garantía de Calidad Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-melilla2/cate-testing-quality-assurance/","Allo Pruebas y Garantía de Calidad Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-allo/cate-testing-quality-assurance/","Sant Boi de Llobregat Pruebas y Garantía de Calidad Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-sant-boi-de-llobregat/cate-testing-quality-assurance/","Zafra Pruebas y Garantía de Calidad Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-zafra/cate-testing-quality-assurance/","Aragón Pruebas y Garantía de Calidad Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-aragon/cate-testing-quality-assurance/","Santander Pruebas y Garantía de Calidad Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-santander/cate-testing-quality-assurance/","Islas Baleares Pruebas y Garantía de Calidad Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-balearic-islands/cate-testing-quality-assurance/","Cantabria Pruebas y Garantía de Calidad Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-cantabria/cate-testing-quality-assurance/"},"hotCateName":"Puestos populares","hotCityName":"Ciudades populares","shareOpenGraph":null,"urlInfo":{"pathname":"/es/city-parets-del-valles/cate-testing-quality-assurance/","origin":"https://es.ok.com","href":"https://es.ok.com/es/city-parets-del-valles/cate-testing-quality-assurance/","locale":"es"}}
Ubicación:
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Categoría:
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Embajador Clínico Principal del Centro (Teletrabajo)
**Entidad:** CSL Behring
**Categoría del puesto:** Investigación, Desarrollo y Ciencias
**Familia profesional:** Operaciones de Datos Clínicos
**Tipo de puesto:** Jornada completa
**Ubicación:** Barcelona, Cataluña, España
**Referencia del empleador:** R\-269547
**Descripción del puesto**
-------------------
**Descripción y resumen del puesto**
Responsable de la supervisión estratégica y operativa de la gestión y las actividades de monitorización de centros investigadores en los estudios o programas clínicos asignados. Este puesto garantiza que los ensayos clínicos se ejecuten con alta calidad, cumplimiento normativo y eficiencia operativa, alineados con las estrategias globales de desarrollo clínico. Al operar en un entorno matricial, este rol colabora con partes interesadas internas y proveedores de servicios externos para desarrollar e implementar planes de supervisión específicos por estudio, monitorear el desempeño de los centros e identificar y mitigar proactivamente los riesgos. El rol es fundamental para mantener la supervisión del patrocinador, validar la eficacia de las actividades a nivel de estudio y de centro, y asegurar que los planes y herramientas de monitorización aborden adecuadamente los riesgos específicos del protocolo.
Este rol desempeña un papel clave en la construcción y gestión de relaciones productivas y significativas con opinion leaders (KOL) y centros investigadores clave.**Principales responsabilidades**
Supervisión clínica y cumplimiento normativo
Responsable de la supervisión operativa del centro, la salud del centro y las actividades de monitorización
Apoyo a la planificación y realización de auditorías y inspecciones de garantía de calidad (QA), así como a la implementación de acciones correctivas y preventivas (CAPA) según sea necesario
Identificación y mitigación proactiva de riesgos a nivel de centro que afecten al reclutamiento, retención, calidad de los datos o cumplimiento normativo, en colaboración con las organizaciones de investigación por contrato (CRO)
Apoyo a la ejecución del estudio
Brindar apoyo al estudio ante problemas escalados relacionados con la ejecución del estudio en los centros, coordinando las comunicaciones y los esfuerzos de resolución
Apoyar a los centros en la comprensión de las expectativas del estudio, cronogramas y entregables requeridos
Ser responsable de la planificación y ejecución efectiva del reclutamiento de centros, coherente con el plan global y/o nacional y los objetivos locales, en colaboración con las CRO
Responsable del apoyo al reclutamiento y garantizar su avance mediante la respuesta a los problemas de reclutamiento planteados por los investigadores o las CRO
Relación y compromiso con los centros
Construir y mantener relaciones sólidas y de confianza con los investigadores y el personal de los centros — Rostro de CSL
Actuar como punto de contacto principal del patrocinador para los estudios asignados
Comprender las capacidades, limitaciones y prioridades estratégicas de los centros para mejorar su compromiso y la colaboración a largo plazo
Este puesto requiere viajes a reuniones con investigadores, centros investigadores y CRO. Se prevé un porcentaje de viajes superior al 50 %
Mejora continua y experiencia del centro
Recopilar comentarios de los centros y defender internamente la simplificación de procesos y la reducción de cargas
Identificar oportunidades para mejorar los materiales del estudio y los procesos operativos
Representar la «voz del centro» en discusiones e iniciativas interfuncionales
Factibilidad y selección de centros
Proporcionar inteligencia local sobre centros a los equipos de factibilidad
Apoyar el desarrollo de centros **Requisitos de cualificaciones y experiencia**
Título universitario o equivalente en ciencias de la vida, enfermería, farmacia o tecnología de laboratorio médico
Más de 10 años de experiencia en investigación clínica dentro de la industria farmacéutica
Experiencia liderando o gestionando equipos, así como en la gestión de centros, monitorización y supervisión de ensayos clínicos globales grandes y/o complejos
Debe tener un sólido conocimiento y experiencia en el proceso de desarrollo de fármacos y, específicamente, en cada etapa del proceso de ensayo clínico
Debe tener amplia experiencia en previsión y gestión presupuestaria
Amplia experiencia y conocimiento de las directrices ICH/BPC y su aplicabilidad a todas las etapas del proceso de desarrollo clínico
Experiencia/capacidad para orientar y formar a otros mediante interacciones entre pares y para desarrollar al personal encargado de informes, potenciando sus capacidades en la gestión compleja de proyectos clínicos
Capacidad para navegar de forma independiente ante nuevas indicaciones o indicaciones poco comunes, enfoques de estudio/programa y desafíos únicos
Excelente comprensión de todas las tareas implicadas en un programa(s) de desarrollo clínico, desde la elaboración de un protocolo hasta la finalización del informe final del estudio clínico.
**Acerca de CSL Behring**
---------------------
CSL Behring es un líder mundial en bioterapias impulsado por nuestro compromiso de salvar vidas. Centrados en satisfacer las necesidades de los pacientes mediante el uso de las tecnologías más avanzadas, descubrimos, desarrollamos y suministramos terapias innovadoras para personas que viven con afecciones en las áreas terapéuticas de inmunología, hematología, cardiovascular y metabólica, respiratoria y trasplante. Utilizamos tres plataformas científicas estratégicas: fraccionamiento del plasma, tecnología de proteínas recombinantes y terapia celular y génica, para respaldar la innovación continua y perfeccionar constantemente las formas en que nuestros productos pueden abordar necesidades médicas no satisfechas y ayudar a los pacientes a llevar una vida plena.
CSL Behring opera una de las redes mundiales más extensas de recolección de plasma, CSL Plasma. Nuestra empresa matriz, CSL, con sede en Melbourne (Australia), emplea a 32 000 personas y suministra sus terapias salvavidas a personas en más de 100 países.
Para obtener más información sobre CSL, CSL Behring, CSL Seqirus y CSL Vifor, visite https://www.csl.com/ y CSL Plasma en https://www.cslplasma.com/.
**Nuestros beneficios**
----------------
Para obtener más información sobre los beneficios de CSL, visite Cómo CSL apoya su bienestar \| CSL.
**Usted pertenece a CSL**
---------------------
En CSL, la inclusión y la sensación de pertenencia están en el núcleo de nuestra misión y de quiénes somos. Impulsan nuestra innovación día tras día. Al celebrar nuestras diferencias y crear una cultura de curiosidad y empatía, podemos comprender y conectar mejor con nuestros pacientes y donantes, fomentar relaciones sólidas con nuestras partes interesadas y mantener una fuerza laboral diversa que impulse a nuestra empresa y a toda la industria hacia el futuro.
Para obtener más información sobre inclusión y pertenencia, visite https://www.csl.com/careers/inclusion\-and\-belonging
**Empleador que ofrece igualdad de oportunidades**
------------------------------
CSL es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Si usted es una persona con discapacidad y necesita una adaptación razonable en cualquier parte del proceso de solicitud, visite https://www.csl.com/accessibility\-statement.

Carrer d'Aribau, 66, Eixample, 08011 Barcelona, Spain

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Director, Jefe Regional de Gestión y Supervisión de Centros Clínicos, Europa - (Teletrabajo)
**Entidad:** CSL Behring
**Categoría del puesto:** Investigación, Desarrollo y Ciencias
**Familia profesional:** Operaciones Clínicas de Datos
**Tipo de puesto:** Jornada completa
**Ubicación:** Barcelona, Cataluña, España
**Referencia del empleador:** R\-269557
**Descripción del puesto**
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**Descripción y resumen del puesto**
El Director, Jefe Regional de Gestión y Supervisión de Centros Clínicos proporciona liderazgo estratégico para las operaciones clínicas en centros, garantizando la ejecución efectiva y la supervisión de las actividades de gestión de centros y la supervisión de los programas clínicos dentro de la región asignada. Esto incluye la alineación con nuestra estrategia general, el cumplimiento de las normas regulatorias internacionales y la entrega dentro de los plazos y presupuestos acordados. Al actuar como vínculo estratégico entre las áreas terapéuticas y los centros de investigación, este puesto asegura la ejecución de alta calidad de los programas clínicos. El Jefe Regional liderará tanto equipos permanentes como equipos de proveedores de servicios funcionales en la gestión de centros, mientras fomenta sólidas asociaciones estratégicas con proveedores de servicios y organizaciones de investigación por contrato (CRO). Asimismo, desarrollará relaciones sólidas y duraderas con Asuntos Médicos a nivel regional y con profesionales sanitarios (HCP).**Principales responsabilidades**Supervisión clínica y cumplimiento
Responsable de la supervisión operativa del centro, la salud del centro y las actividades de monitorización
Apoya la planificación y ejecución de auditorías y inspecciones de Aseguramiento de Calidad (QA), así como la implementación de acciones correctivas y preventivas (CAPA) según sea necesario
Identifica y mitiga proactivamente los riesgos a nivel de centro que afecten al reclutamiento, retención, calidad de los datos o cumplimiento, en colaboración con las CRO
Apoyo a la entrega de estudios
Brinda apoyo al estudio en cuestiones urgentes relacionadas con la entrega del estudio a nivel de centro, coordinando las comunicaciones y los esfuerzos de resolución
Apoya a los centros en la comprensión de las expectativas del estudio, cronogramas y entregables requeridos
Es responsable de la planificación y ejecución efectivas del reclutamiento de centros, en consonancia con el plan global y/o nacional y las metas locales, en colaboración con las CRO
Responsable del apoyo al reclutamiento y garantiza el avance respondiendo a los problemas de reclutamiento planteados por los investigadores o las CRO
Relación y compromiso con los centros
Construye y mantiene relaciones sólidas y de confianza con los investigadores y el personal de los centros — Rostro de CSL
Actúa como punto de contacto principal del patrocinador para los estudios asignados
Comprende las capacidades, limitaciones y prioridades estratégicas de los centros para mejorar su compromiso y colaboración a largo plazo
Este puesto requiere viajes a reuniones con investigadores, centros de investigación y CRO. Se prevé un porcentaje de viajes superior al 50 %
Mejora continua y experiencia de los centros
Recopila comentarios de los centros y defiende internamente la simplificación de procesos y la reducción de cargas administrativas
Identifica oportunidades para mejorar los materiales del estudio y los procesos operativos
Representa la «voz del centro» en discusiones e iniciativas interfuncionales
Factibilidad y selección de centros
Proporciona inteligencia local sobre centros a los equipos de factibilidad
Apoya el desarrollo de centros**Requisitos de cualificaciones y experiencia**
Título universitario o equivalente en ciencias de la vida, enfermería, farmacia o tecnología de laboratorio médico
12 años o más de experiencia relevante en investigación clínica dentro de la industria farmacéutica.
Experiencia liderando y gestionando un equipo profesional con amplia experiencia en gestión de centros, monitorización y supervisión de ensayos clínicos globales grandes y/o complejos
Conocimiento sólido del proceso de desarrollo de medicamentos y, específicamente, de cada etapa del proceso de ensayos clínicos
Experiencia sólida en previsión y gestión presupuestaria
Conocimiento exhaustivo de las directrices ICH/BPC y su aplicabilidad a todas las etapas del proceso de desarrollo clínico
Experiencia comprobada en la supervisión de proveedores y CRO
Debe tener experiencia como mentor y coach de otros mediante interacciones entre pares, y desarrollar al personal encargado de informes para que adquieran competencias avanzadas en la gestión de proyectos clínicos complejos
Capacidad para navegar de forma independiente ante indicaciones nuevas o novedosas, enfoques de estudio/programa y desafíos únicos
Debe tener una excelente comprensión de todas las tareas involucradas en uno o varios programas de desarrollo clínico, desde la elaboración del protocolo hasta la finalización del informe final del estudio clínico
**Acerca de CSL Behring**
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CSL Behring es un líder mundial en biofarmacia impulsado por nuestro compromiso de salvar vidas. Centrándonos en satisfacer las necesidades de los pacientes mediante el uso de las tecnologías más avanzadas, descubrimos, desarrollamos y suministramos terapias innovadoras para personas que viven con afecciones en las áreas terapéuticas de inmunología, hematología, cardiovascular y metabólica, respiratoria y trasplantes. Utilizamos tres plataformas científicas estratégicas: fraccionamiento del plasma, tecnología de proteínas recombinantes y terapia celular y génica, para respaldar la innovación continua y perfeccionar constantemente las formas en que nuestros productos abordan necesidades médicas no satisfechas y ayudan a los pacientes a llevar una vida plena.
CSL Behring opera una de las redes mundiales más extensas de recolección de plasma, CSL Plasma. Nuestra empresa matriz, CSL, con sede en Melbourne (Australia), emplea a 32 000 personas y suministra sus terapias salvavidas a personas en más de 100 países.
Para obtener más información sobre CSL, CSL Behring, CSL Seqirus y CSL Vifor, visite https://www.csl.com/ y CSL Plasma en https://www.cslplasma.com/.
**Nuestros beneficios**
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Para obtener más información sobre los beneficios de CSL, visite Cómo CSL apoya su bienestar \| CSL.
**Usted pertenece a CSL**
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En CSL, la inclusión y la sensación de pertenencia están en el núcleo de nuestra misión y de quiénes somos. Impulsan nuestra innovación día tras día. Al celebrar nuestras diferencias y crear una cultura de curiosidad y empatía, podemos comprender y conectar mejor con nuestros pacientes y donantes, fomentar sólidas relaciones con nuestros grupos de interés y mantener una fuerza laboral diversa que impulse a nuestra empresa y a toda la industria hacia el futuro.
Para conocer más sobre inclusión y pertenencia, visite https://www.csl.com/careers/inclusion\-and\-belonging
**Empleador que ofrece igualdad de oportunidades**
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CSL es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Si usted es una persona con discapacidad y necesita una adaptación razonable en cualquier parte del proceso de solicitud, visite https://www.csl.com/accessibility\-statement.

Carrer d'Aribau, 66, Eixample, 08011 Barcelona, Spain

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Especialista en Soluciones Digitales – Soluciones Empresariales de IA – Español
**Descripción general**
En Pequeñas y Medianas Empresas y Canal (SME\&C), lideramos un equipo global de ventas de alto crecimiento impulsado por IA, profundamente conectado con nuestros socios y orientado al éxito del cliente. Al unir a nuestros equipos de Pequeñas y Medianas Empresas, Corporativo, Estrategia y Socios, estamos desbloqueando la mayor oportunidad para clientes, respaldada por las inversiones más significativas del sector. Aprovechando el poder de la IA y nuestro extenso ecosistema de socios, estamos redefiniendo cómo las empresas de todos los tamaños adoptan la tecnología para impulsar el crecimiento y la innovación.
SME\&C es más que una organización de ventas: es una cultura de innovación, oportunidad e inclusión. Aquí formarás parte de un equipo diverso, de alto rendimiento y centrado en el cliente, donde la colaboración, la conexión y el aprendizaje continuo impulsan todo lo que hacemos.
Si te desenvuelves con éxito en un entorno dinámico y digital primero, y estás ansioso por generar un impacto significativo, descubre cómo SME\&C puede ser el siguiente paso en tu carrera. Juntos estamos moldeando el futuro de los negocios.
Únete a Microsoft como Especialista en Áreas de Solución Digital de Procesos Empresariales de IA. En este puesto de contribución individual con cuota de ingresos, asumirás la responsabilidad de todo el ciclo de compromiso: identificarás oportunidades, elaborarás propuestas de valor y liderarás transformaciones de procesos empresariales impulsadas por IA. Trabajando en estrecha colaboración con Ejecutivos de Cuentas, Ingenieros de Soluciones Digitales y equipos de marketing, diseñarás estrategias ganadoras, presentarás demostraciones y pilotos convincentes, y ejecutarás planes de éxito para clientes que aceleren la adopción de Dynamics 365, Power Platform y soluciones Copilot. Mediante una profunda experiencia técnica y habilidades de venta consultiva, traducirás escenarios complejos en resultados empresariales claros, eliminarás obstáculos y cumplirás o superarás sistemáticamente tus objetivos de ingresos. Asimismo, compartirás buenas prácticas, ampliarás tu profundidad técnica y actuarás como asesor de confianza que vincule la innovación de Microsoft con un impacto medible para los clientes, impulsando así tu propio crecimiento profesional en ventas de soluciones y tecnologías en la nube.
Este puesto ofrece flexibilidad, permitiéndote trabajar hasta un 50 % desde casa.
La misión de Microsoft es capacitar a toda persona y organización del planeta para lograr más. Como empleados, nos reunimos con una mentalidad de crecimiento, innovamos para empoderar a otros y colaboramos para alcanzar nuestras metas compartidas. Cada día construimos sobre nuestros valores de respeto, integridad y responsabilidad para crear una cultura de inclusión donde todos puedan prosperar en el trabajo y más allá.
**Responsabilidades**
* Colaborar con el equipo de Planificación de Cuentas y liderar la elaboración del Plan de Cuenta para oportunidades de Procesos Empresariales de IA, incluida la identificación de tomadores de decisiones y la selección de estrategias de solución.
* Establecer y fortalecer relaciones con ejecutivos de nivel C y tomadores de decisiones empresariales (BDM) como experto especializado en soluciones de Aplicaciones Empresariales alineado con el sector.
* Construir y mantener la cobertura necesaria de pipeline calificado para los próximos cuatro trimestres mediante herramientas digitales para vendedores.
* Presentar la narrativa «One Microsoft» y las propuestas de solución ante ejecutivos de nivel C y tomadores de decisiones empresariales.
* Coordinar demostraciones de valor empresarial y soluciones técnicas para alinearlas con los resultados empresariales deseados por los clientes y sus requisitos de solución.
* Gestionar renovaciones contractuales a largo plazo con cuentas existentes para garantizar su satisfacción y éxito sostenidos.
* Participar activa y periódicamente en llamadas y canales de la comunidad de ventas, compartiendo aprendizajes y buenas prácticas.
**Calificaciones** **Calificaciones requeridas**
* Dominio fluido del español es obligatorio.
* Amplia experiencia en ventas relacionadas con tecnología o gestión de cuentas, O título universitario en Ciencias de la Computación, Tecnología de la Información, Administración de Empresas o campo afín Y amplia experiencia en ventas relacionadas con tecnología o gestión de cuentas, O experiencia equivalente.
**Calificaciones preferidas**
* Dominio fluido del portugués es un plus.
* Amplia experiencia en ventas relacionadas con tecnología o gestión de cuentas, O título universitario en Tecnología de la Información o campo afín Y amplia experiencia en ventas relacionadas con tecnología o gestión de cuentas, O título de maestría en Administración de Empresas (MBA), Tecnología de la Información o campo afín Y experiencia relevante en ventas relacionadas con tecnología o gestión de cuentas.
* Experiencia relevante en ventas de soluciones o servicios.
* Experiencia relevante en ventas, métricas y actividades impulsadas por indicadores clave de rendimiento (KPI), con énfasis en gestión, generación y pronóstico de pipeline.
* Conocimiento profundo de aplicaciones CRM y/o ERP, incluidas automatización de marketing, automatización de ventas, ventas basadas en relaciones, servicio al cliente, servicio de campo, finanzas, gestión de la cadena de suministro y comercio, y cómo se traducen en impacto empresarial y valor.
Esta posición permanecerá abierta como mínimo durante 5 días, aceptándose solicitudes de forma continua hasta cubrir el puesto.
Microsoft es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin importar edad, ascendencia, ciudadanía, color, licencia familiar o médica, identidad o expresión de género, información genética, estatus migratorio, estado civil, condición médica, origen nacional, discapacidad física o mental, afiliación política, estatus de veterano protegido o militar, raza, etnia, religión, sexo (incluido embarazo), orientación sexual o cualquier otra característica protegida por las leyes, reglamentos y ordenanzas locales aplicables. Si necesitas asistencia con adaptaciones religiosas y/o una adaptación razonable debido a una discapacidad durante el proceso de solicitud**.**

