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Gerente, Procesamiento Aguas Arriba (USP) – Científicos de Aplicaciones de Campo (FAS), Suroeste y Mercados Emergentes
Resumen: Liderar al equipo de Científicos de Aplicaciones de Campo (FAS) de Procesamiento Agua Arriba (USP) de BioProduction para EMEA, centrándose en el liderazgo estratégico, la experiencia técnica y el desarrollo del equipo para impulsar la implicación con los clientes. Principales aspectos: 1. Brindar liderazgo estratégico y técnico al equipo de Científicos de Aplicaciones de Campo (FAS) 2. Fomentar la implicación y el alto rendimiento en un entorno dinámico 3. Desarrollar las capacidades del equipo mediante coaching, tutoría y retroalimentación **Horario de trabajo** Estándar (lun\-vie)**Condiciones ambientales** Oficina**Descripción del puesto** Título del puesto: Gerente, Procesamiento Agua Arriba (USP) – Científicos de Aplicaciones de Campo (FAS), Suroeste y Mercados Emergentes Reporta a: Director de Científicos de Aplicaciones de Campo (FAS) para EMEA Grupo/División: BPG Nivel profesional: 7 Ubicación del puesto: Teletrabajo desde España, Portugal, Italia, Francia, Bélgica o los Países Bajos Resumen del puesto: El gerente liderará al equipo de Científicos de Aplicaciones de Campo (FAS) de Procesamiento Agua Arriba (USP) de BioProduction para EMEA en las regiones Suroeste/Oeste y Mercados Emergentes. Este puesto combina liderazgo estratégico, experiencia técnica y de aplicaciones/flujos de trabajo, así como desarrollo del equipo, para impulsar la implicación con los clientes y apoyar el crecimiento empresarial. El candidato seleccionado desarrollará y ejecutará una estrategia globalmente alineada de participación técnica, permitiendo una colaboración eficaz entre funciones y garantizando la excelencia operativa en el soporte técnico a los clientes. Este puesto respalda directamente la misión de Thermo Fisher Scientific de permitir que nuestros clientes hagan del mundo un lugar más sano, limpio y seguro. Responsabilidades clave: Liderazgo estratégico * Brindar liderazgo estratégico y técnico al equipo de Científicos de Aplicaciones de Campo (FAS) en toda la región. * Traducir las prioridades comerciales en objetivos y estrategias ejecutables en colaboración con las áreas de Ventas, Negocios y liderazgo de FAS. * Colaborar transversalmente con Marketing, Gestión de Productos e I+D para identificar necesidades insatisfechas de los clientes, orientar el desarrollo de nuevos productos y fortalecer la posición competitiva. * Mantenerse informado sobre las tendencias del sector, las tecnologías emergentes y las actividades de la competencia para fundamentar la estrategia. * Impulsar la mejora continua mediante la definición e implementación de procesos y procedimientos optimizados. Ejecución operativa * Gestionar, priorizar y apoyar los compromisos técnicos con los clientes dentro del territorio asignado. * Seguir y analizar los indicadores clave de desempeño (KPI) relacionados con la implicación con los clientes y el soporte técnico. * Colaborar con partes interesadas internas para garantizar un flujo de trabajo sin interrupciones y la satisfacción del cliente. * Aprovechar las percepciones obtenidas mediante la voz del cliente para moldear mejoras de producto y ofertas de servicio. Liderazgo de personas * Fomentar la implicación y el alto rendimiento en un entorno empresarial dinámico y en constante evolución. * Desarrollar las capacidades del equipo mediante coaching, tutoría y retroalimentación sobre el desempeño. * Fomentar el aprendizaje y desarrollo continuos mediante planes estructurados de formación. * Promover la colaboración y la responsabilidad dentro de un entorno diverso y remoto. * Dar ejemplo de los valores y competencias de liderazgo de Thermo Fisher Scientific en todas las interacciones. Requisitos mínimos: * Licenciatura, Máster o Doctorado en Ciencias de la Vida (Biología, Biología Molecular, Microbiología, Inmunología, Bioquímica, Biotecnología o Ingeniería). * Amplia experiencia