DESCRIPCIóN **Objetivo del puesto** Apoyar el desarrollo de la estrategia y las líneas de actuación del Dirección de Programas; a través de la gestión de los proyectos de intervención; con el fin de potenciar la autonomía, la dignidad y el bienestar de las personas beneficiarias del programa, en dependencia de el/la Responsable Territorial de Área. **Funciones principales** * Prestar atención individual y/o grupal a las personas usuarias en el marco de los sistemas de calidad y de la estrategia del área. * Facilitar información acerca del SAPIT, así como orientación en relación a posibles alternativas en función de la situación persona. * Realizar una adecuada valoración del cumplimiento de requisitos para la participación en el SAPIT de las personas atendidas, así como del recurso más idóneo al que derivar a la persona. * Diseñar y apoyar los itinerarios de intervención social y sociolaboral junto con las personas participantes. * Detectar y diagnosticar posibles situaciones de vulnerabilidad en las personas migrantes y necesidades especiales de acogida. * Elaborar todos aquellos informes necesarios para la realización del itinerario en el marco de sus competencias: informes de seguimiento, ingreso, propuestas de prórrogas en centro de acogida, traslado, baja obligatoria/cautelar, de derivación a segunda fase, a entidades externas, de gestión de ayudas económicas, etc. * Realizar acciones de derivación hacia servicios externos de la Organización. * Gestionar y organizar los traslados de personas beneficiarias del programa, en caso de ser necesario. * Realizar acompañamientos y visitas domiciliarias con las personas participantes del Programa. * Realizar las gestiones necesarias para la prevención y/o tratamiento en el ámbito sanitario, el empadronamiento, la escolarización de los menores y su acceso a los recursos socioeducativos. * Diseñar y vigilar la buena gestión de actividades de ocio y tiempo libre para las personas usuarias. * Formar de manera directa en el idioma a las personas beneficiarias del programa, cuando así se requiera. * Evaluar de forma continua el proceso de adquisición de la lengua (diseñar / pasar pruebas de nivel, revisión de los contenidos de los proveedores contratados, organización de grupos, horarios, hojas de asistencia, organización de aspectos logísticos de espacios, etc.) cuando sea requerido * Acompañar en la búsqueda de la vivienda como pilar de la inclusión social, así como seguimiento de la vivienda de las personas usuarias. * Diseñar y ejecutar acciones pre formativas y formativas, así como materiales y metodología, que permitan mejorar la empleabilidad de las personas participantes, cuando se requiera * Apoyar a la responsable en la organización, en la validación, justificación y aplicación de sistemas de calidad y de evaluación permanente de la acción profesional e investigadora, dirigidos a la reorientación de la praxis, así como a un perfeccionamiento continuo de los modelos de intervención. * Elaborar memorias, informes estadísticos, justificación técnica de los programas del área. * Facilitar la prevención y resolución de conflictos y mediación intercultural. * Valorar, gestionar, realizar seguimiento y justificación de ayudas económicas, cuando proceda. * Acompañar y apoyar a las personas voluntarias dedicadas a los diferentes servicios del Programa. * Mantener relación con proveedores y supervisar los servicios contratados, en caso de ser necesario. * Registrar en la base de datos de SIRIA, bases de datos de la Organización CEARNET y cualquier otra dependiente de la gestión del Programa. REQUISITOS **Formación/Conocimiento** * Titulación universitaria en Trabajo Social * Colegiación * Formación específica en ámbitos relacionado con asilo, migraciones, intervención social/intervención sociolaboral, orientación laboral, gestión empresarial, emprendimiento y economía social. * Formación y experiencia demostrable en ciclo de gestión de proyectos en base a marco lógico, formulación, gestión y justificación de proyectos. * Informática: conocimiento de programas estadísticos, manejo de bases de datos y paquete Office. * Formación en igualdad de género. Idiomas: francés y/o inglés C1 * **Experiencia** * Experiencia mínima de 3 años en acogida e intervención social, en el ámbito relacionado con el colectivo de personas migrantes y/o refugiadas. * Experiencia mínima de 3 años en desarrollo e implementación de Itinerarios individualizados de inserción laboral e inclusión social, preferentemente a colectivos en riesgo de exclusión y personas refugiadas/migrantes. * Experiencia en gestión de la herramienta SIRIA (MISSM). * Experiencia de 3 años con personas en situación de alta vulnerabilidad y/o en riesgo de exclusión, preferentemente personas refugiadas/migrantes. Experiencia mínima de 3 años en gestión y tramitación de ayudas económicas a personas en situación de dificultad social. * **Competencias profesionales** * Compromiso. * Adaptación al Cambio. * Trabajo en equipo. * Planificación y organización. * Capacidad de análisis. * Capacidad de negociación y mediación. * Capacidad relacional y de comunicación. * Capacidad de resiliencia. **Se valorará** * Haber formado parte de CEAR, en calidad de voluntario/a, trabajador/a. * Certificado de discapacidad igual o superior al 33 % * Formación en Igualdad de Género. * Máster o posgrado en materias relacionadas con el asilo y migración o servicios sociales. * Conocimiento de los recursos sociales del territorio. * Experiencia de trabajo con personas migrantes y/o refugiadas y/o en el ámbito de la cooperación internacional. * Experiencia en implantación y mantenimiento de procedimientos de calidad. * Experiencia en gestión y justificación de programas subvencionados por organismos públicos (nacionales e internacionales), preferentemente por fondos europeos (FAMI, FSE, etc.) y entidades privadas. * Experiencia de trabajo en el tercer sector. Idioma: árabe y/o ruso. * **Se ofrece** * Incorporación inmediata * Jornada completa Lunes a viernes * Horario de 9\-16 h * **Contrato Temporal** * 28 días laborables de vacaciones (en proporción a la fecha de incorporación) * Beneficios sociales del Programa CUIDA(**R**): paquete de servicios gratuito o con descuento parcial, enfocados en el bienestar físico, la salud emocional (sesiones de psicología, fisiología, plan dental, asesoramiento nutricional, entre otros); para personas trabajadoras y beneficiarios/as. * Remuneración según tablas salariales y Convenio de INTERVENCIÓN SOCIAL DE ARABA. * Lugar de trabajo**: Vitoria, Euskadi** * Código: 051/251112019/25\_677