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Dentro del Asesor Técnico de SW con idioma alemán
En HP, creemos en el poder de las ideas. Utilizamos las ideas para poner la tecnología al servicio de todos. Y creemos que las ideas florecen mejor en una cultura de trabajo en equipo. Por eso, todas las personas —en todos los niveles y en todas las funciones— están animadas a expresar su opinión. Contratamos a personas apasionadas por resolver problemas complejos, disfrutar de los retos y marcar una diferencia.
**Acerca del puesto**
Como **Asesor Digital de Software** en nuestro Hub de Barcelona, actuarás como puente técnico entre la innovación digital de HP y el éxito de nuestros clientes. Serás el experto de confianza responsable de validar oportunidades complejas, demostrar el valor tangible de nuestro portafolio de software (incluidas las soluciones **HP Workforce Experience**, **Seguridad** y **Colaboración**) y garantizar que nuestros socios estén capacitados para triunfar.
Te unirás a un equipo dinámico e internacional donde tu competencia técnica influirá directamente en los ingresos por ventas y en la satisfacción del cliente.
**Tus responsabilidades**
* **Validación de oportunidades:** Colaborarás estrechamente con los representantes de ventas para calificar técnicamente nuevas oportunidades de software. Analizarás los entornos y objetivos comerciales de los clientes para validar que las soluciones digitales de HP sean la opción ideal, asegurando así una cartera de oportunidades con alta probabilidad de cierre.
* **Ejecución de pruebas de concepto (POC):** Liderarás la ejecución integral de pruebas de concepto. Configurarás entornos de software, definirás con el cliente los criterios de éxito y lo guiarás durante la fase de pruebas para demostrar la viabilidad técnica y el valor comercial.
* **Demostraciones remotas:** Organizarás demostraciones remotas de alto impacto de la suite de software de HP. Deberás adaptar tu discurso al público: pasar sin esfuerzo de características técnicas profundas para administradores de TI a resultados comerciales centrados en el retorno de la inversión (ROI) para ejecutivos de nivel C.
* **Capacitación de clientes y socios:** Diseñarás y impartirás sesiones técnicas de habilitación. Capacitarás a los clientes para que maximicen su inversión y llevarás a cabo talleres para socios del canal, asegurando que estén preparados para posicionar, vender y dar soporte efectivo al software de HP.
* **Soporte de escalación:** Actuarás como punto técnico principal de escalación para incidencias críticas durante el ciclo de ventas o las primeras etapas de implementación. Resolverás obstáculos y colaborarás con el Soporte Nivel 3 y el equipo de Ingeniería para resolver desafíos complejos y mantener la confianza del cliente.
* **Voz del cliente:** Recopilarás percepciones del terreno —incluidas solicitudes de funciones, inteligencia competitiva y dificultades en la implementación— y las transmitirás al equipo de Gestión de Productos para moldear la hoja de ruta futura de los servicios digitales de HP.
**Qué aportas**
* **Experiencia:** 3–5+ años de experiencia en preventas técnicas, arquitectura de soluciones o un rol técnico similar orientado al cliente.
* **Competencia técnica:** Conocimiento sólido de los **modelos SaaS**, la **gestión de puntos finales** (por ejemplo, MS Intune, VMware Workspace ONE) y los fundamentos de la **ciberseguridad**. Es imprescindible estar familiarizado con la arquitectura del sistema operativo Windows y con los datos de telemetría.
* **Habilidades comunicativas:** Capacidad excepcional para realizar presentaciones. Te sientes cómodo liderando una sala virtual y explicando conceptos técnicos complejos a partes interesadas no técnicas.
* **Idioma:** Se requiere dominio fluido del **inglés y el alemán**.
* **Resolución de problemas:** Mentalidad proactiva y analítica, capaz de solucionar incidencias técnicas bajo presión y navegar con ambigüedad.
**Qué te distingue**
* Experiencia con lenguajes de scripting (por ejemplo, PowerShell) para automatización y gestión de dispositivos.
* Certificaciones del sector, como **Microsoft 365 Certified: Endpoint Administrator Associate** o **ITIL Foundation**.
* Pasión por el «futuro del trabajo» y las tendencias sobre la experiencia digital del empleado (DEX).
**¿Por qué HP Barcelona?**
Nuestro centro de Barcelona es un centro global de excelencia y uno de los hubs más internacionales de HP, con empleados de más de 60 nacionalidades.
* **Flexibilidad:** Ofrecemos un modelo de trabajo híbrido que promueve el equilibrio entre la vida laboral y personal.
* **Crecimiento:** Acceso a las infinitas plataformas de aprendizaje de HP, rutas de certificación y programas de mentoría.
* **Impacto:** Únete a una empresa reconocida como una de las corporaciones más sostenibles del mundo.

Carrer d'Elisenda Ribatallada, 11, 08172 Sant Cugat del Vallès, Barcelona, Spain

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Práctica en Marketing Digital
Descripción general:
Keysight está a la vanguardia de la innovación tecnológica, ofreciendo avances y conocimientos fiables en diseño electrónico, simulación, prototipado, pruebas, fabricación y optimización. Nuestros aproximadamente 15 000 empleados crean soluciones de clase mundial en comunicaciones, 5G, automoción, energía, computación cuántica, aeroespacial, defensa y mercados de semiconductores para clientes en más de 100 países. Obtenga más información sobre lo que hacemos.
Nuestra galardonada cultura abraza una visión audaz de adónde puede llevarnos la tecnología y una pasión por abordar problemas complejos con soluciones pioneras en el sector. Creemos que, cuando las personas sienten un sentido de pertenencia, pueden ser más creativas, innovadoras y desarrollarse plenamente en todas las etapas de su carrera.
Ofrecemos una práctica remunerada para estudiantes que deseen realizar su año de colocación universitaria en nuestro departamento de marketing digital.
* Fecha de inicio de la práctica: junio de 2025
* Fecha de finalización de la práctica: junio de 2026
¿Le apasionan la web, el análisis de datos y la narración mediante datos? ¿Busca adquirir experiencia práctica durante su año de colocación universitaria? Únase a nuestro dinámico equipo global de marketing en Keysight y dé el primer paso hacia una carrera gratificante en marketing digital.
Como practicante, contribuirá a proyectos de gran impacto en toda nuestra organización, apoyando el análisis de datos y la mejora continua de nuestro sitio web, incluida la ejecución de tácticas de marketing digital, la creación de páginas web y contenidos promocionales.
Formará parte de un equipo global y multicultural que valora la innovación, la colaboración y el aprendizaje continuo.
Todo ello en una ubicación vibrante e inspiradora.
Responsabilidades:
Sus responsabilidades principales incluirán:
* Analizar, organizar e informar sobre datos de marketing.
* Apoyar la ejecución de tácticas de marketing digital, incluida la creación de páginas web, correos electrónicos y contenidos promocionales.
* Aprender y aplicar herramientas, técnicas y plataformas estándar del sector.
* Contribuir a iniciativas de marketing funcionales e innovadoras en Keysight.
Cualificaciones:
Sus responsabilidades principales incluirán:
* Analizar, organizar e informar sobre datos de marketing.
* Apoyar la ejecución de tácticas de marketing digital, incluida la creación de páginas web, correos electrónicos y contenidos promocionales.
* Aprender y aplicar herramientas, técnicas y plataformas estándar del sector.
* Contribuir a iniciativas de marketing funcionales e innovadoras en Keysight.
Requisitos del puesto
* Estar cursando un grado técnico o empresarial con especialización en análisis de datos.
* Ser familiar con el diseño web, herramientas creativas y plataformas de automatización de correo electrónico constituye una ventaja.
* Una especialización en marketing es un plus.
* Competencia en la suite Microsoft Office.
* Dominio sólido del inglés.
Competencias conductuales
* Orientado a resultados, proactivo y capaz de trabajar de forma autónoma.
* Pasión por los datos y la tecnología.
* Pasión por la web.
* Actitud orientada a la resolución de problemas.
* Habilidades organizativas y comunicativas.
Declaración de privacidad sobre carreras profesionales\*\*\*Keysight es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.\*\*\*

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Redactor/a Senior (hablante de alemán)
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Somos Fever, la plataforma tecnológica líder mundial para la cultura y el entretenimiento en directo.
¿Nuestra misión? Democratizar el acceso a la cultura y al entretenimiento. Con nuestra tecnología propia de vanguardia y un enfoque basado en datos, estamos revolucionando la forma en que las personas interactúan con el entretenimiento en directo.
Cada mes, nuestra plataforma inspira a más de 300 millones de personas en +40 países (y creciendo) a descubrir experiencias inolvidables, al tiempo que empodera a los creadores de eventos con nuestros datos y tecnología, ayudándoles a escalar, innovar y mejorar sus eventos para llegar a nuevas audiencias.
¿Nuestros resultados? Hemos colaborado con importantes líderes del sector como Netflix, F.C. Barcelona y Primavera Sound, hemos presentado experiencias galardonadas internacionalmente y contamos con el respaldo de varios destacados inversores globales. ¡Impresionante, ¿verdad?
Para lograr nuestra misión, buscamos profesionales que eleven los estándares y tengan una mentalidad práctica, ansiosos por contribuir a dar forma al futuro del entretenimiento.
¿Listo/a para formar parte de esta experiencia?
Ahora, analicemos este puesto y lo que harás para ayudarnos a cumplir la misión de Fever.
**Sobre el equipo**
Secret Media Network es un grupo de medios digitales centrado en recomendar planes perfectos, descubrir lugares excepcionales, compartir actividades y noticias relevantes y de actualidad en distintas ciudades de todo el mundo. Nuestra familia está compuesta por Secret Chicago, Secret LA, Secret NYC, Secret Miami, Secret Toronto, Secret London, Paris Secret, Madrid Secreto, ¡y muchos más!
**Sobre el puesto**
Únete a nuestro dinámico equipo editorial: ¡Actualmente buscamos un/a talentoso/a redactor/a senior para incorporarse a nuestro equipo Wien Uncovered!
Esta es una oportunidad excepcional de formar parte de una redacción profesional, donde tendrás la posibilidad de impulsar tu carrera como miembro fundamental de uno de los equipos de medios digitales más demandados, **con sede en Madrid o Barcelona**.
Tus responsabilidades incluirán:
* Descubrir y desarrollar historias atractivas y generar numerosas ideas de artículos para Wien Uncovered.
* Redactar artículos atractivos, precisos e informativos de forma eficiente.
* Crear contenido para nuestros socios comerciales y para los eventos originales de Fever.
* Asegurar que todo el texto publicado en el sitio web y todos los titulares cumplan con nuestras directrices editoriales y nuestra guía de estilo.
* Colaborar en la elaboración de un calendario editorial que equilibre noticias, reseñas y contenidos centrados en la ciudad, desde historias virales hasta campañas planificadas.
* Crear entradas optimizadas para motores de búsqueda (SEO) (se proporcionará formación en SEO).
* Apoyar las iniciativas promocionales y colaborar con nuestro equipo de redes sociales bajo la supervisión del responsable.
* Utilizar análisis de datos para perfeccionar tu estrategia de contenido y realizar los ajustes necesarios.
**Sobre ti**
Esto es lo que buscamos en los candidatos:
* Es imprescindible contar con un dominio nativo del alemán escrito y hablado. También se valora muy positivamente un buen nivel de inglés para las comunicaciones internas.
* Experiencia demostrable en redacción digital.
* Conocimientos prácticos de herramientas digitales y de publicación en redes sociales.
* Conocimiento aplicado de las mejores prácticas en redes sociales y un gran interés por mantenerse al día con las últimas tendencias en plataformas sociales y digitales.
* Capacidad para identificar noticias relevantes y comprender qué convierte a una historia en compartible en redes sociales.
* Familiaridad con herramientas digitales y de publicación en redes sociales, junto con un sólido enfoque organizativo para gestionar sus responsabilidades.
* Una fuerte conexión con el estilo de vida, la gastronomía, el entretenimiento y la escena artística de la ciudad, demostrando una profunda comprensión de sus matices culturales.
**Beneficios y ventajas**
* Oportunidad de tener un impacto real en un líder global de alto crecimiento en su categoría.
* 40 % de descuento en todos los eventos y experiencias de Fever.
* Posibilidad de trabajar desde casa.
* Responsabilidad desde el primer día y crecimiento profesional y personal.
* Excelente ambiente laboral con un equipo joven e internacional de personas talentosas.
* Seguro médico y otros beneficios, como remuneración flexible con una exención fiscal del 100 % mediante Cobee.
* Clases de inglés y/o español.
* Membresía Gympass (ahora Wellhub).
* ¡En la oficina ofrecemos comida, bebida y fruta gratuitas!
* Posibilidad de recibir anticipadamente una parte de tu salario mediante Payflow.
**Proceso de solicitud**
Este es el recorrido que te espera:
* Entrevista por videollamada con nuestro equipo de Talento.
* Prueba psicométrica online de 60 minutos.
* Prueba de edición para demostrar tus conocimientos y experiencia.
* Entrevista con nuestro equipo directivo para evaluar la sintonía y el potencial de integración.
**Únete a nosotros para dar forma a narrativas digitales que resuenen a nivel global. ¡Aplica ya y forma parte de algo emocionante!**
\#LI\-Híbrido
Gracias por considerar unirte a Fever. ¡No podemos esperar a conocerte mejor!
Si deseas saber más sobre nosotros: Blog de Fever \| Tech.Eu \| TechCrunch
Fever se compromete a crear un entorno laboral inclusivo y diverso, donde cuenten tanto los orígenes como las ideas de todas las personas. Nuestro objetivo principal es encontrar el mejor talento posible, independientemente del lugar de nacimiento, origen racial o étnico, género, identidad de género, religión, opinión, orientación sexual, discapacidad, embarazo, estado civil, edad o responsabilidades familiares. ¡Animamos a todas las personas a presentar su candidatura!
Si necesitas algún tipo de adaptación durante el proceso de selección, ponte en contacto con nuestro equipo de Talento para que podamos ayudarte y garantizarte un proceso acogedor y sin complicaciones.
Si deseas conocer más sobre cómo trata Fever tus datos personales, haz clic aquí Aviso de privacidad para candidatos de Fever

Carrer d'Aribau, 66, Eixample, 08011 Barcelona, Spain

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Estratega Creativo de Rendimiento GAIN
Este puesto es para un Estratega Creativo que apoyará a nuestros clientes de medios pagados impulsando una dirección creativa centrada en el rendimiento. Serás responsable de identificar los conceptos publicitarios ganadores, analizar los datos de rendimiento creativo y transformar las conclusiones en briefings accionables y comentarios concretos. Trabajarás estrechamente con creadores de contenido generado por usuarios (UGC), diseñadores y editores para dar vida a las ideas creativas, asegurando que los activos estén optimizados para cada plataforma y alineados con los objetivos de rendimiento.
### **Principales responsabilidades**
### **Estrategia creativa e información estratégica**
* Analizar el rendimiento de los medios pagados para identificar tendencias creativas, anuncios ganadores y áreas de mejora
* Realizar investigaciones que respalden la generación de conceptos y garanticen siempre su pertinencia cultural y de marca, manteniendo como prioridad el rendimiento
* Traducir las conclusiones en briefings claros y accionables para los equipos de diseño, UGC y edición
* Mantener un ciclo de retroalimentación sobre el rendimiento de los activos para informar futuras iteraciones
### **Colaboración en la producción creativa**
* Colaborar con creadores de contenido UGC, diseñadores y editores de video para dar vida a los conceptos creativos
* Revisar y realizar controles de calidad (QA) sobre los activos creativos para garantizar que sean coherentes con la marca, estén libres de errores y estén optimizados para el rendimiento
* Adaptar el contenido creativo según sea necesario para distintas plataformas y ubicaciones
### **Comunicación con clientes y equipo**
* Mantener una comunicación profesional, amable y transparente con los clientes: actuamos como una extensión de su equipo, con un enfoque claro en ayudarles a crecer mediante una estrategia creativa honesta y basada en conclusiones
* Trabajar junto con los equipos de medios pagados para apoyar al responsable del cliente en la definición de estrategias creativas alineadas con los objetivos generales del cliente
* Colaborar estrechamente con el equipo de Estrategia Creativa, el Director de Creatividad, el Director Creativo y los diseñadores con una actitud positiva, orientada a soluciones y centrada en el trabajo en equipo
* Abordar la colaboración con apertura a la retroalimentación: los contratistas son considerados una parte integral del equipo, y, a su vez, se valora y fomenta su retroalimentación y aportaciones
**Requisitos**
* 2 o más años de experiencia en estrategia creativa o marketing de rendimiento
* Conocimientos sólidos prácticos de Meta Ads Manager y de las métricas de rendimiento creativo en medios pagados
* Experiencia demostrable redactando briefings creativos y transformando conclusiones sobre rendimiento en pasos concretos y claros
* Conocimiento de los formatos publicitarios específicos de cada plataforma y de sus mejores prácticas (Meta, TikTok, YouTube)
* Excelentes habilidades comunicativas: capacidad para articular claramente ideas, directrices y comentarios
* Experiencia trabajando con creadores de contenido UGC o gestionándolos, así como con freelance creativos, será un valor añadido
**Cómo trabajamos:**
* ***Curiosidad constante:*** *somos pensadores curiosos, críticos y creativos a los que les entusiasma descubrir nuevas formas de mirar el mundo. Por ello, buscamos constantemente datos, conclusiones, inteligencia e inspiración que alimenten nuestro pensamiento.*
***Rompemos límites:*** *no esperamos a que llegue la innovación; compartimos una incesante motivación para generarla. Combinamos datos, tecnología y creatividad para desarrollar estrategias audaces que generen un impacto real.*
***El poder de nuestra imaginación:*** *la creatividad guía todo lo que hacemos. No tememos pensar a lo grande ni sacar a nuestros clientes de su zona de confort creativa.*
***Hacerlo realidad:*** *creamos, experimentamos y volvemos a intentarlo. Otorgamos a los demás la libertad de equivocarse. Buscamos colectivamente ideas con el poder de cambiar el mundo.*
***Las personas primero:*** *nunca perdemos de vista la humanidad, la empatía y el impacto. Hacemos lo correcto, no lo fácil. Para nuestras personas, nuestros clientes y el planeta.*
**Beneficios**
**Sobre GAIN**
GAIN es una empresa liderada por la creatividad y guiada por las conclusiones, que combina datos, tecnología y creatividad para generar un impacto significativo, con una plantilla de 650 personas en todo el mundo.
Este puesto formará parte de la Unidad de Negocio de Rendimiento. Ayudamos a las marcas a aparecer en el lugar adecuado, en el momento adecuado y ante las personas adecuadas, mediante campañas basadas en datos. Ya se trate de medios pagados, SEO, construcción de enlaces o creatividad orientada al rendimiento, creamos campañas que realmente funcionan: impulsan clics, visibilidad, conversiones y un crecimiento empresarial real.
**Beneficios (Nuestros beneficios varían según el país, pero nos esforzamos por ofrecer beneficios similares en todas las regiones)**
Nuestros beneficios para empleados en España incluyen:
* Seguro médico privado
* Plan de salario flexible para desplazamientos
* Plan de salario flexible para comidas
* Descuentos y ofertas en una amplia gama de productos, desde hoteles y vacaciones hasta compras y videojuegos...
**Proceso de solicitud:**
1. Entrevista inicial de 45 minutos con un miembro senior del equipo
2. Entrevista de una hora con dos miembros del equipo, incluida una tarea para realizar en casa y otra en pantalla
(P.D.: nuestras entrevistas suelen ser más amigables y relajadas que la mayoría; así es como nos gusta trabajar)
**Ajustes en la entrevista** — Haremos todo lo posible para crear la mejor experiencia para los candidatos, aunque reconocemos que las entrevistas pueden resultar desafiantes. Por favor, infórmanos si necesitas algún ajuste para sentirte más cómodo o seguro.
Lo anterior también se aplica una vez que hayas sido seleccionado: si requieres ajustes razonables para garantizar una transición fluida a tu nuevo puesto, por favor indícalo durante el proceso de incorporación.
***GAIN es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades y anima expresamente a presentar su candidatura a personas debidamente cualificadas y elegibles, independientemente de su sexo, raza, discapacidad, edad, orientación sexual, reasignación de género, religión o convicciones, estado civil o embarazo y maternidad***
**AVISO LEGAL:** Nunca solicitamos ningún tipo de pago ni tarifa a los candidatos en ninguna fase del proceso de selección. Si alguien se pone en contacto contigo alegando representar a nuestra empresa y solicitando dinero o datos financieros personales, por favor denúncialo inmediatamente a dataprotection@thisisgain.com. Todas las comunicaciones legítimas provendrán de Home | GAIN.