industrial, incluido conocimiento relevante sobre todo el flujo de trabajo de bioprocesamiento. * Experiencia comprobada en gestión de equipos y liderazgo remoto. * Experiencia trabajando con clientes externos en las industrias de Biotecnología, Biofarmacia, Ciencias de la Vida y/o Biotecnología Farmacéutica, en puestos técnicos, de ingeniería o de fabricación. * Sólida capacidad científica con profundo conocimiento de los flujos de trabajo de los clientes y del desarrollo biofarmacéutico en múltiples modalidades. * Dominio fluido del inglés; se valorará positivamente el conocimiento de otro idioma europeo. * Excelentes habilidades comunicativas, de presentación y analíticas. * Competencia en el paquete Microsoft Office y otras herramientas de software relevantes. ### **Viajes:** **Aproximadamente un 50 % dentro de EMEA; ocasionalmente podrían requerirse viajes internacionales.** Habilidades/comportamientos: * Fuertes habilidades estratégicas, de gestión de proyectos y de planificación. * Capacidad demostrada para liderar y ejecutar cambios, así como fomentar una cultura basada en la innovación. * Excelentes habilidades de construcción de equipos y de relación interpersonal en un entorno altamente matricial. * Capacidad para priorizar eficazmente y gestionar demandas cambiantes. * Fuertes habilidades de influencia y colaboración con equipos, funciones y geografías diversas. * Compromiso con la mejora continua y la excelencia operativa. * Fuertes habilidades de coaching y desarrollo
79Q22222+22
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Junior Content Manager
Resumen del Puesto: Buscamos un/a Content Manager Junior para gestionar y publicar contenidos en plataformas digitales, utilizando CMS y asegurando la implementación con guías de marca en el sector healthcare. Puntos Destacados: 1. Gestión y publicación de contenidos en plataformas digitales y web 2. Uso de CMS (Drupal, WordPress) para maquetación de contenidos 3. Colaboración con equipos multidisciplinares ### **About VML** VML is a leading creative company that combines brand experience, customer experience, and commerce, creating connected brands to drive growth. VML is celebrated for its innovative and human first, award\-winning work for blue chip client partners including AstraZeneca, Colgate\-Palmolive, Dell, Ford, Microsoft, Nestlé, The Coca\-Cola Company, and Wendy's. The agency is recognized by the Forrester Wave™ Reports, as a Leader among Marketing Creative and Content Service Providers, Commerce Services, Global Digital Experience Services, Global Marketing Services and, most recently, Marketing Measurement \& Optimization. In addition, VML's specialist health network, VML Health, is one of the world's largest and most awarded health agencies. VML's global network is powered by 26,000 talented people across 55\+ markets, with principal offices in Kansas City, New York, Detroit, London, São Paulo, Shanghai, Singapore, and Sydney. VML is a WPP agency (NYSE: WPP). For more information, please visit www.vml.com, and follow along on Instagram, LinkedIn, and X. **Así somos:** **VML Health** (integrada dentro de **VML The Cocktail**) es una agencia de innovación y crecimiento en un mundo en constante evolución, reconocida como Agencia Health del año en nuestro país por 5º año consecutivo. Contamos con un legado de un siglo de experiencia combinada, donde la creatividad se une a la tecnología para potenciar la inspiración. Nuestra experiencia abarca todo el recorrido del cliente, ofreciendo profundos conocimientos en comunicación, comercio, consultoría, CRM, CX, datos, producción y tecnología. Proporcionamos soluciones integrales que resultan en proyectos revolucionarios, además contamos con un equipo global de más de 30\.000 empleados en más de 150 oficinas en mercados, cada uno contribuyendo a una cultura que valora la conexión, el sentido de pertenencia y el poder de las diferencias. ### **Responsabilidades:** * Gestión y publicación de contenidos en plataformas digitales y entornos web. * Subida y maquetación de