Responsable Departamento Técnico Asistencial zona País Vasco

Descripción

**Descripción:** ---------------- En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es **compartir humanidad**, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. **¿Por qué DomusVi?** Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28\.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias. **¿Cuál será tu misión?** Diseñar, implantar e impulsar los procesos y procedimientos de los cuidados, físicos y psicológicos, a los/as usuarios/as facilitando a los centros o servicios la información y formación óptima de calidad asistencial, teniendo en cuenta la normativa de aplicación. **¿Qué aportarás como Responsable DTA?** * Diseñar, implantar y hacer continuo seguimiento de Procedimientos, protocolos y planes de actuación según el Modelo Asistencial de la compañía garantizando la calidad, desarrollo e innovación en atención a las necesidades de los/las usuarios/as. * Diseñar y planificar la formación técnico\-operativa que impulsen el conocimiento y aplicación de los procesos asistenciales corporativos en todas las áreas de la organización. * Gestión en la adecuación de la herramienta operativa GCR (Gestión de Centro Residencial) de los procesos y procedimientos asistenciales establecidos. Incluye el análisis de parámetros e información de aplicación a planes de actuación. Uso de COGNOS y PowerBI como herramienta de análisis estadístico de soporte. * Asesorar y resolver dudas y consultas con el objetivo de unificar respuestas a la implantación del Modelo Asistencial y de las respuestas a las quejas de las familias. * Colaborar con el área de Operaciones con el objetivo de mejorar la parte técnica del Modelo Asistencial de los centros. * Asistir a las diferentes reuniones, congresos, charlas que ayuden a crear relaciones consistentes con organismos públicos o privados. * Identificar, definir y realizar seguimiento de los indicadores (KPIs) de los procesos clave del área para poder realizar un análisis y seguimiento óptimo de la calidad de los servicios asistenciales. **Lo que te ofrecemos:** * Contrato indefinido y jornada completa * **Modalidad híbrida** de trabajo * Ámbito de actuación en la **zona** **Norte (Asturias, Cantabria, País Vasco y La Rioja)** * **Ambiente de trabajo** donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo * **Conciliación laboral y el bienestar** como parte esencial del día a día * **Formación continua y desarrollo profesional** lo que te permitirá crecer en empresa * **Beneficios sociales.** Plan de retribución flexible, acceso club descuentos, seguro médico gratuito y plan de carrera **Requisitos mínimos:** * Licenciatura, Diplomatura o Grado Universitario en Enfermería, Fisioterapia, Terapia Ocupacional, Medicina o similar * Valorable formación complementaria en gestión y asistencia geriátrica, en salud mental y discapacidad * Deseable formación complementaria en Atención Centrada en la Persona * Experiencia mínima de 2\-3 años en puesto similar * Disponibilidad para viajar por la zona geográfica de asignación ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. **¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma!** *DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de igualdad.*