Carrer d'Aribau, 66, Eixample, 08011 Barcelona, Spain

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Service Support Master Data
Overview:
El/la Service Support Master Data se encargará de dar soporte en determinadas tareas de configuración de sistemas y mantenimiento de datos, así como reportes y seguimiento de preventivos al departamento de servicio. Su labor asegura que los procesos administrativos se desarrollen de forma eficiente, cumpliendo plazos, normativas y estándares de calidad.
Responsibilities:
**Tareas:*** Reportes:
* Seguimiento y planificación de preventivos.
* Seguimiento de stock (semanal, negativos y anomalías…).
* Seguimiento y actualización costes y ventas de refrigerante.
* Seguimientos vencimiento y actualización de contratos.
* Seguimientos nuevos centros en garantía y vencimientos.
* Seguimiento altas y bajas contratos.
* Extracción de informe de horas y dietas de mes completo de mecánicos.
* Tareas:
* Verificar traspaso de pedidos de Astea a SAP.
* Verificar traspaso de facturas de Astea a SAP.
* Lanzamiento de preventivos.
* Actualización registros Carrefour.
* Preparación datos para realizar los pedidos de monitorización Nonwatio (Call Center).
* Actualización del fichero maestro de artículos.
Qualifications:
**Competencias y habilidades requeridas:*** Organización y capacidad de priorizar tareas.
* Dominio alto de Excel y base de datos (tablas dinámicas, segmentación de datos, gestión de datos…).
* Comunicación clara y trato cordial con el equipo.
* Facilidad en manejo de software de empresa y distintos RP (Astea, SAP…).
**Formación y experiencia:*** Formación en administración, gestión empresarial o informática.
* Experiencia previa en manejo de datos y sistemas.

Ctra. Antiga de Montjuïc, 25, Sants-Montjuïc, 08038 Barcelona, Spain

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Jefe de Ventas Entrantes (Tecnología Climática / SaaS Ambiental)
**Acerca de Tree-Nation**
Tree-Nation es la plataforma de reforestación más grande que permite a ciudadanos y empresas plantar árboles en todo el mundo y compensar sus emisiones de CO2.
Utilizamos tecnología para facilitar la plantación de árboles. Tree-Nation inventó el árbol virtual, el bosque en línea y muchas otras herramientas de software para ofrecer una solución tecnológica única destinada a acortar la distancia entre proyectos remotos y sus patrocinadores, entre personas y empresas que desean plantar árboles pero no saben cómo hacerlo, y expertos en plantación de todo el mundo capaces de encargarse de ello.
Desde nuestro inicio en 2006, más de 700.000 usuarios y más de 20.000 empresas han plantado más de 40 millones de árboles mediante nuestra plataforma, y hemos integrado con éxito más de 50 proyectos de reforestación en todo el mundo.
¡Hagamos juntos una diferencia!
**Entorno laboral**
Nuestro equipo abarca una amplia variedad de nacionalidades, culturas y orígenes. En teoría, somos muy distintos. En la práctica, operamos con la misma mentalidad: resolvemos problemas, actuamos con rapidez y nos adaptamos según sea necesario.
Estamos constantemente en busca de personas que encarnen la mentalidad del «cuchillo suizo»: profesionales versátiles y adaptables capaces de transitar sin dificultad entre diversos roles y enfrentar una amplia gama de desafíos. Al igual que esta icónica herramienta, valoramos a los miembros del equipo que son solucionadores creativos de problemas, ingeniosos y poseen un conjunto diverso de habilidades. (Y no, esto no significa que ser de Suiza sea un requisito).
**Acerca de este puesto**
Su función como Jefe de Ventas Entrantes consiste en diseñar, construir y validar desde cero la estrategia de ventas entrantes de Tree-Nation. Participará directamente en el desarrollo de campañas de ventas entrantes, la prueba de mensajes y herramientas, y la configuración de los sistemas e integraciones necesarios para escalar dichas ventas. El candidato ideal combina una sólida ejecución operativa, fluidez técnica con herramientas e integraciones de ventas, y una mentalidad pragmática centrada en la experimentación. Este puesto se enfoca en construir un motor repetible de ventas entrantes, no en gestionar un gran equipo.
**Sus responsabilidades**
* Construir y gestionar desde cero un equipo híbrido de ventas entrantes — asumiendo la responsabilidad estratégica, de herramientas, de segmentación, de mensajes, de métricas y de sistemas CRM, desde los primeros experimentos hasta manuales repetibles y escalables.
* Resolver nuestro mayor cuello de botella: la integración de software cliente. Trabajar de forma transversal para garantizar que nuestro producto se conecte sin interrupciones con los sistemas de los clientes.
* Impulsar el crecimiento en el segmento medio y en el mercado empresarial en Europa, Estados Unidos y Asia.
* Colaborar estrechamente con los equipos de producto y tecnología para transformar las funciones de la plataforma en narrativas sencillas y comercializables.
* Representar a Tree-Nation en acuerdos y negociaciones clave.
**Qué aportará usted**
* Experiencia comprobada en liderazgo de ventas entrantes B2B en SaaS o tecnología — con experiencia práctica en la construcción de sistemas desde cero.
* Amplia experiencia en sistemas de ventas entrantes, automatización y optimización de embudos.
* Dominio fluido del inglés; otros idiomas (por ejemplo, español o francés) son un plus.
* Experiencia práctica con CRM — HubSpot o equivalente — incluyendo automatización, arquitectura de embudo, flujos de trabajo personalizados e informes avanzados.
* Alta competencia técnica. Comprende APIs, integraciones con clientes y los puntos críticos de fricción relevantes.
* Experiencia vinculando producto, tecnología y ventas para construir rutas fluidas de incorporación e integración.
* Ventaja adicional: haber construido o gestionado activamente flujos de trabajo entrantes asistidos por IA (por ejemplo, agentes, enriquecimiento, enrutamiento, secuenciación) y poder escalarlos de forma responsable.
* Ventaja importante: formación analítica o técnica — se siente cómodo razonando sobre sistemas, no solo sobre narrativas.
* Alineación con la misión: el clima no necesita ser su especialidad previa, pero sí debe importarle.
**El candidato ideal puede describirse como sigue**
* Impulsado por una misión y alineado con un propósito.
* Visionario, con tendencia a la ejecución.
* Mentalidad de creador — cómodo iniciando desde la ambigüedad y creando estructura donde no existe ninguna.
* Pensador estratégico con fuertes instintos comerciales.
* Apasionado por el impacto y los resultados medibles y tangibles en el mundo real.
* Colaborativo, empoderador y empático como líder de equipo.
* Adaptable — prospera tanto en entornos altamente estructurados como en etapas iniciales y experimentales.
* Competente técnicamente — cómodo vendiendo plataformas con integraciones API y flujos de trabajo complejos.
* Centrado en el usuario y excelente traduciendo el valor del producto en resultados comerciales.
* Honesto, concienzudo y profundamente responsable.
* Resistente bajo presión y enfocado ante la complejidad.
* Comunicador claro e inspirador — ante partes interesadas y culturas diversas.
* Altamente organizado, con fuertes instintos de priorización y la disciplina para decir «no».

Carrer d'Àlaba, 141, Sant Martí, 08018 Barcelona, Spain

Indeed
Senior Architect – Agentic Orchestration Frameworks
Overview:
Keysight is at the forefront of technology innovation, delivering breakthroughs and trusted insights in electronic design, simulation, prototyping, test, manufacturing, and optimization. Our \~15,000 employees create world\-class solutions in communications, 5G, automotive, energy, quantum, aerospace, defense, and semiconductor markets for customers in over 100 countries. Learn more about what we do.
Our award\-winning culture embraces a bold vision of where technology can take us and a passion for tackling challenging problems with industry\-first solutions. We believe that when people feel a sense of belonging, they can be more creative, innovative, and thrive at all points in their careers. **About the Initiative**
Keysight’s **Applied AI Autonomy Initiative** is developing a next\-generation **agentic orchestration framework** that enables AI agents to reason, adapt, and coordinate across complex engineering workflows. Built on **LangGraph** and **reinforcement\-inspired feedback mechanisms**, this framework transforms prompts and design intents into executable orchestration strategies that evolve autonomously through iterative simulation and validation loops.
Our ambition is not merely to replicate human reasoning, but to **push past human limits \-**enabling agentic systems to explore design spaces, optimize engineering workflows, and evolve orchestration strategies at a scale and speed no human could achieve.
The goal is to create the **foundational runtime for adaptive, multi\-agent reasoning at scale**, where AI systems not on
Responsibilities:
**Role Overview**
This role sits at the intersection of **machine learning, data engineering, and scientific modeling**.
You will build the **model intelligence and feedback infrastructure** that allows engineering models to:* Generalize across varying design and measurement scenarios
* Learn from real and simulated data streams
* Provide **explainable and traceable predictions**
* Continuously improve performance and robustness through data\-driven refinement
The ideal candidate has a strong foundation in **applied machine learning**, **scientific data analysis**, and **model interpretability**, designing adaptive data systems where engineering models evolve intelligently over time.**Core Responsibility Domains*** **Engineering Model Creation \& Neural Conditioning**
**Goal:** Design and train ML models that capture engineering behaviors and physics\-based relationships.* Develop **predictive and surrogate models** using experimental, simulation, and sensor data.
* Design **feature representations and conditioning schemas** that encode physical parameters, system constraints, and test configurations.
* Implement **model pipelines** capable of adapting to new devices, topologies, or domains with minimal retraining.
* Collaborate with domain engineers to align ML model design with real\-world measurement, calibration, and test semantics.
* **Data Intelligence, Feedback \& Augmentation**
**Goal:** Build robust data systems that convert engineering data into model\-ready intelligence.* Develop **data ingestion, transformation, and validation pipelines** for structured, semi\-structured, and streaming data.
* Implement **feedback loops** where new simulation and measurement results automatically trigger data updates and retraining.
* Design **augmentation and normalization strategies** to enhance data diversity, reduce bias, and improve model stability.
* Ensure **traceable data versioning and reproducibility**, including detailed lineage and metadata tracking.
* **Explainable AI \& Diagnostic Analytics**
**Goal:** Make engineering models transparent, interpretable, and auditable.* Integrate **Explainable AI (XAI)** methods (e.g., SHAP, LIME, attention visualization, or gradient attribution) into model training and validation workflows.
* Develop **diagnostic analytics dashboards** to interpret model performance, bias, drift, and physical consistency.
* Create **data and model introspection tools** that allow engineers to inspect how features influence predictions.
* Establish **confidence scoring and anomaly detection frameworks** for model validation and trust in production applications.
**Key Responsibilities*** Expand **machine learning models portfolio** for engineering and simulation\-driven applications.
* Improve and maintain **data pipelines** for model ingestion, feature extraction, and structured conditioning.
* Implement **explainability and performance diagnostics** to ensure models remain interpretable and auditable.
* Collaborate with simulation, measurement, and data science teams to **align ML architectures with engineering use cases**.
* Continuously refine and validate models using **real\-world data feedback** from measurement systems or simulation loops.
**What This Role Offers*** **A defining opportunity to build the machine learning foundation** that powers Keysight’s next generation of engineering and simulation intelligence.
* The chance to design **adaptive, explainable models** that learn from complex measurement, simulation, and telemetry data — capturing real\-world system behavior with scientific rigor.
* **Direct impact on the architecture and evolution of scientific ML systems**, shaping how engineering decisions are modeled, predicted, optimized, and explained.
* Deep collaboration with leading experts across **simulation, AI, modeling, and measurement science**, translating rich engineering data into **transparent, high\-assurance intelligence**.
* A role where your work directly accelerates Keysight’s shift toward **self\-improving engineering models and continuous learning pipelines**.
Qualifications:
**Required Qualifications*** PhD or **5\+ years of experience** in **machine learning**, **applied data science**, **computational modeling**, or related technical fields.
* Strong foundation in **computer science fundamentals** (data structures, algorithms, and distributed systems) and their application to ML systems.
* Proven experience developing **neural or hybrid ML models** for engineering, physics, or signal\-processing domains.
* Hands\-on experience with **data preprocessing, feature engineering, and pipeline automation** (Python, SQL, or equivalent).
* Proficiency in **PyTorch**, **libtorch**, or similar frameworks for model development and training.
* Experience implementing **XAI methods** for scientific or engineering models.
**Preferred Qualifications*** Background in **scientific computing**, **simulation\-driven modeling**, or **surrogate model development**.
* Familiarity with hybrid physical–statistical modeling techniques.
* Experience with **data fusion** across multiple measurement or simulation sources.
* Understanding of **uncertainty quantification**, **sensitivity analysis**, and **confidence scoring** in model evaluation.
* Exposure to **high\-performance computing (HPC)** or GPU\-based model training environments.
* Understanding of data base schema and SQL.
**Prerequisites*** Strong programming proficiency in **Python**, with experience in **C\+\+ integration** for high\-performance model components.
* Experience using **data management and analytics tools** (e.g., pandas, NumPy, Apache Arrow, SQL).
* Familiarity with **experiment tracking and MLOps tools** (e.g., MLflow, DVC, or equivalent).
* Demonstrated ability to apply **statistical analysis, uncertainty modeling, and visualization** to engineering datasets.
* Passion for building **interpretable, data\-driven models** that explain — not just predict — engineering phenomena.
Careers Privacy Statement\*\*\*Keysight is an Equal Opportunity Employer.\*\*\*

Pg. de Joan de Borbó, 8084, Ciutat Vella, 08039 Barcelona, Spain

Indeed
Ingeniero/ Científico de Desarrollo de Aplicaciones, Experimental
Descripción general:
Keysight está a la vanguardia de la innovación tecnológica, ofreciendo avances y conocimientos fiables en diseño electrónico, simulación, prototipado, pruebas, fabricación y optimización. Nuestros aproximadamente 15 000 empleados crean soluciones de clase mundial en comunicaciones, 5G, automoción, energía, computación cuántica, aeroespacial, defensa y mercados de semiconductores para clientes de más de 100 países. Obtenga más información sobre lo que hacemos.
Nuestra galardonada cultura abraza una visión audaz de adónde puede llevarnos la tecnología y una pasión por abordar problemas complejos con soluciones pioneras en la industria. Creemos que, cuando las personas sienten un sentido de pertenencia, pueden ser más creativas, innovadoras y prosperar en todas las etapas de su carrera. **Sobre el equipo**
Keysight Design Engineering Software (DES) es el negocio de software de Keysight, que desarrolla herramientas, flujos de trabajo, soluciones y dispositivos para acelerar los ciclos de desarrollo de los clientes en circuitos, módulos, placas y sistemas complejos de alta frecuencia. La cartera integrada de software de Keysight unifica la Automatización del Diseño Electrónico (EDA), la Ingeniería Asistida por Ordenador (CAE), la Gestión de Datos de Propiedad Intelectual (PDM), entre otros, apoyando flujos de trabajo abiertos y multi-físicos desde la concepción hasta la validación.
En nuestros centros de desarrollo de productos DES en **Gante, Bélgica** y **Calabasas, California**, estamos desarrollando herramientas y soluciones de simulación basadas en principios físicos en el área de EDA electrónica de alta frecuencia/alta velocidad, en el área de diseño de circuitos integrados fotónicos (PIC), y actualmente nos estamos expandiendo hacia herramientas de modelado térmico y soluciones mecánicas.
En Keysight Bélgica y Keysight Calabasas disfrutará de un entorno moderno, de alta tecnología y diverso. Solo en Bélgica están representadas 22 nacionalidades. Ofrecemos una cultura tanto productiva como relajada; un fuerte énfasis en el trabajo en equipo; y beneficios que van desde participación en los beneficios y planes de pensiones hasta seguros médicos colectivos. Creemos firmemente que un entorno en el que cada individuo se siente incluido y valorado permitirá que Keysight alcance su máximo potencial. **Sobre el puesto**
Buscamos un Ingeniero Científico de Aplicaciones de nivel experto en un rol de gestor de producto para unirse a nuestro equipo de simulación multi-física en DES. En este puesto, formulará soluciones y trabajará con nuestro equipo de desarrollo para introducir soluciones de vanguardia para casos de uso exigentes de los clientes en el mercado electrónico. Como colaborador de nivel experto, trabajará estrechamente con partes interesadas interfuncionales —incluyendo Marketing, I+D, Soporte Técnico y Aseguramiento de la Calidad— para capturar requisitos y entregar soluciones integrales de producto. Ayudará a configurar las soluciones de software CAD térmico y mecánico dentro de los flujos de trabajo electrónicos EDA.
Responsabilidades:
Keysight Design Engineering Software tiene una emocionante oportunidad inicial para la persona adecuada, para ensamblar y liderar soluciones centradas en casos de uso que impliquen multi-física (MP) interdependiente dentro de flujos de trabajo electrónicos. Esto incluye incorporar las correspondientes físicas mecánica y térmica al dominio de la Automatización del Diseño Electrónico (EDA), donde los requisitos mecánicos, térmicos y electrónicos se diseñan conjuntamente y se realizan compromisos entre ellos durante el proceso de diseño. El esfuerzo global también debe considerar casos de uso multi-física interrelacionados fuera del entorno EDA, vinculados igualmente a aplicaciones EDA, así como multi-física dentro de múltiples jerarquías de producto. Keysight es líder en simulaciones de rendimiento específicas de aplicaciones multi-física.* Definir soluciones de flujo de trabajo convincentes y generar requisitos de solución para que el equipo de producto trabaje sobre ellos
* Responsabilidad como gestor de producto dentro de un marco ágil de desarrollo de software
* Impulsar iniciativas ganadoras de lanzamiento al mercado para abordar casos de uso estratégicos y emergentes
* Ser embajador de la introducción de nuevas soluciones y su adopción por parte de los clientes, junto con una organización de ventas mundial.
Requisitos:
El candidato ideal posee rasgos emprendedores y de iniciativa propia, y es capaz de trabajar en un entorno dinámico con un equipo ampliado de I+D y canal de ventas para desarrollar e introducir soluciones de producto exitosas.* Una formación integral en flujos de trabajo de simulación mecánica, térmica y electrónica
* Experiencia relevante en simulaciones multi-física a nivel de subsistema, PCB, módulo e IC
* Experiencia práctica con herramientas de ingeniería relevantes tales como Keysight ADS, Ansys Mechanical, Ansys ICEPAK, Cadence Allegro, Cadence Celsius, análisis estructural de Altair, Siemens NX, Siemens FloTherm y Siemens Mentor.
* Conocimientos prácticos de flujos de trabajo de PCB, bibliotecas empresariales, métodos de verificación y cualificación de PCB
* Conocimientos de conceptos de marketing para impulsar las iniciativas de lanzamiento al mercado. Se requiere una licenciatura en ingeniería mecánica, ingeniería eléctrica o física, y se prefiere un máster.
Declaración de privacidad sobre carreras profesionales\*\*\*Keysight es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.\*\*\*