contenidos en los principales CMS del mercado (Drupal, WordPress u otros), utilizando bloques y estructuras predefinidas. * Programación y planificación editorial de contenidos en redes sociales. * Apoyo en la gestión de calendarios de contenido y coordinación con equipos de social media y cuentas. * Gestión y actualización de plataformas de contenido para eventos digitales y streamings (por ejemplo, SpotMe u otras herramientas similares). * Asegurar la correcta implementación de contenidos siguiendo guías de marca, estándares de calidad y requisitos del sector healthcare. * Colaboración con equipos multidisciplinares (contenido, tecnología, diseño y cuentas). ### **Requisitos:** * Formación en Comunicación, Marketing Digital, Publicidad o similar. * Experiencia junior (prácticas o 1–2 años) en roles de Content Manager, Content Editor o Digital Content. * Conocimientos prácticos en CMS como Drupal, WordPress u otras plataformas similares. * Experiencia en subida y gestión de contenidos a partir de estructuras y bloques predefinidos. * Conocimientos básicos de planificación y programación de contenidos en redes sociales. * Experiencia o interés en la gestión de plataformas de contenido para eventos digitales y/o streamings (SpotMe u otras). * Perfil organizado, metódico y con atención al detalle Beneficios de trabajar con nosotros: * Flexibilidad horaria * Modelo híbrido, en Barcelona * Plan de carrera personalizado y formación continua * No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar. * ️ Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento. Acceso a Cobee, el mejor sistema de retribución flexible * * Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. En VML, estamos comprometidos a fomentar un entorno laboral totalmente inclusivo que sea gratificante y propicie el desarrollo profesional. Creemos en la creación de un entorno de trabajo dinámico que valore la diversidad y la inclusión, y nos esforzamos por reclutar una lista diversa de candidatos para ayudarnos a lograr ese objetivo. Estaremos encantados de proporcionar acomodos razonables a las personas con discapacidades que necesiten un acomodo para usar o acceder al sitio de carreras de VML o para participar plenamente en el proceso de solicitud. Si necesita un acomodo para completar su solicitud u otro aspecto de nuestro proceso de reclutamiento debido a una discapacidad, comuníquese con nuestro departamento de Recursos Humanos o envíe un correo electrónico a (contacto de RR. HH.) para solicitarla. Al hacer clic en "Enviar solicitud", la información que ingrese a continuación se enviará a VML. Antes de continuar, le sugerimos que revise nuestra Política de Privacidad de Reclutamiento. Los residentes de California deben revisar nuestro Aviso de Privacidad de Reclutamiento de California. En estos documentos se explica cómo utilizamos sus datos personales cuando solicita un puesto con nosotros, así como la forma en que puede actualizar o eliminar la información que nos ha proporcionado. We believe the best work happens when we're together, fostering creativity, collaboration, and connection. That's why we've adopted a hybrid approach, with teams in the office an average of four days a week. If you require accommodations or flexibility, please discuss this with the hiring team during the interview process. WPP (VML) is an equal opportunity employer and considers applicants for all positions without discrimination or regard to characteristics. We are committed to fostering a culture of respect in which everyone feels they belong and has the same opportunities to progress in their careers. When you click "Submit Application", this will send any information you add below to VML. Before you do this, we think it's a good idea to read through our Recruitment Privacy Policy. California residents should read our California Recruitment Privacy Notice. This explains what we do with your personal data when you apply for a role with us, and, how you can update the information you have provided us with or how to remove it.
