**Acerca de RemotePass** Somos una startup con sede en los EAU que trabaja de forma remota desde todo el mundo. Nuestro equipo es diverso y está distribuido en más de 20 países distintos. Aspiramos a convertirnos en un referente mundial como facilitador del trabajo remoto, simplificando el acceso a talento de clase mundial. Creemos que cualquiera debería poder trabajar en cualquier momento y en cualquier lugar. Contamos con el respaldo de inversores regionales e internacionales de primer nivel: BECO Capital, Wamda Capital, Khawarizmi VC, Wealth Well, Falt6Labs y Plug & Play. **Descripción del puesto** **Gestor de Producto – IA** **Ubicación:** Remota **Equipo:** Producto y Operaciones **Descripción del puesto** Buscamos un **gestor de producto** que asuma la estrategia, la hoja de ruta y la entrega del **producto de IA de RemotePass**, que permite a los usuarios interactuar con sus datos de forma fluida. Trabajarás estrechamente con los equipos de ingeniería, diseño, éxito del cliente y dirección para transformar los comentarios de los usuarios en iteraciones de producto ejecutables, cerrando la brecha entre la **ejecución técnica** y la **experiencia del usuario final**. **Principales responsabilidades** **Estrategia y visión del producto** * Definir y gestionar la **hoja de ruta del producto**, alineada con los objetivos empresariales y las necesidades de los usuarios. * Traducir los **aprendizajes** en requisitos claros del producto y una estrategia a largo plazo. * Impulsar la **priorización de funciones**, basándose en su impacto, esfuerzo requerido y ajuste estratégico. **Investigación de usuarios y bucle de retroalimentación** * Realizar **entrevistas con usuarios** y recopilar comentarios para identificar puntos críticos. * Colaborar con **expertos en RR.HH.** para garantizar que los flujos de trabajo de RR.H.H. se reflejen con precisión. * Convertir los hallazgos en **historias de usuario** y **criterios de aceptación** para el equipo de ingeniería. **Ejecución y entrega** * Colaborar con los equipos de **ingeniería y diseño** para realizar iteraciones rápidas y eficientes del producto. * Definir **KPI y métricas de éxito** para medir el impacto de cada lanzamiento. * Mantener una **documentación del producto** clara y organizada para los interesados. **Colaboración y comunicación** * Actuar como la **fuente única de verdad** entre la dirección, los equipos técnicos y los equipos de atención al cliente. * Comunicar de forma transparente la **visión, hitos y progresos** en toda la empresa. * Colaborar con el equipo de **aseguramiento de calidad (QA)** para garantizar la **cobertura de pruebas** y la estabilidad del producto. **Analítica del producto e iteración** * Utilizar **herramientas de analítica** para medir la adopción, el compromiso y el rendimiento. * Iterar continuamente sobre las funciones mediante información basada en datos y comentarios de los usuarios. * Apoyar los esfuerzos de **lanzamiento al mercado (go-to-market)** al escalar fuera de la fase beta. **Requisitos** **Qué buscamos** * Experiencia de **3–6 años** como gestor de producto en entornos SaaS, HRTech o productos impulsados por IA. * Experiencia con **SaaS B2B** e **integraciones API/datos**. * Trayectoria comprobada en lanzamientos desde **beta a producción**. * Competencias sólidas en **documentos de requisitos del producto (PRD), historias de usuario, criterios de aceptación** y metodologías **Ágil/Scrum**. * Mentalidad **basada en datos**, con experiencia en herramientas como **Mixpanel** o **Amplitude**. **Deseable** Conocimientos previos de soluciones tecnológicas para **RR.HH. o nómina**. Familiaridad con **productos de IA/ML, modelos de lenguaje grande (LLM)** o **tecnologías de automatización**. **Beneficios** **¿Por qué unirse a nosotros?** * Formar parte de una empresa global en rápido crecimiento que está revolucionando la gestión del trabajo remoto. * Colaborar con clientes globales y equipos innovadores. * Desempeñar un papel clave en la expansión de una función de Éxito del Cliente de alto rendimiento. * Trabajar en un entorno colaborativo e inclusivo que valora la innovación y la creatividad. * Entorno centrado en el trabajo remoto, con una sólida cultura de responsabilidad y crecimiento personal. * Remuneración competitiva, beneficios y oportunidades de desarrollo profesional