Pg. de Joan de Borbó, 8084, Ciutat Vella, 08039 Barcelona, Spain

Indeed
Senior Machine Learning Engineer – Engineering Intelligence Systems
Overview:
Keysight is at the forefront of technology innovation, delivering breakthroughs and trusted insights in electronic design, simulation, prototyping, test, manufacturing, and optimization. Our \~15,000 employees create world\-class solutions in communications, 5G, automotive, energy, quantum, aerospace, defense, and semiconductor markets for customers in over 100 countries. Learn more about what we do.
Our award\-winning culture embraces a bold vision of where technology can take us and a passion for tackling challenging problems with industry\-first solutions. We believe that when people feel a sense of belonging, they can be more creative, innovative, and thrive at all points in their careers. **About the Initiative**
Keysight’s **Applied AI Autonomy Initiative** is developing a next\-generation **agentic orchestration framework** that enables AI agents to reason, adapt, and coordinate across complex engineering workflows. Built on **LangGraph** and **reinforcement\-inspired feedback mechanisms**, this framework transforms prompts and design intents into executable orchestration strategies that evolve autonomously through iterative simulation and validation loops.
Our ambition is not merely to replicate human reasoning, but to **push past human limits \-**enabling agentic systems to explore design spaces, optimize engineering workflows, and evolve orchestration strategies at a scale and speed no human could achieve.
This effort moves beyond static model training — toward a **continuous learning substrate** where structured data, physics\-informed features, and feedback signals refine model accuracy and generalization across complex engineering domains.
Responsibilities:
**Role Overview**
This role sits at the intersection of **machine learning, data engineering, and scientific modeling**.
You will build the **model intelligence and feedback infrastructure** that allows engineering models to:* Generalize across varying design and measurement scenarios
* Learn from real and simulated data streams
* Provide **explainable and traceable predictions**
* Continuously improve performance and robustness through data\-driven refinement
The ideal candidate has a strong foundation in **applied machine learning**, **scientific data analysis**, and **model interpretability**, designing adaptive data systems where engineering models evolve intelligently over time.**Core Responsibility Domains*** **Engineering Model Creation \& Neural Conditioning**
**Goal:** Design and train ML models that capture engineering behaviors and physics\-based relationships.* Develop **predictive and surrogate models** using experimental, simulation, and sensor data.
* Design **feature representations and conditioning schemas** that encode physical parameters, system constraints, and test configurations.
* Implement **model pipelines** capable of adapting to new devices, topologies, or domains with minimal retraining.
* Collaborate with domain engineers to align ML model design with real\-world measurement, calibration, and test semantics.
* **Data Intelligence, Feedback \& Augmentation**
**Goal:** Build robust data systems that convert engineering data into model\-ready intelligence.* Develop **data ingestion, transformation, and validation pipelines** for structured, semi\-structured, and streaming data.
* Implement **feedback loops** where new simulation and measurement results automatically trigger data updates and retraining.
* Design **augmentation and normalization strategies** to enhance data diversity, reduce bias, and improve model stability.
* Ensure **traceable data versioning and reproducibility**, including detailed lineage and metadata tracking.
* **Explainable AI \& Diagnostic Analytics**
**Goal:** Make engineering models transparent, interpretable, and auditable.* Integrate **Explainable AI (XAI)** methods (e.g., SHAP, LIME, attention visualization, or gradient attribution) into model training and validation workflows.
* Develop **diagnostic analytics dashboards** to interpret model performance, bias, drift, and physical consistency.
* Create **data and model introspection tools** that allow engineers to inspect how features influence predictions.
* Establish **confidence scoring and anomaly detection frameworks** for model validation and trust in production applications.
**Key Responsibilities*** Expand **machine learning models portfolio** for engineering and simulation\-driven applications.
* Improve and maintain **data pipelines** for model ingestion, feature extraction, and structured conditioning.
* Implement **explainability and performance diagnostics** to ensure models remain interpretable and auditable.
* Collaborate with simulation, measurement, and data science teams to **align ML architectures with engineering use cases**.
* Continuously refine and validate models using **real\-world data feedback** from measurement systems or simulation loops.
Qualifications:
**Required Qualifications*** PhD or **5\+ years of experience** in **machine learning**, **applied data science**, **computational modeling**, or related technical fields.
* Strong foundation in **computer science fundamentals** (data structures, algorithms, and distributed systems) and their application to ML systems.
* Proven experience developing **neural or hybrid ML models** for engineering, physics, or signal\-processing domains.
* Hands\-on experience with **data preprocessing, feature engineering, and pipeline automation** (Python, SQL, or equivalent).
* Proficiency in **PyTorch**, **libtorch**, or similar frameworks for model development and training.
* Experience implementing **XAI methods** for scientific or engineering models.
**Preferred Qualifications*** Background in **scientific computing**, **simulation\-driven modeling**, or **surrogate model development**.
* Familiarity with hybrid physical–statistical modeling techniques.
* Experience with **data fusion** across multiple measurement or simulation sources.
* Understanding of **uncertainty quantification**, **sensitivity analysis**, and **confidence scoring** in model evaluation.
* Exposure to **high\-performance computing (HPC)** or GPU\-based model training environments.
* Understanding of data base schema and SQL.
**Prerequisites*** Strong programming proficiency in **Python**, with experience in **C\+\+ integration** for high\-performance model components.
* Experience using **data management and analytics tools** (e.g., pandas, NumPy, Apache Arrow, SQL).
* Familiarity with **experiment tracking and MLOps tools** (e.g., MLflow, DVC, or equivalent).
* Demonstrated ability to apply **statistical analysis, uncertainty modeling, and visualization** to engineering datasets.
* Passion for building **interpretable, data\-driven models** that explain — not just predict — engineering phenomena.
**What This Role Offers*** **A defining opportunity to build the machine learning foundation** that powers Keysight’s next generation of engineering and simulation intelligence.
* The chance to design **adaptive, explainable models** that learn from complex measurement, simulation, and telemetry data — capturing real\-world system behavior with scientific rigor.
* **Direct impact on the architecture and evolution of scientific ML systems**, shaping how engineering decisions are modeled, predicted, optimized, and explained.
* Deep collaboration with leading experts across **simulation, AI, modeling, and measurement science**, translating rich engineering data into **transparent, high\-assurance intelligence**.
* A role where your work directly accelerates Keysight’s shift toward **self\-improving engineering models and continuous learning pipelines**.
Careers Privacy Statement\*\*\*Keysight is an Equal Opportunity Employer.\*\*\*

Pg. de Joan de Borbó, 8084, Ciutat Vella, 08039 Barcelona, Spain

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Director Senior de Contabilidad de Ingresos
**Sobre nosotros**
Perk (anteriormente TravelPerk) es la plataforma inteligente para la gestión de viajes y gastos. Diseñada para abordar el trabajo manual y que consume mucho tiempo que obstaculiza el trabajo real, nuestras herramientas automatizan todo, desde reservas de viaje hasta gastos, procesamiento de facturas y más. Al eliminar este «trabajo oculto» que desperdicia horas, erosiona la moral y agota la innovación, nuestra misión es potenciar el trabajo real con un impacto real.
Contamos con la confianza de más de 10 000 empresas en todo el mundo, entre ellas Wise, On Running, Breitling y Fabletics, y nos enfrentamos a las 7 horas semanales de pérdida de productividad por empleado, un problema que asciende a 1,7 billones de dólares.
Fundada en 2015, Perk ha crecido hasta convertirse en una empresa global con más de 1 800 personas distribuidas en 12 oficinas en todo el mundo, con sedes centrales en Londres y Boston. Combinamos innovación, control y simplicidad para transformar la forma en que las empresas trabajan y cómo las personas se sienten en su entorno laboral.
En Perk, nos guían nuestros valores, como actuar como propietarios, ofrecer una experiencia de 7 estrellas y trabajar como un solo equipo. Valoramos la curiosidad, el propósito y la mentalidad, no solo el conocimiento, para desbloquear el poder de tu potencial. Nuestro equipo de talento reúne a las principales mentes del sector de viajes y del software como servicio (SaaS), representando a más de 70 países. Si te entusiasma tener un impacto real y dar forma a cómo millones de personas experimentan el trabajo, ¡nos encantaría tenerte en nuestro equipo!
Visita www.perk.com para obtener más información.
**Sobre el puesto**
Buscamos un Director Senior de Contabilidad de Ingresos para liderar la contabilidad de ingresos en toda nuestra operación global. Este líder será responsable de las operaciones diarias de contabilidad de ingresos, incluyendo el cierre mensual, así como del análisis técnico de ingresos para nuevos clientes y nuevas ofertas de productos. El candidato ideal cuenta con un historial comprobado de construcción y escalado de operaciones de contabilidad de ingresos en entornos complejos de rápido crecimiento B2B, con alto volumen de transacciones y perfiles diversos de clientes.
Este puesto desempeñará un papel fundamental para garantizar el reconocimiento conforme de los ingresos bajo ASC 606, fortalecer los controles SOX, escalar los procesos y colaborar estrechamente con los equipos Comercial, Producto, Jurídico y FP&A a medida que la plataforma y las ofertas de producto sigan evolucionando.
**Qué harás**
* Serás responsable de las tareas de cierre de mes para la contabilidad de ingresos, colaborando con los equipos de cuentas por cobrar (AR) y operaciones de ingresos.
* Normalizarás y mejorarás los procesos, controles y documentación relacionados con el cierre de mes y la presentación de informes sobre ingresos.
* Revisarás y asesorarás sobre contratos complejos con proveedores/socios que incluyan múltiples elementos variables de ingresos y modelos de datos complejos.
* Identificarás oportunidades de automatización de procesos y optimización de sistemas en el ciclo pedido-a-cobro.
* Mantendrás y harás cumplir el cumplimiento global de las políticas y divulgaciones contables de ingresos.
* Apoyarás las auditorías externas, incluida la preparación de documentos de trabajo y la respuesta a consultas.
* Participarás en el diseño de controles sobre nuevos flujos de ingresos y procesos comerciales, así como en la corrección de brechas de control actualmente identificadas.
* Aplicarás tus sólidos conocimientos sobre ASC 606 para elaborar documentos técnicos contables («whitepapers») sobre transacciones no recurrentes o únicas de ingresos.
* Te mantendrás al día con las actualizaciones y tendencias de GAAP que afecten al reconocimiento de ingresos.
**Qué buscamos**
* Título universitario en Contabilidad, Finanzas o campo afín; se prefiere titulación ACA, CPA o equivalente.
* 8+ años de experiencia en contabilidad de ingresos o informes financieros, con exposición significativa a ASC 606.
* Experiencia con grandes conjuntos de datos y modelos de ingresos basados en transacciones o en uso.
* Antecedentes en plataformas tecnológicas, SaaS, viajes o sectores similares.
* Excelentes habilidades de comunicación y colaboración interfuncional.
* Conocimientos sólidos de sistemas financieros y herramientas de datos (por ejemplo, Looker, Salesforce, NetSuite).
**Qué ofrecemos**
* Remuneración competitiva y participación accionarial en Perk.
* Descanso y recarga con una generosa asignación de días de vacaciones más días festivos oficiales.
* Cuida tu salud física eligiendo entre atención médica privada o una ayuda para gimnasio.
* Ten la tranquilidad de saber que tus seres queridos están protegidos financieramente mediante tu seguro de vida, en caso de lo peor.
* Únete a nuestros inolvidables eventos de Perk, incluida nuestra espectacular fiesta anual de verano.
* Siempre contarás con apoyo gracias a Spring Health, nuestro socio líder en bienestar, que ofrece acceso rápido y completo a 12 sesiones de terapia y 12 sesiones de coaching para ti y tus seres queridos.
* Haz que tu dinero rinda más con nuestro plan flexible de compensación.
* Concéntrate en tu familia con 17 semanas de baja parental remunerada durante el primer año de vida de tu hijo.
* Contribuye a tu comunidad con 16 horas remuneradas al año para realizar labores de voluntariado en las causas benéficas que más te importen.
* Amplía tus horizontes con hasta 20 días al año de «Trabaja desde cualquier lugar».
* Desarrolla tus habilidades lingüísticas con clases prácticas de inglés, español y catalán.
* Sigue tus pasiones y disfruta de una licencia sabática de cuatro semanas completamente remunerada tras alcanzar los 5 años de antigüedad.
* Déjanos ayudarte a mudarte a uno de nuestros centros con apoyo para la reubicación.
**Cómo trabajamos**
En Perk adoptamos un enfoque centrado en la presencia física (IRL-first) para el trabajo, donde nuestro equipo trabaja juntos presencialmente tres días a la semana. Por tanto, este puesto requiere que vivas a una distancia razonable de nuestros centros. Creemos firmemente en el valor de reunirnos en persona para mejorar la conexión, la productividad, la creatividad y, en última instancia, convertirnos en un excelente lugar para trabajar.
Para ciertos puestos, podemos ayudarte con la reubicación desde cualquier parte del mundo. El inglés es el idioma oficial en la oficina. Por favor, envía tu currículum en inglés si decides postularte. No olvides adjuntar un portafolio y/o currículum actualizados.
Perk es una empresa global con una base diversa de clientes, y queremos asegurarnos de que las personas detrás de nuestro producto reflejen esa diversidad. Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, lo que significa que eres bienvenido/a en Perk independientemente de tu apariencia, tu lugar de origen o cualquier otra característica que te haga, simplemente, tú.
**Protección contra estafas de reclutamiento**
Toda comunicación oficial de Perk siempre provendrá de direcciones de correo electrónico que terminen en @perk.com o @externalperk.com, nuestros canales verificados de redes sociales o reclutadores listados en nuestra página oficial de LinkedIn. Nunca te pediremos que pagues por equipos, capacitación o tarifas, solicitaremos información personal sensible como datos bancarios al inicio del proceso ni mantendremos comunicación mediante aplicaciones no oficiales como WhatsApp, Telegram o Signal. Si recibes un mensaje que supuestamente proviene de Perk y parece sospechoso, por favor no respondas. Redirígelo a security \[at] perk \[dot] com y confirmaremos su autenticidad.

Carrer d'Aribau, 66, Eixample, 08011 Barcelona, Spain

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Prácticas como Ingeniero de Datos e IA
**Sobre AstraZeneca**
AstraZeneca es una empresa biofarmacéutica global impulsada por la innovación, centrada en el descubrimiento, desarrollo y comercialización de medicamentos con receta, principalmente para el tratamiento de enfermedades cardiovasculares, renales y metabólicas, respiratorias e inmunológicas, oncológicas y raras.
Nuestro centro de Barcelona se ha creado para lograr la próxima ola de avances que nos ayuden a hacer lo que nunca se había hecho antes, mientras ampliamos nuestra presencia global. Aprovechar los datos y utilizar las mejores soluciones tecnológicas disponibles nos permite impactar positivamente en la ciencia.
En línea con nuestro firme compromiso con la formación y el desarrollo de talento excepcional, esta persona se incorporará a una de las plataformas del departamento de *Datos, Analítica e IA* (organización de TI de I+D) para aprender y crecer mediante una colaboración activa con el equipo. La misión de esta plataforma es acelerar la innovación científica proporcionando un acceso simplificado a datos integrados mediante virtualización avanzada, y soluciones seguras y conformes de gestión de datos que aprovechan tecnologías de IA de vanguardia.
**Condiciones:**
* Duración: 6\-9 meses
* Horas por día: Jornada completa
* Ubicación: Barcelona
* Área de especialización: Ingeniería de Datos e IA
**Formación mediante experiencia práctica:**
Esta práctica está diseñada para ofrecer un entorno de aprendizaje de apoyo, que permita al practicante adquirir experiencia práctica en tareas de ingeniería de datos e IA. El enfoque estará en aprender y adaptarse al puesto, con participación activa en el apoyo a diversas actividades de ingeniería y operativas relacionadas con iniciativas de datos e IA.
**Las tareas incluirán, entre otras:**
* Asistencia en la automatización de canalizaciones y en los procesos de CI/CD
* Apoyo en tareas de preparación y análisis de datos
* Programación básica en Python
* Colaboración en proyectos de despliegue de infraestructura en la nube (AWS)
* Exploración y aprovechamiento de tecnologías de IA basadas en agentes y otras tecnologías de IA para su uso federado por distintos dominios
* Aplicación de despliegues seguros y escalables de agentes de IA inteligentes en las plataformas de TI de I+D
* Cumplimiento de las ceremonias y procesos ágiles
**Requisitos:**
* Estar matriculado actualmente como estudiante de máster en una universidad o institución educativa española acreditada
* Se prefieren titulaciones en STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas) o afines
* Conocimientos básicos sobre conceptos de datos e IA
* Conocimientos básicos de Python
* Conocimientos básicos de control de versiones de software (git)
* Conocimientos básicos de infraestructura en la nube (AWS)
* Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo
* Capacidad de adaptación a un entorno dinámico
* Interés o conocimientos sobre la industria farmacéutica serían un plus
\#EarlyTalent
*AstraZeneca es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. AstraZeneca considerará a todas las personas elegibles sin discriminación por discapacidad, sexo u orientación sexual, embarazo o período de maternidad/paternidad, raza u origen (nacional o étnico), edad, religión o creencias, identidad de género, estado civil o de pareja de hecho y/o cualquier otra característica protegida por la ley.*

Carrer del Rosselló, 64, Eixample, 08029 Barcelona, Spain

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Director de Ingeniería para Usuarios Finales
Dependiendo del Director Senior de Operaciones de Trabajo Moderno, el rol del Ingeniero Senior de Ingeniería para Usuarios Finales (EUE) consiste en llevar a cabo la entrega técnica de la estrategia global de EUE y brindar soporte de nivel 3 a los proveedores de servicios contratados para apoyar a los usuarios finales en las áreas globales de TI y OT. Esta persona es responsable de mantener y mejorar las diversas tecnologías y procesos utilizados para entregar, proteger, gestionar y automatizar los dispositivos de los usuarios finales en toda la empresa. El alcance de la gestión incluye más de 3000 puntos finales Windows, menos de 50 clientes macOS y aproximadamente 500 dispositivos móviles. Las responsabilidades también abarcan las diversas aplicaciones propiedad de EUE y su infraestructura. Esta huella comprende más de 700 modelos de dispositivos de más de 10 proveedores, atendidos por el equipo: ¡un lugar de trabajo híbrido verdaderamente moderno! En colaboración con el equipo central de ingeniería de EUE, este recurso contribuirá a la estrategia general y a la planificación de la hoja de ruta de EUE, y se espera, en ocasiones, que evalúe, proponga, realice pruebas de concepto (PoC) y ejecute la entrega de soluciones dentro del ámbito de soporte del equipo.
**Capacidad técnica:**
* Arquitectura, ingeniería y administración de entornos MEM/MECM.
* Gestión de políticas de dispositivos mediante GPO de AD e Intune.
* Automatización de canalizaciones CI/CD y soluciones de corrección proactiva.
* Gestión de directorios en Azure/Active Directory.
* Creación/mejora de informes sobre las diversas tecnologías de soporte de EUE (incidencias, dispositivos, parches, etc.).
* Gestión y soporte de soluciones de Microsoft 365 (Teams, SharePoint, OneDrive, Outlook, entre otras).
**Mentoría de técnicos de nivel 2**
* Brindar mentoría y apoyo al personal de nivel 2 para garantizar que escalen adecuadamente las incidencias y mejoren sus habilidades técnicas.
* Crear, gestionar y actualizar continuamente una base de conocimientos integral para asistir a nuestros equipos de soporte, usuarios finales y equipos internos.
**Soporte operativo**
* Resolución de incidencias y gestión de problemas escalados por el personal de soporte de niveles 1 y 2.
* Apoyo a la gestión de numerosos proveedores que reportan al equipo de EUE.
* Implementación de estrategias de corrección proactiva para prevenir incidencias antes de que afecten a los usuarios finales.
* Uso de herramientas como Nexthink y Microsoft Intune Endpoint Privilege Management (EPM) para mejorar la seguridad y la eficiencia.
**Tecnologías y aplicaciones clave**
* Microsoft Endpoint Manager
* Intune y Autopilot
* Configuration Manager (CM)
* Active Directory (híbrida)
* Gestión de directivas de grupo
* Seguridad de puntos finales
* Gestión de vulnerabilidades
* Parcheo de aplicaciones de terceros
* Agregación de registros
* Cifrado
* Empaque de aplicaciones
* Tecnologías de virtualización
* Gestión de impresión
* Tecnologías de Windows Server
* KMS/ADBA
* WSUS
* Impresión/Servicios de archivos
* Microsoft 365
* Microsoft Power Platform
* 10 años de experiencia en soporte relacionado con servicios de EUE, tales como MS-Windows, MECM, Intune, MS-Office y Active Directory.
* Más de 5 años de experiencia gestionando más de 2500 puntos finales.
* Habilidades sólidas en gestión de relaciones.
* Fuerte orientación al servicio al cliente.
* Capacidad demostrada de análisis y resolución de problemas.
* Capacidad para priorizar y ejecutar tareas de forma efectiva en entornos de alta presión.
* Buenas habilidades de comunicación escrita, oral e interpersonal.
* Capacidad para presentar ideas en un lenguaje accesible tanto para los negocios como para los usuarios finales.
* Alta motivación y autodirección.
* Atención minuciosa a los detalles.
* Conocimiento de la infraestructura integral de TI (redes, almacenamiento, bases de datos, virtualización, gestión de identidades y accesos -IAM-, seguridad de la información -InfoSec-, DevOps).
* Orientación al trabajo en equipo y habilidad comprobada para colaborar en entornos cooperativos.
* Diploma universitario o título universitario en ciencias de la computación y/o 10 años de experiencia laboral equivalente.
Certificación ITIL.
*
#LI-Hybrid
Duracell es el fabricante y comercializador líder mundial de pilas alcalinas de alto rendimiento, complementadas con un portafolio de pilas especializadas, recargables y profesionales de alta calidad y liderazgo en el mercado. Los productos de Duracell alimentan numerosos dispositivos profesionales críticos en todo el mundo, como monitores de frecuencia cardíaca, desfibriladores, dispositivos de telemetría, detectores de humo, alarmas contra incendios, válvulas automatizadas y sistemas de seguridad. Como líder en la categoría profesional de energía, Duracell posee una rica historia de innovación, introduciendo continuamente pilas más pequeñas, más delgadas, con mayor capacidad energética y mayor duración que las marcas competidoras. Desde marzo de 2016, Duracell ha encontrado su hogar permanente dentro de Berkshire Hathaway (clasificada como n.º 4 entre las empresas más admiradas del mundo por la revista Fortune y n.º 3 en la lista Fortune 500), y seguirá centrada en el crecimiento sostenible y la innovación líder en la industria, mientras crea valor a largo plazo para nuestros clientes y consumidores. En Duracell, se valora profundamente la integridad, la responsabilidad integral en todos los niveles, la toma rápida de decisiones y una actitud de «sí se puede».