Carrer d'Aribau, 66, Eixample, 08011 Barcelona, Spain
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TÉCNICO/A INTERMEDIO DE APOYO A ACTIVIDADES CULTURALES Y EDUCATIVAS
Resumen del Puesto: Oferta de contrato temporal para técnicos intermedios en la Administración Pública, con funciones de apoyo al alumnado, dinamización de actividades y colaboración en tareas bibliotecarias y actividades municipales. Puntos Destacados: 1. Acompañamiento y dinamización de actividades para el alumnado del CEIP 2. Apoyo en tareas bibliotecarias y atención a usuarios de servicios informáticos 3. Dinamización de espacios jóvenes y biblioteca con actividades dirigidas a la población Nivel formativo: ESTUDIOS UNIVERSITARIOS DE GRADO finalizados en los últimos 3 años, o 5 años si eres una persona con discapacidad reconocida, anteriores a la formalización del contrato (previsto para febrero de 2026\). Experiencia en el empleo: 0 meses hasta un máximo de 3 meses. Idiomas: ESPAÑOL (nivel C2\) y CATALÁN (nivel C1\), si no se acreditan, se realizarán pruebas de nivel. Edad: Menores de 30 años, inscritos en el Servicio Público de Empleo de Cataluña (SOC) como persona demandante de empleo no ocupada (DONO), y en el Sistema de Garantía Juvenil. Tipo de contrato: LABORAL TEMPORAL; 12 meses. Horario: L a V ORIENTATIVO \= 09,30 A 13,00 y 16,00 A 20,00 HORAS Imprescindibles: Cumplir los requisitos para poder ser contratado con un contrato para la obtención de la práctica profesional. Consultar las bases publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Tarragona del 23\-01\-2026\. • Acompañamiento del alumnado del CEIP durante el acceso al centro escolar. • Diseño y dinamización de actividades de acogida, acompañamiento y repaso del alumnado del centro escolar. • Apoyo en las tareas derivadas de la actividad de préstamo de documentos en la biblioteca. • Apoyo en la vigilancia para el mantenimiento y la conservación de los fondos bibliográficos. • Apoyo en la atención a personas usuarias de los servicios informáticos que presta la biblioteca. • Dinamización del espacio joven y la biblioteca proponiendo y ejecutando actividades dirigidas a la población en general y a grupos demográficos concretos. • Organización, diseño y desarrollo de actividades concretas para trabajar temáticas específicas dirigidas a diferentes colectivos de la población. • Coordinación y apoyo a las actividades promovidas por las distintas concejalías del Ayuntamiento, especialmente en materia de juventud, deportes y cultura. • Diseño de materiales de difusión y comunicación. • Y, en general, todas aquellas funciones de carácter similar que le sean atribuidas en su ámbito de gestión. * Experiencia 0 meses. TÉCNICOS INTERMEDIOS DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA * TÍTULO DE GRADO * español (hablado Superior, escrito Superior) * catalán (hablado Superior, escrito Superior) * Contrato laboral temporal (12 meses) * Jornada completa * Salario mensual bruto desde '1266' hasta '1267' * Otros datos de interés: Horario orientativo de lunes a viernes: De 9,30 a 13,00 y de 16,00 a 20,00 horas.
5782+M2 Sant Salvador, Spain
1,266-1,267 €/mes
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Cargo Administrativo/a Comercial – Media Jornada
Resumen del Puesto: Buscamos una persona organizada, resolutiva y con actitud comercial para gestión de clientes, administración y apoyo comercial en una almazara familiar. Puntos Destacados: 1. Incorporarse a un equipo con valores y tradición familiar 2. Posibilidad real de crecimiento en área administrativa–comercial 3. Formación especializada en el sector del aceite **Casa de la Arsenia \| Pinoso (Alicante)** En **Casa de la Arsenia**, almazara familiar con valores y tradición, buscamos una persona **organizada, resolutiva y con actitud comercial** para incorporarse a nuestro equipo. **Horario:** media jornada, mañanas (lunes a viernes) **Modalidad:** presencial ¿Qué harás en tu día a día? * Atención a clientes y agricultores (presencial y telefónica). * Gestión de consultas, pedidos y documentación. * Tareas administrativas básicas y organización de oficina. * Apoyo en la gestión del aceite (entradas, salidas, pedidos). * Colaboración directa con el área comercial y apoyo en seguimiento de clientes. * Participación puntual en acciones de comunicación o representación de la almazara (redes, vídeos, etc.). ¿Qué perfil buscamos? * Persona organizada, responsable y con buena comunicación. * Experiencia en administración, atención al cliente o roles similares. * Manejo de Excel y programas de gestión. * Inglés funcional. * Actitud proactiva y orientación al cliente y al negocio. ¿Qué ofrecemos? * Media jornada estable en horario de mañana. * Trabajo presencial en una empresa familiar con propósito. * Formación en el sector del aceite. * Posibilidad real de crecimiento dentro del área administrativa–comercial. **Para aplicar**: envía tu CV a **admin@caencu.com** junto con un breve vídeo de presentación contándonos por qué te interesa trabajar con nosotros Tipo de puesto: Media jornada Sueldo: 600,00€\-1\.000,00€ al mes Horas previstas: 20 a la semana Beneficios: * Flexibilidad horaria * Parking gratuito * Teléfono de empresa Idioma: * Inglés (Deseable) Ubicación del trabajo: Empleo presencial
