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Especialista Junior en Flexsim
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Calle de Lagasca, 37, Salamanca, 28001 Madrid, Spain
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Descripción

Resumen: Únase a IPS como Ingeniero Junior de Proyectos de Cadena de Suministro, participando activamente en una amplia gama de proyectos industriales y optimizando las cadenas de suministro de los clientes. Puntos destacados: 1. Participar activamente en diversos proyectos industriales en múltiples fases. 2. Participar en las fases de consultoría estratégica, viabilidad y realización. 3. Trabajar en proyectos innovadores para clientes líderes en un entorno internacional. **Grupo\-IPS. Únase a nosotros para redefinir el futuro de los Proyectos de Ingeniería y Arquitectura.** **¿Quiénes somos?** IPS es una empresa internacional con ingeniería propia y servicios especializados en gestión de proyectos para industrias, automatización y arquitectura. Expertos en EPCM, presentes en más de diez países alrededor del mundo, pero con mentalidad emprendedora y orientada al trabajo en equipo. Con una edad media de 32 años, se nos anima a canalizar nuestra curiosidad y pensamiento innovador hacia los proyectos. Actualmente, buscamos un Ingeniero Junior de Proyectos de Cadena de Suministro para incorporarse a nuestra oficina de Madrid. Como empleado de IPS, participará activamente en una amplia gama de proyectos en un entorno industrial. La gestión de cada proyecto puede incluir múltiples fases y/o especializaciones: * **Consultoría estratégica:** planificación maestra del proyecto, ingeniería conceptual. * **Viabilidad del proyecto:** descripción del proceso, disposición de planta, cronograma general, estrategia de adquisiciones, plan financiero. * **Fase de preparación del proyecto:** análisis de inversión, ingeniería básica, obtención de permisos, financiación y adquisiciones. * **Fase de realización del proyecto:** gestión de proyectos; ingeniería detallada, gestión de construcción, gestión de puesta en marcha, gestión operativa. **¿En qué consiste el puesto?** Como Ingeniero Junior de Proyectos de Cadena de Suministro, participará en: * Proyectos de cadena de suministro, gestión de proyectos, apoyo al desarrollo comercial, proyectos de digitalización, vinculación con otros proyectos de industria alimentaria, ciencias de la vida, química, sector primario o edificación. * Proyectos de simulación con fines operativos y logísticos. * Estudio, análisis y optimización de la cadena de suministro para los clientes. * Análisis, diseño conceptual, adquisición y supervisión de la implementación de almacenes, incluyendo todas las tecnologías implicadas. ### **Requisitos** * Titulación universitaria en ingeniería industrial o en cualquier otra disciplina relacionada. * Entre 1 y 5 años de experiencia en proyectos CAPEX de cadena de suministro y logística. * Experiencia o conocimientos en modelado de simulación; el uso de FlexSim es obligatorio. * Dominio fluido del inglés y del español. El francés es un valor añadido. Disposición a la movilidad según las necesidades del proyecto (del 20 % al 60 %). * ### **Beneficios** ¿Por qué unirse a nosotros? * Contrato indefinido. * Seguridad, prevención y bienestar son fundamentales para nosotros. * Formaciones especializadas internas diseñadas para ayudarle a dar su próximo paso profesional. * Verdaderamente un lugar donde desarrollarse plenamente: trayectoria profesional. * Sin techo de cristal: estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades. * Clientes de primer nivel y proyectos innovadores. * Entorno internacional y equipos multiculturales, con presencia en más de 10 países. * Excelente ambiente laboral: diseño de oficinas abiertas para favorecer el contacto entre compañeros y potenciar el pensamiento creativo. * Ambiente laboral positivo: amamos el trabajo, el deporte y la diversión. Ser IPSer: Excelencia, innovación y sostenibilidad son imprescindibles en nuestros proyectos. Igualdad, diversidad, espíritu de equipo, ambiente laboral positivo y desarrollo profesional son requisitos indispensables para nuestras personas y forman parte de nuestro ADN. Todos los candidatos calificados serán considerados para el empleo sin discriminación por raza, religión, color, edad, sexo, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o condición.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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