Carrer d'Aribau, 66, Eixample, 08011 Barcelona, Spain

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Representante de Desarrollo Comercial
### **Información general**
País
España
Ciudad
Barcelona
ID del puesto
47817
Departamento
Ventas
Nivel de experiencia
ENTRADA\_NIVEL
Estado laboral
TIEMPO\_COMPLETO
Tipo de lugar de trabajo
Híbrido
### **Descripción y requisitos**
El desarrollo comercial es el comienzo de un increíble recorrido profesional en ventas y forma parte integral del éxito continuo y el crecimiento de Infor. Usted desempeñará un papel clave para impulsar nuevos negocios dentro de nuestra organización de ventas. En Infor, ofrecemos el mejor entorno de formación en ventas, que le permitirá mejorar sus habilidades y acelerar su trayectoria profesional.
* Asunción y liderazgo de una industria o región específica para identificar nuevas oportunidades.
* Prospección avanzada dentro de su industria o región objetivo mediante el contacto con empresas que hayan mostrado señales demográficas o conductuales de compra.
* Identificación y participación multicanal con nuestros clientes mediante teléfono, correo electrónico y redes sociales.
* Trabajo junto con nuestra avanzada pila tecnológica para impulsar el éxito (Salesforce, Outreach, ZoomInfo y muchos otros).
* Construcción de un embudo sostenible centrado en la calidad. ¡La cantidad no significa nada sin calidad!
* Generación de oportunidades altamente calificadas con alta probabilidad de cierre.
* Establecimiento de una sólida alineación con las distintas partes interesadas dentro de Infor, especialmente en ventas y marketing.
* Liderazgo en innovación y demostración de destrucción creativa para transformar sus ideas en iniciativas que beneficien a la organización global.
**¿Qué obtendrá?**
* Un programa de incorporación estructurado y de primer nivel, con apoyo diario de un mentor que garantizará su correcta integración.
* Una fuerte inversión de la empresa en distintas trayectorias profesionales adaptadas a sus competencias y orientadas a ayudarle a alcanzar su máximo potencial.
* Crecimiento en un entorno laboral global y multicultural donde la fortaleza del equipo radica en cada uno de sus miembros, y la fortaleza de cada miembro reside en el equipo.
* Adquisición de habilidades líderes en prospección industrial con la pila tecnológica más moderna (plataforma de engagement comercial, inteligencia conversacional, tecnología de intención, entre otras).
* Conversión en experto en nube industrial y práctica en conversaciones comerciales centradas en resultados.
* Aprendizaje de cómo pensar como emprendedor para impulsar el crecimiento y el éxito.
* Participación en actividades de engagement comercial digitales o presenciales.
**¿Cómo es el representante de desarrollo comercial ideal de Infor?**
* Idioma materno o bilingüe en alemán e inglés.
* Buenas habilidades interpersonales, de negociación y de persuasión.
* Excelentes habilidades organizativas.
* Competitivo, colaborativo e innovador.
* Jugador enérgico de equipo.
* Conocimientos básicos de herramientas tecnológicas.
**Beneficios**
**Viva bien**
Disfrute de un espacio de trabajo moderno y sostenible diseñado para equilibrio, comodidad, colaboración e inspiración.
* Gimnasio y vestuarios en las instalaciones.
* Terraza con vistas panorámicas de la ciudad.
* Salas de relajación y descanso (mesa de ping-pong, zona de juegos).
* Sala de lactancia y taquillas para paquetería.
* Aparcamiento para bicicletas y coches.
* Fácil acceso en metro, tranvía, tren o bicicleta.
* Seguro médico privado y vales para comidas.
* Semanas de 35 horas en agosto, sin reducción salarial.
* Licencia remunerada para voluntariado (8 h/año).
* Programa de asistencia al empleado (Lyra).
**Crecer con fuerza**
* Trayectoria de crecimiento y movilidad.
* Aprender, desafiarse y evolucionar mediante retroalimentación.
* Cultura de autonomía, propósito y crecimiento personal.
**Conectarse profundamente**
* Ubicado en el corazón del distrito 22@ (Sant Martí), cerca de Glòries.
* Eventos mensuales del equipo: deportivos, sociales y benéficos.
* Cultura inclusiva que celebra la apertura y el éxito compartido.
**Trabajar con inteligencia**
* Modelo híbrido (desde enero: 3 días en la oficina / 2 días en casa).
* Trabajo desde el extranjero: hasta 30 días al año.
* Remuneración competitiva.
* Programa de recomendaciones.
* Apoyo para la reubicación.
Y muchos más beneficios como parte del plan de remuneración flexible...
**Acerca de Infor**
En Infor, la ambición encuentra su impacto. Únase a una comunidad global de pensadores audaces e innovadores, donde su experiencia no solo resuelve problemas, sino que también moldea industrias, abre oportunidades y genera un impacto real en miles de millones de personas. En Infor, usted no está simplemente construyendo una carrera: está ayudando a construir lo que viene después.
Infor es un líder mundial en software empresarial en la nube para empresas de mercados industriales específicos. Infor desarrolla suites integrales para industrias específicas en la nube e implementa eficientemente tecnologías que priorizan la experiencia del usuario, aprovechan la ciencia de datos e integran fácilmente con sistemas existentes. Más de 60 000 organizaciones en todo el mundo confían en Infor para superar las interrupciones del mercado y lograr una transformación digital integral.
Para más información visite www.infor.com
**Nuestros valores**
En Infor nos esforzamos por crear un entorno basado en una filosofía empresarial denominada Gestión Basada en Principios™ (PBM™) y en ocho Principios Rectores: integridad, gestión responsable y cumplimiento, transformación, espíritu emprendedor basado en principios, conocimiento, humildad, respeto y autorrealización.
Tenemos un compromiso inquebrantable con una cultura fundamentada en PBM™. Inspirada en los principios que permiten el florecimiento de una sociedad libre y abierta, PBM™ prepara a las personas para innovar, mejorar y transformar, fomentando al mismo tiempo una organización saludable y en crecimiento que genere valor a largo plazo para sus clientes y colaboradores, así como satisfacción para sus empleados.
Infor es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a crear un entorno laboral diverso e inclusivo. Infor no discrimina a candidatos ni empleados por su sexo, raza, identidad de género, discapacidad, edad, orientación sexual, religión, origen nacional, condición de veterano o cualquier otro estatus protegido por la ley. Si necesita algún tipo de adaptación o asistencia en cualquier momento durante el proceso de solicitud o selección, envíe su solicitud siguiendo las instrucciones indicadas en la sección de preguntas frecuentes. **Concienciación sobre fraudes**
Hemos tomado conocimiento de individuos no autorizados que se hacen pasar por reclutadores de Infor, incluidos algunos que han realizado ofertas fraudulentas de empleo. Por favor, lea nuestras directrices y protéjase contra estafas de reclutamiento. **Política de privacidad sobre fraudes**
Valoramos su privacidad en Infor.

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Representante de Desarrollo Empresarial
### **Información general**
País
España
Ciudad
Barcelona
ID del puesto
47816
Departamento
Ventas
Nivel de experiencia
ENTRADA\_NIVEL
Estado laboral
TIEMPO\_COMPLETO
Tipo de lugar de trabajo
Híbrido
### **Descripción y requisitos**
El desarrollo empresarial es el inicio de un increíble trayecto profesional en ventas y forma parte integral del éxito continuo y el crecimiento de Infor. Usted desempeñará un papel clave para impulsar nuevos negocios dentro de nuestra organización de ventas. En Infor, ofrecemos el mejor entorno de formación en ventas, que le permitirá mejorar sus habilidades y acelerar su progresión profesional.
* Gestionar y liderar un sector específico o región para identificar nuevas oportunidades.
* Realizar prospección avanzada dentro de su sector o región objetivo contactando a empresas que hayan mostrado señales demográficas o conductuales de compra.
* Identificar a nuestros compradores y establecer con ellos una relación multicanal mediante teléfono, correo electrónico y redes sociales.
* Trabajar junto con nuestra avanzada suite tecnológica para lograr el éxito (Salesforce, Outreach, ZoomInfo y muchos otros).
* Construir un embudo sostenible centrado en la calidad. ¡La cantidad no significa nada sin calidad!
* Generar oportunidades altamente cualificadas con alta probabilidad de cierre.
* Establecer una sólida alineación con las distintas partes interesadas dentro de Infor, especialmente en ventas y marketing.
* Liderar la innovación y demostrar una «destrucción creativa» para convertir sus ideas en iniciativas que beneficien a la organización global.
**¿Qué obtendrá?**
* Un programa de incorporación estructurado y de primer nivel, con apoyo diario de un mentor que garantizará su integración exitosa.
* Una fuerte inversión de la empresa en distintas trayectorias profesionales adaptadas a sus competencias y orientadas a ayudarle a alcanzar todo su potencial.
* Crecer en un entorno laboral global y multicultural donde la fortaleza del equipo reside en cada uno de sus miembros, y la fortaleza de cada miembro radica en el equipo.
* Adquirir habilidades líderes en prospección con la suite tecnológica más moderna (plataforma de engagement comercial, inteligencia conversacional, tecnología de intención, entre otras).
* Convertirse en un experto en nube industrial y practicar conversaciones comerciales centradas en resultados.
* Aprender a pensar como un emprendedor para impulsar el crecimiento y el éxito.
* Participación en actividades de engagement comercial digitales o presenciales.
**¿Cómo es el representante de desarrollo empresarial ideal de Infor?**
* Nativo o bilingüe en alemán e inglés.
* Buenas habilidades interpersonales, de negociación y de persuasión.
* Excelentes habilidades organizativas.
* Competitivo, colaborador e innovador.
* Jugador enérgico y comprometido con el equipo.
* Conocimientos básicos de herramientas tecnológicas.
**Beneficios**
**Viva bien**
Disfrute de un espacio de trabajo moderno y sostenible diseñado para equilibrio, comodidad, colaboración e inspiración.
* Gimnasio y vestuarios en las instalaciones.
* Terraza con vistas panorámicas de la ciudad.
* Salas para relajación y descanso (mesa de ping-pong, zona de juegos).
* Sala de lactancia y taquillas para paquetería.
* Estacionamiento para bicicletas y automóviles.
* Fácil acceso en metro, tranvía, tren o bicicleta.
* Seguro médico privado y vales para comidas.
* Semanas de 35 horas en agosto, sin reducción salarial.
* Licencia remunerada para voluntariado (8 h/año).
* Programa de asistencia al empleado (Lyra).
**Crecer con fuerza**
* Trayectoria de crecimiento y movilidad.
* Aprenda, desafíese y evolucione mediante retroalimentación constante.
* Cultura de autonomía, propósito y crecimiento personal.
**Conéctese profundamente**
* Ubicado en el corazón del distrito 22@ (Sant Martí), cerca de Glòries.
* Eventos mensuales para equipos: deportivos, sociales y benéficos.
* Cultura inclusiva que celebra la apertura y el éxito compartido.
**Trabaje con inteligencia**
* Modelo híbrido (a partir de enero: 3 días en oficina / 2 días en casa).
* Trabajo desde el extranjero hasta 30 días al año.
* Remuneración competitiva.
* Programa de referidos.
* Apoyo para reubicación.
Y muchos más beneficios incluidos en el plan de remuneración flexible...
**Acerca de Infor**
En Infor, la ambición se encuentra con el impacto. Únase a una comunidad global de pensadores audaces e innovadores, donde su experiencia no solo resuelve problemas, sino que transforma industrias, desbloquea oportunidades y genera un impacto real en miles de millones de personas. En Infor, usted no está simplemente construyendo una carrera: está ayudando a construir lo que viene después.
Infor es un líder mundial en software empresarial en la nube para empresas de mercados específicos por industria. Infor desarrolla suites integrales para industrias en la nube e implementa eficientemente tecnologías que priorizan la experiencia del usuario, aprovechan la ciencia de datos e integran fácilmente con sistemas existentes. Más de 60 000 organizaciones en todo el mundo confían en Infor para superar las perturbaciones del mercado y lograr una transformación digital integral de sus negocios.
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**Nuestros valores**
En Infor nos esforzamos por crear un entorno fundamentado en una filosofía empresarial denominada Gestión Basada en Principios™ (PBM™) y ocho Principios Rectores: integridad, gestión responsable y cumplimiento, transformación, espíritu emprendedor basado en principios, conocimiento, humildad, respeto y autorrealización.
Tenemos un compromiso inquebrantable con una cultura basada en PBM™. Inspirada en los principios que permiten florecer a una sociedad libre y abierta, PBM™ prepara a las personas para innovar, mejorar y transformar, mientras fomenta una organización saludable y en crecimiento que genere valor a largo plazo para sus clientes y patrocinadores, así como realización personal para sus empleados.
Infor es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a crear un entorno laboral diverso e inclusivo. Infor no discrimina a candidatos ni empleados por su sexo, raza, identidad de género, discapacidad, edad, orientación sexual, religión, origen nacional, condición de veterano ni ningún otro estatus protegido por la ley. Si necesita algún tipo de adaptación o asistencia en cualquier momento durante el proceso de solicitud o selección, envíe una solicitud siguiendo las instrucciones indicadas en la sección de preguntas frecuentes. **Concienciación sobre fraudes**
Hemos tomado conocimiento de individuos no autorizados que se hacen pasar por reclutadores de Infor, incluidos algunos que han realizado ofertas fraudulentas de empleo. Lea nuestras directrices y protéjase contra estafas de reclutamiento. **Política de privacidad sobre fraudes**
Valoramos su privacidad en Infor.

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Representante de Desarrollo Empresarial (alemán)
### **Información general**
País
España
Ciudad
Barcelona
ID del puesto
47666
Departamento
Ventas
Nivel de experiencia
ENTRY\_LEVEL
Estado laboral
FULL\_TIME
Tipo de lugar de trabajo
Híbrido
### **Descripción y requisitos**
El desarrollo empresarial es el comienzo de una carrera profesional extraordinaria en ventas y forma parte integral del éxito continuo y el crecimiento de Infor. Usted desempeñará un papel clave para impulsar nuevos negocios dentro de nuestra organización de ventas. En Infor, ofrecemos el mejor entorno de formación en ventas, que le permitirá mejorar sus habilidades y acelerar su trayectoria profesional.
* Responsabilidad y liderazgo en un sector o región específicos para identificar nuevas oportunidades.
* Prospección avanzada dentro de su sector o región objetivo, contactando a empresas que hayan mostrado señales demográficas o conductuales de compra.
* Identificación y participación multicanal con nuestros clientes mediante teléfono, correo electrónico y redes sociales.
* Trabajo conjunto con nuestra avanzada plataforma tecnológica para lograr el éxito (Salesforce, Outreach, ZoomInfo y muchas otras).
* Construcción de un embudo sostenible centrado en la calidad. ¡La cantidad no significa nada sin calidad!
* Generación de oportunidades altamente calificadas con alta probabilidad de cierre.
* Establecimiento de una sólida alineación con las distintas partes interesadas dentro de Infor, especialmente en ventas y marketing.
* Liderazgo en innovación y demostración de destrucción creativa para transformar sus ideas en iniciativas que beneficien a la organización global.
**¿Qué obtendrá?**
* Un programa de incorporación estructurado y de primer nivel, junto con apoyo diario de un mentor que garantizará su integración exitosa.
* Una fuerte inversión de la empresa en distintas trayectorias profesionales adaptadas a sus competencias y que le ayudarán a alcanzar todo su potencial.
* Crecimiento en un entorno laboral global y multicultural, donde la fortaleza del equipo reside en cada uno de sus miembros, y la fortaleza de cada miembro radica en el equipo.
* Adquisición de habilidades líderes en prospección mediante las herramientas tecnológicas más modernas (plataforma de engagement comercial, inteligencia conversacional, tecnología de intención, entre otras).
* Conversión en experto en nube industrial y práctica en conversaciones comerciales centradas en resultados.
* Aprendizaje sobre cómo pensar como emprendedor para impulsar el crecimiento y el éxito.
* Participación en actividades de engagement comercial digitales o presenciales.
**¿Cómo es el representante ideal de desarrollo empresarial de Infor?**
* Nivel nativo o bilingüe en alemán e inglés.
* Buenas habilidades interpersonales, de negociación y de persuasión.
* Fuertes habilidades organizativas.
* Competitivo, colaborativo e innovador.
* Jugador energético y comprometido con el equipo.
* Conocimientos básicos de herramientas tecnológicas.
**Beneficios**
**Viva bien**
Disfrute de un espacio de trabajo moderno y sostenible diseñado para equilibrio, confort, colaboración e inspiración.
* Gimnasio y vestuarios en las instalaciones.
* Terraza con vistas panorámicas de la ciudad.
* Salas para relajación y descanso (mesa de ping-pong, zona de juegos).
* Sala de lactancia y taquillas para paquetería.
* Estacionamiento para bicicletas y automóviles.
* Acceso fácil en metro, tranvía, tren o bicicleta.
* Seguro médico privado y vales para comidas.
* Semanas laborales de 35 horas en agosto, sin reducción salarial.
* Licencia remunerada para voluntariado (8 h/año).
* Programa de asistencia al empleado (Lyra).
**Crecer con fuerza**
* Trayectoria de crecimiento y movilidad.
* Aprender, superarse y evolucionar mediante retroalimentación constante.
* Cultura de autonomía, propósito y crecimiento personal.
**Conectarse profundamente**
* Ubicación en el corazón del distrito 22@ (Sant Martí), cerca de Glòries.
* Eventos mensuales para equipos: deportivos, sociales y benéficos.
* Cultura inclusiva que celebra la apertura y el éxito compartido.
**Trabajar con inteligencia**
* Modelo híbrido (a partir de enero: 3 días en oficina / 2 días en casa).
* Trabajo desde el extranjero: hasta 30 días al año.
* Remuneración competitiva.
* Programa de referidos.
* Apoyo para la reubicación.
Y muchos más beneficios como parte del plan de remuneración flexible...
**Acerca de Infor**
En Infor, la ambición se encuentra con el impacto. Únase a una comunidad global de pensadores audaces e innovadores, donde su experiencia no solo resuelve problemas, sino que también transforma industrias, abre oportunidades y genera un impacto real en miles de millones de personas. En Infor, usted no está construyendo simplemente una carrera: está ayudando a construir lo que viene después.
Infor es un líder global en software empresarial en la nube para empresas de mercados específicos por industria. Infor desarrolla suites completas por industria en la nube e implementa eficientemente tecnologías que priorizan la experiencia del usuario, aprovechan la ciencia de datos e integran fácilmente con los sistemas existentes. Más de 60 000 organizaciones en todo el mundo confían en Infor para superar las interrupciones del mercado y lograr una transformación digital integral.
Para obtener más información, visite www.infor.com
**Nuestros valores**
En Infor, nos esforzamos por crear un entorno fundado en una filosofía empresarial denominada Gestión Basada en Principios™ (PBM™) y ocho Principios Directores: integridad, gestión responsable y cumplimiento, transformación, espíritu emprendedor basado en principios, conocimiento, humildad, respeto y autorrealización.
Contamos con un compromiso inquebrantable con una cultura basada en PBM™. Inspirada en los principios que permiten el florecimiento de una sociedad libre y abierta, PBM™ prepara a las personas para innovar, mejorar y transformar, mientras fomenta una organización sana y en crecimiento que genere valor a largo plazo para sus clientes y patrocinadores, así como realización personal para sus empleados.
Infor es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a crear un entorno laboral diverso e inclusivo. Infor no discrimina a candidatos ni empleados por su sexo, raza, identidad de género, discapacidad, edad, orientación sexual, religión, origen nacional, condición de veterano o cualquier otro estatus protegido por la ley. Si necesita algún tipo de adaptación o asistencia en cualquier momento durante el proceso de solicitud o selección, envíe su solicitud siguiendo las instrucciones indicadas en la sección de preguntas frecuentes. **Concienciación sobre fraudes**
Hemos tomado conocimiento de individuos no autorizados que se hacen pasar por reclutadores de Infor, incluidos algunos que han realizado ofertas fraudulentas de empleo. Lea nuestras directrices y protéjase contra estafas de reclutamiento. **Política de privacidad sobre fraudes**
Valoramos su privacidad en Infor.