Camino del Churri, 10, 03650, Alicante, Spain
600-1,000 €/mes
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Técnico/a agrícola
¿Tienes experiencia gestionando cultivos en invernadero? ¿Has trabajado con riego hidropónico y buscas un nuevo reto profesional en el sector hortofrutícola? En estos momentos, como consultora de selección de personal, estamos buscando para nuestro cliente dos **técnicos/as agrícolas** para las instalaciones en Hellín. **FUNCIONES Y TAREAS** * Gestión de 150 hectáreas de invernadero, en colaboración con el equipo técnico. * Gestión de cultivos, principalmente tomate y pepino, asegurando la correcta aplicación de protocolos agrícolas. * Control y seguimiento de sistemas de riego hidropónico. * Coordinación con encargados y trabajadores para garantizar la productividad y calidad del cultivo. * Reporte técnico y seguimiento de resultados. **REQUISITOS** * Formación en Grado Superior Agrario, Ingeniería Técnica Agrícola o Ingeniería Agrónoma. * Experiencia sólida y demostrable en cultivos de tomate y/o pepino, preferiblemente durante varios años. * Conocimiento técnico y experiencia práctica en invernaderos con sistemas de riego hidropónico. * Perfil con iniciativa, capacidad de organización y orientación a resultados en campo. **¿Qué ofrece la empresa?** * Contrato indefinido. * Horario rotativo: una semana de lunes a viernes y otra de lunes a sábado. * Salario según valía y experiencia, entre 22\.000 y 35\.000 € brutos anuales. * Oportunidad de trabajar en un entorno técnico y profesional, con responsabilidad directa sobre producción. * Incorporación a una empresa consolidada y referente en el sector agrícola. Reclut es una consultora boutique de reclutamiento y headhunting. Ofrece un servicio personalizado y adaptado a las necesidades de cada cliente. Su propósito es ayudar a las empresas a encontrar el mejor talento, así como ofrecer nuevas oportunidades para las personas en búsqueda de empleo. Si cumples con el perfil y te apasiona el trabajo técnico en campo, queremos conocerte. ¡Aplica ahora y forma parte de un gran equipo agrícola en Mazarrón!
G888+MM Fuente Librilla, Spain
22,000-35,000 €/año
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Desarrollador Frontend Principal (todos los géneros)
Resumen: Liderar el desarrollo de aplicaciones web modernas, diseñar interfaces de usuario innovadoras y asumir la responsabilidad técnica de las soluciones frontend para clientes corporativos alemanes y B2B. Puntos destacados: 1. Liderar proyectos frontend, arquitectura, calidad y escalabilidad 2. Mentorizar a desarrolladores frontend y fomentar las mejores prácticas 3. Desarrollar sitios web modernos con enfoque en usabilidad y rendimiento ¿Quieres **liderar el desarrollo de aplicaciones web modernas**, diseñar interfaces de usuario innovadoras y asumir la responsabilidad técnica de las soluciones frontend? ¡Entonces eres el candidato perfecto para nuestro equipo —trabajando con clientes corporativos alemanes y líderes mundiales del mercado B2B alemanes! **Lo que ofrecemos.** * La oportunidad de formar parte de un gran grupo internacional de agencias: aproximadamente 350 excelentes empleados en Alemania, un modelo de negocio moderno y centrado en el cliente, y un verdadero entorno de New Work. Como parte de MSQ, con otros 1500 colegas, ofrecemos una perspectiva internacional con oficinas y agencias hermanas en el Reino Unido, Estados Unidos y Asia. * Entorno laboral flexible: trabajo híbrido o en nuestra preciosa oficina de Barcelona. * Organización ágil: equipos autogestionados, onboarding exhaustivo, compañero personal (buddy) y mucho apoyo de colegas experimentados. * Equilibrio entre vida laboral y personal: alquiler de bicicletas para el trabajo, semanas Smart'n'fit, ofertas de fitness y autocuidado mediante EGYM Wellpass. * Y, por supuesto: hardware moderno, entorno de herramientas bien equipado, plan de pensiones empresarial, presupuesto para formación continua, capacitación interna, eventos corporativos, bebidas ilimitadas y buen café. **Tus funciones.** * Liderazgo técnico de proyectos frontend y responsabilidad sobre arquitectura, calidad y escalabilidad. * Mentoría y revisiones de código para desarrolladores frontend, fomentando las mejores prácticas y el intercambio de conocimientos dentro del equipo. * Desarrollo de sitios web y aplicaciones web modernas con fuerte énfasis en usabilidad, rendimiento y accesibilidad. * Implementación de interfaces adaptables basadas en Astro, React o Vue y sus respectivos metaframeworks. * Diseño y desarrollo continuo de arquitecturas de componentes escalables y estándares de código limpio. * Colaboración estrecha con los equipos de UX, backend y gestión de proyectos para traducir los requisitos en soluciones técnicas sostenibles. * Integración de soluciones CMS tanto headless como tradicionales (headful) (por ejemplo, Storyblok, Contentful, FirstSpirit, Sitecore). * Contribución activa a las decisiones técnicas, elección de herramientas y estrategia frontend. **Qué aportas.** * 5+ años de experiencia en desarrollo frontend, incluidos 2+ años liderando un equipo de desarrolladores. * Excelentes habilidades de liderazgo para impulsar decisiones tecnológicas y avanzar con un equipo de desarrolladores. * Capacidad para comunicar temas técnicos complejos de forma clara tanto a partes interesadas técnicas como no técnicas. * Alto sentido de responsabilidad, conciencia de la calidad y pensamiento estructurado y orientado a soluciones. * Conocimientos sólidos en TypeScript y al menos uno de los frameworks Astro, React o Vue. * Conocimientos de herramientas modernas de construcción y pipelines CI/CD (Vite, Webpack, GitHub Actions, etc.). * Experiencia en optimización y monitorización del rendimiento frontend (Core Web Vitals, perfiles de rendimiento). * Profundo conocimiento de los principios de UX, diseño adaptable y normas de accesibilidad. * Experiencia con estrategias de pruebas frontend y garantía de calidad. * Excelentes habilidades escritas y orales en alemán o inglés.
Carrer d'Aribau, 66, Eixample, 08011 Barcelona, Spain
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DEPENDIENTE/A BURGER KING JUMILLA Ref RDPND
Resumen del Puesto: Burger King busca personal para su nuevo restaurante en Jumilla, con habilidades de atención al cliente y trabajo en equipo, para cocinar hamburguesas y atender pedidos. Puntos Destacados: 1. Oportunidades reales de hacer carrera profesional 2. Trabajo en un entorno dinámico con posibilidad de crecimiento 3. Formación en caso de no tener experiencia **Descripción:** ---------------- **¡En Burger King® necesitamos de tu talento!** Si quieres contribuir a que el fuego de nuestras parrillas no cese, ¡ahora es tu oportunidad! ¿Te gustaría trabajar en un entorno dinámico con oportunidades reales de hacer carrera profesional? ¡Has encontrado tu lugar! Buscamos personal para nuestro nuevo restaurante de la zona de JUMILLA **¿Qué necesitamos de ti?** * Habilidades para atender a nuestros/as clientes/as como nadie. * Trabajar en equipo con el talento de nuestras cocinas. * Ganas, ganas y más ganas de aprender, ¡nunca es suficiente! **¿Cómo será tu día a día en Burger King®?** * Atenderás a nuestros/as clientes/as y te encargarás del cobro en la caja. * Cocinar nuestras hamburguesas para que todos nuestros/as clientes/as disfruten del auténtico sabor a la parrilla. * Preparar pedidos para todos nuestros canales de venta: sala, take away y delivery. * Tareas de reposición y limpieza en nuestros restaurantes. **¿Qué te ofrecemos a cambio?** * Plan de carrera: Posibilidad de realizarte en una gran empresa de restauración en plena expansión y desarrollo a nivel nacional. ¡Podrás llegar a gerente en poco más de un año si cumples con el plan estipulado y existe una vacante en alguno de nuestros establecimientos! * Modalidad de contrato: Indefinido con diferentes tipos de jornadas. * Horario: Turnos rotativos. * Salario: Según convenio. * Disfrutar de la Retribución Flexible de RB Europe (ticket restaurante, transporte, guardería), una plataforma llena de beneficios para que ahorres mensualmente. * Beneficiarte de un pack de descuentos y experiencias solo por ser de RB Europe (descuentos de grupo y otras promociones). Si eres un/a auténtico/a fan del Whopper® y quieres formar parte de un proyecto laboral retador, ¡no dudes más y envíanos tu solicitud! En **Burger King** estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Nos preocupamos en ofrecer y mantener un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. **Requisitos:** --------------- **Requisitos:** * Disponibilidad inmediata * Facilidad para desplazamiento al centro de trabajo * Capacidad de trabajo en equipo * Si tienes experiencia siempre es un plus pero si no la tienes… ¡te formamos!