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Técnico ESG (temporal)
Sobre nosotros
Somos una empresa internacional de dermocosmética con un propósito claro: Inspirar a todas las personas con las que entramos en contacto para disfrutar de vidas sanas, felices y bellas.
Somos una empresa impulsada por un propósito y queremos que su día a día tenga un impacto positivo en nuestras comunidades y en el planeta. Estamos orgullosos de contar con la certificación B Corp. Sin embargo, formar parte de la solución también conlleva una gran responsabilidad: ser una fuerza de cambio hacia un mundo más sostenible.
¿Quiere unirse al Reto?
¿Qué buscamos?
Buscamos un Técnico ESG.
¿Qué le ofrecemos?
Al unirse a ISDIN, podrá cambiar la vida de muchas personas en todo el mundo.
Además, ofrecemos algunos beneficios interesantes que nos convierten en una empresa líder en empleo:
* Horarios de entrada flexibles y política de teletrabajo.
* Seguro médico privado.
* Descuento en nuestra tienda para empleados.
* Beneficios relacionados con el bienestar.
* Sorteo navideño con varios productos.
¿Cuáles serán sus retos?
Gestión y análisis de las iniciativas ESG asignadas.
Apoyo a la mejora de los procesos internos ESG. Proponer mejoras.
Apoyo a la implementación internacional de las iniciativas ESG en los países designados.
Apoyo a la gobernanza de datos y a otros requisitos relevantes, así como al proceso de certificaciones y recertificaciones ESG.
Apoyo a la implicación con equipos de distintas áreas para hacer seguimiento de las acciones acordadas.
¿Es usted la persona que estamos esperando?
**Formación:** Titulación universitaria.
**Idiomas:** Inglés – Alto nivel.
**Otros:** Experiencia en farmacia, cosmética, bienes de consumo o consultoría de gestión.
Empresa con Igualdad de Oportunidades
En ISDIN, lo que más valoramos es el talento que usted aporta. Por ello, durante todo el proceso de selección respetaremos el principio de igualdad de oportunidades, evitaremos cualquier actitud discriminatoria y fomentaremos siempre nuestro respeto hacia las personas.

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Ingeniero de Síntesis de Vídeo
### **Ingeniero de Síntesis de Vídeo**
**Híbrido · Equipo Técnico · Jornada completa**
Barcelona, España
### **En pocas palabras**
* Ser responsable y escalar la **síntesis de vídeo en tiempo real** para humanos digitales realistas
* Rol de ML centrado en producción que conecta la **implantación de investigación**
* Enfoque en **latencia, calidad y fiabilidad** a escala
Barcelona (híbrido) o teletrabajo en Europa \|* €45 000–€65 000
**Por qué este puesto es emocionante:** Trabajarás con tecnología puntera de humanos digitales, donde tus optimizaciones de producción tendrán un impacto inmediato y visible sobre usuarios reales y clientes empresariales globales.
### **Sobre UNITH**
En **UNITH**, transformamos las experiencias del cliente mediante inteligencia artificial conversacional. Cotizamos en la ASX y creamos **humanos digitales realistas** mediante movimientos faciales sintéticos de vanguardia, ingeniería vocal y diseño conversacional.
Nuestros humanos digitales hablan **más de 60 idiomas** con **más de 600 voces**, redefiniendo la forma en que las empresas interactúan con sus clientes en todo el mundo.
### **El puesto**
Buscamos un **Ingeniero de ML para producción** experimentado que asuma la responsabilidad de nuestra **tubería de síntesis de vídeo**. Se trata de un puesto práctico y centrado en producción, en el que llevarás la investigación de IA a la práctica a escala.
Trabajarás en la intersección de la **visión por computadora, infraestructura de ML y sistemas en tiempo real**, asegurando que nuestros humanos digitales funcionen de forma fiable, eficiente y con latencia ultrabaja, sin sacrificar la calidad visual.
### **️ Lo que harás**
### **Ingeniería de producción (enfoque principal)**
* Ser responsable de los servicios de síntesis de vídeo en producción e implementar/optimizar modelos para rendimiento en tiempo real
* Reducir la latencia de inferencia para cumplir con el objetivo de **menos de 2 segundos** en conversaciones en streaming
* Supervisar y mejorar las métricas de calidad de vídeo y depurar incidencias en producción
* Implementar control de versiones de modelos, pruebas A/B y procedimientos seguros de reversión
### **Integración y optimización**
* Actuar como puente entre la investigación de IA y los sistemas de producción
* Integrar nuevos modelos en la tubería existente
* Diseñar APIs de síntesis de vídeo (gRPC, REST) y trabajar con arquitecturas basadas en eventos
* Optimizar la utilización de GPU, implementar estrategias de caché y colaborar en la orquestación de servicios
* Gestionar servicios de integración de TTS (Conectores de voz)
### **Desarrollo de funciones**
* Implementar nuevas funciones visuales (expresividad, movimiento, mejoras de sincronización labial)
* Apoyar capacidades de personalización de avatares
* Llevar mejoras derivadas de la investigación a la tubería de vídeo en tiempo real
### **Pila tecnológica**
* Python, PyTorch, AWS, Docker, Kubernetes, instancias GPU
* Servicios gRPC para síntesis en streaming
* S3, Redis, RabbitMQ
### **✅ Qué buscamos**
### **Imprescindible**
* 3–5 años de experiencia implantando modelos de ML/visión por computadora en **producción** (no solo entrenamiento)
* Amplia experiencia práctica con **PyTorch o TensorFlow**
* Experiencia práctica en optimización (cuantización, poda, servicio de modelos, gestión de recursos GPU)
* Experiencia en generación de vídeo o procesamiento de vídeo en tiempo real, y conocimiento de los compromisos entre latencia y calidad
* Excelentes habilidades en Python para servicios backend (FastAPI, Flask) y servicio de modelos ML (TorchServe, ONNX Runtime)
* Experiencia con infraestructura de producción (Docker, AWS, pipelines CI/CD)
* Excelentes habilidades de depuración y capacidad para colaborar con equipos de investigación y backend
### **Deseable**
* Experiencia con avatares impulsados por audio, reconstrucción facial, GAN, modelos de difusión o NeRF
* gRPC, RabbitMQ, Go o protocolos de transmisión de vídeo (HLS, WebRTC)
* Publicaciones o contribuciones de código abierto en visión por computadora
### **Qué significa el éxito**
**Primeros 6 meses** \- Responsabilidad sobre los servicios centrales de síntesis con mayor fiabilidad y supervisión
* Implementación exitosa de al menos un modelo de investigación en producción
* Mejoras cuantificables en latencia o calidad de vídeo
**Primeros 12 meses** \- Entrega de vídeo en streaming con una **reducción de latencia del 30–50 %**
* Implementación en producción de mejoras visuales (expresividad, movimiento)
* Reconocimiento como experto en ML para producción, encargado de conectar investigación e implantación
### **Qué ofrecemos**
### **Remuneración y flexibilidad**
Salario: **€45 000 – €65 000**, según experiencia
Trabajo híbrido en Barcelona o opciones de teletrabajo dentro de Europa
### **Impacto y crecimiento**
* Responsabilidad integral de sistemas críticos en producción
* Puesto único que une la investigación puntera en visión por computadora con su aplicación práctica
* Problemas desafiantes en ML en tiempo real, optimización de latencia y escalabilidad
* Trabajo de alto impacto en un **equipo pequeño y experimentado (12 personas)**
* Oportunidad de moldear la infraestructura de ML a medida que la empresa crece
### **Beneficios adicionales**
️ Oficina en el centro de Barcelona
Trabaja desde cualquier lugar
️ Compensación para almuerzo cuando estés en la oficina
Seguro médico privado con Alan
Ayuda para desplazamientos (para miembros del equipo que vivan a 10 km o más de la oficina)
Beneficios flexibles (exentos de impuestos según la legislación española)
️ Descuento ClassPass
### **Cómo aplicar:**
Envía:
* Tu CV destacando tu **experiencia en producción de ML**
* Una breve carta de motivación (3–5 frases) que incluya: \- Tu experiencia implantando modelos de visión por computadora/vídeo en producción
* Un proyecto en el que redujeras la latencia de inferencia
* Por qué te entusiasman los humanos digitales
Aplica mediante el botón **Aplicación rápida**, o contacta directamente con **joyce@unith.ai** — ¡la creatividad es bienvenida!
### **Proceso de selección**
1\. Llamada introductoria con Joyce (30 minutos)
2\. Entrevista técnica con el Director de Ingeniería y el equipo (90 minutos)
3\. Reunión con el equipo de backend e investigación (60 minutos)
4\. Pequeña tarea para realizar en casa
5\. Verificación de referencias
* ️ **Cronograma:** De 2 a 3 semanas desde la solicitud hasta la oferta
**¿Listo para hacer que los humanos digitales sean más rápidos, mejores y más fiables?**
¡Aplica ahora!

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45,000-65,000 €/año

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Director de Recepción
**El lugar…**
Situado en el Barrio Gótico, frente al Puerto Olímpico, la Casa cuenta con un Club privado para nuestros Socios. El Club de Salud ofrece opciones innovadoras para cuidar nuestro cuerpo y nuestra mente. También contamos con 56 habitaciones, una sala de cine privada y nuestro restaurante insignia, Cecconi's.
Como **Director de Recepción**, desempeñará un papel central para ofrecer una experiencia fluida, personalizada y memorable a cada socio. Con su innato encanto hospitalario y mentalidad de liderazgo, le brindaremos una plataforma para conectar, inspirar, crecer y generar impacto.
**Principales funciones...**
Crear y perfeccionar la eficiencia en los procesos de registro y bienvenida de socios e invitados.
Contribuir a los objetivos departamentales anuales relacionados con nómina, gastos, niveles de personal y servicio al cliente.
Responsable de supervisar y apoyar las operaciones diarias, así como dar la bienvenida a los huéspedes y socios del hotel al llegar.
Supervisar, dirigir, coordinar, influir y persuadir al personal para mantener los estándares de servicio establecidos por Soho House & Co.
Participar en la identificación de brechas de talento, entrevistar y contratar personal, además de organizar reuniones y oportunidades de formación para desarrollar y potenciar las habilidades del equipo, así como ofrecer asesoramiento y aplicar medidas disciplinarias cuando corresponda.
Asegurar que todos los nuevos empleados reciban un proceso adecuado de formación para recién incorporados.
Comunicar diariamente los eventos programados, listas de invitados, visitantes VIP, ocupación de habitaciones (del hotel) y presupuesto de ventas.
Mantener una correspondencia ágil, cortés, profesional y rápida para resolver todas las consultas de huéspedes y personal.
Colaborar con el controlador y el responsable de compras para garantizar que todos los artículos perecederos y no perecederos se soliciten, distribuyan y mantengan inventariados adecuadamente.
Ofrecer los más altos estándares de servicio al cliente y de procesos, registrar y reportar todas las disputas y reclamaciones de los huéspedes.
Desempeñar otras funciones que le asigne el director general.
**Experiencia requerida...**
Mínimo 3+ años de experiencia laboral y 2+ años como Director de Recepción.
Atención al detalle, capacidad para realizar múltiples tareas y trabajar en un entorno dinámico.
Conocimientos informáticos: Excel, MS Word, MRM, Salesforce y Opera (preferible).
Orientación al servicio al cliente y excelentes habilidades comunicativas verbales y escritas.
Conocimientos bilingües, valorados.
Título universitario en Hostelería, preferible.
Horario flexible, incluidas tardes y fines de semana según sea necesario.
**Beneficios…**
* Comida en equipo durante el turno, preparada por nuestros chefs
* Membresía Soho Friends
* Descuento del 50 % en alimentos y bebidas, los 7 días de la semana, en nuestros restaurantes públicos.
* Tarifas especiales para el equipo en habitaciones: cualquier habitación, en cualquier Casa, 100 dólares por noche
* Día libre en el cumpleaños
* Descuentos en productos Cowshed y Soho Home (hasta un 20 %)
* Cookhouse & House Tonic: Nuestros programas Cookhouse & Tonic ofrecen formación única en alimentos y bebidas, eventos y oportunidades para inspirar y educar.
* Formación continua para su desarrollo personal y profesional
* Acceso exclusivo a nuestra plataforma de beneficios, con cientos de descuentos en compras, membresías de gimnasio, vacaciones, seguros y mucho más

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Ingeniero/a Senior de Software - IA Emergente
¿Le apasiona aprovechar el potencial de la Inteligencia Artificial (IA) para transformar industrias?
¿Está ansioso/a por estar a la vanguardia de la innovación dentro del avanzado Sistema de Gestión de Vídeo de Milestone?
Únase a nuestro **Equipo de IA Emergente en Barcelona** como **Ingeniero/a Senior de Software** y participe activamente en la configuración del futuro de los sistemas de gestión de vídeo, transformando la investigación más avanzada en IA en aplicaciones reales.
**Resumen del puesto**
Buscamos un/a ingeniero/a de software altamente cualificado/a y experimentado/a para unirse a nuestro equipo en **Barcelona, España (modalidad híbrida de trabajo)**.
Como Ingeniero/a Senior de Software, será responsable del diseño, desarrollo, pruebas y mantenimiento de aplicaciones de software de alta calidad utilizando C\+\+, Python, Docker, Kubernetes y otras tecnologías relevantes, con especial énfasis en IA y aprendizaje automático.
Como miembro del equipo, desempeñará un papel fundamental en el desarrollo, despliegue y mantenimiento de nuevos productos basados en IA que aprovechen los últimos avances en visión por computadora, aprendizaje automático y redes neuronales.
**Responsabilidades:**
* Diseñar, desarrollar y mantener soluciones de software utilizando C\+\+ y Python, incluidas aplicaciones impulsadas por IA.
* Colaborar con equipos multifuncionales en un entorno Agile/Scrum para entregar funciones de alta calidad.
* Revisar código, seguir las mejores prácticas y contribuir a iniciativas de mejora continua.
* Utilizar Git/GitHub y pipelines CI/CD para control de versiones, pruebas y despliegue.
* Diagnosticar y depurar problemas en entornos basados en Linux y microservicios contenerizados.
* Mantenerse actualizado/a sobre nuevas tecnologías para apoyar la innovación y el crecimiento del producto.
**Requisitos:**
* Titulación universitaria en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software o campo relacionado, con 5\+ años de experiencia práctica en desarrollo de software.
* Conocimientos sólidos sobre ciclos de vida del desarrollo de software, buenas prácticas de programación y técnicas de prueba/diagnóstico.
* Experiencia demostrable con C\+\+ y Python; conocimientos de C\#, Golang u otros lenguajes similares también serán valorados.
* Capacidad para trabajar con comodidad en entornos basados en Linux y utilizar herramientas de contenerización como Docker.
* Habilidades sólidas de resolución de problemas, atención al detalle y capacidad de adaptación en entornos dinámicos y acelerados.
* Excelentes habilidades comunicativas orales y escritas en inglés, con capacidad para colaborar eficazmente entre equipos.
**Valorable:**
* Experiencia con tecnologías frontend, herramientas DevOps, plataformas en la nube y Kubernetes.
* Conocimientos de Kafka, frameworks de pruebas, productos basados en IA/aprendizaje automático y tuberías multimedia como GStreamer.
* Experiencia trabajando en entornos Agile/SCRUM y participando activamente en equipos multifuncionales.
**Milestone Systems ofrece**
* Horarios laborales flexibles y trabajo híbrido (oficina con sistema de puestos de trabajo compartidos)
* Paquete remunerativo atractivo \- salario competitivo, teléfono móvil y plan de internet para el hogar patrocinados por la empresa,
vales de comida y compensación para gimnasio
* Entorno laboral saludable \- seguro médico, programa de frutas y bebidas, comunicación abierta
* Equilibrio entre la vida laboral y personal – actividades de team building y celebraciones
* Entorno laboral colaborativo y dinámico
* Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Trayectoria profesional individual \- crecimiento técnico y gerencial, reforzado por programas de formación y evaluaciones periódicas de desempeño.
* Acceso a tecnologías y herramientas de vanguardia.
**Sobre Milestone**
Somos una empresa internacional con centros de desarrollo en Dinamarca, Bulgaria, España, Israel y Estados Unidos, además de oficinas en todo el mundo, con profundas raíces en la mentalidad escandinava y un fuerte enfoque en la innovación. Para nosotros, las personas son lo primero: el desarrollo de nuestros empleados es un área prioritaria, y al mismo tiempo creemos firmemente que un equilibrado equilibrio entre vida laboral y personal es clave para nuestro éxito.
Al unirse a Milestone, formará parte del proveedor líder mundial de Sistemas de Gestión de Vídeo IP.
En Milestone, su trabajo va más allá de lo que el ojo humano puede ver. Gracias a nuestro software único de tecnología de vídeo, usted ayuda a las personas a tomar decisiones más sabias y responsables, tanto dentro como fuera del ámbito de la seguridad. Creemos que nuestro éxito se basa, ante todo, en nuestro firme compromiso de poner a las personas en primer lugar: las personas con las que trabajamos y las personas que nos rodean. Así es como cultivamos nuestra cultura, nuestro negocio y nuestra comunidad. Queremos abrir nuevos caminos, mantenernos curiosos y elevar los estándares del sector. Invertir en las personas es nuestra forma de hacerlo. Porque en Milestone, ¡crecemos juntos!
Si desea conocer mejor quiénes somos, le sugerimos visitar milestonesys.com/about\-us/
**Cómo aplicar:**
Experimentará un proceso de reclutamiento inclusivo e imparcial, donde todas las decisiones laborales se basan únicamente en las cualificaciones, sin considerar raza, color, etnia, identidad de género, edad, orientación sexual ni religión. Le recomendamos no adjuntar una carta de presentación a su solicitud; en cambio, le animamos a escribir unas líneas explicando por qué desea optar a este puesto en su currículum/CV. Asimismo, le recomendamos no incluir una fotografía en su currículum/CV.
Si desea formar parte de este increíble equipo y de nuestra emocionante empresa, envíe su solicitud inmediatamente. Por favor, incluya su CV y no olvide indicarnos por qué le gustaría trabajar con Milestone Systems. Todos los documentos deben estar en inglés. Para obtener más información o resolver dudas adicionales, puede contactar con nuestro Director de Ingeniería – Teo González, teg@milestone.dк

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Prácticas en Ventas y Desarrollo de Negocios (Mercado del Reino Unido)
**Oferta de empleo: Prácticas en Ventas y Desarrollo de Negocios (Mercado del Reino Unido) – Soluciones de Movilidad Eléctrica**
**Ubicación: Barcelona (modelo híbrido: 3 días presenciales en la oficina, 2 días remotos)**
**Tipo de puesto: A tiempo completo**
**Departamento: Ventas**
**Fecha de inicio: Inmediata (preferible)**
**Quiénes somos**
En Emotion, un marketplace de vehículos eléctricos, simplificamos la transición hacia la movilidad eléctrica mediante un servicio integral centrado en el cliente. Desde ayudar a los clientes a encontrar la mejor oferta para su próximo vehículo eléctrico hasta instalarles su cargador doméstico y cambiarlos a la tarifa eléctrica más adecuada. Priorizamos la satisfacción del cliente, y por eso buscamos personas que compartan nuestro compromiso con la calidad y el servicio: personas que quieran marcar la diferencia en cada interacción.
Estamos creciendo rápidamente y ampliando nuestro equipo para escalar aún más. Queremos incorporar talento de primer nivel: personas que nos ayuden a mejorar cada día y acelerar nuestra expansión.
**Sobre el puesto**
Buscamos un/a prácticante motivado/a y talentoso/a en Ventas y Desarrollo de Negocios (Mercado del Reino Unido) durante un período de 6–9 meses, con posibilidad de convertirse en un puesto a tiempo completo tras finalizar las prácticas. Tendrás la oportunidad de abrir el mercado de instalaciones de puntos de recarga para coches eléctricos en el Reino Unido, realizando un análisis de mercado efectivo que garantice el cumplimiento de los objetivos de ventas en dicho mercado.
Esta es una excelente oportunidad para desarrollar tus habilidades, aprender cómo funciona una startup real y recibir tutoría de profesionales experimentados. Formarás parte esencial de una empresa dinámica y ambiciosa que está moldeando el futuro de la movilidad eléctrica.
**Tus responsabilidades serán:**
* Ventas en el mercado del Reino Unido.
* Realizar una investigación de mercado del mercado del Reino Unido.
* Definir e implementar eficazmente discursos comerciales en el Reino Unido.
* Realizar un análisis comparativo desde la perspectiva de la oferta y del discurso comercial que utilizan.
* Llamar, hacer seguimiento de leads y cerrar acuerdos.
* Mantener una relación directa y continua con los clientes del Reino Unido.
* Identificar ideas clave a partir de los comentarios de los clientes para impulsar mejoras en nuestras herramientas, procesos o productos en el Reino Unido.
* Contribuir con ideas para optimizar el proceso de ventas y el CRM.
**Sobre ti**
* Estudiante en los últimos años de carrera, estudiante de máster o recién graduado/a en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Geografía, Ciencias Ambientales o campos afines.
* **Hablante nativo/a de inglés británico (requisito obligatorio).**
* Capacidad para asimilar rápidamente nueva información, productos y procesos.
* Actitud proactiva y positiva ante la resolución de problemas.
* Rendimiento eficaz en entornos de alta presión y orientados a objetivos.
* Excelentes habilidades para realizar múltiples tareas y gestionar el tiempo.
* Trabajo en equipo, contribuyendo al éxito colectivo.
* Capacidad para analizar y explicar temas complejos de forma clara y concisa, tanto oralmente como por escrito, en inglés británico.
* Fuertes habilidades para construir relaciones y ganarse la confianza de los clientes del Reino Unido.
**Nuestros valores**
En Emotion vivimos bajo una filosofía «sin tonterías». Avanzamos rápido, estamos obsesionados con el cliente y esperamos que cada nuevo miembro del equipo nos haga mejores.
Creemos en el trabajo duro, la comunicación directa, la mejora continua y en disfrutar del camino mientras construimos algo extraordinario.
Si buscas un lugar donde la excelencia operativa, la acción y el espíritu de equipo sean imprescindibles, este es tu sitio.
**Qué ofrecemos**
* Trabajo híbrido.
* Un excelente entorno laboral.
* Autonomía y espacio para crecer.
* Un ambiente desafiante y dinámico.
* Retroalimentación continua.
* La oportunidad de formar parte de un equipo pequeño y en crecimiento, donde podrás ayudar a dar forma al futuro del departamento comercial.
* Una remuneración competitiva para unas prácticas.
**Proceso de solicitud**
**Envía tu CV a careers@emotion.green**
Envíanos tu CV y una carta de motivación única a: careers@emotion.green (asunto: Prácticas en Ventas y Desarrollo de Negocios – Mercado del Reino Unido).
Recibimos cientos de cartas de motivación… y el 99 % dicen lo mismo: así que sé creativo/a.
**Igualdad de oportunidades**
En Emotion valoramos la diversidad y la inclusión. Creemos que un equipo diverso es clave para comprender y servir mejor a nuestros clientes. Fomentamos un entorno inclusivo donde todos pueden crecer profesionalmente, independientemente de su origen, identidad o circunstancias personales.
Tipos de contrato: A tiempo completo, Prácticas
Duración del contrato: 9 meses
Ubicación del trabajo: Híbrido remoto en 08039 Barcelona, provincia de Barcelona

Moll de Barcelona, 2a, Ciutat Vella, 08039 Barcelona, Spain

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Asesor de Apoyo Administrativo Holandés - BARCELONA
¡Llamando a todos los asesores de apoyo administrativo!
Estamos buscando personas excepcionales que puedan ser esa voz amable al otro lado de la línea telefónica o del correo electrónico, asegurando que nuestros clientes reciban una atención extraordinaria. En nuestra empresa nos enorgullecemos de ir más allá de lo habitual para crear experiencias fantásticas de servicio, y queremos que te unas a nosotros en esta misión.
Si hablas neerlandés, tienes pasión por brindar un servicio al cliente sobresaliente, te desenvuelves con facilidad en un entorno laboral dinámico y disfrutas genuinamente conectar con los clientes, ¡esta oportunidad es para ti! Únete a nosotros para disfrutar lo mejor de ambos mundos desde la comodidad de tu hogar y también dentro de nuestro vibrante espacio de oficina, gracias a nuestro modelo de trabajo híbrido.
Tareas
* Gestionar profesional y cortésmente las solicitudes entrantes de apoyo administrativo de primera línea por teléfono y correo electrónico (B2B), garantizando una experiencia positiva para el cliente.
* Proporcionar información precisa y oportuna a los clientes (comerciantes) sobre nuestra amplia gama de productos, servicios y políticas corporativas.
* Asistir a nuevos clientes con la activación de cuentas, consultas sobre el estado de transacciones y solicitudes financieras, demostrando compromiso con su satisfacción y contribuyendo a construir relaciones sólidas con los clientes.
* Documentar minuciosamente todas las interacciones con los clientes, manteniendo registros detallados y precisos para futuras referencias.
* Colaborar eficazmente con los miembros del equipo y con departamentos multifuncionales para optimizar procesos y ofrecer un servicio al cliente sin interrupciones.
Requisitos
* Dominio nativo del neerlandés (tanto oral como escrito) y buen manejo del idioma inglés.
* Es necesario contar con un título de educación secundaria o una titulación equivalente.
* La experiencia previa en servicio al cliente es un valor añadido, pero no un requisito excluyente.
* Tus habilidades comunicativas deben ser excelentes para interactuar con confianza con los clientes.
* Eres un experto resolviendo problemas, listo para abordar las consultas de los clientes y resolver incidencias de forma eficiente.
* Sabes gestionar múltiples tareas y prestar atención al detalle, especialmente en un entorno acelerado.
* Te sientes cómodo utilizando sistemas informáticos y diversas aplicaciones de software.
Beneficios
* Un entorno laboral diverso y dinámico que valora distintas culturas, fomentando un ambiente divertido y cercano.
* Modelo de trabajo híbrido.
* Oportunidades de crecimiento interno y progresión profesional para impulsar tu trayectoria profesional.
* Formación exhaustiva que te dotará de los conocimientos y herramientas necesarios para destacar en tu puesto.
* Incentivos y planes de recompensas emocionantes para reconocer tus esfuerzos y mantenerte motivado hacia resultados impresionantes.
* Contrato indefinido con un salario competitivo para garantizar estabilidad financiera.
* Café ilimitado y fruta fresca los días de oficina para darte un impulso de energía.
* Clases gratuitas de español en línea fuera del horario laboral para el desarrollo de tus competencias.
* Apoyo integral para la salud mental y el bienestar.
* Fiestas inolvidables para el personal que unen al equipo y crean recuerdos duraderos.
Si estos puntos coinciden con tus fortalezas y aspiraciones, ¡nos encantaría saber de ti! Únete a nuestro equipo y comienza una emocionante trayectoria profesional en una empresa que realmente valora a cada individuo. ¡No podemos esperar a darte la bienvenida a bordo y crear juntos experiencias increíbles!

Carrer dels Àngels, 1, B, Ciutat Vella, 08001 Barcelona, Spain

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Prácticas, Entrega de Automatización - Aseguramiento de Calidad
#### **Quiénes somos**
Simplificamos la creación de riqueza. Fundada en 2014 en Viena, Austria, por Eric Demuth, Paul Klanschek y Christian Trummer, estamos aquí para ayudar a las personas a confiar lo suficiente en sí mismas como para construir su libertad financiera — tanto ahora como en el futuro. Nuestra plataforma fácil de usar y apta para operar con cualquier activo permite a inversores principiantes y expertos experimentados invertir en criptomonedas, índices cripto, acciones\*, metales preciosos y materias primas\*, según sus preferencias y con cualquier presupuesto, las 24 horas del día, los 7 días de la semana. Nuestro equipo global trabaja en distintas culturas y zonas horarias, llevando nuestros productos a más de 6 millones de clientes, lo que nos convierte en una de las plataformas más seguras y fiables de Europa para la inversión moderna.
Con sede central en Austria pero operando en toda Europa, nuestros productos son desarrollados por personas talentosas, dinámicas y dispuestas a «remangarse y hacerlo realidad». Son estas diversas perspectivas y mentes innovadoras que actúan como UN EQUIPO las que mantienen a Bitpanda a la vanguardia de nuestro sector. Así que, si eres alguien que piensa a gran escala, actúa con rapidez y desea generar un impacto desde el primer día, ¡prepárate para unirte a nuestro equipo transformador del sector. ¡Vamos allá!
#### **Tu misión**
Bitpanda busca un/a pasante en Aseguramiento de Calidad (QA) para apoyar nuestra misión de ofrecer soluciones automatizadas fiables, seguras y de alto rendimiento. En este puesto, trabajarás junto a ingenieros QA experimentados y desarrolladores para probar nuevas funcionalidades, identificar incidencias y garantizar la mejor experiencia posible para el usuario. Tu curiosidad, atención al detalle y comprensión de los principios de calidad del software serán fundamentales para mantener los estándares de excelencia e innovación de Bitpanda.
#### **Qué harás**
* Apoyarás a nuestro equipo de QA para garantizar la calidad, fiabilidad y rendimiento de los productos mediante pruebas estructuradas y retroalimentación continua.
* Colaborarás estrechamente con desarrolladores, analistas de negocio y otras partes interesadas para comprender los requisitos, documentar casos de prueba e identificar posibles riesgos de calidad desde las primeras etapas del ciclo de desarrollo.
* Diseñarás, ejecutarás y mantendrás casos de prueba asegurando su alineación con los objetivos del producto y del negocio.
* Ayudarás a supervisar, informar y hacer seguimiento de errores utilizando herramientas y flujos de trabajo estándar de QA, contribuyendo así a una resolución eficiente de incidencias y a la mejora del producto.
* Participarás en reuniones de planificación y revisión de sprints, compartiendo ideas para ampliar la cobertura de pruebas y fomentar una cultura de calidad en todos los equipos.
#### **Quién eres**
* Eres meticuloso/a y proactivo/a, con un gran interés en garantizar la calidad y fiabilidad de los productos de software.
* Tienes conocimientos básicos de conceptos de desarrollo y pruebas de software, incluidas las pruebas manuales, la automatización de pruebas y las metodologías ágiles de entrega.
* Posees una mentalidad analítica y orientada a la resolución de problemas, capaz de identificar, documentar y comunicar claramente las incidencias.
* Eres un/a excelente colaborador/a y comunicador/a, con ganas de aprender de equipos multifuncionales y contribuir a una cultura de mejora continua.
* Actualmente estás cursando o acabas de finalizar tus estudios universitarios en Informática, Ingeniería del Software, Sistemas de Información o un campo relacionado (preferible, aunque no obligatorio).
#### **Qué obtendrás a cambio**
* **Flexibilidad para trabajar donde mejor te desempeñes** – Disfruta de la libertad de nuestro modelo híbrido de trabajo, combinando la colaboración presencial con el trabajo remoto, además de 25 días adicionales al año para trabajar desde la ciudad o país de tu elección.
* **Recompensa por tu impacto** – Recibirás un paquete de compensación total competitivo, alineado con la política de Bitpanda de «pago por impacto», incluida la participación en nuestro plan de opciones sobre acciones.
* **Apoyo para tu bienestar mental** – Accede a asesoramiento confidencial, terapia y recursos de salud mental cuando los necesites a través de OpenUP.
* **Tiempo para recargar energías** – Disfruta de días libres adicionales para descansar, reponerte y recargar energías: 3 días extra de vacaciones en 2026 para priorizar tu bienestar.
* **Aprendizaje y crecimiento continuos** – Desarrolla tus habilidades y mantente a la vanguardia de tu carrera con acceso ilimitado a la biblioteca de cursos online de Udemy, a tu propio ritmo.
* **Beneficios y recompensas exclusivos** – Disfruta de descuentos, recompensas y ventajas de socios de todo el mundo en ámbitos como estilo de vida, bienestar, tecnología y viajes.
* **Apoyo en hitos vitales** – Aprovecha nuestras 8 semanas adicionales de permiso parental neutro en cuanto al género para dar la bienvenida a tu nuevo miembro familiar y fortalecer ese vínculo.
* **Crea un espacio de trabajo productivo en casa** – Monta tu oficina en casa exactamente como desees, con un presupuesto específico para comodidad y productividad.
* **Alimento y concentración en las oficinas** – Los pandas de Viena, Bucarest, Barcelona y Berlín pueden disfrutar de comidas y tentempiés gratuitos en las instalaciones, preparados frescos para mantenerte con energía y concentrado durante todo el día.
* **Reconocimiento por tus contribuciones** – Celebra hitos y logros con reconocimientos y recompensas por tu antigüedad en Bitpanda.
* **Demuestra tu orgullo Bitpanda** – Accede a mercancía y equipamiento exclusivos con la marca Bitpanda para representarla.
* **Conéctate y celebra con tu equipo** – Únete a eventos corporativos inolvidables, desde nuestra Fiesta de Invierno en Viena hasta reuniones veraniegas en todo el mundo, fomentando la diversión, la conexión y la celebración.
…y muchos más beneficios específicos según ubicación, diseñados para hacer aún más gratificante tu experiencia en Bitpanda, dondequiera que te encuentres.
Por encima de todo, tendrás la oportunidad de aprender y crecer como parte del increíble recorrido de Bitpanda hacia convertirse en la plataforma de inversión número 1 de Europa en el futuro.
##### ***Bitpanda se compromete a fomentar un entorno justo e igualitario basado en la confianza y el respeto mutuo. Creemos que un lugar de trabajo diverso e inclusivo es fundamental para nuestro éxito, y nos comprometemos a construir un equipo que refleje una amplia variedad de orígenes, perspectivas y competencias.***
* ***Estos beneficios podrían modificarse a discreción de Bitpanda y no aplican a nuestros programas de prácticas; asimismo, existen excepciones a nuestra política de trabajo híbrido para equipos con turnos rotatorios o para quienes desempeñan funciones que requieren su presencia física en las oficinas (por ejemplo, el equipo de Espacios de Trabajo o TI).***

Carrer d'Aribau, 66, Eixample, 08011 Barcelona, Spain

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Representante de Desarrollo de Ventas - Europa Nórdica - Teletrabajo
**Descripción de la empresa**
En Quadient, apoyamos a empresas de todos los tamaños en su transformación digital y su trayectoria de crecimiento, potenciando la eficiencia operativa mediante procesos de automatización fiables, seguros y sostenibles. Nuestro éxito al ofrecer innovación y crecimiento empresarial se inspira en las conexiones que nuestros equipos diversos crean cada día, tanto con nuestros clientes como entre nosotros mismos. Son precisamente estas conexiones lo que convierte a Quadient en un lugar excepcional para desarrollar tu carrera, perfeccionar tus habilidades y generar un impacto real: contribuye a que nuestra empresa, centrada en el futuro, lidera el camino hacia conexiones empresariales seguras y sostenibles a través de canales digitales y físicos.
**Descripción del puesto**
Buscamos a una persona curiosa, dinámica y motivada que desee impulsar su carrera en ventas construyendo las bases necesarias para convertirse en un alto rendimiento en este ámbito. Los representantes de desarrollo de ventas (SDR) son personas decididas y competitivas, cuyo foco radica en generar y calificar nuevas oportunidades comerciales para nuestro equipo de ventas. Buscamos empleados trabajadores capaces de identificar y despertar el interés de ejecutivos de nivel VP y C-level.
Los candidatos seleccionados deben poseer una fuerte ética laboral, humildad y una gran motivación por aprender para formar parte de Quadient, así como la determinación no solo para alcanzar, sino también para superar los objetivos de ventas. Trabajarás estrechamente con nuestro equipo directivo y con nuestros vendedores senior, lo que te brindará la oportunidad de desarrollar y seguir desarrollando tu carrera en ventas. Aprenderás de los mejores trabajando junto a los máximos rendimientos del equipo de ventas y junto a los líderes de ventas. Las personas autodisciplinadas que buscan construir una base sólida en ventas de software son el perfil ideal para este puesto.
**Lo que harás:**
* Gestionar leads entrantes y prospección externa dirigida
* Generar valor para clientes potenciales y programar webinars y llamadas de demostración del producto
* Gestionar las expectativas de los prospectos y superar objeciones
* Alcanzar y superar los indicadores clave de desempeño, incluidas las llamadas programadas, las llamadas completadas, las oportunidades calificadas y los acuerdos cerrados derivados de tus reuniones.
* Desarrollar las competencias necesarias para acceder a un puesto completo de cierre de ventas
**Requisitos**
* 1 año de experiencia en ventas o experiencia profesional
* Un fuerte interés por construir una carrera en ventas
* Curiosidad y evidencia demostrable de desarrollo profesional y personal
* Mentalidad emprendedora: entusiasmo por progresar mediante trayectorias claras de aprendizaje y generación de ingresos
* Autodisciplinado, organizado y ambicioso. Capaz de cumplir sistemáticamente los objetivos diarios y mensuales
* Dominio fluido de al menos un idioma nórdico e inglés
Las lagunas de conocimiento pueden cubrirse. Incluso si no cumples todos y cada uno de los requisitos o no reúnes todas las cualificaciones enumeradas, ¡nos encantaría conocer tu candidatura!
**Información adicional** **Recompensas y beneficios**
* **Trabajo flexible:** Adopta un modelo híbrido que combina trabajo presencial y remoto para lograr un estilo de vida equilibrado.
* **Aprendizaje ilimitado:** Accede a oportunidades globales de crecimiento mediante nuestra plataforma de aprendizaje en línea disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana.
* **Comunidad inclusiva:** Únete a nuestras Comunidades Empoderadas y participa en nuestro programa de Filantropía.
* **Recompensas integrales:** Disfruta de una oferta competitiva de Recompensas Totales que abarca bienestar, equilibrio entre vida laboral y personal, y más, incluido un generoso programa de referidos.
* **Cuidado del bienestar:** Accede gratuitamente a nuestro programa de asistencia al empleado para apoyo en salud mental.
**Trabajo inteligente en Quadient**
En Quadient, nuestro enfoque de Trabajo Inteligente fomenta la conexión, la colaboración y la innovación, ofreciendo flexibilidad según los requisitos del puesto. Ya sea presencial, híbrido o remoto, nuestros entornos de trabajo están diseñados para respaldar la productividad y el compromiso. Los empleados híbridos combinan trabajo remoto y presencial, los puestos presenciales contribuyen diariamente a nuestra vibrante cultura laboral, y los empleados remotos permanecen conectados mediante colaboración virtual y eventos presenciales. Sin importar dónde trabajes, formarás parte de una comunidad dinámica y centrada en las personas que impulsa el éxito de forma conjunta.
**Sé tú mismo en Quadient**
Nuestros valores definen cómo trabajamos como equipo: Empoderamiento, Pasión, Inspiración y Comunidad. Nos inspiran a ser EPIC. Juntos. Lo que hace diferente a Quadient es precisamente cuán diferentes somos. Somos un equipo de individuos con un único objetivo, pero con múltiples perspectivas. Cuando te conectas con Quadient, te conviertes en parte de una comunidad que se preocupa — en una cultura que abraza las diferencias y valora cada voz.
Consideraremos cualquier ajuste razonable al proceso de entrevista. Si necesitas ayuda durante el proceso de solicitud, envíanos un correo electrónico a career@quadient.com
*Quadient es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades laborales. \*: Creemos firmemente en la eliminación total de la discriminación en el empleo por cualquier motivo, incluidos raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad, condición de veterano o militar, información genética, estado de ciudadanía y cualquier otra característica protegida por la ley local, estatal o federal.*
**Personas. Conectadas.**

Carrer d'Aribau, 66, Eixample, 08011 Barcelona, Spain

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Práctica en Desarrollo de Software
* ¡Realiza una práctica con una de las startups con mayor crecimiento con sede en Barcelona!
* Pioneros en marketing B2B impulsado por IA (tecnología de venta social ABM)
* Equipo joven y multinacional con espíritu de equipo divertido y motivado, y diversos eventos corporativos
* Oficina con terraza espectacular en el corazón de Barcelona y flexibilidad parcialmente remota
* Fundadores experimentados con un historial comprobado de alto crecimiento
**SOBRE MOMENTUM DATA Y NUESTRO EQUIPO:**
En Momentum Data estamos replanteando la forma en que operan los equipos de marketing empresarial B2B. Nuestra tecnología única aprovecha la Inteligencia Artificial, la Automatización Robótica de Procesos y las redes sociales B2B, combinando estas tecnologías de manera original y disruptiva.
Somos un grupo de jóvenes profesionales motivados procedentes de todos los rincones del mundo, trabajando con las empresas más grandes del planeta en todos los continentes, guiados por la clara convicción de dejar huella en el espacio de tecnología de marketing impulsada por IA, en rápido crecimiento. Somos una operación estable y rentable de alto crecimiento, y nuestro recorrido acaba de comenzar.
¡Consulta nuestra cuenta de Instagram profesional y nuestra página de LinkedIn para obtener más información!
**SOBRE ESTE PUESTO:**
Como prácticante en Desarrollo de Software obtendrás una visión integral de toda nuestra pila tecnológica. Nuestro Motor de Automatización Robótica constituye el núcleo de la solución SaaS de Momentum Data. Tu tarea consistirá en apoyar el desarrollo de nuestro producto principal y sentar las bases de una plataforma escalable. Tienes formación en ciencias de la computación y estudios o experiencia en ingeniería de software y programación.
* Estudios o experiencia en desarrollo backend
* Bases de datos (Mongo DB / PostgreSQL)
* Conocimientos básicos de Node.js, Python, Ruby on Rails o PHP
* Conocimientos básicos de frontend
**ÚNETE A NUESTRO RECORRIDO:**
Las oficinas principales de Momentum Data están ubicadas en el corazón de Barcelona. Únete a nosotros, crece con nosotros y conviértete en una pieza esencial para posicionar a Momentum Data como líder de mercado en el ámbito de la tecnología de marketing B2B.
**Además de enviar tu solicitud aquí, por favor envía un correo electrónico muy breve a careers@momentumdata.com indicándonos a qué puesto te estás postulando e incluyendo un enlace a tu perfil de LinkedIn. ¡Esperamos con interés tu candidatura!**