FPM8+8M Jumilla, Spain
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Dependiente/a
Resumen del Puesto: Buscamos un dependiente para mantener la tienda en óptimas condiciones, gestionar mercancías, atender la caja y responder a consultas de clientes. Puntos Destacados: 1. Puesto de trabajo variado y desafiante en constante evolución. 2. Oportunidad de desarrollo profesional, incluyendo dirigir tu propia tienda. 3. Formación mediante cursos/workshops y descuento de empleado. ***¡Desde Zeeman, hemos sido advertidos sobre intentos de fraude relacionados con falsos procesos de selección de personal en nuestro nombre!*** *Atención: Todos nuestros contactos oficiales se realizan exclusivamente a través de correos electrónicos con el dominio @zeeman.com. Nunca utilizaremos cuentas de correo de servicios públicos como Gmail, Yahoo, etc., ni solicitaremos información confidencial de los trabajadores hasta haber culminado las etapas de entrevistas y confirmado la incorporación a la compañía.* *Por favor, preste atención a esto.* **La función** -------------- Como dependiente, y en colaboración con el equipo, te ocuparás de que la tienda tenga siempre un aspecto óptimo. Te encargarás del manejo de mercancías entrantes y de existencias en la tienda, y de presentar los artículos de la manera más atractiva posible. Por supuesto también atenderás a los clientes en la caja registradora y responderás a las preguntas de los clientes en la tienda. Para que la tienda tenga un aspecto pulcro, también te ocuparás de tareas básicas de limpieza y orden, como barrer y fregar. **Tu perfil** ------------- * Debes tener una marcada orientación al cliente * Debes tener una actitud flexible * Te debe gustar trabajar en una tienda y arrimar el hombro donde haga falta **Nosotros ofrecemos** ---------------------- Zeeman te ofrece un puesto de trabajo variado y desafiante en un entorno que se encuentra en constante evolución. Dentro de Zeeman tendrás la oportunidad de desarrollarte más, llegando incluso a poder dirigir tu propia tienda y equipo. También tendrás oportunidades de formación mediante cursos/ workshops y recibirás un descuento de empleado del 15%. **Acerca de Zeeman** -------------------- Somos el "Minorista del Año" y uno de los mayores minoristas de los Países Bajos. Tenemos unas 1\.380 tiendas en siete países (Países Bajos, Bélgica, Alemania, Luxemburgo, Francia, Austria, España y Portugal). Una empresa familiar fundada en 1967, ¡para la que todo el mundo sigue contando hoy en día! Somos sencillos, diseñamos nosotros mismos el mayor número posible de productos y garantizamos un precio bajo. Zeeman es 'zuinig'. Esta palabra típicamente holandesa tiene dos significados: cuidadoso y económico. Aquí nos preocupamos por las personas, el medio ambiente y la sociedad. No esperes demasiado. Solicita rápidamente este puesto y conviértete en nuestro nuevo colega.
C. San Antonio, 9, 30510 Yecla, Murcia, Spain
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