Carrer de la Granada del Penedès, 4, Sarrià-Sant Gervasi, 08006 Barcelona, Spain

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Diseñador/a Senior de Producto
**LO QUE HACEMOS TIENE IMPORTANCIA:**
En The Knot Worldwide, defendemos la celebración —y eso comienza celebrando a nuestras personas. Nuestros empleados son soñantes apasionados, hacedores reflexivos y aprendices de por vida que generan momentos significativos para millones de personas en todo el mundo. Estamos unidos por conexiones auténticas, un propósito compartido y un profundo compromiso con la comunidad global a la que servimos. Aquí, la flexibilidad y la pertenencia van de la mano con el alto rendimiento. Impulsados por nuestros valores fundamentales, creemos que las mejores ideas provienen de equipos empoderados: aquellos que colaboran de forma constante y con intención para diseñar soluciones, generar ideas y generar impacto. Nuestras personas están en el corazón de nuestro éxito.
**SOBRE EL PUESTO Y NUESTRO EQUIPO:**
Nuestro equipo de Diseño en The Bump impulsa nuestro recorrido para convertirnos en la fuente más confiable de orientación personalizada y herramientas únicas que apoyan a los padres. Con presencia en Estados Unidos y España, colaboramos estrechamente con los equipos de producto, ingeniería y contenido para crear experiencias que generen un impacto real. Actualmente buscamos líderes que se unan a nosotros y nos ayuden a definir el futuro de nuestro producto.
**RESPONSABILIDADES:**
* **Estrategia y liderazgo en diseño:** Asumir y liderar toda la estrategia de diseño para importantes iniciativas de producto, desde el concepto y la investigación avanzada con usuarios hasta el lanzamiento y la iteración, para impulsar mejoras medibles en métricas clave de negocio.
* **Enlace interfuncional:** Actuar como la voz definitiva del diseño y el enlace principal entre los equipos de diseño, ingeniería, producto y contenido, integrando a los socios desde etapas tempranas para garantizar un proceso de desarrollo fluido.
* **Centrado en el usuario:** Defender un alto estándar de diseño centrado en el usuario mediante el uso tanto de datos cualitativos como cuantitativos para comprender el recorrido del usuario y resolver proactivamente sus puntos de fricción más acuciantes.
* **Coprotagonismo en la hoja de ruta:** Coposeer la hoja de ruta del producto junto con su gestor/a de producto, definiendo de forma autónoma los problemas, priorizando funciones y gestionando dependencias entre trimestres.
* **Excelencia en diseño y mentoría:** Elevar la calidad general del diseño del equipo mediante la mentoría de otros diseñadores y contribuciones significativas a nuestro Sistema de Diseño.
* **Comunicación con partes interesadas:** Articular con claridad la fundamentación y la estrategia de diseño ante líderes senior y partes interesadas no especializadas en diseño, asegurando alineación y aceptación en iniciativas clave.
* **Personalización e IA:** Definir e incorporar casos de uso de IA generativa/automatización que aporten valor medible, utilizando específicamente resultados de ciencia de datos para ofrecer sugerencias personalizadas de conexión y flujos de contenido.
* **Integración comercial:** Diseñar transiciones fluidas hacia puntos de contacto comerciales que inspiren confianza en las decisiones de compra sin interrumpir la experiencia del usuario.
**LOS CANDIDATOS/AS SENIOR DE DISEÑO DE PRODUCTO EXITOSOS/AS TIENEN:**
* **Experiencia en el dominio:** Demostrada experiencia resolviendo problemas complejos de diseño, con un portafolio que muestre experiencia en comercio electrónico, monetización por afiliación y efectos de comunidad/red.
* **Dominio de sistemas de diseño:** Conocimiento experto de los principios y la gobernanza de los sistemas de diseño, con experiencia comprobada en la gestión de un sistema robusto y escalable.
* **Mentalidad basada en datos:** Capacidad para aplicar el diseño basado en datos, incluidas pruebas A/B y optimización de la tasa de conversión (CRO), así como la capacidad de aplicar análisis (por ejemplo, Mixpanel, GA4) a las decisiones de diseño.
* **Síntesis avanzada de investigación:** Habilidades avanzadas en síntesis de investigación, utilizando entrevistas con usuarios y pruebas de usabilidad para identificar escepticismo, dudas y fricciones en el recorrido de compra.
* **Diseño de interacción:** Competencia para representar flujos de usuario complejos y optimizar interacciones de múltiples pasos para lograr eficiencia y claridad.
* **Capacidad técnica:** Mentalidad centrada primero en dispositivos móviles, con capacidad para probar rápidamente ideas e iterar según los comentarios del mercado.
* **Autonomía e influencia:** Historial comprobado de actuación con casi total autonomía sobre un dominio, liderando equipos interfuncionales mediante la definición de una visión y estándares elevados de excelencia técnica.
**MODELO DE TRABAJO:**
Este puesto es elegible para Together@TKWW y está ubicado cerca de uno de nuestros centros de oficina, con un enfoque específico en nuestro equipo con sede en España. Se espera que trabaje en la oficina dos días a la semana como parte de nuestro modelo híbrido de trabajo.
En The Knot Worldwide, creemos que usted es mucho más que un currículum y le invitamos a intentarlo, a dar ese salto de fe y a postularse para este puesto. Juntos tenemos una oportunidad increíble de facilitar aún más a nuestros clientes la planificación de los momentos más significativos de la vida y de ayudar a nuestros pequeños empresarios a crecer y escalar. Nos encantaría contar con usted en nuestro recorrido.
**LO QUE NOS ENCANTA DE USTED:**
* **Compromiso con nuestros clientes:** Actúa como un solo equipo en nombre de nuestros clientes. Lidera con la cabeza y el corazón, y construye lo que importa para los momentos más significativos de la vida.
* **Elevar el nivel:** Define qué significa «excelente» y trabaja hacia atrás. No se limita a aceptar cómo se ha hecho antes, sino que define con audacia cómo debería hacerse. No teme innovar, aprender y seguir avanzando hacia nuestra visión compartida.
* **Compromiso total:** Cree en nuestra misión y asume la propiedad de su trabajo. Debate abiertamente para alcanzar los mejores resultados, expresándose con claridad y cuidado, acogiendo perspectivas diversas y, posteriormente, comprometiéndose plenamente.
* **Celebrar el impacto:** Mide el éxito por los resultados que crea. Se responsabiliza de entregar valor, reconociendo al mismo tiempo el progreso y las lecciones aprendidas en el camino. Le encanta ganar, juntos.
**LO QUE A USTED LE ENCANTA DE NOSOTROS:**
Creemos en una amplia gama de ofertas integrales para apoyar a nuestros empleados, de modo que puedan vivir nuestros valores día tras día. Desde el bienestar mental, la salud física y la planificación financiera, hasta beneficios atractivos y descuentos, estamos en el negocio de celebrar y apoyar los Momentos que Importan, tanto dentro como fuera de la oficina. Ofrecemos vacaciones flexibles, licencias parentales generosas y damos prioridad a iniciativas que apoyan el crecimiento, el desarrollo y la felicidad de nuestras personas.
**Together@TKWW es nuestro enfoque del trabajo híbrido.** Está diseñado para apoyar la forma en que trabajamos mejor: combinando la flexibilidad que valoramos con oportunidades significativas de conectar en persona. Ya sea que un puesto sea elegible o no para Together@TKWW, creemos en momentos intencionales para reunirnos, construir relaciones sólidas y hacer avanzar ideas audaces.
* **Para puestos elegibles para Together@TKWW**, esto incluye tiempo regular en la oficina para fomentar la colaboración y la conexión.
* **Para puestos no elegibles para expectativas de trabajo presencial**, apoyamos la conexión mediante colaboración virtual y encuentros intencionales.
Para facilitar la colaboración en persona, contamos con espacios de oficina en Barcelona, España; Delhi, India; Galway, Irlanda; Londres, Inglaterra; Nueva York, NY; y Washington, D.C.
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**Aviso para EE.UU.:** The Knot Worldwide ofrece oportunidades iguales de empleo (EEO) a todos los empleados y solicitantes de empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad o discapacidad. Además de los requisitos de la ley federal, The Knot Worldwide cumple con las leyes estatales y locales aplicables que regulan la no discriminación en el empleo en cada lugar donde la empresa tiene instalaciones. The Knot Worldwide prohíbe expresamente cualquier forma de acoso laboral basado en raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad o expresión de género, origen nacional, edad, información genética, discapacidad o condición de veterano.
**Aviso de privacidad:** The Knot Worldwide (TKWW) trata sus datos personales para evaluar su solicitud, basándose en la base jurídica de adoptar medidas previas a la celebración de un posible contrato laboral. Solo se recopilan los datos estrictamente necesarios para este fin. En algunos casos, sus datos también pueden tratarse en función de los intereses legítimos de TKWW (por ejemplo, para mejorar las prácticas de reclutamiento o gestionar grupos de candidatos), frente a los cuales puede oponerse en cualquier momento. Tiene derecho a acceder, rectificar o suprimir sus datos, así como a oponerse a ciertos usos. Para obtener más información sobre sus derechos, consulte nuestra Política de Privacidad. Si desea presentar una reclamación, puede ponerse en contacto con la autoridad competente de protección de datos. Si desea presentar una reclamación, puede ponerse en contacto con la autoridad competente de protección de datos.

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Gestor del Ciclo de Vida del Cliente
**Acerca de BizAway**
Aquí, en BizAway, entregamos el Futuro de los Viajes.
Somos una sólida empresa internacional con grandes ambiciones y una amplia experiencia. Con un enfoque en la sostenibilidad, apoyamos diariamente a las empresas para que mejoren su gestión de viajes mediante nuestros servicios y soluciones, en constante evolución y siempre caracterizados por nuestra actitud tecnológica y por procesos inteligentes e innovadores.
Sabemos que el éxito proviene de las Personas y merece ser reconocido. La proactividad y la fiabilidad, la colaboración amable y la comunicación son los valores fundamentales de nuestra Cultura de Soluciones.
Si te gustan los retos y te encantaría formar parte de una de las empresas B2B scale-up de más rápido crecimiento, entonces BizAway es la empresa que has estado buscando.
**Estamos buscando**
Buscamos un **Gestor del Ciclo de Vida del Cliente (m/d/f)** que sea tanto ejecutor como pensador.
Este puesto es práctico y centrado en la ejecución, responsable de gestionar a diario los programas de incorporación y compromiso. Al mismo tiempo, buscamos a alguien con una fuerte perspectiva centrada en el cliente, es decir, una persona que identifique patrones, formule buenas preguntas y tome la iniciativa para mejorar la experiencia de los clientes con la plataforma BizAway.
Se trata de un entorno scale-up. El alcance de este puesto irá creciendo con el tiempo para quien aprenda rápidamente, demuestre sentido de propiedad y mejore constantemente nuestra forma de trabajar. Este puesto reportará al Director Interino de Marketing para Clientes.
**Tu función en BizAway**
*Incorporación del Cliente y Activación Inicial*
* Dirigir actividades de incorporación y activación que ayuden a los clientes a comprender la plataforma y completar acciones clave.
* Apoyar hitos iniciales, como las primeras reservas y la finalización de perfiles.
* Trabajar estrechamente con Marketing, Producto y Éxito del Cliente para alinear los programas de incorporación y adopción temprana.
* Identificar puntos de fricción y sugerir mejoras prácticas en los flujos, los mensajes o los tiempos.
*Impulsar el Compromiso del Cliente*
* Ejecutar programas de compromiso que fomenten el uso repetido y las reservas.
* Entregar comunicaciones educativas sobre actualizaciones del producto y buenas prácticas en materia de viajes.
* Supervisar las señales de compromiso del cliente y ayudar a desencadenar seguimientos tempranos cuando la actividad disminuya.
* Tomar la iniciativa para mejorar el compromiso basándose en lo que observes que hacen (y no hacen) los clientes.
*Mejorar los Recorridos del Cliente*
* Diseñar, mantener y verificar la calidad de los recorridos del cliente durante la incorporación, la activación y el compromiso continuo.
* Utilizar comentarios de los clientes y de los equipos internos para mejorar progresivamente dichos recorridos.
* Proponer ideas para mejorar la experiencia del cliente.
*Colaboración entre Equipos** Trabajar estrechamente con Éxito del Cliente, Soporte, Ventas, Marketing y Producto.
* Compartir conocimientos sobre los clientes y brechas en la experiencia con los equipos pertinentes.
* Asegurar que las comunicaciones con los clientes sean coherentes, claras y centradas en ellos.
*CRM, Datos y Aprendizaje*
* Ejecutar campañas y recorridos mediante herramientas CRM y de ciclo de vida, realizar pruebas A/B y optimizar campañas para aumentar el compromiso y las transacciones.
* Utilizar datos para orientar las decisiones. Comprender el análisis por cohortes, embudos y valor vitalicio del cliente (LTV) para medir el impacto y priorizar mejoras.
* Mantener el cumplimiento y la calidad según los estándares de entregabilidad, control de calidad (QA), privacidad y normativa GDPR.
* Usar datos, comentarios y observación para mejorar continuamente los programas.
* Dominar profundamente las herramientas, los datos y los comportamientos del cliente, y ampliar progresivamente tu impacto.
**Cualificaciones requeridas:**
* 4+ años de experiencia en marketing para clientes, marketing del ciclo de vida, CRM o puestos relacionados con el crecimiento del cliente.
* Amplia experiencia práctica ejecutando campañas o recorridos del ciclo de vida con herramientas CRM y de ciclo de vida (por ejemplo, Ortto u otras plataformas similares).
* Mentalidad analítica y orientada a los datos, con experiencia práctica optimizando configuraciones, realizando experimentos y pruebas A/B.
* Mentalidad centrada en el cliente y curiosidad acerca del comportamiento del cliente.
* Capacidad para trabajar con comodidad en un entorno dinámico y cambiante.
* Ser proactivo y capaz de equilibrar la ejecución con una resolución reflexiva de problemas.
**También nos interesa:*** Experiencia en empresas start-up / scale-up.
* Actitud proactiva y fuerte sentido de responsabilidad sobre los resultados.
**Nuestra oferta:**
✈️ Un puesto en una scale-up con un crecimiento exponencial
Una remuneración atractiva, incluida participación accionarial en la empresa.
Desarrollo de tu espíritu emprendedor, con la oportunidad de implementar decisiones empresariales con un impacto real.
Equipo multicultural e internacional.
Entorno colaborativo e inteligente para trabajar y aprender.
Café gratis para empezar el día y cerveza gratis para celebrar juntos.
Política de trabajo flexible (3 días en la oficina + 2 días remotos) y excelentes oficinas en Europa. Viernes por la tarde libre.
*BizAway evita cualquier discriminación basada en edad, género, orientación sexual, estado de salud, nacionalidad, opiniones políticas y creencias religiosas en todas las decisiones relativas a la selección de personal.*

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Ingeniero Senior de Datos
14 DE ENERO DE 2026
¿Eres un Ingeniero Senior de Datos apasionado por construir, respaldar y mantener soluciones de marketing digital que aporten un valor real? ¿Te interesa trabajar con las mayores marcas globales y enfrentar desafíos complejos en el ámbito del análisis de medios? ¡Entonces podrías ser el Ingeniero Senior de Datos que estamos buscando!
¿Cómo será tu día a día?
Como nuevo Ingeniero Senior de Datos, formarás parte de nuestro equipo en crecimiento de Insights y Ciencia de Datos. Aquí, emplearás nuevas tecnologías en múltiples plataformas en la nube para ayudar a marcas exitosas a alcanzar su siguiente nivel en retargeting 1:1, comunicación y CRM. Más específicamente, tus tareas incluirán:
* Identificar, recopilar e integrar datos de diversas fuentes mediante la construcción de pipelines de datos y modelos de datos de alta calidad con fines analíticos y de inteligencia empresarial (BI).
* Desarrollar y optimizar código para habilitar pipelines con el mínimo costo y la mayor facilidad de mantenimiento.
* Construir procedimientos y herramientas de monitoreo para garantizar flujos ETL sólidos y la calidad de los datos.
* Diseñar procesos y herramientas para corregir incidencias en los flujos ETL.
* Colaborar con desarrolladores de CRM, científicos de datos, analistas de datos y propietarios de productos para asegurar que los datos suministrados respalden las iniciativas empresariales.
* Asesorar a nuestros equipos de análisis de datos para garantizar que se sigan las mejores prácticas en el uso técnico de los datos.
* Diseñar arquitecturas de datos y colaborar en migraciones de datos en entornos en la nube.
¿Con quién trabajarás?
Te unirás a un equipo de Arquitectos, Científicos de Datos y Consultores altamente calificados, apasionados por extraer conocimientos valiosos de los datos mediante el análisis. También trabajarás de cerca con expertos de otros equipos de Tecnología, Creatividad y Clientes.
¿Qué aportas al equipo?
Personalmente, tienes mentalidad de trabajo en equipo y una actitud abierta. Puedes comunicar ideas y temas técnicos de forma honesta y clara —incluso a personas no especializadas— respetando siempre las opiniones de los demás miembros del equipo. Estás motivado para comprender y encontrar soluciones, lo que te permite adaptarte rápidamente a situaciones cambiantes y proponer nuevas ideas.
Al mismo tiempo, resuelves problemas de manera analítica y pragmática.
Además, cuentas con:
* Experiencia en ingeniería de datos, big data, inteligencia empresarial o ciencia de datos.
* Experiencia en Spark, Python, Scala o similares.
* Excelentes habilidades en SQL que permitan transformación y análisis de datos a gran escala.
* Una comprensión integral de almacenes de datos en la nube, pipelines de datos y procesos de transformación de datos (extracción, transformación y carga), así como tecnologías de soporte como Google Dataflow, Looker, DBT, EMR, pipelines CI/CD, DAGs de Airflow y otras herramientas analíticas.
* Experiencia con infraestructuras de datos basadas en la nube (preferiblemente GCP, aunque también son válidas AWS o Azure).
* Experiencia en programación con JavaScript, Python o similares.
* Experticia en la gestión de bases de datos, incluyendo ajuste de rendimiento, copias de seguridad y recuperación.
* Conocimientos sólidos sobre las mejores prácticas en gestión de la calidad de los datos, incluyendo perfilado de datos, limpieza de datos y validación de datos.
* Conocimiento de las fortalezas y limitaciones de las herramientas de visualización (por ejemplo, Power BI, Tableau, Looker, etc.) en cuanto al modelado de datos dentro de dichas herramientas.
* Comprensión de herramientas de control de versiones como GitHub para gestionar cambios relacionados con modelos y transformaciones de dbt, asegurando que dichos cambios estén registrados, documentados y revisados por las partes interesadas correspondientes.
* Conocimiento sobre la aplicación de principios, políticas y prácticas de gobernanza de datos que garanticen la exactitud, consistencia y seguridad de los datos.
* Conocimientos de Kubernetes serían una ventaja.
Habilidades personales:
* Gran interés por contribuir a mantener los datos ordenados y bien estructurados.
* Capacidad para pensar críticamente, identificar problemas de forma autónoma y proponer acciones correctivas.
* Capacidad para establecer excelentes relaciones con tu equipo y con las partes interesadas.
Un líder en experiencias personalizadas para el cliente
VML MAP es un Centro de Excelencia mundial líder que ayuda a las empresas a humanizar la relación entre la marca y el cliente mediante la hiperpersonalización a escala, la automatización del marketing y el CRM. Con la mente de una consultora, el corazón de una agencia y el poder de la tecnología y los datos, trabajamos con algunas de las marcas más admiradas del mundo para acompañarlas en su viaje de transformación hacia una verdadera orientación al cliente. Juntos somos más de 1000 especialistas en tecnología, científicos de datos, pensadores estratégicos, consultores, expertos en operaciones y mentes creativas provenientes de más de 55 nacionalidades.
Una red global
Formamos parte de la red global VML, que cuenta con más de 30 000 empleados en más de 150 oficinas distribuidas en más de 60 mercados, cada uno contribuyendo a una cultura que valora la conexión, la pertenencia y el poder de las diferencias.
#LI-EMEA
WPP (VML MAP) es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y evalúa a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características personales. Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todas las personas sientan que pertenecen y tienen las mismas oportunidades de progresar en sus carreras profesionales.
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